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INFORME SEMESTRAL DE ACTIVIDADES Enero-Junio 2019

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INFORME SEMESTRAL DE

ACTIVIDADES

Enero-Junio 2019

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CONTENIDO

1. Introducción

2. Presidencia

3. Actividad Jurisdiccional

4. Secretaría General de Acuerdos

5. Dirección de Administración

6. Dirección de Asuntos Jurídicos

7. Unidad de Transparencia

8. Dirección de Comunicación Social

9. Órgano Interno de Control

10. Unidad de Género

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Introducción

El Informe Semestral Enero-junio 2019 busca plasmar, de una manera sintetizada, los esfuerzos

que día con día el personal de este Tribunal realizamos en la impartición de justicia administrativa

en la entidad.

Tal y como quedó definido en el segundo eje rector de nuestro Plan Estratégico 2019-2023,

buscamos construir un Tribunal Confiable, con un impecable apego a la legalidad y con procesos y

operación absolutamente transparentes.

En este documento se podrá encontrar la información relativa a las acciones emprendidas durante

los primeros seis meses del año 2019. Es un documento diseñado como un compendio que busca

sintetizar toda la actividad del Tribunal de manera ejecutiva. Es importante señalar que toda la

información contenida en estas páginas puede ser consultada y comprobada, de manera detallada,

en los medios electrónicos de este organismo jurisdiccional, así como por los mecanismos de

transparencia y acceso a la información respectivos.

Sirva este documento para refrendar el compromiso que se tiene con la sociedad veracruzana: ser

un Tribunal cercano a los justiciables, que actúe con estricto apego a la ley, de manera completa e

imparcial, siempre buscando informar de nuestras acciones.

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Presidencia

Enero-Junio 2019

• El 11 de febrero, el Magistrado Presidente asistió al evento “Hacia una Agenda

Ciudadana Anticorrupción”, en el marco del Sistema Estatal Anticorrupción.

• El 9 de abril, se llevó a cabo la firma de un Convenio de Colaboración Institucional con

el Instituto Veracruzano de Acceso a la Información y Protección de Datos Personales,

IVAI.

• El 10 de abril, se llevó a cabo la instalación del Grupo de Trabajo en materia de Género

del TEJAV.

• El 9 de mayo, asistió a un desayuno para celebrar el día de las madres del TEJAV.

• El 3 de junio, el Magistrado Presidente asistió a la instalación del Consejo Estatal de

Protección Civil.

• El 13 de junio asistió, como parte del Comité Coordinador, a la presentación del informe

del C.P.C. Sergio Vázquez Jiménez, al término de su gestión como Presidente del

Comité de Participación Ciudadana del Sistema Estatal Anticorrupción.

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Presidencia

Consejo

Directivo

Nacional

Asamblea

Nacional

Congresos

Nacionales

Reuniones

diversas

4

1 1 1

Asociación de Magistrados de Tribunales de

Justicia Administrativa

Asistencia a eventos

Reuniones con representantes

de entes públicos

7

29

Reuniones del Presidente

Otras reuniones

Órgano de Gobierno de la SE

del SEAVER

Comité Coordinador del

SEAVER

11

6

4

Sistema Estatal Anticorrupción

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Actividad Jurisdiccional

Actividad Jurisdiccional Total

Demandas nuevas Enero-Junio 2019 466

Asuntos radicados en Segunda Instancia (Tocas) 384

Acuerdos de Salas Unitarias 7,481

Acuerdos de Sala Superior 3,199

Sentencias en Primera Instancia 538

Sentencias en Segunda Instancia 210

Total de promociones recibidas en Primera Instancia 11,758

Total de promociones recibidas en Segunda Instancia 4,465

NOTA: Las presentes cifras corresponden al periodo comprendido entre el 1 de enero y el 30 de junio del año 2019.

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Actividad Jurisdiccional

107

409

384

466

Asuntos radicados en Segunda Instancia

(Tocas)

Demandas nuevas (Salas Unitarias)

Enero-Junio 2019 Enero-Junio 2018

1,387

4,320

3,199

7,481

Acuerdos de Sala Superior

Acuerdos de Salas Unitarias

Enero-Junio 2019 Enero-Junio 2018

51

202

210

538

Sentencias en Segunda Instancia

Sentencias en Primera Instancia

Enero-Junio 2019 Enero-Junio 2018

Los acuerdos de

las Salas Unitarias

incrementaron en

un

42%

Las Sentencias en

Primera Instancia

aumentaron un

62%

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Secretaría General de Acuerdos

29

7

7

80

109

3

21

178

0 50 100 150 200

Asesorías

Canalizaciones

Juicios promovidos

Promociones presentadas

Defensoría Pública

Enero-Junio 2019 Enero-Junio 2018

449

2

312

11

0 100 200 300 400 500

Registro de Cédulas

Profesionales

Registro de peritos

Servicios Jurisdiccionales

Enero-Junio 2019 Enero-Junio 2018

Recursos de

revisión

radicados

Tocas

resueltos por

sentencia

Amparos Cuadernos de

Ejecución de

Sentencia

Cuadernos

Auxiliares

Cuadernos de

Incompetencia

Acuerdos

emitidos

Diligencias

efectuadas

Tocas

concluidos

Boletines

emitidos

108 45 44 12 15 1

833

13 46 96384

210 71 22 51 0

3,199

105349

116

Sala Superior

Enero-Junio 2018 Enero-Junio 2019

Los acuerdos

emitidos

aumentaron

en un

73.9%

2,195

146

Turnados a Sala Superior

Turnados a Salas Unitarias

Archivo General

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Secretaría General de Acuerdos

Demandas iniciales en Salas

Unitarias

Demandas de Amparo

iniciales

Para trámite de Amparo Para expedientes en trámite

409 0 300

5,616

466 40 239

11,013

Promociones de Primera Instancia

Enero-Junio 2018 Enero-Junio 2019

Recursos de Revisión Cuadernos de Ejecución Demandas de Amparo Para trámite de Amparo Acuerdos de trámite

70 31 36

529

1,153

313

778

172

741

2,461

Promociones de Segunda Instancia

Enero-Junio 2018 Enero-Junio 2019

Las promociones

para expedientes

en trámite se

incrementaron en

un

49%

Las promociones

para acuerdos de

trámite se

incrementaron en

un

53.1%

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Secretaría General de Acuerdos

Inicios de

Procedimiento

Promociones de

Procedimiento

Inicio de Recurso

de Procedimiento

Promociones de

Recurso de

Procedimiento

1 03

04

39

35

En materia de Responsabilidades Administrativas

Enero-Junio 2018 Enero-Junio 2019

0

3

Enero-Junio 2018 Enero-Junio 2019

Criterios Jurisdiccionales aprobados

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Dirección de Administración

Enero-Junio 2019

• Se elaboró y presentó en tiempo y forma la Cuenta Pública 2018 del TEJAV, ante la Secretaría de Finanzas y Planeación

y el H. Congreso del Estado, para su consolidación y fiscalización, respectivamente.

• Se concluyeron los diez módulos que conforman la primera versión del Sistema Integral de Seguimiento a Juicios del

TEJAV.

• Se brindó mantenimiento preventivo y actualización a 104 equipos de cómputo, actualización de la página electrónica

oficial del TEJAV, mantenimiento a las bases de datos de los sistemas informáticos, así como actualización de los

Sistemas de Inventario y Almacén.

• Se realizó el alta de 20 Proveedores en el Padrón, de los cuales 13 son personas morales y 7 son personas físicas,

asimismo se llevó a cabo el refrendo de 28 proveedores del ejercicio fiscal 2018.

• Se efectuaron los procesos de licitación para la adquisición de los bienes y servicios a utilizar en el Tribunal.

• Se realizó el pago de las cuotas obrero patronales para al INFONAVIT e IMSS.

• Se da seguimiento a las acciones implementadas en materia de protección civil.

• Se elaboró el Código de Conducta para las Personas Servidoras Públicas del Tribunal Estatal de Justicia Administrativa.

• Participación activa en la Elaboración del Plan Estratégico 2019 – 2023 del TEJAV.

• Se elaboraron 6 manuales administrativos y se actualizaron 3 de los ya existentes, con el fin de consolidar la

normatividad interna del TEJAV.

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Dirección de Asuntos Jurídicos

5

4

7

12

2

7

Expedientes activos, relativos a

intereses patrimoniales del TEJAV

Expedientes activos, en los que el

TEJAV fue señalado como autoridad

responsable

Normatividad interna reformada

Normatividad interna propuesta

Convenios Institucionales de

colaboración

Contratos Institucionales

Asuntos Jurídicos

7

6

6

4

Otras actividades del SEAVER

Asistencia a reuniones de trabajo de

enlace permanente ante el SEAVER

Sesiones del Órgano de Gobierno de

la SE del SEAVER

Sesiones del Comité Coordinador del

SEAVER

Representación ante el Sistema Estatal

Anticorrupción

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Unidad de Transparencia

31

1,225

Enero-Junio 2018 Enero-Junio 2019

Número de solicitudes recibidas

1

3

3

10

1,208

Prevención sin respuesta del

solicitante

Negativa de información por

clasificación en reservada o…

En trámite

Orientación a otro sujeto obligado

Entrega de la Información

Tipos de respuestas

Enero-Junio 2019

4 4

19

Sesiones Ordinarias Sesiones

Extraordinarias

Acuerdos emitidos

Comité de Transparencia

Enero-Junio 2019

47

13

Publicación de obligaciones de

transparencia

Avisos de Privacidad publicados

Publicación de obligaciones

Enero-Junio 2019

Las

solicitudes

recibidas

aumentaron

en un

97.4%

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Dirección de Comunicación Social

67

15

316

4

2

2

Cobertura mediática de eventos y

actividades del TEJAV

Comunicados de Prensa Emitidos

Diseños Varios

Entrevistas con medios de comunicación

Reuniones con medios de comunicación

Campañas de difusión masiva

Enero-Junio 2019

2,067

277

3,258

562

Facebook Twitter

Seguidores en redes sociales

Enero-Junio 2018 Enero-Junio 2019

Campaña “TEJAV puede orientarte”

Campaña “Faltas administrativas graves”

15,582

5,768

Alcance orgánico de las campañas de difusión

masiva

Los seguidores

en redes

sociales se

incrementaron

en un

38.6%

Es importante destacar que en

ningún momento el TEJAV ha

pagado por publicidad para la

difusión de sus campañas o

actividades en medios de

comunicación ni en redes

sociales.

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Órgano Interno de Control

Enero-Junio 2019

• Se recibió la Declaración de Situación Patrimonial y de Intereses de las personas servidoras públicas del Tribunal, 11 Iniciales, 8 de

Conclusión y 98 de Modificación.

• Se elaboraron 7 proyectos de normatividad interna, de los cuales 06 fueron aprobados por el Pleno.

• En materia de control interno, se participó en una reunión de Trabajo con la Presidencia del Tribunal para tratar puntos relativos a dicho

rubro, se aplicaron 2 cuestionarios de control interno a las áreas del Tribunal y se emitieron 25 exhortos en la materia.

• En lo relativo a revisiones practicadas, se implementaron 2 iniciales y 2 de seguimiento, para culminar con el cierre de 4.

• Se participó en 4 sesiones ordinarias y 4 extraordinarias del Comité de Transparencia.

• Se efectuó la actualización del primer trimestre de las obligaciones de transparencia del ejercicio 2019.

• Se remitieron al Pleno para su aprobación los Manuales de Procedimientos de la Dirección General de Asuntos Jurídicos, la Unidad de

Transparencia, la Dirección de Comunicación Social, la Unidad de Género y el Órgano Interno de Control.

• Se formalizo un Convenio de Colaboración con una Dependencia del Ejecutivo Estatal.

• Se participó en 2 sesiones ordinarias del Subcomité de Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios.

• Se tuvo participación en 7 procesos de entrega-recepción.

• Se remitió a la Presidencia del Tribunal un proyecto para la difusión del Código de Ética.

• Se efectuó el análisis preliminar de 2 asuntos en materia de responsabilidad administrativa, señalándose las inconsistencias contenidas

en los mismos.

• Se llevó a cabo de forma conjunta con las áreas, la construcción y validación de las fichas de indicadores de 6 áreas del Tribunal

(Dirección de Asuntos Jurídicos, Unidad de Transparencia, Dirección de Administración, Órgano interno de Control , Dirección de

Comunicación Social, Unidad de Género).

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Órgano Interno de Control

Iniciales De Conclusión de

Modificación

11 8

98

Declaraciones Patrimoniales y de

Intereses recibidas

Enero-Junio 2019

Cuestionarios

aplicados

Exhortos emitidos a

las áreas del TEJAV

2

25

Acciones de Control Interno

Enero-Junio 2019

Revisiones

iniciadas

Seguimiento a

revisiones

Revisiones

concluidas

Partcipación en

procesos de

entrega-recepción

2 2

4

7

Revisiones y entrega –recepción

Enero-Junio 2019

El

100%del personal del

TEJAV entregó, en

tiempo y forma, su

declaración

patrimonial y de

intereses

Elaborados Aprobados

7

6

Proyectos de normatividad interna

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Unidad de Género

Enero-Junio 2019

• Se llevó a cabo el Conversatorio “Violencia de Género”, en el marco del día Internacional de

la Mujer, con 43 asistentes del TEJAV.

• Se instaló el Grupo de Trabajo en Materia de Género, espacio plural para desarrollar al

interior del TEJAV, el trabajo relativo a la implementación de la perspectiva de género en el

actuar cotidiano.

• Se aplicó en todas las áreas del TEJAV el Cuestionario “Clima Laboral y no Discriminación”.

• Se realizó un Cine- debate con la película “Los Adioses”, en el marco del día Naranja,

contando con 11 asistentes de todas las áreas del TEJAV.

• Se asistió, en representación del TEJAV, a 6 eventos organizados por otras entidades

públicas, en materia de género.

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