Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

36
Introducción a Scrum Mayo 2014 (basado en hechos reales)

description

Presentación de Scrum hecha en MadriAgil en mayo de 2014. Toda la información transmitida surge de la experiencia en el acompañamiento y consultoría a empresas.

Transcript of Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Page 1: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Introducción a ScrumMayo 2014 (basado en hechos reales)

Page 2: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Scrum sencilloPara no complicarse mucho

Page 3: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

¿Qué es Scrum?

Scrum es la nueva moda.

Haz lo de siempre y di que haces Scrum.

¡Ya molas!

Page 4: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Los pilares de Scrum

● Establecer ciclos de duración variable.● Seguimiento y control diario.● Seguimiento y control al final de cada ciclo.● Controlar con métricas el desempeño de

cada uno.● Despedir a quien no te caiga bien.

Page 5: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Los ciclos o Sprints

Adapta la duración de cada ciclo a lo que te vaya bien.

Si nunca has sido predecible, no lo vas a ser ahora.

Page 6: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Seguimiento diario o Daily

Cada día, pregunta a todo el mundo qué está haciendo, no sea que les dé

por vaguear.

Page 7: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Seguimiento al final

La demo y la retrospectiva sirven para ver el avance en el GANTT

y para decir en público quién ha vagueado.

Page 8: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Water-Scrum-FallScrum Avanzado para PROS

Page 9: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Scrum Avanzado (I)

Define todo el proyecto desde el principio.

No dejes para mañana lo que puedas hacer hoy.

Page 10: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Scrum Avanzado (II)

Haz toda la integración y la entrega justo al final.

Total, nadie está interesado en ver un cacho.

Page 11: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Scrum Avanzado (III)

Haz ciclos sólo en la fase de desarrollo.No hay que pasarse.

Page 12: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Scrum Avanzado (IV)

Llama al Project Manager ScrumMaster, para que parezca más real.

Page 13: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Scrum Avanzado (V)

Para encarnar al PO, escoge a alguien que domine Word para que escriba la

documentación, es lo único importante.

Page 14: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Algunos trucosPara que no te engañen

Page 15: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Ser ágil es ir más rápido

Un buen agilista presiona al equipo continuamente para que trabajen más y

saquen todo más rápido.

Page 16: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)
Page 17: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

¿Calidad?

No importa la calidad, eso es de frikis. Importa cumplir el plan (y las fechas, ese es el

plan). Si no funciona, ya vendrá otro a arreglarlo.

Page 18: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Toma tu

Batman

Page 19: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Adaptarse es de cobardes

Adaptarse es renunciar a ser nosotros mismos. Nuestro plan es el mejor del mundo, por eso

somos ingenieros.

Page 20: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)
Page 21: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Comunicación fluida

El mejor medio de comunicación es el escrito: ● Deja rastro.● Es asíncrono (así no me pego paseos en

balde).

Page 22: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Coste vs inversión

Da igual el ROI del proyecto, la eficiencia consiste en controlar el coste

¡Cuanto más barato, mejor!

Page 23: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

De nadaPor los consejos

Page 24: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Ahora en serio

Page 25: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

El Plan

Trabajar en ciclos cortos (SPRINTS)

Page 26: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Iterativo e incrementalQueremos crear el producto de forma adaptativa con un

modelo iterativo e incremental

Page 27: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

¿Qué es Scrum?

Page 28: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Roles

Product OwnerScrumMaster

Equipo MultidisciplinarStakeholders

Page 29: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Roles

¿Y los demás?

No hay más

Page 30: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Product Owner

Crea y transmite la visión estratégica del producto.

¿Qué hay que hacer?

Page 31: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Equipo multidisciplinar

Construye el producto. Incorpora todos los perfiles

necesarios.

¿Cómo hay que hacerlo?

Page 32: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

ScrumMaster

Ayuda al equipo a hacer un buen Scrum

¿Cómo puedo serviros?

Page 33: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Stakeholders

Interesados en el producto (clientes, inversores…)

Tienen necesidades

Page 34: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Scrum es parte de la mesa

http://juanmagomezr.es/2014/04/15/que-tienen-en-comun-scrum-y-una-mesa/

Page 35: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Las clavesFoco en producto

Construcción iterativa e incrementalInspección y adaptación

Mejora continuaGestión de expectativas

Ayuda MUCHO cuando existe incertidumbre

Principios y valores

Page 36: Introducción a Scrum (basado en hechos reales)

Muchas graciasPor aguantarnos

juanmagomezr.es thinkingwithyou.comagiletaste.com