ITALIA

Ministerio de Agricultura.

Los servicios agrfcolas están á cargo de un Ministerio llamado «de Agri-

cultura» cor^ las depandencias correspondientes, y cuyo detalle damos ácontinuación.

Jefe superior. - Ministro ó Secretarío de Estado, á cuyas órdenes sehalla un Subsecretario encargado del cumplimiento de todos lo^ serviclos

con el personal y dependencias siguientes:Gabinete 6 Negociado central, que tiene ú su cargo la redacción de los

Reales decretos, las órdenes eventuales; asuntos y estudios reservados alMinistro y Subsecretario; correspondencia con las Cámaras y con el Presi-

dente del Consejo; cartas, cifra y servicio telegráflco; anotación de la^ dIs-

cusianes parlamentarias y asuntos relacionados con la agricultura; pren-sa, etc.

Este Negociado ó Gabinete particular tiene afectos al mismo un Jefe, unSecretario particular, un Secretario del Gabinete y tres 08ciales del Minis-terio.

EI Subsecretario dispone de una Secretaria con igual número de emplea-

dos, comprendiendo el Telegraflsta y 40 ordenanzas afectos á ambos.

Negociado de Contabilidad ó Economata, que se ocupa de los gastas en

general, servicio de Caja, mobiliario, arriendo de locales, canon de agua,gastos de impresiones, inventario y contabilidad de las publicaciones, dis-

tribucibn del material de oflcina, servicio postal, billetes de ferrocarril paralos empleados y vigilancia del personal de servicio.

Un Jefe de Sección está al frente de estos servicios, que se distribuyen

entre 1i Oflciales y i^ Escribientes y ordenanzas.Biblioteca. - Contiene la del Ministerio. la circulante entre los agriculto-

ras y se ocupa de la adquisición y distribución de libros, diarios y revis-

tas, debiendo el Jefe formar un Anuario con todo el movimiento de im-

presos ocurrido an dicha dependencla.

Un Jefe de Seccibn, cuatro Oflciales y dos ordenanzas están aíectos alservicio de la Hiblioteca.

Boletfn o,Jtcial del Ministerio. -- Está á cargo de un Jefe, Inspector de in-dustrias y su enseílan2a, auxiliado de un Secretario y Vicesecretaria..

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Primera Divieión. -- Personal, asuntos generales y propiedad intelectual.

Seccibn primera. -- Personal de la Administración central, nombramien-

• tos, nóminas, traslados, licencias, retiros, correcciones disciplinarias, gra-

tiHcacíones. - Viajes á precio reducido de los empleados, subsidios á losempleados y sus tamíllas, comísiones, gracias, asuntos generales, corres-

pondencia y Archivos generales, etc.

Un lete, un Arehívero, un Vicesecratario y nueve empleados de varias ca-^ tegorias.

Seccibn segunda. - Propiedad inteleetual. - Convenios internacionales,legislación, noticias, copias, certiflcaciones, reembolsos, contabilidad, re-

gístro, publicaciones, Biblioteca y Archivo de la propiedad intelectual, dere-chos de aut^ores.

Un Secretario, un Archivero y i0 empleados.Sección tercera. - Inventos, marcas de comercio ó de tábricas. - Recla-

maciones, registro internacional de las marcas y patentes, estadistica de lapropiedad intelectual, etc.

Un Jefe, un Secretario, ocho Oflciales y siete subalternos.Segunda Diviaión. - Secci6n prim.era. -- Contabilidad y ordenación de pa-

gos. -- Cuentas del personal, alquileres, retenciones do sueldos y cuanto d

estos asuntos se reflere.

Un Dírector Jeie de la Divisibn y ocho empleados.Sección segunda. - Gastos varios y giros.Un dete y ocho empleados.Sección tercera. -- Presupuestos, contabilidad general é inventarios.

Un Je#e, siete Auxiliares y tres ordenanzas.

Direccibn general de Agricultura.

Un Director general. - Un Inspector general, dos fdem de Minas, tres

idem de Montes y tres fdern de Agricultura y enseñnnza agrfcola.

Tercera Diviaión.-Asuntos generales de Agricultura. -Cultivos y pato-

logia vegetal.Un Dírector dete de División.Seccibn primera. - Asunt^,s generales. - Personal de la Dirección. - Ar-

chivo y copias. - Ampelografia y viticul tura. - Fruticultura. - Iíorticultu-

ra, - Comisión central de viticultura y enologfa. - Comisiones provincia-

les. - Distribucibn de plantas y semillas. - Mecánica agraria. - Depósitosde máquinas. - Abonos y cultivos exgerimentales. -- Congresos, Exposicio-

nes, Concursos agricolas, Asociaciones agrarias. - Consejo de Agricultu-

ra. -- Patologia. -Condiciones de los agrieultores.

Un $ecretario y 46 empleados á sus órdenes tienen á su cargo estos

servicios.

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SecciGn segunda. -Insectos perjudiciales: 8loxera, ete., mosca olearia.-

Convenios anti(iloxéricos, vides americanas, viveros; enformedades cripto-gámicas de las plantas.

t1n defe y ocho empleados se hallan afectos á esta Sección.Cnaria Diviaión. -Industr^ias aqricalas. - Un Diroctor Jefe de Divtsión.Sección prinaera. - Enologfa. - Oleicultura. - Industria del alcohol, cré-

mor, azúcar, almidón, glucosa, cerveza, esencias, limones, gcido citrico,

etcétera. - Plantas textiles. - Desacación de frutas. - Enotecnia. -- Cáte-

dras ambulantes de Viticultura y de Enologta. - Bodegas experlmenta-les. - Bodegas ó cantinas societarias. -Concursos y Exposiciones enológi-cas. - Leyes y reglacnentos contra las adulteraciones y el comercio de losvinos, aceites, esencias, eto. ^

Un Jefe y cinco empleados.Sección sequnda. - Gusano de seda, Apicultura. - Conferencias y cursos

temporales referentes á estas industrias. - Caza, pesca, legislación y acuer-

dos internacionales. - Estaciones de, piscicultura, repoblación de rfos, etc.Un Jefe y tres empleados á sus órdenes.Qninta División. -Montes y Mintrs. - Un Director Jefe de Divislón.Seccibn pr•imera. - Servicio y legislació.n de los montes. - Consejo fores-

tal. - Comités provinciales. - Personal. -Guardas. -Bienes comunales in-

cultos. - Enseñanza forestal, Institutos especiales.Un Jefe y ocho empleados.Sección sequnda. - Repoblación. - Industrias forestales. - Viveros. -

Administración de montes del Estado. -Publicacion®s forestale5.

Un Jefe de Sección, tres 5ubinspectores y un guarda.SecciGn tercera. - Servicio y legislacibn de Minas. - Consejo de Mine-

rfa.- Escuela. - Mapa geológico. - Comislbn geológica. -- Servicio meteo-

rológico y geodinámico. -Consejo de Meteorologia y Geodinámica. - Aero-

nóutica cientiflca.

Un Jefe y un Oñcial administrativo.Sección cuarta.-- Derivación y concesiones de aguas públicas.- Alquiler

del agua en los canales navegables del Estado. - Mapa hidrogróflco y régi-men de los rfos. - Legislación hidrQulica dentro y fuera del Reino. - Comi-tés y Asociaciones da regantes, etc.

Un Secretario y un Oflcial adininistrativo.Sexta Diviaión. - LeqislaciGn aqrlco^a. - Un Director Jefe de D'ívisión.Sección primera. - Dominios comunales. - Legitimación de la ocupa-

ción de terrenos comunales. -- Peritajes. - Recursos, etc. 3

Un Jefe y tres subalternos.Sección sequnda. - Fstudios y comparaciones sobre legislación nacional

é internacional.- Servidumbres.-Reglamentos de Policfa rural y guardas

de campo. - Estudios j urídicos y comp^átencias reforentea al a5unto.Un Jefe y trea Oflciales. ,^',

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Séptima División. - Enseiaanwa aqrtcola. - Un inspector general de Agri-cultura, Ingeniero jefe.

Sección primera. - Escuelas superiores y especiales. -- Consejo de Ins-trucción agraria.--Escuelas prGcticas. - Instituciones de enseñanza agri-

cola subvencionadas. - Cótedras ambulantes. -- Conferencias. - Museos

agrarios. -- Estaciones agrícolas. - Laboratorios de Quimica agricola.Un Jete y cinco empleados.Secciórz aequnda.-Contabilidad de las Escuelas.-Idem de las otras insti-

tucíones dependientes de la Dirección.--Exarnen de cuentas de dichos Cen-tros. - Paño de los subsidios y gastos de dichos Cantros.-Inspección de lacontabilldad de las flncas rústicas. -- Contabilidad de la Dirección general.

Un Jefe y dos Oflciales.Sección tercer•a.-Estadistica agrfcola.-Noticias y estadísticas de cose-

chas en el Reino y el extranjero. -- Necesidades interiores. - Precios de losproductos. ,

Un Secretario, un Archivero y dos Oflciales.

Servicios especiales relacionados con la agricultura.

Inspección zootécnica. - Servicia hfpico. - Depósito do caballos semen-tales. -- Pérsonal afecto al mismo. - Stud-Book. - Depbsitos de particula-res. - Concursos y Ex^osiciones hipicas y subvenciones y premios. - Ca-

rreras. - Consejo hipico, - Comisiones hipicas provinciales. - Produccibn

mulatera. - Estaciones de garañones. - Crla, me}ora y difusión de los ani-rnales bovinos, ovinos y de cerda. - Depósitos de sementales de estas razas

para mejora de las del país.-Estaciones zaotécnicas.-Expasicionos y feriasde animales. - Premios. - Estaciones taurinas. - Libros genealbgicos. -Gallinicultura. - Consejo zootécnico. -- Conferencias y enseñanza práctica.Mejoras, - Seguros. - Industria lechera. - Cursos temporales y confe-rencias.

Un Inspector, un Jefe de Sección y siete empleados administrativos, ade-más de los dependientes necesari:os para e] cuidado de los animales.

Mejoras agricolas y colonización.-Un .lnspector jefe y otro ídem á susárdenes.

Servicio técnico agrario.-- Sección primera. - Mejoras en el Agro Roma-no, ó sea en los terrenos incultos que rodean la capital, y colonización delos bienes comunales del Estado y de las Provincias.

Dos Inspectores, dos Auxiliares y dos Delineantes.Sección sequnda. - Mejora agraria de Cerdeña. - Medidas tomadas en

beneficío de la agricultura de la Basilicata y Calabria.-- Cátedras arnbulantesde agricuítura y campos de demastración.

Dos Inspectores y tres Auxiliares.

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Servicio de Ingenieria rnral. - Secciún tercera. - Riegos. - Empleo de lasaguas fecales. - Régimen de las corrientes de agua y defensa contra las

inundaciones.--Régimen agrario de las aguas.-Investigaciones y estudios

para 1a busca de aguas potablas y de riego. - Mejoras hidráulicas. - Geog-nosía é hidrografia agraria. - Caminos y ediHcios rurales.

Dos Inspectores, un Auxiliar y un Delineante.Servicio económico-administrativo. - Secciún cuar>a. - Comisión del Agro

Romano. - Exención de impt^estos y premios para las obras de mejora y

colonización. - Administrucibn de flncas expropiadas y cuanto á expropia-ción se re8ere. - Estudio y revisión de cuentas de las Cátedras ambulantes,campos de demostración y experimentales. - Inversión del presupuesto.-Relaciones con el Consejo de Estado, con el Tribunal de Cuentas y asuntosde Derecho. - Decretos y Reales órdenes. - Archivo, etc.

Dos Inspectores y cuatro Auxiliares.Inapectorado d©Minas.-Dirección técnica del Cuerpo de Minas.-Policía

minera. - Estudius sobre yacimientos de minerales. - Mapa geológico ypublicaciones del ramo.

Das Inspectores, dos Ingenieros y un Ayudante.Museo agrario. - Adquisicibn de simientes, maderas, materias tintóreas y

otros productos naturales vegetales ó animales. - Estudios para la intro-ducción de plantas exóticas. ^

El Director general tiene á su inm©diato cargo este servicio.Oflcina central de meteorologia y geodinámica. - Servlcio meteorológico con

relacíón á la agricul tura. - Idem geodinámico y magnético. - Experienciassobre los efectos de los aparatos contra el granizo. - Estudio de fenómenosen la atmósfera.

Un Director para estos estudios.lnspección general de la Indnstria y el Comercio.-Un Inspector general, tres

para la enseñanza industrial y dos para el servicio métrico.

Octava División.- Industria y Corr^ercio. - Un Inspector.Sección primera. - Tratados de Ĉomercio y Navegación. - Convenios in-

ternacionales de carácter económico. - Legislación del ramo. - Leyes y

tarifas de Aduanas nacionales y extranjeras. - Consejo de Industria y Co-mercio. - Comisión permanente para el régimen de ]as Aduanas. -Comi-

sión de revísión de tarifas. - Cámaras de Comercio y otros Contros comer-

ciales é industríales. - Delegados en el extranjero. - Bolsas de Comercio.-

Exploracion®s. - Publicaciones.

Un Jefe y ocho Auxiliares.Sección segunda. - Oflcina de información comercial. - Correspondencia

con los Agentes diplomáticos de asuntos comerciales é industríales. -Mo-

vimiento de la navegación y producción industriai en Italia y A1 extranjero.-

Exportación. - Fraudes. - Boletfn comercial y publicacíonés reterentes alasunto.

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Un Jefe y ocho Auxiliares.

Sección tercera. - Cámaras y Museos comerciales dol Reino. - Asocia-

ciones industriales y comerciales. -Bolsa y renta pública. -Tarifas ferro-

viarias y maritimas. - Premios á la industria para su desarrollo. - Feriasy mercados. -Reglamentos comunales da carácter econórnico.--Transmi-

sión de la energta eléctrica á distancia^-Eatadística de las fuerzas motrices

é instalaciones eléctrlcas. - Concesiones de agua para usos industriales.-Subvenciones.--Inspección sobre motores y calderas de vapor.-Leyeasobre industria nacfonal y extranjera. -Exposiciones nacionales. -Publi-

cacfones.Un Jefe y sfete empleados.Seeción cuarta. - Servicio de pesas y medidas, monedas y metales pre-

ciosos. - OHcina métrica. - Veriflcadores. - Contador•es de gas. - Labora-

torio central médico. - Investigaciones cientiflcas. - Legislacibn nacional y

extranjera. - Publicaciones.Un Jefe y i3 empleados.Novena División. - Enseñanza industrial, profesional y comercial.

Un Jefe Dirsctor. t

Sección pi^imera. - Servicio administrativo de las Escuelas. - Subsidios

y concursos. - Bolsas de estudio. - Premios. - Anuarios, estadísticas y

publicaciones referentes á las Escuelas, etc.Un Jefe y seis Auxiliares.

Sección segunda. - Estatutos, reglamentos, programas, legislación com-

parada, exámenes, adquisición de modelos y material científ3co. -Concur-

sos y Congresos didácticos.

Un Secretario y cuatro Auxiliares.

Sección tercera. - Contabilidad de las Escuelas. - Presupuestos y cuen-

tas. - Subvenciones y gastos de toda clase. - Examen de cuentas de lns Cá-maras de Comercio y otros Centros subvencionados.--Contabilidad del fns-

pector general.Un Jefe y 1d^ Auxiliares y siete subalternos.servicios eapecialea de la Inspeccidn general de la Industria y el Comercio.-

Laboralorio central métrico y^a'e las monedas ^ rnetales preciosos. - Investi-

baciones y estudios cienti(icos. - Comparaciones de las muestras métricas.

Oficina mecánica de conatrucción y reparación de instrumentos métricos.-

Verificación de manómetros, termbmetros, etc. - Peritaje legal de las mo-

nedas, etc.Dos Jefes y cinco empleados facultativos y dos subalternos.Inepección general de crédito y previsidn. - Un Inspector general Jefe.Ofleina de Inspeceidn y vigilancia de Ias inatituciones de crédito y prevteidn. -

Examen de las operacione,s de las Cajas de Aharros y Montes de Piedad. -

Instituciones de crédito. - Inspecciones ordinarias y extraordinarlas á las

inatituciones,de crédito agrfcola, Cajas provinciales y rurales. - Sociedades

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de seguros. - Cajas populares. - Operaciones. - Inspección de todas las

operaciones de estos establecimientos de crédito y publicaciones á ellos re-

ferentes.Un Inspector Jefe, tres lnspectores superiores, seis tnspectares y cuatro

empleados auxiliares. ^

Décima Divieión. - C^•édito. - Un Inspector general.

Seccibn primera. - Estudias sobre legislación bancaria y monetaria éinstituciones de crédito. - Movimiento internacional de metales preciosos.

Establecimientos ó Banr,os de emisión. - Circulacián monetaria. - Créditohipotecmrio. - Crédito agricola. - Obligaciones. - Estatutos de Cajas deAhorros. - Boletines de estos establecimientos. - Contabilidad de la Ins-

pección general del crédito y previsión.

Un Jete y diez empleados.

Sección segunda. - Operaciones para indemnizar á los damniflcados por

accidentes meteorológicos y terremotos.-Mutualidad. --Estatutos de Mon-

tes de Piedad y Boletín del mismo.

Un Jefe y dos empleados.

Sección tercera. - Registro de laĈ Sociedades cumerciales. - Examen de

los documentos concernientes á la constitucibn y funcionamiento de lasSociedades comerciales. - Boletin oflcial de las Sociedades por acciones. -

Publicaciones referentes á las Sociedades de crédito. -Quiebras.-Estadís-

tica.--Estudios sobre la coopPración agricola y del trabajo en general.-Co-misión ceniral. -- Leyes é instituciones de crédito an Italia y en el ex-

tranjero.Un Jete y ocho empleados. ^

Undécima Diviaión. - Previsión. - Un Director Jafe de División.b"eccien prirrcera. - Estudios para promover instituciones para el mejo-

ramiento de la clase obrera. - Sociedades de socorros mutuos. - Seguros

sobre la vida y otros. - Institutos de previsión del personal ferroviario. -

Consejo de previsión. - Leyes sobre Cajas populures. - Boletín referente alasunto en Italia y extranjero.

Un Jefe y cinco empleados.Seccibn segunda. - Sjecución de la ley de seguro obligatorio contra los

accidentes del trabaja. - Caja nacional de seguro contra dichos accidentes.

Instituciones patronales para las pensiones de obreros inutilizados por ac-

cidentes del trabajo. - Seguros cantra enfermedadea. - Cajas de materni-dad. -•• Legislación extranjera.

Un Jete, nueve empleados y ocho subnlt©rnos.

Dirección general de la Estadietica. --Un Director general, Jefe supariar.Duodécima Divi^ión. -- Asuntos generales. -^stadistica administratina y

judicial. - Un Director Jete de División.

Dependencia inmediata del Jefe de División. -- Asuntos generales. -- Co-

rrespondencia particular del Director general. - Personal de la Dírección y

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servicio intorior.-Contabilidad.- IiYipresiones y distribución de las publi-caciones estadisticas. - Archivo. - Copias.

Cinco empleados á las órdenes del 3efe.Secciún primera. - Correspondencia eon las Ofleinas de estadistica del

extranjero.--Anuario estadistico.-Estadfstica electoral politica y adminis-trativa. - Estadfsticas eventuales y varios.

Tres empleados administrativos.Sección segunda. -- Estadfstica de los fondos municipales y provinciales.Cuatro empleados.SecciGia tercera. - Estadística judicial civil, penal y notarial.Un Jefe y 19 empleados.Décimatercera División. - Esta^iistica deniográflca, econGmica g escolás-

tica. - Un Director Jefe de División.

Oflcina de la dapendencia inmediata dol Jefe. -Biblioteca de la Direc-ción. -- Estadfstica de la enserlanza elemental, secundaria y superior, y delas bibliotecas.

Siete empleados.SecciGn primera. -- Censo do la población. -- Movimiento anual de la po-

blación.-Estado civil.- Mortalídad y sus causas.-Emigración al extran-

jero.-- Condiciones hi^iénicas y sanitarias de las poblacíones. - Beneficen-cia pública.

Veinte empleados á las órdenes del Jefe.Sección segunda. - Estadistica de la producción industrial. - Precios y

jornales. - Huelgas. - Estadistica de las instituciones de crédito y pre-visión.

Dos empleados y diez subalternos.Servicio dependiente de la Dirección general de eatadiytica. - Econoniato ge-

neral. - Capitales. - Tarifas. - Contratos privados. - Contabilidad por de-pósitos de garantia y gastos de contratos. - Material de la Administración.Vencimientos.-Cuentas corrientes con los proveedores do la Administra-

ción. - Transportes y ombalajes. - Almacenes. - Ventas de papel é impre-

sos fuera de uso. - Contabilidad del movimionto de rnaterial. - Gastos ju-

diciales. --Correspondencia con la Administración central y provincial. --Archivo. -- Forrnación y conservación de muestr•as.

Un Jefe, 27 empleados y cuatro subalternos.Almacén central. - Diez empleados.Almacén de Milc'zn. - Siete empleados.Almacén de Nápotes. - Seis empleados y cuatro subalternos.^lmacén de Palermo. --Tres ampleados.Alnaacén de Florencia. - Un empleado.Déci,nacuarta División.-O,^lcina del Trabajo.-Un Director Jafe de División.

Seccibn prirnera. - Administración de los servicios. - Archivo. - Conta-

bllidad. - Legislación.

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Un Jefe y cuatro Oficiales.Seccibn sequnda. - Secretaria del Consejo superior del Trabajo y del Co-

mité pei•manente. - Legislación social. - Proyectos de ley. - Legislacióncomparada. - Jurisprudencia del Trabajo. - Informaciones sobre aplícación

de las leyes. - Leyes sobre el trabajo de las mujeres y de los niflos.Un Jefe y dos Oflciales.Sección tercera.-Estadistica y economfa.-Organizaciones de los centros

industriales. -ldem de los de trabajadores.-Cámara ó Bolsa del Trabajo.-Gremios. - Huelgas. - Emigración interior.

Siete empleados.Secci6n cuarta. - Matemáticas. - Cálculos sobre las retormas sociales,

sobre el efecto económico de las leyes é Investigaciones estadtsticas.Un Jefe y tres empleados.Redacción del « Boleadn de la Oficina del Ti•abajo». - Dos empleados.Personal de servicio de esta O,Jicina. - Dos subalternos.

F1N DE LA sEGUNDA PARTE

APÉNDICE