Necesidad de un Colegio

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Necesidad de un Colegio ¿Por qué un Colegio Oficial que agrupe a los archiveros, a los bibliotecarios y a los documentalistas? DOCUMAT Zaragoza, 21 de Mayo de 2009 Francesc Rodrigo i Comes COBDCV

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Necesidad de un Colegio. ¿Por qué un Colegio Oficial que agrupe a los archiveros, a los bibliotecarios y a los documentalistas?. DOCUMAT Zaragoza, 21 de Mayo de 2009 Francesc Rodrigo i Comes COBDCV. Tres argumentos para un Colegio. Unir a la Profesión Agrupar a los profesionales - PowerPoint PPT Presentation

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Necesidad de un Colegio

¿Por qué un Colegio Oficial que agrupe a los archiveros, a los

bibliotecarios y a los documentalistas?

DOCUMAT

Zaragoza, 21 de Mayo de 2009

Francesc Rodrigo i Comes

COBDCV

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Tres argumentos para un Colegio

Unir a la ProfesiónAgrupar a los profesionalesDefender la Profesión

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Unir la profesión

Muy atomizada organizativamente Múltiples centros de trabajo (Bibliotecas,

Archivos, Centros Documentales, de carácter privado o público, desconectados entre sí)

Múltiples asociaciones profesionales Comparten socios y objetivos Compiten entre si

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Múltiples centros, una misma profesión

Profesión

Archivo HistóricoCentro Documental

de empresa audiovisual

Biblioteca Pública Archivo HospitalBiblioteca

Universitaria

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Múltiples asociaciones profesionales, con objetivos comunes e intereses opuestos

Asociación de archiveros

Asociación de DocumentalistasAsociación de Bibliotecarios

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El colegio: más que la suma de las asociaciones.

La diversidad de asociaciones frena la afiliación

El Colegio actúa como aglutinador de las distintas sensibilidades

Puede ser atractivo para los profesionales que dudan entre las diversas asociaciones

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Agrupar a los profesionales

El colegio agrupa a los profesionales con independencia de su trabajo concreto (archivos, bibliotecas, centros documentales)

El colegio representa a los profesionales en su conjunto, no solamente a los que trabajan de… o trabajan en …

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Un colegio, varias sensibilidades

Siendo una única profesión hay que reconocer la diversidad.

La diversidad es positiva si encuentra un cauce común.

El Colegio debe dar respuesta a estas sensibilidades distintas, bien en su estructura interna o bien en sus actividades.

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Colegiados con distintas procedencias

Reconocer la realidad profesional y laboral de los compañeros.

Diferente formación para un mismo trabajo.

El Colegio debe ser un lugar de encuentro, debate y reflexión, no puede ser un “club exclusivo”

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Para defender la profesión: ¿Qué es el Colegio? (1)

Una Corporación de derecho público. Creada por una ley Regula el control del acceso a la

profesión y la ordenación del ejercicio profesional.

Representa a la profesión ante los poderes públicos.

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Para defender la profesión: ¿Qué es el Colegio? (2)

Es un interlocutor ante las administraciones, las instituciones educativas y la sociedad en su conjunto.

El colegio resulta de interés público ya que permite dotar al colectivo de profesionales de una organización adecuada, capaz de velar por sus derechos e intereses,

Cumple una importante labor social, al estar relacionada con la gestión del patrimonio documental y bibliográfico, la investigación, la cultura y la información

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¿Para qué sirve el Colegio? (1)

Asistir a los colegiados ante las autoridades, entidades o particulares.

Proponer cambios legislativos relacionados con la profesión

Asesorar a las Universidades en los planes de estudio

Interponer recursos ante las administraciones públicas

Ser un interlocutor con la empresa privada.

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¿Para qué sirve el Colegio? (2)

Facilitar el acceso al empleo mediante la creación de bolsas de trabajo y boletines de información.

Impulsar la formación permanente de los colegiados.

Proporcionar acceso a información profesional. Ser un lugar de encuentro entre profesionales. Crear foros de debate e intercambio de ideas y

experiencias. Aumentar la visibilidad de la profesión.

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¿Qué hace falta para crear un Colegio?

Cumplir los requisitos legalespero además y sobre todo…

Conciencia de pertenecer a un colectivo profesional.

Capacidad de unir voluntades en un proyecto común

Voluntad de trabajar por la dignificación profesional.

Paciencia, fe y esperanza.