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1 Nº 72 JULIO 2015 Asamblea General de Socios y Congreso Anual de ASEFAPI 2015 ASEFAPI celebró el pasado 19 de mayo en Valencia, su Asamblea General y Congreso Anual con la asistencia de 70 directivos. El evento contó este año con el prólogo de un coctel organizado para los socios la noche anterior, que permitió mejorar el conocimiento de las empresas que operan en el sector. Durante la Asamblea se presentaron las acciones realizadas por la Asociación en el 2014 y se trataron los principales problemas que afronta el Sector para el 2015. Se procedió a la aprobación de cuentas y del presupuesto con la lectura del informe del Tesorero en el que destacó la situación saneada y estable de la Asociación. Respecto de las preocupaciones del sector existentes el Secretario General planteó la cuestión de las Fichas Toxicológicas y la entrada del CLP como obligatorio en junio de este año. También se procedió a la relección de cargos del Comité Ejecutivo según estipulan los Estatutos de la organización. El Presidente agradeció al equipo de ASEFAPI la gran labor que realizan en apoyo de las empresas asociadas. A continuación tuvo lugar el Congreso Sectorial de ASEFAPI en el que intervino en primer lugar el Presidente, Francisco Perelló, que presentó la evolución de las fábricas en el 2014 con el análisis de diversos parámetros y traslado sus reflexiones sobre las expectativas del 2015. El Congreso finalizó con una conferencia que impartió Carlos Jordana, profesor de ESADE, con el título “Trend topics para crecer 2020. Nuevas oportunidades de crecimiento en los mercados post-crisis”. El ponente analizó los factores de éxito empresarial en épocas de crisis y apuntó los conceptos clave para obtener beneficios en ventas y marketing. Terminó su charla recalcando un punto importante, el de la apertura y adaptación, advirtiendo de la necesidad recurrente de las empresas de modernizarse. Al cierre del acto el Presidente agradeció a los asistentes su presencia y especialmente a las empresas SIAM, COLEP, NETZSCH, BRENNTAG y TSB por la colaboración en la organización del evento. El evento fue seguido de un almuerzo que permitió debatir a los asistentes sobre sus preocupaciones y visión del sector.

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Asamblea General de Socios y Congreso Anual de ASEFAPI 2015

ASEFAPI celebró el pasado 19 de mayo en Valencia, su Asamblea General y Congreso Anual con la asistencia de 70 directivos. El evento contó este año con el prólogo de un coctel organizado para los socios la noche anterior, que permitió mejorar el conocimiento de las empresas que operan en el sector. Durante la Asamblea se presentaron las acciones realizadas por la Asociación en el 2014 y se trataron los principales problemas que afronta el Sector para el 2015. Se procedió a la aprobación de cuentas y del presupuesto con la lectura del informe del Tesorero en el que destacó la situación saneada y estable de la Asociación. Respecto de las preocupaciones del sector existentes el Secretario General planteó la cuestión de las Fichas Toxicológicas y la entrada del CLP como obligatorio en junio de este año. También se procedió a la relección de cargos del Comité Ejecutivo según estipulan los Estatutos de la organización. El Presidente agradeció al equipo de ASEFAPI la gran labor que realizan en apoyo de las empresas asociadas.

A continuación tuvo lugar el Congreso Sectorial de ASEFAPI en el que intervino en primer lugar el Presidente, Francisco Perelló, que presentó la evolución de las fábricas en el 2014 con el análisis de diversos parámetros y traslado sus reflexiones sobre las expectativas del 2015.

El Congreso finalizó con una conferencia que impartió Carlos Jordana, profesor de ESADE, con el título “Trend topics para crecer 2020. Nuevas oportunidades de crecimiento en los mercados post-crisis”. El ponente analizó los factores de éxito empresarial en épocas de crisis y apuntó los conceptos clave para obtener beneficios en ventas y marketing. Terminó su charla recalcando un punto importante, el de la apertura y adaptación, advirtiendo de la necesidad recurrente de las empresas de modernizarse.

Al cierre del acto el Presidente agradeció a los asistentes su presencia y especialmente a las empresas SIAM, COLEP, NETZSCH, BRENNTAG y TSB por la colaboración en la organización del evento. El evento fue seguido de un almuerzo que permitió debatir a los asistentes sobre sus preocupaciones y visión del sector.

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CARTA AL SECTOR Estimado colega, En nuestro país estamos viviendo el cenit de la confusión política. Cualquier predicción es aventurada a corto y medio plazo. En unas elecciones, los que valen para ganarlas no suelen ser los mejores para gestionar después sus funciones. No se puede asegurar que sea una administración más eficiente. La transparencia eliminará o por lo menos reducirá la corrupción, pero ¿y la competencia para una gestión eficaz? No podemos confiar en que mejore. En este momento post y pre electoral se magnifican mucho los datos macro-económicos positivos. Y son todos positivos, todos indican que de la recesión hemos salido, aunque no está claro que lo hayamos hecho de la crisis.

Francisco Perelló, Presidente de ASEFAPI y Director General de VALRESA

El IPC se mantuvo en mayo en tasas negativas (-0,2%) y en breve empezaremos a ver moderadas cifras positivas, aunque lo más relevante es que ese nivel se produce en un contexto de clara aceleración de la actividad económica. El PIB avanza a un ritmo intertrimestral del 0,9%, lo que quiere decir que si se anualiza esa tasa, la economía estaría creciendo ahora en el entorno del 3,5%. A pesar de que el exceso de oferta de petróleo es patente en el mercado, la previsión de un aumento de la demanda de crudo en el mundo está alentando nuevas subidas. Sin embargo, para este ejercicio vemos una estabilidad a la baja de los precios de las materias primas. Nuestras cuentas de explotación, con casi un 65 % de coste de materia prima, son muy sensibles a la evolución del precio del petróleo y sus derivados. Un cambio al alza de los precios sería un golpe fuerte a nuestros deteriorados balances y cuentas de explotación. La confianza del consumidor que está en máximos y otros indicadores económicos como el turismo, España recibió en 2014 más turistas extranjeros que nunca. Otra vez y por segundo año consecutivo se bate record de llegadas internacionales. En concreto 65 mm de turistas, un 7% más. Es el turismo el que más está tirando del empleo. Y también del consumo. La depreciación del Euro frente al dólar, aunque ha tenido algunos altibajos todo hace pensar que se mantendrá en los niveles actuales. La utilización de la capacidad productiva de la industria española también está en el momento más alto. Cuando se entra al detalle, no es igual en todos los sectores. En el sector de bienes intermedios subió un 0,5% (hasta el 77%); en el sector de bienes de consumo creció un 2,7% (hasta el 74,5%), mientras que, por último, en el sector de bienes de equipo repuntó un 0,2% (hasta el 81%).

La utilización de la capacidad productiva es un indicador esencial desde el punto de vista macroeconómico. Entre otras cosas, porque determina el grado de inversión. Nuestro sector tiene una capacidad instalada muy superior a la necesaria. La utilización de la capacidad en el sector de las pinturas y tintas es muy inferior a esta. Son pocas las compañías que trabajan a más de un turno y muchas las que lo podrían hacer y hay que recordar, que llegamos a ser 190 compañías asociadas en 1997 contra los 99 socios actuales. A nuestro favor, también tenemos la necesidad que tiene España y Europa de crear más empleo industrial, lo que nos hace esperar un trato cuidadoso por parte de la administración en los próximos años a diferencia de lo que ha sido los años anteriores a la crisis en el que el turismo ocupaba el mayor porcentaje de atención. Pero las expectativas cambian rápido y muchos de estos indicadores pueden volverse en contra. La volatilidad del precio del petróleo, del tipo de cambio, la inestabilidad política, parece va a ser una constante de estos tiempos de cambio, y va a dificultar nuestra gestión. Es momento de tener la cabeza bien fría y no dejarse llevar por la corriente. El mercado está creciendo. Es una situación en la que todas las empresas tratan de ganar cuota de mercado, pero como empresarios no debemos descuidar, ni la calidad, ni poner en riesgo la viabilidad económica de las compañías y sus resultados.

Cuando preguntas a empresarios como les van las cosas ahora es muy interesante ver que a unos les va muy bien y sin embargo a otros justo lo contrario. Si nuestras compañías no cambian lo suficiente para adaptarse a una nueva realidad económica y social, seguirán en crisis, aunque la recesión haya terminado.

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  TONELADAS EUROS (Miles)

SECTORES 2013 2014 % Incr. 2013 2014 % Incr.

PINTURAS PARA DECORACION Y CONSTRUCCION

362.636 372.715 2,8 551.011 556.268 1,0

PINTURAS PARA LA INDUSTRIA  258.332  269.287 4,2  822.784  866.193  5,3 

TINTAS DE IMPRIMIR  56.715  58.473  3,1  178.528  182.456  2,2 

                                                            TOTAL    677.683  700.474  3,4  1.552.323  1.604.917  3,4 

Inspecciones COVS

La Dirección General de Calidad del Aire y Medio Ambiente Industrial se ha puesto en contacto con ASEFAPI para realizar una nueva campaña de control para verificar el cumplimiento del RD 227/2006 (directiva 2004/42/CE COVs en producto). Como se recordará, la anterior campaña se hizo en 2011 con la colaboración del SEPRONA. (Ver circulares 21/11 y 33/11 para más información). En esta ocasión tienen previsto realizarla en los meses de Octubre y Noviembre. Además de los puntos verificados entonces, se pretende realizar en esta ocasión un análisis del contenido para comprobar que lo que se indica en la etiqueta se corresponde con contenido real. El Ministerio ha solicitado a ASEFAPI su colaboración en lo que se refiere a los aspectos a tener en cuenta. Igualmente ha solicitado listados de empresas que incluyan información sobre empresas no asociadas.

Inspecciones Cierres Seguridad

La ECHA anuncia que inspectores de 15 Estados Miembros comprobarán que la seguridad del envasado de sustancias y mezclas de productos para consumidores se hace conforme a las indicaciones de las normativas de etiquetado (DPD y CLP). Las inspecciones tendrán lugar de julio a diciembre de 2015 y se centrarán en productos con sustancias peligrosas que requieran cierres resistentes a niños, como mecheros, desinfectantes, productos de limpieza, detergentes, etc. Además se comprobarán los envases de forma que los consumidores no puedan confundirlos con alimentos, medicinas o cosméticos y que las señales táctiles estén también presentes. Como recordatorio, los productos que deben llevar un cierre de seguridad para niños son: cualquier sustancia o mezcla clasificada como:

- toxicidad aguda cat. 1-3 - toxicidad sistemática de órganos diana (STOT) cat. 1 - corrosivo para la piel cat.1 - peligro por aspiración (excepto aerosoles y aquellos

con nebulizador sellado)

los que contengan metanol ≥3% o diclorometano ≥1%. El informe de resultados será publicado en Junio de 2016.

Estadísticas del Sector En la Asamblea General el Presidente de ASEFAPI presentó las estadísticas elaboradas por la Asociación en las que se estima el volumen y ventas de los diversos sectores de fabricación de pinturas y tintas de imprimir, en el 2014 y su evolución respecto al 2013.

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Fichas Toxicológicas

Nuevo formato de las Fichas de Datos de Seguridad según CLP

La Comisión Europea ha acordado una modificación del Reglamento 453/2010 de Fichas de Datos de Seguridad, que ya se ha publicado el pasado viernes 29 de mayo como Reglamento 830/2015, en el que se aclara que las FDS

elaboradas y suministradas antes de 1 de Junio de 2015 no precisan adaptación (y reenvío a los destinatarios) a los nuevos requisitos que se exigían a 1 de Junio de 2015, hasta el 31 de mayo de 2017 (fin del periodo transitorio para las mezclas comercializadas con etiquetado según la directiva) si éste es el único cambio que precisan.

Encuentro Sectorial en Barcelona

ASEFAPI organizó el 29 de abril en Barcelona un encuentro sectorial, con gran éxito de asistencia, dirigido exclusivamente a los socios de ASEFAPI, en el que a través del debate y coloquio se repasaron los criterios y puesta en común de la posición del sector respecto a cómo abordar la nueva obligación sobre Fichas Toxicológicas. Aunque posteriormente ha aparecido publicada la Orden que establece una prorroga las conclusiones de la jornada fueron muy interesantes de cara a volver a abordar la cuestión en el 2016. También participaron en este encuentro entidades colaboradoras de ASEFAPI. La asistencia a la jornada fue de elevadísimo interés para todas las empresas que etiquetan o vayan a etiquetar según CLP.

Desde el 2010 ASEFAPI lleva haciendo un seguimiento a la implantación de Fichas Toxicológicas para cada uno de estos productos y al pago de sus tasas, ya que el incumplimiento lleva una sanción de entre 6.000 a 85.000 euros por hasta 3 fichas no notificadas, o mal notificadas, y de 85.000 euros a 2.000.000 para supuestos de más de 3 fichas. Es mucha y compleja la legislación e instrucciones para dar cumplimiento a esta obligación. Afortunadamente gracias a las gestiones de ASEFAPI y también al apoyo y acciones realizadas por FEIQUE, el sector va a disponer de un periodo de adaptación, pero que conlleva también algunas obligaciones. El INTCF solicitó a ASEFAPI que informará de los cambios también a las empresas no asociadas. El cambio principal consiste en la posibilidad de enviar transitoriamente sólo la ficha de datos de seguridad y la etiqueta de los productos afectados, utilizando el archivo Excel específico difundido por el INTCF y siguiendo las instrucciones complementarias que lo acompañan. Más adelante, y según el calendario publicado, se deberá realizar una notificación completa a través de la aplicación GesFiclam del INTCF o aplicación análoga y realizar el pago de las tasas. Voluntariamente se puede optar por este último procedimiento desde ya. Los socios de ASEFAPI están recibiendo exhaustiva información sobre este asunto. En la web de ASEFAPI se puede encontrar también alguna información abierta al público en general.

AECOSAN Informa de las

Nuevas Etiquetas CLP El 30 de junio AECOSAN, Agencia Española de Consumo, Seguridad Alimentaria y Nutrición, organizó un desayuno con los medios de comunicación para dar a conocer al público la existencia de las nuevas etiquetas CLP y su convivencia hasta 2017 con las antiguas. AECOSAN solicitó a ASEFAPI su intervención en la exposición para trasladar la experiencia de las fábricas en este cambio legislativo.

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La desindexación de la economía española

La Ley de desindexación de la economía española pretende establecer una nueva disciplina, no indexadora, en el ámbito de la contratación pública y para el caso de los contratos entre partes privadas solo procederá la revisión periódica en caso de pacto expreso. En el supuesto de que las partes hubiesen acordado explícitamente la aplicación de algún mecanismo de revisión periódica, pero no detallasen el índice o metodología de referencia, será aplicable un índice de referencia, el Índice de Garantía de la Competitividad (IGC) elaborado según lo previsto en el Anexo de esta Ley.

Como excepción queda excluida la negociación colectiva, por estar expresamente reconocida como derecho constitucional. Más información en Circular Asefapi 28/2015.

ADR 2015 Se ha publicado oficialmente en el BOE las enmiendas a los Anejos A y B que constituyen el ADR 2015, cuyas principales novedades del texto fueron explicadas en la jornada celebrada en ASEFAPI el pasado 5 de marzo. Hay que recordar que el ADR 2015 será exigible a partir del 1 de julio. Los socios de ASEFAPI pueden visionar la jornada del pasado 5 de marzo solicitando una clave en ASEFAPI. En breve ASEFAPI facilitará a los asociados la nueva edición de la su guía ADR 2015 en el transporte de Pinturas y Tintas de Imprimir. Por otro lado, el pasado 10 de abril fueron publicadas

por el Ministerio de Fomento las instrucciones técnicas para el transporte seguro de mercancías peligrosas por vía aérea.

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Informe sobre Morosidad 2014

La Plataforma Multisectorial contra la Morosidad (PMcM) ha denunciado en su “Informe sobre Morosidad 2014”, que el año pasado el 70% de los proveedores tuvo contratos o acuerdos comerciales con clientes que les imponían plazos de pago superiores a los 60 días que establece la Ley 15/2010, una “situación de completo abuso”, según el presidente de la entidad, Antoni Cañete. A esto también se suma el preocupante dato de que, en caso de sufrir impagos, “un abrumador 85% de los proveedores nunca o casi nunca exigieron a sus clientes morosos los intereses de demora, lo que podría deberse sobre todo más al miedo que al propio desconocimiento”, explica Cañete, basándose en que el 77% de los encuestados ha asegurado conocer la legislación existente, aunque bien es cierto que “no deja de sorprender que un 23% de las empresas aún la desconozca”. En su opinión, estamos ante una “situación que debe acabarse cuanto antes, puesto que la morosidad ha causado ya el cierre de un tercio de las 500.000 empresas que han desaparecido desde el inicio de la crisis”.

La morosidad en cifras De acuerdo con el “Informe sobre Morosidad 2014” de la PMcM, elaborado a partir de más de 800 encuestas realizadas a sus organizaciones asociadas, el plazo medio de pago del sector privado aumentó un 5% respecto al año anterior, pasando de 85 días en 2013 a 89 en 2014, frente a los 60 que marca la ley. Por su parte, el período de pago del sector público volvió a mejorar, esta vez en 29 días, reduciéndose un 26%, esto es, de 111 días en 2013 a 82 en 2014, cifra que aun así casi triplicaba el máximo legal (30 días). El estudio también apunta que el ratio de morosidad (porcentaje de impagos respecto al total de facturación), se cifró en el 5,7%, lo que significó un incremento de 0,6 puntos porcentuales respecto a 2013 (5,1%).

Firma del preacuerdo sobre el XVIII Convenio General de la Industria

Química El XVIII CGIQ, que tendrá una vigencia de tres años,

contempla incrementos salariales del 1% en 2015; 1,5%

en 2016 y 1,7% en 2017, en línea con las previsiones de

evolución del PIB.

FEIQUE deja constancia de que los incrementos

anteriores se pactan en la medida en que existen

previsiones positivas en cuanto a la evolución del PIB y

del sector para los tres años de vigencia del Convenio

Colectivo, y en la medida en que el nuevo convenio

introduce mejoras en materias tan importantes para las

empresas como son la flexibilidad, polivalencia y

contratación, entre otras.

Los acuerdos alcanzados se adaptan a la situación

económica actual tras un periodo de dos años de

congelación salarial en el sector y manteniendo el nuevo

convenio la dinámica de la moderación salarial marcada

por las bandas establecidas en el III AENC.

Los socios de ASEFAPI dispondrán en breve de una

edición del texto comentada. También, en breve, se

celebrará una Jornada Informativa.

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Aunque uno de los objetivos principales de FEIQUE era prescindir de cláusulas de revisión salarial vinculadas al IPC, el III AENC firmado recientemente por CEOE, CC.OO y UGT, incorporando dicha referencia, complicó los objetivos en esta materia. En cualquier caso es a destacar que por primera vez dichas cláusulas no incorporan efecto retroactivo alguno (pago de atrasos), siendo este también un viejo objetivo de FEIQUE.

Los porcentajes de incremento agotan las bandas pactadas en el citado III AENC para los años 2015 y 2016 y FEIQUE dejó constancia expresa en el Acta de preacuerdo de que los mismos se pactaban por las previsiones positivas de evolución del PIB y del sector durante la vigencia del convenio.

Para lograr el tercer año de vigencia (2017), los sindicatos pusieron como condición indispensable que existiese una evolución respecto del incremento del año 2016 y FEIQUE consideró que merecía la pena el esfuerzo.

Estos incrementos son similares a los que se están negociando y pactando en otros convenios colectivos del sector industrial de los que tenemos conocimiento.

En el resto de cuestiones FEIQUE ha logrado total o parcialmente buena parte de sus objetivos y el preacuerdo alcanzado puede calificarse como equilbrado para ambas partes.

Esperemos que el XVIII CGIQ constribuya a consolidar la recuperación económica de las empresas del sector y se mantenga como una herramienta eficaz para regular las relaciones laborales.

La información que contiene este artículo es de carácter general y no constituye asesoramiento jurídico

El Convenio contiene una cláusula de revisión salarial referida a los años 2015 y 2016 en virtud de la cual, si la suma de los incrementos pactados para dichos años fuese inferior a la suma de los IPC, se actualizaría el salario en la difefrencia existente, pero sin efecto retroacticvo alguno. La misma cláusula se aplica en el año 2017 con los datos de dicho año.

Por otro lodo FEIQUE ha logrado concesiones de los sindicatos en materias tales como contratación (ampliación del contrato de obra y servicio a 4 años), polivalencia y clasificación profesional, salarios de los trabajadores de nuevo ingreso (ampliación de los plazos para la equiparación salarial), flexibilidad (ampliación de las bolsas de horas flexibles vinculadas a fijeza en el empleo), licencias (restricciones en la de asistencia a consulta médica cuando es a centro privado) y régimen disciplinario.

Las concesiones de FEIQUE a los sindicatos, además del incremento salarial, se refieren a cuestiones tales como reforzar en el redactado la eficacia general del CGIQ, contratación (mejora de la retribución del contrato en prácticas y otras cuestiones menores), establecimiento del plazo de 1 año para que las empresas se adapten a la estructura salarial regulada en el Convenio (transcurrido el cual no podrán absorber cantidades del Plus Convenio), licencias (posibilidad de los trabajadores en turno de noche de adelantar el disfrute cuando estén citados a exámenes o deberes públicos inexcusables por la mañana), Responsabilidad Social (incorporaxión de un nuevo capítulo sobre esta cuestión) y derechos sindicales (utilización de medios informáticos).

La mayoría de Asociaciones y empresas de FEIQUE han valorado especialmente pactar un convenio a tres años por la estabilidad que ello supone para las relaciones laborales del sector, así como frente a la incertidumbre de posibles reformas laborales en el año 2016, tras las elecciones generales.

Daniel Macho de Quevedo 

SOCIO DE ARINSA 

Novedades del XVIII Convenio General de la Industria Química

El pasado 18 de junio, FEIQUE, CC.OO de Industria y FITAG-UGT alcanzaron un preacuerdo respecto del contenido del XVIII Convenio General de la Industria Química (CGIQ), tras de 7 intensos meses de negociación Se ha pactado una vigencia de tres años, con unos incrementos salariales del 1%(2015), 1,5%(2016) y 1,7%(2017).

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Master de Ingeniería en Formulación de

Pinturas y Tintas

ITECH y CEPE (Consejo Europeo para Pinturas, tintas de impresión y las industrias de colores arte) están ofreciendo el nuevo programa de Postgrado Europeo para pinturas y tintas. ITECH-Lyon ofrece educación para los ingenieros en el campo de los polímeros y sus aplicaciones: más específicamente en el campo de las pinturas, tintas, adhesivos y formulación cosmética, materiales plásticos, ingeniería textil, fabricación de cuero y sus usos. Más información en http://www.itech.fr/

Jornada Informativa Reglamento

de Productos Biocidas

El pasado 11 de junio de 2015 el Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad organizó en el Salón de Actos Ernest Lluch del Ministerio, una Jornada informativa sobre el Reglamento de Productos Biocidas (conocido como BPR, sus siglas en inglés).

El objetivo de la misma fue proporcionar a los solicitantes de registros de productos biocidas orientación y ayuda en el conocimiento de sus obligaciones, especialmente en relación con el artículo 95 del Reglamento de Productos Biocidas y la generación de sustancias activas in situ.

Fabricantes e importadores no implicados en el programa de revisión de la legislación previa tienen que presentar determinada información a la echa antes del 1 de septiembre de 2015 para poder seguir comercializando sus biocidas.

La jornada también trató otro tema preocupante para el sector como son las sustancias activas generadas in situ.

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Los compuestos de cobalto son muy utilizados en la formulación de productos del sector como agentes secantes. Usados solos o en combinación con secantes basados en otros metales, juegan un papel fundamental en las formulaciones de pinturas, barnices y tintas. Sin embargo, la presión legislativa sobre los derivados de metales pesados como el cobalto o el plomo es cada vez mayor y surgen incertidumbres respecto a su uso seguro y sobre todo respecto a la posible continuidad a medio y largo plazo. En el marco legislativo europeo, a través de legislaciones como el Reglamento REACH, se establecen restricciones de uso para aquellos compuestos especialmente peligrosos y en concreto para los que presentan propiedades de carcinogenicidad, mutegeneicidad o toxicidad para la reproducción. Asimismo, también el Reglamento REACH establece un estricto proceso de autorización por el que impone la prohibición de uso total, salvo obtención de una autorización específica, para las sustancias consideradas de mayor preocupación. Algunos compuestos de cobalto están afectados por estos procedimientos en la actualidad y otros podrían verse sujetos a los mismos en un futuro próximo, debido a sus clasificaciones de peligrosidad. Los fabricantes de compuestos de cobalto en la Unión Europea, como el resto de fabricantes de sustancias, por aplicación de las obligaciones que les impone REACH, están obligados a evaluar la peligrosidad de las sustancias que fabrican y determinar su clasificación. En este proceso de evaluación, algunas sustancias han visto modificada su clasificación o podrían verla modificada en un futuro no lejano. Es el caso de algunos secantes de cobalto. Con el objetivo de clarificar la situación legislativa actual en la que se encuentran los principales secantes de cobalto empleados en el sector, y para tratar de establecer una previsión a medio y largo plazo, así como plantear posibles alternativas, ASEFAPI organizó esta mesa redonda en la que participaron varios proveedores del sector que analizaron la situación y resolvieron las dudas que plantearon todos los socios participantes en la misma.

Mesa Redonda sobre Secantes de Cobalto

Tras el éxito de la 25 edición, y ya con numerosas presolicitudes de participación, la Asociación Española de Fabricantes de Pinturas y Tintas de Imprimir (ASEFAPI), ha iniciado los trabajos en el seno de su Comisión Técnica para preparar un nuevo Congreso que se espera celebrar en situación económica de recuperación. La cita tendrá lugar en Barcelona, el día 5 de Noviembre de 2015 en el Palacio de Congresos de Cataluña, emplazamiento privilegiado que dispone de una completa infraestructura. Como en ocasiones anteriores el Congreso Técnico dispondrá de una suficiente superficie de exposición que se aunará con el programa de conferencias, cuidadosamente Para más información y detalles, pueden

contactar con ASEFAPI en el teléfono 93 301 63 92 o en el e-mail:

[email protected]

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Resultado de Reciclaje 2014 Ecoembes ha presentado los resultados de reciclaje 2014. El 73,7% de los envases domésticos adheridos a Ecoembes a lo largo de 2014 han sido reciclados, o lo que es lo mismo, 1.258.602 toneladas de envases domésticos en nuestro país, un 5,3% más que en 2013. Todo ello fue posible gracias a la colaboración de todos los ciudadanos que a diario aportan su granito de arena separando los envases en el contenedor amarillo y azul.

Este dato sitúa a España entre los 10 primeros países que más envases reciclan en Europa, 19 puntos por encima de los mínimos fijados por la Unión Europea (55%) e incluso por delante de Francia, Reino Unido y Dinamarca. Y todo ello, gracias a los 553.115 contenedores amarillos y azules que están a disposición de los ciudadanos.

El Ministerio de Agricultura, Alimentación y Medio Ambiente somete desde el pasado 2 de junio a información pública el nuevo Plan Estatal Marco de Gestión de Residuos (PEMAR). El nuevo Plan Estatal Marco de Gestión de Residuos contendrá la estrategia general de la política de residuos, así como los objetivos mínimos que se han de cumplir de prevención y de gestión.

Todo ello está orientado a alinear la gestión de residuos de nuestro país con el cumplimiento de los objetivos comunitarios en este ámbito y con las estrategias comunitarias de eficiencia en el uso de los recursos. El reto más importante en política de residuos en España es el de cumplir con los objetivos aplicables a los residuos domésticos y similares, minimizando la cantidad de ellos que van a vertedero. El Plan prevé como líneas estratégicas la mejora de la gestión de la fracción orgánica de los residuos municipales, la optimización de la cantidad y calidad de los residuos que se recogen separadamente, la mejora de la red municipal de puntos de recogida, así como la promoción de instrumentos económicos de apoyo a las políticas de residuos. El Plan Estatal Marco de Gestión de Residuos sustituirá al vigente Plan Nacional Integrado de Residuos 2008-2015, y junto con el Estudio Ambiental Estratégico, se someterá a consulta pública hasta el próximo 23 de julio. Posteriormente, se emitirá la Declaración ambiental estratégica del Plan a principios del mes de septiembre, y, éste se aprobará mediante acuerdo de Consejo de Ministros.

Plan Estatal Marco de Gestión de Residuos

Un futuro en color

CEPE ha producido un video en el que anima a los jóvenes a elegir el mundo de las pinturas y tintas de imprimir como carrera profesional. El video destaca las aportaciones que realiza el sector a la sociedad y la alta tecnología que está detrás. El video puede verse en la siguiente dirección:

https://youtu.be/IepxZl7LjT0

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Congreso Anual de Cepe Del 30 de septiembre al 2 de octubre se celebrará en Cracovia, la Conferencia Anual y la Asamblea General de CEPE. Los socios de ASEFAPI pueden asistir a los actos programados para la Conferencia Anual que tiene un coste por asistencia (810 euros). La Asamblea General del viernes es de asistencia gratuita para los socios. Para información e inscripciones pueden ponerse en contacto con la Asociación.

AGORA 2015. Foro para Pymes CEPE organiza un año más una reunión dirigida a las pequeñas y medianas empresas con el fin de establecer vínculos de carácter comercial entre empresas europeas. La reunión se celebrará en el marco de la conferencia anual de CEPE en Cracovia. La asistencia a este evento no tiene coste para los socios. Para información e inscripciones pueden ponerse en contacto con la Asociación.

Reunión de los Directores Generales de las Asociaciones Nacionales de CEPE el pasado 5 de mayo en la que se trataron diversos asuntos como el fomento de la formación especializada, la actividad de los centros toxicológicos, proyectos para reducir en el 2030 el contenido de COV’s o nuevos riesgos ambientales. El 6 y 7 de mayo se desarrolló el taller de trabajo interasociativo que repasó los principales temas técnicos que afectan al sector. Contó con la participación de técnicos y directores de las asociaciones miembros de CEPE. Reunión del Grupo de Trabajo sobre escenarios de exposición que prepara documentación sobre la información de uso seguro de mezclas y descripciones de exposiciones típicas de trabajadores relacionados con el sector, de la que ya existen 17. Reunión del grupo técnico de decoración el pasado 12 de mayo que trató temas relacionados con la sostenibilidad, etiqueta ecológica, calidad del aire interior, normalización, Reach, biocidas, etc. Otros grupos de CEPE se han reunido para tratar temas monográficos como la migración en envases metálicos, la sostenibilidad en la pintura en polvo, efectos del formaldehido, uso seguro de sustancias ultravioleta, uso seguro de isocianatos, etanol, etc.

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Cambios y Novedades en la Formación Bonificada de las Empresas

El pasado 22 de Marzo fue aprobado, por entenderse que existen necesidades de urgencia, el Real Decreto Ley 4/2015 para la reforma urgente del Sistema de Formación Profesional para el Empleo en el ámbito laboral, que tiene por objeto regular la planificación, la financiación, la programación, la ejecución, el control, el seguimiento y la calidad de la formación continua. Uno de los cambios más importantes es el de la duración mínima de los cursos para que sean bonificables, pasando de 6 horas a 1 hora mínimo. Este cambio permitirá ampliar las acciones formativas objeto de bonificación. Además a partir de Enero de 2016 desaparece la formación a distancia tradicional (CD ROM) que dejará de ser una modalidad bonificable. Las modalidades de formación bonificables serán presencial, teleformación (online) o mixta. En el caso de grupo de empresas, a partir del 2016, cada

empresa podrá disponer del importe del crédito de formación anual que corresponda al grupo, con el límite del 100% de lo cotizado por cada una de ellas en concepto de Formación Profesional. Para las empresas de menos de 9 trabajadores se suprimen algunas ventajas con las que contaban, ya que ahora será obligatorio cumplir con un 5% de cofinanciación sobre el coste total y también estarán limitadas por los módulos económicos máximos que se fija según hora de formación. Precisamente estos costes hora por participante se mejoran al permitirse añadir un 10% para gastos de organización y permitir incluir, dentro de los gastos de formación, hasta un 10% de costes indirectos relacionados con la formación. La organización de la formación puede llevarse a cabo por las propias empresas, empleando para ello medios propios o contratándolos, o encomendando la

organización a entidades externas. Debido a los recientes casos de fraudes en la formación, el Real Decreto Ley ha establecido multitud de cortapisas que suponen una dificultad, costes y responsabilidades añadidos. Actualmente se espera que en el trámite parlamentario se simplifiquen requisitos burocráticos y se eliminen trabas que han provocado la práctica parálisis de la formación bonificada en las empresas en los últimos meses. Los cambios afectan a todos los cursos bonificados cuyo inicio se haya comunicado a partir del 24 de marzo de 2015. En ASEFAPI estamos preparando la adaptación de los cursos a las exigencias documentales del Decreto-Ley. Para cualquier aclaración los socios pueden ponerse en contacto con el Área de Formación de la Asociación.

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