Normativa Sobre Las Actividades de Proyeccion Social

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Página 1 de 13 PROGRAMA DE FORMACIÓN EN EL SERVICIO Consideraciones para actividades de Proyección/Extensión Social Descripción y glosario El presente documento, está elaborado para fines de regulación de las actividades de proyección/extensión social que se realizarán por los alumnos del PROESAD. Todas ellas, están conforme a los reglamentos, normas y principios que ostenta la UPeU. Para entender el presente documento debemos precisar el significado de algunos términos utilizados: UPeU: Siglas de Universidad Peruana Unión. IASD: Siglas de Iglesia Adventista del Séptimo Día. REPRESENTANTE DE GRUPO DE ACCIÓN: Persona que gestionará directamente con el coordinador general de la comisión evaluadora, sobre la planificación, ejecución, presentación del trabajo, para fines evaluativos. PROYECCIÓN SOCIAL: Actividad realizada para atender una necesidad de la sociedad. Por lo general, tiene la característica de no ser especializada. EXTENSIÓN SOCIAL: Actividad realizada para atender una necesidad de la sociedad. Por lo general, tiene la característica de ser especializada. GRUPO DE ACCIÓN: Secciones participantes en el programa de servicio social. COMISIÓN EVALUADORA: Comisión organizada por PROESAD para regular y calificar las actividades de proyección/extensión social. La Comisión estará conformada por: - Coordinador General: Capellán PROESAD o en ausencia, el Director de PROESAD. - Miembro 1: Responsable de Proyección/Extensión Social de la Facultad de Ciencias Empresariales. - Miembro 2: Coordinador Académico del PROESAD y/o docente del PROESAD. Objetiv os El “Programa de Formación en el Servicio” tiene como

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PROGRAMA DE FORMACIÓN EN EL SERVICIO Consideraciones para

actividades de Proyección/Extensión Social

Descripción y glosario

El presente documento, está elaborado para fines de regulación de las actividades de proyección/extensión social que se realizarán por los alumnos del PROESAD. Todas ellas, están conforme a los reglamentos, normas y principios que ostenta la UPeU.

Para entender el presente documento debemos precisar el significado de algunos términos utilizados:

UPeU: Siglas de Universidad Peruana Unión.IASD: Siglas de Iglesia Adventista del Séptimo Día.REPRESENTANTE DE GRUPO DE ACCIÓN: Persona que gestionará directamente con el coordinador general de la comisión evaluadora, sobre la planificación, ejecución, presentación del trabajo, para fines evaluativos.PROYECCIÓN SOCIAL: Actividad realizada para atender una necesidad de la sociedad. Por lo general, tiene la característica de no ser especializada.EXTENSIÓN SOCIAL: Actividad realizada para atender una necesidad de la sociedad. Por lo general, tiene la característica de ser especializada.GRUPO DE ACCIÓN: Secciones participantes en el programa de servicio social.COMISIÓN EVALUADORA: Comisión organizada por PROESAD para regular y calificar las actividades de proyección/extensión social. La Comisión estará conformada por:

- Coordinador General: Capellán PROESAD o en ausencia, el Director de PROESAD.- Miembro 1: Responsable de Proyección/Extensión Social de la Facultad de Ciencias

Empresariales.- Miembro 2: Coordinador Académico del PROESAD y/o docente del PROESAD.

Objetivos

El “Programa de Formación en el Servicio” tiene como principales objetivos, los siguientes:

1. Desarrollar habilidades para el trabajo en equipo con el fin de atender una o varias necesidades de distintos grupos humanos.

2. Desarrollar la conducta prosocial y altruista de los participantes del PROESAD.3. Desarrollar la habilidad para liderar y organizar grupos.4. Practicar los valores y principios que la UPeU como institución denominacional

Adventista promueve y que se hallan registrados en las Sagradas Escrituras.

Para ello, se presentan las siguientes consideraciones:

C1 – Ámbito de aplicación. El plan es aplicable a todas las secciones del PROESAD tanto de las carreras de Administración como Contabilidad.

Cada sección podrá unirse a su análoga de la misma carrera. Es decir, la sección “A” del primero año de una carrera, podrá unirse a la sección “B” de la misma carrera y trabajar el objetivo planteado en el presente documento. De decidir, lo contrario, se regirá bajo las condiciones de un grupo de acción.

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C2 – Distintivos. Siempre que se cuenten con los respectivos, y en la medida de las posibilidades, para la ejecución de las actividades, PROESAD facilitará distintivos para los ejecutores de las actividades. Tales distintivos pueden ser: Chalecos, sudaderas, gorros, fotocheks, pins, corbatas, maletines u otros, de acuerdo al tipo de proyección/extensión social a realizarse. Si fueran distintivos facilitados por el PROESAD, tales distintivos son y quedarán como propiedad de PROESAD a menos que la Dirección del programa en coordinación con la Decanatura, determine algo distinto. En el caso de distintivos elaborados o gestionados por los grupos de acción, es facultad de cada grupo de acción, en la forma en que ellos crean conveniente, definir el destino de los distintivos.

C3 – Distintivos adicionales. Los Grupos de Acción pueden gestionar para elaborar sus propios distintivos, para lo que se establece que en n i n gú n c a s o s e a ce p t a r á e l t r ab a j o si los distintivos o uniformes m e no s c a b a r e n l a i m ag e n d e l a U P e U o d e s u p r o m o t o r a l a I A S D . Para ello, considerar lo siguiente:

1. El logo de la UPeU debe ser el logo oficial sin distorsiones ni efectos.2. El logo de la IASD (de ser el caso que se utilice), debe ser el mismo que la IASD utiliza

en sus publicaciones o página web.3. Ningún logo debe ser presentado con colores o alteraciones que distorsionen el logo

oficial.4. No colocar frases, logos o imágenes de marcas o instituciones que promuevan atentar

contra la integridad física y/o moral de los seres humanos creados a imagen de Dios ni que atenten contra la imagen de la IASD y la UPeU, ni los principios que profesa:

a. el consumo de bebidas alcohólicas, cigarros, tabaco, café, drogas, etc.b. descuidar el descanso,c. promover la pornografía,d. descuidar a la familia o atentar contra ella,e. aludir personajes bíblicos o historias bíblicas en forma burlesca, f. publicitar a algún partido político o sus representantes,g. promover música rock o cualquier género que atente contra la moral y las

buenas prácticas sociales y/o espirituales.5. Es aceptable que se coloquen frases, imágenes o logos de las empresas donde trabajan

los alumnos del PROESAD, siempre que estén conforme al punto anterior (4). Ello, dando prioridad a que resalte en todo momento, que la actividad es e j e c u t a d a p o r l a U P e U y no por las empresas de los alumnos.

C4 – Criterios de evaluación y plazos. La evaluación considera los siguientes aspectos, que la comisión evaluadora tendrá en cuenta:

- Capacidad de organización y liderazgo: 20%.- Capacidad de perseverar y trabajar en equipo: 30%.- Atención de necesidades (debidamente comprobadas) de los demás con acciones de

impacto positivo, perdurable en el tiempo (largo plazo) y de trascendencia social:40%.

- Trabajo presentado dentro de los plazos establecidos: 10%.

Las actividades a realizarse se considerarán para fines evaluativos, siempre que respeten los siguientes aspectos:

1. Sea planteada para cumplir el objetivo establecido.2. Sea coordinada con la comisión, p r e v i a m e n te a su ejecución. No se aceptará que las

secciones que no son del mismo año, se unan para elaborar una sola actividad.

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3. Presente la documentación sustentatoria en un solo acto:a. Informe final impreso con sus anexos.b. Informe en vídeo de la actividad realizada.c. Carta o documento de la(s) persona(s) beneficiada(s).d. Carta del docente o trabajador de la UPeU acompañante.

4. Hayan sido realizadas con la participación de un docente de la facultad u otro trabajador de la UPeU (siempre que éste no sea alumno del programa).

5. Haya sido realizada con los distintivos o uniformes, que impacten como programa ejecutado por la UPeU y el PROESAD.

6. Sea presentado considerando como fecha límite de los informes, h a s ta do s d o m i ngo s an tes d e f i n a liz a r o f ici a l m e n te e l cicl o d e l P R O ES AD h a s ta l a s 1 8 : 00 h rs . e n l a s o f ici na s ad m i n i s t r a t i va s , para su pronta evaluación por la comisión creada para tal fin. Las actividades de proyección/extensión social deben ser realizadas mientras dure el ciclo académico correspondiente. La presentación del informe será admitida mientras dure el ciclo académico y siempre que cumpla las exigencias establecidas. No se aceptarán trabajos presentados en fecha posterior a la establecida en este punto.

7. La publicación de las notas obtenidas será en escala vigesimal y será publicada un domingo antes de la finalización del ciclo. Tal listado, se realizará según lo vea conveniente la Comisión Evaluadora y entregada a cada docente para proceder a ingresar las notas respectivas en el portal estudiantil. La comisión evaluadora elaborará un informe escrito con sus apreciaciones y sugerencias para el siguiente período, así como con las notas asignadas a los trabajos presentados, los cuales también serán archivados para constancia de las actividades realizadas.

C5 – Informe previo a la ejecución. Es necesario que antes de ejecutar la actividad, se presente un informe impreso cuyo formato se presenta en el anexo A1. Tal informe será revisado por el coordinador general, quien definirá si la actividad es válida para fines evaluativos considerando los criterios mencionados en la sección C4 y objetivos del presente documento.

C6 – Informe final de la actividad. El informe de actividad final impreso debe r e s p e t a r e l c on te n i d o que se solicita a continuación pero puede ser variado entre un grupo u otro según la creatividad de cada grupo de acción. El informe al que se hace referencia en este considerando debe ser entregado por el representante elegido (delegado o presidente de sección) quien d e b e r á h a b e rs e dad o a c o n o ce r c o m o t a l , d e s d e e l i n ici o d e l a s c oo r d i na ci on e s sobre la actividad de Proyección/Extensión Social. El informe final de la actividad realizada debe considerar el siguiente contenido y partes:

DOCUMENTO IMPRESO:Para efectos de archivo y como parte del proceso de evaluación, todo formato impreso deberá ser entregado sin anillar y sin perforaciones, en sobre cerrado con la identificación del grupo de acción que presenta el informe. Considere las impresiones en hoja tamaño A4, con los márgenes: 2,5cm (lado izquierdo), 2cm (para los demás lados).

1. Primera página: Carátula y título de la actividad (la misma del anexo A1 con la variante de que debe tener el título Informe de Actividad Realizada).

2. Segunda página: Nombre del grupo de acción y sus integrantes.3. Presentación de la actividad. Debe contener textos bíblicos que refrenden la actividad.

Incluir la identificación de la necesidad real en el grupo o grupos meta que se atendieron así como la forma cómo se llegó a confeccionar la idea de atender a ese grupo.

4. Organización de la actividad. Delegación de responsabilidades.

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5. Narración de la ejecución en forma cronológica.6. Objetivo general planteado según la distribución de la sección C8.7. Objetivo específico de la actividad, considerando el grado de logro alcanzado según el

grupo.8. Listar otras necesidades encontradas mientras desarrollaron su actividad, que podrían

atenderse como grupo o que podrían derivar a otro grupo para que las atienda.9. Lo que significó el trabajo para cada uno de sus integrantes.10. Anexar:

a. El plan inicial de proyección/extensión social (informe previo aprobado.b. Detalle del financiamiento presupuestado y el real ejecutado considerando las

diferencias favorables y/o desfavorables.c. Carta del docente/trabajador UPeU invitado (ver formato en el anexo A2).d. Copia de la carta o documento de la(s) persona(s) beneficiada(s), dirigidas a la

UPeU (Rector), Facultad de Ciencias Empresariales (Decano) o Dirección del PROESAD (Director). Uno de los tres destinatarios o sólo uno. De preferencia al primero. El documento original, será archivado en la oficina de PROESAD.

e. Lista con la relación de los ejecutores, con la firma del trabajador de la UPeU (como constancia de que ha presenciado la actividad y que la relación muestra los nombres de los ejecutores de la actividad).

f. Impresión de la ficha de autoevaluación (formato A4), llenada por cada integrante del grupo de acción. La impresión deberá ser uniforme.

VIDEO DE LA ACTIVIDAD:Video editado en DVD, que sustente y evidencie la actividad realizada considerando el siguiente contenido:

1. Resumen de la actividad.2. Testimonio de los ejecutores (todos o algunos).3. Testimonio de los beneficiados.4. Narración de lo logrado.5. Los demás que el grupo estime conveniente siempre que no atente contra

la imagen del PROESAD y de la UPeU en general y esté directamente relacionado a la actividad, sin desvirtuar la seriedad y sentimientos que la actividad conllevó.

Para efectos de evaluación, deberán aparecer en el video, el total de los integrantes del grupo de acción, para evidencia del trabajo realizado y la demostración de la participación activa de cada miembro.

C7 – Consideraciones generales. Pre aprobación de trabajos: No se considerará ningún trabajo de

proyección/extensión social qu e n o h ay a s i d o a p r o b ad o e n e l p r o ce s o m e n ci on a d o según el presente documento.

Cantidad de integrantes: Se considera pertinente, que las actividades deben ser ejecutadas por un máximo de 15 (quince) personas. Es decir, si una sección tiene más de la cantidad de participantes mencionada, deberá dividirse equitativamente en grupos, considerando que la cantidad máxima de participantes, debe ser respetada. La responsabilidad de formar dos o más grupos de acción, recae en la misma sección (ver criterios de evaluación). En su defecto, el coordinador general podrá: 1. Realizar la división según los criterios que estime convenientes, ó 2. Establecer que la sección no participará en la realización de actividad alguna (con lo que su nota a registrar, será la mínima en la escala vigesimal).

Cambio en cantidad de integrantes: Si hubiere necesidad de realizar una actividad con mayor cantidad de participantes, deberán comunicar ello a la comisión evaluadora.

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Ante este pedido, el fallo de la comisión será definitivo según las presentes normativas y el proceso de evaluación.

No se aceptarán informes de proyección/extensión social mal organizados, hechos"por cuenta propia o individual" sin ninguna coordinación previa, ni fuera de tiempo.

Para efectos de evaluación de las asignaturas que se desarrollan en PROESAD, se aceptarán las actividades de Proyección/Extensión Social, siempre que sean organizadas y ejecutadas según el presente documento.

Alumnos de la modalidad presencial: Todos los alumnos de la modalidad presencial, que se matriculen en cursos dictados en PROESAD, están impedidos de exoneración de participar en las actividades de proyección/extensión social.

No se aceptarán, reemplazar actividades de proyección/extensión social, realizadas en otra modalidad o de manera personal. Toda actividad deberá estar enmarcada según lo establecido en el presente documento, para fines de evaluación del rubro “Proyección Social” de los sílabos de las asignaturas respectivas, que se dictan enPROESAD.

Atención de reclamos y/o dudas: Todo reclamo u observación sobre el trabajo de los grupos de acción, los atenderá el coordinador general y los resolverá en la brevedad posible. La(s) respuesta(s) será(n) objetable(s) únicamente si el trabajo estuviere dentro de los plazos y normativas que se presentan en este documento. Cualquier reclamo posterior a los plazos de presentación, no será aceptado.

Todos los participantes de los grupos de acción que presentaron sus informes, son responsables de verificar si su nota ha sido registrada en su portal académico.

Todo alumno y/o participante recibirá una constancia o certificado por la actividad de proyección/extensión social realizada, en los plazos y modalidad que PROESAD determine. Tal certificación se entregará únicamente a los alumnos cuyos nombres figuren en las listas que la comisión evaluadora haya considerado y previa solicitud elaborada y presentada en forma individual. Esta medida, es aplicable también para los trabajadores de la UPeU y, con mayores facilidades, para los docentes de PROESAD.

En el caso de que la proyección/extensión social desee seguir aplicándose en un mismo grupo meta en el segundo ciclo, deberá ser aprobado por el coordinador general y luego seguir los pasos normados como si fuere un proyecto nuevo con lasvariantes pertinentes.

No se aceptará que se realicen las mismas actividades en un mismo ciclo de estudios en el mismo grupo meta, salvo que sean actividades, que son continuación de las iniciadas o de las realizadas en ciclos anteriores, para ello, deberá el coordinador del Grupo de Acción, deberá sustentar al respecto ante la coordinación general.

En el caso de que un alumno curse 2 asignaturas que exijan actividades distintas, podrá realizar la actividad con la sección que desee y luego realizar el informe según exigencia, para lo que e s r e s pon s ab ili d a d d e l a l u m no , i n d ic a r a l a c o m i s i ó n e va l u a do r a , d e l a s u n to pa r a qu e s u n o ta s e a t r an s f e r i d a a l a s a s i g n a t u r a s c o rr e s pond ie n tes .

Se pueden realizar dos o más actividades con apoyo de PROESAD (en la medida de lo posible y necesario), y ser presentadas en los formatos descritos en este documento o en formatos distintos debido a que no tendrán calificación, pero podrán sercertificados siempre que cumplan con los demás requisitos normados.

Los trabajos presentados no son válidos para informes de investigación salvo que los docentes de esas asignaturas, consideren lo contrario.

Ningún grupo de acción está autorizado a emitir documento alguno a nombre del PROESAD, ni de la Universidad Peruana Unión (UPeU), Iglesia Adventista del Séptimo Día (IASD). Tal acto es de ejecución exclusiva de los administrativos de las instituciones mencionadas y, según sea necesario, se confeccionarán documentos a petición de los

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grupos de acción, según lo considere pertinente el programa y en coordinación directa con el coordinador general.

La comisión evaluadora, podrá determinar sanciones en el proceso de elaboración de las actividades de proyección/extensión social, según la gravedad, antecedentes yreglamentos y normas de la UPeU, IASD y directivas de PROESAD.

C8 – Objetivos por secciones. Las actividades de proyección/extensión social se realizarán considerando los objetivos que se plantean en el presente documento, siempre que cumplan las condiciones para ser consideradas objeto de evaluación.

Se entiende que no todos los objetivos planteados en el presente documento, pueden ser satisfactorios para las distintas actividades que se pueden realizar, sin embargo, para fines evaluativos, son los que se considerarán indefectiblemente, salvo la comisión evaluadora determine algo contrario. En todo caso, será el único ente determinador.

No olvide que las actividades a ejecutar no son para que los grupos de acción las financien con recursos personales de sus integrantes, sino para que cada una se organice y busque la forma de lograr los objetivos gestionando con empresas, comunidad, gobiernos locales, etc.

Parte de la evaluación, considera la capacidad de gestionar para captar recursos y direccionarlos a obras benéficas. Ello, con el fin de promover en los futuros profesionales, la capacidad de organización y ejecución de acciones de bien social, para que no solamente sienta que estas actividades son para cumplir un requisito de aprobación, sino para sensibilizarle ante las necesidades de quienes no cuentan con conocimientos o recursos suficientes para generar sus propios medios de subsistencia o resolución de problemas. Asimismo, cada actividad debe tener como característica que debe trascender en la población o grupo atendido así como en los ejecutores. En este contexto, es que se plantea que los grupos de acción sean integrados por cantidades adecuadas de participantes, promoviendo así que todos los integrantes trabajen y lo hagan como un verdadero equipo.

A continuación se presentan los objetivos que se deberán atender como Grupos de Acción(secciones):

ADMINISTRACIÓNIncluye las carreras:

Administración – Mención: Gestión EmpresarialAdministración y Negocios Internacionales

AÑO oSECCIÓN

NOMBRE DELGRUPO DE

ACCIÓNOBJETIVO GENERAL GRUPO META

1 Jerusalén

Identificar y atender las necesidades básicas de una familia de escasos recursos y fomentar en ella, acciones que la ayuden a salir adelante, así como acciones inmediatas para atender sus necesidades básicas.

Una familia necesitada

(comunidades o grupos externos).

2 Samaria Promover la alabanza a Dios, considerando criterios bíblicos, organizando un concierto.

Público en general (iglesias,

comunidades, etc.).

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3 Capernaúm

Atender necesidades a nivel colectivo, no especializado. Aprender a localizar necesidades básicas que son posibles de atender en comunidades o grupos humanos, organizando actividades que sirvan de base para generar en la misma comunidad, la capacidad de atender sus propias necesidades.

Comunidades, centros poblados,

etc.

4 JericóOrganizar y ejecutar charlas para orientación de padres (Escuela para padres), en un colegio/escuela sobre temas pertinentes.

Colegios/Escuelas

5 Judea

Atender necesidades a nivel colectivo, organizando yejecutando programas donde se desarrollen temas de especialidad de su carrera, como son trabajo en equipo, sinergia, administración de conflictos, rendimiento, rotación y ausentismo, posicionamiento de marca, determinación de precios, merchandising, etc.En el caso de estar en el segundo ciclo: Disertar un tema para promover el crecimiento espiritual, en por lo menos 3 Iglesias.

Microempresas, pequeñas empresas, medianas empresas

Segundo ciclo: Iglesias locales.

CONTABILIDAD:

AÑO oSECCIÓN

NOMBRE DEL GRUPO DE

ACCIÓNOBJETIVO GRUPO META

1 Zaqueo

Identificar y atender las necesidades básicas de una familia de escasos recursos y fomentar en ella, acciones que la ayuden a salir adelante, así como acciones inmediatas para atender sus necesidades básicas.

Una familia necesitada

(comunidades o grupos externos).

2 Jonás Promover la alabanza a Dios, considerando criterios bíblicos, organizando un concierto.

Público en general (iglesias,

comunidades, etc.).

3 Samuel

Atender necesidades a nivel colectivo, no especializado. Aprender a localizar necesidades básicas que son posibles de atender en comunidades o grupos humanos.

Comunidades, centros poblados,

etc.

4 PabloOrganizar y ejecutar charlas para orientación de padres (Escuela para padres), en un colegio/escuela sobre temas pertinentes.

Colegios/Escuelas

5 Moisés

Atender necesidades a nivel colectivo, organizando yejecutando programas donde se desarrollen temas de especialidad de su carrera, como declaraciones juradas, actualización de contabilidad, utilidad de la información contable, manejo de softwares contables, etc. orientaciones diversas sobre registro, procesamiento y síntesis de la información.En el caso de estar en el segundo ciclo: Disertar un

Microempresas, pequeñas empresas, medianas empresas

Segundo ciclo: Iglesias locales.

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tema para promover el crecimiento espiritual, en por lo menos 3 Iglesias.

LA DIRECCIÓN DEL PROGRAMA

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A NEX O A 1: INFORM E PR EV IO DE EJECU CIÓN DE LAA C TI V I D A D

FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES PROGRAMA DE EDUCACIÓN SUPERIOR PARA ADULTOS – PROESAD E.A.P. DE [INGRESAR LA CARRERA QUE CURSA EL GRUPO]

PROGRAMA DE FORMACIÓN EN EL SERVICIO Informe de Actividad a Realizar

[COLOCAR EL NOMBRE DE LA ACTIVIDAD ASIGNADO POR EL GRUPO]

EQUIPO EJECUTOR: [COLOCAR EL NOMBRE DEL GRUPO]

Lima, … de … del 200X

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Presentación

Aquí deberá consignar la presentación y justificación de la actividad a realizar.

Generalidades

Nombre del grupo

Nombre de la actividad

Objetivo general

Objetivo(s) específico(s)

Grupo meta

Localización

Persona(s) de contacto (incluir celular, e-mail o teléfono)Fecha propuesta para realizar la actividad

Personal acompañante de la UPeU

Descripción breve de la actividad[Colocar una descripción clara y explícita de la actividad a realizarse y cómo se la está organizando. Incluir descripción del grupo meta.]

Cómo esperan alcanzar el objetivo propuesto[Describir las acciones a realizar para lograr el objetivo considerando el espacio temporal, equipos de trabajo, responsables, etc]

Lo que necesitan para realizar la actividad[Materiales, insumos, coordinaciones, etc]

Proyección financiera para solventar la actividad[Breve esquema financiero (presupuesto) de lo que se espera incurrir]

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A NEX O A 2: CA R TA DE L DOCE NTE O TR ABA JA DOR U Pe UIN V I T A D O

“[NOMBRE DEL AÑO EN CURSO]”

Documento de participación en actividad de proyección/extensión social de alumnos del Programa

de Educación Superior para Adultos – PROESAD

NOMBRE DEL TRABAJADOR UPeU :

CARGO UPeU :

NOMBRE DE LA SECCIÓN ACOMPAÑADA :

NOMBRE DE LA ACTIVIDAD REALIZADA :

FECHA DE EJECUCIÓN DE LA ACTIVIDAD :

SOBRE LA ACTIVIDAD :

1. Inicio puntual según lo planificó el grupo: Bueno, Regular, Malo.2. Mi percepción sobre la organización es: Muy buena, buena, regular, mala.3. Mi valoración de la organización de la actividad es: Muy buena, buena, regular.4. Esta actividad ha impactado en mi vida: Mucho, poco, nada.5. Comentarios:

[El acompañante deberá consignar en este espacio, los comentarios que crea pertinentes en función a lo que percibió de la actividad: Organización, felicitaciones, puntos positivos, negativos, sugerencias, etc]

Agradezco la invitación del grupo [NOMBRE DEL GRUPO] a la actividad descrita y expreso mi deseo de seguir apoyando este tipo de actividades.

Firmo el presente documento como constancia de haber presenciado la actividad del grupo.

Lima, …. de …….. del 200X

FIRMA TRABAJADOR UPeU

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A NEX O A 3 : RE LA CIÓN FE DA TEA DA POR E L TRA BA JA DOR DE LAUP e U D E L O S E JE C U T O R E S

PROGRAMA DE EDUCACIÓN SUPERIOR PARA ADULTOS – PROESAD PROGRAMA DE FORMACIÓN EN EL SERVICIO DETALLE DEL GRUPO DE ACCIÓN EJECUTOR

N°APELLIDOPATERNO

APELLIDOMATERNO NOMBRES CÓDIGO FIRMA

12345…

Yo, [COLOCAR EL NOMBRE Y APELLIDOS DEL TRABAJADOR DE LA UPeU SIN CONSIDERAR LOS CORCHETES], trabajador de la UPeU, doy fe, mediante mi firma, que las personas que figuran en la lista han ejecutado la actividad de proyección/extensión social del Programa de Formación en el Servicio PROESAD, a la que denominaron “[COLOCAR EL NOMBRE DE LA ACTIVIDAD Y BORRAR CORCHETES]”.

Firma trabajador UPeU NÚMERO DE DNI: NOMBRES Y APELLIDOS: ÁREA DONDE TRABAJA: FECHA DE LA FIRMA:

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A NEX O A 4: AU TOEVA LU A CIÓN

PROGRAMA DE EDUCACIÓN SUPERIOR PARA ADULTOS – PROESADPROGRAMA DE FORMACIÓN EN EL SERVICIO

Ficha de autoevaluación según actividad realizada

Nombre del integrante del GA :

Nombre del GA :

Cantidad de integrantes del GA :

Función asignada en el GA :

1. Cumplimiento del objetivoa. Completamente b. Medianamente c. No se cumplió

2. Su apreciación sobre su participación en la actividada. Aceptable b. Moderada c. Insuficiente

3. Sobre el trabajo del GAa. Muy bueno b. Bueno c. Mejorable

4. Su relación con los miembros de su GAa. Mejoró b. Sigue igual c. Empeoró

5. ¿Cómo ayudó esta actividad, en su vida espiritual?

6. Principal problema que encontró relacionado a la actividad

7. Esta actividad ha reforzado en usted…

8. ¿Qué cambió esta actividad, en su forma de pensar?

9. ¿Qué aspectos cree que debe mejorar con relación a su participación en esta actividad?

10. Responda: ¿valió "la pena" realizar esta actividad? ¿Por qué?

Lima, XX de XXXXXXX del 20XX.

Mediante mi firma, expreso que lo que escribí en el presente documento, corresponde a mi apreciación sincera.

FirmaDNI