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ministerio de SALUD ~PASE ENCOMISiÓN TRANSITORIO Área Intervención Firma í O O /' O O O O O O O O O ~ "'0"/"" 'O585 ~') DE SALUD D. Confecciona la Resolución Ministerial aser suscripta 1lar el Sr. Ministro de Salud (facultades delegadas a travé! del Decreto N° 2689/201' ). D. Notifica R~solud6n y comunica a áreas pertinentes . • Archiva. D. Controla Actuaciones. ,1 O D. Remite a la Secretaría de Atención Médica para su conocimiento, valoración, y a efectos de manifestar ~i se O otorga visto bueno. D. Procura el Visto 8~e'no de la Secretarfa Administrativa. D. Confecciona el instrumento provisorio - Memorando. de pase en comisiÓn, notifica el mismo al agente, remite copia vla fax o mail a los Hospitales de origen y destino. &- . Remite el trámite a la Dirección de Jurisdicción Asun~os. Legales. Completa y firma Formulario N°l. D. Dictamina. Completa y firma Formulario NOl. D. Remite a J.Área de despacho. D. ~áxima a~toridad: Informasipresta conformidad 211 pedido con la suscripción del Formulario N°l. En caso de negativa: Notifica al agente, a la Jurisdicción Destino y se archivan las actuaciones. D. Agente: Informa su conformidad o no, con la pertinente suscripción del Formulario N°l. &- • Oficina de RRHH: Completa y suscribe la Sección de,tl- nada a la misma. Remite a Dirección de Jurisdicción de RRHH. • Ai}En caso en que la gestión tenga origen en el pedido del agente, y esta instancia deniegue el mismo: Remite a Jurisdicción Origen para notificación y archivo. &-•Remite Jurisdicción de origen, por intermedio del SUAC. D. Por intermedio de la Dirección de Jurisdicción de Hospitales de Capital, Interior o Salud Mental, según corresponda, evalúa el pedido y otarga vo 8° - suscrib~r Formulario N°l . •• • Remite a la Dirección de Jurisdicción RRHH. D. Máxima autoridad: Efectúa el pedido con la firma del Formulario-NII1, con la individualización precisa del agente propuesto. De considerarlo podrá agregar nota con la fundamentación .

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ministerio deSALUD

~PASE ENCOMISiÓN TRANSITORIO

Área Intervención Firma

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~ "'0"/""'O5 8 5 ~') DE SALUD

D.Confecciona la Resolución Ministerial a ser suscripta 1larel Sr. Ministro de Salud (facultades delegadas a travé! delDecreto N° 2689/201' ).

D.Notifica R~solud6n y comunica a áreas pertinentes .

• Archiva.

D .Controla Actuaciones. ,1OD .Remite a la Secretaría de Atención Médica para su

conocimiento, valoración, y a efectos de manifestar ~i se Ootorga visto bueno.

D.Procura el Visto 8~e'no de la Secretarfa Administrativa.

D.Confecciona el instrumento provisorio - Memorando. depase en comisiÓn, notifica el mismo al agente, remitecopia vla fax o mail a los Hospitales de origen y destino.

&- . Remite el trámite a la Dirección de Jurisdicción Asun~os.Legales. Completa y firma Formulario N°l.

D.Dictamina. Completa y firma Formulario NOl.D.Remite a J. Área de despacho.

D .~áxima a~toridad: Informasi presta conformidad 211pedido con la suscripción del Formulario N°l.En caso de negativa: Notifica al agente, a la JurisdicciónDestino y se archivan las actuaciones.

D .Agente: Informa su conformidad o no, con lapertinente suscripción del Formulario N°l.

&- •Oficina de RRHH: Completa y suscribe la Sección de,tl-nada a la misma.Remite a Dirección de Jurisdicción de RRHH.

• Ai}En caso en que la gestión tenga origen en el pedidodel agente, y esta instancia deniegue el mismo: Remite aJurisdicción Origen para notificación y archivo.

&- •Remite Jurisdicción de origen, por intermedio del SUAC.

D.Por intermedio de la Dirección de Jurisdicción deHospitales de Capital, Interior o Salud Mental, segúncorresponda, evalúa el pedido y otarga vo 8° - suscrib~rFormulario N°l .

•• • Remite a la Dirección de Jurisdicción RRHH.

D.Máxima autoridad: Efectúa el pedido con la firma delFormulario-NII1, con la individualización precisa del agentepropuesto. De considerarlo podrá agregar nota con lafundamentación .

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N"de Sticker

ministerio deSALUD I GOBIERNO DE LA

PROVINCIA DECORr)OBA

Sr.

Firmarisdlc¡:ión d/i!'[)estino

(Especifique Apellido y Nombre de laAutoridad de Jurisdicción de Origen)S_ L D

Por medio del presente, solicito a Ud. ElPase en Comisión del ag.,nte que a continuación sedetalla, el cual desempeña tareas en la Jurisdicción a su cargo.Apellido y Nombre del agente: 1 :JON1Motivo del traslado: Necesidad del Ser~icioO Razones Particulares [":::::JObservaciones:

Área Orepartición de destino:

Tareas a desempeñar:GRACIE ; EL CARMEN SORIIJEFE DE ECCION COMPILACICN

AREA DESPACHOMINISTERIO DE SALUDES COPIA FIEL

Sinotro particular, saluda a Ud.Atentamente

Otra

Antigüedad en la APP:

Presta Conformidad: SI O NOO ------_------!elé~(),no: ""'" _" _ "" , "" ",,,",, ',"" ,," , Firma ci~1Agente~~!=~iºa:~!(!tªIj,ª~(ri:l~1'8re¡¡-d,¡rRRHifa~Ja:JuriSCl¡ccioni:le'Ori'er¡ .,l¡~;i~~~iil•• dJ"'I¡¡~1~oy~~.I~ ~~IEscalafón: ~I_______________ Cargo: 1 _Programa Presupuestario ITTIDependencia donde presta servicios:

Situación de Revista: Permanente D Contratado D

I~ ---¿Se encuentra suspendido? SI DNO D¿Sumariado? SI DNO D¿ln';estigadO? SI DNO D

Observaciones:

(DI. CARLOS IMONMI~O!DE SALUD0585

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ministerio deSALU[] I GOBIERNO DE LA

PROVINCIA DECORDOBA

Dirección de Jurisdicción de Recursos HumétnosSecretaria Administrativa

PROCEDIMIENTOS DE RECURSOS HUMANOS

[PROCESO: PASE EN COMISION TRANSITORIO

1)CONTENIDO DEL INSTRUCTIVO:

/GRACIJEFE De CIDN COMPILA"'""

AR DeS~AcHoMINIsTeRIO De SALUDes COPIA FIEL

Al DESCRIPCiÓN DEL PROCESO: i) Alcance: subjetivo y objetivo, ii) Base normativa,iii) Responsabilidad de las Áreas intervinientes.

B) CURSOGRAMA.C) FORMULARIO.

A) DESCRIPCiÓN DEL PROCESO:

i)ALCANCE:

Subjetivo: Aplicable a agentes de Escalafón General (Ley 9361 j' Y del Equipo de SaludHumana (Ley 7625), pertenecientes a la Jurisdicción del Ministerio de Salud.

Objetivo: Aplicable a pedidos de pases en comisión (transilorios - sin modificación.presupuestaria) dentro de la Jurisdicción del Ministerio de Salud.Tanto para casos donde sea la Autoridad -de origen, destino o ~~ivelCentral- quien solicitael pase como así cuando sea el propio agente quien efectúe el pedido.

ii) BASE NORMATIVA:

ART. 112 INC.H LEY7625; ART.17 INC.Y) LEY7233; ART.26 LEY8836; DECRETO2689/2011ART.1.- '

El denominado "pase en comisión" está contemplado en la normativa aplicable como undeber del agente, que tiene por objeto cumplir una misión específica, concreta y temporariadentro o fuera de la jurisdicción donde revista. Por ello es que la figura tiene una esenciatransitoria, provisoria. , ,

El tiempo y los usos y costumbres la han transformado en una gesiión habitual y figura a lacual se recurre cuando es el agente el que solícita prestar servicios en un ámbito diferenteal que revista.

0585

Dirección de Jurisdicción de Recursos Humano:,Secretaría AdministrativaMinisterio de Salud

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o Una vez devuelto por la Secretaria de Atención Médica, si esta dio vOboal pase encomisión, procura el vObodel Sr. Secretario Administrativo. Si la Seco De Ate.Médica denegó el pedido, notificará la novedad al Área de origen y destino yarchivará lo actuado.

o Si el Secretario Administrativo concede vObo, procede a la confección delMemorando Provisorio mediante el cual se autoriza la efectiva prestación deservicios en el lugar de destino.Deberá notificar dicho Memorando al agente y remitir copia vía fax o mail a lasÁreas de Origen y Destino.

o Luego del vOboy notificación del Memorando Provisorio, remite a la Dirección deAsuntos Legales para su dictamen.

Dirección de Jurisdicción de Asuntos Legales:o Recepciona lo actuado y, de corresponder, elabora dictamen de rigor. Remite a .la

Jefatura de Área Despacho.

Jefatura de Área Despacho:o Confección de la Resolución Ministerial pertinente.o Notificación a las Áreas correspondientes.o Archivo.

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Dirección de Jurisdicción de Recursos HumanosSecretaría Administrativa

Ministerio de Salud_ ..;J¡1/ 1,

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~ PASE DEFINITIVO I TRANSFERENCIA

Área Intervención .( Firma

0585

•• • Máxima autoridad: Efectúa el pedido con la firma del.Formulario N°2, con individualización precisa del agente

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propuesto. De considerarlo podrá agregar nota con lafundamentación .

• Ai) En caso que la gestión tenga origen en el pedido delagente, y esta instancia deniegue el mismo: Remite a Jur. O 1>-__

Origen para notificación yarchivo.

D.Remite a jurisdicción de origen, por intermedio del SUAC. O ~

••• Máxima autoridad: *Informa si presta conformidad al. pedido con la suscripción del Formulario N°2.

O _F,___* En caso de negativa: Notifica al agente, a la Jur. Destino yse archivan las actuaciones.

D • Agente: informa su conformidad o no, con laO r>--

pertinente suscripción del Formulario N°2 .•• Oficina de Personal:' Completa y suscribe la Sección delO r>--Formula'rio N°2 destinada a la misma .

• Remite a Dir. de Jur!s, RRHH,

•• - Controla actuaciones. Suscribe el formulario en la O F,Sección pertinente.

D,

• Remite a la Secretaría de Atención Médica para suconocimiento, valoración y a efectos de manifestar si se O b._otorga visto bueno .

•• • Por int~rmedio de la Dir. de Juris. de Hospitales de Capital, O _h ___

Interior o Salud Mental, según corresponda, evalúa elpedido y otorga VOBU - suscribir Formulario NU2.

D • Remite a Dirección de Jurisdicción RR-HH. O ~

•• - Procura el Visto Bueno de la Secretaria Administrativa, (on O C'_- _la consiguiente firma del Formulario NU2.

D • Confecciona el instrumento provisorio. Memorando - depase en comisión, notifica el mismo al agente, remite. Ocopia vía fax o mail a los Hospitales de origen y destino.anexándolo a las actuaciones .•• Remite el trámite a la Dlr. de Jurls. Asuntos legales . O f.~,-_

•• -Dictamina. Suscribe el Formulario NU2 en la'SecciónOcorrespondiente.

..-D - Remite a Sección Altas y Bajas. h_

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• Confecciona formulario pertinente y efectúa registro' -'.'1' ... ~. correspondiente en el SUAF.-------------------• Remite a Jefatura de Área de Despacho .

• . • Confecciona la Resolución Ministerial a ser suscripta parel Sr.Ministro de Salud (facultades delegadas a través-delDecreto N' 2689/2011).

D..Notifica Resolución y comunica a áreas pertinentes.

•• • Notifica Resolución y comunica a áreas pertinentes.

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SALUD I GOBIERNO DE LAPROVINCIA DECORDOBA

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FQrmulario paraJa Gestió.nde_TrasladoDefinitiJlo_dentro deJaludsdiccIón_detMinisterio de Salud

Mesa de entradaN° de Sticker

Firma

Sección A- Para uso de la máxima autoridad de la Jurisdicc ón de DestinoSr.

(Especifique Apeilido y Nombre de la Autoridad de Jurisdicción de Origen)DPor medio del presente, solicito a Ud. ElTraslado Definitivodel agente que a continuación se

detalla, el cual desempeña tareas en la Jurisdicción a su cargo.Apellido y Nombre del agente: I~ '~DNI

Motivo del traslado: Necesidad del ServicioO Razones Particulares OObservaciones:

Área o repartición de destino:

Tareas a desempeñar:

U-li (.r,HACI~IA'~f.lMHIJiliI¡(- u"

JEFE DE a :PcION PDW'ILACI 'ARE EO~ACHO

'mNISTE 10 DE SALUD,,!sSinotro particular, saluda a Ud. Atentamente

Firma y sello Máxima Autoridad de la Jurisdicción de destinoSección B-Agente

Presta Conformidad: 510 NOOFirma del Agente

Sección e -(Para uso del Area de RRHHde la Jurisdi.cción de Origen)~lidoyN=~.I.~1 ~DNI

Escalafón: 1 1 Cargo:

Programa Presupuestario [I=r=JDependencia donde presta servicios:

Situación de Revista: Permanente D Contratado D Otra

Antigüedad en la APP:

¿Se encuentra suspendido? SI DNO D¿sumariadO? SI DNO D¿lnvestigado? SI DNO D

Observaciones:

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ministerio deSALU[]GOBIERNO DE LAPROVINCIA DECC)RDOBA

Dirección de Jurisdicción de Recursos HumanosSecretaria Administrativa

PROCEDIMIENTOS DE RECURSOS HUMANOS

PROCESO: PASE DEFINITIVO I TRANSFERENCIA

1)CONTENIDO DEL INSTRUCTIVO:

A) DESCRIPCiÓN DEL PROCESO: i) Alcance: subjetivo.y objetivo, ii) Basenormativa, iii) Responsabilidad de las Áreas intervinientes.

B) CURSOGRAMA.C) FORMULARIO.

A) DESCRIPCIÓN'DEL PROCESO:

i)ALCANCE:

Subjetivo: Aplicable a agentes de Escalafón General (Ley 9361) Y del Equipo deSalud Humana (Ley 7625), pertenecientes a la Jurisdicción del Ministerio de Salud.

Objetivo: Aplicable a pedidos de pases definitivos o transferenc;ia's de cargos, de unÁrea a otra, pertenecientes ambas a la Jurisdicción del Ministerio de Salud.Implica una modificación presupuestaria.Tanto para casos donde sea la Autoridad -de origen, destino c! Nivel Central- quiensolicita el pase como asi cuando sea el propio agente quien efecllie el pedido. .

El presente trámite contempla aquellos casos donde el pedido no se encuentrefundados en razones de integración familiar o salud (con las distin:iones hechas en losdos puntos siguientes), y que en consecuencia, dependerá de la discrecionalidad de la .Administración (a través de la personas de sus Directores y Secretarios de EstadosPertinentes) la cual fundaría su opinión en necesidades y razones de servicio.

EXCLUIDOS DE SU TRATAMIENTO:1) Traslados por razones de Salud de agente del Equipo de Salud: En estoscasos debe seguirse el procedimiento pertinente, según el cual, entre otrascosas se requiere el pronunciamiento de Junta Médica de la Dirección de SaludOcupacional (Res. 1288/2012), GRAClELA o CARMEN SORII

JEFE DE E CION cOMPILACIONAR DESPACHO

MINISTERIO DE SALUD!!11 lOQ l' IA mu.

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En .este último caso (pedido del agente), si denegare el mismo deberá remitir,de todos modos, el formulario con su firma y denegatoria a la Jurisdicción deOrigen a fin de que notifique al agente y archive las actuaciones.Aunque el trámite se haya iniciado a través de un escrito del agente, deberáeste, suscribir el Formulario en la Sección destinada a tal fin.

o En todos los casos deberá remitir el formulario en las condiciones aludidas a laJurisdicción de Origen via S.A.U.C. a fin de que esta área asigne nro. desticker y caratule el trámite.

Jurisdicción de Origen:o Área de Personal: Completa la Sección de su competencia en el Formulario

pertinente, suscribiendo el mismo.Pone en conocimiento del agente el pedido ingresado a fin de que informe sipresta conformidad al mismo y suscriba el formulario en la parte pertinente.

o Si la gestión tuviera origen en el pedido expreso del agente, el iniciador deltrámite podrá ser la Jurisdicción de Origen, quien luego de completar lasSecciones pertinentes del Formulario remitirá a la Jurisdicción de Destino viaS.U.A.C., pudiendo adjuntar al pedido, la nota que el agente hubierapresentado.

o Máxima Autoridad: Informa si presta o no conformidad mediante la suscripcióndel Formulario de rigor, pudiendo expresar los argumentos que creanecesarios.

NIVEL CENTRAL:,DIRECCiÓN DE JURISDICCiÓN DE RRHH:

o Recepciona el expediente, controla lo actuado y remite a la Secretaria deAtención Médica para su valoración.

o Una vez devuelto por la Secretaria de Atención Médica, si esta dio vOboal paseen comisión, procura el vObodel Sr. Secretario Administrativo. Si la Seco DeAte. Médica denegó el pedido, notificará la novedad al Área de origen y destinoy archivará lo actuado.

o Si el Secretario Administrativo concede vObo, procede a la confección del.Memorando Provisorio mediante el cual se autoriza la efectiva prestación deservicios en el lugar de destino.Deberá notificar dicho Memorando al agente y remitir copia via fax o mail a lasÁreas de Origen y Destino.

o Luego del vObOy notificación del Memorando Provisorio, remite a la Direcciónde Asuntos Legales para su dictamen.

DIRECCiÓN DE JURISDICCiÓN DE ASUNTOS LEGALES:o Recepciona lo actuado y, de corresponder, elabora dictamen de rigor

procediendo, además, a completar y suscribir la Sección ne su competencia enel Formulario.

o Remite a la Sección Altas y Bajas.

SECCiÓN ALTAS Y BAJAS:

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ministerio deSALUO

~RECONOCIMIENTO DE SERVICIOS EN EL ORDEN PRIVADO

Area Intervención : Fojas I Firma

DIR.DEJURISDICCiÓNDESUNTOSLEGALES

zwelrEo AGENTEw~ OFICINA DE()8 RR-HHo'"rE::l-.

DIVISiÓN~ PERSONALa:~t:-----•••w~Z

D AGENTE:O• Efectúa el pedido mediante suscripción del Formulario N°3 .

!:!:....-

• Acompaña Expediente de ANSES original o fotocopia ~debidamente legalizada, o la Resolución de dicho Ente' Oque reconozca servicios.

D OFICINA DE PERSONAL: O ~• Efectúa el control de la Documentación acompañada porel agente.

• Completa y suscribe la Sección de su competencia en elf'_, _

Formulario N°). O

D • Realiza informe completo de los servicios prestados porO f~_

el agente.

D • Completa y suscribe la Sección e del Formulario N°3 . O -"'-

• • Remite a Dirección Asuntos Legales. O ~

D • Dictamina. O -"'-D • Comp!eta y suscribe la Sección O del Formulario N°3. O F~..

• • Remite a Legales de O,A.P.C.H. O "'-

DIRECCiÓN DEADMINISTRACIÓN YPLANIFICACIÓN DECAPITAL HUMANO

M.A.G.P

DIRECCiÓN DEJURISDICCiÓNDE ASUNTOSLEGALES

D .Dictamina. O f_',_

AREADESPACHO

DIRECCiÓNDE JUR.DE RR.HH •

0585

D ANÁLISIS DEL DICTAMEN DE D.A.P.C.H,:

• il Si tiene observaciones remitirá al Área correspondiente O l>_, _

según lo observado .

• ii) Si no tiene observaciones y corresponde el rec. De servo ORemite a Jef. Área Despacho.

D • Confección de la Resolución. ~'--

D • Notifica Áreas pertinentes. ~• • Archiva, h,_)

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ministerio deSALUD I GOBIERNO DE LA

PRC)VINCIA DECORDOBA

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Firma

Por la presente DNI:, prestandoservicios en Solicito el ReconocImiento de los Serviciosprestados en , a los fines:' vacacionales, en lostérminos del Art. 92 pta. 11 y 1I1 del Decreto Reglamentario 5640/88 - Ley 7625 y art 48 pts 1I Y 1IILey 7233 Ydec. reg. 1080/86.-

Firma: .

Telefono: .

Cargo:Escalafón:

Domicilio: o••••• 0._ •• , ••••••••• o., _•• O'" o.' "" o •• o••• -

~~iº!1Ii:::'(llarªE~sQ,ªgt:Ár:~"He'fU{8Ff;aéTaJur¡saic(;h5n"1le"O¡-i'enApellido y Nombre del agente:

Dependencia donde presta servicios:

Situación de Revista: Permanente D Contratado D Otra

Antigüedad en la APP:

¿Se encuentra suspendido? SI DNO D¿sumariado? SI DNO D¿lnvestigado? SI DNO D

Observaciones:

, GRACIE L o' HM6N SgHIPJEFE DE 8! CID~ CDMI'IIACID~

AR DBaPACHQMINISTeRIO ce SALUDES COPIA FIEL

Irma y Sello Responsable de RRHH

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ministerio deSALUD I GOBIERNO DE LA .

PROVINCIA DECOI{DOBA

Dirección de Jurisdicción de Recursos HumanosSecretaria Administrativa

PROCEDIMIENTOS DE RECURSOS HUMANOS

PROCESO: RECONOCIMIENTO DE SERVICIOS PRESTADOS EN LAACTIVIDAD PRIVADA.-

1)CONTENIDO DEL INSTRUCTIVO:

A) DESCRIPCiÓN DEL PROCESO: i) Alcance: subjetivo y objetivo, ii) Base normativa,iii) Responsabilidad de las Áreas intervinientes.

B) CURSOGRAMA.C) FORMULARIO.

A) DESCRIPCiÓN DEL PROCESO:

i) ALCANCE:

Subjetivo: Aplicable a agentes del Equipo de Salud Humana (Ley 7625), pertenecientesa la Jurisdicción del Ministerio de Salud.

Objetivo: Aplicable a solicitudes de reconocimientos de servicios que fuerandesempeñados en la órbita privada. Solo a los "fines vacacionales".

ii) BASE NORMATIVA:

ART. 92 INC. A) PTS 1Iy 111.ART. 48 PTO 11)y 111)LEY 7233 Y DEC. REGL. 1080/86

GRACIELAi CAaMEN SORI!JEfE DE E CION CDMPILACIDN

ARE DESPACHOMINISTERIO De SALUDES COPIA FIEL

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La figura aqui analizada, es el derecho que tienen los agentes del Equipo de SaludHumana de solicitar se reconozcan los servicios que hubierai¡ prestado en el ámbitoprivado (fuera de la Adm. Púb.) con el objeto de ser computados como antigüedad a los

Dirección de Jurisdicción de Recursos HumanosSecretaría AdministrativaMinisterio de Salud

0585

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• Recepciona lo actuado y, de corresponder, elabora dictanlen de rigor.• Completa y suscribe el Formulario de solicitud y remite e la Dirección de Asuntos

Legales de la Dirección de Administración y Planificación de Capital Humano.

MINISTERIO DE ADMINISTRACiÓN Y GESTiÓN PÚBLICA:

Dirección de Asuntos Legales de la Dirección Gral. De Administración yPlanificación de Capital Humano:

• Efectúa su dictamen.

MINISTERIO DE SALUD - NIVEL CENTRAL:

Dirección de Jurisdicción de RRHH:• Efectúa análisis del dictamen de Asuntos Legales de la D.A.P.C.H., yen base a

ello, remitirá al área que corresponda si hubo observaciones al informe y odictamen de División Personal o Asuntos Legales de Salud.

• Si el dictamen de Legales de la DAP.CH. coincide con el informe y dictamen dePersonal y de Legales de Salud, se remitirá lo actuado a la Jefatura de ÁreaDespacho para la confección de la pertinente Resolución Ministerial.

Jefatura de Área Despacho:• Confección de la Resolución Ministerial pertinente.• Notificación a las Áreas correspondientes.• Archivo.

0585

Dirección dc Jurisdicción de Recursos Hum<úlOsSecretaría AdministrativaMinisterio de Salud

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~RECONOCIMIENTODE SERVICIOS EN EL ORDEN PÚBLICOADM. PÚB. PClA. DE CÓRDOBA - MUNICIPIOS PCIA. CBA

Área Intervención ;1

ministerio deSALUD

0585

Fojas I Firma

GRACIE ~ M RIJIJEFE DE C ON COMPILACID.

AREA ESPACHO .MINISTERIO DE SALUDES COPIA FIEL

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SALUD IReJ:onodmiel1tQde Servicios en_Orden .Público

S.erJlldo.s prestados_en Adm.P.úblicaJ>.J"OJlindal- MunidpioJ'r.Dllinda_de Córdoba

Mesa de entradaN° de Sticker

Firma Sello Rece ción SUAC

Sección A - (Para uso del Agente)Por la presente oo •••• DNI:.oo.oooo •• oooo. prestandoservicios en oo.oo •••••••••• oo •••••••••••••••••••••• Solicito el Reconocimiento de los Serviciosprestados en oo.oo ••••••••••••• oo.oo ••••••••••••• oo.oo •• , a los fines:

Dvacacionales: conforme al Art. 92 Pto.11 y 111del Decreto Reglamentario 5640/88 - Ley 7625 y art48 pts IIYIli Ley 7233 y dec. reg. 1080/86

DAdicionai por Antigüedad: conforme Art. 71 del Dec. Reg. 5640/88 - Ley 7625- art 8 Ley 8575

Firma: .

Telefono: oo.oo.oo.

Domicilio: : .

Sección B - (Para uso del Área de RRHHde la Jurisdicción de Origen)Apellido y Nombre del agente: I IONI

Escalafón: Cargo:

Dependencia donde presta servicios:

Situación de Revista: Permanente D Contratado D Otra

Antigüedad en la APP:

¡Se encuentra suspendido? SI DNO D¡Sumariado? SI DNO D¡lnvestigadO? SI DNO D

Observaciones:

-~,JEfE DE "ECelaN COMPILACIO~

ARe~ ,oeSPACHO. MINISTeRIO oe SALUD

rol' COPIA FIEL

0585Firma y Sello Responsable de RRHH

Sedeja constancia que la documentación acompañada por el solicita e cumple con los requisitos establecidos en elcursograma pertinente y en la normativa aplicable.

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ministerioSALU[J

GOBIERNO DE LAPROVINCIA DECOH.DOBA

Dirección de Jurisdicción de Recursos HumanosSecretaría Administrativa

PROCEDIMIENTOS DE RECURSOS HUMANOS

PROCESO: RECONOCIMIENTO DE SERVICIOS PRESTADOS EN LAAMINISTRACIÓN PÚBLICA DE CÓRDOBA -Pcia. Y Municipios-

1) CONTENIDO DEL INSTRUCTIVO:

A) DESCRIPCiÓN DEL PROCESO: i) Alcance: subjetivo y objetivo, ii) Base normativa,iii) Responsabilidad de las Áreasintervinientes.

B) CURSOGRAMA.C) FORMULARIO.

A) DESCRIPCiÓN DEL PROCESO:

i)ALCANCE:

Subjetivo: Aplicable a agentes del Equipo de Salud Humana KLey 7625) y EscalafónGeneral (Ley 9361 y 7233) pertenecientes a la Jurisdicción del Ministerio de Salud.

Objetivo: Aplicable a solicitudes de reconocimientos de: servicios que fuerandesempeñados en la Administración Pública de Córdoba. Tanlo en cualquiera de losPoderes del Estado Provincial como de cualquiera de los Municipios de la Provincia.Procede tanto a los fines "vacacionales" como a los fines del "adicional por antigüedad".

ii) BASE NORMATIVA:

ART.921NC.A) PTSII y lll-ART 71 LEY7625 YDEC.REGL.5640/1988ART.48 PTO11) Y 111) LEY7233 YDEC.REGL.1080/86ART7 Y8 LEY8575

. GRACIBLA ~ L G~MMEII 88RlpJEFE DE 11'1 ON COMPILAClON

AREA ESPACHOMINISTERIO OE SALUD"8 COPIA FIEL

La figura aquí analizada, es el derecho que tienen los agentes: del Equipo de SaludHumana de solicitar se reconozcan los servicios que hubieran prestado en el ámbito dela Administración Pública en la Provincia de Córdoba (Provin¿i~ y Municipios) con elobjeto de ser computados como antigüedad a los fines de la concesión de la licenciaanual reglamentaria y del cálculo de item salarial "adicional por antigüedad".

Dirección de Jurisdicción de Recursos Humanos'Secretaría AdministrativaMinisterio de Salud

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~ RECONOCIMIENTO DE SERVICIOS EN EL ORDEN PÚBLICOADM. púa. NAClONAL- A.P. OTRA PROVINCIAS Y MUNICIPIOS DE OTRAS PROVINCIAS.

Área Intervención , Fojas I Firma

DIVISiÓN..•~ PERSONAL1-zw~._---w>z DIR.DE

JURISDICCiÓNDE ASUNTOS

LEGALES

•• AGENTE:• Efectúa el pedido mediante suscripción del Formulario N°S . O -"'-

• Acompaña Expediente de ANSES original o fotocopIa O EL-debidamente legalizada .

•OFICINA DE RR.HH.:• Efectúa el control de la Documentación acompañada por O ~el agente .

• Completa y suscribe la Sección de su competencia en el O !:i..-Formulario N°S .

•• • Realiza informe completo de los servicios prestados PO! Oel agente . -"'-

•• Completa y suscribe la Sección e del Formulario N°S. O ~-

• • Remite a Dirección Asuntos Legales. O -"'-

•• • Dictamina. O f:.L-• • Completa y suscribe la Sección O del Formulario N°S. O -"'-• • Remite a Legales de D,A.P.C.H, O -"-

DIRECC. DEADMIN.YPLANIF.DECAP. HUM

DIR. DEJURISDICCIÓNDE ASUNTOS

LEGALES

•• • Dictamina. O -"'-

..•es:a: DIR. DE!¡; JURISDICCIÓNwU DERRHH..•w>Z

•• • ANAuSIS DEL DICTAMEN DE D.A.P.C.H.:

i) Si tiene observaciones remitirá al Area correspondientesegún lo observado.

ji) Si no tiene observaciones y corresponde el Rec. De sp.rv.Remite a: '

• Jefatura de Area Despacho si es solo a los finesvacacionales .

• A Jef. Area Sueldos si, además. es a los fines del "adicionalpor antigüedad~

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• -Cálculo del 'monto del adicional por antigüedad, D 1L-suscribiendo el Formulario N°S en sección correspondikme.

D • Remite al Área Presupuesto y Contabilidad para la D 1L-imputación pertinente.

• • Realiza la afectación preventiva presupuestaria, con lai~E'_,_suscripción del Formulario N°S.

D • Remite a la Jef. Área Despacho. '-'-

• • Confecciona la Resolución, con su reflejo y firma en el DFormulario N°S.[S,_

D • Notifica Áreas pertinentes . D _Fr,__

• -Archiva. D 1L-

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r.RACIElA A RIP, JEfE DE SE ION COM,P1LACION

AREA D'IíSPACHOMIN1STE u;;S DE SALUD,,'" COPIA FIEL

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0585 ministerio deSRLUD,

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GOBIERNO DE LAPROVINCIA DECOR.nOBAIministerio de

SALUD

N° de Sticker

Reco-Oocimiento_de SeLvidos_en Adm.J~.úbJka_Nadonal,~e_o_tl"asPrQyjn.cja~Munkjpjos_de_o_tr~s_~rovjn.cias

Por la presente DNI: prestandoservicios en Solicito el Reconocimiento de los Serviciosprestados en , a los fines:

Dvacacionales: conforme al Art. 92 Pta. II y III del Decreto Reglamentario 5640/B8 - Ley 7625 y art48 pts 1Iy III Ley 7233 y deo. re¡\.1080/86 , ,

DAdicional por Antigüedad: conforme Art. 7' del Deo. Reg. 5640/88 - Ley 7625- Ley 8575 art 8

.Firma: _, o •• o •• o •••

Telefono: , .

Otra

Cargo:

Contratado OEscalafón:

Dependencia donde presta servicio~: ISituacióndeRevista: PermanenteOAntigüedad en la APP:

¡Se encuentra suspendido? SI DNO D¡sumariado? SI DNO D¡lnvestigado? SI DNO O

Domicilio: , .S~'ción¡B'Paraüsodel'AI'ea deRRHH de laJ'l.lrisdicciór\deOfieri ~Apellido y Nombre del agente:

Observaciones:

0585E~U~\!.lJ:jljl /Ü~lGUHaA!f;:Í't: L',t.' i\ '.1;.:- ()E~1PACHO

rr-'_~_~{'_\ nr.-, t.~\L~Ir)

'GRACIE ' l, ARMEN 50RilJEFE DE S~N t::OMP\LACION

ARE ESPACHOMINISTE o DE SALUDIlS COPIA FIEL

Se deja constancia que la documentación acompañada por el solicitante cumple con los requisitos establecidos en elcursograma pertinente y en la normativa aplicable.

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Sección G - (Para uso de la Jefatura de Área Personal y Sueldos - Ministeri!) de Salud)Corresponde remitir las presentes actuaciones, a AREA PRESUPUESTO YCONTABILIDADpara laAfectación Preventiva del cálculo solicitado, según el siguiente detalle:

Agente: : DNI: Cargo: .

Años por Reconocer: o •• o •• o •• o •• o •• o •• o •• o •• o ••

Dependencia: '" .

Programa: .

Detalle del Cálculo:

PERrODO: .

Monto con Aportes: .

Saac pp.: .

Total C/aportes: .

Aporte Pat. : .

Costo Pcia. Período: .

TOTALCOSTOPCIA .

Atentamente.

Firma y Sello de Responsable

Sección H - (Para uso de la Jefatura de Área Presupuesto y Contabilidad' ;

N° Interno: o •• o •• o ••••• o •• o •• o ••••• o •• 00'

Firma y Sello de Responsable

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SALUDGOBIERNO DE LAPROVINCIA DECOr{DOBA

Dirección de Jurisdicción de Recursos HumanosSecretaria Administrativa

PROCEDIMIENTOSDE RECURSOSHUMJ\NOS---------

PROCESO: RECONOCIMIENTO DE SERVICIOS PRESTADOS EN LAAMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL, DE OTRAS PROVINCIAS OMUNICIPIOS DE OTRAS PROVINCIAS.-

1) CONTENIDO DEL INSTRUCTIVO:

A) DESCRIPCiÓN DEL PROCESO: i) Alcance: subjetivo y objdivo, ii) Base normativa,jji) Responsabilidad de las Áreas intervinientes,

B) CURSOGRAMA.C) FORMULARIO.

A) DESCRIPCiÓN DEL PROCESO:

i) ALCANCE:

Subjetivo: Aplicable a agentes del Equipo de Salud Humana í:..ey 7625), y EscalafónGeneral (Ley 9361 y 7233) pertenecientes a la Jurisdicción del Mi llsterio de Salud,

Objetivo: Aplicable a solicitudes de reconocimientos de servicios que fuerandesempeñados en la Administración Pública Nacional, de otras Provincias o deMunicipios pertenecientes a otras provincias,Procede tanto a los fines "vacacionales" como a los fines del "adicional por antigüedad",

ii) BASE NORMATIVA:

ART,921NC,A) PTS11y III-ART 71 LEY7625 YDEC,REGL,5640/19fJSART,48 PTO11)Y 111)LEY7233 YDEC,REGL1080/86ART7 Y8 LEY8575

(/b.1<-~'HACiELA UEl CARMEN SURI'¡~I'E DE SEctlON COM,PILAClOto!

AREA 'O'ESPACHOVlINISTERIO DE SALUD

P.:Q: COPIA FIEL

La figura aquí analizada, es el derecho que tienen los agentes del Equipo de SaludHumana de solicitar se reconozcan los servicios que hubieran prestado en el ámbito de

Dirección dt.:JUl'is<.!iccióll de Rc(,;ursos I-lumanosSn;n:taría AdministrativaiVlinistcrio de Salud

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• Efectúa su dictamen.

MINISTERIO DE SALUD - NIVEL CENTRAL:

Dirección de Jurisdicción de RRHH:• Efectúa análisis del dictamen de Asuntos Legales de la [lA P.C.H., y en base a

ello:o Si hubo observaciones al informe y o dictamen de Divis'ón Personal o Asuntos

Legales de Salud remitirá al área que correponda sE!gün las observacionesefectuadas.

• Si el dictamen de Legales de la DAP.C.H. coincide con el informe y dictamen dePersonal y de Legales de Salud, se remitirá lo actuado a:

a) La Jefatura de Área Despacho para la confección de la pertinente ResoluciónMinisterial (si el pedido fuera hecho solo a los fines "vacacionales").

b) Jef. De Área Sueldos para el cálculo, en caso que además sea a los fines deladicional por antigüedad.

Todo ello con la pertinente suscripción del formulario de solicitud.

Jefatura de Área Personal y Sueldos:• Efectúa el cálculo del monto que corresponderá en co,-cepto de adicional por

antigüedad. Suscribe la Sección de su competencia.• Remite al Departamento para la imputación presupuestaria.

Jefatura de Área Presupuesto y Contabilidad:• Efectúa la afectación presupuestaria. Suscribe la Sección de su competencia en

el Formulario de rigor.o Remite a la Jef. De Área Despacho.

Jefatura de Área Despacho:• Confección de la Resolución Ministerial pertinente.o Notificación a las Áreas correspondientes.• Archivo.

L:~ .r,IlACIE~E~ "vHliJEFE Of{ 6~CtoN COMPILACION

AREA DS-SPACHO~INrS'fl:R'O DE SALUDS:;RCOPIA FIEL

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Dirección de .furi:sdicción de Recursos HumanosSecretaria Administrativa

ivlinistcrio de Salud

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~ ADICIONAL POR ESPECIALIDADPago Titulo Especialista

Area Intervención Fojas I Firma

D .Procede a la liquidación. ~ DoD .Remite al Hospital de origen, para notificación del ag€!lte

y archivo de las actuaciones.

D SOLICITUD I FIRMA• En Formulario N°6.

D TITULO• Copia debidamente legalizada por el Área deLegalizaciones pertinente de la entidad que expide ellítulo.

•• MATRIcuLA DE ESPECIALISTA

• Constancia vigente expedido por la entidad deontológicapertinente.

D .Completa la Sección de su competencia.

D GESTIONA

• i) Certificación del Jefe del Servicio, queexprese claramente que el agente cumple funciones ytarea inherentes al título de especialista - conenumeración de tareas y área donde se desempeña -sobre el cual se propicia el adicional con la firma de es"1.l yde ii) Máxima autoridad de esa Jurisdicción.

D .Controla la documentación presententada y situaciónde revista del agente.

D .Elabora informe técnico sobre la correspondencia deladicional reclamado .

• Si corresponde, elabora el informe ordenando el pago, leladicional indicando la fecha a partir de la cual corresp :ndese liquidado.

•• • Remite al Departamento Personal. Previa suscripciónde Formulario N<>6.

D.Hace registraciones de rigor en legajo del agente yprocede a la carga en sistema People Net.

D .Remite a la J. de Área Sueldos para la liquidación. Prevl 1

suscripción del Formulario N°6.

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SALUD I C;C ")BI 1"-:1<1"--:1<-")t:)E LAPRC,)Vl r-'J<'~lA I:>ECO[~IJOBA

FORMULARIO PARA EL PAGO DE ADICIONAL POR. ESPECIALIDAD

Mesa de entradaW de Sticker

ISECCI NA - ( Para el uso del agente)! 'ar medio del presente ellla '::Ir,la

il.

1 •. üpla~ ':>t: adjuntan d la presente.

Telefono:

l)omicilio:

............................................ DNI.

')ulicita el pagu de titulo de t:'specialíst

Firma

t; 1: o ••••• _,_ •• ,.

perteneciente a/aJ

••••• o ••••• (uya~

Firmadel Agente

SECCiÓNB. ( Para el uso del Área de RRHHde Jurisdicción de Origen)

Contratado D

Apellido y Nombredel agente:Escalafón: 1 _

l1ependencia donde presta servicios: I~ituación de Revista: Permanente D

Cargo: I

Otra [----~Antigüedad en laAPP:

¿Seencuentra suspendido?

Observaciones:

I51 DNO D¿5umariado? 51 DNO D¿lnve~\Ígado? SI

Firma y Sello Responsable de RRHH

I,1. 0585

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SALUD .,

GOBIERNO DE LA(~~: PRC)VINCIA DE

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rROCESO:

Dirección de Jurisdicción de Recursos HumanosSecretaría Administrativa

PROCEDIMIENTOS DE RECURSOS HUMANOS

ADICIONAL POR ESPECIALIDAD (Pago tít. Especialistal-¡

iii) RESPONSABILIDAD ÁREAS INTERVINIENTES:

,it{l•.,

1)CONTENIDO DEL INSTRUCTIVO:

A) DESCRIPCiÓN DEL PROCESO: i) Alcance: subjetivo y objf'tivo, ii) Base normativa, iii)Responsabilidad de las Áreas intervinienles.

B) CURSOGRAMA.C) FORMULARIO.

A) DESCRIPCiÓN DEL PROCESO:

i) ALCANCE:

Subjetivo: Agentes pertenecientes al Equipo de Salud Humana \.I_ey7625).Objetivo: Titulas universitarios de postgrado o certificado de especialista expedido porentidad oficial reconocida por la autoridad provincial pertinente.

Resultaria viable sea utilizado como guía en los casos en que un agente que perteneciendoal Grupo 11del Equipo de Salud Humana y percibiendo un titulo de 3 o 4 años de EnfermerosProfesionales. obtenga con posterioridad titulo de Licenciado en Enfermería de 5 años. Estoa modo de ejemplo atento a que el mismo es muy habitual.

Excluye:• Pago de titulo de grado: No requiere expediente para proceder a su pago• Pagos de titulo de Nivel Superior de agentes del Escalaión General: Este supuesto

tiene un procedimiento especifico establecido por Res 804/2012 del M A.G P ( .

~trf'7.L .ii) BASE NORMATIVA: art 73 Ley 7625 y dec Reglamentario 5640/88. t)HACIEt;/IJ'~L~HM"'-;;UHI'

JEFE•.f1E/s~CCION COMPILACtO~'AF{EA,' OESPACHO

MINISJItRIO DE SALUDEll COPIA FIEL

AGENTE:• Completa y suscribe el Formulario pertinente en la oficina de personal de su

jurisdicción.• Incorpora: a) Copia debidamente legalizada por el Área de Legalizaciones pertinente

de la entidad que expidió el titulo reclamado.

Dirección de Jurisdicción de Recursos HUlllanosSecretaría Administratíva

Ministerio de Salud

0585

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fecha de actualización:

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l>RECURSO HUMANO CRíTICO ANESTESIOLOGíA

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m .Solicitud mediante la suscripción del Formulariocorrespondiente.

D ACOMPAÑAR• Constancia de matricula vigente expedida por la entid¿.rj

deontológica pertinente.-----------_ .._----

• Copia del Titulo o Certificado de Especialista debidame r telegalizada por la entidad que lo expidió.

m .Completa la Sección de su competencia en elFormulario N°7.

mi} GESTIONA

• i) Certificación del Jefe del Servicio, que expreseclaramente que el agente cumple funciones y tareainherentes a la especialidad de Anestesiólogo, el cual s:propicia el adicional, con la nrma de este y de la Máxin',\Autoridad.

D .ContiOla las actuaciones y ordena el pago del adicionasi corresponde- todo mediante la sucripción del formulariopertinente.

D .Remite a la Jefaturan de Área Personal y Sueldos,habiéndose fijado la fecha a partir de la cual se haráefectivo el adicional.

• Procede a la liquidación. Completa la Sección de sucompetencia en el Formulado N°7.

• Remite al Hosp. Para su conocimiento, notificación yarchivo.

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JEFE DE ~CCION COMPILACIO~"AREA DESPACHO

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FORMULARIO PARA EL PAGO DE RRHH CRíTICO ANESTESIQLOGíA (Res. 2123/92)

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Por medio del presente el/la Sr,la .................. ...................... " .... , ..DNI:,.... , ,................. perteneciente a/al................................................................. solicita el pago del adiciollal de Recurso Humano Crítico enAnestesiología ............................... . ... ... ... .:.. Cuyas copias se adjuntan a la present./'!.

Telefono: ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... '.' ' ............ .............Domicilio: .............................................................. .............................. ........................

Firma del AgenteSECCIÓfliB , CPar¡j~e.1.usódel.'Área d!!RRH ti de Jurisdiccién,deOr:ige.'" ) '. .. .. '. c -,.,, .~ '1 -

Apellido y Nombre del agente: I ]ONd IEscalafón: I I Cargo: I IDependencia donde presta servicios: I ISituación de Revista: Permanente O Contratado O Otra [ IAntigüedad en la APP: I I¿Se encuentra suspendido? SI DNO D¿sumariado? SI DNO D¿lnvesl:igado? SI DNO OObservaciones:

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Cjf;1L&/GHACIELA~l GAFiM~NSOllll

JEFE DE S ~N COMPILAClONARE~' ESPACHO

MINISTE 10 DE SALUD~~COPIA FIEL

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Firma y Sello Responsable de RRHH, ~,. .. "

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SALUD I GOBIERNO DE LAPROV INeJA DEcOn.DOBA

Dirección de Jurisdicción de Recursos Human-:~sSecretaría Administrativa

PROCEDIMIENTOS DE RECURSOS HUMANOS

PROCESO: PAGO DE ADICIONAL POR RRHH CRíTICO-ANESTESIOLOGíA.

1)CONTENIDO DEL INSTRUCTIVO:

A) DESCRIPCiÓN DEL PROCESO: i) Alcance: subjetivo y objetivo, ii) Basenormativa, iii) Responsabilidad de las Áreas intervinientes.

B) CURSOGRAMA.C) FORMULARIO.

A) DESCRIPCiÓN DEL PROCESO:

i) ALCANCE:

Subjetivo: Aplicable a agentes del Equipo de Salud humana (Ley 7625),pertenecientes a la Jurisdicción del Ministerio de Salud.

Objetivo: Titulo o Certificado de Especialista en Anestesiologia.

ii) BASE NORMATIVA:

Art. 84 Ley 7625 - Res. Min. N" 2723/1992 - Dec. 2192/1992.

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ARiA DESPACHOMINISTERIO DE SALUDF.S COPIA FIEL

El arto 84 de la Ley 7625 contempló este adicional para lo agentEs del Equipo de Saludque desempeñen funciones inherentes a una profesión o actividad que haya sidodeclarada "recurso humano critico" por Resolución del Ministro de Salud.

Mediante Res. N" 2723/92 se declaró recurso humano crit.,x) a la especialidadanestesiologia de la profesión medicina.

Dirección de Jurisdicción de Recursos HUll131l0S

Sccrct3ría Administrativai\'liniswl'io de Salud

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) RECURSO HUMANO CRíTICO: NEONATOLOGíA•

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FORMULARIO PARA EL PAGO DE RECURSO HUMANO CRíTICO NEUNATOLOGiA RES. 982/08

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Por medio del presente ellla Sr,la .................. ....................... '" '" "DNI;"" . ... ... ... ... ... ... perteneciente alal.... " .................................................................. ,.. solicita el pago del adicior.al de Recurso Humano Crítico enNeonatología ........ , o •••••••••••••••• ' •••• • ••• ••• ••• o ••• Cuyas copias se adjuntan a la presentr~

Telefono: .................................................... ....... '"

Domicilio: ..................................................... ... ... ... ... ... ... . ., . ........................................

Firma del AgenteSECCION:B-I Para eLuso'délArea de'RRHHde Jurisélicdóri deOrie:en) ,,' o -o

Apellido y Nombre del agente: I :JDNd IEscalafón: I I Cargo: I I:

Dependencia donde presta servicios: I ISituación de Revista: Permanente D Contratado D Otra [ IAntigüedad en la APP: I I'.--

¡Se encuentra suspendido? SI DNO D¿sumariadO? SI DNO D¿lnve~;tigadO? SI DNOD

Observaciones:,.-

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¡ni¡líst2íK: deSALUD

GOBIERNO DE LAPROV[NCIA DECOF~DOBA

Dirección de Jurisdicción de Recursos HumanosSecretaría Administrativa

PROCEDIMIENTOS DE RECURSOS HUMANOS

PROCESO: PAGO DE ADICIONAL POR RRHH CRíTICO-NEONATOLOGíA.

1)CONTENIDO DEL INSTRUCTIVO:

A) DESCRIPCiÓN DEL PROCESO: i) Alcance: subjetivo y objetivo, ii) Basenormativa, iii) Responsabilidad de las Áreas intervinientes.

B) CURSOGRAMA.C) FORMULARIO.

A) DESCRIPCiÓN DEL PROCESO:

i) ALCANCE:

Subjetivo: Aplicable a agentes del Equipo de Salud Humana (Ley 7625),pertenecientes a la Jurisdicción del Ministerio de Salud.

Objetivo: Titulo o Certificado de Especialista en Neonatolgia.

ii) BASE NORMATIVA:

Art. 84 Ley 7625 - Res. Min. N" 982/2008.

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AREA DESPACHO.\1INISTERIO DE SALUD~~. COPIA FIEL

El arto84 de la Ley 7625 contempló este adicional para lo agentes del Equipo de Saludque desempeñen funciones inherentes a una profesión o actividad que haya sidodeclarada "recurso humano critico" por Resolución del Ministro ce Salud.

Mediante Res. N" 982/2008 se declaró recurso humano critico a la especialidadNeonatolgia de la profesión medicina y se fijó que dicho adici(lnal consistirá en el %100 de la asignación básica del cargo de revista.

iii) RESPONSABILIDAD DE LAS ÁREAS INTERVINIENTES:

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Dirección de Jurisdicción de Recursos HumanosSl:crctaria AdministlT'liví.\

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~ACEPTACION DE RENUNCIA

Área Intervención . Firma

D .Efectúa los registros pertinentes a fin de evitarliquidaciones indebidas.

D -Informa última percepción de haberes.

&- .Remite a Altas y Bajas. Todo ello previa suscripción de ','Sección de su competencia en el Formulario N°9 de

Renuncia.

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• Archiva.

• Notifica a las Afeas pertinentes y al agente.

• Remite a Jef. Área Despacho, previa suscripción delFormulario N°9 de Renuncia.

• Confecciona la Resolución Ministerial.

• Efectúa dictámenes de su competencia.

• Controla y remite a Dir. de Juris. Asuntos legales paradictamen.

• Remite a Dirección de Jurisdicción de RRHH previa asuscripción del Formulario N°9.

• Completa el Formulario de desafectación.

.Toma conocimiento, controla la documentación y remitea lil Jefatura de Área Sueldos. Suscribe Formulario N°9,

• OFICINA DE RRHH:Completa y firma la Sección de su competencia en elFormulario N°9 de Renuncia.

• AGENTE:Completa y suscribe el Formulario N°9 de renuncia .

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. OFICINA RRHH

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minis tena deSALUD I •. GOBJERI'.fO DE LA

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Formulario de Renuncia y BajaMesa:dé'éntrada.

N" de Sticker

( ) . ;Séc.fiónA'Agerite ,"-Dirigido a: o" ••• o •• o ••••• O" o •• o ••••• 0 ••••• 0_. o •• o •• o •• o •• o •• o •• o •••••• o" (Máxima lutoridad Jurisdicción de Origen).

"Quien suscribe: ... o •• o •• o •• o •• o" o •• o •• o •• o •• o" o •• o •• o •• o ••••••••••• ' •• O" o •• o •• o •• o •• (Nombre yApe11ido),

DNI: , tiene el agrado de dirigirse al Sr. Director a fjn de elevar su RENUNCIA al cargo

que revista en la Jurisdicción a su cargo. A partir del: -

Ello, motivado por:

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AREA DESPAC o'1lINISTERIO DE S LUD

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Firma: .

Aclaración: o •• o ••••• o •• o •• o ••••• ' •• '.' ••••••••

DNI: .

Fecha: 1 1 .SecdónBc, ~ar¡HJsodel.Aréa aeRRHHdelaJurisdiCdÓri de Ori en'.Apellido y Nombre del agente:

* Si 10desea el agente puede incorporar, además, nota ampliando motivos.En virtud de lo dicho, solicito se me exima de la obligación de permanecer 30 (treinta) díasprestando servicios.-

DNI: Clase: Cargo:

Sitación de Revista:

Permanente DSuplente DInterino D

Cargo que retiene:

Cargo que retiene:

Cargo Supler'! e:

Cargo Interin:l:

Fecha de Baja (tener en cuenta Licencias y Francos Adeudados): { 1 .Eximido de prestar Servicios por 30 (treinta) dias: SI O NO O

Cantidad de dias: .

¿Se encuentra suspendido? SI NO

Francos Adeudados: SI O NOO

Licencias Adeudadas: SIO NOO

¿Sumariado? SI NO ¿Investigado? SI NO

FirrT~ade Responsable de RRHH.l~.; ,.

FirmaMáxima Au~Xid?_~;~urisdicciónde ?rigen"." ."

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SALUD

GOBlER,NO DE LAPROV [NeJA DECOI<DOBA

Dirección de Jurisdicción de Recursos HumanosSecretaria Administrativa

PROCEDIMIENTOS DE RECURSOS HUMANOS

¡PROCESO: ACEPTACiÓN DE RENUNCIA. __ J

ii) BASE NORMATIVA:

1)CONTENIDO DEL INSTRUCTIVO:

A) DESCRIPCiÓN DEL PROCESO: i) Alcance: subjetivo y objetivo, ii) Basenormativa, iii) Responsabilidad de las Áreas intervinientes.

B) CURSOGRAMA.C) FORMULARIO.

A) DESCRIPCiÓN DEL PROCESO:

í) ALCANCE:

Subjetivo: Aplicable a agentes de planta permanente, tanto d81 Escalafón General(Ley 9361), como del Equipo de Salud Humana (Ley 7625) pertenecientes a laJurisdicción del Ministerio de Salud.

Objetivo: Aplicable a renuncias por razones particulares.

Esto incluye la renuncia por jubilación (ordinaria, reducid". invalidez definitiva)cuando NO se haya presentado previamente la "renur,cia condicionada alotorgamiento del beneficio jubilatorio". / "-e,y, .'

"HACIElA UEll:J&'~"UI1I'JEFE DÉ seCCION COMPILAClO~'

AREA DESPACHO

ARTS. 100 A 102 LEY 7625; ARTS. 61 A 63 LEY 7233; DECRETO261l9/2011 ART.1.- "~kS.T~';j'i>I~Efti~DMEMO 1/2012 M.A.G.P. (RES. 301 Y 303 CAJA DEJUBILACIONESDiOLA PCIA.)

Este procedimiento contempla el derecho que tienen los agentes a dejar de maneravoluntaria el cargo que ostentan en la Administración Pública Provincial.

Este derecho, sin embargo, viene acompañado de algunas ol~ligaciones del agenterenunciante, como son:

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Dirección de Jurisdicción de RCl,;ursos HUlllanosSc<..:rclnría Administrativa

iVlinistcrio de Salud

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correcta liquidación, según lo informado por la Sectorial de presonal, respectode los francos y licencias adeudadas, y la fecha de baja.

o Informa fecha de última percepción de haberes.o Remite a la Sección Altas y Bajas para su intervención.

Sección Altas y Bajas:o Procede a realizar la desafectación pertinente, coro la correspondiente

confección del Formulario de rigor.o Remite a la Dirección de Jurisdicción de As. Legales para .;u dictamen.

Dirección de Jurisdicción de Asuntos Legales:o Recepciona lo actuado y, de corresponder, elabora dictar'en de rigor. Remite a

la Jefatura de Área Despacho.

Jefatura de Área Despacho:o Confección de la Resolución Ministerial pertinente.o Notificación a las Áreas correspondientes.o Archivo.

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AREA DESPACHO\IINISToER10 DE SALUD

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Din.:cción de Jurisdicción Jc Rl'Cur~OS Ilum:.lllOSSc¡,;rC\.lría I\uminbtrali\'<l

MinislLTio Je Saluu

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MINISTERIO DE SALUDJEFATURA DESPACHOAREA COMPILACION

CORDOBA, 01 de Agosto de 2013REF: ACTUALlZACION y CREACION DECURSOGRAMAS DE PROCEDIMIENTOS DERECURSOS HUMANOS para tramites destinados alPersonal del Equipo de Salud Humana

CORRESPONDE.

ELEVAR las presentes actuaciones al SUAC

DEL BOLETíN OFICIAL, a fin de que se sirva tomar conocimiento de

la Resolucion Ministerial Nro. 585/13 y su Anexo compuesto de

treinta y cinco (35) fojas y en VIRTUD de proceder a su publicaciónen texto completo.

Atentamente

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AREA DESPACHOMINiSTERIO DE SALUD

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