Presentación de PowerPoint · directora general dirección general de personal de la salud. ......

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Noviembre 2019 Reunión Sudamericana de Recursos Humanos para la Salud Montevideo, República Oriental del Uruguay Sistema de Información del Personal de la Salud en el Perú - Aplicativo - INFORHUS Dra. Norka Rocío Guillén Ponce Directora General Dirección General de Personal de la Salud

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Noviembre 2019

Reunión Sudamericana de Recursos Humanos para la SaludMontevideo, República Oriental del Uruguay

Sistema de Información del Personal de la Salud en el Perú -Aplicativo - INFORHUS

Dra. Norka Rocío Guillén PonceDirectora GeneralDirección General de Personal de la Salud

Noviembre 2019

CONTENIDOS:

1. SITUACIÓN SOCIAL DEL PERÚ2. ANTECEDENTES DE LA INFORMACIÓN DE RHUS3. REGISTRO NACIONAL DEL PERSONAL DE LA SALUD4. APLICATIVO INFORMÁTICO INFORHUS5. MÓDULOS DEL INFORHUS6. REGISTRO DE OTRAS ENTIDADES7. UTILIDAD DE LA INFORMACIÓN DEL REGISTRO DE

PERSONAL DE LA SALUD

Noviembre 2019

REPÚBLICA DEL PERÚ

Total Población: 31,237,385 habitantes (INEI - 2017)

División Política: 24 Regiones - Dptos., 194 provincias 1 Prov. Const.y 1831 Distritos.

Superficie 1,285,215.6 Km2

Distribución poblacional: 77% vive en la zona urbana y 23% en zonasrurales.

Pobreza:20.5% y Pobreza Extrema: 2.14 % (2018)

Producto Bruto Interno per cápita, US$ 6.947,3 (2018)

Índice Desarrollo Humano: 0.75% (2017).

% de Gasto en Salud: 2.4 % del PBI (2018)

Gasto per cápita en salud: 626 $ (2017)

Coeficiente Gini: 0.35 (2018)

Tasa de alfabetización: 94.17% (2016)

Esperanza de vida al nacer: 75.2 (2018)

Problemas de equidad:

Mortalidad Infantil por 1000 NV: 16.4 (2018)

Proporción de niños menores de 5 años con desnutricióncrónica: 12.9%

Tasa de Mortalidad Materna x 100,000 nv: 76.3

Noviembre 2019

Lucha Contra la Corrupción

• Anemia• Desnutrición Crónica

Infantil• Inmunizaciones• Salud Mental• Mortalidad Materna y

Neonatal• Tuberculosis• No transmisibles• Transmisibles

Salud Pública

• Redes Integradas de Servicios de Salud

• Seguro Integral de Salud• Gestión hospitalaria

Prestaciones

PR

IOR

IDA

DES

EN

SA

LUD

El Sistema de Servicios de Salud es fragmentado y segmentado

Titulo 1er tema

Noviembre 2019

NÚMERO DE ESTABLECIMIENTOS DEL MINSA –REGIONES POR

NIVELES DE ATENCION - 2019

III

NIVELDE ATENCION

HOSPITALES EINSTITUTOS

CATEGORIA: III-1 III-2 III-E

II

NIVEL DE ATENCION

HOSPITALES

CATEGORIAS: II-1, II-2 y

II-E

I

NIVEL DE ATENCION

PUESTOS Y CENTRO DE SSALUD

CATEGORIAS: I-1 I-2 I-3 Y I-4

7918

142

34

97.8%

1.8%

0.4%

Fuente: Base de Establecimiento RENIPRES Dic. 2019

NIVELES DE ATENCIÓN N° EE.SS.

TERCER NIVEL 34

III-E 4

III-2 11

III-1 19

SEGUNDO NIVEL 142

II-E 12

II-2 34

II-1 96

PRIMER NIVEL

7918

I-4 311

I-3 1210

I-2 2040

I-1 4357

TOTAL GENERAL

8094

Titulo 1er tema

Densidad de Recursos Humanos en Salud (por 10 000 habitantes) en el Sector Salud según departamentos, Perú 2019

DENSIDAD DE RECURSOS HUMANOS (POR 10,000 HAB.) EN EL SECTOR SALUD SEGÚN DEPARTAMENTOS, PERÚ -2019

F uente:

Base de Datos Nacional de Recursos Humanos del M INSA y Gob. Regionales 2019

Información remitida por ESSALUD 2018

Información remitida por la Sanidad de la PNP 2016

Información remitida por la Sanidad de la M arina de Guerra del Perú 2017

Información remitida por la Sanidad del Ejercito del Perú 2017

Información remitida por la Fuerza Aérea del Perú 2017

Información remitida por el Sector Privado 2018

Información remitida por el M inisterio de Educación 2016

Información remitida por SISOL 2012

Elabo rado po r: Observatorio de Recursos Humanos en Salud - DIGEP - M INSA

14

7.3

7.1

7.8

7.2

6.6

12

8.6

8.5

8.5

12

10.2

11.6

6.7

11

9.3

15.7

8.7

8.6

11.2

17.5

21.4

16.7

15.3

22.3

13

16

9.3

10.2

8.7

12.8

12.7

11.9

14.1

13.8

14.2

12

14.9

14.8

15.4

15.9

18

17.1

18.6

19.2

19.7

18.2

18.6

20.6

23.7

24.2

26.6

5.5

4.9

4.9

6.2

5.5

6.4

4.4

6.2

6.7

7.1

6.9

5.9

4.8

10.3

9

9

5

11.3

12.1

9.2

5.6

3.9

7.6

9.2

3.7

11.5

0.0 10.0 20.0 30.0 40.0 50.0 60.0

PERÚ 35.5

PIURA 21.5

LORETO 22.2

SAN MARTIN 22.7

PUNO 25.5

CAJAMARCA 25.7

LA LIBERTAD 28.3

JUNIN 28.9

UCAYALI 29

ANCASH 29.8

TUMBES 30.9

CUSCO 31

LAMBAYEQUE 31.2

HUANUCO 32.4

PASCO 35.9

AMAZONAS 36.3

ICA 37.8

HUANCAVELICA 38.6

AYACUCHO 39.9

MADRE DE DIOS 40.1

AREQUIPA 41.3

LIMA 43.9

TACNA 44.9

MOQUEGUA 48.2

CALLAO 50.2

APURIMAC 51.1

MÉDICO ENFERMERO OBSTETRA

Fuente:

Base de Datos Nacional de Recursos Humanos del

MINSA y Gob. Regionales 2019

Información remitida por EsSalud 2018

Información remitida por la Sanidad de la PNP 2018

Información remitida por la Sanidad de la Marina de

Guerra del Perú 2017

Información remitida por la Sanidad del Ejército del

Perú 2017

Información remitida por la Sanidad de la Fuerza

Aérea del Perú 2017

Información remitida por el Sector Privado 2018

Promedio de países de la OCDE

en 3.4 médicos cirujanos por

cada 1000 habitantes

Promedio de países de la

OCDE en 9.0 enfermeros por

cada 1000 habitantes

PERÚ 35.5

PERÚ 35.5

Recursos Humanos del Sector Salud por Institución según grupo ocupacional, Perú 2019

GRUPO OCUPACIONAL

MINSA Y

GOBIERNOS

REGIONALES

ESSALUD PNP FFAA SISOL INPEMINISTERIO

PUBLICOMINEDU

SECTOR

PRIVADOTOTAL %

Médico 28050 12216 511 1212 749 21 542 23 2171 45495 15.7

Enfermero 35519 11487 695 2809 206 10 1 5 1173 51905 17.9

Obstetra 16183 1478 88 79 59 2 105 17994 6.2

Odontólogo 5189 814 113 384 18 5 42 8 62 6635 2.3

Biólogo 2364 132 26 25 62 8 2617 0.9

Ingeniero Sanitario 103 103 0.0

Nutricionista 1753 526 20 38 17 4 1 30 2389 0.8

Psicólogo 2852 416 67 256 18 35 333 81 33 4091 1.4

Químico Farmacéutico 2682 673 36 96 1 51 48 3587 1.2

Químico 73 6 1 80 0.0

Tecnólogo Médico 2977 2428 44 223 4 48 2 138 5864 2.0

Médico Veterinario 372 1 373 0.1

Trabajadora Social 1662 497 21 131 13 49 45 2418 0.8

Técnicos Especializados 289 151 21 461 0.2

Profesionales de la salud no especif icado 90 7 39 136 0.0

Profesionales Administrativos 10335 8541 601 118 194 102 19891 6.9

Técnicos Asistenciales 54812 8090 273 1560 261 305 1164 66465 22.9

Técnicos Administrativos 26812 7253 1657 184 1435 284 37625 13.0

Auxiliares Asistenciales 4358 1255 2226 1040 8879 3.1

Auxiliar Administrativo 13157 13157 4.5

TOTAL 209632 55971 6378 8195 2975 126 1770 165 4953 290165 100

Fuente:

Base de Datos Nacional de Recursos Humanos del MINSA y Gob. Regionales 2019

Información remitida por EsSalud 2018

Información remitida por la Sanidad de la PNP 2018

Información remitida por la Sanidad de la Marina de Guerra del Perú 2017

Información remitida por la Sanidad del Ejército del Perú 2017

Información remitida por la Sanidad de la Fuerza Aérea del Perú 2017

Información remitida por el Sector Privado 2018

Información remitida por el Ministerio de Educación 2016

Información remitida por SISOL 2012

Elaborado por la Dirección General de Personal de la Salud, MINSA

Titulo 1er tema

Postulantes, oferta e ingresantes al Residentado Médico, Perú 2011 - 2019

Fuente:

Base de Datos CONAREME 2011-2019

Elaborado por la Dirección General de Personal de la Salud, MINSA

Gobiernos regionales con sedes de formación

de Residentado Médico, Perú 2019

Elaborado por la Dirección General de Personal de la Salud, MINSA

3933 Campos clínicos autorizados en el MINSA y

gobiernos regionales, Perú 2019

DISTRIBUCIÓN DE OFERTA DE PLAZAS SERUMS TOTAL 2019

TOTA

L P

RO

CES

O S

ERU

MS

20

19

I y

II LORETO

UCAYALI

MADRE DE DIOS

TACNA

AREQUIPA

CUSCO

ICA

JUNIN

HUÁNUCO

SANMARTÍN

PIURA

LA LIBERTAD

ANCASH

APURIMACAYACUCHO

HUANCAVELICA

PASCO

AMAZONAS

CAJAMARCA

LAMBAYEQUE

TUMBES

LIMA

CALLAO

PUNO

M ED IC IN AOT R A S

P R OF .SA LUDM ED IC IN A

OT R A S

P R OF .SA LUD

AMAZONAS 55 112 28 40 235

ANCASH 99 270 37 40 446

APURIMAC 103 289 32 47 471

AREQUIPA 70 151 41 61 323

AYACUCHO 81 328 20 42 471

CAJAMARCA 140 347 37 64 588

CALLAO 0 4 2 8 14

CUSCO 109 241 30 41 421

HUANCAVELICA 87 242 24 30 383

HUANUCO 104 262 24 48 438

ICA 50 139 31 69 289

JUNIN 110 262 40 59 471

LA LIBERTAD 110 298 19 42 469

LAMBAYEQUE 69 201 16 33 319

LIMA REGION 18 101 16 31 166

Lima Norte 2 9 0 0 11

Lima Este 6 12 0 0 18

Lima Sur 3 19 0 0 22

LORETO 60 155 21 37 273

MADRE DE DIOS 23 72 13 18 126

MOQUEGUA 18 42 17 38 115

PASCO 55 130 21 26 232

PIURA 99 340 30 42 511

PUNO 125 312 30 39 506

SAN MARTIN 84 155 20 35 294

TACNA 16 59 14 22 111

TUMBES 33 71 11 22 137

UCAYALI 33 93 21 31 178

Sub totales 1,762 4,716 595 965 8,038

DPTO.

Ppto nacional Ppto RegionalTotal 1ER

Proceso

ANTECEDENTES DE

INFORMACIÓN DE RHUS

EVOLUCION DE LAS FUENTES DE INFORMACION DE RHUS EN EL PERU

ANTECEDENTES DE INCONSISTENCIAS EN LA INFORMACIÓN

Inconsistencia Edad.- Personal de 1 año, 111 años, 113 años laborando en el sector salud

Inconsistencia/Duplicidad.- Personal registrado en 2 EE.SS. al mismo tiempo

EL REGISTRO NACIONAL DEL

PERSONAL DE LA SALUD

APLICATIVO INFORMATICO

INFORHUS

DECRETO LEGISLATIVO N° 1153 DECIMA PRIMERA DISPOSICION COMPLEMENTARIA FINAL

Créase el Registro Nacional del Personal de la Salud, a cargo delMinisterio de la Salud, con el objeto de contar con informacióndetallada y actualizada de los recursos humanos.

Para dicho efecto, las entidades proporcionan la información deforma adecuada y mensual al Ministerio de Salud bajo lapresunción, en caso de no remitirla, de no contar con dichopersonal de la salud en su entidad.

MARCO NORMATIVO

DECRETO SUPREMO N° 011-2017-SA

DECRETO QUE MODIFICA EL ROF DEL MINSA

El Decreto Supremo N° 011-2017-SA, que modifica el ROF delMinisterio de Salud, en el artículo 117, literal j), establece comouna de las funciones de la Dirección de Planificación delPersonal de la Salud de la DIGEP, lo siguiente:

“Desarrollar y evaluar la implementación del Registro Nacional del Personal de la Salud”.

EL APLICATIVO INFORMÁTICO

INFORHUS DEL REGISTRO

NACIONAL DEL PERSONAL

DE LA SALUD

APLICATIVO INFORMÁTICO INFORHUS

Es el aplicativo utilizado por elRegistro Nacional del Personalde la Salud, diseñado para larecolección, procesamiento,reporte y auditoría de datos delos Recursos Humanos en Saluda nivel nacional, regional y local.

Establecimientos de Salud por Niveles de Atención

Primer Nivel: 7918Segundo Nivel: 142

Tercer Nivel 34

NIVELES DE ATENCIÓN N° EE.SS.

TERCER NIVEL 34

III-E 4

III-2 11

III-1 19

SEGUNDO NIVEL 142

II-E 12

II-2 34

II-1 96

PRIMER NIVEL 7918

I-4 311

I-3 1210

I-2 2040

I-1 4357

TOTAL GENERAL 8094

El aplicativo INFORHUS registrala información de los RHUS enlas 223 U.E. a nivel nacional(8,094 EE.SS. y las sedesadministrativas).

277,505 RR.HH. RegistradosN° de Registros Totales

N° de Transacciones

N° de Registradores

Tiempo de Respuesta

Aprox. 3 Millones 700 Mil (2014 - 2019)

Menor a 1 minuto

452 Usuarios Activos (Registradores y Supervisores) N° de Usuarios Activos

291 Registradores Acreditados

REGISTROS, USUARIOS, TRANSACCIONES

MODULOS DEL INFORHUS

Módulo 1.- Datos Generales del Establecimientos de Salud

Código RENIPRESS Número de Unidad Ejecutora Ubigeo Departamento Provincia Distrito GERESA/DIRESA/DISA Red Microrred Clasificación Nombre de Establecimiento Categoría del Establecimiento

El aplicativo INFORHUS actualizamensualmente los Establecimientos deSalud, de acuerdo a la informaciónregistrada e n el aplicativo RENIPRESS –Registro Nacional de InstitucionesPrestadoras de Servicios de Salud.

Módulo 2.- Datos Personales• Tipo de documento• Número de documento• Nombres• Apellido paterno• Apellido materno• Apellido de casada• Fecha de nacimiento• Sexo• Estado civil• Datos del domicilio legal• RUC• Correo electrónico• Número telefónico

El aplicativo INFORHUS interopera conel Registro Nacional de Identificación yEstado Civil - RENIEC.

Módulo 3.- Datos de Formación

Nivel educativo Grado educativo Profesión Condición de la profesión Número de colegiatura Especialidad Condición de la especialidad RNE Universidad Maestría Doctorado

El aplicativo INFORHUS está en pruebas parainteroperar con el Registro Nacional de Grados yTítulos.

Módulo 4.- Datos Laborales

Fecha de primer contrato Fecha de ingreso al EE.SS. actual Cargo según clasificador Régimen laboral Condición laboral Nivel remunerativo AIRHSP Nivel remunerativo PLH Fuente de financiamiento Compensación económica Fecha de nombramiento Resolución de nombramiento

Módulo 5.- Datos de PlanillaDATOS INFORHUS Tipo persona Régimen Laboral Condición laboral Grupo ocupacional Nivel remunerativo

DATOS AIRHSP DE LA PLAZA Código de plaza Código de U.E. Código tipo de persona Tipo persona Código régimen laboral Régimen laboral Código condición laboral Condición laboral Código grupo ocupacional Grupo ocupacional Código de cargo Cargo

DATOS AIRHSP Meta Genérica de gasto Fuente de financiamiento Banco Número de cuenta Valor de la plaza

Servicios en Desarrollo: INFORHUS-SUNEDU

INFORHUS – SUNEDUSUNEDU: Registro Nacional de Grados Académicos y Títulos

Profesionales

Se ha firmado el Convenio de Cooperación entreMINSA y SUNEDU, para la interoperabilidad delaplicativo INFORHUS con el Registro Nacional deGrados Académicos y Títulos Profesionales, paraconsumir los servicios: Título de profesionales de la salud Título de segunda especialidad profesional Título de Maestrías Título de Doctorados

REGISTRO NACIONAL EN

OTRAS ENTIDADES

Pendientes: ESSALUD (Seguro Social de Salud) y Sector Privado.

UTILIDAD DE LA INFORMACION

DEL REGISTRO NACIONAL DEL

PERSONAL DE LA SALUD

Información para el desarrollo de programas estratégicos (PROFAM, PREG, Titulación por Competencias, etc.) e inscripción a cursos virtuales de la ENSAP (MINSA y Entidades)

Información para cálculo de dotación de profesionales en nuevos EE. SS. Estratégicos y validación de proyectos de inversión

Apoyo a la implementación, validación de PEAS y Monitoreo del D. Leg. 1153

Validación de PEAS para transferencias presupuestales y para atender solicitudes de demandas adicionales

Cambio de Grupo Ocupacional y Línea de Carrera, Publicaciones, Investigaciones, etc.

Provee insumos para la formulación de políticas, planes, programas, entre otros, relacionados con los Recursos Humanos en Salud

Identificación de plazas presupuestadas en MEF y validación para identificación de doble percepción

Información de RHUS en tiempo real por ámbito geográfico y jurisdicción sanitaria