Presentación

09/02/2011

¿QUÉ ES EL OCN?

La cultura tiene cada vez una presencia más destacada enla sociedad y cobra mayor importancia. La cultura tieneun valor en sí misma, pero contribuye cada vez más enotras políticas sociales, económicas, educación…contribuyendo a la calidad de vida individual y colectivaen definitiva.

Surge por ello la necesidad de analizar la realidad culturalen Navarra. Se hace necesario investigar en el sectorcultural para que continúe creciendo en la direccióndeseada.

¿QUÉ ES EL OCN?

El Observatorio Cultural de Navarra tiene la función de

recoger y hacer un seguimiento de toda la información cultural, social y económica sobre

Navarra, de relevancia para quienes trabajan en este sector.

Pero aspira también a ser una herramienta de análisis, un instrumento útil creado por y para los agentes

culturales, una red activa de información relevante sobre la que apoyar las decisiones de la gestión cultural, y un

punto de encuentro para todos sus integrantes y colaboradores.

¿CUÁLES SON SUS OBJETIVOS?

1. Constituir un instrumento al servicio de las diferentes administraciones culturales, públicas y privadas, a la hora de afrontar los nuevos retos que van apareciendo en el horizonte de la gestión cultural en materia de reflexión, toma de decisiones y realización de propuestas.

2. Establecer los pilares de un sistema de información básica y sistematizar su funcionamiento, de manera que constituya una base sólida y a la vez flexible, que permita el crecimiento del proyecto siempre que sea necesario, así como su adaptación a nuevas necesidades de investigación.

3. Facilitar la transferencia de información y conocimiento sobre el sector entre los distintos organismos y entidades.

4. Fomentar el debate y contribuir a la reflexión entre los agentes implicados.

5. Sensibilizar a cerca de la importancia de la investigación en el sector cultural, como fuente de conocimiento y desarrollo para gestores, administraciones y empresas.

¿DE DÓNDE SE OBTENDRÁ LA INFORMACIÓN?

Las fuentes básicas de información para la elaboración de informes sobre el sectoren Navarra serán 3:

1. Fuentes secundarias (fuentes estadísticas que ya existen: Ministerio deCultura, Ministerio de Educación, INE, SGAE, IET, etc): desde el OCN serecopilarán y publicarán los datos y resultados relativos a Navarra.

2. Fuentes primarias: información cuantitativa y estadística sobre el sector enNavarra (producción, actividad, programación…). Esta informaciónconstituye uno de los pilares básicos del OCN, y sólo puede ser aportada porsus protagonistas, por lo que recalcamos lo importante que es poder contarcon la colaboración de entidades, públicas y privadas, empresas, así como delas personas con ocupaciones vinculadas a este sector de actividad.

3. Estudios complementarios: la labor investigadora del OCN secomplementará con estudios puntuales sobre temas de actualidad e interéspara el sector en la comunidad foral.

¿CÓMO PARTICIPAR EN LOS DATOS ESTADÍSTICOS?

La aportación de datos estadísticos al OCN es voluntaria.

Todas las entidades, empresas o profesionales de la cultura que deseen participar enel OCN aportando su información cuantitativa, relativa a su actividad, deberánformalizar su participación rellenando y enviando el documento de adhesión (verAnexo 1, documento de adhesión). Con ello pasan a ser COLABORADORES del OCN, loque conlleva una serie de ventajas (se explican más adelante).

La información estadística se solicitará únicamente una vez al año, y se harámediante un cuestionario on line (ver Anexo 2, tipos de cuestionario).

Los datos suministrados por cada entidad o empresa participante serán tratados contotal confidencialidad y en base a la ley de protección de datos vigente. La explotaciónde la información y su publicación, se hará de forma global, por sectores o similar,pero en ningún caso los datos o resultados harán referencia a ninguna entidad oempresa en particular.

¿QUÉ VENTAJAS OBTENGO AL HACERMECOLABORADOR DEL OCN?

Los colaboradores del OCN contarán con usuario y contraseñapara entrar en el área profesional de la web del observatorio,donde tendrán acceso a los informes y explotaciones elaboradosa partir de los datos brindados, así como a otros servicios deinterés para el profesional de la cultura.

En cualquier caso, la principal ventaja es que la colaboraciónde los participantes es la que permitirá a los mismos contar coninformación precisa y actualizada sobre su sector y su actividad,lo que contribuirá a mejorar su gestión en general, la toma dedecisiones o la interlocución con otros sectores.

Fase I: ANÁLISIS DEL MARCO ESTADÍSTICO

1.1 Trabajo de Gabinete

1.2 Conclusiones

1.3 Diagnóstico de Necesidades

Fase II: OBJETIVOS Y ÁMBITOS DE ESTUDIO

2.1 Definición de Objetivos

2.2 Delimitación de los Ámbitos de Estudio

Fase III: DISEÑO DEL MODELO

3.1 Propuesta de Indicadores

3.2 Diseño de Cuestionarios

3.3 Recogida de datos, tratamiento y gestión de la información

3.4 Plan de Difusión de la Información

Fase IV: IMPLANTACIÓN

4.1 Reuniones sectoriales de presentación

4.2 Protocolo de adhesión

4.3. Envío de cuestionarios

4.4 Gestión de datos

4.5 Elaboración del Informe: Anuario Cultural de Navarra 2010

4.6 Timing

Fases y Trabajos2010 - 2011

FASE IAnálisis del marco estadístico

Fase I: ANÁLISIS DEL MARCO ESTADÍSTICO

1.1 Trabajo de Gabinete

1.2 Conclusiones

1.3 Diagnóstico de Necesidades

Fase II: OBJETIVOS Y ÁMBITOS DE ESTUDIO

2.1 Definición de Objetivos

2.2 Delimitación de los Ámbitos de Estudio

Fase III: DISEÑO DEL MODELO

3.1 Propuesta de Indicadores

3.2 Diseño de Cuestionarios

3.3 Recogida de datos, tratamiento y gestión de la información

3.4 Plan de Difusión de la Información

Fase IV: IMPLANTACIÓN

4.1 Reuniones sectoriales de presentación

4.2 Protocolo de adhesión

4.3. Envío de cuestionarios

4.4 Gestión de datos

4.5 Elaboración del Informe: Anuario Cultural de Navarra 2010

4.6 Timing

Escasez de fuentes estadísticas

Escaso tratamiento estadístico de la información

Dispersión de la información

Heterogeneidad

Falta de sistematización

Carencia de información relevante para los gestores

FASE I - Análisis del marco estadísticoConclusiones

1. Definir ámbitos de estudio e indicadores:

- fuentes de información con las que se cuenta

- es necesario definir los indicadores para cada área de estudio; es decir, qué queremos saber, qué datos son útiles para los agentes públicos y privados de cada área: museos, cinematografía, patrimonio, música… etc

2. Homogeneizar y sistematizar la recogida de la información:

- sistema eficaz de recogida de datos, que contacte con los responsables de suministrarla, se encargue de centralizarla en fecha, y de transferirla al equipo que realizará su tratamiento estadístico

- resulta fundamental obtener el respaldo al proyecto y el compromiso de participación por parte de los agentes culturales

FASE I - Análisis del marco estadísticoDiagnóstico de necesidades

3. Creación de un sistema para el tratamiento y gestión de los datos:

- herramienta que nos permita trabajar con los datos para extraer conclusiones

4. Difusión y comunicación:

- planificación de la comunicación institucional en relación con los trabajos del observatorio y adecuada difusión de la información

Es importante que las partes implicadas conozcan el proyecto, cómo va a funcionar, cómo van a participar, y qué información de utilidad van a obtener.

5. Un proyecto abierto y flexible:

- sistema que tendrá que ir creciendo y adaptándose a los cambios intrínsecos del sector, así como adecuándose al rigor y exigencias del desarrollo de la observación en materia cultural, en pleno desarrollo hoy día

FASE I - Análisis del marco estadísticoDiagnóstico de necesidades

6. Implantación por fases:

- instrumento de trabajo permanente, que sugerimos se implante por fases, en función de necesidades operativas y recursos disponibles, de manera que se vaya construyendo un sistema sólido y justificado

FASE I - Análisis del marco estadísticoDiagnóstico de necesidades

FASE IIObjetivos y Ámbitos de Estudio

Fase I: ANÁLISIS DEL MARCO ESTADÍSTICO

1.1 Trabajo de Gabinete

1.2 Conclusiones

1.3 Diagnóstico de Necesidades

Fase II: OBJETIVOS Y ÁMBITOS DE ESTUDIO

2.1 Definición de Objetivos

2.2 Delimitación de los Ámbitos de Estudio

Fase III: DISEÑO DEL MODELO

3.1 Propuesta de Indicadores

3.2 Diseño de Cuestionarios

3.3 Recogida de datos, tratamiento y gestión de la información

3.4 Plan de Difusión de la Información

Fase IV: IMPLANTACIÓN

4.1 Reuniones sectoriales de presentación

4.2 Protocolo de adhesión

4.3. Envío de cuestionarios

4.4 Gestión de datos

4.5 Elaboración del Informe: Anuario Cultural de Navarra 2010

4.6 Timing

1. Constituir un instrumento al servicio de las diferentes administraciones culturales, públicas y privadas, a la hora de afrontar los nuevos retos que van apareciendo en el horizonte de la gestión cultural en materia de reflexión, toma de decisiones y realización de propuestas.

2. Establecer los pilares de un sistema de información básica y sistematizar su funcionamiento, de manera que constituya una base sólida y a la vez flexible, que permita el crecimiento del proyecto siempre que sea necesario, así como su adaptación a nuevas necesidades de investigación.

3. Facilitar la transferencia de información y conocimiento sobre el sector entre los distintos organismos y entidades.

4. Fomentar el debate y contribuir a la reflexión entre los agentes implicados.

5. Sensibilizar a cerca de la importancia de la investigación en el sector cultural, como fuente de conocimiento y desarrollo para gestores, administraciones y empresas.

FASE II - Objetivos y Ámbitos de EstudioObjetivos del OCN

Infraestructuras

Culturales

Industria y

Ocupaciones

Culturales

Eventos

Culturales

FASE II - Objetivos y Ámbitos de EstudioÁmbitos de Estudio

FASE III Diseño del Modelo

Fase I: ANÁLISIS DEL MARCO ESTADÍSTICO

1.1 Trabajo de Gabinete

1.2 Conclusiones

1.3 Diagnóstico de Necesidades

Fase II: OBJETIVOS Y ÁMBITOS DE ESTUDIO

2.1 Definición de Objetivos

2.2 Delimitación de los Ámbitos de Estudio

Fase III: DISEÑO DEL MODELO

3.1 Propuesta de Indicadores

3.2 Diseño de Cuestionarios

3.3 Recogida de datos, tratamiento y gestión de la información

3.4 Plan de Difusión de la Información

Fase IV: IMPLANTACIÓN

4.1 Reuniones sectoriales de presentación

4.2 Protocolo de adhesión

4.3. Envío de cuestionarios

4.4 Gestión de datos

4.5 Elaboración del Informe: Anuario Cultural de Navarra 2010

4.6 Timing

FASE III - Diseño del ModeloPropuesta de indicadores

FASE IV - Implantación

Fase I: ANÁLISIS DEL MARCO ESTADÍSTICO

1.1 Trabajo de Gabinete

1.2 Conclusiones

1.3 Diagnóstico de Necesidades

Fase II: OBJETIVOS Y ÁMBITOS DE ESTUDIO

2.1 Definición de Objetivos

2.2 Delimitación de los Ámbitos de Estudio

Fase III: DISEÑO DEL MODELO

3.1 Propuesta de Indicadores

3.2 Diseño de Cuestionarios

3.3 Recogida de datos, tratamiento y gestión de la información

3.4 Plan de Difusión de la Información

Fase IV: IMPLANTACIÓN

4.1 Reuniones sectoriales de presentación

4.2 Protocolo de adhesión

4.3. Envío de cuestionarios

4.4 Gestión de datos

4.5 Elaboración del Informe: Anuario Cultural de Navarra 2010

4.6 Timing

FASE IV - Implantación

Fase I: Convocatoria y presentaciones

Fase II: Gestión y seguimiento de adhesiones

Fase III: Seguimiento y asistencia técnica para el envío, cumplimentación y recepción de cuestionarios

Fase IV: Tratamiento de datos y realización del informe

Anexo 1: Timing

Anexo 2: BBDD contactos

ImplantaciónFase IV – Tratamiento de datos y realización del informe

2011 ene feb mzo abril mayo jun

Fase IConvocatoria y presentaciones

Fase IIGestión y seguimiento adhesiones

Fase IIISeguimiento y recepción cuestionarios

Fase IVTratamiento datos y realización informe