PROCEDIMIENTO DE INVESTIGACION DE ACCIDENTES

E INCIDENTES DE TRABAJO

PROCEDIMIENTO DE INVESTIGACION DE ACCIDENTE E INCIDENTE DE TRABAJO

ELABORO:

BARRANQUILLA

NOVIEMBRE DE 2012PROCEDIMIENTO DE INVESTIGACION DE ACCIDENTES E INCIDENTES DE TRABAJO

1. OBJETO:

Definir los pasos a seguir ante la ocurrencia de un accidente/ incidente de trabajo, con el objeto de asegurar una adecuada atencin del lesionado (Cuando sea el caso), diligenciamiento del reporte a la ARP (FURAT) e investigacin del evento, con el objeto de identificar las causas bsicas generadoras del mismo y las acciones correctivas/ preventivas requeridas para su futuro control.2. ALCANCE:

Se aplica a todos los empleados, contratistas y visitantes que se encuentren dentro de las instalaciones de Litoboston.3. RESPONSABLE

El responsable por la aplicacin del presente procedimiento es el Coordinador SIG.

4. CONSIDERACIONES GENERALES.

El proceso de Investigacin de Accidente de trabajo, segn el Artculo sptimo de la Resolucin 1401 del 2007 reafirmando el artculo 7 del Decreto 1295 de 1994, indica que cuando el accidente se considere grave o produzca la muerte, en la investigacin deber participar un profesional con licencia en Salud Ocupacional, propio o contratado, as como el personal de la empresa encargado del diseo de normas, procesos y/o mantenimiento.

Pargrafo. Los aportantes podrn apoyarse en personal experto interno o externo, para determinar las causas y establecer las medidas correctivas del caso.

Investigacin de accidentes e incidentes ocurridos a trabajadores no vinculados mediante contrato de trabajo. Cuando el accidentado sea un trabajador en misin, un trabajador asociado a un organismo de trabajo asociado o cooperativo o un trabajador independiente, la responsabilidad de la investigacin ser tanto de la empresa de servicios temporales como de la empresa usuaria; de la empresa beneficiaria del servicio del trabajador asociado y del contratante, segn sea el caso. En el concepto tcnico se deber indicar el correctivo que le corresponde implementar a cada una.

5. DEFINICIN DE TRMINOS:5.1. Accidente De Trabajo:

Todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasin del trabajo, y que produzca en el trabajador una lesin orgnica o perturbacin funcional, una invalidez o la muerte. Tambin, es aquel que se produce durante la ejecucin de rdenes del empleador, o durante la ejecucin de una labor bajo su autoridad, an fuera del lugar y horas de trabajo. Igualmente se considera accidente de trabajo el que se produzca durante el traslado de los trabajos desde su residencia a los lugares trabajo o viceversa, cuando el transporte lo suministre el empleador. Art. 9 Decreto 1295 de 1994.

5.2. Accidente Grave:

Aquel que trae como consecuencia amputacin de cualquier segmento corporal; fractura de huesos largos (fmur, tibia, peron, hmero, radio y cbito); trauma craneoenceflico; quemaduras de segundo y tercer grado; lesiones severas de mano, tales como aplastamiento o quemaduras; lesiones severas de columna vertebral con compromiso de mdula espinal; lesiones oculares que comprometan la agudeza o el campo visual o lesiones que comprometan la capacidad auditiva. (Art. 3, Resolucin 1401/2007).

5.3. Administradora De Riesgos Laborales (ARL):

Son las entidades encargadas de organizar la afiliacin, el recaudo de las cotizaciones, el pago de las prestaciones econmicas, la venta de los servicios adicionales de salud ocupacional y la prestacin del servicio mdico efectivo a travs de las entidades promotoras de salud. En relacin con los accidentes de trabajo estn obligadas a vigilar y controlar la aplicacin de las normas, garantizar la prestacin de los servicios de salud y reconocer las prestaciones econmicas que tuvieren lugar. Toda entidad administradora de riesgos profesionales est obligada a realizar actividades de prevencin de accidentes de trabajo y de enfermedades profesionales, en las empresas afiliadas. Para este efecto deber contar con una organizacin idnea estable, propia o contratada.

5.4. Comit Paritario De Salud Ocupacional COPASO o VIGA OCUPACIONAL:

Es un grupo de personas conformado paritariamente por representantes de los trabajadores y de la administracin de la empresa, de acuerdo con la reglamentacin vigente (Art. 2 Resolucin 2013 de 1.986). Debe funcionar como organismo de promocin y vigilancia del Programa de Salud Ocupacional.

5.5. Equipo Investigador:

El aportarte debe conformar un equipo para la investigacin de todos los incidentes y accidentes de trabajo, integrado como mnimo por el jefe inmediato o supervisor del trabajador accidentado o del rea donde ocurri el incidente, un representante del Comit Paritario de Salud Ocupacional o el Viga Ocupacional y el encargado del desarrollo del programa de salud ocupacional. Cuando el aportante no tenga la estructura anterior, deber conformar un equipo investigador integrado por trabajadores capacitados para tal fin.

5.6. FURAT:

Formato nico de Reporte de Presunto Accidente de Trabajo

5.7. Incidente de Trabajo:

Son los eventos anormales que se presentan en una actividad laboral y que conllevan un riesgo potencial de lesiones o daos materiales. Cuando este tipo de incidente tiene un alto potencial de lesiones es necesario investigar las condiciones peligrosas o intervenir los comportamientos inseguros.

6. DESARROLLO DE ACTIVIDADES:

ACTIVIDADQUCMO / DNDERESPONSABLEQUINPUNTOS DE CONTROLREGISTRO

Reporte de Accidente al COPASOAl momento de ocurrir el accidente de trabajo, el funcionario que se encuentre ms cercano al lugar de los hechos debe informar a cualquier miembro del Copaso o Viga Ocupacional lo sucedido EmpleadosFURAT

Formato de Incapacidad (Si Aplica)

Atencin de Primeros AuxiliosBrindarle al funcionario o funcionarios accidentados los servicios de primeros auxilios si es posible; si no, Segn la gravedad del accidente remitir al funcionario a la IPS ms cercana, o donde se encuentre zonificado por su EPS

Copaso o Viga Ocupacional / Empleados Coordinador

SGI

Notificar a la ARPDiligenciar el FURAT y entregarlo a la ARP antes de 48 horas hbiles despus de ocurrido el accidente. Si el accidente ocasiona incapacidad se debe anexar al formato, copia de la cdula de ciudadana. Copia del Carn de la ARP, Copia de la historia clnica y el original de la incapacidad en el formato de la EPS.

Coordinador

SGI

/

Empleados /AccidentadoCoordinador

SGI

FURAT

Formato de Incapacidad (Si Aplica)

Entregar Copias del FURATEntregar una copia del FURAT a la IPS que atendi el caso de Accidente de Trabajo, una copia a la Empresa, Una copia a la ARP y una copia al funcionario que sufri el Accidente de TrabajoEmpleados AccidentadoCoordinador SGIFURAT

Investiga el accidente de trabajoEl comit paritario de Salud Ocupacional se debe reunir para investigar las causa por las cuales se produjo el accidente de trabajo, realizando la reconstruccin de los hechos con el funcionario que sufri el accidente de trabajo y con los testigo que lo presenciaron.

El Equipo de Investigador de acuerdo al Art. 7 de la resolucin 1401 de 2007; debe reunirse para investigar las causa por las cuales se produjo el accidente de trabajo, realizando la reconstruccin de los hechos con el funcionario que sufri el accidente de trabajo y con los testigo que lo presenciaron. En caso de accidente de trabajo mortal accidente grave se debe enviar el informe de la investigacin a la ARP dentro de los quince (15) das siguientes a la ocurrencia del evento.

Copaso o Viga Ocupacional / Coordinador

SGI

CoordinadorSGI

Formato de investigacin AT

Implementar Acciones CorrectivasElaborar e implementar medidas que minimicen o eliminen las causas por las cuales se origino el accidente de trabajoCopaso o Viga Ocupacional / Coordinador

SGI

Coordinador

SGI

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