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Uno de los impactos programáticos de este plan se relaciona con la asistencia que la agencia pueda dar al Estado ecuatoriano (tanto a titulares cuanto a garantes de derechos) para el avance en el cumplimiento de los compromisos nacionales derivados de los Instrumentos Internacionales que el Ecuador, soberanamente, ha firmado o ratificado (de acuerdo al tipo de Instrumento) para la garantía de los derechos de las mujeres en el país. En el caso de ONU Mujeres los principales documentos que rigen su mandato son:

- La Convención sobre la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra la Mujer (CEDAW). La “carta de derechos de las mujeres” es la piedra angular de todos los programas de ONU Mujeres. Más de 185 países son parte de la Convención.

- Declaración y Plataforma de Acción de Beijing (PAB). Adoptado por los gobiernos en la Cuarta Conferencia Mundial de la Mujer de 1995, el documento establece los compromisos de los gobiernos para aumentar los derechos de las mujeres. Los Estados Miembros reafirmaron y reforzaron la plataforma en el año 2000 durante la revisión de progreso a cinco años de la Conferencia de Beijing y prometieron acelerar la aplicación de esos instrumentos durante la revisión de los diez años en 2005 y la revisión de los 15 años en 2010.

- La Resolución 1325 del Consejo de Seguridad de la ONU sobre Mujeres, Paz y Seguridad (2000) reconoció que la guerra afecta a las mujeres de manera diferente y reafirmó la necesidad de potenciar el rol de las mujeres en la adopción de las decisiones referidas a la prevención y la resolución de los conflictos. Posteriormente, el Consejo de Seguridad de la ONU adoptó seis resoluciones adicionales sobre mujeres, paz y seguridad: 1820 (2008), 1888 (2009), 1889 (2009), 1960 (2010), 2106 (2013) y 2122 (2013). En conjunto, las seis resoluciones representan un marco crítico para mejorar la situación de las mujeres en los países afectados por conflictos armados.

- La Declaración del Milenio y los Objetivos de Desarrollo del Milenio fueron adoptados por todos los Estados Miembros de la ONU y enuncian una serie de objetivos y metas mensurables con un plazo de tiempo fijado para 2015 para promover la igualdad de género y luchar contra la pobreza, el hambre, la enfermedad, el analfabetismo y el deterioro del medio ambiente

En este marco los retos del año 2014 demandan de una visión integral de la situación de las mujeres, considerando los avances del país en la materia, tanto en nivel formal como sustantivo, así como los retos que se mantienen y las prioridades para continuar hacia la igualdad de género. Para ello es necesario contar con una persona experta en instrumentos internacionales y facilitación de procesos de articulación, para articular la información nacional referente a los instrumentos internacionales claves para este período, considerando los informes alternativos de la sociedad civil. Para el efecto la persona deberá aportar en el proceso de diálogo entre las organizaciones y con expertas sobre la temática. B. RESPONSABILIDADES DEL/LA CONSULTOR/A La consultora o consultor será responsable de las siguientes actividades:

1. Facilitación de un espacio de diálogo entre las diversas expresiones del movimiento de mujeres sobre temas claves para este período: el informe sombra al Comité de la CEDAW, el informe Beijing, situación de las mujeres de cara a los ODM y la agenda Post 2015.

2. Apoyo a la realización del informe sombra al Comité de la CEDAW 3. Realización de un documento de prioridades organizadas de acuerdo a la estructura de los

instrumentos internacionales mencionados. 4. Establecimiento de conclusiones sobre las demandas prioritarias de las mujeres ecuatorianas para el

avance de la agenda en derechos

C. PRODUCTOS ESPERADOS

N° Productos a entregar Fecha de Entrega

Producto 1 Un documento con las memorias de los eventos de capacitación sobre instrumentos internacionales: CEDAW, Plataforma Beijing, Objetivos del

A los 30 días de iniciada la consultoría

N° Productos a entregar Fecha de Entrega Milenio y Agenda Post 2015.

Producto 2 Un documento informativo sobre el proceso del informe sombra elaborado para el Comité de la CEDAW

A los 50 días de iniciada la consultoría

Producto 3 Un documento con prioridades de las organizaciones en torno a los ámbitos de los instrumentos internacionales

A los 60 días de iniciada la consultor

Producto 4 Un documento comunicacional con las conclusiones del proceso: prioridades y recomendaciones

A los 75 días de iniciada la consultoría

D. FORMA DE PAGO El pago se realizará en forma parcial contra entrega y aceptación de los productos mencionados en el inciso C (favor indicar moneda de pago): 1. Primer pago: 25% a la entrega del producto 1 2. Segundo pago: 50 % a la entrega de los productos 2 y 3 3. Tercer pago: 25 % a la entrega del producto 4

E. PERFIL DEL/LA CONSULTOR/A

1. Estudios de tercer nivel en cooperación internacional, derechos humanos, derecho o áreas afines de las

ciencias sociales. 2. Estudios de especialización o de cuarto nivel en género y/o derechos de las mujeres 3. Experiencia probada de trabajo en derechos humanos de las mujeres, por lo menos 8 años. 4. Experiencia probada de trabajo con organizaciones de mujeres, por lo menos 5 años. 5. Conocimiento probado sobre el manejo de instrumentos internacionales y funcionamiento de los

Comités de Derechos Humanos, específicamente CEDAW.

F. ASPECTOS LOGÍSTICOS La persona realizará su trabajo en la ciudad de Quito, en caso de requerirse visitas a otras regiones del país, los costos serán asumidos por ONU Mujeres según sus reglamentos y procedimientos. G. INFORMACION Y FACILIDADES QUE BRINDARÁ ONU MUJERES - SUPERVISION La persona que resultare seleccionada contará con la información referente a los instrumentos internacionales priorizados. Por la naturaleza del trabajo, la persona no tendrá una estación de trabajo dentro de ONU Mujeres, pero contará con el apoyo de la organización para las convocatorias, invitaciones, así como con el espacio para las reuniones que se requieran para construir los productos solicitados. El trabajo será realizado en coordinación con la Oficial Nacional de Programa de ONU Mujeres. H. ADJUDICACION Se seleccionará al oferente que obtenga la mayor puntuación, considerando los siguientes coeficientes para determinar el puntaje combinado, técnico-económico: Calificación de CVs = 25%

Propuesta técnica = 45% Propuesta económica = 30% Total 100% I. FORMATOS DE PRESENTACIÓN DE OFERTA. La persona licitante que desee participar en la presente convocatoria, deberá presentar los siguientes documentos:

FORMATO 1 PROPUESTA TECNICA

Concurso: ONUMUJERES/ECU/PS/14-002 –: CONSULTORIA SOBRE INSTRUMENTOS INTERNACIONALES Nombre de Participante/Proponente: 1. MARCO CONCEPTUAL (máximo 1 hoja)

2. MATRIZ DE TRABAJO PARA LOS PRODUCTOS A PRESENTAR:

Actividades: Método/s de trabajo:

Actores: Resultados: Riesgos y estrategias de solución

1.1 1.2 Actividades: Método /s de

trabajo: Actores: Resultados: Riesgos y estrategias de

solución 2.1 2.2

3. DESCRIPCIÓN DE LA METODOLOGÍA A UTILIZAR:

Se solicita una descripción más detallada para la elaboración de los productos específicos solicitados en esta Consultoría, en función de lo planteado en la matriz de trabajo anterior.

4. CRONOGRAMA POR ACTIVIDADES

5. CAPACIDADES PARA DESARROLLAR LA CONSULTORÍA - HOJA DE VIDA DEL CONSULTOR/A:

Descripción de habilidades y de experiencia de trabajo previa relacionada con el objeto de esta consultoría, el /la consultor debe ser específico en su CVs en cuanto a lo solicitado en perfil del/la consultor/a.

Nombre: [indicar nombre completo de la persona que firma la propuesta] Firma: EN CASO DE NO ESTAR FIRMADA, LA PROPUESTA SERÁ RECHAZADA

FORMATO 2 PROPUESTA ECONOMICA Concurso: ONUMUJERES/ECU/PS/14-002 –: CONSULTORIA SOBRE INSTRUMENTOS INTERNACIONALES Nombre de Participante/Proponente: Atención: Recursos Humanos [Insertar nombre de la persona], quien suscribe la propuesta, declaro que:

a) He examinado y no tengo reservas a los requisitos solicitados, incluyendo las adendas o modificaciones a la presente convocatoria.

b) Me comprometo a brindar servicios profesionales de consultoría en el área de [indicar el área de

especialidad en la que ofrece sus servicios].

c) El precio de mi propuesta es de [señalar el valor por la totalidad de servicios de consultoría en USD] más IVA (los pagos se realizarán contra presentación de factura). El detalle de los costos es:

d) Mi propuesta se mantendrá vigente por los días que se indican a continuación, contados a partir de la

fecha límite fijada para la presentación de propuestas: 90 días calendario.

e) Esta propuesta me obliga y podrá ser aceptada en cualquier momento hasta antes del término de dicho período.

f) Manifiesto no haber sido declarado/a inelegible por ONU MUJERES para presentar propuestas.

g) Entiendo que esta propuesta constituirá una obligación contractual, hasta la preparación y ejecución

del Contrato formal.

h) Entiendo que ONU MUJERES no está obligado a aceptar mi propuesta evaluada como la más baja ni ninguna otra de las propuestas que reciba.

Nombre: [indicar nombre completo de la persona que firma la propuesta] Firma: EN CASO DE NO ESTAR FIRMADA, LA PROPUESTA SERÁ RECHAZADA El día [indicar día] del mes [indicar el mes] de [indicar el año]. [Indicar fecha de firma de la propuesta]

Producto Honorarios (a)

Gastos de viajes, viáticos, transporte

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Otros (c)

Valor del producto (a+b+c)

Producto 1 Producto 2 Producto 3 Impuestos ( si aplica) *TOTAL ( costo global) Favor tomar en cuenta que el valor indicado en este recuadro es el que se tomará en cuenta para la fase de evaluación de oferta económica.