Selección de Personal - Patricia Vilchez

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SELECCIÓN DE PERSONAL Considere que usted pertenece a una compañía de recursos humanos y una compañía le ha solicitado la búsqueda de tres profesionales: 1. Un Ingeniero de Sistemas 2. Un maestro de Obra Civil 3. Un supervisor de Seguridad En un documento en word elabora un perfil para cada profesional indicando las habilidades, conocimientos y capacidades que debe tener cada profesional. Utiliza este medio par enviar tu actividad INGENIERO DE SISTEMAS Tener una formación social y humanística para aplicar tus conocimientos científico-técnicos con sentido ético y humano; así entenderás el medio empresarial y liderarás proyectos informáticos en las organizaciones y tendrás el completo dominio de las herramientas computacionales y la sensibilidad social que necesitas para convertirte en protagonista del desarrollo del país. Profesional con sólidos conocimientos, habilidades y destrezas en Ciencia de la computación y sus tecnologías asociadas, que son: de hardware, de software y de comunicaciones, bases para la construcción de Sistemas informáticos. Tener formación en ciencias básicas (Matemática y Física), para lograr el entendimiento teórico y práctico de la Ciencia de la computación. Capacidad de identificar y analizar problemas. Ser creativo. Capacidad de análisis y síntesis. Desarrollar, Evaluar y Optimizar Software Diseñar Compiladores, Manejo de Sistemas Operativos y demás Recursos Computacionales. Diseñar, Instalar y Evaluar Redes de Teleproceso y Participar en la Programación de Dispositivos de CONTROL Digital. Realizar Investigación que fortalezca el Desarrollo Cultural, Científico y Tecnológico. Analizar la Organización y la Arquitectura de los Equipos de Cómputo. Seleccionar y Administrar Personal y Equipo necesario para una Unidad de Servicios de Cómputo. Visión Global Habilidades para ejercer roles de liderazgo y trabajo en equipo Conocimientos técnicos actualizados Capacidad de actualización en el desarrollo tecnológico Por lo tanto, estará en capacidad de: Identificar, diseñar y validar soluciones de TI para cualquier tipo de organización. Liderar proyectos de tecnología de información trabajando con equipos multidisciplinarios. Tener una actitud crítica y de investigación frente a las situaciones problemáticas de negocios para generar soluciones factibles y deseables mediante el uso tecnologías de información. Emprender proactivamente la generación de nuevos negocios y mejoras de los existentes.

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Selección de Personal - Patricia Vilchez

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  • SELECCIN DE PERSONAL

    Considere que usted pertenece a una compaa de recursos humanos y una compaa le ha solicitado la bsqueda de tres profesionales:

    1. Un Ingeniero de Sistemas 2. Un maestro de Obra Civil 3. Un supervisor de Seguridad

    En un documento en word elabora un perfil para cada profesional indicando las habilidades, conocimientos y capacidades que debe tener cada profesional. Utiliza este medio par enviar tu actividad

    INGENIERO DE SISTEMAS

    Tener una formacin social y humanstica para aplicar tus conocimientos cientfico-tcnicos con

    sentido tico y humano; as entenders el medio empresarial y liderars proyectos informticos

    en las organizaciones y tendrs el completo dominio de las herramientas computacionales y la

    sensibilidad social que necesitas para convertirte en protagonista del desarrollo del pas.

    Profesional con slidos conocimientos, habilidades y destrezas en Ciencia de la computacin y

    sus tecnologas asociadas, que son: de hardware, de software y de comunicaciones, bases para

    la construccin de Sistemas informticos.

    Tener formacin en ciencias bsicas (Matemtica y Fsica), para lograr el entendimiento terico y

    prctico de la Ciencia de la computacin.

    Capacidad de identificar y analizar problemas.

    Ser creativo.

    Capacidad de anlisis y sntesis.

    Desarrollar, Evaluar y Optimizar Software

    Disear Compiladores, Manejo de Sistemas Operativos y dems Recursos Computacionales.

    Disear, Instalar y Evaluar Redes de Teleproceso y Participar en la Programacin de

    Dispositivos de CONTROL Digital.

    Realizar Investigacin que fortalezca el Desarrollo Cultural, Cientfico y Tecnolgico.

    Analizar la Organizacin y la Arquitectura de los Equipos de Cmputo.

    Seleccionar y Administrar Personal y Equipo necesario para una Unidad de Servicios de

    Cmputo.

    Visin Global

    Habilidades para ejercer roles de liderazgo y trabajo en equipo

    Conocimientos tcnicos actualizados

    Capacidad de actualizacin en el desarrollo tecnolgico

    Por lo tanto, estar en capacidad de:

    Identificar, disear y validar soluciones de TI para cualquier tipo de organizacin.

    Liderar proyectos de tecnologa de informacin trabajando con equipos multidisciplinarios.

    Tener una actitud crtica y de investigacin frente a las situaciones problemticas de negocios

    para generar soluciones factibles y deseables mediante el uso tecnologas de informacin.

    Emprender proactivamente la generacin de nuevos negocios y mejoras de los existentes.

  • MAESTRO DE OBRA CIVIL

    Requisitos:

    Contar con experiencia Mnima de 2 aos como asistente residente de obras de edificacin.

    Experiencia en obras multifamiliares

    Capacidad de manejo de personal administrativo y obrero

    Conocimiento en produccin, control de calidad, seguridad en obra

    Office a nivel intermedio

    Funciones del puesto:

    Es responsable de controlar los proveedores, valorizaciones, compras y dems de la obra.

    Profesional que se encontrar permanentemente en obra el tiempo que dure su ejecucin

    Desarrollar la obra de acuerdo a los planos, especificaciones tcnicas del proyecto, y al

    Reglamento Nacional de Construcciones.

    Liderar la seguridad de la obra y de que los procesos se realicen siguiendo los Procedimientos

    de Trabajo Seguro de la empresa, que se detallan en el Plan de Seguridad.

    Desarrollar la Planificacin Maestra y asegurar su cumplimiento mediante la programacin

    anticipada de recursos y programaciones semanales, que son llevadas a informacin de campo

    a travs de programaciones diarias y rdenes de trabajo.

    Asegurar la cantidad necesaria de recurso humano y material para el desarrollo eficiente y

    efectivo de la obra.

    Asegurar y controlar el Costo Directo y Gastos Generales de Construccin de la obra, debiendo

    analizar los distintos escenarios tanto econmicos como operativos para asegurar y optimizar el

    Presupuesto.

    Presentar informes semanales del estado y avance de la obra segn el lookahead, anlisis de

    restricciones y cronograma de logstica y abastecimiento.

    Debe reportar mensualmente el Resultado Operativo de la ejecucin de la Obra, reportando

    gasto mensual de Subcontratos, etc.

    Verificacin y control de valorizaciones. Verificacin de cantidades de obra. Presentacin de

    informes semanales

    Control de calidad en la etapa de acabados de la obra

    SUPERVISOR DE SEGURIDAD

    Programas aplicativos: Manejo de sistema Windows a nivel intermedio / avanzado

    Conocimiento / experiencia: Experiencia en la participacin activa de la implementacin de

    Sistemas de Gestin de Seguridad y Salud Ocupacional en base a la norma OHSAS,

    implementado procedimientos de gestin y control operativo en seguridad industrial: requisitos

    legales, comunicaciones, bloqueo y etiquetado, espacios confinados, trabajos en altura. De

    preferencia con conocimientos en la lectura de planos: seguridad, arquitectnicos, civiles,

    elctricos, otros.

    Personales:

    Orientacin a Resultados

    Liderazgo de equipos y habilidades interpersonales

    Gestin del conocimiento y desarrollo de personas

    Responsabilidad y compromiso con la empresa

    Comunicacin Asertiva- Eficaz a todo nivel

    Trabajo en equipo

    Capacidad para trabajo bajo presin

  • Actividades de construccin:

    Ejecuta inspecciones de seguridad industrial

    Participa de las auditoras de seguridad industrial

    Realiza seguimiento a planes de accin correctivo de accidente

    Realiza seguimiento a la ejecucin de los comits de seguridad de los contratistas

    revisa los procedimientos y evaluaciones de riesgo de trabajos crticos Otros encargados por la

    gerencia.