8/16/2019 Sistemas de Trabajo Del Conocimiento

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Sistemas de Trabajo del Conocimiento(STC) - Knowledge Work System (KWS)Sistemas de trabajo del conocimiento (KWS) y sistemas de automatización de oficinas(OEA) sirven las necesidades de información a nivel de conocimiento de la organización.Conocimiento de sistemas de trabajo que ayuda a los trabajadores del conocimiento, mientrasque los sistemas de automatización de oficina los trabajadores de ayuda de datos primarios(aunque también son ámpliamente utilizados por los trabajadores del conocimiento). ngeneral, los trabajadores del conocimiento son las personas que tienen t!tulos universitariosoficiales y que a menudo son miembros de una profesión reconocida, como ingenieros,médicos, abogados y cient!ficos."ara leer mas de clic aqui

EJEMP OS!

"nfraestructura y so#orte t$cnico%

#a administración de los recursos de la organización requiere el correcto funcionamiento de losmismos.

$asters %&, dispone de técnicos y administradores de redes de datos, especializados en ladisponibilidad constante de los sistemas. ' si mismo poseen los conocimientos necesarios parala resolución de problemas de ard are y soft are, tanto a nivel de computadoras de escritoriocomo a nivel de servidores y *atacenters.

+n ejemplo para el caso de $asters %& donde se podr!a aplicar un sistema de 'poyo, ser!a unsistema de monitoreo, donde se centralizar!an las alarmas de dispositivos de red ( ard are y

soft are), tanto de canal como de servicios, ayudando as! a la continuidad del servicio del quedepende el fin de cualquier empresa que tenga su plataforma basada en tecnolog!a.*e esta forma, con una buena recolección de las soluciones dadas a los errores arrojados porlas alarmas generadas por cada dispositivo, se podr!a generar una base del conocimiento deerrores conocidos, donde se muestre como solucionar los errores que puede generar undispositivo y as! mejorar el tiempo de respuesta.

ttp -- .mastersit.com-& e "roject-soporte tecnico infraestructura. tml

&i'isión de recursos umanos%

l objetivo general de la división de recursos umanos es gestionar la relación laboral de sus

funcionarios para garantizar la idoneidad y competencias en el cumplimiento de la $isión de la%nstitución.%ncluye los procedimientos de ingreso, desarrollo umano, retiro, seguridad social, pensión y elmanejo de las relaciones laborales colectivas."ara el caso de la división de recursos umanos, se puede tener un sistema de apoyo basadoen una base de datos de todos los empleados de la empresa, donde se pueda encontrar ojade vida, ingreso, seguridad social, aportes a pensiones y cesant!as, desarrollo de actividadesdadas por el área de /ecursos umanos, entre otros0 junto con una aplicación básica deb1squeda que me permita encontrar fácilmente cualquier información de los empleados de lacompa2!a, permitiendo as! mejorar tiempos de trámites para los empleados y tener mejorcontrol de la información de cada uno.

ttp --recursos umanos.univalle.edu.co-

http://wiki.answers.com/Q/Definition_of_knowledge_work_systemhttp://wiki.answers.com/Q/Definition_of_knowledge_work_system

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&e#artamento de in'entarios%

l *epartamento de 'lmacenes e %nventarios se encarga de garantizar el abasto suficiente delos art!culos y productos recurrentes, as! como el adecuado manejo y custodia de lase3istencias de substancias qu!micas, materiales de laboratorio, refacciones, muebles yenceres, verificando la e3actitud del registro de los bienes, y la integración de los datos que

forman el catálogo de productos que manejan los diferentes almacenes, as! como lainformación que conforma el detalle de sus inventarios.

+n practico sistema de apoyo para un área de %nventarios, puede basarse en una base dedatos donde se encuentren todas las referencias de los productos con sus respectivos preciosde venta que ofrece el 'lmacén0 con una aplicación donde me permita en cada caja descontarlos productos que se van vendiendo y descontarlo del stoc4 del almacén, generando as!, datosde los productos más vendidos, los picos de d!as de mes en los que más se vende, ayudandoas! a mejorar el aprovec amiento del personal y control de los productos.

ttp -- .administracion.cinvestav.m3-5ecretar6C76'*a'dministrativa-5ubdireci6C7687nde/ecursos$ateriales-*epartamentode'lmacenese%nventarios.asp3