StockCrowd & RSC v1.0 · relevante para las generaciones emergentes; los millennials, por ejemplo....

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StockCrowd ¿Por qué es importante que la RSC de una empresa esté conectada a su comunidad? Sergi Pallarès | 25 de mayo 2018

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StockCrowd¿Por qué es importante que la RSC de una empresa esté conectada a su comunidad?

Sergi Pallarès | 25 de mayo 2018

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Una charla con Antonio

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“Me llamo Antonio, tengo 55 años y soy el CEO de una empresa muy conocida. Tenemos centenares de miles de fans y seguidores en nuestras redes sociales y, por supuesto, de clientes”

1. Buyer Persona

“Me llamo Antonio, tengo 55 años y soy el CEO de una empresa muy conocida. De hecho, nuestra marca puede considerarse una “lovemark” porque tenemos centenares de miles de fans y seguidores en nuestras redes sociales y, por supuesto, de clientes.

Muchas veces me preguntan sobre mi posición de CEO y las funciones de mi cargo. Por descontado les digo que mi principal función es la de velar porque la empresa alcance sus objetivos económicos porque, sin eso, todo lo demás va mal. Y eso, lo entiende todo el mundo.

Sin embargo, para ser sincero, no es esa mi preocupación más profunda. Creo que un CEO debe estar sobre todo para garantizar la supervivencia a largo plazo de la empresa… ¡resistiendo las grandes presiones del corto plazo!

Y si alguna cuestión me preocupa en este sentido es cómo conseguir ser relevante para las generaciones emergentes; los millennials, por ejemplo. Por cierto, lo digo tanto desde la perspectiva de conseguir captarles como clientes como desde la perspectiva de atraer jóvenes con talento para mi organización.

Ojalá supiera cómo hacerlo. Es un auténtico reto. En realidad, ese mi auténtico reto.”

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Cómo es el día a día de Antonio

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“Muchas veces me preguntan sobre mi posición de CEO y las funciones de mi cargo. Por descontado les digo que mi principal función es la de velar porque la empresa alcance sus objetivos económicos porque, sin eso, todo lo demás va mal. Y eso, lo entiende todo el mundo”

1. Buyer Persona

“Me llamo Antonio, tengo 55 años y soy el CEO de una empresa muy conocida. De hecho, nuestra marca puede considerarse una “lovemark” porque tenemos centenares de miles de fans y seguidores en nuestras redes sociales y, por supuesto, de clientes.

Muchas veces me preguntan sobre mi posición de CEO y las funciones de mi cargo. Por descontado les digo que mi principal función es la de velar porque la empresa alcance sus objetivos económicos porque, sin eso, todo lo demás va mal. Y eso, lo entiende todo el mundo.

Sin embargo, para ser sincero, no es esa mi preocupación más profunda. Creo que un CEO debe estar sobre todo para garantizar la supervivencia a largo plazo de la empresa… ¡resistiendo las grandes presiones del corto plazo!

Y si alguna cuestión me preocupa en este sentido es cómo conseguir ser relevante para las generaciones emergentes; los millennials, por ejemplo. Por cierto, lo digo tanto desde la perspectiva de conseguir captarles como clientes como desde la perspectiva de atraer jóvenes con talento para mi organización.

Ojalá supiera cómo hacerlo. Es un auténtico reto. En realidad, ese mi auténtico reto.”

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Qué le preocupa a Antonio

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“Sin embargo, para ser sincero, no es esa mi preocupación más profunda. Creo que un CEO debe estar sobre todo para garantizar la supervivencia a largo plazo de la empresa... ¡resistiendo las grandes presiones del corto plazo! ”

1. Buyer Persona

“Me llamo Antonio, tengo 55 años y soy el CEO de una empresa muy conocida. De hecho, nuestra marca puede considerarse una “lovemark” porque tenemos centenares de miles de fans y seguidores en nuestras redes sociales y, por supuesto, de clientes.

Muchas veces me preguntan sobre mi posición de CEO y las funciones de mi cargo. Por descontado les digo que mi principal función es la de velar porque la empresa alcance sus objetivos económicos porque, sin eso, todo lo demás va mal. Y eso, lo entiende todo el mundo.

Sin embargo, para ser sincero, no es esa mi preocupación más profunda. Creo que un CEO debe estar sobre todo para garantizar la supervivencia a largo plazo de la empresa… ¡resistiendo las grandes presiones del corto plazo!

Y si alguna cuestión me preocupa en este sentido es cómo conseguir ser relevante para las generaciones emergentes; los millennials, por ejemplo. Por cierto, lo digo tanto desde la perspectiva de conseguir captarles como clientes como desde la perspectiva de atraer jóvenes con talento para mi organización.

Ojalá supiera cómo hacerlo. Es un auténtico reto. En realidad, ese mi auténtico reto.”

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Cuál es el reto de Antonio

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“Y si alguna cuestión me preocupa en este sentido es cómo conseguir ser relevante para las generaciones emergentes; los millennials, por ejemplo. Por cierto, lo digo tanto desde la perspectiva de conseguir captarles como clientes como desde la perspectiva de atraer jóvenes con talento para mi organización ”

1. Buyer Persona

“Me llamo Antonio, tengo 55 años y soy el CEO de una empresa muy conocida. De hecho, nuestra marca puede considerarse una “lovemark” porque tenemos centenares de miles de fans y seguidores en nuestras redes sociales y, por supuesto, de clientes.

Muchas veces me preguntan sobre mi posición de CEO y las funciones de mi cargo. Por descontado les digo que mi principal función es la de velar porque la empresa alcance sus objetivos económicos porque, sin eso, todo lo demás va mal. Y eso, lo entiende todo el mundo.

Sin embargo, para ser sincero, no es esa mi preocupación más profunda. Creo que un CEO debe estar sobre todo para garantizar la supervivencia a largo plazo de la empresa… ¡resistiendo las grandes presiones del corto plazo!

Y si alguna cuestión me preocupa en este sentido es cómo conseguir ser relevante para las generaciones emergentes; los millennials, por ejemplo. Por cierto, lo digo tanto desde la perspectiva de conseguir captarles como clientes como desde la perspectiva de atraer jóvenes con talento para mi organización.

Ojalá supiera cómo hacerlo. Es un auténtico reto. En realidad, ese mi auténtico reto.”

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El reto de las empresas actuales es conseguir ser relevantes para las

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Cómo son las generaciones futuras

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Cómo son las generaciones futuras

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Algunos datos

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La RSC como elemento de conexión

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La tensión

A los FANS / comunidad les gusta relacionarse con sus

marcas y empresas favoritas, pero sienten que su rol no va más allá de un

like

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La RSC como elemento de conexión

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La tensión

A los FANS / comunidad les gusta relacionarse con sus

marcas y empresas favoritas, pero sienten que su rol no va más allá de un

like

La visión

Marcas / Empresas y Fans / comunidad, debería sumar esfuerzos para mejorar el

mundo

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La RSC como elemento de conexión

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La tensión

A los FANS / comunidad les gusta relacionarse con sus

marcas y empresas favoritas, pero sienten que su rol no va más allá de un

like

La visión

Marcas / Empresas y Fans / comunidad, debería sumar esfuerzos para mejorar el

mundo

La conexión

FANS y Comunidad se involucran emocionalmente

y económicamente en proyectos propuestos por las Marcas y las Empreas

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La empresas actuales necesitan pasar de la Responsabilidad Social

Corporativa a la Responsabilidad Social Cooperativa

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La parte práctica

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La parte práctica…más real

Un espacio solidario en tu web o en tu intranet

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La parte práctica…más real

Una causa de un empleado

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La parte práctica…más real

Sumarse a una causa de una ONG

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La parte práctica…más real

Un reto propio

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La parte práctica…más real

Un reto compartido con más empresas

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La parte práctica…más real

Todos a favor de una causa

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El viaje del participante importa

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Apoya el compromiso de tu comunidad a la hora de colaborar con una causa tanto en forma de donación como de voluntariado

Matching Gift

Ofrece a tu comunidad (clientes, empleados, seguidores,…), la posibilidad de apoyar tus causas con voluntariado

Voluntariado

Organiza eventos donde poder invitar a tu comunidad y hazlos más especiales incluyendo sorteos y subastas. Todo controlado desde nuestro software

Ticketing y eventos

22Sorteos a partir de aportaciones solidarias para tener experiencias exclusivas y limitadas juntos a influencers o famosos

Celebrities y sorteos

El viaje del participante importa

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Cómo se hace esto

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Implicando desde el principio

Con softwareen la nube

Conectando con causa

Progresivamente

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Acerca de StockCrowd

Más de 20.000 usuarios

han participando en campañas de nuestros clientes

4 divisasactivas en campañas de

nuestros clientes

Más de 25 millones de !suman las campañas de

nuestros clientes

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StockCrowd, un software que conecta tu Responsabilidad Social Corporativa con tu comunidadSocial Corporativa

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Masa social

Donaciones y voluntariado

Empleados & Clientes

Proyectos

Gestión

Software

Responsabilidad conecta tu

Empresa

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Porque a su vez nos conecta con las generaciones futuras

¿Por qué es importante que la RSC de una empresa esté conectada a su comunidad?

Porque atrae y retiene talento

Porque hace tu marca y tu empresa relevante para los clientes

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StockCrowd

Lleva tu organización al siguiente nivel con

Sergi Pallarès+34 628 158 122 [email protected]