SINDICATO DE TRABAJADORESDE LA ENSEANZA DE MADRID el Ferrocarril 22,10 28045Madrid Telfonos 913692152,'9.13691717 stemstes@stemstes.org stemprivada@stemstes.org Pgina web: www.stemstes.ora JUBILACiN Ley 2712011de 1 de agosto, sobre actualizacin y modernizacin del sistema de Seguridad Social La jubilacin se sita, en un Intervalo entre 63 y 67 aos incrementndose progresivamente a lo largo de un periodo transitorio(ver tabla): Antes de la ReformaDespus de la Reforma EDAD DE JUBILACiN'65 aos65 aos66 aos67 aos Aos COTIZADOS 35 aos38 aos y 6 meses 38 aos y 6 meses .37 aos .. PERrODO DE CLCULO DE LA PENSiN 15 aos25 aos (aplicacin paulatina hasta 2022) Se establece un perlado transitorio de aplicacin para alcanzar estas condiciones entre los aos 2013 y 2027. .. Desaparece la Jubilacin a los 64 aos con contrato de sustitucin ...Se mantiene la jubilacin parcial retrasndose desde los 61actualesen 3 meses desde el 2013 hasta el 27 y debindose mantener la base de cotizacin que correspondiera a la jornada completa. (aplicacin paulatina desde el 30% en 2013 aumentando 5% anual) COTIZACIONES Se incrementan los periodos de cotizacinpara generar derecho alcien por ciende lapensin,:. Jubilacin Ordinaria: }>,A los 67 aos con una cotizacin de 37 aos. >Se mantiene la jubilacin a los 65 anos de edad sin coeficientes reductorespara quienes hayan cotizado 38 aos y 6 meses. }>Elpaso de 65 a 67 aos se aplicaraprogresivamente: Incremento de 1 mes por ao entre 2013 y 2018 Incremento de 2 m e s ~ s por ao entre 2019 y 2027 >Antes de los 67:' oSeconsiderarcomoperiodocotizado9mesesporhijo(conperiodo transitoriodeaplicacin),conunmximode5aosporbeneficiarioen situacionesde. extincin',de'contratoOfinalizacin. delcobrode prestaciones,enlos, perladosincluidosentrelos9meses. anterioresal parto,o los3 meses anteriores a la adopcino acogimiento permanentey los 6 aos posteriores a dichas situaciones. oLoscolectivos que realicentrabajos de especialpenosidad,. p,eligrosidado..toxicidad.. Jubilacin AntIcipada: .- . _'. }>Voluntaria: A los 63 aos con 33 afios de cotIzacin ( y siempre que elimporte resulte superior a la pensin mlnimaque le correspondiese por su situacin familiar a los 65 aos). }>Causa no imputable a la voluntaddeltrabajador: A los 61aos con 33 afios de 'cotizacin en situaciones de crisis o cierres de empresa que impidan objetivamente la continuidad de la relacin laboraL_ ., Jubilacin Parcial: }>Incremento de 3 meses por afio entre 2013 y 2027. ...Mantenimiento de la base de cotizacin Integra correspondiente a la jornada completa. (aplicacin paulatina desde el 30% en 2013 aumentando 5% anual) Excedencia por cuidado de h I J ~ ~ ;}>Se amplia a 3 afios elperiodo cotizado. Relacin entre cotizacin y cuantfa de la pensin Para elcobro de lapensin contributiva habr que tener cotizado un periodo minimo de 15 aos,de los cuales almenos 2 debern estar comprendidos dentro de los 15 aos inmediatamente a la jubilacin. Con15 aos cotizados se tendr derecho al50%de la base reguladora y al100% a los 37 aos de cotizacin(con 6Taos). Hasta el 2027 hay un trnsito para esta aplicacin.' INCENTIVOS POR PROLONGACiN VOLUNTARIA DE VIDA LABORAL Paramenos de 25 aos cotizados,el 2 % anuala partir de los 67 aos de edad. Para periodos de cotizacin entre 25 y 37 aos,el2,75 % anuala partir de los 67 aos de edad. Paraperiodos de cotizacin de 37 aos a los 67 de edado 38 aos y 6 meses a los 65 aos de edad, el4 % anualpor cada ao prolongado. APLICACiNPAULATINA DE LA EDAD DE JUBILACiN Y DELOS AOS DECOTIZACiN ANOPeriodos cotizadosEdad exigida 201335 aos y 3 meses o ms Menos de 35 aos y 3 meses 65 aos . 65 a[ios y 1 mes .' 201435 aqs y 6 meses o ms MenO$ de 35 aos y 6 meses 65 aos 65 aos y 2 meses 201535 aos y 9 meses o ms Menos de 35 aos y 9 meses 65 aos 65 aos y 3 meses 2016360 ms aos Menos de 36 aos 65 aos 65 aos y 4 meses 201736 aos y 3 meses o ms Menos de 36 aos y 3 meses 65 aos 65 aos y 5 meses 201836 aos y 6 meses o ms Menos de 36 aos y 6 meses 65 aos 65 aos y 6 meses 201936 aos y 9 meses o ms Menos de 36 aos y 9 meses 65 aos 65 aos y 8 meses 202037 o ms aos .Menos de 37 aos 65 aos 65 aos y 10 meses 202137aos y 3 meses o ms Menos de 37 aos y 3 meses 65 aos 66 aos 65 aos 66 aos y 2 meses 202237aos y 6 meses o ms Menos de 37 aos y 6 meses 202337 aos y 9 meses o ms Menos de 37 aos y 9 meses65 aos ,."r 66 aos y 4 meses 2024380 ms aos Menos de 38 aos 65 aos 66 aos y 6 meses 202538 aos y 3 meses o ms Menos de 38 aos y 3 meses 65 aos 66 aos y 8 meses 202638 aos y 6 meses o ms Menos de 38 aos y 6 meses 65 aos 66 aos y 10 meses A partir del ao 2027 38 aos y 6 meses o ms Menos de 38 aos y 6 meses 65 aos 67 aos RESUMEN EDADTIPOSREQUISITOSOTRAS CONSIDERACIONES ,. Menor de 61 Coeficientes de la edadpor por

trabajos penosos, txicos,peligrosos, odiscapacidad... Cotizacin minima de 15 aos . . Cumplir los requisitos establecidos para cada colectivQ.

.0 , A partir de61 Jubilacin anticipada por. crisis. Cotizacin minima 33 aos Prdida de empleo por causas no imputables altrabajador. Aplicacin dereductores. A partir. de61 Jubilacin parcialCotizacin minima 30 aos . Retraso en la edad de 3 meses por aoentre 2013 y 2027. Ha de mantenerse la cotizacin de la jornada completa. A partir de 63 Jubilacin anticipada voluntaria Cotizacin minima 33 aos Aplicacin de coeficientes reductores. Siempre que elimporte sea superior a la pensin mnima que le correspondiese por situacin familiar a los 65 aos. 65JUBILACION ORDINARIA -Cotizacin minima 38,5 ao,s 100% de la base reguladora de la pensin 66JUBILACION ORDINARIA Cotizacin minima 38,5 aos 100% de la base reguladora de la pensin 67JUBILACION ORDINARIA 15 para acceso, 37 aos el100% 15 aos el50% y 37 al100%. Hasta el 2027 hay un trnsito para esta aplicacin +65 +67 JUBILACION POSTERGADA + 2,2.75 o 4%por ao adicional, segn carrera de cotizacin