Talento e inspiración - Juntos Gaceta Mercantil

JULIO 2019AÑO 129 No. 12

#ComunidadEsCompartir

Talento e inspiración que trasciende fronterasGALA MERCURIO 2019

JULIO 2019 PAG 01

COMISIÓN EJECUTIVA

VICEPRESIDENTES

CONSEJEROS

DELEGADOS

ASESOR FISCAL

COMISIÓN PERMANENTE DE ARBITRAJE

Lic. Miguel Ángel Abaid SanabriaLic. Eduardo Aceves Márquez

Lic. Francisco Javier Aguayo Del CastilloLic. Francisco Aguilera Barba

Lic. María José Alfaro ArangurenLic. Juan Carlos Álvarez Del Castillo Barragán

Ing. Santiago Aranguren TréllezLic. Francisco Arroyo Jiménez

Lic. Raúl Bustamante AscencioIng. Adolfo Caballero Mier

Lic. Hilda Miriam Campos CuevasDr. Francisco Javier Castañeda Ibarra

Lic. Luis Enrique Ceseña CayerosSr. José Alberto Covarrubias Gutiérrez

Sr. Moisés Eduardo Cruz FonsecaLic. Eduardo De Anda Garciarce

Lic. Abelardo Díaz de León GutiérrezLic. Miguel Ángel Domínguez Morales

C.P. Francisco Xavier Mena Flores

Sr. Luis Echeverría CortésIng. Pablo Errejón AlfaroLic. Agustín Flores López

Lic. Miguel Ángel Fong GonzálezLic. Álvaro Garciarce MonrazLic. Ramiro Gaxiola Cadena

Lic. Jorge Gutiérrez GonzálezLic. Amin Hawa Saadi

Arq. José De Jesús Hernández PadillaIng. Pablo Ibarra Michel

Dra. Inés Jiménez PalomarLic. Manuel Lapuente ElizondoLic. María Isabel Lazo Corvera

Lic. Gabriel Maldonado VelardeLic. Alfredo Martín Ochoa

Ing. Mario Martínez BaroneLic. Salvador Martínez de la Torre

Lic. Francisco José Martìnez HermosilloLic. Francisco Javier Mayorga Campos

Lic. José Roberto Mayorga CasillasLic. Ramiro Alberto Mora Gómez

Ing. Hans Neufeld SolorzanoLic. Héctor Quirarte Gutiérrez

Lic. Diego Robles FaríasLic. Miguel Oscar Rodríguez Aguilar

Lic. Jorge Rodríguez BerlangaLic. Antonio Rodríguez BlochlingerLic. Sandra Yadira Romero Torres

Arq. Michel Rosado RivialIng. Sergio Eduardo Rosales Wybo

Sr. Carlos Alberto Ruizvelasco TapiaLic. Alejandro Salas Guillen

Ing. José Enrique Tellaeche TorresLic. Iván Gerardo Torres Menchaca

Lic. Alfonso Urrea MartínLic. José Francisco Vielma Ordóñez

Lic. Alejandra Fabiola Villagómez SánchezIng. José Rodolfo Villanueva Santana

Delegado del Centro Histórico de GuadalajaraDelegado Ribera de Chapala

Delegado Zona AgaveraDelegada de Tlajomulco de Zúñiga

Asesor Fiscal

Lic. Víctor Javier Zetter HajjeLic. Benjamín Mora RiveraIng. Carlos Hernández RamosMtra. María Luisa Nelly Huerta Díaz

C.P. Alberto Tapia Reynoso

Don Fernando Topete DávilaDon Francisco Beckmann González

Don Miguel Alfaro ArangurenDon José María Andrés Villalobos

Don Javier Arroyo ChávezDon José Luis Covarrubias Valenzuela

Don René Rivial LeónDon Pablo Gerber StumpDon Julio García Briseño

ESPECIALISTAS

STAFF

CONSEJO DIRECTIVO

COMERCIALIZACIÓN

JUNTOS Gaceta Mercantil, órgano informativo mensual fundado el 18 de agosto de 1889 por el Lic. Tomás V. Gómez y registrado en la Dirección General de Correos de la Ciudad de México, el 6 de enero de 1936. Derechos de autor y derechos conexos. Año 129 número 12, Julio 2019, publicación mensual editada por la Cámara Nacional de Comercio, Servicios y Turismo de Guadalajara, con domicilio en Av. Vallarta 4095, Zapopan, Jalisco, C.P. 45040, Tel. 0133-38809090, www.camaradecomerciogdl.mx. Editor responsable Carlos David Ibarra Rubio. Reserva de derecho al uso exclusivo No. 04-2013-032213475400-109, ISSN: 2007-8420, ambos otorgados por el Instituto Nacional del Derecho de Autor. Impresa por: Zafiro Editores S.A. De C.V. Carteros 86 Col Moderna Guadalajara, Jalisco, Tel. 33 3619 2098, este número se terminó de imprimir el 01 de julio de 2019.

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PRIMER VICEPRESIDENTE

SEGUNDO VICEPRESIDENTE

TESORERO

SECRETARIO

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AUDITOR EXTERNO

ASESOR DE PRESIDENCIA

Lic. José María Andrés ZepedaMtro. Luis Roberto Arechederra PachecoLic. Carlos Francisco De la Torre JiménezLic. Ramiro Gaxiola OropezaLic. Armando Gómez Ibarra ObregónLic. Maricela González ManzoLic. Roberto Hemuda DebsLic. Norma Angélica Martínez RodríguezIng. José Luis Méndez NavarroLic. Alejandro Moreno PérezLic. Hayk MuradyanLic. Omar Alejandro Peña UgaldeMtro. Jaime Reyes RoblesIng. Fernando Sánchez AntillónLic. Alejandro Sierra SánchezLic. Víctor Manuel Tapia VenegasLic. Alfonso Tostado GonzálezLic. Guillermo Villarreal AldreteLic. Carmen Alicia Villarreal TreviñoLic. Carlos David Wolstein González Rubio

Vicepresidente de Prevención, Procuración de Justicia y PazVicepresidente del CAEE y Relaciones con Gobierno

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Vicepresidente de Representaciones y ConsultivosVicepresidente de Jurídico Corporativo

Vicepresidente de Empresarias y Empresarios JóvenesVicepresidente de Comisiones y Ética de Adquisiciones

Vicepresidente de Innovación, Emprendurismo, Ciencia y TecnologíaVicepresidente de Plataformas y Contenidos Digitales

Vicepresidente de Comunicación y EstrategiaVicepresidente de Mejora Regulatoria y Políticas Tributarias

Vicepresidente de Negocios y Misiones InternacionalesVicepresidente de Arte y Cultura Ágora Enrique VarelaVicepresidenta de Responsabilidad Social Empresarial

Vicepresidente de Turismo

Vicepresidente de Afiliación y Servicios al Socio Lic. Raúl González ChávezLic. José Andrés Orendáín De ObesoLic. Raúl Fernando Sánchez RuízLic. José Ricardo Sánchez Gil AlarcónLic. Raúl Armando Uranga LamadridC.P. René Daniel Damy Novoa

Vicepresidente de Delegaciones y Zonas ComercialesVicepresidente de Secciones Especializadas

Vicepresidente de CEFOR y Vinculación con UniversidadesVicepresidente de Desarrollo Inmobiliario y Urbano

Consejero

EditorialALEJANDRO SIERRAVicepresidente de Comunicación y Estrategia

JULIO 2019PAG 02 www.juntosgacetamercantil.com

Julio 2019Contenido

Gala Mercurio 2019 Toma de protesta Delegado Zona AgaveraToma de protesta Delegado Centro Histórico130 años de lealtad

En guerra por el talento: sé una marca empleadora

P. 03

P. 04

Gala Mercurio 2019P. 08

Decisiones estratégicas y continuidad en la empresaP. 14

CoworkingP. 16

P. 20

Impulsa tu proyecto / Innovation Room

P. 22

P. 30

STRATEGIC PLAN

José Alfredo Dau Farah / Tecnocentro

DECISION MAKER

MENSAJE DEL PRESIDENTE

Vehículos autónomos, ¿En Guadalajara?

DATA PLANNER

El peso de la inflación

EMPRESARIO CON ESTILOBarberías: una tendencia creciente

PERSONALIDAD INSPIRADORA Cambio climático: cuidemos a nuestro planeta

P. 06

IMPULSO CREATIVO

TU ALIADO ESTRATÉGICO

ARTÍCULO DE INVESTIGACIÓN

P. 24

BE FRIENDLY

P. 26

P. 28

Ser parte de una comunidad es compartirLa comunidad de Cámara de Comercio de Guadalajara es amplia y variada. Está conformada por una red de empresarios, emprendedores, universitarios, instructores, colaboradores, profesionales, jóvenes, mujeres y hasta niños y adolescentes, que comparten entre sí la gran necesidad de poner en marcha proyectos y construir empresas.

La comunidad Cámara está hecha por personas y para personas, y por eso, para festejar este 131 aniversario, quisimos ante todo, compartir momentos inspiradores con todos los integrantes de esta gran comunidad, al entregar nuestros cinco máximos reconocimientos: #YOSOYCÁMARA, Joven Emprendedor, Medalla al Mérito, Mercurio Empresarial y Mexicano Sin Fronteras. Sus ganadores, respectivamente: Don René Rivial, Maria Jose Arregui, el Fideicomiso de Turismo de la Zona Metropolitana de Guadalajara, Tierra y Armonía e Isaac Hernández, son portada y la PERSONALIDAD INSPIRADORA de este mes.

Como el mundo no se detiene en este festejo, sino que avanza y se reconstruye constantemente, en nuestra sección IMPULSO CREATIVO, abordamos qué tan preparada está la ciudad de acuerdo con lo que implica tener autos autónomos circulando diariamente en nuestras calles. Mientras que nuestra sección BE FRIENDLY nos concientiza acerca de cambio climático y sus efectos en nuestro planeta.

Como parte de la tendencia actual en la que todo se comparte, nuestro ARTÍCULO DE INVESTIGACIÓN de este mes, nos muestra el crecimiento exponencial que están teniendo los Coworking en todo el mundo, espacios para trabajar de manera compartida por múltiples personas. Y justamente, TU ALIADO ESTRATÉGICO te dice cómo nuestro Innovation Room combina todos los servicios de un coworking con una plataforma de vinculación con fondos gubernamentales para impulsar tu proyecto.

Finalmente en este mes de julio es importante que compitas en el mercado por atraer el mejor talento a tu empresa; STRATEGIC PLAN te dice cómo convertirte en una marca empleadora para que ganes en esta competencia.

Esto es lo que queremos compartir este mes contigo. Gracias por leernos, seguirnos y ser parte de nuestra comunidad.

#ComunidadEsCompartir

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XAVIER ORENDÁIN DE OBESOPresidente del Consejo Directivo Cámara de Comercio de Guadalajara

Celebramos nuestro 131 aniversario el pasado 19 de junio en nuestra Gala Mercurio, diciendo ¡gracias! a nuestra comunidad Cámara por ser parte de ella. Agradecemos mostrando la unidad, la fuerza y la congruencia de Jalisco. Jalisco líder, Jalisco íntegro, Jalisco de la paz, Jalisco del talento. Y esa noche premiamos y reconocimos el talento de nuestra gente:

GALARDÓN #YOSOYCÁMARA. Un galardón que, entregado por primera vez a un socio, representa el Jalisco del ejemplo que, con su maravillosa vida y destacada trayectoria, es un referente entre el empresariado de Jalisco: DON RENÉ JUSTIN RIVIAL LEÓN.

GALARDÓN JOVEN EMPRENDEDOR. Otorgado a una mujer que representa nuestro Jalisco joven y de mujeres talentosas, que como ella emprenden todos los días: MARIA JOSE ARREGUI LAZO.

MEDALLA AL MÉRITO. Entregado a una organización que representa un Jalisco de visión, y que es un gran ejemplo de cómo de generación en generación se puede pasar la estafeta para generar grandes desarrollos en materia turística: FIDEICOMISO DE TURISMO DE LA ZONA METROPOLITANA DE GUADALAJARA.

MERCURIO EMPRESARIAL. Un premio que muestra cómo en Jalisco hay certeza para la inversión, donde la fuerza de la familia tiene el poder para crear conceptos excepcionales: TIERRA Y ARMONÍA.

MEXICANO SIN FRONTERAS. Este reconocimiento muestra el Jalisco de talento, el Jalisco que trasciende fronteras, que no cree en los muros pero sí en los puentes, que cree en volar alto como lo ha hecho ISAAC HERNÁNDEZ.

Los invito a seguir ejemplos como los que reconocimos y premiamos, pues todos ellos nos dicen que sí es posible lograr lo que anhelamos, que todos podemos y que es momento de hacerlo. Felicidades a Don René, a Maria Jose, a Fideicomiso de Turismo, a Tierra y Armonía, a Isaac, un mexicano verdaderamente sin fronteras. Gracias por aceptar este reconocimiento con la humildad que caracteriza a los grandes y en especial, a los jaliscienses.

Veamos hacia adelante, a trabajar diariamente dándolo todo, sin miedo, sin fronteras. ¡Felicidades a los ganadores!

Cámara de Comercio de Guadalajara, la Fuerza Empresarial de Jalisco.

Reconocemos el talento de nuestra gente

JULIO 2019PAG 04

LIC. ABRIL LAZO GÓMEZJefe de Talento UAG

El gran diferenciador del éxito o fracaso en las organizaciones está dado en función de la calidad del talento que incorporan a sus filas. Es en este aparentemente sencillo y delicado punto de buscar a los mejores, donde inicia lo que se conoce como “La Guerra por el Talento”, término acuñado en 1997 por McKinsey & Company, en un proceso que no vislumbra concluir, sino que tomará más auge en el futuro.

La lucha no es en contra de otras organizaciones que también buscan el mejor talento, como habría de suponerse. Esta guerra es en contra de lo ordinario, del talento que no aporta la diferencia. Hace diez años no se tenía idea de lo que se avecinaba. ¿Cómo en un entorno tan volátil y cambiante, logramos llamar la atención de los extraordinarios?, ¿Cómo volverte enloquecidamente atractivo para aquellos que marcan la diferencia y seleccionar a los mejores?

Primero, se requiere tener claridad sobre el tipo de talento que esperamos atraer. Qué competencias y habilidades son las que conducirán a tu organización al éxito. Un segundo punto clave, es lograr que nuestra organización sea percibida como un lugar bueno y atractivo para trabajar: debemos desarrollar una marca empleadora. El enfoque de esta marca permite a la empresa diferenciarse de otras, logrando que, desde antes de ingresar a la compañía, nuestros prospectos identifiquen la identidad organizacional.

La marca empleadora debe contener nuestra propuesta de valor al empleado, pues hoy sabemos más que nunca, que para ir un paso adelante en esta guerra, necesitamos tratar a nuestros

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STRATEGIC PLAN

En guerra por el talento: sé una marca empleadora


futuros talentos como tratamos a nuestros clientes. Este proceso de creación de marca empleadora se inicia con la clara definición de la misión, visión, valores y la identidad corporativa, aspectos que serán clave para que desde el primer momento, logremos atraer sólo a aquellos con los que verdaderamente habrá afinidad.

El siguiente punto clave en la selección, es no escatimar en las evaluaciones técnicas y de competencias con los candidatos interesados en formar parte de tu empresa. No sólo buscamos gente con visión, queremos talento lo suficientemente competente en sus áreas de conocimiento. Tus futuros empleados agradecerán ser retados y examinados, pues se brinda mayor credibilidad al proceso y a tu empresa.

Para garantizar que nuestro proceso sea efectivo y logres la victoria en la guerra por el talento, te recomendamos no tener procesos largos. Todos detestamos tener incertidumbre y lograrás alejar a aquellos excepcionales. Pero ojo, tampoco te precipites en contratar, pues podría costarte mucho más y se corre el riesgo de no incorporar talento extraordinario.

Por último, recuerda que en cada empleado y en tu departamento de Recursos Humanos, tienes a los embajadores más potentes para hacer eco de tu marca como empleador, no desaproveches esa gran oportunidad y propicia espacios para la expresión y testimonios de laborar en tu empresa. Así asegurarás las miradas de los mejores talentos y estarás en el camino correcto para ganar esta guerra.

Esta guerra es en contra de lo ordinario, del talento que no aporta la diferencia. Hace diez años no se tenía

idea de lo que se avecinaba

STRATEGIC PLAN

JULIO 2019PAG 06

DR. MANUEL MONTENEGRO [email protected]

JULIO 2019PAG 06

El cambio climático es una variación de la temperatura del planeta que puede ser generada por la acción del ser humano, proceso conocido como efecto invernadero, y que provoca el calentamiento global. Pero también podemos revisar la historia y observar que nuestro planeta ha sufrido cambios de clima en la historia, inclusive antes de que el hombre apareciera. Por lo tanto, debemos observar este fenómeno con mesura y darle su justa dimensión.

Si por cambio climático entendemos el calentamiento global producido por la emisión de gases que causan efecto invernadero, entonces el hombre tiene injerencia en el fenómeno, debido al desarrollo de la industria. Esto provoca la emisión de gases que se acumulan en la atmósfera, sirviendo de “cobija” y evitando que los rayos del Sol que entran a la Tierra reboten y salgan de la atmósfera. Al quedarse en nuestra atmósfera, los gases y el calor del Sol, producen un efecto invernadero, calentado la Tierra más allá de su temperatura natural. Estos cambios en la atmósfera producen fenómenos que antes no se presentaban, como el aumento en la frecuencia de ciclones en ciertas zonas y regiones de la tierra, mientras paralelamente, se generan sequías en otros sitios, así como

derretimiento de glaciares y hielos polares que alteran los niveles del mar.

Conociendo que nosotros somos partícipes de este fenómeno, conviene ordenarnos para conservar nuestra casa: la Tierra, en las mejores condiciones posibles para vivir. Ser conscientes de lo que estamos provocando con el exceso de basura y la contaminación por automóviles e industrias. Es un buen momento todavía para que regresemos a las energías limpias, como el Sol, el viento, la geotermia, las olas del mar, las mareas, las corrientes marinas. Estas fuentes son mucho más limpias que la quema de combustibles fósiles como el petróleo, el carbón, el gas natural, etc.

Controlemos también los incendios forestales, que contribuyen en gran medida a la contaminación y el deterioro de la calidad del aire. Seamos más solidarios con nuestro entorno y seamos conscientes de que la Tierra es nuestro hogar, es una burbuja de aire que si la llenamos de humo ¿dónde vamos a vivir? ¡Cuidemos nuestro planeta! ¡Todavía se puede! Es posible que continuemos nuestro desarrollo sin afectar nuestra calidad de vida.


BE FRIENDLY

Cambio climático:cuidemos a nuestro planeta


Conociendo que nosotros somos

partícipes de este fenómeno, conviene

ordenarnos para conservar nuestra casa,

la Tierra

BE FRIENDLY

PERSONALIDAD INSPIRADORA

www.juntosgacetamercantil.comJULIO 2019PAG 08

Don René Rivial es un destacado empresario tapatío, nacido un 6 de octubre de 1932. En 1951, comenzó su actividad empresarial en Productos Rivial, empresa dedicada a la fabricación de pintura.

En su amplia trayectoria, destaca su experiencia como consejero en múltiples instituciones y empresas.

Don René ha participado también como consejero en organizaciones como: El Instituto Cultural Ignacio Dávila

Garibi y Corporativa de Fundaciones.

Fue presidente de la Cámara de Comercio de Guadalajara y como tal, fue creador y fundador del Encuentro Internacional del Mariachi y la Charrería.

Por representar los altos estándares de Cámara de Comercio y ser un socio ejemplar, Don René Rivial hoy recibe el Galardón #YOSOYCÁMARA, entregado por primera vez.

Nuevamente tenemos la oportunidad de celebrar un año más de vida. Llegamos a 131 años de hacer equipo con los emprendedores y empresarios, así como también 131 años de hacer equipo con los actores de la ciudad para consolidar iniciativas de bien común.

La Gala fue presidida por el Ing. Enrique Alfaro Ramírez, Gobernador Constitucional del Estado de Jalisco, y el Ing. Xavier Orendáin De Obeso, Presidente del Consejo Directivo de la Cámara de Comercio de Guadalajara.

Don René Rivial es un destacado empresario tapatío, nacido Garibi y Corporativa de Fundaciones.

La Gala fue presidida por el Ing. Enrique Alfaro Ramírez, Gobernador Constitucional del Estado de Jalisco, y el Ing. Xavier Orendáin De Obeso, Presidente del Consejo Directivo de la Cámara de Comercio de Guadalajara.

René Justin Rivial León


www.juntosgacetamercantil.com PAG 09JULIO 2019

Maria Jose Arregui es una emprendedora de 28 años de edad, con 5 años de experiencia en el sector alimentario, quien se ha destacado por sus habilidades en la administración comercial.

Su empresa, Dolce Natura, es una marca 100% mexicana que ha revolucionado y rediseñado el helado tal como lo conocemos, comemos y disfrutamos. Bajo su dirección, la empresa se ha expandido de manera acelerada y hoy cuenta ya con 18 sucursales y da empleo a más de 100 colaboradores.

Por ser una joven emprendedora que inspira y con una fuerte proyección global, hoy Cámara de Comercio de Guadalajara le entrega el Galardón al Joven Emprendedor.

GALARDÓN

Maria Jose Arregui Lazo



El Fideicomiso de Turismo de la Zona Metropolitana de Guadalajara (ZMG) es una organización creada en 1996, con el objetivo de impulsar la economía de la ciudad a través del turismo.

Es un ejemplo de cómo en equipo, gobierno y empresas, se pueden implementar iniciativas exitosas en la promoción de nuestro estado para atraer a turistas nacionales e internacionales, a través de la organización y atracción de eventos.

Durante la vida del Fideicomiso, la actividad hotelera ha crecido 1,300 por ciento. Una parte importante de sus fondos, obtenidos vía un impuesto al hospedaje, se dedica a la generación de infraestructura turística en 4 municipios de la ZMG: Guadalajara, Zapopan, Tlaquepaque y Tonalá.

Por su contribución al posicionamiento de la ZMG y Jalisco en México y el mundo, así como el desarrollo del turismo, hoy Cámara de Comercio le entrega la Medalla de Honor.

Fideicomiso de Turismo de la Zona Metropolitana de Guadalajara

www.juntosgacetamercantil.com PAG 11


JULIO 2019

Tierra y Armonía es una empresa líder en el occidente de México, que crea y desarrolla proyectos inmobiliarios. Fue creada hace 41 años, y desde entonces se ha comprometido a generar proyectos inmobiliarios con características de sustentabilidad, innovación y vanguardia, para ofrecer una mejor calidad de vida a habitantes y visitantes.

Cuenta con proyectos en Jalisco, Nayarit, Querétaro y Nuevo León y proyecta incursionar en lugares como Cancún, Tijuana y el Bajío. Ha obtenido diferentes reconocimientos por su alto desempeño en la gestión de negocios.

Por ser una empresa consolidada y líder, que pone en marcha las mejores prácticas empresariales, hoy Cámara de Comercio de Guadalajara le entrega el Mercurio Empresarial.

Tierra y Armonía


Isaac Hernández es bailarín principal del English National Ballet de Inglaterra. A pesar de su corta edad, ha sido acreedor a múltiples e innumerables premios y reconocimientos a escala global, que lo posicionan como un mexicano que ha traspasado todas las fronteras.

Tan sólo en 2018, obtuvo el premio Benois de la Danse 2018 en la categoría de Mejor Bailarín, uno de los premios más prestigiosos para la danza en todo el mundo. Con esto, Isaac ha marcado un hito y se ha ganado un lugar en la historia de la danza de México y el mundo.

Su éxito ha sido reconocido en nuestro país al ser galardonado con la Medalla de Bellas Artes, entregada por el presidente de México, por su destacada trayectoria y sus valiosas aportaciones al legado artístico y cultural del país. Ha sido distinguido por ser una de las personas que transforman a México, por ser un mexicano y jalisciense que es un ejemplo y orgullo de vida, hoy Cámara de Comercio le entrega el Galardón Mexicano Sin Fronteras.


Isaac Hernández

JULIO 2019PAG 14

HERMANOS VÁZQUEZ MEDINACONTADORES PÚBLICOS [email protected]

Fallecimiento del empresario,decisiones estratégicasy continuidad en la empresaEn ocasiones, los empresarios actuamos como si no nos fuéramos a morir, pero es importante incorporarlo en nuestros planes personales y de la empresa. En este artículo te proporciono algunas recomendaciones para que la empresa continúe en las siguientes generaciones, más allá de la presencia del dueño o fundador. Tener preparado su “Organizador patrimonial”Como contador, me he encontrado con que algunos empresarios desconocen lo que tienen o no lo tienen bien organizado, por lo que hace casi 4 años en esta misma revista, escribí un artículo al que llamé: “Sr. Empresario que no lo sorprenda la muerte sin tener preparado su organizador patrimonial”. El artículo fue de gran impacto, pues muchas personas se dieron cuenta que en realidad no sabían que se encontraban en esta situación, por lo que retomamos la gran importancia de dejar todo en orden al momento de nuestra partida.

Recomendamos contar con un libro empastado y un respaldo digital en el que se concentre todo lo que poseemos y se describa claramente cada uno de los activos y pasivos que tenemos. Debemos entregar estos respaldos a quien más confianza se tenga (preferentemente alguien de la familia).Tenemos que anotar: • Cuentas bancarias.• Seguros de vida.• Seguros de gastos médicos.• Inmuebles (señalar herederos).

• Participaciones en sociedades mercantiles.• Vehículos.• Tarjetas de crédito.• Deudas a favor.• Deudas a cargo.• Otro tipo de bienes (señalar herederos)• Sucesión, (incluir testamento).• Diversos contratos a su nombre (celulares, club social o deportivo, tv por cable, etc.)

Convertir en socios industrialesa los principales colaboradoresUno de mis clientes me preguntó un día: ¿cómo puedo retener a mis principales colaboradores? Frente a esta pregunta mi recomendación es convertirlos en socios industriales. Un socio industrial es aquel que aporta conocimientos, y en una empresa de servicios, es muy importante valorar lo que tus propios empleados pueden aportar. Otro cliente de una empresa privada, con la misma preocupación de cuidar a sus colaboradores, otorgó 1% y hasta 2% de acciones de la empresa.

Cualquiera de las dos opciones son una buena forma de retribuir a los trabajadores y de asegurarnos que cuando falte el dueño, quien continúe con el negocio cuente con colaboradores experimentados, ya que partiendo del concepto de compañía: “compañeros compartiendo el mismo pan”, fomentamos su lealtad y su motivación por aportar más.


DATA PLANNER

INSERCIÓN PAGADA. El contenido y las opiniones que se expresan son responsabilidad exclusiva del autor, no refleja las posturas ni opiniones de Cámara de Comercio de Guadalajara.

DATA PLANNER


Tener preparado el “Protocolo familiar”En una empresa familiar, es necesario establecer acuerdos o pactos que servirán para regular las relaciones entre los miembros de la familia y la empresa. El tener este acuerdo garantizará los principios básicos para lograr la armonía de la familia, el éxito de la empresa y la prosperidad de los accionistas. A esto le llamamos protocolo familiar.

Consejo consultivoFormar un consejo consultivo formado por los familiares que trabajen y algunos consejeros independientes, con

reuniones trimestrales. Aquí empieza la institucionalización de la empresa.

El pensar en nuestro propio fallecimiento no es agradable, pero si queremos que nuestra empresa continúe y proteger a nuestra familia, es esencial planear y tomar decisiones estratégicas.

Siguenos en:


¿Quieres que todos conozcan tu empresa?

¡Anúnciatecon nosotrosy sé parte de

JUNTOS!

[email protected]

T. 3880 9088 / 87

CPC y MI Rubén Vazquez Medina HERMANOS VÁZQUEZ MEDINA CONTADORES PÚBLICOS SC TEL: 31 23 00 63 www.vazquez.com.mx

JULIO 2019PAG 16

Coworking

CÉSAR RÍOSCAEE


Los coworking combinan:Convivencia

yrespeto

Zonascomunes

Continuaevolucióny rapidez

Membresíaso preciossencillos

Libertadde

acceso

Iniciativase

ideas

Gestordel espaciocomo nexo

La industria se transforma y la forma de hacer negocios evoluciona, y es lógico esperar que surja una nueva forma de trabajar, una manera diferente de desarrollar ideas innovadoras y creativas en un ambiente propicio para impulsar a los emprendedores a desenvolverse con una mayor facilidad. En esta edición de tu revista JUNTOS, te mostraremos una visión completa de lo que es el coworking o espacios colaborativos: sus características, datos relevantes del sector y recomendaciones para poder usarlo de manera eficiente.

Fuente: Fuente: comunidadcoworking.es



JULIO 2019 PAG 17www.juntosgacetamercantil.com

¿Qué son los coworking? ¿Quiénes usan másel coworking?

Programadores

Gestores decomunidades online

Diseñadores gráficos

Consultores

Emprendedores

EscritoresVentajas y desventajas del coworking

Coworking mundial

Coworking es un espacio de trabajo compartido e inspirador, que impulsa y fomenta la cocreación, y donde siempre hay alguien preocupado en crear comunidad y valor añadido.

Un coworking permite a profesionales independientes, emprendedores y pymes de diferentes sectores, compartir un mismo espacio de trabajo (tanto físico como virtual) con el fin de desarrollar proyectos profesionales a la vez que fomentan proyectos conjuntos.

Ahorro del alquiler de oficinas y uso flexible de horario.

Comodidad y presencia: como trabajar en casa, pero de manera formal.

Variedad de servicios.

Networking ideal para Startups.

Productividad: deja de lado distracciones del hogar y de las oficinas convencionales.

Más relaciones con potenciales alianzas.

Es un lugar donde el espacio y la decoración son singulares, diferentes al típico mobiliario de oficinas, y ademas son lugares multifuncionales en el que se desarrollan actividades complementarias.

Fuente: Javier Moral, consultor y especialista en coworking.

Fuente: Forbes.

Fuente: Forbes, El Diario.

Fuente: 2018 Global Coworking/Forbes.

Ruido y movimiento permanente, lo que puede llegar a desconcentrarte.

Falta de privacidad para atender asuntos confidenciales o delicados.

A 2018, hay 18 mil 900 espacios de coworking a nivel mundial y su crecimiento es de 53% en los últimos tres años, con Estados Unidos, Alemania y España a la cabeza.

Se calcula que a nivel mundial este negocio tiene un valor aproximado de 15 mil millones de dólares.

20% de los usuarios de un espacio de coworking son freelancers y 47% pequeños negocios o emprendimientos.




¿Tienes alguna duda, sugerencia o comentario? Escribe a:

[email protected]

Para mayor información:En suma ....

Innovation Room Cámara de Comercio de Guadalajara [email protected] Tel: 3880-9090 Ext. 2075

Trabajar ya no tiene por que ser aburrido, y no tiene por que significar estar encerrado y aislado en un cubículo. El coworking ha venido ha transformar esta idea y revolucionar la manera en que colaboramos. Con un espacio cómodo, fresco y acogedor, el coworking plantea una manera mas eficiente de trabajar, donde las ideas y la creatividad fluyen logrando crear nuevos proyectos innovadores y eficientes.

El coworking, tan actual y relevante, quizas no es para todos, pero sí es en definitiva para aquellos que buscan emprender, innovar y ser disruptivos en un mercado cuya constante es el cambio.

Espacios de coworking en Jalisco

Coworking en MéxicoEn México, operan actualmente alrededor de 282 espacios de coworking.113 Coworkings se ubican en la Ciudad de México (CDMX), 29 en Monterrey, 22 en Guadalajara y 6 en Playa del Carmen.

3er estado de la republica con mas espacios dedicados al Cowork 24 espacios para el coworking: 22 en Guadalajara y 2 en Puerto Vallarta.

¿Cuánto cuesta?

Fuente: Coworker.com

Fuente: Forbes (2018).

Fuente: Prensa Real State.



WeWorkCon casi 3 años de operación en México, cuenta con 20 ubicaciones.

Hoy la compañía aloja a corporativos comoSantander, DiDi y Lala.

Fuente: El Financiero (2018)

Abierto en nuestras instalaciones desde hace más deun año como una nueva y fresca opción.

Nuestro target: Freelancers Emprendedores Empresarios socios y no socios de Cámara de Comercio de Guadalajara

Nuestros tres ejes primordiales:

El precio por renta de espacios de coworking por persona al día oscila entre los 150 y los 300 pesos en todo el país, aproximadamente. Las variaciones dependen principalmente del tipo de servicios y amenidades adicionales que ofrezcan los espacios.

Actualmente los líderes en el mercado de los espacios de coworking son: WeWork, Regus y Owlo.

Aproximadamente, hay 290 mil metros cuadrados de oficinas dedicados a coworking, que representan 4% de mercado total de espacios de trabajo, pero se estima que para 2030 alcancen una participación de 30%.

Precio por acceso

Día $ 200Semana $ 850Mes $ 2,800

JULIO 2019PAG 20

MARTÍN MOSCOSA MARTÍNEZProfesor del Tecnológico de Monterrey, Campus Guadalajara

Todos los días observamos más y más novedades tecnológicas gracias a la globalización. Es un hecho que avances en las diferentes industrias se materializan rápidamente sin que tengamos que esperar años como hace algunas décadas.

He contado más de una docena de automóviles híbridos Tesla en Guadalajara y aún no termino de creerlo, al no ser parte de un país de primer mundo. ¿La tecnología está avanzando más rápido de lo que nosotros somos capaces de adoptarla? ¿Estamos preparados para tener vehículos autónomos recorriendo nuestras calles? Lo coches autónomos no son una caja mágica, sino un conglomerado de maravillas tecnológicas conjuntadas con un mismo objetivo: ir de punto A a punto B, mediante el uso de sensores en 360 grados, GPS, giroscopios, cámaras e instrumentos de medición en tiempo real que se conectan a internet para procesar la información alrededor.

Como muy seguramente sabrás, los vehículos autónomos se conducen solos y no requieren de intervención humana alguna en su recorrido. Eso significa que con sólo presionar un botón uno puede llamar a un coche, que se presentará en minutos y nos abrirá la puerta. Al definir una ubicación, el auto podrá llevarnos a nuestro destino sin tener que manejar ni lidiar con el estrés del tráfico. Tendrás a alguien que te estará llevando a tu destino.

Este nuevo tipo de realidades es posible gracias a nuevas tecnologías que están en proceso de desarrollo, tales como la conexión inalámbrica 5G. Esta tecnología proporciona baja latencia y altas velocidades en la transmisión de grandes volúmenes de datos (Gigabytes por segundo), lo que permite tener mayor capacidad de procesamiento en la nube con respuestas en tiempo real. Millones de datos por segundo pueden analizarse, incluidos los de vehículos en circulación, proveyendo mejores rutas, alertas y datos en tiempo real para la mejor experiencia del usuario.

¿Estamos preparados en México, Jalisco y la Zona Metropolitana de Guadalajara para usar esta tecnología? Nuestro país y ciudad avanzan a un paso acelerado en adopción tecnológica, pero el aspecto que podría complicarnos, es el desarrollo urbano. Contamos con calles que cambian de sentido de un día para otro, donde los baches y la pintura que divide los carriles se deslava día con día. Elementos que, sin importar lo maravilloso que resulte el vehículo, resultará compleja su aplicación en las condiciones actuales de la ciudad. Éste es un problema que no sólo se vive en Guadalajara, se vive aún en comunidades de países desarrollados, por lo que ahí lo primero que se está buscando mejorar, son las conductas de las propias personas y ajustar las reglas viales que contemplen la inclusión de estos vehículos.


IMPULSO CREATIVO

Vehículos autónomos,

¿En Guadalajara?


Los vehículos autónomos son, en pocas palabras, un coche tradicional con un robot incluido. Pero somos nosotros, los humanos, los responsables de las acciones que la computadora toma. Es muy conocido el cuestionamiento que se hace a los programadores de vehículos autónomos sobre lo que debe hacerse ante la siguiente situación: un automóvil autónomo conduce a una alta velocidad en una avenida y está apunto de impactarse con otro vehículo de frente, ¿cuál debe ser su mejor decisión?

¿Chocar y ocasionar la probable muerte de todos dentro del auto?

¿Evitar el choque causando un accidente con los vehículos en el carril contiguo?

¿Virar y subir a la banqueta, atropellando peatones?

¿Hasta dónde llega la responsabilidad del vehículo y comienza la nuestra?

En estas preguntas está implícito el que adoptar un cambio tecnológico implica más que el simple uso de la tecnología. Implica ante todo, incorporar y lograr cambios culturales, sociales y gubernamentales. Lo que no siempre es fácil.

IMPULSO CREATIVO

Los autos autónomos no son

una caja mágica, sino un

conglomerado de maravillas

tecnológicas conjuntadas con un mismo objetivo

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LUIS ROBERTOARECHEDERRA PACHECODirector de Bursar, Finanzas Corporativas.

En este mundo moderno, las personas necesitamos de dinero para poder llevar a cabo un sin número de actividades día con día. El poder de compra de cada persona depende de muchos factores, pero dos de los más importantes es su nivel de ingresos y los precios de los productos.

Todos los días presenciamos incrementos en los precios. Con frecuencia escuchamos a las personas decir: ¡Cómo han subido las cosas! Y es que, el que las cosas tengan un precio mayor, afecta la capacidad de pago de las personas y su calidad de vida de manera directa. A este fenómeno de incremento generalizado en los precios de productos y servicios, se le denomina inflación.

La oferta y la demanda de productos es un factor determinante de los precios. Mientras más difícil sea encontrar un producto o más cara sea su elaboración, mayor será su precio. Es por lo que, con frecuencia, vemos que los precios de las frutas y verduras varían de acuerdo con las buenas o malas cosechas, y la cantidad de producto que este disponible para los consumidores.

La inflación afecta a las personas y nuestra capacidad de compra de productos comunes. Cuando se genera inflación, de no acompañarse con un incremento en el crecimiento económico, puede generar grandes distorsiones. Por eso, en un mundo ideal, en el que no existe un incremento desordenado de los precios, los sueldos y salarios se incrementarían al mismo ritmo que los precios para poder preservar el poder adquisitivo de las personas.

La inflación ha tenido momentos de altos niveles en la historia de nuestro país. Afortunadamente ya no sufrimos tasas de inflación de 80% o mayores como en alguna época. Sin embargo, al ser un promedio de los precios de los productos, no refleja la afectación directa de cada familia o persona. Es tan sólo un promedio.

Recientemente la inflación ha tenido un comportamiento complejo, en el que se ha mantenido por arriba de niveles de 3% derivado de diversos factores que la han afectado. Si bien en este 2019, la inflación anual ya muestra por fin un decrecimiento.

Hasta el pasado mes de abril, la inflación acumuló una tasa de 0.50% y en los últimos 12 meses se ubica en 4.41%, por arriba de la meta del Banco de México de 3%. Más menos 1 punto porcentual de variación. Ya no estamos lejos de la meta, pero los precios no dejan de ser un factor determinante.

Además, es importante considerar que en estas semanas de verano con ocasión de la temporada vacacional, se presentan incrementos de precios al subir las tarifas de servicios afines como hoteles, restaurantes y todo aquello relacionado con actividades recreativas o de hospedaje. Por otra parte, la cercanía al ingreso a clases de los niños y jóvenes, también genera presión hacia una elevación de los precios en diversos artículos.


DECISION MAKER

El pesode la inflación


Por eso es importante el control a la inflación y que las personas busquemos comprar en los establecimientos con mejores precios. Por último, tenemos que cuidar el no endeudarnos y ahorrar lo más posible para poder hacer frente a situaciones económicas adversas. La prudencia al momento de ahorrar, es un gran aliado.

Como diría el escritor español, Baltasar Gracián (1601-1658): “Es cordura provechosa ahorrarse disgustos. La prudencia evita muchos”.

Es importante el controla la inflación y que las personas

busquemos compraren los establecimientos

que mejor precio tengan

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LIZ VELASCOUniversidad Panamericana Campus Guadalajara

Las barberías han pasado por varios cambios a lo largo de los años, podemos mencionar que en la época medieval, los que estaban al frente de estas actividades masculinas, no sólo cortaban la barba y el pelo, también sacaban muelas, hacían limpieza de oídos, blanqueamientos a los dientes y hasta extraían sangre del cuerpo, porque se creía que de esa manera se era más saludable. De hecho, la publicidad que colocaban en un poste, para que la gente los reconociera, era referente a una mano de la que chorreaba sangre; después se dieron cuenta que no daba una muy buena imagen a sus clientes, por lo que decidieron los cirujano-barberos de la época, pintar el poste de rojo y blanco, lo que hasta la fecha sigue siendo característico de estos establecimientos.

Posteriormente, la presión de los médicos cirujanos hizo que se separaran los oficios, formando así cada uno su gremio. A lo largo del tiempo, las barberías han atravesado situaciones curiosas que han ido superando con gran éxito. Como por ejemplo, el surgimiento de las estéticas unisex, que por supuesto se especializaban más en las necesidades femeninas y en muchos de los casos, los hombres se sentían relegados limitándose a pedir cortes de cabello muy sencillos.

Desde hace apenas unos pocos años, las barberías comenzaron a tener auge de nueva cuenta porque el hombre de hoy se cuida

mucho más y se preocupa por verse bien. En estos nuevos lugares los hombres han encontrado un espacio, donde además de afeitarse y cuidarse la barba, también puede hacerse una limpieza de rostro, masaje, pintarse el pelo y por supuesto, realizarse un corte de cabello que esté en tendencia.

Es muy importante conocer la diferencia entre ir a una peluquería y una barbería profesional, porque si se quiere tener una barbilla y bigotes sanos, se deben tomar en cuenta ciertos aspectos, que nos lleven a una experiencia agradable y satisfactoria. Lo primero en lo que te tienes que fijar es que sea un lugar profesional y podrás reconocerlo porque te ofrecerán artículos y productos de alta gama, además de contar con todas las herramientas necesarias para un buen afeitado como tijeras, cepillos, brochas especiales y peines, que, aunque suene lógico, no en todos los lugares los tienen. Además, un barbero profesional podrá dar asesoría sobre el mejor estilo y corte de cabello, barba y bigote que más te favorece de acuerdo con tu tipo de cara.

Así que la próxima vez que quieras lucir un rostro pulcro y cuidado, no lo pienses dos veces y acude a una barbería profesional.


EMPRESARIO CON ESTILO

Barberías: una tendenciacreciente

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Las barberías comenzaron a tener

auge de nueva cuenta porque el hombre de

hoy se cuida másy se preocupa

por verse bien



EDGAR FLORESReportero

José Alfredo Dau FarahTecnocentro


Proviene de una herencia familiar cuyo común denominador es el empresariado. Son ya tres generaciones en las que José Alfredo Dau Farah, miembro de la segunda de ellas, ha sido parte medular en el desarrollo de varias firmas y razones sociales que ha creado esta dinastía empresarial.

Su historia con la Cámara de Comercio, es muy afín, y es que una de las razones sociales que crearon, cuenta con más de 60 años de ser miembro de Cámara de Comercio de Guadalajara. “Nuestro vínculo con Cámara de Comercio se remonta a hace muchos años; le acaban de dar un reconocimiento a mi padre por una de nuestras razones sociales, que tiene ya más de 60 años con Cámara”, explica José Alfredo.

Su paso por el emprendimiento y la innovación en materia de creación de nuevos modelos de negocio, le han llevado hasta hoy a crear una de sus firmas que destacan no sólo por el modelo de hacer negocio, sino por el fin y trasfondo que ésta tiene.

Se trata de Tecnocentro, un espacio de renta de locales encaminados a la venta, reparación y comercialización de artículos de tecnología, desde celulares, accesorios, computadoras y videojuegos, ubicado en el Centro de Guadalajara.

“Tecnocentro tiene la particularidad de que es un negocio y genera negocio a nuestros socios comerciales, es decir, nuestro negocio es la renta de espacios comerciales, y la gente, que son nuestros aliados, crean su negocio y son quienes llegan al cliente final. Les damos la oportunidad de ser y convertirse en empresarios”.

Esta firma, con ya 10 años de trayectoria en el Centro de Guadalajara, ofrece alrededor de 300 espacios comerciales para venta de artículos tecnológicos, y cuyo éxito, ha logrado una segunda sucursal, ubicada en el Centro de Zapopan, sobre la calle Pino Suárez.

Cámara de Comercio, una excelente plataforma

Aglutinarse es un acto que da como resultado un impacto positivo en la sociedad, así lo ve el empresario José Alfredo Dau, y por ello, el pertenecer a la Cámara de Comercio de Guadalajara, brinda esa posibilidad a sus firmas.

“La Cámara de Comercio es una excelente plataforma, con un prestigio extraordinario, que más que centenaria, cuenta con gente de primera, que participa o ha participado en ella, de alguna manera”, concluyó.

60 años de ser Cámara

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LIC. CASANDRA AMEZCUACoordinador Innovation Room

El Innovation Room de la Cámara de Comercio de Guadalajara es un espacio para emprender, crecer y consolidar ideas y proyectos. ¿Y cómo logramos esto? En primera, somos un espacio de coworking, populares en prácticamente todo el mundo. Un coworking es un espacio de trabajo compartido en el que puedes encontrar un sinfín de amenidades. En Innovation Room podrás encontrar un lugar con los servicios que necesitas, en un espacio para fomentar la innovación y el desarrollo de ideas creativas:

• Wi-fi

• Servicio de café y galletas

• Impresora 3D

• Fotocopiado e impresión

• Servicio de lockers

• Área de comida

• Sala lounge

• Mesas para negocios B2B

• Sala de reuniones para hasta 10 personas

• Un foro con capacidad de hasta 45 personas.

Si eres socio activo de Cámara de Comercio de Guadalajara, entonces es importante que sepas que tienes cierto número de horas mensuales (no acumulables) para hacer uso de todas las zonas, a excepción del foro y sala de juntas, que tienen un precio de renta por hora en eventos privados (descuento a socios según la membresía).

Si no eres socio y te interesa contar con alguno de estos servicios, también puedes venir y adquirir paquetes por día, por semana o por mes.

Una ventaja importante que encontrarás en nuestro coworking, es la posibilidad de conocer y convivir con más empresarios y a través de conversaciones casuales, obtener el consejo de un experto que te ayude a salir de ese problema operativo en el encuentras; encontrar un aliado estratégico; el proveedor que te hacía falta, un colaborador nuevo experto; o por qué no, el Smart money que te hace falta para concretar tu proye cto.



Impulsa tu proyecto


En este espacio colaborativo podrás hacer networking de manera instantánea, con encuentros inesperados con empresarios y emprendedores que sería difícil tener en una oficina tradicional.

Además, todos los meses tenemos conferencias, webinars, workshops o programas especializados en: Emprendimiento Financimiento Innovación

Nuestros eventos se caracterizan por ser de fácil aplicación y totalmente prácticos, de modo que si participas en ellos puedes modificar su proyecto de forma inmediata y tangible. Algunos ejemplos de los temas que podrás encontrar son: estrategias de redes sociales, plan de inversión para solicitar fondos, creación de páginas web, rediseño de modelo de negocios, entre muchos más.

En resumen, en Innovation Room podrás:

Crear una comunidad, haciendo sinergia con profesionales para compartir ideas y proyectos.

Ahorrar, ya que con una inversión muy baja puedes acceder a espacios completamente equipados, olvidando gastos operativos y de infraestructura.

Interactuar y generar redes de networking con expertos y otros emprendedores.

Acércate a nosotros para obtener más información de tus beneficios como socio y forma parte de la comunidad de Innovation Room.

En Innovation Room podrás encontrarun espacio para

fomentar la innovación y

el desarrollo de ideas creativas

En Innovation Room podrás encontrarun espacio para

fomentar la innovación y

el desarrollo de ideas creativas


En este espacio colaborativo podrás hacer networking de manera En resumen, en Innovation Room podrás:

Innovation Room Cámara de Comercio de Guadalajara [email protected] Tel: 3880-9090 Ext. 2075


131 ANIVERSARIO

“En Cámara de Comercio cumplimos 131 años de hacer equipo juntos. Hoy y siempre refrendamos nuestro compromiso con Jalisco y con México, ¡Gracias por acompañarnos!” Xavier Orendáin De Obeso “En su 131 Aniversario, la Cámara de Comercio se ha convertido en una pieza clave para el desarrollo económico de nuestro estado, aquí está nuestra fuerza empresarial y no podía faltar a este evento para reconocer el trabajo que han hecho y que día a día ha puesto en alto el nombre de Jalisco dentro y fuera de México”Enrique Alfaro Ramírez, gobernador de Jalisco.

MIGUEL ROJAS,IVONNE DE LA TORRE& KEVIN GARCÍA

Gala Mercurio


TOMA DE PROTESTA DELEGACIÓN ZONA AGAVERA

Celebramos la toma de protesta de nuestra Delegación Zona Agavera, el Ing. Carlos Alfonso Hernández y su nuevo Consejo se comprometieron a seguir trabajando de la mano con las autoridades, municipios, empresarios y sociedad para potencializar esta zona.

Felicitamos también al Mtro. Francisco Cerrillos Hernández por su excelente gestión durante su periodo.

Sigamos trabajando juntos por nuestra gran bebida: el Tequila y por medio de ella por Jalisco y por su gente.

TOMA DE PROTESTA DELEGACIÓN CENTRO HISTÓRICO

Tomó protesta el Lic. Víctor Zetter, y su nuevo Consejo al frente de la Cámara de Comercio Delegación Centro Histórico. Estamos seguros que su trabajo fortalecerá y "devolverá al Centro el papel protagónico que le corresponde".

Gracias a Alejandro Salas y su gran equipo por su dedicación y logros al frente de la Delegación.

ENTREGA DE RECONOCIMIENTOS DE LEALTADCulminamos estos 130 años reconociendo la lealtad de nuestros 130 socios que más tiempo llevan con nosotros.Ustedes son ejemplo de empresarios con una visión transformadora, que fortalecen nuestro entorno competitivo.Esperamos seguir contando con su confianza por muchos años más #LaFuerzaEmpresarialDeJalisco

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