Empresa: 88 trabajadores

Encargados de la seguridad en los puestos de trabajo Que debe tener la empresa para cumplir la normativa Debe tener un medico las 8 horas necesitamos ispensario medico Trabajadora social Reglamento interno Comité subcomité Decision 584 1 4 5 14 xCOOS arti 15 11 y 12 En el código detrabajo

Universidad Técnica e Ambato

Facultad de Ingeniería Civil y Mecánica

Integrantes: David Ramos, Gonzalo Zambrano, David Velasco

Curso: 6to “A” Mecánica

Fecha: 03/12/2015

TRABAJO DE ERGONOMÍA

1. Para una empresa de 88 empleados, según las normas, decretos consultar lo necesario para una

empresa.

TÉCNICOS DE SEGURIDAD RESPONSABLES

Según el art. 15 la empresa de 88 trabajadores contará con un técnico de en seguridad e higiene del

trabajo.

Art. 15.- DE LA UNIDAD DE SEGURIDAD E HIGIENE DEL TRABAJO. DECRETO 2393

1. (Reformado por el Art. 10 del D.E. 4217, R.O. 997, 10-VIII-88) En las empresas permanentes que cuenten con cien o más trabajadores estables, se deberá contar con una Unidad de Seguridad e Higiene, dirigida por un técnico en la materia que reportará a la más alta autoridad de la Empresa o entidad.En las empresas o Centros de Trabajo calificados de alto riesgo por el Comité Interinstitucional, que tengan un número inferior a cien trabajadores, pero mayor de cincuenta, se deberá contar con un técnico en seguridad e higiene del trabajo. De acuerdo al grado de peligrosidad de la empresa, el Comité podrá exigir la conformación de un Departamento de Seguridad e Higiene.

MÉDICO OCUPACIONAL

La empresa de 88 trabajadores contará con Servicios de Primeros Auxilios.

REGLAMENTO PARA EL FUNCIONAMIENTO DE LOS SERVICIOS MÉDICOS DE EMPRESA (Acuerdo

No. 1404)

Art 5. El Ministerio de Trabajo y Recursos Humanos por intermedio de su Departamento de Higiene

Industrial conjuntamente con la División de Riesgos del Trabajo del IESS, acordará con el carácter

de obligatoria la organización de Servicios Médicos en las empresas con un número inferior a cien

trabajadores, cuando la actividad de las mismas pueda ocasionar riesgos específicos graves, ya sea

en todos los ambientes de trabajo, o en determinadas secciones.

Art. 46. SERVICIOS DE PRIMEROS AUXILIOS.- Todos los centros de trabajo dispondrán de un botiquín de emergencia para la prestación de primeros auxilios a los trabajadores durante la jornada de trabajo. Si el centro tuviera 25 o más trabajadores simultáneos, dispondrá además, de un local destinado a enfermería. El empleador garantizará el buen funcionamiento de estos servicios, debiendo proveer de entrenamiento necesario a fin de que por lo menos un trabajador de cada turno tenga conocimientos de primeros auxilios.

COMITÉ PARITARIO

La empresa si posee un comité paritario según el decreto 2393

Art. 14.- DE LOS COMITÉS DE SEGURIDAD E HIGIENE DEL TRABAJO.

1. (Reformado por el Art. 5 del D.E. 4217, R.O. 997, 10-VIII-88) En todo centro de trabajo en que

laboren más de quince trabajadores deberá organizarse un Comité de Seguridad e Higiene del

Trabajo integrado en forma paritaria por tres representantes de los trabajadores y tres

representantes de los empleadores, quienes de entre sus miembros designarán un Presidente y

Secretario que durarán un año en sus funciones pudiendo ser reelegidos indefinidamente.SUBCOMITÉ

La empresa dispondrá de un centro de trabajo, donde conformarán los subcomités de Seguridad e

Higiene.

Art. 14.- DE LOS COMITÉS DE SEGURIDAD E HIGIENE DEL TRABAJO. Decreto 2393

2. Las empresas que dispongan de más de un centro de trabajo, conformarán subcomités de

Seguridad e Higiene a más del Comité, en cada uno de los centros que superen la cifra de diez

trabajadores, sin perjuicio de nominar un comité central o coordinador.

EL SISTEMA DE GESTIÓN

REGLAMENTO DE SEGURIDAD