definiendo cmo operar.Pero hay que ir ms all, advierte el

rector Prez. Por eso contrat a la empresa con-

sultora del ex ministro de Obras Pbli-cas y ex director del SII Javier Etche-berry para iniciar un proceso de moder-nizacin en la rectora que permita untrabajo eficiente, elimine burocracia y nosde instrumentos para evaluar mejor nuestragestin.

La idea es revisar todos los serviciosque dependen de rectora, trabajo que enabril se ampliar a todas las vicerrectoras.Vamos a ver qu unidades tiene sentidoque continen y cules no. Se podrn crearo suprimir instancias para dinamizar la uni-versidad, porque la administracin debeestar al servicio del trabajo de los aca-dmicos. Eso falta.

Una verdadera reingeniera estcomenzando a vivir la Universidad deChile luego que el rector Vctor Prez y elSenado universitario una nueva instan-cia de gobierno del plantel decidieran to-mar una decena de medidas para desper-cudir la Casa de Bello y transformarla enuna universidad de clase mundial.

La nueva carta de navegacin es clara:ms calidad y exigencia a todo nivel. Desdeacadmicos hasta alumnos, pasando tam-bin por los directivos.

Desde hace un par de semanas las fa-cultades estn trabajando en identificar c-mo mejorar su calidad acadmica y de losestudiantes, produccin cientfica y auto-noma econmica. La tarea debe estar con-cluida a fin de mes.

En paralelo, el recin creado Consejode Evaluacin (que funcionar como unasuperintendencia, al asumir la evaluacinacadmica individual e institucional) est

Exigencia de doctoradosLa idea es aumentar fuertemente el n-

mero de acadmicos condoctorados. Por eso, lasnuevas contrataciones dejornada completa debentener ese grado o com-prometerse a lograrlo acorto plazo.

Pero adems, anunciPrez, vamos a evaluarlos desempeos del ac-tual cuerpo acadmico yaplicar rigurosamente elreglamento de calificacinacadmica porque nosiempre se cumple. Laidea es que quienes nocumplan (con las condi-

ciones pedidas), se reubi-quen o se desliguen de launiversidad porque quienno avance en su carreraacadmica, deber darle elpaso a nueva gente.

Bono para acadmicosen julio

Tambin habr recom-pensa por el trabajo bien he-cho. A partir de julio un gru-po de acadmicos comenza-r a recibir un bono de me-joramiento salarial queimplicar un aumento de re-muneraciones cercano a un20%: Vamos a hacer un in-cremento selectivo de ren-tas, porque los ltimos 15aos nuestros acadmicosno han tenido aumentos sig-nificativos.

Se contemplan $2.500millones para este tem en elpresupuesto de este ao, loque significar para algunoslugares de la universidad

apretarse an ms en las carencias que yaexisten. Pero dada la urgencia del tema re-muneraciones, estamos haciendo esfuer-

zos tremendos.

Presencia en el pasPero no todo ser traba-

jo hacia adentro. El rectorPrez reconoce que quere-mos recuperar la capacidadinstitucional de aportar eldebate de los temas de pas,porque hoy lo hacemos demodo individual. Tenemosque ser capaces de aunar entemas pas a nuestra mejorgente para hacer propuestasal Estado.

Por eso, la vicerrecto-ra de Investigacin est

definiendo una nueva lnea de proyectos(llamada Domeyko) relacionados con losgrandes temas del pas como energa, edu-cacin, alimentacin y forestal.

Ya hace dos semanas convocaron a to-dos los investigadores de las distintas reasque estn trabajando en temas educaciona-les porque el norte del plantel es posicio-narse en investigacin y formacin en estarea. Hay mucho que hacer y el gran pro-blema en este pas es que hay muchos opi-nlogos y la gente que realmente hace ladiferencia no est en el debate. Echo demenos al rector del Instituto Nacional, delCarmela Carvajal o de colegios privadosexitosos hablando de esto, dice.

Y advierte: Este es el tema ms serioy crtico del pas. Los temas no estn re-sueltos y este ao no me cabe la menor du-da que van a continuar las manifestacionesy quizs se van a incorporar los estudiantesuniversitarios. n

Vctor Prez contratconsultora de JavierEtcheberry paramodernizar la rectora.

Se cre un Consejo queevaluar a acadmicos.Tambin habr mejorasselectivas de sueldos.

Podran desaparecerunidades acadmicas.

Calidad de los alumnosbajo la mira.

Por Jssica Henrquez D.

Este ao van acontinuar las

manifestaciones(escolares), y quizsse van a incorporar

los estudiantesuniversitarios

Inician reingeniera totalen la Universidad de Chile

El rector detall a La Segunda los cambios que vendrn en el plantel.

6 JUEVES 11 DE ENERO DE 2007La Segunda

Convertir el Campus Juan GmezMillas en un campus modelo a nivel depas es el gran desafo de Prez.

Ubicado en Macul con Grecia, el lu-gar concentra las facultades de Artes,Comunicacin, Ciencias Bsicas, Cien-cias Sociales y Humanidades.

En Chile hay una preocupacinpreferente por el desarrollo productivo yeconmico, pero el desarrollo humanoest olvidado. Eso lo vamos a revertir,porque los malestares de nuestra socie-dad no se resuelven con ms ciencia ytecnologa, con ms autopistas o conms reformas econmicas. Necesita-mos de forma urgente saber qu nos est

pasando como personas y para eso hayque revitalizar las humanidades, dice.

Hace dos semanas recibi un infor-me, cuyas conclusiones proponen cam-bios profundos para el campus en temasacadmicos, docentes, presupuestarios yde seguridad.

Tendramos que invertir del ordende U$40 U$50 millones para renovar-lo. Queremos tener salas comunes (paralas clases de las distintas facultades), unabiblioteca grande general, un polidepor-tivo y un centro cultural y artstico. Aho-ra vamos a ver cmo hacerlo, anuncia.

Qu harn con la seguridad ylas protestas estudiantiles?

En abril tendremos definidas ac-ciones especficas, pero ese campus secomenzar a administrar como campusy no como un lugar donde residen cua-tro facultades y un instituto en que cadauno trata de defender sus temas. Lo im-portante son medidas transversales,porque al haber salas comunes conver-tiremos en oficinas para acadmicos lasque eran salas en los edificios de las fa-cultades. Hoy tenemos hasta 3 profeso-res trabajando en una misma oficina. Ydisponer de un polideportivo nos per-mitira sacar a los muchachos de los es-pacios abiertos que no les brindan pre-cisamente cultura. n

Millonaria renovacin en el J.G. Millas

CRONICA DE HOY

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