LA EMPRESA Y EL EMPRESARIO

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TEMA 1.- LA EMPRESA Y EL EMPRESARIO

ALBERTO ARANDA SHAW. ECONOMÍA. 2º BACH

LA EMPRESA COMO AGENTE DE LA ACTIVIDAD ECONÓMICA

LA EMPRESA JUNTO CON LOS CONSUMIDORES Y EL ESTADO ES UNO DELOS TRES AGENTES DE LA ACTIVIDAD ECONÓMICA.

EVOLUCIÓN HISTÓRICA DEL CONCEPTO DE EMPRESA

EMPRESAPRIMITIVA

EMPRESACOMERCIAL

EMPRESA INDUSTRIAL

EMPRESAFINANCIERA

EMPRESAACTUAL

HASTA ELSIGLO XV

SIGLOS XVIAL XVIII

SIGLO XIX SIGLO XX SIGLO XXI

“La empresa es una entidad que integra un conjunto de factores de producción (Personas, capital y recursos naturales), que deben ser organizados y dirigidos de la mejor manera posible para, a través de los ingresos obtenidos por la venta de bienes y servicios, asegurarse un beneficio y alcanzar los objetivos marcados en un plan”.

LA EMPRESA COMO SISTEMA

CARACTERÍSTICAS DEL SISTEMA EMPRESARIAL

CARA

CTER

ÍSTI

CAS

GLOBAL: Interrelación

AUTORREGULADO:Sin intervención

externa

ABIERTO:Tiene contacto

SUBSISTEMAS

Subsistema de Operaciones

Subsistema Financiero

Subsistema de Administración

EL ENTORNO EMPRESARIAL

EL ENTORNO

CARACTERÍSTICAS

COMPLEJO

DINÁMICO

FAVORABLE U HOSTIL

TIPOS

ESPECÍFICO

GENERAL

EL ENTORNO ESPECÍFICO

CLIENTES

PROVEEDORES

COMPETIDORES

INTERMEDIARIOS

EMPRESAS FINANCIERAS

EL ENTORNO GENERAL

ECONÓMICO

POLÍTICO-LEGAL

DEMOGRÁFICO

SOCIO-CULTURAL

TECNOLÓGICO

EL EMPRESARIO

El empresario es la persona que establece los objetivos de una empresa y coordina los factores productivos para que dichos objetivos puedan ser cumplidos”.

EVOLUCIÓN HISTÓRICA DEL CONCEPTO DE EMPRESARIO

MERCANTILISMO- MERCADER SEDENTARIO

CAPITALISMO FINANCIERO- TECNOESTRUCTURA

REVOLUCIÓN INDUSTRIAL- INDUSTRIALES

TEORÍAS HISTÓRICAS SOBRE EL EMPRESARIOEM

PRES

ARIO

-CAP

ITAL

ISTA

EMPR

ESAR

IO-C

UART

O F

ACTO

R

EMPR

ESAR

IO-R

IESG

O

EMPR

ESAR

IO-IN

NO

VAD

OR

EMPR

ESAR

IO-T

ECN

OES

TRU

CTU

RA

EMPR

ESAR

IO-L

ÍDER

EMPR

ESAR

IO-R

IESG

O

COMPONENTES, FUNCIONES Y OBJETIVOS DE LAS EMPRESAS

COMPONENTES

CAPITAL FÍSICO

CAPITAL FINANCIERO

ELEMENTOS INTANGIBLES

CAPITAL HUMANO

CAPITAL FÍSICO

ELEMENTOS MÁS EVIDENTES, PODEMOS VERLO S A SIMPLEVISTA.

COMPONENTES DE LAS EMPRESAS

COMPONENTES DE LAS EMPRESAS

CAPITAL HUMANO SON LAS PERSONAS QUE FORMAN PARTE DE LA EMPRESA.

EMPRESARIO-DUEÑO

TRABAJADORESDIRECTIVOS

COMPONENTES DE LAS EMPRESAS

CAPITAL FINANCIERO

ES EL DINERO, NECESARIO PARA CREAR UNA EMPRESA, PAGAR GASTOS Y A TRABAJADORES.

COMPONENTES DE LAS EMPRESAS

ELEMENTOS INTANGIBLES

FACTORES NO TAN FÁCILES DE OBSERVAR.

CAPITAL INTELECTUALACTIVOS INTANGIBLES

FUNCIONES DE LAS EMPRESAS

CREACIÓN DE VALOR

FUNCIÓN SOCIAL ASUNCIÓN DE RIESGO COORDINACIÓNY

ORGANIZACIÓN

OBJETIVOS DE LAS EMPRESAS

“UN OBJETIVO EMPRESARIAL ES UN RESULTADO QUE HAY QUE ALCANZAR PLANTEADO POR EL EMPRESARIO DESPUÉS DE ANALIZAR CUIDADOSAMENTE TANTO SU EMPRESA COMO EL ENTORNO QUE LA RODEA”.

OBJETIVOS CUANTITATIVOS

MAXIMIZACIÓN DE BENEFICIOS

MINIMIZACIÓN DE COSTES

CRECIMIENTO

CUOTA DE MERCADO

NÚMERO DE CLIENTES

OBJETIVOS CUALITATIVOS

SATISFACCIÓN

IMAGEN

CONSOLIDACIÓN

SUPERVIVENCIA

OBJETIVOS SOCIALES

LA RESPONSABILIDAD SOCIAL DE LA EMPRESA

“Las empresas actuales deben tener una responsabilidad social que haga que se preocupen no solo por sus intereses económicos, sino también por la repercusión de sus actividades en el conjunto de la sociedad, mediante el estudio de una serie de costes y beneficios sociales”.

- LEGO- SHITSUREN BOX- HELDERGROEN- COCA-COLA- STARBUCKS- TELEFÓNICA

LA RESPONSABILIDAD MEDIOAMBIENTAL DE LA EMPRESA

- CONTAMINACIÓN- DEFORESTACIÓN- EXPLOTACIÓN ANIMAL- AGOTAMIENTO DE RECURSOS

EL BALANCE SOCIAL DE LA EMPRESA

“El balance social es un documento que permite evaluar el cumplimiento de la responsabilidad social de una empresa durante un período determinado. En este documento se recopilan los resultados favorables y desfavorables para la sociedad que se derivan de la intervención de la empresa”.

LA ÉTICA DE LOS NEGOCIOS

EL CÓDIGO ÉTICO

PRINCIPALES VENTAJAS

- MEJORA LA IMAGEN EXTERIOR DE LA COMPAÑÍA- FAVORECEN UN BUEN CLIMA Y AMBIENTE DE TRABAJO- LOS TRABAJADORES TOMAN EL EJEMPLO DEL EMPRESARIO- LA SOCIEDAD Y LA EMPRESA MEJORARÁN.