2017ko jardueren plangintza - Emakunde · 2017-09-18 · EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 3...
Transcript of 2017ko jardueren plangintza - Emakunde · 2017-09-18 · EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 3...
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 1
XI. LEGEGINTZALDIKO PLANA
2017ko jardueren plangintza
Emakunde-Emakumearen Euskal Erakundea
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 2
1. SARRERA
Dokumentu hau 2017ko jardueren plangintza da. Emakundek egin du, EAEko Emakumeen eta Gizonen Berdintasunerako VI. Plana garatuz, kontuan izanik urte honetan diseinatu eta garatuko dela XI. Legegintzaldiari dagokion EAErako hurrengo Berdintasun Plana egiteko eta onartzeko prozesua. Plangintzan, 2017an egin beharreko ekintzen zerrenda jasotzen da, eta arlo-arduraduna eta ezarpenean parte hartzen duten erakundeak, kronograma eta emaitza-adierazleak zehazten dira ekintza bakoitzerako. Honako hauek ere agertzen dira dokumentuaren bukaeran: lantaldeari buruzko informazioa, prozesuen mapa, aurrekontua eta planifikatutako jardueren zenbaketa duen laburpen-taula bat. Dokumentu hau elkarrekin prestatu dute Emakunde osatzen duten arloek, eta guztiak izan dira hori gauzatzearen eta ebaluatzearen arduradun. Emakunderen zuzendaritza-organoek eta koordinazio-organoek ere parte hartu dute ekintzak gauzatzen: Zuzendaritza organoak:
Zuzendaritza Kontseilua
Emakundeko zuzendaria Kudeaketa organoak:
Idazkaritza Nagusia
– Komunikazio Aholkularitza – Administrazioko Arloa – Lege Aholkularitzako Arloa – Lankidetza Instituzionaleko Arloa – Azterlan, Dokumentazio eta Plangintza Arloa – Programak eta Prestakuntza Arloa – Emakumeen Aurkako Indarkeria Desagerrarazteko Arloa – Berdintasun Eskubideak Defendatzeko Arloa
Koordinazio-organoak:
Emakumeen eta Gizonen Berdintasunerako Erakunde Arteko Batzordea
Emakumeen eta Gizonen Berdintasunerako Sailarteko Batzordea.
Emakunderen Aholku Batzordea- Emakume-elkarteen partaidetza-organoa
Etxeko tratu txarrak eta sexu-indarkeria jasaten dituzten emakumeei harrera hobea egiteko Erakundeen Arteko II. Akordioaren Jarraipen Batzordea
Begira/Publizitate eta Komunikazio Ez-Sexista Erabiltzeko Aholku Batzordea Erakundeaz harago, beste autonomia erkidego batzuetako, Estatuko, Europako eta nazioarteko berdintasun-erakundeekiko jarduerak ere jasotzen dira. Gainera, EAEko berdintasun-politika publikoak sustatzeko trakzio-funtzioa garatzerakoan, kontuan hartzen da EAEko beste administrazio publiko batzuekin (autonomia-, foru- eta toki-eremukoekin) eta haiei atxikitako erakunde autonomoekin eta erakunde publikoekin batera gauzatzea sustapen-, koordinazio- eta lankidetza-jarduerak. Ekintzak unibertsitate-eremuarekin batera egitea ere jasotzen da. 211 ekintza planifikatu dira, guztira. Emakumeen eta gizonen berdintasunerako gobernantzaren atalean 125 ekintza daude. Atal horretan, EAEko administrazio publikoen jardunean genero-ikuspegia txertatzeko ekintzak multzokatzen dira. I. eta III. esku-hartze ardatzetan, 86 ekintza daude, guztira.
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 3
Gizartearen balioak aldatzeko, emakumeak ahalduntzeko eta emakumeen aurkako indarkeria desagerrarazteko ekintzak dira. VI. Plana osatzen duten esku-hartzeko ardatzen eta gobernantzaren atalaren arteko ekintzen banaketa kuantitatiboak aurreko urteetakoen oso ehuneko antzekoak ditu. Jarduera horiek guztiak garatzeko, Emakundek 38 lagunez osaturiko lantaldea dauka, eta 5.810.00 euroko hasierako aurrekontua.
Orrialdea
Emakumeen eta gizonen berdintasunerako gobernantza .................................................................................................................................................. 4
I. ardatza: Balioak aldatzea eta emakumeak ahalduntzea ...............................................................................................................................................31
II. ardatza: Gizarte antolakuntza erantzukidea .................................................................................................................................................................46
III. ardatza: Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea .........................................................................................................................................48
Lantaldea ..........................................................................................................................................................................................................................55
Prozesuen mapa ...............................................................................................................................................................................................................56
Aurrekontua .......................................................................................................................................................................................................................57
Jardueren laburpena .........................................................................................................................................................................................................58
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 4
2. EMAKUMEEN ETA GIZONEN BERDINTASUNERAKO GOBERNANTZA
G1. Berdintasunerako plangintza areagotzea eta hobetzea. G2. Berdintasunerako unitate administratiboak sortzea eta indartzea. G3. Berdintasunerako koordinazio-egiturak sortzea eta indartzea. G4. Estatistiketan eta azterlanetan genero-ikuspegia txertatzea. G5. Prestakuntza-jardueretan genero-ikuspegia sartzea. G6. Berdintasunari buruzko gaiak sartzea enplegu publikoko lanpostuak lortzeko eta horietan gora egiteko hautaketa-prozesuetan. G7. Hizkuntza eta/edo beste komunikazio-elementu batzuk modu ez-sexistan erabiltzea. G8. Araudian berdintasunaren printzipioa txertatzea. G9. Aurrekontuetan genero-ikuspegia txertatzea. G10. Sektorekako eta zeharkako planetan genero-ikuspegia sartzea. G11. Kontratu, diru-laguntza eta hitzarmenetan berdintasunerako klausulak sartzea. G12. Epaimahaietan emakumeen eta gizonen ordezkaritza orekatua sustatzea. G13. Kontsultarako eta parte hartzeko organoetan genero-ikuspegia sartzea.
G1. BERDINTASUNERAKO PLANGINTZA AREAGOTZEA ETA HOBETZEA
2017KO EKINTZAK
EAEko Emakumeen eta Gizonen Berdintasunerako VII. Plana egitea, EAEko administrazio publikoei eta gizarte-eragileei parte hartzeko aukera emanez. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Zuzendaritza Kontseilua Berdintasunerako Erakunde Arteko Batzordea Berdintasunerako Sailarteko Batzordea Erakundeen Arteko II. Akordioaren Jarraipen Batzordea Aholku Batzordea Beste batzuk...
Plana egiteko prozesuaren diseinua
Planaren onarpena
Zenbat helburu planteatu diren
Zenbat partaidetza-jarduera egin diren
Zenbat itzulketa-jarduera egin diren
Zenbat erakundek eta lagunek parte hartu duten
Zenbat eskaera jaso diren
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
Emakunderen 2016. urteko plana ebaluatzea, EAEko Gizonen eta Emakumeen Berdintasunerako VI. Plana garatuz. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
2016ko urteko plana ebaluatzea
Zenbat jarduera ebaluatu diren
Planifikatutako ekintzen gauzatze-maila: – % gauzatuta – % garapenean – % gainbeheran
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 5
Emakunderen 2017 urteko plana egitea, EAEko Gizonen eta Emakumeen Berdintasunerako VI. Plana garatuz. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
2017ko urteko plana egitea
Zenbat jarduera planifikatu diren
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
Diru-laguntzak ematea, laguntza teknikoa kontratatzeko, eta, horrekin, tokiko berdintasun-planak egiteko eta ebaluatzeko, eta / edo diagnostikoak egiteko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat toki-erakunde izan diren onuradun
Zenbat diagnostiko, plan eta ebaluazio egin diren
Lankidetza Instituzionala
Txostenak egitea, sailetako, aldundietako eta tokiko berdintasun-planen proiektuak VI. Planera egokitzeko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat plan jaso diren
Zenbat txosten egin diren
Lankidetza Instituzionala
Aholku ematea, eskaeraren arabera, EAEko Administrazio Orokorreko eta haren erakunde autonomoetako Emakumeen eta Gizonen Berdintasunerako I. Planaren ezarpenean. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Gobernantza Publiko eta Autogobernu Saila
Bilera-kopurua
Dokumentu-kopurua
Programak eta prestakuntza
Berdintasunaren aldeko Erakunde Publikoen Sare bat dinamizatzea (on-line funtzionatzeko), berdintasunerako plangintza hobetzeko eta areagotzeko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Gobernantza Publiko eta Autogobernu Saila Ejie
Zenbat erakunde dauden atxikita
Zenbat erakunde berri atxiki diren
Zenbat dokumentu gehitu diren SharePoint-era
Erakundeek zenbat ekarpen egin dituzten
Programak eta prestakuntza
EGKri iraunkorki laguntzea berdintasunerako plangintzan, antolakunde horrek genero-ikuspegiari osoki hel dakion bere jarduera guztietan. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde EGK (Euskadiko Gazteriaren Kontseilua)
Zenbat txosten eta dokumentu onartu diren
Bilera-kopurua
Diru-laguntzak ematea, laguntza teknikoa kontratatzeko.
Erakundeen arteko lankidetza
2016ko plangintza ebaluatzea, Emakunden Kudeaketa Publiko Aurreratuaren Eredua (EJKPAE) ezartzeari dagokionez. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Gobernantza Publiko eta Autogobernu Saila
Betetze-mailari buruzko diagnostikoa egitea
Zenbat jarraipen-bileren egin diren
Lankidetza Instituzionala
2017ko plangintza egitea, Emakunden Kudeaketa Publiko Aurreratuaren Eredua (EJKPAE) ezartzeari dagokionez. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Gobernantza Publiko eta Autogobernu Saila
Plangintza egitea
Bilera-kopurua
Lankidetza Instituzionala
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 6
2017ko plangintzan aurreikusitako jarduerak garatzea, Emakunden Kudeaketa Publiko Aurreratuaren Eredua (EJKPAE) ezartzeari dagokionez. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Gobernantza Publiko eta Autogobernu Saila
Zerbitzuen katalogoa argitaratzea
Komunikazio-planaren garapen-maila
Harrera-planaren berrikuspen eta ezarpenaren %
Zenbat prozesu sistematizatu diren
Zenbat prozesu-ekipo sortu diren
Zenbat hobekuntza-ekipo sortu diren
Jarraipen-bileren kopurua
Lankidetza Instituzionala
2016rako euskararen erabilera normalizatzeko kudeaketa-plana ebaluatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Kultura eta Hizkuntza Politika Saila
Bilera-kopurua
Dokumentu-kopurua
Lankidetza Instituzionala
2017rako euskararen erabilera normalizatzeko kudeaketa-plana egitea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Kultura eta Hizkuntza Politika Saila
Plana egitea
Bilera-kopurua
Dokumentu-kopurua
Lankidetza Instituzionala
2017ko euskararen erabilera normalizatzeko kudeaketa-planean aurreikusitako jarduerak garatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Kultura eta Hizkuntza Politika Saila
Zenbat jarduera aurreikusi diren
Zenbat jarduera egin diren
Zenbat jarraipen-bileren egin diren
Lankidetza Instituzionala
Emakunderen Zuzendaritza Taldea finkatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Bilera-kopurua
Gai-kopurua
Zuzendaritza
EAEko Emakumeen eta Gizonen Berdintasunerako VI. Planaren betetze-mailari buruzko informazioa jasotzea 2016an. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Eusko Jaurlaritzako sailak Foru-aldundiak Udalak Mankomunitateak, kuadrillak, partzuergoak eta EUDEL Erakunde autonomoak eta erakunde publikoak Kapital publikodun enpresak Beste batzuk...
Zenbat erakundek parte hartu duten datuak biltzen
Informazio-bilketaren aldia
Hobekuntzak egitea jarraipen- eta ebaluazio-aplikazioan
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 7
2016ko jarraipen-txostenak egitea, EAEko Gizonen eta Emakumeen Berdintasunerako VI. Planaren betetze-mailari buruz. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Jarraipen- eta ebaluazio-txostena egitea, botere publiko guztiei buruz
Jarraipen- eta ebaluazio-txostena egitea, Eusko Jaurlaritzaren sailei buruz
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
Emakunderen 2016ko jarduera-memoria argitaratzea eta zabaltzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Memoria argitaratzea Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
2017-2020 Gobernu Programaren jarraipena egitea, emakumeen eta gizonen berdintasunaren arloko ekimenei buruzko informazioa eguneratuz. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Lehendakaritzaren Koordinazio Zuzendaritza
Zenbat ekimen eguneratu diren
Zenbat jarduera eguneratu diren
Zuzendaritza
Zuzendaritza Kontseiluak indarrean dagoen araudiak eskatzen dituen txosten eta dokumentuak onartzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Zuzendaritza Kontseilua Zenbat txosten eta dokumentu onartu diren Zuzendaritza
Emakunderen jardunari buruz informatzea Eusko Legebiltzarrean. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Agerraldi-kopurua
Interpelazio-kopurua
Legez besteko proposamenen kopurua
Zenbat galdera (ahozko eta idatzizko) erantzun diren
Zenbat txosten eta dokumentu bidali diren
Zuzendaritza
Gizonen eta Emakumeen Berdintasunerako VI. Planaren ezarpenari eta garapenari buruzko azken ebaluazioa egitea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Ebaluazioa egitea Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
Jarraipena egitea EAEn emakumeen eta gizonen berdintasun-planak egitearen bilakaerari. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Zenbat erakunde publikok dituzten indarrean berdintasun-planak – Aurretiko diagnostikoa dutenak – Politikarien eta teknikarien partaidetza
dutenak – Herritarren partaidetza dutenak – Ebaluazioa aurreikusita dutenak
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 8
G2. BERDINTASUNERAKO UNITATE ADMINISTRATIBOAK SORTZEA ETA INDARTZEA
2017KO EKINTZAK
Erakundeko lanpostu berrien hornidura kudeatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Hornitutako lanpostuen %:
Administrazioa
Eusko Jaurlaritzara atxikitako erakunde autonomoetan eta erakunde publikoetan berdintasun-unitateen sorrera sustatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Eusko Jaurlaritzako sailak
Eusko Jaurlaritzako sailei atxikitako zenbat erakunde autonomok sortu dituzten berdintasun-unitateak
Eusko Jaurlaritzako sailei atxikitako zenbat erakunde publikok sortu dituzten berdintasun-unitateak
Dokumentu-kopurua
Bilera-kopurua
Lankidetza Instituzionala
Berdintasunerako langile teknikoen kontratazioa lehenestea, toki-eremuko diagnostikoak, planak eta ebaluazioak egiteko diru-laguntzak ematerakoan. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Lehenesteko irizpidea Lankidetza Instituzionala
Jarraipena egitea berdintasunerako koordinazio-unitateen sorrera eta baldintzen bilakaerari. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat erakunde publikok sortu dituzten berdintasun-unitateak
Zenbat lagunek diharduten berdintasuna bultzatzen erakunde publikoetan: – A edo B lan kategoria dutenak – lanaldi osoa dutenak – berdintasunari buruzko prestakuntza
egiaztatua dutenak
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 9
G3. BERDINTASUNERAKO KOORDINAZIO-EGITURAK SORTZEA ETA INDARTZEA
2017KO EKINTZAK
Emakumeen eta Gizonen Berdintasunerako Erakundeen Arteko Batzordea gidatzea eta kudeatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Erakundeen arteko Batzordea: – Gobernantza Publiko eta Autogobernu Saila – Enplegu eta Gizarte Politiketako Saila – Hezkuntza Saila – Arabako Foru Aldundia – Bizkaiko Foru Aldundia – Gipuzkoako Foru Aldundia – EUDEL
Bilera-kopurua
Dokumentu-kopurua
Lankidetza Instituzionala
Emakumeen eta Gizonen Berdintasunerako Sailarteko Batzordea gidatzea eta kudeatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Sailarteko Batzordea: – Lehendakaritza – Gobernantza Publiko eta Autogobernu Saila – Ekonomiaren Garapen eta Azpiegitura Saila – Enplegu eta Gizarte Politiketako Saila – Ingurumen, Lurralde Plangintza eta
Etxebizitza Saila – Ogasun eta Finantza Saila – Hezkuntza Saila – Segurtasun Saila – Osasun Saila
Bilera-kopurua
Dokumentu-kopurua
Lankidetza Instituzionala
Erakunde Arteko Talde Teknikoa gidatzea eta kudeatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Erakunde arteko Batzordearen talde teknikoa
Bilera-kopurua
Dokumentu-kopurua
Lankidetza Instituzionala
Sailarteko Talde Teknikoa gidatzea eta kudeatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Sailarteko Batzordearen Talde Teknikoa
Bilera-kopurua
Dokumentu-kopurua
Lankidetza Instituzionala
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 10
Sektore publikoaren hitzarmen, diru-laguntza eta kontratuetan berdintasun-neurriak aplikatzeko irizpide eta bitartekoei buruzko erakunde arteko Talde Teknikoa gidatzea eta kudeatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Erakunde arteko Batzordearen Lantalde Teknikoa
Bilera-kopurua
Dokumentu-kopurua
Lankidetza Instituzionala
Generoaren araberako eraginaren toki-eremuko ebaluazioak egiteari eta aplikatzeari buruzko Erakunde arteko Lantalde Teknikoa gidatzea, beste batzuekin batera, eta kudeatzea, Berdinsarearen esparruan. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde EUDEL
Bilera-kopurua
Dokumentu-kopurua
Lankidetza Instituzionala
Erakundeen arteko Lantalde Tekniko bat gidatzea eta kudeatzea, FEDER eta FSE Europako funtsen programa operatiboetan berdintasunaren estrategia sendotzeko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Eusko Jaurlaritzako zein sailek kudeatzen dituzten Europako funtsak Lanbide Foru-aldundiak
Bilera-kopurua
Dokumentu-kopurua
Programak eta prestakuntza
Lan-prozesu bat gidatzea, Eusko Jaurlaritzaren webgunean berdintasunari buruzko eduki espezifikoak zabaltzeko eta hobetzeko, Sailarteko Talde Teknikoaren eta erakunde arteko Talde Teknikoaren esparruan. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Sailarteko Batzordeko Talde Teknikoa, Erakunde Arteko Batzordeko Talde Teknikoa
Bilera-kopurua
Dokumentu-kopurua
Lankidetza Instituzionala
Lan-prozesu bat gidatzea, Sailarteko Talde Teknikoaren eta Erakunde Arteko Talde Teknikoaren esparruan, Berdintasunerako Jardunbide Egokien Bankua abian jartzeko.
Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Sailarteko Batzordeko Talde Teknikoa, Erakunde Arteko Batzordeko Talde Teknikoa
Bilera-kopurua
Jarduera-kopurua
Lankidetza Instituzionala
Berdinsarea koordinatzen eta finantzatzen parte hartzea (Berdintasunaren aldeko eta emakumeen aurkako indarkeriaren kontrako Euskadiko Udal Sarea). Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde EUDEL
Sinatutako lankidetza-hitzarmena
Lan-batzordeen kopurua
Lan-batzordeen bilera-kopurua
Koordinazio-bilera kopurua
Batzar teknikoen kopurua
Lan-batzordeen kopurua
Hitzarmenaren jarraipen-batzordeen kopurua
Lankidetza Instituzionala
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 11
Berdinbidean koordinatzen eta finantzatzen parte hartzea (biztanle gutxiko udalerrietako berdintasunerako koordinazio- eta aholkularitza-zerbitzua).
Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Arabako Foru Aldundia Bizkaiko Foru Aldundia Gipuzkoako Foru Aldundia EUDEL
Sinatutako lankidetza-hitzarmena
Onartutako lan-plana
Bilera-kopurua
Lankidetza Instituzionala
NBErekin lankidetza-esparru egonkor eta iraunkorrak ezartzea, bai maila politikoan eta bai teknikoan, jakintza, esperientziak eta jardunbide egokiak trukatzeko, eta, hala badagokio, baterako proiektu edo jardunak egiteko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Kanpo Harremanetarako Idazkaritza NBE-Emakumeak Nazio Batuen Biztanleria Funtsa Nazio Batuen Garapenerako Programa (NBGP)
Elkarrizketa politikoa
Elkarrizketa teknikoa
Bilera-kopurua
Dokumentu-kopurua
Ekitaldi-kopurua
Lankidetza Instituzionala
Genero Berdintasunerako Europako Institutuarekin lankidetza-esparru egonkor eta iraunkorrak ezartzea, bai maila politikoan eta bai teknikoan, jakintza, esperientziak eta jardunbide egokiak trukatzeko, eta, hala badagokio, baterako proiektu edo jardunak egiteko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Generoko Berdintasunerako Europako Institutua
Elkarrizketa politikoa
Elkarrizketa teknikoa
Bilera-kopurua
Dokumentu-kopurua
Ekitaldi-kopurua
Lankidetza Instituzionala
DELGEN ekimenean laguntzea (DELGEN: tokiko garapen ekonomikoa eta generoa), Nazio Batuen Garapen Programarekin. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Nazio Batuen Garapenerako Programa (NBGP)
Landutako dokumentuak
Lan-bilerak
Programak eta prestakuntza
Munduko Landa Foroarekin lankidetza lerro bat garatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Kanpo Harremanetarako Idazkaritza Garapenerako Lankidetzaren Euskal Agentzia Ekonomiaren Garapen eta Azpiegitura Saila Munduko Nekazaritza Foroa
Sinatutako lankidetza-akordioa
Bilera-kopurua
Zenbat jarduera finantzatu diren
Lankidetza Instituzionala
Beste herrialde eta atzerriko erakunde batzuekin lankidetzan jardutea, berdintasun-politikak garatzen. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Bilera-kopurua Dokumentu-kopurua Ekitaldi-kopurua
Lankidetza Instituzionala
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 12
Etxeko tratu txarrak eta sexu-erasoak jasaten dituzten emakumeei laguntza hobea emateko Erakundeen Arteko II. Akordioaren Jarraipen Batzordea gidatzea eta kudeatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Erakundeen arteko II. Akordioaren Jarraipen Batzordea: – Botere Judizialaren Kontseilu Nagusia – EAEko Fiskaltza Nagusia – Arartekoa – Osasun Saila – Segurtasun Saila – Lan eta Justizia Saila – Enplegu eta Gizarte Politiketako Saila – Ingurumen, Lurralde Plangintza eta
Etxebizitza Saila – Hezkuntza Saila – Arabako Foru Aldundia – Bizkaiko Foru Aldundia – Gipuzkoako Foru Aldundia – EUDEL – Legelarien Euskal Kontseilua. – Euskadiko Sendagileen Kontseilua
Erakunde arteko Batzordeak zenbat bilera egin dituen
Zenbat jarduera- eta/edo hobekuntza-proposamen egin diren
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
Erakundeen Arteko II. Akordioaren Jarraipen Batzordearen Erakunde arteko Talde Teknikoa gidatzea eta kudeatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Erakundeen arteko II. Akordioaren Jarraipen Batzordearen Talde Teknikoa
Bilera-kopurua
Zenbat jarduera-proposamen egin diren
Zenbat dokumentu adostu diren (prozedurak, akordioak, gomendioak eta abar)
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
Erakundeen Arteko II. Akordioaren Jarraipen Batzordearen Esku Hartzeko Talde Teknikoaren esparruan sortutako Informazio Sistemen Taldea gidatzea eta kudeatzea, hartara, EAEn indarkeriaren inguruan dauden baliabideei buruzko informazio-bilketarako sistema homogeneo bat sortzen aurrera egiteko eta horren eraginkortasuna ebaluatzeko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Erakundeen Arteko II. Akordioaren Jarraipen Batzordearen Lantalde Teknikoa.
ISTrekin izandako bilera-kopurua
Alde biko bileren kopurua
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
Erakundeen Arteko II. Akordioaren Jarraipen Batzordearen Esku hartzeko Talde Teknikoaren Harrera Baliabideei buruzko lantaldea gidatzea eta kudeatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Erakundeen arteko II. Akordioaren Jarraipen Batzordearen Lantalde Teknikoa.
Bilera-kopurua
Zenbat jarduera-proposamen egin diren
Zenbat dokumentu adostu diren (prozedurak, akordioak, gomendioak eta abar)
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 13
Euskadiko Autonomia Erkidegoko Administrazio Orokorraren Erakundeen Arteko Batzordea gidatzea eta kudeatzea, indarkeriaren biktima izan diren emakumeen arretan koordinazio-mekanismoak hobetzeko, Erakundeen Arteko II. Akordioaren esparruan, eta, hala badagokio, dagokion talde teknikoa bultzatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Erakundeen Arteko II. Akordioaren Erakundeen Arteko Batzordea
Bilera-kopurua
Zenbat jarduera-proposamen egin diren
Zenbat dokumentu adostu diren (prozedurak, akordioak, gomendioak eta abar)
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
Jarraipena egitea berdintasunerako koordinazio-egiturak sortzearen eta hobetzearen bilakaerari. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Berdintasunerako koordinazio-egituren kopurua: – Sailartekoa – Sailartekoa
Berdintasunarekin lotutako arloetako koordinazio-egituren kopurua
Genero-indarkeriaren arloko jarduera-protokoloak
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
Estatuko beste erakunde publiko batzuekin lankidetzan aritzea, beren jardueretan genero-ikuspegia sar dezaten. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Bileren edo aholkularitza-saioen kopurua
Dokumentu-kopurua
Lankidetza Instituzionala
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 14
G4. GENERO-IKUSPEGIA TXERTATZEA ESTATISTIKETAN ETA AZTERLANETAN.
2017KO EKINTZAK
EAEko emakumeen eta gizonen egoerari buruzko Zifren Txostena egitea (2017). Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Txostena egitea
Zenbat taula sartu diren
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
Emakumeen eta Gizonen Berdintasunerako 4/2005 Legea ebaluatzeko egindako ebaluazio-lanak argitaratzea eta banatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Ebaluazioak argitaratzea
Zenbat ale editatu/banatu diren
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
EAEko komunikabideak eta publizitate-agentziak monitorizatzeko egindako azterlanak argitaratzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Azterlanak argitaratzea
Programak eta prestakuntza. Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
Aholku ematea, laguntzea eta erakundearen materialak hornitzea ikastaroak, jardunaldiak, azokak eta abar antolatzeko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Kanpo-erakundeek zenbat eskaera egin dituzten: – Erantzundako eskaeren % – Ekarritako materialen kopurua
Emakundeko arloetatik zenbat eskaera egin diren – Erantzundako eskaeren % – Ekarritako materialen kopurua
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
EAEn berdintasun-politiken adierazle-sistema estrategiko propio bat garatzea eta eraginkor bihurtzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde VI. Planaren adierazleen kopurua
Zenbat adierazle propio hautatu diren
Zenbat adierazle propio bihurtu diren eraginkor
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
Funts bibliografikoak eta bideografikoak katalogatzea Emakunderen Dokumentazio Zentroan. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Katalogazio-kopurua
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 15
Funts bibliografikoak eta bideografikoak erostea Emakunderen Dokumentazio Zentroan. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Erosketa-kopurua
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
Emakunderen Dokumentazio Zentroaren informazio, aholkularitza- eta mailegu-eskaerei erantzutea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat laguni eman zaion arreta
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
Liburuen kopiak Liburutegi Sareko kideen eta Emakumeen Dokumentazio Zentroen artean banatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat argitalpen banatu diren Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
Emakumeen eta gizonen berdintasunarekin lotutako prentsako albisteak banatzea egunero. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat laguni banatzen zaien
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
Diru-laguntza ematea Maite Albiz Emakumeen Dokumentazio Zentroari, emakumeen eta gizonen berdintasunarekin lotutako dokumentu-funtsak kudeatzeko, eskuratzeko, digitalizatzeko eta zabaltzeko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Diru-laguntza ematea Programak eta prestakuntza
Berdintasunaren arloan ikerketa sustatzeko bekak emateko 2017ko deialdia egitea eta bekak esleitzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat eskaera aurkeztu diren
Zenbat beka eman diren
Zuzeneko onuradun izan diren emakumeen eta gizonen %
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
2016an emandako bekei lotutako ikerketa-lanen emaitzak zabaltzea eta horien jarraipena egitea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat jarraipen-bilera egin diren
Prentsa-oharrak bidaltzea
Zenbat aurkezpen egin diren hedabideen aurrean
Emakunderen web-orrialdean argitaratzea
Zenbat erakunderi bidali zaien barrutik
Zenbat deskarga egin diren Emakundeko webgunetik
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 16
Berdintasunaren arloko ikerketen argitalpena eta hedapena sustatzeko eta babesteko V. Lehiaketarako deia egitea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Zenbat lagun saritu diren
Zenbat ikerketa aurkeztu diren
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
Berdintasunaren arlo ikerketen argitalpena eta zabalkundea sustatzeko eta babesteko IV. Lehiaketan saritutako lanak argitaratzea eta zabaltzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Zenbat ikerketa saritu diren
Ikerketak argitaratzea
Prentsa-oharrak bidaltzea
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
Estatistika eta azterlanak egokitzeari buruzko prestakuntza ematea IVAPen berdintasunari buruzko oinarrizko ikastaroan. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde IVAP
Ordu-kopurua
Lankidetza Instituzionala
Administrazio publikoen azterlan eta estatistiketan genero-ikuspegia txertatzeko proposamenak egitea, txostenak prestatuz eta bestelako neurri batzuen bidez. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Proposamenekin egindako txostenen kopurua
Dokumentu-kopurua
Proposamen-kopurua
Lankidetza Instituzionala
Jarraipena egitea genero-ikuspegia azterlan eta estatistiketan txertatzearen bilakaerari. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Erakunde kopurua: – sexu-aldagaia sistematikoki jasotzen
dutenak, – informazioa sexuaren arabera ustiatzen eta
interpretatzen dutenak – sexu-aldagaia beste desberdintasun egoera
batzuekin gurutzatzen dutenak – genero-etena identifikatzen dutenak – genero-adierazleak dituztenak
Zenbat azterlan espezifiko egin diren emakumearen egoerari edo berdintasunaren arloari buruz
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 17
G5. PRESTAKUNTZA JARDUERETAN GENERO-IKUSPEGIA SARTZEA
2017KO EKINTZAK
Berdintasunari buruzko prestakuntza ematea IVAPen ikastaroetan Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde IVAP
Ikastaro-kopurua
Ordu-kopurua
Lankidetza Instituzionala
Berdintasun Masterrean berdintasunari buruzko prestakuntza ematea (EHU). Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde EHU
Saio-kopurua
Ordu-kopurua
Zenbat bekadun dabiltzan praktiketan
Lankidetza Instituzionala
Emakumeen aurkako indarkeriari buruzko masterrean berdintasunari buruzko prestakuntza ematea (Deustuko Unibertsitatea). Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Saio-kopurua
Ordu-kopurua
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
Lan-prozesu bat gidatzea, IVAPekin eta sailetako berdintasun-teknikariekin koordinatuta, Eusko Jaurlaritzako langileei berdintasunari buruzko prestakuntza emateko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Sailarteko Batzordearen Talde Teknikoa IVAP
Bilera-kopurua
Dokumentu-kopurua
Lankidetza Instituzionala
Emakume politikarientzako Virginia Wolf Basqueskolaren koordinazioan parte hartzea, Berdinsarearen esparruan. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde EUDEL
Diseinatutako programazioa
Zenbat koordinazio-bilera egin diren
Zenbat saio garatu diren
Zenbat lagunek parte hartu duten
Zenbat buletin elektroniko egin diren
Lankidetza Instituzionala
DACIMAri aholku ematea Eusko Jaurlaritzaren Berrikuntza Publikoaren Planean genero-ikuspegia sartzeko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Gobernantza Publiko eta Autogobernu Saila
Bilera-kopurua
Dokumentu-kopurua
Lankidetza Instituzionala
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 18
Barne-prestakuntzako saioak garatzea, Emakundeko langileentzat.
Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Parte-hartzaile kopurua
Ikastaro-kopurua
Ordu-kopurua
Asebetetze-maila
Hautemandako ikaskuntza-maila
Jardun profesionalerako hautemandako intzidentzia maila
Programak eta prestakuntza
Berdintasunari buruzko prestakuntza ematea, erakunde publiko batekin batera antolatuta, Berdintasunerako Erakunde Publikoen Sarerako. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Erakunde-kopurua
Ordu-kopurua
Zenbat emakumek eta gizonek parte hartu duten
Zenbat lagunek jaso duten lehen aldiz berdintasunari buruzko prestakuntza
Asebetetze-maila
Hautemandako ikaskuntza-maila
Programak eta prestakuntza
EHUko Zuzenbide Fakultateko Justizia Sozialaren Klinika Juridikoa osatzen eta abiarazten laguntzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde EHU
Zenbat txosten eman diren
Zenbat prestakuntza-jarduera eman diren
Berdintasun-eskubideen defentsa
Jarraipena egitea Eusko Jaurlaritzako sailei egindako proposamen honi: berdintasunerako prestakuntza-orduak kontuan ez hartzea langileek prestakuntza izateko orotara dituzten orduak zenbatzerakoan. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Eusko Jaurlaritzako sailak
Dokumentu-kopurua
Proposamena egotea
Lankidetza Instituzionala
Jarraipena egitea Eusko Jaurlaritzako sailetan eta beraiek esku hartzen duten sektore-esparruetan berdintasunari buruzko prestakuntza-jarduera espezifikoak egiteko proposamenari. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Eusko Jaurlaritzako sailak
Egindako jarraipena
Zenbat sailek egin duten jarraipena
Lankidetza Instituzionala
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 19
Jarraipena egitea genero-ikuspegia prestakuntza-jardueretan txertatzearen bilakaerari.
Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Berdintasunerako barne-prestakuntza, erakundeek sustatuta: – Ekintza-kopurua – Zenbat lagunek parte hartu duten
Berdintasunerako prestakuntza, IVAPek sustatua. – Ekintza-kopurua – Zenbat lagunek parte hartu duten
Partaidetza berdintasunerako prestakuntzan (ez barrukoa, ez IVAPena): – Ekintza-kopurua – Zenbat lagunek parte hartu duten
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 20
G6. BERDINTASUNARI BURUZKO EDUKIAK SARTZEA ENPLEGU PUBLIKOA LORTZEKO ETA MAILAZ
IGOTZEKO HAUTAKETA PROZESUETAN
2017KO EKINTZAK
Enplegu publikoa lortzeko eta gora egiteko hautaketa-prozesuetan genero-ikuspegia nola txertatu proposatzea, txostenen eta beste formula batzuen bidez. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat prozesu berrikusi diren
Zenbat proposamen egin diren
Lankidetza Instituzionala
Txostenen eta beste formula batzuen bidez proposamenak egitea, berdintasunerako prestakuntza espezifikoa eska dadin berdintasun-teknikarien lanpostuak lortzeko eta gora egiteko hautaketa-prozesuetan. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat prozesu berrikusi diren
Zenbat proposamen egin diren
Lankidetza Instituzionala
Emakumeen eta gizonen berdintasunerako teknikariak kontratatzeko prozesuetan aholku ematea, eta, hala badagokio, parte hartzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat prozesu berrikusi diren
Zenbat prozesutan parte hartu den
Lankidetza Instituzionala
Jarraipena egitea enplegu publikoa lortzeko eta gora egiteko hautaketa-prozesuetan berdintasunari buruzko edukiak txertatzearen bilakaerari. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Hautaketa-prozesuen kopurua: – berdintasun-teknikarientzako
lanpostuetarako, genero-prestakuntzako 150 ordu baino gehiago eskatzen dutenak
– berdintasuneko teknikari-plaza ez-espezifikoetarako generoko merezimenduak edo prestakuntza balioesten dituztenak.
– berdinketa hausteko klausula dutenak – genero-ikuspegidun oinarriak dituztenak
Azterlanak, plangintza eta dokumentazioa
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 21
G7. HIZKUNTZAREN ETA/EDO KOMUNIKATZEKO ERABILTZEN DIREN BESTE ELEMENTU BATZUEN
ERABILERA EZ-SEXISTA EGITEA
2017KO EKINTZAK
Hizkuntzaren erabilera ez-sexistari buruz jadanik editatuta dauden gidaliburuak zabaltzea eta banatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Zenbat gidaliburu eta baliabide kontsultatu daitezken Emakunderen webgunean
Zenbat eskaerari erantzun zaien
Zenbat ale banatu diren
Deskarga-kopurua
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
Proposamenak egitea, txostenak eginez eta beste neurri batzuen bidez, administrazio publikoek hizkuntzaren eta / edo bestelako komunikazio elementuen erabilera ez-sexista egin dezaten. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Proposamenekin egindako txostenen kopurua
Dokumentu-kopurua
Proposamen-kopurua
Lankidetza Instituzionala
Hizkuntzaren erabilera ez sexistari buruzko prestakuntza ematea IVAPen berdintasunari buruzko oinarrizko ikastaroan. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde IVAP
Ordu-kopurua
Programak eta prestakuntza
Jarraipena egitea hizkuntzaren erabilera ez sexista erabiltzearen bilakaerari. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Hizkuntzaren erabilera ez-sexista duten dokumentuen kopurua
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 22
G8. ARAUDIAN BERDINTASUNAREN PRINTZIPIOA TXERTATZEA
2017KO EKINTZAK
Lan-prozesu bat abian jartzea, emakumeen kontrako indarkeria desagerrarazteko lege-proiektu bat egiteko: partaidetzaren diagnostikoa eta lege-tresnaren proposamena. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Partaidetza-prozesuan zenbat bilera egin diren aurrez aurre
Zenbat proposamen jaso diren plataforma telematikoaren bidez
Zenbat irizpen, txosten eta memoria egin diren prozesuan.
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
4/2005 Legearen 21. artikuluan aurreikusitako egiaztapen-txostenak egitea eta horien barne erregistroaz arduratzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Egiaztapen-txostenen kopurua
Ofizio salbuetsien kopurua
Ofizio eskatu erantzun gabeen kopurua
Jasotako espedienteen kopurua
Lankidetza Instituzionala
Txosten osagarriak egitea, araudian berdintasunerako neurriak sartzeari buruz aholku emateko (21. artikuluan aurreikusitako egiaztapen-txostenak ez). Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Egindako txostenen kopurua
Bilera-kopurua
Lankidetza Erakundeen arteko
Generoaren araberako eraginaren toki-eremuko ebaluazioak egiteari eta aplikatzeari buruzko Erakundeen arteko Lantalde Teknikoa gidatzea, beste batzuekin batera, eta kudeatzea, Berdinsarearen esparruan (ikusi G3 atala)
Genero-eraginaren ebaluazioari buruzko prestakuntza ematea IVAPen ikastaroan. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde IVAP
Ordu-kopurua Lankidetza Instituzionala
Genero-eraginaren ebaluazioari buruzko prestakuntza ematea Berdintasunaren Gaineko Masterrean (EHU). Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde IVAP
Zenbat saio egin diren
Zenbat kreditu eman diren
Lankidetza Instituzionala
Berdintasun-politiken esparru juridikoari buruzko prestakuntza ematea IVAPen berdintasunari buruzko oinarrizko ikastaroan. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde IVAP
Ordu-kopurua
Lankidetza Instituzionala
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 23
Berdintasun-politiken esparru juridikoari buruzko prestakuntza ematea Berdintasunaren Gaineko Masterrean (EHU). Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde IVAP
Zenbat saio egin diren
Zenbat kreditu eman diren
Lankidetza Instituzionala
Erakundeen Arteko Akordioaren jarraipena egitea, emakumeen eta gizonen berdintasunerako esparru juridikoak sendotu daitezen sustatzeko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Eusko Jaurlaritzako sailak Foru-aldundiak EUDEL
Egindako jarraipena
Zenbat arau espezifiko onartu diren
Lankidetza Instituzionala
Emakumeen eta Gizonen Berdintasunerako 4/2005 Legea ebaluatzeko egindako lanen emaitzak aurkeztea eta zabaltzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Prentsa-oharrak bidaltzea
Ebaluazioak aurkeztea
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
Jarraipena egitea araudian genero-printzipioa txertatzearen bilakaerari. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Zenbat eragin-txosten egin diren
Zenbat eragin-txostenek ekarri duten arauetan berdintasun-neurriak txertatzea
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 24
G9. AURREKONTUETAN GENERO-IKUSPEGIA TXERTATZEA
2017KO EKINTZAK
Ogasun eta Finantza Sailarekin lankidetzan jardutea, Eusko Jaurlaritzaren sailetako aurrekontu-programak genero-ikuspegitik aztertzen, jarraibideak eskainiz. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Ogasun eta Finantza Saila Eusko Jaurlaritzako gainerako sailak
Bilera-kopurua
Proposamen-kopurua
Lankidetza Instituzionala
Aurrekontuei buruzko lege-proiektuaren egiaztapen-txostena egitea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Egiaztatze-txostena egitea
Gomendio-kopurua
Lankidetza Instituzionala
Jarraipena egitea, Kontratuen Erregistroan Administrazioarekin kontratuak egiten dituzten pertsona fisikoei eta entitateei buruzko informazioa (kasu honetan, entitatea osatzen eta hor lan egiten dutenena) sexuaren arabera bereizteko proposatutako neurria sartzeari. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Ogasun eta Finantza Saileko Ondasun eta Kontratazio Zuzendaritza
Egindako jarraipena Lankidetza Instituzionala
Jarraipena egitea proposamen honi: diru-laguntzen pertsona edo entitate onuradunen informazioa sexuaren arabera jasotzeko betebeharrari buruz EAEko diru-laguntzen Lege-aurreproiektuan jasotzen den proposamena. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Ogasun eta Finantza Saila
Zenbat neurri sartu diren
Lankidetza Instituzionala
Genero-aurrekontuei buruzko prestakuntza ematea IVAPen berdintasunari buruzko oinarrizko ikastaroan. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde IVAP
Ordu-kopurua Lankidetza Instituzionala
Emakunderen diru-laguntzen ildoetan jarraipena egitea, pertsona edo erakunde onuradunen informazioa sexuaren arabera bereizita jasotzeko betebeharrari dagokionez. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat diru-laguntzak ildok jasotzen duen informazioa sexuaren arabera bereizita
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
Jarraipena egitea aurrekontuetan genero-ikuspegia txertatzearen bilakaerari. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat erakundek daukaten berdintasunerako urteko aurrekontu espezifikoa
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 25
G10. SEKTOREKAKO ETA ZEHARKAKO PLANETAN GENERO-IKUSPEGIA SARTZEA
2017KO EKINTZAK
Ekarpenak egitea, FEDER eta FSE 2007-2013 eta 2014-2020 Programa Operatiboen urteko txostenetan. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Enplegu eta Gizarte Politiketako Saileko Enplegu eta Gizarteratze Zuzendaritza. Ogasun eta Finantza Saileko Ekonomia Zuzendaritza
Txosten-kopurua
Bilera-kopurua
Programak eta prestakuntza
Genero-ikuspegiko ekarpenak egitea, Eusko Jaurlaritzako sailetako plan sektorialak prestatzerakoan. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Eusko Jaurlaritzako sailak
Zenbat programatan eman den laguntza
Zenbat bilera egin diren gai horiei buruz
Zenbat txosten egin diren
Lankidetza Instituzionala
Enplegu eta Gizarte Politiketako Sailaren plan sektorialetan jarduerak programatzea eta ebaluatzea, eta, hala badagokio, genero-ikuspegian oinarritutako ekarpenak egitea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Enplegu eta Gizarte Politiketako Saila
Zenbat planetan lagundu den: – Ijito herriaren Plana, – Boluntariotzaren Plana, – Adinekoentzako proposamenak, – Immigrazio Plana
Zenbat bilera egin diren gai horiei buruz
Txosten-kopurua
Programak eta prestakuntza
Jarduerak programatzea eta ebaluatzea III. Gazte Planaren esparruan (III. Planaren esparru orokorra, 2016ko Planaren ebaluazioa, 2017ko programazioa), eta, hala badagokio, genero-ikuspegian oinarritutako ekarpenak egitea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Hezkuntza Saila
Zenbat ekarpen-txosten egin diren
Emakundek zenbat jarduera programatu dituen gazteriarentzat
Bilera-kopurua
Programak eta prestakuntza
Jarduerak programatzea eta ebaluatzea Hezkidetzarako Plan Zuzentzailearen esparruan, eta, hala badagokio, genero-ikuspegian oinarritutako ekarpenak egitea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Hezkuntza Saila
Zenbat ekarpen-txosten egin diren
Emakundek zenbat jarduera programatu dituen planaren esparruan
Bilera-kopurua
Programak eta prestakuntza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 26
Eusko Jaurlaritzaren sailek sustatutako batzorde sektorialetan parte hartzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Lehendakaritza Hezkuntza Saila Osasun Saila Ingurumen, Lurralde Plangintza eta Etxebizitza Saila
Zenbat batzordetan parte hartzen den: – Bakea eta Bizikidetza Planaren Erakunde
arteko Batzordea – Publizitateari buruzko Erakunde arteko
Batzordea – Gazteria politika integralaren Batzorde
Teknikoa – Hezkuntza-sisteman hezkidetza eta genero-
indarkeriaren prebentzioa lantzeko Gida Planaren Jarraipen Batzordea
– Hezkuntza-sisteman hezkidetza eta genero-indarkeriaren prebentzioa lantzeko Gida Planaren Batzorde Teknikoa
– Politika Guztietarako Osasunaren Batzorde Teknikoa
– Euskadiko DEAren Sailarteko Informazio Batzordea
Programak eta prestakuntza
Erakunde Arteko Lantalde Tekniko bat gidatzea eta kudeatzea, Europako funtsak jasotzen dituzten FEDER eta FSE programa operatiboetan berdintasunaren estrategia sendotzeko (ikus G3 atala).
Egiturazko Funtsetako Berdintasun Politiken Sarean parte hartzea, beste autonomia erkidego batzuetako bitarteko erakundeekin eta berdintasun-erakundeekin eta Berdintasun Organismoetako lantaldean. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Lanbide Ogasun eta Finantza Saileko Ekonomia Zuzendaritza Estatuko eta beste autonomia erkidego batzuetako berdintasun erakundea Estatuko eta beste autonomia erkidego batzuetako funtsetako bitarteko erakundeak
Bilera-kopurua
Zenbat dokumenturi egin zaizkien ekarpenak
Programak eta prestakuntza
Jarraipena egitea genero-ikuspegia sektorekako eta zeharkako planetan txertatzearen bilakaerari. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Sektoreko eta zeharkako planen kopurua: – berdintasun-diagnostikoa dutenak – berdintasun-helburu eta -neurriak dituztenak – diseinuan / ezarpenean berdintasun-
unitatearen partaidetza dutenak – ebaluazioan genero-adierazleak dituztenak
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 27
G11. BERDINTASUNERAKO KLAUSULAK TXERTATZEA KONTRATU, DIRU-LAGUNTZA ETA
HITZARMENETAN
2017KO EKINTZAK
Sektore publikoaren hitzarmen, diru-laguntza eta kontratuetan berdintasun-neurriak aplikatzeko irizpide eta bitartekoei buruzko Talde Teknikoa gidatzea eta kudeatzea (ikus G3 atala).
Erakunde publikoekin lankidetza-estrategiak garatzea, kontratazioetan berdintasun-klausulak sar ditzaten (ikus G1 atala).
Kontratu eta diru-laguntzetan berdintasun-klausulak txertatzeari buruzko prestakuntza ematea IVAPen berdintasunari buruzko oinarrizko ikastaroan. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde IVAP
Ordu-kopurua
Programak eta prestakuntza
Administrazio publikoen azterlan eta estatistiketan genero-ikuspegia txertatzeko proposamenak egitea, txostenak eginez eta beste neurri batzuen bidez. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Proposamenekin egindako txostenen kopurua
Lankidetza Instituzionala
Jarraipena egitea azterlan eta estatistiketan genero-ikuspegia txertatzearen bilakaerari. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Berdintasun-klausulak dituzten kontratuen ehunekoa
Berdintasun-klausulak dituzten diru-laguntzen ehunekoa
Berdintasun-klausulak dituzten hitzarmenen ehunekoa
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 28
G12. EPAIMAHAIETAN EMAKUMEEN ETA GIZONEN ORDEZKARITZA OREKATUA IZAN DADIN SUSTATZEA
2017KO EKINTZAK
Emakumeen eta gizonen ordezkaritza orekatua sustatzeko neurriak hartzea, Emakunde sariak emateko sortutako epaimahaietan. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Zenbat neurri hartu diren
Programak eta prestakuntza
Proposamenak egitea, txostenak prestatuz eta beste neurri batzuen bidez, administrazio publikoek epaimahaietan emakumeen eta gizonen ordezkaritza orekatua izan dezaten. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Proposamenekin egindako txostenen kopurua
Dokumentu-kopurua
Proposamen-kopurua
Lankidetza Instituzionala
Jarraipena egitea, epaimahaietan eta antzeko organoetan emakumeen eta gizonen ordezkaritza orekatua izatearen bilakaerari. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Ordezkaritza orekatua duten enplegu publikorako epaimahaien ehunekoa
Ordezkaritza orekatua duten sariketa-epaimahaien ehunekoa
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 29
G13. KONTSULTARAKO ETA PARTE HARTZEKO ORGANOETAN GENERO-IKUSPEGIA SARTZEA
2017KO EKINTZAK
Aholku Batzordearekin lotutako emakume-elkarteen elkarrizketa soziopolitikoa sendotzen laguntzea, hiru lurraldeetan partaidetza soziopolitikorako prestakuntza saioak eginez. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Prestakuntza-saio kopurua
Zenbat elkartek parte hartu duten
Erakundeen asebetetze-maila
Programak eta prestakuntza
Eusko Jaurlaritzaren sailek sustatutako partaidetza-organoekin parte hartzea eta lankidetzan aritzea, genero-ikuspegia txertatzeko ekarpenak eginez. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Ogasun eta Finantza Saila Enplegu eta Gizarte Politiketako Saila Ekonomiaren Garapen eta Azpiegitura Saila Hezkuntza Saila Osasun Saila
Zenbat organotan parte hartzen edo laguntzen den: – Ijito herriaren integraziorako eta partaidetza
sozialerako kontseilua – Immigrazio foroa – Garapenerako Lankidetzaren Euskal
Kontseilua – Drogamenpekotasunen Euskal Kontseilua – Adinekoen Kontseilua – Gizarte Zerbitzuen Euskal Kontseilua – Boluntarioen Euskal Kontseilua – Familiaren Euskal Kontseilua – Euskal Estatistika Kontseilua – Euskadiko Gazteriaren Kontseilua
Zenbat bilera / lan taldetan parte hartzen den
Txosten-kopurua
Programak eta prestakuntza
Eusko Jaurlaritzaren sailetako partaidetza-organoetako emakumeen batzordeetan edo lantaldeetan parte hartzea eta aholku ematea haien bitartekaritza soziopolitikoa sustatzeko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Enplegu eta Gizarte Politiketako Saila Ekonomiaren Garapen eta Azpiegitura Saila
Zenbat batzordetan parte hartzen den: – Landa Eremuko Emakumeen Batzordea – Euskadiko Emakume Ijitoen Batzordea
Txosten-kopurua
Zenbat bileretara joan den
Programak eta prestakuntza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 30
Emakumeen elkarteentzako diru-laguntzen deialdien bidez, emakume-elkarteen sareko prestakuntzarako proiektuak laguntzea eta horiei aholkularitza ematea, kontsulta eta partaidetza-organoekiko elkarrizketa sustatzeko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat proiektu babestu diren
Zenbat elkartek parte hartu duten
Zenbat aholkularitza-saio egin diren
Programak eta prestakuntza
EAEko administrazioetako partaidetza-kontseiluak erregulatzen dituzten dekretuei egindako txostenetan proposamen hau sartzea: aurreikus dezatela Emakunderen Aholku Batzordearen partaidetza, edo emakumeen eta gizonen berdintasunaren arloan lan egiten duten beste pertsona edo erakunde batzuena. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat kontseilu arautu diren
Zenbat proposamen egin diren
Zenbat proposamen onartu diren
Lankidetza Instituzionala
Jarraipena egitea kontsulta- eta partaidetza-organoetan genero-ikuspegia txertatzearen bilakaerari. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Berdintasunerako partaidetza batzorde edo organo espezifikoen kopurua
Berdintasunerako partaidetza batzorde edo organo ez-espezifikoen kopurua: – berdintasunaren arloko funtzioak eta
helburuak dituztenak – berdintasunaren arloan diharduten gizarte
zibileko erakundeekin – berdintasunaren arloko adituen parte-
hartzea dutenak
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 31
3. BERDINTASUN GAIETAN ESKU HARTZEKO ARDATZAK
I. ARDATZA: BALIOAK ALDATZEA ETA EMAKUMEAK AHALDUNTZEA
1 PROGRAMA: BALIOAK ALDATZEA
Balio-aldaketa sustatzea, pertsonei sexuaren arabera emandako genero-estereotipoak eta rolak ezabatuz.
1.1 Erantzukizun ekonomikoa gizonekin eta familiaren eta etxearen ardura emakumeekin lotzen duten umeen, gazteen eta helduen kopurua murriztea.
1.2 Emakumeei eta gizonei lan-arloko rol eta estereotipo ezberdinak izendatzen dizkieten umeen, gazteen eta helduen kopurua murriztea.
1.3 Gazteek eta helduek etxeko lanak eta zaintza gizarte-behar bezala hartzea, eta arlo horretan gizonek, erakunde publikoek eta pribatuek eta gizarte zibilak ere parte hartu behar dutela ikustea, eta hala pentsatzen duten gazteen eta helduen kopurua handitzea.
1.4 Emakumeen eta gizonen berdintasunarekin konprometituta dauden eta hori defendatzen duten pertsonen kopurua handitzea, batik bat beren kargura adingabeak dituztenen artean, edo, beren erantzukizunengatik, adingabeentzako erreferentzia-eredu diren pertsonen artean (irakasleak, senideak, zaintzaileak, begiraleak, eta abar).
1.5 Eredu maskulino tradizionala zalantzan jartzen duten eta berdintasunarekin koherenteak diren jarrera eta portaerak dituzten gizon gazte eta helduen kopurua handitzea.
1.6 Urteko lan-programetan hezkidetza sartzen duten ikastetxe formalen eta ez-formalen kopurua handitzea.
1.7 Komunikabide sozialetan bi sexuen ordezkaritza orekatua eta irudi plurala sustatzen duten programen eta edukien kopurua handitzea, edertasun-kanonetatik eta estereotipo sexistetatik at.
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 32
2017KO EKINTZAK
1 PROGRAMA: BALIOAK ALDATZEA.
Aholkularitza eta prestakuntza emanez, Nahiko! hezkidetza-programa ezartzen laguntzea, 2015/2017 ikasturteetan parte hartuko duten ikastetxeetan, eta 2017/2019rako deialdia irekitzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Hezkuntza Saila
Zenbat ikastetxek parte hartu duten
Zenbat ikaslek parte hartu duten
Zenbat irakaslek parte hartu duten
Zenbat material-kutxa banatu diren
Programako partaideen asebetetze-maila
Programak eta prestakuntza
Hezkidetzari eta berdintasunari buruzko prestakuntza ematea Nahiko! programan parte hartzen duten irakasleei eta Berritzeguneko aholkulariei. 2015/2017. Prestakuntza hiruhileko mintegien bidez emango da, lehen hezkuntzako ziklo bakoitzeko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Hezkuntza Saila (Berritzeguneak)
Zenbat irakaslek parte hartu duten
Parte hartu duten Berritzeguneen aholkularitza-kopurua
Parte-hartzaileen asebetetze-maila
Programak eta prestakuntza
Nahiko! hezkidetza-programako materialak egokitzea eta digitalizatzea, horien erabilera ordenagailuetara eta beste euskarri informatiko mugikor batzuetara (tabletak) moldatzeko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat gidaliburu egokitu eta digitalizatu diren
Zenbat joko egokitu eta digitalizatu diren
Zenbat ikasle-koaderno egokitu eta digitalizatu diren
Zenbat familia-koaderno egokitu eta digitalizatu diren
Programak eta prestakuntza
Berdintasunerako XIV. Gunea (2017) prestatzeko mintegi bat egitea, non XIII. Gunea ebaluatuko den. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Mintegi-kopurua
Erakunde-kopurua
Parte-hartzaileen kopurua (emakumeak eta gizonak)
Asebetetze-maila
Programak eta prestakuntza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 33
Berdintasunari buruz sentsibilizatzeko EAEn egiten diren jarduerak multzokatzen eta sustatzen dituzten guneak bultzatzea: Berdintasunerako XIV. Gunea (2017) kudeatzea eta koordinatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak (atazak) Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Erakunde-kopurua
Zenbat lagunek parte hartu duten
Zenbat jarduera garatu diren
Zenbat baterako jarduera garatu diren
Parte-hartzaileen asebetetze-maila
Programak eta prestakuntza
BEGIRA, publizitate eta komunikazio ez-sexista erabiltzeko Aholkularitza Batzordea sustatzea eta kudeatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak (atazak) Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Begira Batzordea: – Eusko Jaurlaritzan kulturaren,
merkataritzaren eta hezkuntzaren arloetan eskudun diren sailak.
– Euskal Irrati Telebista. – Euskal Herriko Unibertsitateko Gizarte eta
Komunikazio Zientzien Fakultatea – Emakunderen Aholku Batzordea – EAEko kontsumitzaileen elkarteak eta
federazioak. – Genero-berdintasunean eta publizitatean
aditu den pertsona bat. – Genero-berdintasunean eta komunikazioan
aditu den pertsona bat.
Bilera-kopurua
Proposamen-kopurua
Ekarpen-kopurua
Programak eta prestakuntza
Komunikazio eta publizitate sexistari buruzko kexak eta salaketak jasotzea eta tramitatzea. BEGIRA. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Tramitazio-kopurua
Gomendio-kopurua
Jasotako kexen kopurua
Deribazio-kopurua
Artxibatutako kexen kopurua
Berdintasun-eskubideen defentsa
On-line plataforma administratzea eta dinamizatzea, BEGIRAko langileen elkarlanerako. Inplikatutako erakundeak Adierazleak (atazak) Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde IREKIAren zuzendaritza
Eduki berrien kopurua
Parte-hartzaileen kopurua
Programak eta prestakuntza
EAEko publizitate eta komunikazio sexistari eta BEGIRAren jarduerari buruzko 2016ko urteko memoria prestatzea, editatzea eta zabaltzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Memoria egitea
Emakunderen web-orrialdean argitaratzea
Programak eta prestakuntza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 34
Komunikazio eta publizitate sexistari buruzko kexak eta salaketak bidaltzeko, jasotzeko eta tramitatzeko prozedurak eta mekanismoak egokitzea eta zabaltzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Inprimakiak berritzea
Programak eta prestakuntza
Komunikabideek eta publizitate-agentziek Kode Deontologikoa ezar dezaten bultzatzea: sare bat eratzea, ezagutza partekatzeko gune gisa. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Agentzia-kopurua
Komunikabide publikoen kopurua
Komunikabide pribatuen kopurua
Emakume parte-hartzaileen kopurua
Gizon parte-hartzaileen kopurua
Saio-kopurua
Ordu-kopurua
Ondorio-kopurua
Gomendio-kopurua
Parte-hartzaileen asebetetze-maila
Programak eta prestakuntza
Komunikabideek eta publizitate-agentziek Kode Deontologikoa ezar dezaten bultzatzea: prestakuntza-programa bat garatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Agentzia-kopurua
Komunikabide publikoen kopurua
Komunikabide pribatuen kopurua
Emakume parte-hartzaileen kopurua
Gizon parte-hartzaileen kopurua
Hizlari-kopurua
Ordu-kopurua
Parte-hartzaileen asebetetze-maila
Programak eta prestakuntza
Begira app kode deontologikora eta komunikabideek eta publizitate-agentziek adostutako dekalogoetara egokitzea, argitaratzea eta zabaltzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Appa egokitzea
Appa argitaratzea
Programak eta prestakuntza
Aholku ematea eta gomendioak eta txostenak egitea publizitate eta komunikazioko sexismoari buruz. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Aholkularitza-saioen kopurua
Txosten-kopurua
Gomendio-kopurua
Programak eta prestakuntza
Publizitate eta komunikaziorako Jardunbide Egokien prozedurak diseinatzea eta ebaztea Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Prozedura-kopurua
Programak eta prestakuntza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 35
2016ko Emakunde Saria emateko ekitaldia egitea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Zenbat lagun izan diren
Zenbat emakume-elkarte izan diren
Zenbat gizarte-eragile izan diren
Zenbat administrazio izan diren
Komunikazioa
2017ko Emakunde Sarirako deia egitea, epaimahaia izendatzea eta nabarmendu den pertsona edo erakunde bat aukeratzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Hautagai-kopurua Programak eta prestakuntza
Zinema Ikusezinaren Jaialdiari laguntzea, diru-laguntza izendun bat emanez. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat emakume errealizadore izan diren Jaialdian
Zenbat lan aurkeztu diren Jaialdira
Programak eta prestakuntza
EHUri diru-laguntza ematea, 2016/2017 ikasturtean emakumeen eta gizonen berdintasunari buruzko on-line masterraren XII. edizioa eta 2017/2018 ikasturtean XIII. edizioa egiteko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
2016/2017 ikasturteko ikasle-kopurua
2017/2018 ikasturteko ikasle-kopurua
Programak eta prestakuntza
“Mutilak, Zer nolako gizonak izango dira?” ikastaroa antolatzea, EHUren udako ikastaroen barruan. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde EHU
Zenbat emakumek eta gizonek parte hartu duten
Asebetetze-maila
Programak eta prestakuntza
Argiri Emakume Elkarteari diru-laguntza ematea, Irungo Alarde mistoa antolatzeko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Diru-laguntza ematea Programak eta prestakuntza
Azkuna Zentroari diru-laguntza ematea, Ezagutza feministak sarean proiektua garatzeko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Diru-laguntza ematea Programak eta prestakuntza
Gizonduz-en Sentsibilizazio eta Prestakuntza Programa garatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Ikastaro-kopurua Zenbat lagunek parte hartu duten Ordu-kopurua Aurrez aurreko ikastaroen asebetetze-indizea,
batez beste On-line ikastaroetako asebetetze-indizea, batez
beste
Lankidetza Instituzionala
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 36
Berdintasunaren aldeko eta emakumeenganako indarkeriaren kontrako Euskal Gizonen Eskutitza zabaltzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Sinadura-kopurua Lankidetza Instituzionala
Berdintasunari buruzko IVAPen ikastaroak eta graduondokoak gazteen artean zabaltzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Hedabide-kopurua Lankidetza Instituzionala
Gizonduz-en webgunea eta sare sozialak kudeatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Blogean egindako sarreren kopurua
Facebookeko lagunak
Twitterreko jarraitzaileak
YouTubeko bistaratze-kopurua
Elkarrizketa-kopurua
Lankidetza Instituzionala
Gazteak Berdintasunean 2.0 programa garatzea Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Saio-kopurua
Gizon eta emakume parte-hartzaileen kopurua
Lankidetza Instituzionala
Martxoaren 19an (aitaren eguna), sentsibilizazio-ekintza espezifiko bat egitea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Bilera-kopurua
Jardunaldietan parte hartzea
Lankidetza Instituzionala
Martxoaren 8ko kanpaina diseinatzea eta bultzatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Kontrataturiko bitartekoak eta euskarriak Komunikazioa
Balio-aldaketarako urteroko kanpaina diseinatzea eta sustatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Kontratatutako bitartekoak eta euskarriak Komunikazioa
Berdintasunaren aldeko mezuak dituzten eskola-agendak editatzea eta banatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Agenda-kopurua
Ikastetxe-kopurua
Komunikazioa
Emakunderen aldizkari digitala editatzea eta zabaltzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Aldizkariaren harpidedunak
Komunikazioa
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 37
Emakunderen lana haren webgunean eta sare sozialetan zabaltzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Webguneko saio-kopurua
Bisitatutako webgune-kopurua
Facebookeko jarraitzaile-kopurua
Twitterreko jarraitzaile-kopurua
Web-eduki berrien kopurua
Komunikazioa
Komunikabideetan Emakunderen eta berdintasun-gaien presentzia bultzatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Prentsaurrekoen kopurua
Prentsa-oharren kopurua
Iritzi-artikuluen kopurua
Komunikazioa
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 38
2 PROGRAMA: AHALDUNTZE PERTSONALA LAGUNTZEA
2.1 Emakumeen autoestimua konpontzen eta garatzen laguntzea.
2.1.1 Autoestimu handiagoa antzematen duten emakumeen kopurua handitzea.
2.1.2 Emakumeen eta beren ekarpenen gizarte-aitorpena handitzea.
2.1.3 Mugimendu feministak eta emakumeen elkarteek gizarte-hobekuntzari egindako ekarpena hobeto aitortzea.
2.2 Genero kontzientzia bultzatzea eta emakumeen autonomiaren garapena sustatzea.
2.2.1.- Genero-desberdintasunek beren errealitateari zer-nola eragiten dioten eta beren autonomia, independentzia eta erabakiak hartzeko botere maila zer-nola aldatzen diren dakiten emakumeen kopurua handitzea.
2.2.2 Bizitzaren hainbat arlori dagokienez (osasuna, zainketa, lana, prestakuntza, aisia), erabakiak beren nahien, irizpideen, interesen eta beharren arabera hartzen dituzten emakumeen kopurua handitzea.
2.2.3.- Bere burua zaintzeko ohitura duten neskatilen, emakume gazte eta helduen kopurua handitzea (aipatu ohiturak: behar pertsonaletara eta bizitza estilora egokitutako elikadura orekatua, jarduera fisiko pozgarria, eta arrisku jarrerak murriztea, besteak beste).
2.2.4.- Aniztasun sentimentaletik eta sexualetik, harreman eta jokabide afektibo-sexualak beren nahi eta interesetara egokitzen dituzten emakumezko gazteen eta helduen kopurua handitzea.
2017KO EKINTZAK
2 PROGRAMA: AHALDUNTZE PERTSONALA LAGUNTZEA
Emakume- elkarteentzako deialdiaren bidez, diru-laguntzak ematea, autoestimua handitzeko, generoaren kontzientzia hartzeko eta emakumeen eskubideei buruzko informazioa sustatzeko programetarako. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Autoestimua handitzeko proiektu diruz lagunduen kopurua
Generoaren kontzientzia hartzeko proiektu diruz lagunduen kopurua
Emakumeen eskubideei buruzko informazioa emateko proiektu diruz lagunduen kopurua
Azken onuradunak diren emakumeen kopurua
Programak eta prestakuntza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 39
Elkarteei, emakume-taldeei eta elkarte-sareei aholku ematea, eskaeraren arabera, ahalduntze pertsonala genero-ikuspegitik lantzen duten proiektuak garatzeko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat aholkularitza-saio egin diren
Zenbat elkarte eta sareri eman zaien aholku
Programak eta prestakuntza
Emakumeen elkarteetan materiala eta informazioa banatzea, emakumeen eskubideei loturiko ekintzei, emakumeek bizitzako arlo desberdinetan egiten dituzten ekarpenei eta EAEn eskuragarri dauden baliabideei eta horiek eskuratzeko moduari buruz. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat informazio bidali diren Programak eta prestakuntza
Aholku ematea, eskariaren arabera: sexuan oinarritutako diskriminazioa, kontziliazio-eskubideak eta beste eskubide-mota batzuk, gizonen eta emakumeen berdintasuna sustatzea bereziki nabarmenduz. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Kontsulta-kopurua, guztira
Telefono bidezko kontsultak
Aurrez aurreko kontsultak
Idatzizko kontsultak
Emakume eskatzaileak
Gizon eskatzaileak
Berdintasun-eskubideen defentsa
Kexak eta salaketak tramitatzea eta, hala badagokio, besteratzea: sexuan oinarritutako diskriminazioa, kontziliazio-eskubideak eta beste eskubide-mota batzuk, gizonen eta emakumeen berdintasuna sustatzea bereziki nabarmenduz. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Jasotako kexen kopurua Tramitatutako kexen kopurua Besteratutako kexen kopurua Artxibatutako kexen kopurua Uko egindako kexen kopurua Jasotako salaketen kopurua Tramitatutako salaketen kopurua Besteratutako salaketen kopurua
Berdintasun-eskubideen defentsa
Gomendioak egitea, honako honen inguruan: sexuan oinarritutako diskriminazioa, kontziliazio-eskubideak eta beste eskubide-mota batzuk, gizonen eta emakumeen berdintasuna sustatzea bereziki nabarmenduz. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Gomendio-kopurua
Berdintasun-eskubideen defentsa
Emakume adituei buruzko on-line datu-basea kudeatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Erregistroen kopurua, guztira
Erregistro berrien kopurua
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 40
3 PROGRAMA: AHALDUNTZE KOLEKTIBOA LAGUNTZEA
3.1 Emakumeen laneratzea, lan-baldintzak eta mailaz igotzeko aukerak hobetzea, taldeen eta egoera aniztasuna kontuan hartuta.
3.1.1 Emakume-taldeen jarduera- eta okupazio-tasa handitzea, kalitatezko lanpostuetan (mugagabeak eta lanaldi osokoak) parte hartuz. Ildo horretatik, lehentasuna izango du, batetik, zientzian, teknologian, ekonomian eta finantzetan emakume ikerlarien kopurua handitzeak, eta, bestetik, teknologiako sektore aurreratu eta trinkoenetan emakume langileen kopurua handitzeak.
3.1.2 Enplegua eta autoenplegua sustatzen duten emakumeen kopurua handitzea.
3.1.3 Emakumeek sustatutako enpresa-proiektu finkatu, lehiakor eta nazioartekoen kopurua handitzea.
3.1.4 Emakumeen eta gizonen batez besteko urteko soldata gordinen arteko aldea txikitzea; batez ere, alde handiena duten sektoreetan.
3.1.5 Lantokietan mailaz igotzeko aukera duten emakumeen ehunekoa handitzea; batik bat, gehien feminizatuta dauden sektoreetan.
3.1.6 Egoera txarrenetan dauden emakumeen gizarte-estaldura eta lan-baldintzak hobetzea; batik bat, lehen sektorean dihardutenena, etxekoandreena eta ezkutuko ekonomian dihardutenena, lan-baldintzak okertzearekin batera sortzen ari diren beste arrisku-talde batzuen artean.
3.1.7 Ikasketak aukeratzean, sexuen arteko ezberdintasun kuantitatiboa murriztea, sexu-bereizketa handiena dutenei eta laneratzeko aukera handiena dutenei lehentasuna emanez.
3.1.8 Enpresa eta erakunde pribatuetan berdintasun-planen kopurua handitzea.
3.2 Pobrezia- edo/eta bazterketa-arriskuan edo -egoeran dauden emakumeen kopurua murriztea
3.2.1. Pobrezia edo/eta bazterketa arriskuan edo egoeran dauden emakumeen ehunekoa murriztea.
3.2.2 Erakundeek eskainitako erantzunak eta baliabideak baztertze arriskuan dauden emakumeen beharretara hobeto egokitzea (zerbitzu sozialak, ekonomikoak, osasuna, hezkuntza, enplegua, justizia, segurtasuna eta etxebizitza).
3.3 Emakumeek gizarte-baliabideak eskuratzeko aukera hobetzea, batez ere erabilera-desberdintasun handia duten horietan, eta askotariko diskriminazio-egoerei arreta handia jarriz.
3.3.1 Generoaren araberako eten digitala murriztea, teknologia berriak erabiltzen dituzten emakumeen kopurua handituz; bereziki, nagusienen artean eta horretarako zailtasunak dituzten taldeen artean.
3.3.2 Garraio eta ekipamendu publikoaren estaldurarekin pozik dauden emakumeen kopurua handitzea, talde- eta behar-aniztasuna aintzat hartuta.
3.3.3 Osasun-arreta emakumeen beharretara hobeto egokitzea, eta beren gogobetetze-maila hobetzea.
3.3.4 Kirol-baliabideak eskuratzen dituzten emakumeen kopurua eta horien gogobetetze-maila hobetzea, egoera- eta behar-aniztasuna aintzat hartuta.
3.3.5 Aisiako eta kulturako baliabideak eskuratzen dituzten emakumeen ehunekoa eta horien gogobetetze-maila hobetzea, egoera- eta behar-aniztasuna aintzat hartuta.
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 41
2017KO EKINTZAK
3 PROGRAMA: AHALDUNTZE KOLEKTIBOA LAGUNTZEA
Lan-Ikuskaritzarekin lankidetza-estrategia bat garatzea, diskriminazioak detektatzeko eta enpresetan berdintasun-politiken ezarpena indartzeko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Lan Ikuskaritza
Bilera-kopurua
Baterako proposamen kopurua
Jardunaldi-kopurua
Tresna juridikoak
Berdintasun-eskubideen defentsa
OSALANekin lankidetzan jarraitzea, akordioa betez. Lantalde bat sortzea eta protokolo bat egitea, kexak eta salaketak tramitatzeko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Osalan
Lantaldeen bilera-kopurua
Talde, protokolo, prestakuntza eta abar horren jarduera kopurua
Berdintasun-eskubideen defentsa
Lankidetzan jarraitzea Lan Ikuskaritzarekin eta OSALANekin, eta baterako lantalde bat sortzea, lan-arloko berdintasunari buruz. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Lan Ikuskaritza Osalan
Bilera-kopurua
Dokumentu-kopurua
Berdintasun-eskubideen defentsa
Berdintasun Eskubideak Defendatzeko Zerbitzuak hiritarrekiko zuzeneko arreta izatea Gasteizen, Bilbon eta Donostian. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Bilera-kopurua
Zenbat lagun artatu diren
Berdintasun-eskubideen defentsa
“Enpresei laguntzeko zerbitzua, emakumeen eta gizonen berdintasuna bultzatzeko” liburuxka banatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Zenbat erakunderi zabaldu zaien
Zenbat ale banatu diren
Zenbat deskarga egin diren webgunetik
Programak eta prestakuntza
Enpresen eskaerak baloratzea, emakumeen eta gizonen berdintasunerako lankidetza-erakunde gisa aitortzeko eta berdintasunaren alde egiten duten lana indartzeko, barne antolamenduari eta zerbitzuak eskaintzeari dagokionez. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat eskabide jaso diren
Zenbat erakunde aitortu diren
Zenbat eskabide ukatu diren
Zenbat erakunderi kendu zaien aitorpena
Zenbat eskaera dauden baloratu gabe
Zenbat eskaera ukatu diren
Programak eta prestakuntza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 42
EAEko emakumeen eta gizonen berdintasunerako lankidetza-erakundeen sare bat abiaraztea eta bultzatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Erakunde-kopurua
Prestakuntza-saio kopurua
Asebetetze-maila
Emakume-kopurua
Gizon-kopurua
Zenbat lagunek jaso duten lehen aldiz berdintasunari buruzko prestakuntza
Hautemandako ikaskuntza-maila
Lan-eremuan ikasitakoaren aplikazio-maila
Programak eta prestakuntza
Gizarte eragile eta enpresentzako jardunaldi bat antolatzea, Euskalitek sustatutako Bikaintasun Astearen esparruan. Ekitaldi horretan, emakumeen eta gizonen berdintasunaren alde lankidetzan jardun duten erakundeak aitortuko dira. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Euskalit
Jardunaldiaren ordu-kopurua
Izan diren emakumeen eta gizonen kopurua
Izan diren profesionalen kopurua
Jardunaldiarekiko asebetetze-maila
Programak eta prestakuntza
Aholkularitza-agentzien homologazio-eskaerak baloratzea, berdintasun-diagnostikoak eta planak egiteko laguntza teknikoa emateari dagokionez. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat aholkularitza-enpresa ebaluatu diren
Zenbat aholkularitza-enpresa homologatu diren
Programak eta prestakuntza
Homologatutako aholkularitza-enpresei jarraipena egitea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat aholkularitza-enpresek berritu duten homologazioa
Zenbat aholkularitza-enpresek uko egin dioten homologazioari
Jarraipen-kopurua (urteko):
Programak eta prestakuntza
Diru-laguntzak ematea, homologatutako aholkularitza-enpresak kontratatzeko, berdintasunari buruzko diagnostikoak eta planak egin ditzaten. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Diruz lagundutako enpresen kopurua
Diru-laguntza ukatu zaien enpresen kopurua
Uko egin dioten enpresen kopurua
Programak eta prestakuntza
Erakundeei aholkularitza ematea, berdintasunari buruzko diagnostikoak eta planak egin ditzaten. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Aholkularitza-saioen kopurua Programak eta prestakuntza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 43
Enpresetan eta entitate pribatuetan berdintasuneko diagnostikoak eta berdintasunerako planak egiteko metodologia zabaltzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Prestakuntza-saio kopurua Erakunde-kopurua Asebetetze-maila Emakume-kopurua Gizon-kopurua Zenbat lagunek jaso duten lehen aldiz
berdintasunari buruzko prestakuntza Hautemandako ikaskuntza-maila Lan-eremuan ikasitakoaren aplikazio-maila
Programak eta prestakuntza
EAEko enpresentzat dauden laguntzen gidaliburuak eguneratzea: emakumeak kontratatzeari buruzkoa, emakumeen ekintzailetzari buruzkoa, berdintasun-planak egiteari buruzkoa... Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat gidaliburu eguneratu diren
Eguneratze-kopurua, gidaliburuko
Programak eta prestakuntza
Deustuko Unibertsitatearekin lankidetzan aritzea 2017ko Emakume Teknologoarentzako Ada Byron Sarian. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Bilboko Udala Bizkaiko Foru Aldundia
Bilera-kopurua
Baterako jardueren kopurua
Hautagai-kopurua
Programak eta prestakuntza
Kzguneekin lankidetzan jardutea, emakume-elkarteentzat prestakuntza digitala bultzatu eta gauzatzeko, Emakumeak Sarean programaren bidez. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Ejie-Kzguneak
Zenbat proposamen egin diren
Emakume-elkarteen asebetetze-maila
Irakasleentzako prestakuntza-orduen kopurua
Zenbat elkartek parte hartu duten
Zenbat emakumek parte hartu duten
Programak eta prestakuntza
Jardunaldi bat antolatzea osasunaren arloko profesionalentzat, Emakumeen Osasunaren Nazioarteko Eguna dela-eta (maiatzaren 28a). Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Osasun Saila
Jardunaldiaren ordu-kopurua
Izan diren emakumeen eta gizonen kopurua
Lehen aldiz joan direnen kopurua
Jardunaldiarekiko asebetetze-maila
Programak eta prestakuntza
Emakumeek bertsotan egin dezaten sustatzea eta bertsolaritzan genero-ikuspegia txertatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat jarduera babestu diren Programak eta prestakuntza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 44
4 PROGRAMA: AHALDUNTZE SOZIALA ETA POLITIKOA LAGUNTZEA
4.1 Emakumeen elkarteen mugimenduak sustatzea eta emakumeak horietan parte hartzera bultzatzea.
4.1.1 Berdintasunaren alde lan egiten duten emakume-elkarteen kopurua eta elkarteetan parte hartzen duten kideen kopurua handitzea.
4.1.2 Elkarte-mugimenduetan, alderdi politikoetan, sindikatuetan eta enpresa-elkarteetan parte hartzen duten emakumeen kopurua handitzea.
4.1.3. Politika- eta gizarte-arloan parte hartzen duten emakumeen kopurua handitzea, parte hartzeko formula berrien bidez.
4.1.4 Egitarauetan emakumeen eta gizonen arteko berdintasunari buruzko helburuak dituzten erakunde sozialen kopurua handitzea.
4.2 Erabaki- eta eragin-guneetan emakumeen presentzia eta partaidetza handitzea.
4.2.1 Sektore publikoko zuzendaritza-postuetan emakumeen presentzia handitzea; bereziki, desoreka handiena dagoen alorretan.
4.2.2 Sektore pribatuko enpresetako erabaki-guneetan eta zuzendaritza-postuetan dauden emakumeen kopurua handitzea.
4.2.3 Elkarte-mugimenduko, irabazi asmorik gabeko erakundeetako, erakunde politikoetako, sindikatuetako eta enpresa-erakundeetako erabaki-postuetan dauden emakumeen kopurua handitzea.
2017KO EKINTZAK
4 PROGRAMA: AHALDUNTZE SOZIALA ETA POLITIKOA LAGUNTZEA
Emakumeen eta gizonen berdintasuna lortzeko jarduerak egiten dituzten elkarteei eta emakumearen autonomia bultzatu eta emakumeen estatus soziala, ekonomikoa eta politikoa indartzea helburu duten elkarteei diru-laguntzak emateko deialdia kudeatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat elkartek aurkeztu dituzten proiektuak
Zenbat diru-laguntza eman diren
Zenbat diru-laguntza ukatu diren
Zenbat proiekturi eman zaien diru-laguntza
Programak eta prestakuntza
Emakumeen hiritartasun-eskubideak aldarrikatzeko ekintzetan laguntzea: Emakunderen posizioa definitzea eta ezagutaraztea eta elkarte-mugimenduekin baterako ekintzak garatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat dokumentuk jasotzen duten Emakunderen posizioa
Zenbat jarduera egin diren elkarte-mugimenduarekin batera
Programak eta prestakuntza
Aholku Batzordearen Osoko Bilkura dinamizatzea eta kudeatzea eta Lurralde Azpibatzordeen lanari laguntzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Aholku Batzordea
Aholku Batzordearen osoko bilkuren kopurua Lurraldeetako azpibatzordeen bileren kopurua Asanbladen bileren kopurua Asanbladetan jasotako ekarpenen kopurua
Programak eta prestakuntza
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 45
Aholkularitza ematea emakume-elkarteak sortzeko; batez ere, egoera zaurgarriagoan dauden emakume kolektiboetan. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat eskaera jaso diren
Zenbat aholkularitza-saio egin diren
Zenbat emakume-elkarte sortu diren
Programak eta prestakuntza
Eguneratzea, eskaeren arabera, emakumeen eta gizonen berdintasunaren alde lan egiten duten EAEko elkarte misto, erakunde eta taldeen direktorioa eta "Euskal Autonomia Erkidegoko Emakumeen Elkarteen Gida” (formatu digitalean). Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat erregistro aldatu diren
Zenbat erregistro berri egin diren
Programak eta prestakuntza
Emakumeen partaidetza soziopolitikoa garatzea, emakumeen ahalduntze kolektibo eta sozialari buruzko hausnarketa-, analisi- eta prestakuntza-jardunaldien bitartez. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat elkartek parte hartu duten
Zenbat emakumek parte hartu duten
Asebetetze-maila
Programak eta prestakuntza
Ekintzak bultzatzea, emakumeen parte-hartze eta bitartekaritza sozio-politikoa agerrarazteko eta errazteko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Bilera-kopurua
Batzorde-kopurua
Elkarte parte-hartzaileen kopurua
Emakume parte-hartzaileen kopurua
Asebetetze-maila
Programak eta prestakuntza
Euskal Autonomia Erkidegoan indarkeriaren biktima izan diren emakumeen elkarteen eta Emakunderen arteko komunikazioa sendotzea, eta haien eskaerak eta proposamenak jasotzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Bilera-kopurua
Erakundearen zenbat jardueretan parte hartu duten
Zenbat eskera edo proposamen bideratu diren
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 46
II. ARDATZA: GIZARTE ANTOLAKUNTZA ERANTZUKIDEA
5 PROGRAMA: ERANTZUKIDETASUNA ETA DENBORAREN ERABILERA BERRIAK
5.1 Erantzukidetasuna eta zaintzaren etika bultzatzea.
5.1.1 Amatasun- eta aitatasun-baimenen parekatzea sustatzea, iraupen bera izan dezaten eta besterenezinak izan daitezen.
5.1.2 Kontziliazio-neurriei heltzen dieten gizonen ehunekoa handitzea.
5.1.3 Genero-etena murriztea, gizonek eta emakumeek etxeko eta zaintza lanetan ematen duten denboran.
5.1.4 Haur eta gazteek etxeko eta zaintza lanak egiten ematen duten denbora handitzea, mutilei arreta berezia jarriz.
5.2 Emakumeek aisialdian eta autonomia/independentzia ekonomikoa lortzen ematen duten denbora handitzea.
5.2.1 Genero-etena murriztea emakumeek eta gizonek aisialdiari eta bizitza sozialari eskaintzen dioten denboran.
5.2.2 Genero-etena murriztea emakumeek eta gizonek soldatapeko lanerako eta prestakuntzarako ematen duten denboran, osoko lan-zama handitu gabe.
2017KO EKINTZAK
Gizonen erantzukidetasuna sustatzea, Gizonduz ekimenaren bidez. (ikus 1. programa: Balioak aldatzea)
Autozaintzako eta beste pertsona batzuen zaintzako jarrerak sustatzea eta eguneroko zereginetako erantzukidetasuna bultzatzea Nahiko! Programan parte hartzen duten Lehen Hezkuntzako ikasleen artean. (ikus 1. programa: Balioak aldatzea)
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 47
6 PROGRAMA: KONTZILIAZIO ERANTZUKIDEA
6.1 Enpresen kultura eta jarduera kontziliazio erantzukiderantz aldatzea.
6.1.1 Erantzukidetasunezko kontziliazio-neurriak areagotzea sektore pribatuko enpresetan.
6.1.2 Administrazio publikoak eta sektore publikoko beste enpresa batzuek hartutako kontziliazio erantzukiderako neurrien kopurua areagotzea.
6.1.3 Gizonek eta emakumeek indarrean diren kontziliazio erantzukideko neurriekin duten adostasun-maila areagotzea eta emakumeek eta gizonek kontziliazio-neurriak hartzeko duten zailtasun-maila murriztea.
6.2 Zerbitzuen ordutegien malgutasuna eta estaldura areagotzea.
6.2.1 Mendetasun-egoeran dauden pertsonei arreta emateko zerbitzu soziokomunitarioen ordutegien eta estalduraren malgutasuna areagotzea, langileen kontziliazio erantzukidea bermatuta.
6.2.2 Herritarrei eskaintzen zaizkien zerbitzuen ordutegien malgutasuna areagotzea, langileen kontziliazio erantzukidea bermatuta.
6.3 Hirigintza-plangintza eta etxebizitzaren, espazio publikoen eta garraiobideen diseinua aldatzea kontziliazio erantzukidea errazteko.
6.3.1 Eguneroko bizimoduko jarduerak egiteko biztanleek joan-etorrietan ematen duten denbora murriztea.
6.3.2 Kontziliazio erantzukidea eta pertsonen autonomia erraztuko duten hirigintza-plangintzako eta etxebizitzen, espazio publikoen eta garraiobideen diseinuko irizpideak identifikatzea eta aplikatzea.
2017KO EKINTZAK
Enpresentzako aholkularitza-saioen eta sentsibilizazio-ekintzen bidez kontziliazio erantzukiderako neurriak gara daitezen bultzatzea. (ikus 3. programa: Ahalduntze kolektiboa)
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 48
III. ARDATZA: EMAKUMEEN AURKAKO INDARKERIA DESAGERRARAZTEA
7 PROGRAMA: SENTSIBILIZAZIOA ETA PREBENTZIOA
7.1. Indarkeriarik gabeko portaera-ereduak gara daitezen bultzatzea.
7.1.1 Hedabideetan pertsonak euren sexuaren arabera maila handiagokoak edo txikiagokoak direla adierazten duten irudi eta edukiak kentzea, bai eta pertsonak sexu-objektu huts bezala aurkezten dituztenak edota emakumeen kontrako indarkeria justifikatzen, hutsaltzen edota bultzatzen dutenak ere.
7.1.2 Emakumeen kontrako indarkeriaren informazio-trataera hobetzea, genero-desberdintasuna oinarrizko elementu gisa ikus dadin, eta emakumeak borrokaren eragile aktibo gisa.
7.1.3 Desberdintasunaren eta emakumeen kontrako indarkeriaren arteko harremana agerrarazten duten programa eta jardueretan parte hartzen duten pertsonen kopurua handitzea —batik bat mutilena eta gizonena—, baita prebenitzen laguntzen dutenena eta indarkeriarik gabeko gatazken konponbidea sustatzen dutenena ere.
7.1.4 Emakumeen aurkako indarkeria motei eta haiek desberdintasunarekin duten harremanari buruzko gizarte-pertzepzioa areagotzea, batik bat indarkeriaren modu zorrotz eta ezkutukoenei buruzkoa (mikroindarkeriak).
7.2 Emakumeen aurkako indarkeriari buruzko informazioa eta ikerketa hobetzea.
7.2.1 Informazioa biltzeko eta homogeneizatzeko sistemak hobetzea, EAEn gertatutako emakumeen kontrako indarkeria kasuei buruzko datu eguneratuak izateko eta gai horretan parte-hartze publikoa hobetzeko.
7.2.2 Emakumeen aurkako indarkeria eta haren adierazpenak hobeto ezagutzea.
7.2.3 Emakumeen kontrako indarkeriaren arloko prebentzio- eta arreta-programen eta -neurrien eraginkortasuna hobetzea.
7.2.4 Indarkeriaren kontzeptualizazioari eta esku-hartzeetan hark duen eraginei buruzko hausnarketa bultzatzea.
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 49
2017KO EKINTZAK
7 PROGRAMA: SENTSIBILIZAZIOA ETA PREBENTZIOA
Emakumeen kontrako indarkerian esku hartzeko masterra egiteko laguntzak kudeatzea (Deustuko Unibertsitatea). Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Zenbat emakumek eta gizonek parte hatu duten programan
Zenbat diru-laguntza eman diren Zenbat bilera egin diren unibertsitateko
taldearekin Zenbat ekimen egin diren laguntzak hobetzeko
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
Erakundeen Arteko II. Akordioaren Jarraipen Batzordearen Esku Hartzeko Talde Teknikoaren esparruan sortutako Informazio Sistemen Taldea gidatzea eta kudeatzea, hartara, EAEn indarkeriaren inguruan dauden baliabideei buruzko informazio-bilketarako sistema homogeneo bat sortzen aurrera egiteko eta horren eraginkortasuna ebaluatzeko (ikus G3 atala).
Indarkeriaren biktimak diren emakumeei emandako laguntzaren irismenari buruz ISTk proposaturiko datuen bilketa gidatzea eta kudeatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Emakumeen aurkako indarkeria jasaten duten biktimei arreta eskaintzen dieten erakundeak.
Zenbat hobekuntza egin diren, Emakundek datu-bilketarako sortutako aplikazio informatiko espezifikoan
ISTko zenbat erakundek (Eudel izan ezik) helarazi dizkioten Emakunderi onarturiko gutxieneko irismen-datuak.
Zenbat udalek aurkeztu dituzten gutxieneko irismen-datuak
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
Indarkeriaren biktimak diren emakumeei laguntzeko baliabideen irismenari buruz ISTk proposatutako ebaluazio-datuen bilketa gidatzea eta kudeatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Arreta, soilik –edo batez ere– indarkeriaren biktima diren emakumeei ematen dieten erakundeak.
Emakundek aplikazio informatiko espezifiko bat gaitzea datuak biltzeko
ISTko zenbat erakundek (Eudel izan ezik) helarazi dizkioten Emakunderi onarturiko gutxieneko irismen-datuak.
Zenbat udalek betetzen dituzten gutxieneko irismen-datuak
Arreta-baliabideen mapa eguneratzea
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
Urteko txostenak egitea EAEko emakumeen aurkako indarkeriari buruz Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Azken txostena egitea Txosten bat egitea azaroaren 25erako (2016ko
eta 2017ko datuak). Aurretiazko txosten bat egitea 2017ko ekainerako
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 50
Jardunaldiak antolatzea, emakumeen aurkako indarkeriaren magnitudea, kausak, ondorioak eta aurre egiteko moduak ezagutarazteko. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Jardunaldi-kopurua
Joan diren lagunen kopurua
Erakunde-kopurua
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
"DBHko ikastetxeetako Beldur Barik" esperientzia pilotua ebaluatzea (Eusko Jaurlaritzaren hezkidetza-planaren barruan diseinatu eta abiarazitako esperientzia). Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat ikastetxek parte hartu duten
Zenbat irakaslek parte hartu duten
Zenbat material ebaluatu diren
Azken txosten bat egitea ebaluazioari buruz
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
Jarduerak kudeatzea Azaroaren 25eko Kanpainan (Emakumeen aurkako Indarkeriaren aurka egiteko Nazioarteko Eguna): Beldur Barik kanpaina. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Hezkuntza Saila Arabako Foru Aldundia Bizkaiko Foru Aldundia Gipuzkoako Foru Aldundia EUDEL EITB EHU
Erakunde arteko bileren kopurua
Sinatutako hitzarmenen kopurua
Finantzaketan laguntzen duten erakundeen kopurua
Erakunde laguntzaileen kopurua
Parte hartzen duten udalerrien kopurua
Lehiaketara aurkeztutako lanen kopurua
Onartutako lanen kopurua
Saritutako lanen kopurua
Lanetan parte hartu duten gazteen kopurua
Lehiaketako boto-kopurua
Azken topaketara joandakoen kopurua
Webgunera egindako bisitaldien kopurua
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
Etxeko tratu txarrak eta sexu-indarkeria jasaten dituzten emakumeei harrera hobea egiteko Erakundeen arteko II. Akordioaren Jarraipen eta Ebaluazio Txostena egitea eta zabaltzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde II. Akordioko erakundeak
Erakundeetatik jasotako txostenen kopurua
Hedapen-jardueren kopurua
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
Jarduera-plan bat garatzea, emakumeen mutilazio genitalari buruz. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Inplikatutako erakundeen kopurua Lantalde-kopurua Taldeetan parte hartu duten lagunen kopurua Bilera-kopurua Egindako materialen kopurua Informazio-, sentsibilizazio- eta prestakuntza-
jardueren kopura
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 51
“Emakumeen aurkako indarkeriaren biktimen erreparazioa, aitorpen sozialaren bidez” hausnarketa-prozesuarekin jarraitzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Indarkeriari aurre egiten dioten emakumeen elkarteak
Elkarteekin egindako bileren kopurua
Zenbat elkartek parte hartu duten
Elkarteetan dauden emakume parte-hartzaileen kopurua
Indarkeriari aurre egiten dioten emakumeen elkarteek proiektuarekiko duten gogobetetze-maila
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
“Emakumeen aurkako indarkeriaren biktimen erreparazioa, aitorpen sozialaren bidez” hausnarketa-prozesuan adostutako jarduerak egitea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Indarkeriari aurre egiten dioten emakumeen elkarteak
Zenbat kanpo-jarduera antolatu diren
Zenbat elkartek parte hartu duten kanpo-jardueretan
Zenbat lagunek parte hartu duten kanpo-jardueretan (sexuaren arabera bereizita)
Indarkeriari aurre egiten dioten emakumeen elkarteek zer asebetetze-maila duten proiektuaren esparruan garatutako jarduerekiko.
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
Emakumeen aurkako indarkeriaren arloko Baliabide Judizialei eta Abokatu-laguntzari buruzko Ebaluazioa zabaltzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Ebaluazio-txostena hedatzeko formatua diseinatzea
Zenbat hedapen-jarduera egin diren aurrez aurre
Zenbat hedapen-komunikazio egin diren on-line (webguneak, emailak eta sare sozialak)
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 52
8 PROGRAMA: DETEKZIOA ETA ARRETA
8.1 Portaera bortitzak garaiz hautematea eta horiei buruzko informazioa areagotzea.
8.1.1 Emakumeen aurkako indarkeriaren hautemate goiztiarrean era proaktiboan eta ezarritako protokoloen arabera jardungo duten profesionalak gehitzea (hezkuntza-, osasun-, polizia-, epaitegi-, lan- eta gizarte-sisteman).
8.1.2 Arreta osoko prozesuaren aurretik, bitartean eta ondoren, itxaropen doituak ematen dizkien informazioa jasotzen duten indarkeriaren biktimak diren emakumeen kopurua handitzea.
8.1.3 Edozer motatako indarkeria jasan duten emakumeak, zerbitzuak eta baliabideak goiz erabiltzea erabakitzen dutenak, gehitzea, zerbitzuak eta baliabideak erabiltzeko zailtasun handienak dituztenei arreta berezia jarriz.
8.2 Emakumeen aurkako indarkeriaren biktimei babesa eta arreta osoa bermatzea.
8.2.1 Lurraldeen eta udalerrien artean arretaren kalitatean eta emakumeen kontrako indarkeria-egoeretarako zerbitzuetan eta baliabide-hornikuntzan dauden ezberdintasunak murriztea, landa guneetako udalerriei arreta berezia jarrita.
8.2.2 Emakumeen kontrako indarkeria-kasuetarako prebentzio- eta arreta-protokoloak, egoera ezberdinetara egokituta daudenak: horrelako protokoloen estaldura duten biztanle kopurua gehitzea.
8.2.3 Beren lantokietan sexu-jazarpenaren eta jazarpen sexistaren kontrako prebentzio- eta arreta-protokoloen estaldura duten pertsonak gehitzea.
8.2.4 Askotariko diskriminazio-arriskuan edo -egoeran dauden taldeetan egoteagatik eratorritako egoerei erantzuteko behar adinako baliabideak dituzten zerbitzuak gehitzea.
8.2.5 Indarkeriaren biktima diren emakumeek beren kargura dituzten pertsonen —batez ere, seme-alaben— beharrak betetzeko baliabideak dituzten arreta-zerbitzuen kopurua handitzea.
8.2.6 Emakumeen aurkako indarkeriaren biktimei laguntza ekonomikoko beharren estaldura bermatzea.
8.2.7 Indarkeria jasan duten emakumeei babesa bermatzea, baita beren kargura dituztenei ere, arreta osoaren fase guztietan.
8.2.8 Emakumeen aurkako indarkeriaren biktimei etxebizitza bat izan dezaten bermatzea, hala behar badute.
8.2.9 Emakumeen aurkako indarkeriaren biktimen laneratzea areagotzea, hala behar badute.
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 53
2017KO EKINTZAK
8 PROGRAMA: DETEKZIOA ETA ARRETA
Etxean tratu txarrak eta sexu-indarkeria jasaten dituzten emakumeei laguntza hobea emateko toki-protokoloak egin daitezen eta haien jarraipena egin dadin sustatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Foru-aldundiak EUDEL Udalak
Bilera-kopurua
Bileretan egindako akten kopurua
Informatutako protokoloen kopurua
Emakundek zenbat udaletako protokolo-mahaitan parte hartu duen
Zenbat udalekin egin diren bilerak, haren funtzionamendua aztertzeko eta zer hobekuntza aplika daitezkeen detektatzeko.
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
Indarkeria Batzordean parte hartzea, Berdinsarearen esparruan (ikus G3 atala).
Berdintasunari, hautemate goiztiarrari eta indarkeriaren aurreko arretari buruzko Prestakuntza Programa garatzea indarkeriaren biktima diren emakumeen arretan inplikatutako kolektibo profesionalentzat (osasunaren arloko langileak, gizarte langileak, ertzainak, enpleguaren arloko langileak, abokatuak, epaileak...). JABETUZ. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat prestakuntza-unitate eskaini diren
Zenbat edizio egin diren
Zenbat lagunek jaso duten prestakuntza (sexuaren arabera bereizita)
Zenbat erakundek parte hartu duten programan
Zenbat unitate didaktiko berri diseinatu diren
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
Indarkeriari loturiko informazio-, prestakuntza-, sentsibilizazio- eta prebentzio-ekimenak sustatzen dituzten erakundeentzako diru-laguntzen deialdia kudeatzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Zenbat erakundek eskatu duten diru-laguntza
Zenbat erakunde izan diren onuradun
Zenbat proiektu aurkeztu diren
Zenbat proiekturi eman zaien diru-laguntza
Zenbat erakundek aurkeztu duten proiektu bat baino gehiago
Zenbat proiektu onartu dauden diru-laguntzarik gabe
Zenbat proiektu aurkeztu dituzten emakumeen aurkako indarkeriaren biktima diren emakumeen elkarteek
Zenbat bilera egin diren deialdira aurkeztu diren elkarteekin
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 54
Jarduera-plan bat prestatzea, Gizakien Salerosketaren biktima diren pertsonen arreta hobetzeko. Gizakien Salerosketaren Mahaia dinamizatzea Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Eusko Jaurlaritzako zenbat sail EAEko zenbat erakunde Zenbat bilera egin diren EAEn EAEko zenbat GKE Zenbat esku-hartze egin diren Zenbat lagunek parte hartu duten
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
Diru-laguntzak ematea Gizakien Salerosketa egoeran dauden emakumeei arreta ematen dieten erakundeei. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Zenbat erakunde izan diren onuradun
Zenbat esku-hartze egin diren, erakunde onuradun bakoitzarekin
Zenbat bilera egin diren, erakunde onuradun bakoitzarekin
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
Aholku eta prestakuntza ematea, enpresetako sexu-jazarpen kasuen prebentzio eta tratamendurako protokoloen aplikazio praktikoari buruz. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde
Aholkularitza-saioen kopurua Mintegi-kopurua Enpresa parte-hartzaileen kopurua Emakume eta gizon parte-hartzaileen kopurua Asebetetze-maila
Programak eta prestakuntza
NBEren baterako programa globala: Indarkeria pairatzen duten emakumeak eta neskatilak artatzeko zerbitzuen kalitate-estandarrak kontrastatzeko prozesua abian jartzea. Inplikatutako erakundeak Adierazleak Arlo-arduraduna 1. hiruhilekoa 2. hiruhilekoa 3. hiruhilekoa 4. hiruhilekoa
Emakunde Erakundeen Arteko II. Akordioaren Jarraipen Batzordea
Zenbat kontraste-talde dauden funtzionamenduan
Zenbat bilera egin diren kontraste-taldeekin Zenbat aldebiko bilera egin diren erakunde parte-
hartzaileekin Baterako jardunaldi bat egitea kontraste-talde
guztientzat Zenbat proposamen jaso diren on-line
plataformaren bidez Dokumentu-kopurua Zenbat ekintza-plan diseinatu diren Zenbat lagunek parte hartu duten lantaldeetan
(sexuaren arabera bereizita)
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 55
4. LANTALDEA
Emakundek 38 lagunez osaturiko lantaldea dauka (29 emakumezko eta 9 gizonezko), izendatuta duen egitekorako (emakumeen eta gizonen berdintasuna
bultzatzea, aholku ematea, planifikatzea eta ebaluatzea)
Zuzendaria (emakumezkoa) Prentsa-aholkularia
(emakumezkoa) Goi-kargudunaren idazkaria
(emakumezkoa)
Idazkari nagusia (emakumezkoa)
Goi-kargudunaren idazkaria
(emakumezkoa)
Administrazioa Arlo-arduraduna (gizonezkoa) Administrari bat (gizonezkoa) Informatikari bat (gizonezkoa)
Aholkularitza juridikoa Arlo-arduraduna (emakumezkoa) Aholkulari juridiko bat (gizonezkoa)
Lankidetza Instituzionala Arlo-arduraduna (gizonezkoa) Lau berdintasun-teknikari (emakumezkoak)
Azterlanak, dokumentazioa eta plangintza Arlo-arduraduna (emakumezkoa) Artxibo, liburutegi eta dokumentazioko teknikari bat (gizonezkoa) Azterlanen teknikari bat (emakumezkoa)
Programak eta prestakuntza Arlo-arduraduna (emakumezkoa) Bost berdintasun-teknikari (4 emak. eta g. 1)
Emakumeen aurkako indarkeria desagerraraztea Arlo-arduraduna (emakumezkoa) Hiru berdintasun-teknikari (emakumezkoak)
Berdintasun-eskubideen defentsa Arlo-arduraduna (emakumezkoa) Bi aholkulari juridiko (emakumezkoak)
Bost laguntzaile orokor (3 emak. eta 2 g.) Administrari bat (emakumezkoa) Ordenantza gidari bat (emakumezkoa)
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 56
5. PROZESUEN MAPA
HER
RIT
AR
RA
K, E
NP
RES
AK
, BES
TE A
DM
INIS
TRA
ZIO
PU
BLI
KO
BA
TZU
K
Kalitatearen kudeaketa
Aurrerabide plana
Euskararen normalizazioa
Euskara Plana
Zehapenen kudeaketa
HER
RIT
AR
RA
K, E
NP
RES
AK
, BES
TE A
DM
INIS
TRA
ZIO
PU
BLI
KO
BA
TZU
K PR
OZE
SU
ESTR
ATE
GIK
OA
K
PR
OZE
SU O
PER
ATI
BO
AK
B
AB
ES-
PR
OZE
SUA
K
Araugintza
Informazioa
Kanpo Prestakuntza
Plangintza
EAEko VI. Berdintasun Plana
Emakunderen plana
Informazioaren eta ezagutzaren kudeaketa
Komunikazioa Partaidetza
Lidergoaren kudeaketa
Prestakuntza
Espazio eta materialen kudeaketa
Pertsonen kudeaketa
Baimenak
Harreren kudeaketa
Kudeaketa ekonomikoa
Aurrekontuak
Kontratazioa
Laguntza juridikoa
Laguntza informatikoa
Laguntza eta aitorpenen kudeaketa
Diru-laguntzak Bekak Sariak Lehiaketa
Lankidetza-erakundea Homologazioa
Koordinazioa eta lankidetza
Batzordeak Sareak
Ezagueraren sorkuntza
Ikerketak Dokumentazioa
Tresnak
Sentsibilizazioa
Programak Kanpainak
Jardunaldiak
Kexa eta iradokizunen kudeaketa
Defentsa Begira
Orokorrak
Aholkularitza
Kontsultak
Txostenak
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 57
6. AURREKONTUA
Euskal Autonomia Erkidegoaren 2017ko ekitaldiko Aurrekontu Orokorrak onartzen dituen apirilaren 11ko 2/2017 Legean ezarritakoarekin bat etorriz, Emakundek 5.810.000 euroko aurrekontua du ekitaldi horri dagozkion ekintzak gauzatzeko. Gastua honela banakatzen da, kapituluka:
KAPITULUA EUROAK (milaka)
I. Langileen gastuak 2.244,8
II.- Funtzionamendu-gastuak 2.006,2
IV. Transferentziak eta diru-laguntzak, gastu arruntak 1.534,0
VI. Inbertsio errealak 13,0
VIII. Finantza-aktiboen gehikuntza 12,0
Guztira 5.810,0
EMAKUNDE. 2017ko jardueren plangintza 58
7. JARDUEREN LABURPENA
2017. JARDUEREN PLANGINTZA 2017an
planifikatutako ekintzak
EMAKUMEEN ETA GIZONEN BERDINTASUNERAKO GOBERNANTZA 125 (% 59)
G1. Berdintasunerako plangintza areagotzea eta hobetzea. 23
G2. Berdintasunerako unitate administratiboak sortzea eta indartzea. 4
G3. Berdintasunerako koordinazio-egiturak sortzea eta indartzea. 23
G4. Estatistiketan eta azterlanetan genero-ikuspegia txertatzea. 18
G5. Prestakuntza-jardueretan genero-ikuspegia sartzea. 12
G6. Berdintasunari buruzko gaiak sartzea enplegu publikoko lanpostuak lortzeko eta horietan gora egiteko hautaketa-prozesuetan.
4
G7. Hizkuntza eta/edo beste komunikazio-elementu batzuk modu ez-sexistan erabiltzea. 4
G8. Araudian berdintasunaren printzipioa txertatzea. 10
G9. Aurrekontuetan genero-ikuspegia txertatzea. 7
G10. Sektorekako eta zeharkako planetan genero-ikuspegia sartzea. 8
G11. Kontratu, diru-laguntza eta hitzarmenetan berdintasunerako klausulak sartzea. 3
G12. Epaimahaietan emakumeen eta gizonen ordezkaritza orekatua sustatzea. 3
G13. Kontsultarako eta parte hartzeko organoetan genero-ikuspegia sartzea. 6
I. ARDATZA: BALIOAK ALDATZEA ETA EMAKUMEAK AHALDUNTZEA 67 (% 32)
1. programa: Balioak aldatzea. 34
2. programa: Ahalduntze pertsonala laguntzea. 7
3. programa: Ahalduntze kolektiboa laguntzea: 18
4. programa: Ahalduntze soziala eta politikoa laguntzea. 8
II. ARDATZA: GIZARTE ANTOLAKUNTZA ERANTZUKIDEA 5. programa: Erantzukidetasuna eta denboraren erabilera berriak. -
6. programa: Kontziliazio erantzukidea. -
III. ARDATZA: EMAKUMEEN AURKAKO INDARKERIA DESAGERRARAZTEA 19 (% 9)
7. programa: Sentsibilizazioa eta prebentzioa. 12
8. programa: Detekzioa eta arreta. 7
GUZTIRA 211