ASOCIACIÓN BATA; Red de Brigadas Forestales

I Conferencia Nacional sobre Desarrollo rural y Discapacidad

Se crea en 1987

Asociación de profesionales

Entidad sin animo de lucro

Declarada de utilidad publica

1999

Fademga Feaps Galicia

Miembro de AESE

C.E.E Os Mecos

UEDO unidad de

diagnostico

UAM unidad de apoyo

ambulatorio

Centro de Dia

Red de vivendas

Servicio de Empleo

Servicio de Apoyo en

Comunidad

Servicio Apoyo Familias

Información

Orientación

Formación

Apoyos

Búsqueda de

empleo

Servicio de Empleo BATA: organización funcional

BATAempleo: estructura organizativa

una persona – un puesto de trabajo

prospección empresas

búsqueda de apoyos naturales

retirada gradual del P.L

Convenios con empresas:

- HESPERIA HOTELES

- CEPILLOS MARIÑO

- CEFRICO

- MC`DONALDS

- CADENA FERROKEY

- GADISA

- AUTOBUSES PEREIRA

- GRUPO PRECÓN

2,3 personas – un puesto de trabajo

estudios de mercado

contratación servicios

Responsable

empresas

Responsable

brigadas

Director técnico

Coordinador servicio

BATAempleo: área de actuación

Servicio de Empleo BATA: área de actuación

2007-2013 Nuevo proyecto; BATA Red Brigadas Forestales

2007-2013 Nuevo proyecto; BATA Red Brigadas Forestales

2007-2013 Nuevo proyecto; BATA Red Brigadas Forestales

Areas de trabajo seleccionadas

2007-2013 Nuevo proyecto; BATA Red Brigadas Forestales

BATA Brigadas forestales Servicio de limpieza, mantenimiento y recuperación

de superficie forestal

Parte de trabajo Fecha: Ayuntamiento:

Coordinador de brigada:

Composición brigada:

Trabajo realizado:

o Estudio de valoración de

necesidades de mejora,

mantenimiento y

conservación óptima de

area de trabajo.

o Recogida de basura y

desperdicios por uso y

disfrute.

o Limpieza selectiva de

matorral y maleza

mediante desbroce

mecánico y/o manual.

o En zona de

hierba/cesped,

utilización de maquina

cortacesped.

o Poda de arboles y/o

arbustos.

o Limpieza de coronas de

tierra en arboles y/o

arbustos.

o Recogida de restos de

desbroce y biomasa

producida de forma

natural.

o Mantenimiento de

mobiliario e

instalaciones (limpieza

de parrillas, bolsa en

contenedores, carteles,

columpios, etc.) o Otros (especificar en

incidencias).

Información responsable Ayuntamiento:

Incidencias:

Firmado y sellado:

(Coordinador Servicios brigadas forestales

ASOCIACIÓN BATA)

2007-2013 Nuevo proyecto; BATA Red Brigadas Forestales

Impacto Medioambiental

2007-2013 Nuevo proyecto; BATA Red Brigadas Forestales

Impacto Medioambiental

ASOCIACIÓN BATA; Red de Brigadas Forestales

I Conferencia Nacional sobre Desarrollo rural y Discapacidad

……. ¡Muchísimas Gracias!

Sector

profesional

BAJA MEDIA ALTA PREDOMINANTE

Agroforestal

Mecanización

Servicios

Acabados

Prueba INEIP. Perfil de preferencias.

1 2 3 4 5 25.- higiene atmosférica

1 2 3 4 5 24.- vibraciónes y otros

1 2 3 4 5 23.- iluminación

1 2 3 4 5 22.- ambiente sonoro

1 2 3 4 5 21.- ambiente térmico

1 2 3 4 5 20.- manejo de herramientas

1 2 3 4 5 19.- coordinación manipulativa

1 2 3 4 5 18.d- accesibilidad al puesto

1 2 3 4 5 18.c- manutención y transporte de cargas

1 2 3 4 5 18.b- carga estática

1 2 3 4 5 18.a- exigencias dinamicas

1 2 3 4 5 18.- coordinación dinamica

1 2 3 4 5 17.- no considerada

1 2 3 4 5 16.- seguridad

1 2 3 4 5 15.- relaciones de trabajo

1 2 3 4 5 14.- organización

1 2 3 4 5 13.- ritmo

1 2 3 4 5 12.- atención

1 2 3 4 5 11.- repetitividad

1 2 3 4 5 10.- responsabilidad

1 2 3 4 5 9.- lenguaje comprensivo

1 2 3 4 5 8.- lenguaje expresivo

1 2 3 4 5 7.- aprendizaje de tareas

1 2 3 4 5 6.- conocimiento numerico

1 2 3 4 5 5.- orientación espacial

1 2 3 4 5 4.- semejanzas y diferencias

1 2 3 4 5 3.b- capacidad discriminativa

1 2 3 4 5 3.a- memoria visual

1 2 3 4 5 3.- capacidad visual

1 2 3 4 5 2.- movilidad en la comunidad

1 2 3 4 5 1.- apariencia y autocuidado

Brigada Forestal

Ribadumia

1 2 3 4 5 25.- higiene atmosférica

1 2 3 4 5 24.- vibraciónes y otros

1 2 3 4 5 23.- iluminación

1 2 3 4 5 22.- ambiente sonoro

1 2 3 4 5 21.- ambiente térmico

1 2 3 4 5 20.- manejo de herramientas

1 2 3 4 5 19.- coordinación manipulativa

1 2 3 4 5 18.d- accesibilidad al puesto

1 2 3 4 5 18.c- manutención y transporte de cargas

1 2 3 4 5 18.b- carga estática

1 2 3 4 5 18.a- exigencias dinamicas

1 2 3 4 5 18.- coordinación dinamica

1 2 3 4 5 17.- no considerada

1 2 3 4 5 16.- seguridad

1 2 3 4 5 15.- relaciones de trabajo

1 2 3 4 5 14.- organización

1 2 3 4 5 13.- ritmo

1 2 3 4 5 12.- atención

1 2 3 4 5 11.- repetitividad

1 2 3 4 5 10.- responsabilidad

1 2 3 4 5 9.- lenguaje comprensivo

1 2 3 4 5 8.- lenguaje expresivo

1 2 3 4 5 7.- aprendizaje de tareas

1 2 3 4 5 6.- conocimiento numerico

1 2 3 4 5 5.- orientación espacial

1 2 3 4 5 4.- semejanzas y diferencias

1 2 3 4 5 3.b- capacidad discriminativa

1 2 3 4 5 3.a- memoria visual

1 2 3 4 5 3.- capacidad visual

1 2 3 4 5 2.- movilidad en la comunidad

1 2 3 4 5 1.- apariencia y autocuidado

Alfredo

BATAempleo: Selección candidatos

1 2 3 4 5 25.- higiene atmosférica

1 2 3 4 5 24.- vibraciónes y otros

1 2 3 4 5 23.- iluminación

1 2 3 4 5 22.- ambiente sonoro

1 2 3 4 5 21.- ambiente térmico

1 2 3 4 5 20.- manejo de herramientas

1 2 3 4 5 19.- coordinación manipulativa

1 2 3 4 5 18.d- accesibilidad al puesto

1 2 3 4 5 18.c- manutención y transporte de cargas

1 2 3 4 5 18.b- carga estática

1 2 3 4 5 18.a- exigencias dinamicas

1 2 3 4 5 18.- coordinación dinamica

1 2 3 4 5 17.- no considerada

1 2 3 4 5 16.- seguridad

1 2 3 4 5 15.- relaciones de trabajo

1 2 3 4 5 14.- organización

1 2 3 4 5 13.- ritmo

1 2 3 4 5 12.- atención

1 2 3 4 5 11.- repetitividad

1 2 3 4 5 10.- responsabilidad

1 2 3 4 5 9.- lenguaje comprensivo

1 2 3 4 5 8.- lenguaje expresivo

1 2 3 4 5 7.- aprendizaje de tareas

1 2 3 4 5 6.- conocimiento numerico

1 2 3 4 5 5.- orientación espacial

1 2 3 4 5 4.- semejanzas y diferencias

1 2 3 4 5 3.b- capacidad discriminativa

1 2 3 4 5 3.a- memoria visual

1 2 3 4 5 3.- capacidad visual

1 2 3 4 5 2.- movilidad en la comunidad

1 2 3 4 5 1.- apariencia y autocuidado

Brigada Forestal

Ribadumia

BATAempleo: Selección candidatos

1 2 3 4 5 25.- higiene atmosférica

1 2 3 4 5 24.- vibraciónes y otros

1 2 3 4 5 23.- iluminación

1 2 3 4 5 22.- ambiente sonoro

1 2 3 4 5 21.- ambiente térmico

1 2 3 4 5 20.- manejo de herramientas

1 2 3 4 5 19.- coordinación manipulativa

1 2 3 4 5 18.d- accesibilidad al puesto

1 2 3 4 5 18.c- manutención y transporte de cargas

1 2 3 4 5 18.b- carga estática

1 2 3 4 5 18.a- exigencias dinamicas

1 2 3 4 5 18.- coordinación dinamica

1 2 3 4 5 17.- no considerada

1 2 3 4 5 16.- seguridad

1 2 3 4 5 15.- relaciones de trabajo

1 2 3 4 5 14.- organización

1 2 3 4 5 13.- ritmo

1 2 3 4 5 12.- atención

1 2 3 4 5 11.- repetitividad

1 2 3 4 5 10.- responsabilidad

1 2 3 4 5 9.- lenguaje comprensivo

1 2 3 4 5 8.- lenguaje expresivo

1 2 3 4 5 7.- aprendizaje de tareas

1 2 3 4 5 6.- conocimiento numerico

1 2 3 4 5 5.- orientación espacial

1 2 3 4 5 4.- semejanzas y diferencias

1 2 3 4 5 3.b- capacidad discriminativa

1 2 3 4 5 3.a- memoria visual

1 2 3 4 5 3.- capacidad visual

1 2 3 4 5 2.- movilidad en la comunidad

1 2 3 4 5 1.- apariencia y autocuidado

Alfredo