CONALEP ORIZABA 252

•

•

•

•

•

•

•

•

Nuestra Misión:

Formamos Profesionales Técnicos y Profesionales

Técnicos Bachiller competentes, brindamos

capacitación laboral, servicios tecnológicos y evaluación

para la certificación en estándares de competencia

laboral, a través de un Modelo Educativo de Calidad

para la Competitividad, con enfoque en una formación

integral y constructivista del conocimiento, sustentado

en valores, manteniendo una vinculación permanente

con los diversos sectores del Estado de Veracruz.

Nuestra Visión al 2016:

Somos la Institución para la Formación de Profesionales

Técnicos y Profesionales Técnicos Bachiller del Sistema

de Educación Media Superior del Estado de Veracruz

que mejor responde a las necesidades de los sectores

productivos y la sociedad, con estándares de clase

mundial.

Cantidad Observación

Matrícula Escolar 1326Febrero 2014,

Agosto 2014:1384

Plantilla Administrativa 41 30 de junio de 2014

Plantilla Docente 82 30 de junio de 2014

Número de Aulas 16 30 de junio de 2014

Número de Laboratorios 5 30 de junio de 2014

Número de talleres 3 30 de junio de 2014

Número de computadoras 188 30 de junio de 2014

Formación integral para la empleabilidad y ciudadanía en un

marco de desarrollo humano sustentable

Desarrollo

Personal

Sector

Educativo

Sector

Social

Sector

Productivo

Competencias

para la vida

Competencias

para la ciudadanía

Competencias

para el empleo

Competencias Nivel

Medio Superior

ALUMNO / EGRESADO

Director

Docentes

Sector

Productivo

Autoridades municipales

Orientador

Padres de

Familia

Preceptor

Actores en la formación de

los alumnos

Eficiencia terminal 411 egresados

Abandono escolar46 alumnos de

deserción

Crecimiento de

matrícula1,384 alumnos

Docentes capacitados 71 docentes

Número de alumnos preceptuados

Agosto-Enero 1180

Febrero-Julio 1021

Número de alumnos

orientadosAgosto-Enero 242

Febrero-Julio 252

Numero de prácticas

tecnológicas

realizadas

Agosto-Enero 736

Febrero-Julio 1,025

Egresados colocados 7

Alumno por

computadora141 equipos en

laboratorios

Ceremonia de graduación de la generación 2011– 2014

433 Graduados

PTB

135 Motores a Diésel

113 Informática,

75 Química Industrial

110 Electromecánicos.

Entrega de reconocimiento a la Calidad educativa de la

educación Media Superior a la C. Vania Itzel Herrera

Cabrera

Laila y la gárgola, Decisiones del Corazón, La princesa de

Josgwen, Coincidir

Curso de profesionalización directiva

17 CONVENIOS FIRMADOS DE ENERO- AGOSTO 20141.- UGM cd. Mendoza2.- UNIVO Orizaba3.- UPAV Orizaba4..- Esc. Primaria Gral. Sebastián Lerdo de Tejada (Servicio Social)5.- Terapeuta Integral (Colaboración) Preceptorías6.- Centro Nueva Vida (Colaboración) Preceptorías7.- Administración de Riesgos Integrales (Prácticas 8rofesionales)9.- Taller Mecánico “La Asunción” (Prácticas Profesionales) etc.

Exitosa participación de la banda de Guerra Reglamentaría se adjudicaron la Segunda Copa de Bandas de Guerra Fortaleza, celebrada en la ciudad de Gutiérrez Zamora, al obtener el primer lugar en ésta disciplina.6ª lugar de la Categoría de Bachilleratos. Cd. De Puebla Participaron 48 bandas de guerra de todo el país.

Exitosa participación de banda de guerra Rítmica en desfiles de nuestra ciudad e invitaciones de Lerdo de Tejada, Santa Ana Atzacán, Fortín , Córdoba Ver.

Donación de Material para el Laboratorio de Química Analítica

El 30 de julio del 2014, a las 12:00 horas en la sala de juntas de la Dirección del Plantel CONALEP Orizaba, se llevó a efecto la Donación de Material para el Laboratorio de Química Analítica, por parte de la empresa Bayer de México, S. A. de C. V.; dicho material consistió en 8 Botellas de Roux Pyrex, 8 Gradillas metálicas y 8 Gradillas de plástico.

Estuvieron presentes en este evento, el Q. F. B. Alberto Alcaraz Sánchez, enlace de la Química Rosa Martha Santamaría, Gerente de Control de Calidad de la empresa Bayer de México, S. A. de C. V

El Ayuntamiento de Orizaba comisionó a personal especializado en jardinería, durante 10 días continuos para embellecer las áreas verdes

Un equipo de alumnos que cursan la carrera de PTB Motores a Diésel, pintaron la camioneta DODGE asignada al plantel.

El Docente, Ing. Carlos OctavioArenas Samaniego, coordinó lasactividades de sus alumnos delmódulo Programación delMantenimiento a UnidadesDiésel, para retirar lo no usable

La empresa Constructora “Ávila y Asociados”,construyó el drenaje con tubos de PVC, donandomano de obra y materiales (costo aprox. De $23000.00

El Ayuntamiento de Orizaba nos proporcionó 2 Contenedores de basura, en favor de la higiene y el lucimiento del plantel

,

Día de fiesta• Día del maestro• Día del niño• Día de las madres• Empleado Conalep• Futbol mexicano

Los ingresos propios que obtiene el Plantel por la prestación de los

servicios educativos, de capacitación, evaluación de competencias,

otros ingresos escolares y donaciones, son depositados en una cuenta

concentradora estatal y de la misma se cubren los conceptos de

materiales y suministros, servicios generales y equipamiento.

Estos recursos se aplican apegados a la normatividad vigente y son

informados a las instancias fiscalizadoras.

3.6 % Indicador de Deserción Total de

acuerdo con lo reportado en el SAE

• Principales motivos que se tienen identificados

como causantes del Abandono Escolar en el

Plantel:

Reprobación de materias

Problemas personales

Problemas familiares

Factores económicos

Cambio de escuela

• Medidas que se estén implementando en el

plantel para abatir el Abandono escolar

1.- Pase de lista

2.- Otorgamiento de becas SEMS

3.- Información de la situación del alumno a

padres de familia.

4.- Asesorías académicas

• Acciones futuras para abatir el Abandono

escolar 2014-2015.

1. Implementar monitores escolares

2. Integración del alumno al sistema Conalep

3. Convenios con instituciones especializadas

para minimizar riesgos.