critica al proyecto de ley 4008.doc

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------------------------------------------------------------------ ----------------- Casi todos los operadores jurídicos del derecho laboral no estamos de acuerdo con el proyecto de ley 4008 que amenaza con despidos masivos, recorte en las remuneraciones y limitaciones en la autonomía de los entes encargados de la fiscalización laboral en las Este proyecto denominado “Ley que promueve el mejor desempeño laboral” las empresas solo tendrán que esperar a que el 5% del personal de su planilla ponga en riesgo la estabilidad económica de su compañía para hacer despidos masivos. Con esta ley las empresas podrán justificar despedidos colectivos Esta Ley establece que las empresas podrán establecer bonos de hasta 20% como parte de la remuneración sin que estos sean considerados para el cálculo de beneficios sociales como gratificaciones, CTS, EsSalud o pensiones. Propone que el Consejo Directivo de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (SUNAFIL) esté integrado por un representante del Ministerio de la Producción y uno de Economía, algo que realmente estaría De manera personal como operador jurídico del derecho laboral califico de absurda y contradictoria la actitud de los congresistas que aprobaron el proyecto de ley 4008 luego de la derogación de la “LEY PULPÍN”. “Me sorprende increíblemente la falta de creatividad en las leyes de nuestros padres de la patria que vieron la movilización de los jóvenes contra la ‘LEY PULPÍN’, es mas “El Congreso entero derogó una ley supuestamente atendiendo el pedido de los jóvenes por tener más derechos y ahora ese mismo Congreso ya aprobó en comisiones un proyecto que recorta Abogado Laboralista Del Estudio Jurídico ANÁLISIS Y CRÍTICAS AL PROYECTO DE LEY 4008 Por: El Abogado Elmer Dixon Paitan Estamos seguros que la iniciativa de este proyecto de ley también tendrá la misma suerte que la derogada Ley 30288 “LEY PULPÍN”. Señores OTORONGOS el Congreso no es una mesa de partes que después de recibir un proyecto de Ley no se haga un mayor análisis , no se puede aprobar una Ley sin consensuar con las partes involucradas Elmer Dixon Paitan , Abogado por la Universidad peruana “Los Andes “ , con especialidad en derecho laboral , seguridad social y sistema previsional de pensiones , integrante del buffet del estudio jurídico E & E Abogados Asociados .

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-----------------------------------------------------------------------------------ANLISIS Y CRTICAS AL PROYECTO DE LEY 4008

Casi todos los operadores jurdicos del derecho HYPERLINK "http://diariouno.pe/2015/02/07/mas-criticas-a-nueva-legislacion-antilaboral/" laboral no estamos de acuerdo con el proyecto de ley 4008 que amenaza con despidos masivos, recorte en las remuneraciones y limitaciones en la autonoma de los entes encargados de la fiscalizacin laboral en las empresas.

Este proyecto denominado Ley que promueve el mejor desempeo laboral las HYPERLINK "http://diariouno.pe/2015/02/07/mas-criticas-a-nueva-legislacion-antilaboral/" empresas solo tendrn que esperar a que el 5% del personal de su planilla ponga en riesgo la estabilidad econmica de su compaa para hacer despidos masivos. Con esta ley las empresas podrn justificar despedidos colectivos con ms facilidad. Antes era el 10%.

Esta Ley establece que las empresas podrn establecer bonos de hasta 20% como parte de la remuneracin sin que estos sean considerados para el clculo de HYPERLINK "http://diariouno.pe/2015/02/07/mas-criticas-a-nueva-legislacion-antilaboral/" beneficios sociales como gratificaciones, CTS, EsSalud o pensiones.

Propone que el Consejo Directivo de la Superintendencia Nacional de Fiscalizacin Laboral (SUNAFIL) est integrado por un representante del Ministerio de la Produccin y uno de Economa, algo que realmente estara violando su independencia a esta entidad.

De manera personal como operador jurdico del derecho laboral califico de absurda y contradictoria la actitud de los congresistas que aprobaron el proyecto de ley 4008 luego de la derogacin de la LEY PULPN. Me sorprende increblemente la falta de creatividad en las leyes de nuestros padres de la patria que vieron la movilizacin de los jvenes contra la LEY PULPN, es mas El Congreso entero derog una ley supuestamente atendiendo el pedido de los jvenes por tener ms derechos y ahora ese mismo Congreso ya aprob en comisiones un proyecto que recorta esos derechos, es una cosa absurda , esa bacteria carcome las bases de la verdadera democracia en nuestro pas

Abogado Laboralista

Del Estudio Jurdico

E & E ABOGADOS

Por: El Abogado Elmer Dixon Paitan

Estamos seguros que la iniciativa de este proyecto de ley tambin tendr la misma suerte que la derogada Ley 30288 LEY PULPN.

Seores OTORONGOS el Congreso no es una mesa de partes que despus de recibir un proyecto de Ley no se haga un mayor anlisis , no se puede aprobar una Ley sin consensuar con las partes involucradas

Elmer Dixon Paitan , Abogado por la Universidad peruana Los Andes , con especialidad en derecho laboral , seguridad social y sistema previsional de pensiones , integrante del buffet del estudio jurdico E & E Abogados Asociados .