Etica neg adm_si_xxi

Ramón R. Abarca

Fernández

Facultad de Ciencias Administrativas

UNMSM 11.06 1

Facultad de Ciencias Administrativas UNMSM 11.06

2Ramón R. Abarca Fernández

Contenido

I. El hombre y su entorno

II. Compendio de la Etica de los negocios y de la Administración en el siglo XXI de Philippe Le Tourneau.

III. Vivencia ética

Ramón R. Abarca

Fernández


UNMSM 11.06 4

PENSAMIENTO

REFLEXIVO

requiere dos

actitudes

Serenidad ante las cosas

Apertura al misterio

para crear

Nueva autoctonía

Obras perdurables

Ramón R. Abarca

Fernández


UNMSM 11.06 5

Crisis global

LaboralSocial Ecológico

en los campos

Desigualdad Intenso Desarrollo

Tecnológico

debido a

Causado por

Acceso

Producción

Distribu ción

ende Bienes

naturalesy culturales

Acumulaciónde la riqueza

Agravamiento de la Pobreza

produce

Ramón R. Abarca

Fernández


UNMSM 11.06 6

ACUMULACIÓN

DE LA RIQUEZA

AGRAVAMIENTO

DE LA POBREZADESEMPLEO

ESTRUCTURALDEGRADACIÓN

MEDIOAMBIENTAL

Intenso desarrollo

tecnológico

causa

Paradigma Tecnoeconó

mico

MINORÍA

OPULENTA

MAYORÍA

MARGINADA

crea crea

EJÉRCITO DE

EXCLUIDOS

crea

producto del

EL TENERdetenta

EL PODER

EL SABER

Exclusión Social

son

objeto de

Ramón R. Abarca

Fernández


UNMSM 11.06 7

Minoría opulenta

CompetitividadIndividualismo

promueve

guiada por

Utilitarismo

Solidaridad

Exclusión social

en contra de

Cooperativismo

crean

Marginados y Excluidos

de

millones

de

Etica Planetaria

son la

base de

Intr

oducció

n Algunos elementos de apreciación sobre el modo de la ética

Algunas cuestiones sobre la existencia de una ética de los negocios EticNegAdmSiXXI%202.ppt#18. Diapositiva 18

Excursus del método EticNegAdmSiXXI%202.ppt#19. Diapositiva 19

PARTE I

. LO

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NEG

OCIO

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TRACIÓ

N

Capítulo

1. El se

ntido d

e las

pala

bra

sEl humanismo. La persona y la personalidad. La conciencia EticNegAdmSiXXI%202.ppt#20. Diapositiva 20

Sección I. Los negocios

1. La ética de los negocios y el derecho de los negocios EticNegAdmSiXXI%202.ppt#21. Diapositiva 21

2. La ética de los negocios y de la empresaEticNegAdmSiXXI%202.ppt#42. Diapositiva 42

Sección II. El derecho

1. El arte del derecho•Derecho natural EticNegAdmSiXXI%202.ppt#22.

•Derecho normativo•Derecho razonable •Derecho y Moral

2. La crisis del derecho •Relativismo •Inflación •Desvanecimiento

Sección III. La ética

1. Naturaleza de la ética EticNegAdmSiXXI%202.ppt#23. Diapositiva 23

•Moral y moralismo?EticNegAdmSiXXI%202.ppt#24. Diapositiva 24

•Moral y cultura? EticNegAdmSiXXI%202.ppt#25. Diapositiva 25

•Moral objetiva o moral subjetiva?EticNegAdmSiXXI%202.ppt#26.

•Moral individual o moral colectiva?

•¿Moral desinteresada o moral utilitaria?

•Moral de convicción o la moral de responsabilidad? 92,93•Moral universal, moral particular o moral de situación? 95,96•Moral eterna o ¿moral nueva? 97,98

2. El origen de la ética

•Ética espontánea EticNegAdmSiXXI%202.ppt#27. Diapositiva 27

•Ética organizada EticNegAdmSiXXI%202.ppt#28. Diapositiva 28

•Ética impuesta EticNegAdmSiXXI%202.ppt#29. Diapositiva 29

EticNegAdmSiXXI 2.ppt





























Ramón R. Abarca

Fernández

Facultad de Ciencias

Administrativas UNMSM 11.06

10

PA

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E I. LO

S C

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TO

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DE

LA

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DE

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DM

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AC

IÓN

Capítulo

2.

Las

finalid

ades

Sección I.

Dignidad del

hombre

Dignidad humana, pedestal del humanismo EticNegAdmSiXXI%202.ppt#30. Diapositiva 30

Dignidad humana y los derechos del hombre EticNegAdmSiXXI%202.ppt#31. Diapositiva 31

La dignidad humana y sus consecuencias

EticNegAdmSiXXI%202.ppt#32. Diapositiva 32

Sección II. El

bien común

El servicio

El servicio, justificación del liberalismo

Capítulo

3.

Los ó

rganos

Sección I. Las

autoridades

independientes

Las autoridades internacionales

Las autoridades administrativas

Las autoridades profesionales

Sección II. La

institución

judicial

La institución judicial guardiana de la moral de los

negocios

La institución judicial inspiradora de la moral de los

negocios




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34

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OC

OS

MO

S

Sección I. Las

herramientas

jurídicas

El objeto y la causa

La buena fe EticNegAdmSiXXI%202.ppt#35. Diapositiva 35

El abuso del derecho

La apariencia

La transparencia

Sección II.

Los asuntos

•La simulación

•La sociedad aparente

•El crédito aparente

•El mandato aparente

•La función aparente

•El dirigente aparente

1. Los

cocontratantes

profesionales

La obligación legal de información pre-

contractual con la condición de los

“concedentes”

La comunicación de las condiciones

generales de venta

La interdicción de algunas prácticas

abusivas

La interdicción de algunas prácticas

restrictivas

2. Los contratantes

especialmente

protegidos

Los consumidores

Los asalariados

Los asociados

Sección

III. El

momento

Antes del contrato

Las conferencias

El contrato EticNegAdmSiXXI%202.ppt#36. Diapositiva 36

La buena fe y la interpretación del contrato EticNegAdmSiXXI%202.ppt#37. Diapositiva 37

La buena fe y el comportamiento de los contratantes

Los servicios post-contractuales

Las abstenciones post-contractualesDespués del

contrato

Durante la

ejecución






PA

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E I

I. L

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DE

LA

AD

MIN

IST

RA

CIÓ

N

CAPÍT

ULO

5.AD

EXTRA,EN

EL

MACRO

CO

SM

OSección I. Entre competidores

Los elementos de origen legal

•Acciones concertadas y los acuerdos•Abuso de dominación

Elementos de origen pretoriano

•Obtención de una ventaja de competencia ilícita

•La desorganización de la empresa rival•Denigración EticNegAdmSiXXI%202.ppt#38. Diapositiva

38

•Creación de una confusión

Sección II. Entre no-competidores

Elementos de origen legal

• Parasitismo EticNegAdmSiXXI%202.ppt#39. Diapositiva

39

• Responsabilidad de los intermediarios en el internet

• Los concursos y los juegos publicitarios

Sección III. Hacia los países en vía de desarrollo

Naturaleza y

condiciones del

desarrollo

•Remediar el desorden del mundo EticNegAdmSiXXI%202.ppt#40. Diapositiva 40

•El sobresalto cultural y moral•El “personalismo económico”•El traslado de maestrazgo técnico o industrial• El compañerismo• Las técnicas “apropiadas”• Una extensión planetaria de la participación ...• La irracionalidad fundamental y mundial del mercado

financiero• Hacia una regulación de los flujos financieros?• El FMI sobre el banquillo• La partición del crecimiento para evitar una explosión

social planetaria• El bien común universal EticNegAdmSiXXI%202.ppt#41.

Diapositiva 41

Profundas

modificaciones

necesarias en las

relaciones norte-sur

y oeste-este

Elementos de origen pretoriano








Ramón R. Abarca FernándezFacultad de Ciencias Administrativas

UNMSM 11.06 13

Ramón R. Abarca

Fernández


UNMSM 11.06 14

VirtudesNormas

Bienes



1ª. Ola

2ª. Ola

3ª. Ola

Siglo XIX y XX Los 90´s 3er Milenio

Crear

Productos

(Oferta)

Crear

Clientes

(Demanda)

Crear

Futuro

(Conocimiento)

3 Generaciones de Empresas



¿Cómo crear el futuro?

¿Cómo destruir estructuras pasadas de moda y crear

organizaciones que puedan prosperar en la incertidumbre del

mañana?

Valores

Visión

Estrategia

Procesos

Críticos

Acción

DeliberadaConocimiento

Estructurado

Reflexión

después de

la acción

Resolución

del líder

Integrar y

sincronizar

medios

disponibles

Objetivos



Aumento

continuo de la

información, el

conocimiento,

la comprensión

y la sabiduría

CIENCIA

TECNOLOGIA

Aumento

continuo en la

disponibilidad y

acceso a

recursos

ECONOMIA

POLITICA

Aumento

continuo de la

reducción de

los conflictos

ETICA

MORAL

Aumento

continuo de la

habilidad para

satisfacer

necesidades

INSPIRACION

ARTE

El Progreso



1. Ser empresas y organizaciones que actúan con ética, es anticiparse al futuro y ganar la partida.

2. Beneficiar éticamente a todos los implicados en la actividad empresarial.

3. Satisfacer, con moral alta, las necesidades humanas alimentando la calidad y justicia.

4. La ética es indispensable en un universo globalizado.

5. La empresa es una organización líder en el conjunto social.

Decálogo de ética empresarial



6. Una empresa con valores éticos es más viable a mediano y largo plazo.

7. Actuar con ética es actuar inteligentemente.

8. Contribuye a crear un mundo más humano.

9. El concepto de empresa debe redefinirse desde un punto de vista ético.

10. Las decisiones de la empresa deben ser responsables con la sociedad.

Decálogo de la ética empresarial



¿Cuánto vale cada uno de Nosotros

como ser humano?

Alejandro Magno dijo: “la grandeza de

un ser humano se mide por los

sueños que se propone alcanzar y la

fuerza que le dieron los Dioses al

nacer para lograrlos”. Sueñen grande

y serán grandes… cuando conviertan

esos sueños en realidades. Sean el

mejor yo de ustedes mismos, aporten

lo mejor de Ustedes al mundo y a los



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