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Sección Sindical de CGT en EADS Airbus, Getafe 30 de Noviembre de 2012.

LA GRAN CORTINA DE HUMOÉste es el debate que se ha creado a raíz de las últimas elecciones en Catalunya, es curioso cómo han querido desviar la atención, de una verdad incómoda, como son las situaciones que están pasando miles de familias en nuestro país, con desahucios, despidos indiscriminados, privatizaciones de servicios públicos, bajada de sueldos de funcionarios, subida de impuestos y un largo etcétera.Que se dejen de gilipolleces de, si soy español o soy catalán o soy madrileño. Tod@s somos lo mismo, lo primero somos personas, que vivimos geográficamente donde por diferentes circunstancias (trabajo, familia, estudios, etc.) nos ha tocado o hemos elegido. Por otro lado, la mayoría somos trabajadores, bien por cuenta ajena o por cuenta propia, es decir , tod@s somos iguales, dando igual la raza, sexo o religión.

Por todo esto, dejémonos ya de nacionalismos y centrémonos en lo que es importante, que son las personas.

LA HOJA DEL V

IERNES

REPRESIÓN EN BARAJASComo ya informamos la semana pasada, y anunciábamos con el comunicado de coordinadora del pasado viernes, comienza la represión contra CGT justo cuando acaba la parte dura de negociación del convenio. Para más inri, reunido el comité de Barajas para posicionarse sobre esta cuestión, lo único que recibimos de las otras organizaciones sindicales, son reproches y balones fuera. De vergüenza. No nos esperábamos gran cosa, pero que encima nos echen a los perros, ya nos pa-rece lamentable. Si piensan que con eso nos van a anular, lo llevan claro. Una or-ganización fuerte como la nuestra, tiene en las personas y sus ideales sus mayores valedores, y puesto que los intereses particulares nos son ajenos (enchufes y sus correspondientes pagos), es más sencillo tirar para adelante con dignidad. Ni nos callamos, ni nos callarán. La libertad de expresión es decir lo que algunos no quieren oir.

¿HoRAS ExTRAS ComPENSADAS?Ya se empiezan a ver los grandes resultados del acuerdo de la dirección. Como bien di-jeron en su plataforma conjunta los sindicatos firmantes del acuerdo, ya no hay bolsa de dedicación exclusiva, con lo que los que hayan hecho este año las horas necesarias para recibir ese caramelito, ahora se quedan sin él. Y no sólo eso, el hecho de pasarlas a jubi-lación o disfrutarlas 1 por 1 en otro momento, parece ser que también estará limitado, ya que se vislumbra que tendrán que estar solicitadas y aprobadas por los responsables. o sea, que si te has quedado por decisión propia, olvídate de que te compensen.Ahora bien, ya no se podrá denunciar el hecho de que se realizan, han encontrado la fór-mula de reconocerlas y no tenerlas que pagar. otro gran avance de “los firmantes” y sus cómplices. ¡muchas gracias!

SE BUSCA: 3000 metros o 3 kms de cinta de fibra de carbono que se han extraviado en la nave de materiales compuestos de Getafe. Se solicita la máxima ayuda para encontrarlos y evi-tar que los trabajadores/as del área tengan bolsa negativa en los próximos días.

3000 meters or 3 kms. of carbon fiber tape that have been lost in the ship Getafe composites. Maximum assistance is requested to find and keep workers/as the area with negative stock market in the coming days.

Siguenos en twitter @cgtgetafe

Esta es una publicación abierta a la participación de todos y todas. Remítenos tus aportaciones a cgt.de@airbus.com, siempre serán bien recibidas.

LA SANIDAD PÚBLICA EN HUELGA: ¡No SE VENDE, SE DEFIENDE!.10 RAZoNES PARA DEFENDER TU SANIDAD:1.- Lo PÚBLICo ES DE ToDoS, Lo PRIVADo DE UNo SÓLo.2.- DESAPARECE LA ATENCIÓN UNIVERSAL.3.- SE ExCLUYEN A DIVERSoS CoLECTIVoS DE LA ATENCIÓN SANITARIA.4.- SE ACABA CoN LA SoLIDARIDAD. AHoRA PAGARÁ mÁS EL QUE mÁS ENFERmE Y ÉSE ES HABITUALmENTE, EL QUE mENoS TIENE.5.- DISmINUIRÁN LAS PRESTACIoNES SANITARIAS Y HABRÁ QUE PAGAR PoR oTRAS, ExPULSANDo A LAS PERSoNAS mÁS VULNERABLES DE LA ATENCIÓN SANITARIA, Lo QUE PRoVoCARÁ PoSIBLEmENTE UN AUmENTo DE mUERTES.6.- SE ACABA CoN LA SEGURIDAD. NoS DIRÁN “ SI QUIERES SEGURIDAD, HAZTE UN SEGU-Ro”, ImPULSANDo ASÍ LA mERCANTILIZACIÓN DE LA SANIDAD.7- LoS HoSPITALES DE GESTIÓN PRIVADA TIENEN Como oBJETIVo EL NEGoCIo Y No LA SALUD DEL PACIENTE.8- DISmINUYE LA PREVENCIÓN (VACUNAS, mAmoGRAFÍAS, CIToLoGÍAS) ERES mÁS VULNERABLE A LA ENFERmEDAD.9- PAGARÁS 1€ PoR RECETA, “x” PoR LA AmBULANCIA Y mILES mÁS PoR PRÓTESIS, REHABILITACIÓN Y PRESTACIoNES DE mEJoRA.10- ANTE UNA ENFERmEDAD GRAVE QUE PRECISE UNA ATENCIÓN mUY ESPECIALIZADA Y DE ALTA CALIDAD, No HABRÁ SITIo PARA TI EN LoS GRANDES HoSPITALES.Todo esto tiene su origen en la ley 15/97, aprobada por el PP y sostenida hasta la actualidad por el PSoE. Este es el origen de la PRIVATIZACIÓN DE NUESTRA SANIDAD. En la sección sindical tenemos formatos para recoger firmas contra esta privatización.¡ÚNETE A LoS SANITARIoS DE TU BARRIo Y LUCHA! ¡ mAÑANA SERÁ TARDE! ¡PoR LA DERoGACIÓN DE LA LEY 15/97!

LA ENTREVISTA DE LA SEmANA: TomA’s TodonteHV: ¿Qué te parece que ahora se pida el reconocimiento de los TmA´s?. TomA´s: Estupendo, recuerdo que CGT lo lleva pidiendo hace dos convenios. Si son más los convencidos, pues mejor. HV: Entonces, esto necesariamente abrirá la puerta a otros titulados en FP como electrónica, metal, etc.TmA: Pues entiendo que sí, soy de la opinión de que si tienes una titulación, ya eres técnico de por sí, y si esta titulación se utiliza en el trabajo del día a día, debería de ser reconocida.HV: ¿Y sobre la forma de contratación?.TmA: Una contradicción, hay TmA´s en el CAP firmando trabajos de responsabilidad, contrata-dos por ETT. ¿Eso es gestión de recursos responsable y profesional? .HV: Por supuesto que no, y por último ¿No te extraña que esto no se haya negociado en el convenio y aparezca ahora como por arte de magia?.TmA: mucho me temo que aquí lo que hay es mucho afán de protagonismo y uso de información ”confidencial”.

TRAICIÓN A LA CLASE oBRERA.El pasado día 25 de octubre, los sindicatos institucionales, llegaron a un nuevo acuerdo con el actual gobierno de España. De esta manera, dan por bueno el decretazo del pasado mes de Julio. Este decreto imponía la supresión de la paga de navidad, el aumento

de jornada sin incrementos salariales y otras muchas medidas más.El Gobierno de forma silenciosa, en la reunión de la mesa de la administración general del estado, junto con estos mismos sindicatos, han llegado a un acuerdo en materia de liberaciones sindicales, obviando el resto de apartados de dicho decretazo, que supone el mayor ataque conocido, en contra de l@s trabajador@s de los servicios públicos.En vez de negociar el modo de recuperar todos y cada uno de los derechos labo-rales, sociales y económicos eliminados, lo que han hecho, es negociar la recupe-ración de sus recién eliminados derechos sindicales, para volver a tener todos sus liberados sindicales.

Es muy triste que ciertos sindicatos, que en sus comienzos, tenían que trabajar en la clandestinidad, ahora se vendan por sus pro-pios intereses, dejando de lado a la clase obrera.