MANUAL DE POLÍTICAS Y PROCEDIMIENTOS APLICABLES A...
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Dirección de Contraloría Interna MNO70000108
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MANUAL DE POLÍTICAS Y PROCEDIMIENTOS
APLICABLES A LA DIRECCIÓN DE
CONTRALORÍA INTERNA
Dirección de Contraloría Interna MNO70000108
Vigente a partir de: 27/02/2017
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Col. Lomas de Santa Fe, Delegación Álvaro Obregón
Ciudad de México, C.P. 01219
Tel. 52-70-12-00
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Hoja de Autorización
Elaboró
Julieta Carolina Silva Santiago Especialista Técnico
Rúbrica
Revisó Revisó
Martha Julieta Molina Báez Subgerente de Atención a Entidades Fiscalizadoras
Rúbrica Emiliano Mejía Ávila Subgerente de Reingeniería de
Procesos 2
Rúbrica
Revisó
María Eugenia Ballesteros Cameroni Subgerente de Control Interno 3
Rúbrica
Autorizó Autorizó
Saúl Olivares Ortega Gerente de Reingeniería de
Procesos
Rúbrica José Francisco Anda Domínguez Gerente de Control Interno
Rúbrica
Autorizó
Juan Carlos Rodríguez Rodríguez Gerente de Seguridad de la
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Rúbrica
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Sección de Control de Cambios Revisión
Página (s) Modificada (s)
Descripción del Cambio Fecha de Emisión
001 Varias La descripción detallada de las modificaciones se establece en el FAC No. MNO7000108-01
09/2013
002 Sección XI Se agregó la sección XI, actualización de los procesos de :
Seguimiento y Gestión Para la Atención de Observación y de Atención de Requerimientos
Formulados por las Instancias de Supervisión/Fiscalización
06/2015
003 Varias La descripción detallada de las modificaciones se establece en el FAC No. MNO7000108-02
02/2017
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Contenido
Sección I. Visión General ___________________________________________________ 3
I.1. Introducción ________________________________________________________________ 3
I.2. Objetivo ___________________________________________________________________ 3
I.3. Alcance ____________________________________________________________________ 4
I.4. Responsabilidades ___________________________________________________________ 4
I.5. Marco Jurídico y Normativo ___________________________________________________ 4
I.6. Instancias de Autorización del Manual ___________________________________________ 5
Sección II. Aspectos Generales_______________________________________________ 6
II.1. Marco General _____________________________________________________________ 6
II.2. Desviaciones o deficiencias en el Sistema de Control Interno en Banobras _____________ 6
Sección III. Seguimiento y Gestión para la Atención de Observaciones ______________ 7
III.1. Descripción ________________________________________________________________ 7
III.2. Políticas __________________________________________________________________ 7
III.3. Procedimiento _____________________________________________________________ 9
Sección IV. Atención de Requerimientos Formulados por las Instancias de Supervisión/Fiscalización __________________________________________________ 13
IV.1. Descripción ______________________________________________________________ 13
IV.2. Políticas _________________________________________________________________ 13
IV.3. Procedimiento ____________________________________________________________ 14
Sección V. Revisión de Documentos Normativos _______________________________ 18
V.1. Descripción _______________________________________________________________ 18
V.2. Políticas __________________________________________________________________ 18
V.3. Actividades _______________________________________________________________ 19
Sección VI. Elaboración del Informe sobre el estado que guarda el Sistema de Control Interno en Banobras _____________________________________________________ 20
VI.1. Descripción ______________________________________________________________ 20
VI.2. Políticas _________________________________________________________________ 20
VI.3. Procedimiento ____________________________________________________________ 22
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Sección VII. Elaboración del Informe anual de las actividades de control interno establecidas en el artículo 164 de las Disposiciones de Carácter General aplicables a las Instituciones de Crédito ___________________________________________________ 27
VII.1. Descripción ______________________________________________________________ 27
VII.2. Políticas _________________________________________________________________ 27
VII.3. Procedimiento ___________________________________________________________ 28
Sección VIII. Revisión y Actualización de los Objetivos y Lineamientos del Sistema de Control Interno __________________________________________________________ 30
VIII.1. Descripción _____________________________________________________________ 30
VIII.2. Políticas ________________________________________________________________ 30
VIII.3. Procedimiento ___________________________________________________________ 32
Sección IX. Herramientas de Autoevaluación de Control Interno __________________ 35
IX.1. Descripción_______________________________________________________________ 35
IX.2. Políticas _________________________________________________________________ 35
IX.3. Procedimiento ____________________________________________________________ 37
Sección X. Revisión de bitácoras de transacciones ______________________________ 44
X.1. Descripción _______________________________________________________________ 44
X.2. Políticas __________________________________________________________________ 44
X.3. Procedimiento ____________________________________________________________ 45
Sección XI. Revisión del proceso de conciliación entre los sistemas operativos y contables ______________________________________________________________________ 47
XI.1. Descripción_______________________________________________________________ 47
XI.2. Políticas _________________________________________________________________ 47
XI.3. Procedimiento ____________________________________________________________ 49
Sección XII. Anexos _______________________________________________________ 53
Anexo 1. Definiciones __________________________________________________________ 53
Anexo 2. Base de datos para el control de acciones por implementar ____________________ 55
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Sección I. Visión General
I.1. Introducción El presente manual tiene como propósito detallar las actividades que realiza la Contraloría Interna para el desarrollo de su gestión, de conformidad con las políticas y lineamientos establecidos, entre otros instrumentos normativos, en el documento de Objetivos y Lineamientos del Sistema de Control Interno de Banobras y la Guía para la Emisión de la Normativa Interna.
I.2. Objetivo El objetivo de este manual es proporcionar al personal de la Dirección de Contraloría Interna un instrumento administrativo detallado que garantice la óptima operación y desarrollo de los siguientes procedimientos:
Atención de Requerimientos Formulados por las Instancias de Supervisión/Fiscalización y seguimiento de las observaciones.
Revisión de documentos normativos.
Elaboración de diversos informes sobre el estado que guarda el Sistema de Control Interno y las actividades de la Dirección de Contraloría Interna.
Revisión y actualización de Objetivos y Lineamientos del Sistema de Control Interno.
Herramientas de Autoevaluación de Control Interno.
Revisión de bitácoras.
Por lo que respecta a seguridad de la información, los procedimientos se encuentran documentados en la siguiente normativa interna:
Documento normativo Descripción
Directrices de la Gestión de Cuentas de Usuario
Contribuir a la implementación del Sistema de Gestión de Seguridad de la Información mediante la Gestión de Cuentas de Usuarios: alta, baja, renovación y/o cambio de accesos en las aplicaciones o activos de información de Banobras.
Guía del Proceso de Monitoreo para Cuentas de Usuarios
Mecanismo que proporcione las actividades a realizar en la ejecución de un monitoreo de identificadores de usuarios, tanto en aplicaciones institucionales, como en usuarios con privilegios de administrador en bases de datos.
Políticas Generales de Seguridad de la Información
Políticas generales para preservar la confidencialidad, integridad y disponibilidad de la información de Banobras.
Por lo que respecta a la identificación y conocimiento del cliente y usuario de Banobras, los procedimientos se encuentran documentados en la siguiente normativa interna:
Documento normativo Descripción
Manual de Políticas y Procedimientos para la Prevención de Lavado de Dinero y Financiamiento al Terrorismo
Políticas y procedimientos para prevenir y detectar actos, omisiones u operaciones que pudieran favorecer, prestar ayuda, auxilio o cooperación de cualquier especie para la comisión del delito previsto en el artículo 139, 139 Bis, 139 Ter, 148 Bis, 148 Ter o 148 Quáter del Código Penal Federal o que pudieran ubicarse en los supuestos del artículo 400 Bis del mismo ordenamiento legal.
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I.3. Alcance Las políticas y procedimientos establecidos en el presente Manual deben ser observadas por el personal de la Dirección de Contraloría Interna.
I.4. Responsabilidades Responsable Responsabilidad
Gerente de Reingeniería de Procesos
Gerente de Control Interno
Gerente de Seguridad de la Información
Autorizar el presente Manual.
Supervisar la revisión y actualización del presente manual y su concordancia con los objetivos y lineamientos del sistema de control interno de Banobras.
Subgerente de Atención a Entidades Fiscalizadoras
Subgerente de Reingeniería de Procesos 2
Subgerente de Control Interno 3
Revisar y actualizar el presente documento cuando se requiera por:
a. modificaciones al marco jurídico y normativo vigente;
b. observaciones y/o recomendaciones por parte de las instancias de supervisión y fiscalización, así como de las autoridades competentes;
c. mejoras del proceso de calidad regulatoria y
d. cambios en la estructura organizacional de Banobras.
Coordinar la difusión y publicación del presente Manual.
Especialista Técnico de la Gerencia de Control Interno
Elaborar el presente manual y proponer su actualización.
Personal designado para la ejecución de los procesos
Proponer mejoras al presente manual.
I.5. Marco Jurídico y Normativo El siguiente marco normativo se debe considerar como referencia documental de carácter enunciativo y no limitativo, que no pretende agotar la legislación y normativa aplicable, sino ser un instrumento general de apoyo y orientación a la actividad de la Dirección de Contraloría Interna en Banobras.
Disposiciones de carácter general aplicables a las instituciones de crédito, emitidas por la Comisión Nacional Bancaria y de Valores y publicadas en el Diario Oficial de la Federación el 2 de diciembre de 2005 y sus diversas modificaciones, publicadas en el mismo medio oficial.
Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones y el Manual Administrativo de Aplicación General en Materia de Control Interno, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 3 de noviembre de 2016.
Manual General de Organización de Banobras.
Objetivos y Lineamientos del Sistema de Control Interno de Banobras.
Código de Conducta de Banobras.
Guía para la Emisión de la Normativa Interna.
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I.6. Instancias de Autorización del Manual El presente documento debe ser autorizado por la Gerencia de Control Interno, Gerencia de Reingeniería de Procesos y la Gerencia de Seguridad de la Información, de acuerdo con lo establecido en el documento Objetivos y Lineamientos del Sistema de Control Interno en Banobras y de conformidad con la Guía para la Emisión de la Normativa Interna.
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Sección II. Aspectos Generales
II.1. Marco General
Las políticas y procedimientos establecidos en el presente Manual atienden lo dispuesto por la Comisión Nacional Bancaria y de Valores, así como por la Secretaría de la Función Pública, en materia de Control Interno. Adicionalmente, en la ejecución de los procedimientos y las actividades que de ellos se derivan, la Dirección de Contraloría Interna considera modelos de control interno reconocidos internacionalmente.
II.2. Desviaciones o deficiencias en el Sistema de Control Interno en Banobras
Las desviaciones o deficiencias del Sistema de Control Interno de Banobras pueden ser detectadas a través de la aplicación de herramientas de autoevaluación del Sistema de Control Interno, de medidas correctivas que determinen y propongan los órganos colegiados de la Institución, así como por recomendaciones, observaciones y acciones de mejora que emitan las diversas entidades que emitan la Dirección de Auditoría Interna, la Auditoría Superior de la Federación, la Comisión Nacional Bancaria y de Valores, el Banco de México y el Órgano Interno de Control en Banobras.
Una vez detectadas las desviaciones o deficiencias del Sistema de Control Interno, se les debe dar seguimiento con el objetivo de corregirlas.
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Sección III. Seguimiento y Gestión para la Atención de Observaciones
III.1. Descripción A continuación se muestra una breve descripción del Seguimiento y Gestión para la atención de
observaciones.
Procedimiento Descripción / responsable
Seguimiento y
Gestión para la
Atención de
Observaciones
Identificar las deficiencias en los procesos de revisión y/o auditoría
practicadas a Banobras, determinar las causas que las originaron y
establecer planes de acción en conjunto con las áreas responsables.
Director de Contraloría Interna y Subgerente de Atención a Entidades
Fiscalizadoras.
III.2. Políticas III.2.1. El Director de Contraloría Interna debe:
III.2.1.1. Gestionar y coordinar con las áreas involucradas, la instrumentación de las medidas correctivas y preventivas determinadas por el Consejo Directivo, el Comité de Auditoría, las instancias de Supervisión y Fiscalización, así como aquellas tendientes a fortalecer la estructura de control interno de Banobras.
III.2.1.2. Asesorar a las áreas y responsables de atender las observaciones para definir:
a. Las medidas y controles para atender las deficiencias o debilidades de Control Interno observadas.
b. Los alcances de las acciones comprometidas y las fechas compromiso para su atención.
III.2.1.3. Presentar los informes respecto del avance en la atención de las observaciones y recomendaciones al Comité de Auditoría.
III.2.1.4. En el caso de instancias de supervisión y fiscalización externas, coordinar la integración de la respuesta institucional.
III.2.2. La Subgerencia de Atención a Entidades Fiscalizadoras debe:
III.2.2.1. Proponer al Director de Contraloría Interna, medidas y controles que contribuyan a evitar la recurrencia de las observaciones y al fortalecimiento del control interno.
III.2.2.2. Dar seguimiento a los planes de acción establecidos.
III.2.2.3. Asegurar que se generen los respaldos trimestrales de la “Base de datos para el control de acciones a implementar” y archivos de la información correspondiente al seguimiento de observaciones atendidas y en proceso.
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III.2.2.4. Integrar la respuesta institucional, cuando su atención involucra la participación de áreas adscritas a diferentes direcciones.
III.2.2.5. Analizar y verificar la congruencia y suficiencia de la información y documentación proporcionada por las áreas responsables para atender las observaciones formuladas.
III.2.2.6. Conciliar el inventario de observaciones en proceso con el Órgano Interno de Control y con la Dirección de Auditoría Interna.
III.2.2.7. Preparar los informes a presentar al Comité de Auditoría.
III.2.2.8. Dar seguimiento a la instrumentación de las medidas correctivas y preventivas dictadas por el Consejo Directivo y el Comité de Auditoría y por las instancias de supervisión y fiscalización.
III.2.2.9. Apoyar en las actividades inherentes al proceso de verificación y seguimiento al cumplimiento de las medidas correctivas y preventivas determinadas.
III.2.2.10. Actualizar la Base de datos para el control de acciones a implementar que integra el inventario de las acciones correctivas y preventivas en proceso generadas de las observaciones.
III.2.2.11. Registrar el soporte de documental de las altas y bajas de observaciones.
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III.3. Procedimiento
III.3.1. Diagrama de Flujo para el Seguimiento y Gestión para la atención de observaciones
1.0 Recibe informes de resultados
Director de Contraloría Interna
INICIO
Subgerente de Atención a Entidades
Fiscalizadoras
2.0 Analiza y registra la información
Subgerente de Atención a Entidades
Fiscalizadoras
3.0 Define tipo de seguimiento
Director de Contraloría Interna/Subgerente de Atención a Entidades
Fiscalizadoras
4.0 Realiza reunión
¿Evidencia completal?
Si
Subgerente de Atención a Entidades
Fiscalizadoras
5.0 Gestiona el cumplimiento de
acuerdos
6.0 Solicita evidencia documental de la
atención de las observaciones
No
7.0 Remite evidencia documental a la entidad
fiscalizadora
8.0 Actualiza la base de datos
9.0 Emite los reportes de las observaciones
Director de Contraloría Interna
10.0 Valida los reportes
FIN
A
A
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III.3.2. Descripción de Actividades para el Seguimiento y Gestión para la atención de observaciones
Responsable No Actividad Documento de
Trabajo Entregable Tiempo
Director de
Contraloría
Interna
1.0 Recibe informes de resultados
1.1 Recibe Informes de resultados de
diversas instancias de supervisión y
fiscalización y remite al Subgerente de
Atención a Entidades Fiscalizadoras.
Informes
resultados
Por
evento
Subgerente de
Atención a
Entidades
Fiscalizadoras
2.0 Analiza y registra la información
2.1 Registra en la base de datos para el
control de acciones por implementar el
alta o baja de observaciones a nivel de
detalle por acción, de acuerdo al
número de deficiencias reportadas,
conforme a los informes recibidos.
Base de datos
para el control
de acciones por
implementar
(Anexo 2)
Base de
datos
actualizada
2.2 Revisa y valida la información
contenida en la base de datos
actualizada contra los informes
emitidos por el Órgano Interno de
Control y por la Dirección de Auditoría
Interna.
Base de datos
validada
(Anexo 2)
Informes del
OIC y de
Auditoría
Interna
Los
primeros
25 días
hábiles
del
Trimestre
2.3 Incorpora la información a la Matriz
para el registro de riesgos derivados de
auditorías.
Matriz para el
registro de
riesgos
derivados de
auditorías
Por
evento
2.4 Remite la Matriz para el registro de
riesgos derivados de auditoría al
Gerente de Control Interno.
Correo
electrónico
Por
evento
Director de
Contraloría
Interna/
Subgerente de
Atención a
Entidades
Fiscalizadoras
3.0 Define tipo de seguimiento
3.1 Establece el tipo de seguimiento en la
atención de observaciones en proceso:
Si el seguimiento es por medio de
reuniones de trabajo, sigue paso 4.0.
Si el seguimiento es por medio de
correo electrónico, sigue paso 6.0.
4.0 Realiza reunión
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Responsable No Actividad Documento de
Trabajo Entregable Tiempo
Director de
Contraloría
Interna/
Subgerente de
Atención a
Entidades
Fiscalizadoras
4.1 Propone el calendario de las reuniones
con los responsables directos a nivel de
Director, Subdirector (en su caso) y
Gerente, en atención al número de
observaciones en proceso por área.
Calendario de
reuniones
4.2 Convoca vía correo electrónico a los
directores y gerentes de las áreas
responsables de atender las
observaciones.
Correo
electrónico
Por
evento
4.3 Realiza la reunión junto con el personal
involucrado, en la que se analizan las
causas que originaron la observación o
recomendación, así como las acciones
a instrumentar.
4.4 Acuerda con los directores y gerentes
de las áreas responsables la estrategia
para implementar las medidas y
controles para subsanar las
deficiencias y así evitar la recurrencia
de observaciones.
Subgerente de
Atención a
Entidades
Fiscalizadoras
5.0 Gestiona el cumplimiento de
acuerdos
5.1 Da seguimiento y realiza las gestiones
necesarias para el cumplimiento de los
acuerdos establecidos en conjunto con
las áreas responsables.
Subgerente de
Atención a
Entidades
Fiscalizadoras
6.0 Solicita evidencia documental de la
atención de las observaciones
6.1 Solicita, mediante correo electrónico, a
las áreas responsables el envío de
evidencia documental de la atención de
las observaciones.
Correo
electrónico
6.2 Recibe evidencia documental Información y
documentación
6.3 Revisa la documentación para verificar
que atienda las observaciones
correspondientes.
6.4 ¿La evidencia documental está
completa?
Sí, continúa paso 7.0
No, continúa 6.5
6.5 Solicita vía correo electrónico a las
áreas responsables la información y
documentación faltante.
Correo
electrónico
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Responsable No Actividad Documento de
Trabajo Entregable Tiempo
Subgerente de
Atención a
Entidades
Fiscalizadoras
7.0 Remite evidencia documental
7.1 Elabora oficio y remite evidencia
documental a la entidad supervisora o
fiscalizadora.
NOTA: En algunos casos es posible
que la misma área responsable remita
el oficio con la evidencia documental.
Correo
electrónico
Cédula de
seguimiento
Subgerente de
Atención a
Entidades
Fiscalizadoras
8.0 Actualiza la Base de datos
8.1 Actualiza la base de datos con los
acuses de los oficios remitidos a las
entidades fiscalizadoras.
Base de datos
para el control
de acciones por
implementar
Acuses de
oficios
Base de
datos para
el control de
acciones por
implementar
actualizada
Subgerente de
Atención a
Entidades
Fiscalizadoras
9.0 Emite los reportes de las
observaciones
9.1 Elabora los reportes del estado que
guardan las observaciones al cierre del
trimestre, compara contra el cierre del
trimestre anterior y al inicio del ejercicio
anual, indica las altas y bajas, por
Dirección y por instancia de supervisión
o fiscalización.
Reporte
Trimestral
Trimestral
Director de
Contraloría
Interna
10.0 Valida los reportes
10.1 Valida el reporte del estado que
guardan las observaciones al cierre del
trimestre.
Reporte del
estado que
guardan las
observacion
es en
proceso
Fin del Procedimiento
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Sección IV. Atención de Requerimientos Formulados por las Instancias de
Supervisión/Fiscalización
IV.1. Descripción A continuación se muestra una breve descripción de la atención de requerimientos formulados por las
instancias de supervisión/fiscalización.
IV.2. Políticas IV.2.1 El Director de Contraloría Interna debe:
IV.2.1.1. Solicitar, vía correo electrónico o mediante oficio, a las áreas, de conformidad con su ámbito de competencia, la información/documentación mediante la que se atiendan los requerimientos que le sean turnados para su atención.
IV.2.1.2. En el caso de información solicitada por instancias diferentes a CNBV y Banxico, previo a su entrega debe cerciorarse que la información solicitada no encuadre en los supuestos establecidos en el Artículo 142 de la Ley de Instituciones de Crédito, ya que de ser el caso, debe informar al requirente que la solicitud la debe formular a través de la CNBV.
IV.2.1.3. Coordinar la integración y envío de la respuesta institucional.
IV.2.2 La Subgerencia de Atención a Entidades Fiscalizadoras debe:
IV.2.2.1. Verificar que la información/documentación que se proporcione atienda el requerimiento formulado, o en su caso, realizar las gestiones para obtener la información / documentación que satisfaga el requerimiento formulado.
IV.2.2.2. Revisar la respuesta institucional correspondiente, precisando el tipo de información que se envía, y el nombre del área o áreas responsables de la información/documentación que se remite.
IV.2.2.3. Apoyar en la integración de la respuesta institucional cuando su atención involucra la participación de áreas adscritas a diferentes Direcciones.
Etapa Descripción
Atención de Requerimientos
Formulados por las Instancias
de Supervisión/Fiscalización
Coordinar la emisión de una respuesta institucional a los diversos
requerimientos de información/documentación formulados por las
instancias de supervisión/ fiscalización externas
Dirección de Contraloría Interna y Subgerente de Atención a Entidades
Fiscalizadoras.
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IV.3. Procedimiento
IV.3.1 Diagrama de Flujo para la atención de requerimientos formulados
por las instancias de supervisión/fiscalización.
No
INICIO
3. Prepara solicitud de
información para su envío por
parte del Director de
Contraloría Interna o por
instrucciones de este.
1. Recibe el oficio y turna al
personal designado
Director de Contraloría Interna
Subgerente de Atención a
Entidades Fiscalizadoras
2. Analiza e identifica a las
áreas
6. Revisa la información y/o
documentación
Subgerente de Atención a
Entidades Fiscalizadoras
A
FIN
Si
¿Hay cambios?
4. Envía solicitud de
información
5. Recibe propuesta de
solicitud
Subgerente de Atención a
Entidades Fiscalizadoras
9. Remite la información y
documentación solicitada
Secretaria de la Dirección de
Contraloría Interna
10. Actualiza el control de
gestión
Director de Contraloría Interna
7. Informa al Director
Director de Contraloría Interna
8. Solicita la aclaración
A
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IV.3.2 Descripción de Actividades para la atención de requerimientos
formulados por las instancias de supervisión/fiscalización.
Responsable No Actividad Documento de
Trabajo Entregable Tiempo
Director de Contraloría Interna
1.0 Recibe oficio
1.1 Turna el oficio con el requerimiento formulado de las instancias de supervisión y fiscalización al Subgerente de Atención a Entidades Fiscalizadoras.
Entrada
Oficio con el requerimiento formulado
Subgerente de Atención a Entidades Fiscalizadoras
2.0 Analiza e identifica a las áreas
2.1 Analiza e identifica a las áreas que en atención a sus funciones pueden contar con la información requerida.
3.0 Prepara solicitud de información para su envío por parte del Director de Contraloría Interna o por instrucciones de éste
3.1 Prepara solicitud de información para su envío por parte del Director de Contraloría Interna o por instrucciones de este
Oficios
Correo electrónico
3.2 Envía al Director de Contraloría Interna propuesta de solicitud
Director de Contraloría Interna
4.0 Envía solicitud de información
4.1 Recibe propuesta de solicitud
Establecido por la instancia de supervisió
n y fiscalización
Recibe propuesta
¿Hay cambios?
Sí, regresa paso 3.0.
No, continúa al paso 4.2.
Información y/o documentación
4.2 Envía solicitud a las áreas responsables
Posteriormente
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Trabajo Entregable Tiempo
Director de Contraloría Interna
5.0 Recibe la información y/o documentación para atender el requerimiento
5.1 Recibe la información y/o documentación para atender el requerimiento.
Información y/o documentación
5.2 Turna la información y/o documentación al Subgerente de Atención a Entidades Fiscalizadoras
Subgerente de Atención a Entidades Fiscalizadoras
6.0 Revisa la información y/o documentación
6.1 Revisa y analiza la información y/o documentación recibida para atender el requerimiento de información.
¿Es consistente la información?
Si, continúa al paso 9.0.
No, continúa al paso 7.0.
7.0 Informa al Director
7.1 Informa al Director a efecto de solicitar / gestionar la aclaración correspondiente.
Director de Contraloría Interna
8.0 Solicita la aclaración
8.1 Solicita la aclaración correspondiente.
Subgerente de Atención a Entidades Fiscalizadoras
9.0 Remite la información y documentación solicitada
9.1 Prepara oficio de respuesta y anexo e integra la información y documentación.
Oficio
Anexos
9.2 Solicita la firma del Director de Contraloría Interna en el oficio de respuesta
Oficio firmado
9.3 Envía oficio de respuesta con los anexos correspondientes.
Acuse de recibo
Secretaria de la Dirección de
10.0 Actualiza el control de gestión
Posteriormente
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Responsable No Actividad Documento de
Trabajo Entregable Tiempo
Contraloría Interna
10.1 Incorporar en el control de gestión copia del acuse de recibo del oficio con copia de anexos por parte de la instancia de supervisión o fiscalización y da de baja el asunto y archiva.
Acuse de recibo del oficio de respuesta
Acuse de recibo del Oficio de respuesta
Fin del Procedimiento
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Sección V. Revisión de Documentos Normativos
V.1. Descripción
V.2. Políticas V.2.1 La Dirección de Contraloría Interna debe:
V.2.1.1. Organizar reuniones con los dueños de los procesos, en los casos en que las modificaciones propuestas tendientes a dar cumplimiento al marco normativo interno y externo, así como aquellas tendientes a fortalecer el control interno, no sean atendidas.
V.2.2 La Gerencia de Reingeniería de Procesos debe:
V.2.2.1. Dar a conocer al personal de Banobras los estándares a los que deben sujetarse para definir, elaborar, formalizar y difundir la Normativa Interna que regula la operación de Banobras por medio de la Guía para la Emisión de la Normativa Interna.
V.2.2.2. Apoyar en la capacitación, actualización y control de la Normativa Interna a través del Proceso de Calidad Regulatoria, con el fin de incrementar su fácil comprensión.
V.2.2.3. Supervisar que se mantenga actualizado el inventario de la Normativa Interna que regula la operación del Banco; y de los documentos de referencia o apoyo, como guías, directrices, metodologías, lineamientos, instructivos, procedimientos, entre otros, una vez que se asesoró al área y pasó por la revisión de control interno cumpliendo con el proceso de calidad regulatoria cuando el área envía el documento con las recomendaciones atendidas y formalizado para su difusión.
V.2.2.4. Buscar que mediante el Proceso de Calidad Regulatoria cada Normativa Interna sea comprensible al tener su objetivo, alcance, estructura y naturaleza de cada normativa definida con claridad y certeza jurídica.
V.2.3 La Gerencia de Control Interno debe:
V.2.3.1. Recibir por parte de las áreas responsables de la emisión/actualización del instrumento normativo, el archivo electrónico mediante el cual se emitirán los comentarios y recomendaciones con control de cambios.
V.2.3.2. Enviar directamente o a través de la Subgerencia de Control Interno 2, por correo electrónico los comentarios y recomendaciones a las áreas responsables de la
Etapa Descripción
Revisión de
documentos
normativos
Coordinar la validación y evaluación del apego al Sistema de Control Interno
para cada uno de los documentos normativos revisados.
Dirección de Contraloría Interna, Gerencia de Control Interno y Gerencia de
Reingeniería de Procesos
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emisión/actualización del instrumento normativo con copia al personal adscrito a la Gerencia de Reingeniería de Procesos.
V.2.3.3. Conservar los archivos electrónicos de los documentos normativos revisados como evidencia objetiva de esta actividad.
V.2.3.4. En caso solicitar a las áreas responsables informar respecto de la forma en que fueron atendidas e incorporadas las recomendaciones emitidas, analizar directamente o a través de la Subgerencia de Control Interno 2 la respuesta proporcionada, y en su caso, emitir los comentarios que considere pertinentes.
V.2.4 Las Subgerencias de Reingeniería de Procesos 1 y 2 deben:
V.2.4.1. Apoyar al personal de Banobras aplicando los estándares a los que deben sujetarse para definir, elaborar, formalizar y difundir la Normativa Interna que regula la operación de Banobras por medio de la aplicación de la Guía para la Emisión de la Normativa Interna.
V.2.4.2. Capacitar y actualizar y controlar la Normativa Interna a través del Proceso de Calidad Regulatoria, con el fin de incrementar su fácil comprensión.
V.2.4.3. Mantener actualizado el inventario de la Normativa Interna que regula la operación del Banco; y de los documentos de referencia o apoyo, como guías, directrices, metodologías, lineamientos, instructivos, procedimientos, entre otros.
V.2.4.4. Aplicar el Proceso de Calidad Regulatoria que busca que cada Normativa Interna sea comprensible al tener su objetivo, alcance, estructura y naturaleza de cada normativa definida con claridad y certeza jurídica por medio de la asesoría.
V.2.5 La Subgerencia de Control Interno 2 debe:
V.2.5.1. Revisar los documentos normativos que les sean sometidos a consideración, desde el enfoque de apego al sistema de control interno institucional y realizar los comentarios pertinentes.
V.2.5.2. Enviar por correo electrónico los comentarios y recomendaciones a las áreas responsables de la emisión/actualización del instrumento normativo con copia al personal adscrito a la Gerencia de Reingeniería de Procesos.
V.2.5.3. En caso de que se hubiese solicitado a las áreas responsables informar respecto de la forma en que fueron atendidas e incorporadas las recomendaciones emitidas, analizar la respuesta proporcionada, y en su caso, emitir los comentarios que considere pertinentes.
V.2.5.4. Verificar si en la publicación de los documentos normativos previamente revisados, se integraron los comentarios y recomendaciones respectivos. En su caso, podrá solicitar soporte de su exclusión al documento final.
V.2.5.5. Conservar los archivos electrónicos de los documentos normativos revisados como evidencia objetiva de esta actividad.
V.3. Actividades Las actividades de Revisión de Documentos Normativos se realizan conforme a la Guía para la Emisión de la Normativa Interna, publicada en la Intranet Institucional.
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Sección VI. Elaboración del Informe sobre el estado que guarda el Sistema de Control Interno en Banobras VI.1. Descripción
VI.2. Políticas VI.2.1 El Director de Contraloría Interna debe:
VI.2.1.1. Coordinar la aplicación de la Evaluación del Sistema de Control Interno Institucional.
VI.2.1.2. Supervisar la elaboración del Informe sobre el estado que guarda el Sistema de Control Interno en Banobras.
VI.2.1.3. Gestionar el envío del Informe sobre el estado que guarda el Sistema de Control Interno en Banobras a la Secretaría de la Función Pública en tiempo y forma.
VI.2.1.4. Envío del Informe a la Secretaría de la Función Pública por parte de la Dirección General, así como su presentación al Comité de Auditoría y al Consejo Directivo, en tiempo y forma.
VI.2.1.5. Informar trimestralmente al Comité de Auditoría el avance en la atención de las acciones de mejora comprometidas en el del Informe sobre el estado que guarda el Sistema de Control Interno en Banobras.
VI.2.2 El Gerente de Control Interno debe:
VI.2.2.1. Revisar la Evaluación del Sistema de Control Interno Institucional que se aplicará.
VI.2.2.2. Revisar el del Informe sobre el estado que guarda el Sistema de Control Interno en Banobras y someterlo a la consideración del Director de Contraloría Interna.
VI.2.2.3. Revisar las acciones de mejora propuestas, derivadas de la aplicación de la Evaluación del Sistema de Control Interno Institucional.
VI.2.2.4. Dar seguimiento a las acciones de mejora comprometidas.
VI.2.3 El Subgerente de Control Interno 3 debe:
VI.2.3.1. Elaborar e integrar el del Informe sobre el estado que guarda el Sistema de Control Interno en Banobras.
VI.2.3.2. Actualizar anualmente la Evaluación del Sistema de Control Interno.
Etapa Descripción
Elaboración del
Informe sobre el
estado que guarda
el Sistema de
Control Interno en
Banobras
Integración y elaboración del Informe sobre el estado que guarda el Sistema de Control Interno en Banobras conforme al Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones y el Manual Administrativo de Aplicación General en Materia de Control Interno. Director de Contraloría Interna, Gerente de Control Interno, Subgerente de
Control Interno 3.
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VI.2.3.3. Aplicar la Evaluación del Sistema de Control Interno.
VI.2.3.4. Revisar las respuestas obtenidas de la aplicación de la Evaluación de Control Interno y derivado de ello, proponer acciones de mejora.
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VI.3. Procedimiento
VI.3.1. Diagrama de Flujo para la elaboración del Informe el estado que guarda el Sistema de Control Interno en Banobras (El Informe).
INICIO
1.0 Elabora Evaluación del
Sistema de Control Interno
Institucional
Subgerente de Control Interno
3
Director de Contraloría Interna
2.0 Aplica la Evaluación del
Sistema de Control Interno
Institucional
4.0 Revisa el Informe
Gerente de Control Interno
AFIN
3.0 Integra el Informe del
Estado que guarda el Sistema
de Control Interno Institucional
Gerente de Control Interno
7.0 Revisa el oficio y la nota
informativa y la remite al
Director de Contraloría
Interna.
Director de Contraloría Interna
8.0 Revisa el oficio y la nota
informativa.Subgerente de Control Interno
3
A
Director de Contraloría Interna
5.0 Presenta para autorizar el
Informe
9.0 Remite el oficio y la nota
informativa a la Dirección
General Adjunta Jurídica para
su revisión y visto bueno
Subgerente de Control Interno
3
10.0 Presenta el Informe sobre
las actividades, el
funcionamiento y el estado
que guarda el Sistema de
Control Interno en Banobras al
Comité de Auditoría y al
Consejo Directivo
Director de Contraloría Interna
11.0 Informa al Comité de
Auditoría el avance de las
acciones de mejora
Subgerente de Control Interno
3
6.0 Envía el Informe del
Estado que Guarda el Sistema
de Control Interno Institucional
a la Secretaría de la Función
Pública
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VI.3.2 Descripción de Actividades para la elaboración del Informe el estado que guarda el Sistema de Control Interno en Banobras. (El Informe).
Responsable No Actividad Documento de Trabajo
Entregable Tiempo
1.0 Elabora Evaluación del Sistema de Control Interno Institucional
2 semanas Del año correspondiente
Subgerente de Control Interno 3
1.1
Elabora una propuesta de Evaluación con base en las normas y principios de control interno y la somete a consideración del Gerente de Control Interno.
Borrador Evaluación
Gerente de Control Interno
1.2 Revisa la Evaluación y la remite al Director de Contraloría Interna para su autorización
Evaluación preliminar
1.3 Remite la Evaluación al Director de Contraloría Interna para que autorice su aplicación
Evaluación preliminar
Director de Contraloría Interna
1.4 Autoriza la aplicación de la Evaluación.
Archivo con Evaluación
2.0 Aplica la Evaluación del Sistema de Control Interno Institucional
Director de Contraloría Interna
2.1
Solicita a todos los Directores Generales Adjuntos del Banco la designación de un Coordinador para la aplicación de la Evaluación.
Oficio/ correo
Durante el mes de noviembre de cada año
2.2
Envía la Evaluación a los Coordinadores y solicita su aplicación al interior de sus respectivas áreas.
Evaluación del SCI
Gerente de Control Interno / Subgerente de Control Interno 3
2.3 Brinda apoyo a los Coordinadores para contestar la Evaluación.
Director de Contraloría Interna
2.4 Recibe Evaluación contestada y las turna al Subgerente de Control Interno 3
Evaluaciones contestadas por las áreas
Subgerente de Control Interno 3
2.5
Revisa y analiza las respuestas de las áreas y, derivado de ello genera acciones de mejora y las somete a consideración del Gerente de Control Interno.
Propuesta de acciones de mejora
2 semanas
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Gerente de Control Interno
2.6 Revisa las acciones de mejora propuestas y las remite al Director de Contraloría Interna.
Propuesta de acciones de mejora
Director de Contraloría Interna
2.7 Autoriza las acciones de mejora. Acciones de mejora autorizadas
3.0 Integra el Informe del Estado que guarda el Sistema de Control Interno Institucional
2 semanas
Subgerente de
Control Interno
3
3.1 Procesa la información obtenida en la Evaluación del SCII.
Hojas de cálculo
3.2 Elabora el Informe con la información procesada.
Informe
3.3 Somete el Informe a consideración del Gerente de Control Interno.
4.0 Revisa el Informe
2 semanas
Gerente de
Control Interno
4.1 Revisa el Informe y lo remite al Director de Contraloría Interna.
Informe revisado
Director de
Contraloría
Interna
5.0 Presenta para Autorizar Informe
5.1 Revisa el Informe y lo presenta al Director General Adjunto de Planeación y Contraloría para su autorización.
Informe autorizado
5.2 Solicita gestionar el envío del Informe a la Secretaría de la Función Pública.
6.0 Envía el Informe del Estado que Guarda el Sistema de Control Interno Institucional a la Secretaría de la Función Pública
Subgerente de
Control Interno
3
6.1 Elabora el oficio para envío del Informe al Titular de la Secretaría de la Función Pública, así como nota informativa para presentar el oficio a firma del Director General, y los somete a consideración del Gerente de Control Interno.
Borrador
oficio y nota
informativa
Gerente de
Control Interno
3
7.0 Revisa el oficio y la nota informativa y la remite al Director de Contraloría Interna.
7.1 Revisa el oficio y la nota informativa.
Oficio y nota
preliminares
Remite el oficio y la nota informativa al Director de Contraloría Interna.
Director de
Contraloría
Interna
8.0 Revisa el oficio y la nota informativa.
8.1 Revisa el oficio y la nota informativa.
Oficio y nota
preliminares
9.0 Remite el oficio y la nota informativa a la Dirección
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Subgerente de
Control Interno
3
General Adjunta Jurídica para su revisión y visto bueno
9.1 Remite el oficio y la nota informativa a la Dirección General Adjunta Jurídica para su revisión y visto bueno.
Oficio y nota
preliminares
9.2 Recibe el oficio y la nota informativa con el visto bueno de la Dirección General Adjunta Jurídica y procede a gestionar la firma del Director General.
Oficio y nota
preliminares
9.3 Envía el Informe a la Secretaría de la Función Pública mediante oficio firmado por el Director General.
Acuse del
oficio de
envío del
Informe
A más tardar el 31 de enero de cada año
10.0 Presenta el Informe sobre las actividades, el funcionamiento y el estado que guarda el Sistema de Control Interno en Banobras al Comité de Auditoría y al Consejo Directivo
Subgerente de
Control Interno
3
10.1 Prepara fichas para presentar el Informe al Comité de Auditoría y al Consejo Directivo, y las remite al Gerente de Control Interno para su consideración y gestiona las firmas correspondientes.
Fichas
En la primera sesión anual de cada órgano colegiado
10.2 Remite el Informe mediante las fichas respectivas al Comité de Auditoría y al Consejo Directivo.
Acuses de
las fichas
11.0 Informa al Comité de Auditoría
el avance de las acciones de mejora
Subgerente de
Control Interno
3
11.1 Elabora reporte de avance de las acciones de mejora y la ficha respectiva para el Comité de Auditoría, los remite al Gerente de Control Interno para su consideración.
Borrador
reporte de
avance y de
la ficha
Trimestralmente
Gerente de
Control Interno
11.2 Revisa reporte avance de las acciones de mejora y la ficha para el Comité de Auditoría, los remite al Director de Contraloría Interna para su autorización.
Reporte de
avance y
ficha
preliminares
Director de
Contraloría
Interna
11.3 Revisa reporte avance de las acciones de mejora y la ficha para el Comité de Auditoría, y en su caso, firma la ficha para envío al Comité de Auditoría.
Reporte de
avance y
ficha
preliminares
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11.4 Remite el reporte al Comité de Auditoría mediante ficha respectiva.
Acuse de la
ficha
Fin del procedimiento
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CONTRALORÍA INTERNA
Sección VII. Elaboración del Informe anual de las actividades de control interno establecidas
en el artículo 164 de las Disposiciones de Carácter General aplicables a las Instituciones
de Crédito VII.1.Descripción
VII.2. Políticas VII.2.1 El Director de Contraloría Interna debe:
VII.2.1.1. Informar anualmente al Comité de Auditoría y al Consejo Directivo sobre las actividades de control interno establecidas en el artículo 164 de las Disposiciones de Carácter General aplicables a las Instituciones de Crédito.
VII.2.1.2. Autorizar el Informe anual de las actividades de control interno establecidas en el artículo 164 de las Disposiciones de Carácter General aplicables a las Instituciones de Crédito.
VII.2.2 El Gerente de Control Interno debe:
VII.2.2.1. Revisar el Informe Anual del estado que guarda el sistema de control interno y someterlo a la consideración del Director de Contraloría Interna.
VII.2.3 El Subgerente de Control Interno 3 debe:
VII.2.3.1. Elaborar e integrar el Informe anual de las actividades de control interno establecidas en el artículo 164 de las Disposiciones de Carácter General aplicables a las Instituciones de Crédito.
Etapa Descripción
Elaboración del Informe
anual de las actividades
de control interno
establecidas en el
artículo 164 de las
Disposiciones de
Carácter General
aplicables a las
Instituciones de Crédito
Elaborar un informe anual que contenga las principales actividades
establecidas en el artículo 164 de las Disposiciones de Carácter General
aplicables a las Instituciones de Crédito y remitirlo a Comité de Auditoría y al
Consejo Directivo.
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de Control Interno 3.
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VII.3. Procedimiento
VII.3.1 Diagrama de Flujo
1.0 Obtiene información para elaborar el
Informe
Gerente de Control Interno
INICIO
Subgerente de Control Interno 3
2.0 Elabora el informe
3.0 Revisa el informe
Gerente de Control Interno
Director de Contraloría Interna
4.0 Autoriza el informe
Subgerente de Control Interno 3
5.0 Remite el informe al Comité de Auditoría y al
Consejo Directivo
INICIO
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VII.3.2 Descripción de Actividades para la elaboración del Informe anual de las actividades de Control Interno establecidas en el artículo 164 de las Disposiciones de Carácter General aplicables a las Instituciones de Crédito (El Informe).
Responsable No Actividad Documento de
Trabajo Entregable Tiempo
Gerente de
Control Interno
1.0 Obtiene información para elaborar
el Informe 1 semana
1.1 Solicita informes y documentación
necesaria para la elaboración del
informe.
Informes y
documentación
1.2 Remite informes y documentación al
Subgerente de Control Interno 3.
Subgerente de
Control Interno
3
2.0 Elabora el informe
2.1 Integra el informe con la información y
documentación recibida conforme a
los apartados del artículo 164 de las
Disposiciones de Carácter General
aplicables a las Instituciones de
Crédito.
2 semanas
2.2 Remite el Informe al Gerente de
Control Interno. Informe
Gerente de
Control Interno
3.0 Revisa Informe 1 semana
3.1 Revisa el Informe y lo turna al Director
de Contraloría Interna para su
Autorización.
Informe
revisado
Director de
Contraloría
Interna
4.0 Autoriza Informe 1 semana
4.1 Autoriza el Informe
4.2 Solicita envío del Informe al Comité
de Auditoría y al Consejo Directivo,
respectivamente.
Informe
autorizado
Subgerente de
Control Interno
3
5.0 Remite Informe al Comité de
Auditoría y al Consejo Directivo 1 semana
5.1 Elabora Fichas para el Comité de
Auditoría y para el Consejo Directivo. Fichas
5.2 Remite el Informe al Comité de
Auditoría y al Consejo Directivo.
Acuse de
recibo
Fin del procedimiento
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Sección VIII. Revisión y Actualización de los Objetivos y Lineamientos del Sistema
de Control Interno VIII.1. Descripción
VIII.2. Políticas IX.2.1 El Director de Contraloría Interna debe:
VIII.2.1.1. Coordinar anualmente la actualización de los “Objetivos y Lineamientos del Sistema de Control Interno de Banobras”.
VIII.2.1.2. Solicitar de manera anual a los Directores Generales Adjuntos, Directores, y en su caso, Subdirectores de Banobras, sus comentarios y sugerencias para la actualización del documento “Objetivos y Lineamientos del Sistema de Control Interno de Banobras”, con el fin de que la actualización del documento sea un proceso integral.
VIII.2.1.3. Revisar y presentar el documento actualizado al Director General Adjunto de Planeación y Contraloría para su visto bueno.
VIII.2.1.4. Presentar el documento actualizado al Comité de Auditoria para su consideración, así como gestionar su presentación al Consejo Directivo, para su autorización.
VIII.2.1.5. Atender las sugerencias y/o comentarios que, en su caso, realice el Comité de Auditoría y el Consejo Directivo sobre la actualización del documento “Objetivos y Lineamientos del Sistema de Control Interno de Banobras”.
IX.2.1 El Gerente de Control Interno debe:
VIII.2.2.1. Revisar la actualización del documento y remitirlo al Director de Contraloría Interna.
VIII.2.2.2. Gestionar su publicación y difusión en la Intranet Institucional una vez autorizado el documento.
IX.2.1 El Subgerente de Control Interno 3 debe:
VIII.2.3.1. Formular propuestas de mejora al documento.
Etapa Descripción
Revisión y actualización
de los Objetivos y
Lineamientos del
Sistema de Control
Interno
Actualizar anualmente los Objetivos y Lineamientos del Sistema de Control
Interno, para asegurar que están alineados a la normativa interna y externa y
que sea congruente con los procesos y procedimientos de la Institución.
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VIII.2.3.2. Revisar las propuestas de modificación realizadas por las diferentes unidades administrativas de Banobras y proponer el tratamiento que se les dará.
VIII.2.3.3. Integrar las modificaciones propuestas por las áreas administrativas de Banobras en el documento.
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VIII.3. Procedimiento
VIII.3.1 Diagrama de flujo
1.0 Solicita propuestas de actualización del
documento
Director de Contraloría Interna
INICIO
Gerente de Control Interno
2.0 Revisa propuestas de actualización y/o
modificación
3.0 Actualiza el documento
Subgerente de Control Interno 3
Director de Contraloría Interna
4.0 Presenta el documento para
aprobación
Gerente de Reingeniería de Procesos
5.0 Difunde el documento en la
intranet Institucional
INICIO
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VIII.3.2 Descripción de Actividades para la revisión y actualización de Objetivos y Lineamientos del Sistema de Control Interno en Banobras (El documento).
Responsable No Actividad Documento
de Trabajo Entregable Tiempo
1.0 Solicita propuestas de
actualización del documento
Director de
Contraloría
Interna
1.1 Envía el documento a los
Directores Generales Adjuntos,
Directores, y en su caso,
Subdirectores del Banco, a la
Gerencia de Reingeniería de
Procesos y a la Gerencia de
Seguridad de la Información, para
su revisión, y en su caso, remisión
de propuestas de actualización y
comentarios.
3 semanas
1.2 Recibe propuestas de actualización y comentarios al documento y las turna al Gerente de Control Interno y al Subgerente de Control Interno 3.
Objetivos y lineamientos del Sistema de Control Interno con comentarios
2.0 Revisa propuestas de actualización y/o modificación
Gerente de Control Interno
2.1 Recibe y revisa las propuestas de actualización y comentarios al documento.
Propuestas de actualización y comentarios al documento
1 semana
2.2 Determina las propuestas de actualización y comentarios procedentes.
3.0 Actualiza el documento
Subgerente de Control Interno
3
3.1 Incorpora al documento y en el Formato de Administración de Cambios, las propuestas de actualización y/o modificaciones.
Documento y FAC
3 semanas
Subgerente de Control Interno
3
3.2 Revisa el documento desde la perspectiva del apego al Sistema de Control Interno y realiza las actualizaciones y/o modificaciones pertinentes.
Documento y FAC
Posteriormente
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Responsable No Actividad Documento
de Trabajo Entregable Tiempo
Subgerente de Control Interno
3
3.3 Remite el documento actualizado y el Formato de Administración de Cambios correspondiente, al Gerente de Control Interno.
Documento y FAC
Gerente de Control Interno
3.4 Revisa el documento, y lo remite al Director de Contraloría para revisión y firma.
Documento y FAC
Director de Contraloría
Interna
3.5 Revisa el documento, y en su caso, procede a firmarlo
Documento firmado
4.0 Presenta el documento para
aprobación
Subgerente de Control Interno
3
4.1 Elabora las fichas para presentación del documento al Comité de Auditoría y al Consejo Directivo
Fichas Conforme al calendario de sesiones del Comité de Auditoría y del Consejo Directivo
Director de Contraloría
Interna
4.2 Remite el documento al Comité de Auditoría, para su aprobación.
Acuse de la ficha
Director de Contraloría
Interna
4.3 Remite el documento al Consejo Directivo, para su aprobación.
Acuse de la ficha
5.0 Difunde el documento
Gerente de Control Interno
5.1 Solicita la difusión y publicación del documento.
Gerente de Reingeniería de Procesos
5.2 Difunde el documento y lo publica en la Intranet Institucional.
Fin del procedimiento
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Sección IX. Herramientas de Autoevaluación de Control Interno
IX.1. Descripción
IX.2. Políticas IX.2.1. El Director de Contraloría Interna debe:
IX.2.1.1. Revisar las herramientas de Control Interno a incorporar en cada proceso.
IX.2.1.2. En caso de implementar las ACI, coordinar la validación de los reactivos: i. Con los propietarios de los procesos (Directores), ii. La periodicidad con que se aplicarán las agendas (diaria, semanal, mensual,
trimestral, etc.) iii. El personal responsable de realizar la autoevaluación, iv. La criticidad de la actividad (alertas), de acuerdo a su grado de riesgo.
IX.2.1.3. Revisar los resultados de la aplicación de las ACI para, en su caso: i. Sugerir como primera propuesta de mejora del autocontrol su cumplimiento en
la práctica; ii. Los ajustes necesarios en el Manual Operativo, a efecto de ajustar la descripción
del proceso. iii. En coordinación con los propietarios de los procesos, diseñar y establecer
medidas y mecanismos de control, ante la activación, en su caso, de alertas de control.
IX.2.2. El Gerente de Control Interno debe:
IX.2.2.1. Validar la herramienta de autoevaluación determinada.
IX.2.2.2. En caso de ser las ACI, validar que los reactivos a incorporar en cada una, correspondan a las actividades descritas en los manuales operativos vigentes.
IX.2.2.3. Enviar las ACI a los responsables de los procesos para su formalización e inicio de su aplicación, con la periodicidad acordada.
IX.2.2.4. Enviar a los dueños de los procesos, la evaluación periódica del resultado de la aplicación de las ACI.
Etapa Descripción / Responsables
Herramientas de
Autoevaluación de
Control Interno
Coordinar la integración y aplicación de las autoevaluaciones, mediante el
diseño y aplicación de controles, entre las que destacan las Agendas de
Control Interno (ACI) para los procesos que soportan el objeto del Banco
(Fiduciario, Crediticio, Derivados, Asistencia Técnica, Captación e Inversión de
Recursos).
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Control Interno 2.
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IX.2.3. El Subgerente de Control Interno 2 debe:
IX.2.3.1. Proponer la herramienta de autoevaluación de control interno a ser implementada.
IX.2.3.2. En caso de ser ACI, definir y proponer los reactivos en función de las actividades previstas en los manuales operativos vigentes.
IX.2.3.3. Una vez definidas las ACI, cargarlas en el Portal de Colaboración respectivo.
IX.2.3.4. Proponer mejoras a los reactivos de las ACI, derivado de los resultados de su aplicación.
IX.2.3.5. Elaborar la evaluación periódica del resultado de la aplicación de las ACI.
IX.2.3.6. Las unidades administrativas dueñas de los procesos contestarán los reactivos de las ACI de manera mensual, o en su caso, en un período distinto previa justificación por escrito.
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IX.3. Procedimiento
IX.3.1 Diagrama de flujo
INICIO
1. Gerente de Control Interno
Revisa el mapa de procesos de Banobras y
elabora propuesta de proceso (s) a incluir en la
Agenda de Control Interno.
2. Director de Contraloría Interna
Recibe y revisa propuesta
4. Subgerente de Control Interno 2
Recibe la propuesta y elabora el proyecto de
Herramienta de Autoevaluación
B
B
¿Hay cambios?
No
1
3. Gerente de Control Interno
Recibe autorización y turna propuesta
¿La autoriza?
Si
No
5. Gerente de Control Interno
Recibe y revisa proyecto de reactivos.
DSi
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6. Subdirector de Contraloría Interna
Conoce proyecto de reactivos.
1
¿Hay cambios? DSí
No
Gerente de Control Interno
¿Hay cambios?
E
ENo
8. Director de Contraloría Interna
Recibe reactivos y los turna a la Gerencia de Control Interno para su
aplicación.
¿Hubo incidentes que reportar?
FSi
Reporta al Gerente de Control Interno los resultados de las
encuestas para su revisión.
No
F
9. Gerente de Control Interno
Recibe reactivos y turna al Subgerente de Control
Interno 2
11. Área (s) involucrada (s)
10. Subgerente de Control Interno 2
Recibe e inicia aplicación de reactivos
H
H
2
7. Área (s) involucrada (s)
Recibe (n) y revisa (n) propuesta de reactivos.
Envía a las áreas involucradas propuesta de
reactivos
Si
Revisa (n) y aclara (n) incidencias con el
Subgerente de Control Interno 2.
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FIN
12. Gerente de Control Interno
Recibe y revisa los resultados
¿Hay cambios?
No
13. Director de Contraloría Interna
Recibe y revisa los resultados.
HSi
¿Hay cambios? HSi
I
I
14. Área (s) involucrada (s)
Recibe (n) y revisa (n) propuesta de controles.
¿Hay cambios?
No
JSi
15. Gerente de Control Interno
Acusa de enterado e instruye al Subgerente de
Control Interno 2 para seguimiento.
2
J
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IX.3.2 Descripción de Actividades del procedimiento de Herramientas
de Autoevaluación de Control Interno
Responsable No Actividad Documento de
Trabajo Entregable Tiempo
Gerente de Control Interno
1.0 Revisa el mapa de procesos de Banobras
1.1 Revisa el mapa de procesos de Banobras.
Entrada
Mapa de procesos de Banobras.
1.2 Valida propuesta de proceso, para determinar la Herramienta de Autoevaluación de Control Interno a ser aplicada, entre ellas las ACI.
Propuesta
1.3 Informa propuesta al Director de Contraloría Interna para su autorización.
Propuesta
Director de Contraloría Interna
2.0 Recibe y revisa propuesta.
2.1 Recibe y revisa la propuesta del proceso.
Propuesta
2.2 ¿Autoriza?
Si, continúa paso 3.0.
No, regresa paso 1.0.
Gerente de Control Interno
3.0 Recibe autorización y turna propuesta.
3.1 Recibe autorización y notifica la propuesta autorizada al Subgerente de Control Interno 2
Propuesta
Subgerente de Control Interno 2
4.0 Recibe la propuesta y elabora el proyecto de Herramienta de Autoevaluación
4.1 Recibe el nombre del proceso autorizado y elabora el proyecto de herramienta de autoevaluación, pudiendo ser las ACI.
Propuesta
y proyecto de reactivos
4.2 Remite el proyecto, en su caso, de reactivos al Gerente de Control Interno para su revisión.
Gerente de Control Interno
5.0 Recibe y revisa proyecto de reactivos
5.1 Recibe y revisa el proyecto de reactivos.
Proyecto de reactivos
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Trabajo Entregable Tiempo
5.2 ¿Hay cambios?
Si, continúa paso 4.0.
No, continúa paso 5.3.
5.3 Informa proyecto de reactivos al Director de Contraloría Interna.
Director de Contraloría Interna
6.0 Conoce proyecto de reactivos
6.1 Conoce proyecto de reactivos. Proyecto de
reactivos.
6.2 En su caso, emite comentarios. Comentarios.
6.3 ¿Hay cambios?
Si, continúa paso 5.0.
No, continúa paso 6.4.
6.4 Informa al Gerente de Control Interno de la autorización del proyecto de reactivos para su envío a la(s) área(s) involucradas en el proceso para su revisión y validación.
Proyecto de reactivos
Gerente de Control Interno
7.0
Envía a las áreas involucradas propuesta de reactivos
7.1 Envía a las áreas involucradas la propuesta de los reactivos para su revisión y validación.
Área (s) involucrada (s)
8.0 Reciben proyecto de reactivos.
8.1 Reciben y revisan proyecto de reactivos.
Proyecto de reactivos
8.2 ¿Hay cambios?
Si, continúa al paso 9.0.
No, continúa al paso 8.3.
Por evento
8.3 Turna los reactivos revisados al Gerente de Control Interno para iniciar su aplicación.
Reactivos revisados
Director de Contraloría Interna
9.0 Recibe y turna reactivos.
9.1 Recibe y turna reactivos al Subgerente de Control Interno 2 para coordinar su aplicación por parte de las áreas involucradas.
Reactivos revisados
10.0 Recibe y coordina la aplicación de los reactivos.
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Responsable No Actividad Documento de
Trabajo Entregable Tiempo
Gerente de Control Interno
10.1 Recibe y coordina la aplicación de los reactivos por parte de las áreas involucradas, previa carga de las ACI con sus reactivos en el Portal de Colaboración correspondiente.
Reactivos
Subgerente de Control Interno 2
10.0 Recibe e inicia aplicación de reactivos
10.1 Recibe y aplica los reactivos.
10.2 Revisa y analiza los resultados, y en su caso, propone controles al proceso (s).
Reactivos y mejoras (controles)
10.3 ¿Hubo incidentes que reportar?
Si, continúa paso 11.0.
No, continúa paso 10.4.
10.4 Reporta al Gerente de Control Interno los resultados de los reactivos.
Continúa en la actividad 12.0.
Resultado de los reactivos aplicados.
Área (s) involucrada (s)
11.0 Revisa(n) y aclara(n) incidencias.
11.1 Revisa (n) y aclara (n) incidencias con el Subgerente de Control Interno 2.
11.2 Continúa en la actividad 12.0.
Gerente de Control Interno
12.0 Recibe y revisa los resultados
12.1 Recibe y revisa los resultados, y en su caso, incluye la (s) propuesta (s) de controles.
Resultado de los reactivos aplicados.
12.2 ¿Hay cambios?
Si, continúa al paso 10.2.
No, continúa al paso 12.3
12.3 Turna resultados, y en su caso, propuesta de nuevos controles, al Director de Contraloría Interna.
Resultado de los reactivos aplicados.
Director de Contraloría Interna
13.0 Recibe y revisa los resultados
13.1 Recibe y revisa los resultados, y en su caso, la propuesta de nuevos controles.
Resultado de los reactivos aplicados y propuesta de controles
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Responsable No Actividad Documento de
Trabajo Entregable Tiempo
13.2 ¿Hay cambios?
Si, regresa al paso 12.0
No, continúa al paso 13.3
13.3 Turna propuesta de nuevos controles al área(s) involucrada(s) para su revisión y validación a través del Gerente de Control Interno.
Área (s) involucrada (s)
14.0 Reciben y validan propuesta de nuevos controles.
14.1 Reciben y validan propuesta de nuevos controles. Resultado de los
reactivos aplicados y propuesta de controles.
14.2 ¿Hay cambios?
Si, continúa paso 12.0.
No, continúa paso 14.3.
14.3 Validan e implantan nuevos controles, e informan al Gerente de Control Interno.
Resultado de los reactivos y resultados de los controles
Gerente de Control Interno
15.0 Acusa de enterado e instruye el seguimiento.
15.1 Acusa de enterado e instruye al Subgerente de Control Interno 2 para el seguimiento.
Acuse
Fin del Procedimiento
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Sección X. Revisión de bitácoras de transacciones
X.1. Descripción
X.2. Políticas X.2.1. El Director de Contraloría Interna debe informar al Director de Operaciones de la Dirección
General Adjunta de Crédito (DGAC) las inconsistencias que se detecten en cuanto a la discrepancia entre el número o monto de las operaciones registradas en las bitácoras de transacciones de los sistemas IKOS Cash y SPEI.
X.2.2. El Gerente de Control Interno debe supervisar y dar seguimiento a las acciones tendientes a corregir las situaciones por las cuales se hubieran presentado discrepancias entre el número o monto de las operaciones registradas en las bitácoras transacciones de los sistemas IKOS Cash y SPEI.
X.2.3. El Subgerente de Control en Interno 1 debe revisar, por periodos semanales, las bitácoras de transacciones de los sistemas IKOS Cash y SPEI.
X.2.4. El Subgerente de Control en Interno 1 debe comunicar los resultados de la revisión al Director de Contraloría Interna y al Gerente de Control Interno, así como las discrepancias que deban ser informadas al Director de Operaciones de la DGAC.
Etapa Descripción
Revisión de bitácoras
Llevar a cabo la revisión de las bitácoras de transacciones del Sistema de
Control de Flujo de Efectivo (IKOS Cash) y Sistema de Pagos Electrónicos
Interbancarios (SPEI).
Dirección de Contraloría Interna, Gerencia de Control Interno y Subgerente de
Control Interno 1.
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X.3. Procedimiento
X.3.1 Diagrama de flujo para la revisión de las bitácoras de transacciones
Inicio
Subgerente de Control Interno 1
1.1 Realiza la extracción de las
bitácoras de transacciones
1.3 Realiza la carga de la información en
un programa de base de datos.
1.4 Ejecuta el programa para
identificar desviaciones
considerando las reglas de monitoreo
definidas
¿Se encontraron desviaciones?
1.6 Notifica la desviación al
Administrador Operativo de IKOS Cash y solicita su
apoyo para determinar la causa
1.7 Da seguimiento e integra la
justificación y documentación
soporte proporcionada por el Administrador
Operativo.
1.8 Informa los resultados al
Gerente de Control Interno y al Director
de Contraloría Interna.
Si
No
Fin
1.2 Realiza la transformación de la información a un
formato para el manejo apropiado
de los datos.
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X.3.2 Descripción de Actividades de Revisión de bitácoras de transacciones
Responsable No. Actividad Documento
de Trabajo Entregable Tiempo
Subgerente de Control Interno 1
1.0 Realiza la extracción de las bitácoras de transacciones
De acuerdo al período
seleccionado
1.1 Realiza la extracción de las bitácoras de transacciones de los sistemas IKOS Cash y SPEI.
Archivos en Excel
1.2 Realiza la transformación de la información a un formato para el manejo apropiado de los datos.
1.3 Realiza la carga de la información en un programa de base de datos.
Base de datos en Access
1.4 Ejecuta el programa para identificar desviaciones considerando las reglas de monitoreo definidas (por monto y número de operaciones).
1.5 ¿Se encontraron desviaciones?
Sí, continúa paso 1.6.
No, continúa paso 1.8.
1.6 Notifica la desviación al Administrador Operativo de IKOS Cash y solicita su apoyo para determinar la causa.
Por evento 1.7 Da seguimiento e integra la justificación y documentación soporte proporcionada por el Administrador Operativo.
1.8 Informa los resultados al Gerente de Control Interno y al Director de Contraloría Interna.
Correo electrónico
Por evento
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Sección XI. Revisión del proceso de conciliación entre los sistemas operativos
y contables XI.1. Descripción
Procedimiento Descripción / Responsables
Revisión del proceso de conciliación
Verificar trimestralmente o cada que así se requiera que el proceso de conciliación entre los sistemas operativos y contables sea el adecuado.
Dirección de Contraloría Interna, Gerencia de Control Interno y Subgerencia de Control Interno 2.
XI.2. Políticas XI.2.1. El Director de Contraloría Interna debe:
XI.2.1.1. Coordinar las actividades para verificar las acciones de revisión para que el proceso de conciliación entre los sistemas operativos y contables sean adecuados.
XI.2.2. El Gerente de Control Interno debe:
XI.2.2.1. Supervisar las actividades para verificar las acciones de revisión relativas al proceso de conciliación entre los sistemas operativos y contables.
XI.2.2.2. Validar que las acciones de verificación se realicen trimestralmente, o según se requiera.
XI.2.2.3. Solicitar por oficio a la Gerencia de Contabilidad las conciliaciones que se revisarán.
XI.2.2.4. En caso de que el Subgerente de Control Interno 2 le reporte diferencias significativas en las conciliaciones, solicitar a la Gerencia de Contabilidad y/o áreas responsables de las conciliaciones que documenten las causas de dichas diferencias.
XI.2.3. El Subgerente de Control Interno 2 debe:
XI.2.3.1. Revisar trimestralmente o cada que se requiera, la documentación soporte de las conciliaciones y verificar que no existan diferencias significativas entre los saldos operativos y los saldos contables.
XI.2.3.2. Seleccionar aleatoriamente las conciliaciones que serán revisadas conforme a la Matriz Contable.
XI.2.3.3. En el caso de que se detecten diferencias significativas en las conciliaciones, informar a su superior jerárquico.
XI.2.3.4. Verificar que las causas de las diferencias detectadas están debidamente documentadas y aclaradas por parte de la Gerencia de Contabilidad y/o de las áreas responsables de las operaciones en cuestión.
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XI.2.3.5. Integrar y conservar la documentación soporte de las revisiones que se realicen a los procesos de conciliación.
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XI.3. Procedimiento
XI.3.1 Diagrama de flujo de la Revisión del proceso de conciliación entre los sistemas operativos y contables
INICIO
3.0 Revisa la documentación
soporte del proceso de
conciliación entre saldos
operativos y saldos contables.
1.0 Selecciona aleatoriamente
las operaciones que se
revisarán
Subgerente de Control Interno
2
Gerente de Control Interno
2.0 Solicita las conciliaciones
de las operaciones
Subgerente de Control Interno
2
4.0 Solicita información
respecto de las diferencias
significativas en las
conciliaciones
Gerente de Control Interno
Subgerente de Control Interno
2
5.0 Recibe y analiza la
información relativa a las
diferencias significativas en las
conciliaciones
¿Hay diferencias?
Sí
No
Subgerente de Control Interno
2
7.0 Integra documentación
soporte
A
A
¿Se requiere
información
adicional?
No
Sí
FIN
6.0 Recibe y revisa el reporte
de la verificación de las
conciliaciones
Gerente de Control Interno
A
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XI.3.2 Descripción de Actividades para la Revisión del proceso de conciliación entre los sistemas operativos y contables
Responsable No Actividad Documento de trabajo
Entregable Tiempo
Subgerente Control Interno 2
1.0 Selecciona aleatoriamente las operaciones que se revisarán
1.1 Genera un listado actualizado de las conciliaciones del Banco conforme a la Matriz Contable.
Listado actualizado
1.2 Selecciona aleatoriamente las conciliaciones del trimestre inmediato anterior que se revisarán.
Listado con las conciliaciones seleccionadas
1.3 Remite al Gerente de Control Interno el listado de las conciliaciones seleccionadas.
Gerente de Control Interno
2.0 Solicita las conciliaciones de las operaciones
Trimestralmente
2.1 Revisa el listado de las conciliaciones seleccionadas.
2.2 Solicita, mediante oficio, a la Gerencia de Contabilidad copia de las conciliaciones seleccionadas.
Oficio
Subgerente de Control Interno 2
3.0 Revisa la documentación soporte del proceso de conciliación entre saldos operativos y saldos contables
Trimestralmente
3.1 Verifica si existen diferencias significativas entre los saldos operativos y los saldos contables
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proporcionados por la Gerencia de Contabilidad.
3.2 ¿Hay diferencias significativas?
Sí, continúa paso 4.0 No, continúa paso 6.0
Gerente de Control Interno
4.0 Solicita información respecto de las diferencias significativas en las conciliaciones
4.1 Solicita, mediante oficio, a la Gerencia de Contabilidad y a las áreas responsables de los procesos en cuyas conciliaciones se identificaron diferencias significativas, que documenten las causas de las mismas.
Oficio
Subgerente Control Interno 2
5.0 Recibe y analiza la información relativa a las diferencias significativas en las conciliaciones
5.1 Verifica que las causas de las diferencias significativas detectadas fueron debidamente documentadas por la Gerencia de Contabilidad y/o por las áreas responsables de las operaciones en cuestión.
5.2 Reporta al Gerente de Control Interno los resultados de la revisión de las diferencias significativas
Trimestralmente
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Gerente de Control Interno
6.0 Recibe y revisa el reporte de la verificación respecto de las diferencias significativas
6.1 ¿Se requiere información adicional?
Sí, regresa paso 4.0 No, continúa paso 6.2
6.2 Se informa a la Gerencia de Contabilidad del resultado del análisis de la conciliación integral.
Subgerente Control Interno 2
7.0 Integra documentación soporte
7.1 Integra y conserva la documentación soporte de la revisión realizada al proceso de conciliación.
Soporte documental archivado en expediente y Portal de Colaboración
Fin del Procedimiento
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Sección XII. Anexos Anexo 1. Definiciones
Término Definición
Agenda de Control Interno(ACI)
Son concebidas como una herramienta de autoevaluación en materia de control interno cuya finalidad es permitir al personal que realiza las actividades sustantivas en cada proceso, asegurar la adecuada realización de sus actividades. Se integra de reactivos asociados a un proceso.
Base de datos para el control de acciones a implementar
Archivo electrónico de Excel que se encuentra en el portal de colaboración de la Dirección de Contraloría y Procesos, en la intranet de Banobras, en el cual se administran las medidas correctivas o preventivas y controles a implementar para subsanar las deficiencias detectadas, por las instancias de supervisión y fiscalización, así como por el Consejo Directivo y Comité de Auditoría.
Acción de control
Actividad determinada e implantada por el Director General y demás servidores públicos de la Institución para alcanzar los objetivos institucionales, prevenir y administrar los riesgos identificados.
Documento Normativo
Documento que implica que su aplicación es obligatoria y se emite para mejorar la gestión de Banobras, dar cumplimiento a alguna ley, norma o disposición oficial, entre otros motivos.
Deficiencia del sistema de control interno
Problemática detectada por las instancias de supervisión o fiscalización, con sus respectivas recomendaciones preventivas y/o correctivas, así como las sugerencias y acciones derivadas de los acuerdos de Consejo Directivo y Comité de Auditoría pendientes de atender por las áreas responsables de su implementación.
Instancias de supervisión o fiscalización
En singular o en plural, indistintamente se entenderá por Entidad u Órgano de fiscalización o Supervisión, a la ASF, SFP, Banxico, CNBV, OIC en Banobras, y Despachos Externos de Auditoría designados por la SFP.
Herramientas de Autoevaluación de Control Interno
Son mecanismos que permiten la autoevaluación de los procesos, mediante el diseño y aplicación de controles, entre ellas, las Agendas de Control Interno.
Manual General de Organización de Banobras
Es el documento que está integrado por cada uno de los Manuales de Organización de las Direcciones de Área del Banco. Contiene, en forma ordenada y sistemática, la información sobre la estructura de organización, misión, objetivos y funciones de una Dirección de Área.
Matriz Contable Relación de los elementos de control de cifras contables versus operativas que se llevan a cabo, indicando el tipo de control, los elementos de control, la periodicidad, y el responsable de ejecución y de validación.
Medida correctiva
Actividad a realizar para subsanar las deficiencias en los procesos de Banboras, que se derivan de las observaciones y recomendaciones determinadas por las instancias de supervisión y fiscalización, así como de las sugerencias o acciones derivadas de los acuerdos que sobre el sistema de control interno emiten el Consejo Directivos y el Comité de Auditoría.
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Término Definición
Medida preventiva
Actividad a realizar para prevenir que vuelva a ocurrir la deficiencia subsanada.
Otras Instancias de Fiscalización
Banobras como integrante de la Administración Pública Federal está sujeto a la fiscalización por parte de Despachos Externos designados por la Secretaría de la Función Pública, la propia Secretaría de la Función Pública a través de sus áreas encargadas de Auditoría y Control y otros Despachos Externos encargados de la fiscalización con motivo de las operaciones que realiza en su carácter de Agente financiero, Prestamos con Organismos Bilaterales, Multilaterales y Fideicomisos, generándose los respectivos informes de resultado que en algunos casos contemplan observaciones con sugerencias y recomendaciones para subsanar las problemáticas detectadas.
Reactivos de la Agenda de Control Interno
Los reactivos de estas agendas son preguntas que pretenden identificar el comportamiento de la operación en diversos puntos de control. Dichas preguntas deben ser construidas de manera coordinada con los propietarios de los procesos, a partir de las actividades sustantivas del proceso, para dar cumplimiento a las medidas y controles establecidos en el respectivo Manual Operativo.
Sistema de Control Interno
EI Sistema de Control lnterno establece las directrices y lineamientos generales que enmarcan las acciones y responsabilidades de todo el personal del Banco Nacional de Obras y Servicios Públicos, S,N.C. (Banobras), quienes son el elemento central sobre el que recae la función primaria del control de los procesos básicos del Banco, para incidir en el cumplimiento de la misión y el logro de los objetivos y metas institucionales. Para Banobras, el Sistema de Control lnterno es un proceso dinámico en el que participan el Consejo Directivo, Comisarios, el Comité de Auditoría, la Dirección General y todos los funcionarios y empleados de la Institución.
Análisis de Impacto al Negocio - BIA
Proceso de análisis de funciones de una organización y los efectos que una interrupción podría tener sobre ellos. Comúnmente se hace referencia a este concepto como BIA por sus siglas en inglés.
Registro de auditoría
Información que contiene un registro de las actividades realizadas por un usuario en un sistema.
Bitácora de auditoría
Conjunto de registros de auditoría que tienen como finalidad, servir para la reconstrucción de hechos a partir de una serie de eventos.
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Anexo 2. Base de datos para el control de acciones por implementar