ORDE DE CONVOCATORIA OPOS 2015.pdf

DOG Nm. 53 Mrcores, 18 de marzo de 2015 Px. 11036

ISSN1130-9229 Depsito legal C.494-1998 http://www.xunta.es/diario-oficial-galicia

IV. OPOSICINS E CONCURSOS

CONSELLERA DE CULTURA, EDUCACIN E ORDENACIN UNIVERSITARIA

ORDE do 11 de marzo de 2015 pola que se convocan os procedementos selectivos de ingreso e acceso ao corpo de inspectores de educacin e de mestres e de adquisicin de novas especialidades polo persoal funcionario de carreira do corpo de mestres da Comunidade Autnoma de Galicia.

A disposicin adicional dcimo segunda, punto 1 da Lei orgnica 2/2006, do 3 de maio, de educacin, e o Real decreto 276/2007, do 23 de febreiro, polo que se aproba o Regula-mento de ingreso, accesos e adquisicin de novas especialidades nos corpos docentes a que se refire a Lei orgnica 2/2006, do 3 de maio, de educacin, e se regula o rxime tran-sitorio de ingreso a que se refire a disposicin transitoria dcimo stima da citada lei, esta-blecen que o sistema de ingreso na funcin pblica docente ser o de concurso-oposicin convocado polas respectivas administracins educativas.

O ttulo III do citado Real decreto 276/2007, regula o sistema de ingreso. O captulo III do ttulo IV regula o acceso ao corpo de inspectores de educacin e o ttulo V o procedemento de adquisicin de novas especialidades.

Aprobada polo Decreto 35/2015, do 5 de marzo (DOG do 10 de marzo), a oferta de emprego pblico correspondente a prazas de persoal funcionario dos corpos docentes a que se refire a Lei orgnica 2/2006, do 3 de maio, de educacin, esta consellera acorda anunciar as seguintes convocatorias e as correspondentes bases:

Convocatoria do procedemento selectivo para acceso ao corpo de inspectores de educacin.

Convocatoria de procedemento selectivo para ingreso no corpo de mestres.

Convocatoria do procedemento para a adquisicin de novas especialidades no corpo de mestres.

ndiceActo de presentacin: 8.6Acreditacin do coecemento do casteln: 6.1Acreditacin do coecemento do galego: 7.1Adaptacin de tempo e medios: 5.11

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



Admisin de aspirantes: 4Adquisicin doutra especialidade: 20Aprazamento da fase de prcticas: 16.4Citacin dos aspirantes: 8.3Comezo do procedemento selectivo: 8.1Concurso, fase de: 9.3Acceso fase de concurso: 12Puntuacin provisional: 9.3.2Prazo de reclamacin contra a puntuacin provisional: 9.3.2Puntuacin definitiva: 9.3.3.Recurso contra a puntuacin definitiva: 9.3.4Criterios de distribucin do persoal aspirante entre os tribunais: 1.4Cualificacin da fase de oposicin: 11.7Cualificacin do tribunal: 11.8Dereitos de exame: 3.8Documentacin acreditativa: 3.2Exclusin dos aspirantes: 8.5Exencin da realizacin da fase de prcticas: 16.5 e 16.6Identificacin dos aspirantes: 8.4Indemnizacins por razn do servizo: 5.9Listas de aprobados: 14.7

Listas de interinos:Titulacins: 21Lista provisoria de persoal admitido e excludo: 4.1Lista definitiva de persoal admitido e excludo: 4.3Nomeamento de persoal funcionario de carreira: 19Nomeamento de persoal funcionario en prcticas: 16Normativa aplicable: 1.2Obriga de participacin: 3.3Oposicin corpo de inspectores: 10Oposicin corpo de mestres: 11Primeira proba: 11.3Segunda proba: 11.4 e 11.5Orde de actuacin: 8.2Pagamento dos dereitos de exame: 3.9Prcticas, fase de: 17 e 18

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



Prazas: 1.1Asignacin aos tribunais: 1.5Prazas convocadas: 1.1Prazas de reserva, forma de cubrir: 13Prazo en que se deben reunir os requisitos: 2.4Presentacin de documentos: 15Presentacin de mritos ante o tribunal: 9.3.1

Probas: Comezo: 8.1 De coecemento do casteln: 6.2 Lugares de realizacin para o corpo de mestres. 1.3Probas nos idiomas modernos: 11.1

Quenda:imposibilidade de concorrer a mis dunha: 2.5Reclamacin contra a lista provisoria de admitidos e excludos: 4.2Reclamacin contra a puntuacin provisional da fase de concurso: 9.3.2Recurso contra a lista definitiva de persoal admitido e excludo: 4.4Recurso contra a puntuacin definitiva da fase de concurso: 9.3.4Reintegro dos dereitos de exame: 4.5

Requisitos especficos :Para o corpo de inspectores de educacin: 2.2.1Para o corpo de mestres: 2.2.2Requisitos especficos na quenda para persoas con recoecemento legal de discapacita-do: 2.3Requisitos xerais: 2.1Solicitudes: 3.1Cursadas no estranxeiro: 3.6Instrucins para cubrir a solicitude: 3.4Lugar de presentacin das solicitudes: 3.5Prazo de presentacin de solicitudes: 3.7Superacin do procedemento selectivo: 14Temarios: 9.2Tribunais:Abstencin e recusacin: 5.7Categora: 5.8

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



Composicin: 5.3Constitucin: 5.6Funcins: 5.10Nomeamento: 5.2Sorteo: 5.5Tribunais suplentes: 5.4Tribunal de valoracin da proba de coecemento do casteln: 6.3Tribunal de valoracin da proba de coecemento do galego: 7.3Valoracin da proba de coecemento do casteln: 6.4Valoracin da proba do coecemento do galego: 7.4

TTULO I

Procedementos de ingreso e acceso

Base primeira. Normas xerais

1.1. Prazas convocadas.

Convcanse procedementos selectivos, mediante o sistema de concurso-oposicin, para cubrir 446 prazas, 14 para o corpo de inspectores de educacin e 432 para o corpo de mestres, situadas no mbito de xestin da Consellera de Cultura, Educacin e Orde-nacin Universitaria da Xunta de Galicia, coa desagregacin por corpos, especialidades e quendas que a seguir se indican:

Corpo: inspectores de educacin.

Reserva de discapacitados Libre Total

1 13 14

Corpo: mestres.

Cdigo/especialidade Reserva discapacitados Libre Total

031 Educacin Infantil 12 163 175

032 Lingua estranxeira: Ingls 3 47 50

034 Educacin Fsica 3 32 35

035 Msica 3 34 37

036 Pedagoxa Teraputica 3 47 50

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



Cdigo/especialidade Reserva discapacitados Libre Total

037 Audicin e Linguaxe 4 51 55

038 Educacin Primaria 2 28 30

Total 30 402 432

1.2. Normativa aplicable.

A estes procedementos selectivos seranlle de aplicacin: a Lei orgnica 2/2006, do 3 de maio, de educacin, modificada pola Lei orgnica 8/2013, do 9 de decembro, de mellora da calidade educativa; a Lei 7/2007, do 12 de abril, do Estatuto bsico do empregado p-blico; a Lei 30/1992, do 26 de novembro, de rxime xurdico das administracins pblicas e do procedemento administrativo comn, modificada pola Lei 4/1999, do 13 de xaneiro; a Lei 17/1993, do 23 de decembro, sobre o acceso a determinados sectores da funcin pblica dos nacionais dos demais Estados membros da Unin Europea; o Real decre-to 276/2007, do 23 de febreiro, polo que se aproba o Regulamento de ingreso, acceso e adquisicin doutras especialidades nos corpos docentes a que se refire a Lei orgni-ca 2/2006, do 3 de maio, de educacin, e se regula o rxime transitorio a que se refire a disposicin transitoria dcimo stima da citada lei; o Decreto 35/2015, do 5 de marzo, polo que se aproba a oferta de emprego pblico correspondente a prazas de persoal funcionario dos corpos docentes que imparten ensinanzas reguladas na Lei orgnica 2/2006, do 3 de maio, de educacin, da Comunidade Autnoma de Galicia; o Decreto lexislativo 1/2008, do 13 de marzo, polo que se aproba o texto refundido da Lei da funcin pblica de Galicia, modificado polas leis 2/2009, do 23 de xuo, 15/2010, do 28 de decembro, 1/2012, do 29 de febreiro, e a Lei 26/2011, do 1 de agosto, de adaptacin da normativa Convencin internacional sobre os dereitos das persoas con discapacidade e demais disposicins de aplicacin xeral, as como o disposto nesta convocatoria.

1.3. Lugares de realizacin das probas para o corpo de mestres.

As probas selectivas que se convocan tern lugar na Corua, Lugo, Ourense, Ponteve-dra, Santiago de Compostela e Vigo, sen prexuzo de que non se realicen probas dalgunha especialidade nalgunha das localidades citadas, en funcin do nmero de solicitantes. Na resolucin pola cal se nomeen os tribunais sinalarase a localidade ou localidades en que se debern realizar as probas.

O feito de matricularse nunha provincia determinada e superar o proceso selectivo non lle atribe ao persoal aspirante un dereito a ser destinado nela, senn que, unha vez ingre-

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



sado e chamado a exercer, a Administracin educativa poderao destinar, dentro da Comu-nidade Autnoma, a calquera provincia, de acordo co procedemento de adxudicacin de destinos de carcter provisional e as normas que regulan o concurso de traslados.

1.4. Criterios de distribucin do persoal aspirante aos tribunais.

A Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos realizar a distribucin do persoal aspirante de cada especialidade, cando sexa o caso, en proporcin ao nmero de tribu-nais, respectando, no caso de mestres e sempre que sexa posible, a localidade que o citado persoal consigne na sa solicitude de participacin.

Cando non sexa posible a localidade solicitada sern asignados a outra localidade os aspirantes cuxo primeiro apelido se inicie pola letra S e de ser necesario polas letras inmediatamente seguintes.

O persoal aspirante pola quenda de reserva de discapacidade e polo procedemento de adquisicin doutra especialidade ser asignado ao tribunal nmero 1 da especialidade, cando sexa o caso, correspondente.

1.5. Asignacin de prazas aos tribunais.

Nas especialidades en que se nomee mis dun tribunal, ou no corpo de inspectores de educacin, se o caso, as prazas sern atribudas a cada tribunal por resolucin do direc-tor xeral de Centros e Recursos Humanos en proporcin ao nmero de aspirantes da quen-da libre que acudiron ao acto de presentacin establecido na base 8.6 da presente orde e, se o caso, aspirantes da quenda de reserva de discapacitados que superaron a fase de oposicin e non entraron na lista de aprobados do concurso-oposicin por esta quenda. Do mesmo xeito distribuiranse as prazas que, se o caso, queden vacantes da quenda de reserva de discapacitados. De existir empate no resto dos cocientes a adxudicacin das prazas iniciaraa o tribunal que resulte do sorteo que realizar a Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos e, se for necesario, os seguintes.

Base segunda. Requisitos que debe reunir o persoal aspirante

Para ser admitido aos procesos selectivos convocados nesta orde, o persoal aspirante deber reunir os seguintes requisitos:

2.1. Requisitos xerais.

a) Ser espaol ou ter a nacionalidade doutro pas membro da Unin Europea ou de cal-quera outro dos Estados aos cales, en virtude dos tratados internacionais realizados pola

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



Unin Europea e ratificados por Espaa, sexa de aplicacin a libre circulacin de traballa-dores e traballadoras.

Tamn podern participar o cnxuxe, os descendentes e os descendentes do cnxuxe, tanto dos cidadns espaois como dos nacionais doutros Estados membros da Unin Eu-ropea ou de Estados en que, en virtude de tratados internacionais subscritos pola Unin Europea e ratificados polo Estado espaol, sexa de aplicacin a libre circulacin de traba-lladores cando as o prevexa o correspondente tratado, sexa cal sexa a sa nacionalidade, sempre que os cnxuxes non estean separados de dereito e, con respecto aos descen-dentes, sexan menores de vinte e un anos ou maiores desta idade pero vivan a cargo dos seus proxenitores.

b) Ter cumpridos os dezaseis anos e non ter alcanzado a idade establecida, con carc-ter xeral, para a xubilacin.

c) Estar en posesin das titulacins que se especifican nesta base. No caso de que as ditas titulacins se obtivesen no estranxeiro, deber terse concedida a corresponden-te credencial de homologacin, segundo o Real decreto 967/2014, do 21 de novembro (BOE nm. 283, do 22 de novembro), e o Real decreto 1837/2008, do 8 de novembro, polo que se incorporan ao ordenamento xurdico espaol a Directiva 2005/36/CE do Parlamento Europeo e do Consello, do 7 de setembro, e a Directiva 2006/100/CE do Consello, do 20 de novembro, relativa ao recoecemento de cualificacins profesionais, as como a deter-minados aspectos da profesin de avogado (BOE do 20 de novembro).

d) Non padecer enfermidade nin estar afectado por limitacin fsica ou psquica incom-patible co desempeo das funcins correspondentes ao corpo e especialidade a que se opta.

e) Non ter sido separado, mediante expediente disciplinario, do servizo de calquera das administracins pblicas, nin estar inhabilitado para o desempeo de funcins pblicas.

Os aspirantes a que se refire a alnea a) desta base, cunha nacionalidade que non sexa a espaola, debern acreditar, igualmente, non estar sometidos a sancin disciplinaria ou condena penal que impida, no seu Estado, o acceso funcin pblica.

f) Non ser persoal funcionario de carreira, en prcticas ou estar pendente do correspon-dente nomeamento do mesmo corpo a que se aspira a ingresar, ags que se concorra ao

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



procedemento para a adquisicin de nova especialidade a cal se refire o ttulo II desta orde, no que o persoal funcionario de carreira poder participar.

g) Acreditar o coecemento do galego.

h) Acreditar, se o caso, o coecemento do casteln.

2.2. Requisitos especficos para participar polo procedemento de acceso e ingreso libre.

Para participar polo procedemento de acceso e ingreso libre, o persoal aspirante deber reunir:

2.2.1. Para o corpo de inspectores de educacin.

a) Ser funcionaria ou funcionario de carreira dalgn dos seguintes corpos: catedrticos de ensino secundario; catedrticos de escolas oficiais de idiomas; catedrticos de artes plsticas e deseo; catedrticos de msica e artes escnicas; profesores de ensino secun-dario; profesores tcnicos de formacin profesional; profesores de escolas oficiais de idio-mas; profesores de artes plsticas e deseo; mestres de taller de artes plsticas e deseo; profesores de msica e artes escnicas e mestres.

b) Estar en posesin do ttulo de doutor, licenciado, enxeeiro, arquitecto ou grao co-rrespondente ou ttulo equivalente.

c) Acreditar unha antigidade mnima de seis anos, como funcionaria ou funcionario nalgn dos corpos que integran a funcin pblica docente e unha experiencia docente de igual duracin.

2.2.2. Para o corpo de mestres.

Estar en posesin ou ter superado todos os estudos conducentes para a sa obtencin e ter satisfeitos os dereitos de expedicin dalgn dos seguintes ttulos:

Ttulo de mestre ou o ttulo de grao correspondente.

Ttulo de profesor de educacin xeral bsica.

Ttulo de mestre de ensino primario.

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



2.3. Requisitos especficos para participar pola quenda para persoas con recoecemen-to legal de discapacitado.

2.3.1. De conformidade co establecido na disposicin adicional stima do Decreto lexis-lativo 1/2008, do 13 de marzo, polo que se aproba o texto refundido da Lei da funcin pblica de Galicia, e o Decreto 35/2015, do 5 de febreiro, polo que se aproba a oferta de emprego pblico correspondente a prazas de persoal funcionario dos corpos docentes, resrvase o 7 % das prazas a que podern concorrer as persoas que tean a condicin legal de discapacitado, sempre que renan as condicins xerais establecidas nesta con-vocatoria e, no seu momento, acrediten un grao de diminucin de, polo menos, o 33 % e a compatibilidade entre a diminucin e o desenvolvemento das tarefas e funcins docentes propias do corpo a que accedan, na correspondente especialidade, mediante certificacin dos rganos competentes da Comunidade Autnoma de Galicia, doutras comunidades au-tnomas ou, se o caso, da Administracin central do Estado.

2.3.2. Os procedementos selectivos realizaranse en condicins de igualdade cos as-pirantes de libre acceso, sen prexuzo das adaptacins previstas no punto 11 da base 5 desta convocatoria.

2.3.3. Se na realizacin das probas se lle presentan dbidas ao tribunal respecto da capacidade do aspirante para o desempeo das actividades habitualmente desenvolvidas polo persoal funcionario do corpo ou escala a que se opta, poder pedir o correspondente ditame do rgano competente conforme o previsto no punto 2.3.1 desta base.

O persoal aspirante que concorra por esta reserva non se poder presentar mesma especialidade pola quenda libre; s poder participar nunha nica especialidade por este procedemento.

2.4. Prazo en que se deben reunir os requisitos.

Todas as condicins e requisitos relacionados nesta base debern posurse no da en que remate o prazo de presentacin de solicitudes e manterse ata o momento da toma de posesin como persoal funcionario de carreira.

2.5. Imposibilidade de concorrer a mis dunha quenda.

Ningn aspirante poder presentarse, dentro desta convocatoria ou outras dentro da mesma oferta de emprego, a prazas dun mesmo corpo e especialidade correspondentes a distintas quendas de ingreso ou acceso entre corpos de funcionarios docentes.

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



Base terceira. Solicitudes e pagamento dos dereito

3.1. Solicitudes.

A solicitude deber efectuarse pola internet a travs da pxina web da Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos, no seguinte enderezo http://www.edu.xunta.es/oposicions e debe imprimirse a instancia que se presentar, xunto coa documentacin acreditativa, nalgn dos lugares previsto no punto 3.5 desta convocatoria.

Na instancia consignaranse os cdigos do corpo e, no caso de mestres, as disciplinas que figuran nas bases desta convocatoria.

Non poder presentarse mis dunha solicitude de participacin para un mesmo corpo, salvo que se opte por mis dunha especialidade. Non obstante, a presentacin de mis dunha solicitude non garante que o persoal aspirante poida asistir ao acto de presentacin e/ou realizacin da proba de mis dunha especialidade.

3.2. Documentacin acreditativa.

a) Fotocopia do documento nacional de identidade, ags o persoal aspirante que autori-ce na instancia a consulta de datos do servizo de verificacin de identidade.

b) Fotocopia compulsada do ttulo exixido para o ingreso no correspondente corpo ou certificacin acadmica que acredite que realizou todos os estudos para a obtencin do ttulo, xunto coa fotocopia compulsada do recibo acreditativo conforme se efectuou o pa-gamento correspondente dos dereitos de expedicin. No caso de titulacins obtidas no estranxeiro, deber presentarse a credencial da sa homologacin ou ben a credencial de recoecemento da titulacin para exercer a profesin de mestre.

Persoal aspirante que non tea a nacionalidade espaola.

O persoal aspirante includo no primeiro pargrafo do punto 2.1.a) que resida en Es-paa, deber presentar unha fotocopia do documento de identidade ou pasaporte e da tarxeta de residente comunitario ou de familiar de residente comunitario ou, se o caso, de tarxeta temporal de residente comunitario ou de persoal traballador comunitario fronteirizo, en vigor.

O persoal aspirante includo no segundo pargrafo do punto 2.1.a) deber presentar unha fotocopia do pasaporte ou do visado e, se o caso, do xustificante de ter solicitado a

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



tarxeta ou a exencin do visado e da dita tarxeta. No caso contrario, deber presentar os documentos expedidos polas autoridades competentes que acrediten o vnculo de paren-tesco e unha declaracin xurada ou promesa da persoa coa cal existe este vnculo, de que non est separada de dereito do seu cnxuxe e, se o caso, de que o persoal aspirante vive s sas expensas ou est ao seu cargo.

3.3. Obriga de participacin.

De conformidade co previsto no punto dcimo segundo da Resolucin do 31 de xullo de 2013, da Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos, pola que se d publicidade ao texto refundido do Acordo do 20 de xuo de 1995 polo que se regulan o acceso e as con-dicins de traballo do persoal docente interino e substituto, o persoal interino ou substituto que presta servizos en calquera especialidade na Comunidade Autnoma de Galicia estar obrigado a participar no procedemento selectivo para ingreso nalgn corpo da funcin p-blica docente que se convoque neste ano por calquera das especialidades ofertadas, ags que non se convoquen prazas de ningunha da ou das sas especialidades nesta convoca-toria. No suposto de que o dito persoal se presente a procedementos selectivos convoca-dos por outras administracins educativas, deber remitir Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos certificacin de ter realizado a proba ou probas, con anterioridade ao 20 de xullo de 2015.

De non participar no procedemento selectivo decaer dos seus dereitos unicamente na lista da especialidade convocada.

3.4. Instrucins para cubrir a solicitude.

3.4.1. O persoal aspirante deber especificar cun X o corpo e a quenda pola cal partici-pa, as como o nome e, se o caso, o cdigo da especialidade.

O persoal aspirante que alegue estar exento de realizar a proba de coecemento de lin-gua galega, presentar o correspondente documento xustificativo debidamente cotexado.

As mesmo, o persoal aspirante que non posa a nacionalidade espaola e, de confor-midade co disposto no punto 6.1.1 desta orde, estea exento da realizacin da proba previa de acreditacin do coecemento do casteln, deber achegar para tal efecto o diploma superior do espaol como lingua estranxeira ou certificado de aptitude en espaol para estranxeiros expedido polas escolas oficiais de idiomas ou ttulo de licenciado en Filoloxa Hispnica ou Romnica, ou certificacin acadmica en que conste que se realizaron no Estado espaol estudos conducentes titulacin alegada para ingreso no corpo.

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



3.4.2. As persoas con discapacidade debern indicar, no escrito que presenten coa solicitude, a discapacidade que padecen e solicitar as posibles adaptacins de tempo e medios para realizar os exercicios nos casos en que estas adaptacins sexan necesarias.

3.5. Lugar de presentacin das solicitudes.

As instancias dirixiranse Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos da Conse-llera de Cultura, Educacin e Ordenacin Universitaria e podern ser presentadas:

a) No Rexistro Xeral da Xunta de Galicia.

b) Nos rexistros provinciais dos departamentos territoriais da Xunta de Galicia.

c) En calquera dos lugares previstos no artigo 38.4 da Lei 30/1992, do 26 de novembro, de rxime xurdico das administracins pblicas e do procedemento administrativo comn, de acordo coas condicins establecidas no citado precepto. No caso de que se opte por presentar a solicitude nunha oficina de Correos, farase en sobre aberto, para que a instan-cia sexa datada e selada polo funcionario de Correos antes de ser certificada.

O requirimento establecido para emendar defectos, conforme o previsto no artigo 71 da Lei 30/1992, do 26 de novembro, efectuarase mediante a resolucin provisional pola que se publica a relacin de persoal aspirante admitido e excludo para participar no procede-mento selectivo.

3.6. Solicitudes cursadas no estranxeiro.

As solicitudes subscritas polas persoas que residan no estranxeiro debern cursarse no prazo sinalado no punto seguinte a travs das representacins diplomticas ou oficinas consulares espaolas, que as remitirn seguidamente Direccin Xeral de Centros e Re-cursos Humanos. O pagamento dos dereitos de exame realizarase de acordo co estableci-do no punto 3.8 desta convocatoria.

3.7. Prazo de presentacin de solicitudes.

O prazo de presentacin de solicitudes ser de vinte das naturais contados a partir do seguinte ao da publicacin desta convocatoria no Diario Oficial de Galicia.

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



3.8. Importe e pagamento dos dereitos de exame.

Os dereitos de exame sern os seguintes:

Corpo:

Inspectores de educacin: 40,74 euros.

Mestres: 35,08 euros.

Estarn exentos do pagamento dos dereitos de exame, logo de xustificacin documental:

a) Persoas con minusvalidez igual ou superior ao 33 %.

b) Persoas que sexan membros de familias numerosas clasificadas na categora espe-

cial.

Aplicarselle unha bonificacin do 50 % inscricin solicitada por:

Persoas que sexan membros de familias numerosas de categora xeral.

Persoas que figurasen como demandantes de emprego desde, polo menos, seis meses

antes da data da convocatoria de probas selectivas na cal solicite a sa participacin e non

estean a percibir prestacin ou subsidio por desemprego.

O importe dos dereitos de exame e, se o caso, os gastos de transferencia correspon-

dentes faranse utilizando o impreso de autoliquidacin sinalado no anexo VI da presente

convocatoria. O dito impreso dbese cubrir cos cdigos que figuran no referido anexo.

A non presentacin deste anexo, dentro de prazo, en que figure o selo da entidade ban-

caria, determinar a exclusin do aspirante. En ningn caso a presentacin deste anexo

supor substitucin do trmite de presentacin en tempo e forma da solicitude.

Tamn poder efectuarse o pagamento de forma electrnica accedendo Oficina Vir-

tual Tributaria a travs da seguinte ligazn: http://www.conselleriadefacenda.es

Neste caso obrigatorio enviar o xustificante que se imprime ao efectuar o pagamento.

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



Base cuarta. Admisin de aspirantes

4.1. Lista provisoria de persoal admitido e excludo.

Transcorrido o prazo de presentacin de instancias, a Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos far pblica no Diario Oficial de Galicia a lista provisoria de admitidos e excludos, por corpos, reserva e, no caso de mestres, especialidades. Nesta lista apare-cern, cando menos, apelidos, nome e nmero de documento nacional de identidade dos aspirantes, e se estn exentos ou non da realizacin da proba de coecementos de lingua galega e de lingua castel. No caso dos aspirantes excludos, especificarase a causa de exclusin.

4.2. Reclamacin contra a lista provisoria.

Contra a lista provisoria, o persoal interesado poder interpoer, no prazo mximo de 10 das naturais, contados a partir do seguinte ao da sa publicacin no Diario Oficial de Ga-licia, e ante a Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos da Consellera de Cultura, Educacin e Ordenacin Universitaria, as reclamacins que coiden oportunas, de acordo co disposto no artigo 71 da Lei 30/1992, do 26 de novembro.

4.3. Lista definitiva do persoal admitido e excludo.

As reclamacins presentadas sern aceptadas ou rexeitadas na resolucin pola que se aprobe a lista definitiva de admitidos e excludos, que igualmente se publicar no Diario Oficial de Galicia, as como no enderezo da internet http://www.edu.xunta.es/.

O feito de figurar na relacin de admitidos non prexulga que se lle recoeza ao persoal interesado a posesin dos requisitos exixidos nos procedementos que se convocan me-diante esta orde. Cando, da documentacin que debe presentarse no caso de seren apro-bados, se desprenda que non pose algn dos requisitos, o persoal interesado decaer de todos os dereitos que poidan derivar da sa participacin nestes procedementos.

4.4. Recurso contra a lista definitiva.

Contra a resolucin que aprobe a lista definitiva de admitidos e excludos o persoal inte-resado poder interpoer recurso de alzada perante o conselleiro de Cultura, Educacin e Ordenacin Universitaria, no prazo dun mes, a partir do da seguinte ao da sa publicacin no Diario Oficial de Galicia, segundo o disposto no artigo 115 da citada Lei 30/1992, do 26 de novembro, segundo a redaccin dada pola Lei 4/1999.

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



4.5. Reintegro dos dereitos de exame.

Os dereitos de exame seranlles reintegrados, por peticin do persoal interesado, ao persoal aspirante que sexa excludo definitivamente da realizacin dos procedementos selectivos, por falta dalgn dos requisitos para tomar parte nas devanditas probas.

Base quinta. rganos de seleccin

5.1. Tribunais.

A seleccin do persoal aspirante ser realizada polos tribunais nomeados para o efecto, sen prexuzo do previsto nos puntos 6.3 e 7.3 desta orde respecto aos tribunais de valora-cin das probas previas de coecemento do casteln e da lingua galega.

5.2. Nomeamento.

A Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos da Consellera de Cultura, Educa-cin e Ordenacin Universitaria proceder ao nomeamento dos tribunais que xulgarn o proceso selectivo , e far pblica a sa composicin no Diario Oficial de Galicia.

Poderanse nomear todos os tribunais que se xulguen necesarios.

5.3. Composicin dos tribunais.

Os tribunais estarn constitudos, de acordo co disposto no artigo 7 do Real decre-to 276/2007, do 23 de febreiro, por funcionarios de carreira en activo dos corpos docentes correspondentes ou dos corpos de inspectores de Educacin ou de inspectores ao servizo da Administracin educativa que se vai extinguir.

Na sa designacin velarase polo cumprimento do principio de especialidade, polo que, cando sexa posible, a maiora dos seus membros debern ser titulares da especialidade obxecto do proceso selectivo e tenderase paridade entre profesoras e profesores. Non obstante, cando a porcentaxe de mulleres sexa superior de homes manterase esa por-centaxe na composicin dos tribunais.

En todo caso, os membros dos tribunais pertencern a corpos de igual ou superior gru-po ao do corpo ao cal optan os aspirantes.

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



Con carcter xeral, os tribunais estarn compostos por:

Prazas do corpo de inspectores de educacin.

Unha presidencia, designada directamente pola Direccin Xeral de Centros e Re-cursos Humanos da Consellera de Cultura, Educacin e Ordenacin Universitaria, entre persoal funcionario de carreira do corpo de inspectores de educacin ou do corpo de ins-pectores ao servizo da Administracin educativa.

Catro vogais, designados por sorteo pblico mediante aplicacin informtica entre los funcionarios y funcionarias de carreira dos corpos de inspectores de educacin ou do corpo de inspectores ao servizo da Administracin educativa en situacin de servizo activo.

Prazas do corpo de mestres.

Unha presidencia, designada directamente pola Direccin Xeral de Centros e Recur-sos Humanos da Consellera de Cultura, Educacin e Ordenacin Universitaria.

Catro vogais, designados por sorteo pblico mediante aplicacin informtica entre os funcionarios e funcionarias de carreira do corpo e especialidade correspondente, e que estean impartindo esta.

Se con posterioridade se ten que substitur algunha persoa titular ou suplente do tribu-nal, o titular ser substitudo polo correspondente suplente ou, no seu defecto, pola persoa que o siga segundo a orde en que figuren na disposicin que os nomeou. Se non pode actuar o suplente nmero catro pasarase ao suplente nmero 1.

De non poder actuar tampouco os suplentes, a Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos designar a seguinte persoa segundo a relacin alfabtica da especialidade ou, no caso de inspectores, dos corpos de inspectores de educacin ou inspectores ao servizo da Administracin educativa, empezando pola letra A que fai mencin no nmero 2.b da base oitava desta convocatoria.

Quedarn exentos da participacin no sorteo aqueles mestres que presten servizos na Consellera de Cultura, Educacin e Ordenacin Universitaria ou nas sas xefaturas terri-toriais.

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



5.4. Tribunais suplentes.

Para cada tribunal designarase polo mesmo procedemento un tribunal suplente.

5.5. Sorteo pblico.

O sorteo pblico ter lugar o da 7 de maio de 2015, s nove horas, na sala de xuntas da Consellera de Cultura, Educacin e Ordenacin Universitaria, sita en Santiago de Com-postela, San Caetano, s/n.

5.6. Constitucin dos tribunais.

5.6.1. Logo da convocatoria do presidente ou presidenta constituiranse os tribunais no prazo mximo de quince das desde a sa publicacin no Diario Oficial de Galicia, e ser precisa a asistencia do presidente ou presidenta titular ou, se o caso, do ou da suplente, e de, polo menos, tres vogais, titulares ou suplentes.

Na citada sesin acordarn todas as decisins que lles correspondan para o correcto desenvolvemento dos procedementos selectivos.

Actuar como secretario ou secretaria o ou a vogal con menor antigidade no corpo, ags que o tribunal acorde determinalo doutra maneira.

5.6.2. Salvo que concorran circunstancias excepcionais, que sern apreciadas pola Di-reccin Xeral de Centros e Recursos Humanos, unha vez constitudos os tribunais s po-dern actuar os membros presentes no acto de constitucin e abondar coa asistencia de tres deles para a validez das sesins. Non obstante, se chegado o momento da actuacin dos tribunais, estes non poden actuar polo menos con tres membros, a Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos adoptar as medidas oportunas necesarias co fin de garantir o dereito dos aspirantes participacin no proceso selectivo.

5.6.3. A suplencia do presidente ou presidenta ser autorizada pola Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos, segundo corresponda; a dos vogais, polo presidente ou presidenta que vaia actuar, tendo en conta que deber recaer no vogal suplente respectivo ou, no seu defecto, nos que o sigan, segundo a orde en que figuren na disposicin que os nomeou.

5.6.4. A participacin nos rganos de seleccin ten carcter obrigatorio, de conformida-de co disposto no artigo 8.3 do Real decreto 276/2007, do 23 de febreiro. Sen prexuzo do

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



anterior, as presidencias dos tribunais concedern a suplencia, ademais de nos supostos previstos na Lei 30/1992, do 26 de novembro, a aquelas persoas que a soliciten e que actuasen como membros dun tribunal de oposicins durante o ano 2011 ou seguintes ou sexan directores ou directoras dun centro ou as que tean permiso sindical a tempo total.

5.7. Abstencin e recusacin dos tribunais.

Os membros dos tribunais absteranse de intervir se se dan as circunstancias sinaladas no artigo 28 da Lei 30/1992, do 26 de novembro, de rxime xurdico das administracins pblicas e do procedemento administrativo comn. Do mesmo xeito, de acordo co arti-go 8.4 do Real decreto 276/2007, do 23 de febreiro, debern absterse de actuar aqueles membros que realizasen tarefas de preparacin de aspirantes aos procedementos selec-tivos para o mesmo corpo e especialidade, nos cinco anos anteriores a esta publicacin.

As mesmo, o persoal aspirante poder recusar os membros do tribunal cando concorran as circunstancias previstas no pargrafo anterior, de acordo co artigo 29 da Lei 30/1992, do 26 de novembro.

5.8. Categora dos tribunais e comisins de avaliacin da fase de prcticas.

Para os efectos previstos no artigo 26.2 do Decreto 144/2001, do 7 de xuo (DOG do 25 de xuo), estes tribunais considranse includos na categora primeira.

5.9. Indemnizacins por razn do servizo.

Os tribunais tern dereito s indemnizacins por razn do servizo previstas na norma-tiva vixente.

5.10. Funcins dos tribunais.

Os tribunais, con plena autonoma funcional, sern responsables da obxectividade do procedemento e garantirn o cumprimento das bases da convocatoria.

Correspndelles aos tribunais:

a) A elaboracin dos exercicios a que se refiren as bases dcima e dcimo primeira.

b) A determinacin dos criterios de actuacin.

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



c) A determinacin e publicidade dos criterios de avaliacin, antes do inicio da primeira parte da proba ou da primeira parte da primeira proba.

d) A valoracin dos mritos da fase de concurso.

e) A cualificacin das distintas probas da fase de oposicin.

f) A agregacin das puntuacins da fase de concurso s adxudicadas na fase de opo-sicin, a ordenacin dos aspirantes e a elaboracin das listas dos aspirantes que superen ambas as das fases.

g) A declaracin dos aspirantes que superaron as fases de concurso e oposicin e resulten seleccionados, a publicacin das listas correspondentes a eles, as como a sa elevacin Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos.

h) A conformacin do expediente administrativo cubrindo os modelos que lles sexan facilitados pola Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos. Debern facer uso das aplicacins informticas que se poan sa disposicin, mantendo actualizados os datos para asegurar o desenvolvemento do procedemento.

A actuacin dos tribunais axustarase en todo o proceso ao disposto na Lei 30/1992, de rxime xurdico das administracins pblicas e do procedemento administrativo comn.

5.11. Adaptacin de tempo e medios.

Os tribunais cualificadores adoptarn as medidas necesarias para que os aspirantes con discapacidade gocen de similares oportunidades para a realizacin das probas que o resto dos participantes. Neste sentido estableceranse, para as persoas con discapacidade que o soliciten, as adaptacins posibles de tempo e medios para a sa realizacin, conforme as instrucins dadas pola Consellera de Cultura, Educacin e Ordenacin Universitaria.

A Consellera de Cultura, Educacin e Ordenacin Universitaria comunicar a cada per-soa interesada a adaptacin ou adaptacins autorizadas.

Base sexta. Proba de acreditacin de coecemento do casteln para persoas que non posan a nacionalidade espaola

6.1. Acreditacin do coecemento do casteln.

6.1.1. De conformidade co previsto no artigo 16 do Real decreto 276/2007, do 23 de febreiro, as persoas que non posan a nacionalidade espaola e non tean como idioma

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



oficial o espaol, debern acreditar o coecemento do casteln mediante a presentacin dalgn dos ttulos ou certificados seguintes:

Diploma superior de espaol como lingua estranxeira.

Certificado de aptitude en espaol para estranxeiros expedido polas escolas oficiais de idiomas.

Ttulo de licenciatura en Filoloxa Hispnica ou Romnica.

Certificacin acadmica en que conste que se realizaron no Estado espaol estudos conducentes titulacin alegada para ingreso no corpo.

6.1.2. As persoas que non poidan acreditar o coecemento do casteln da forma previs-ta no punto anterior debern acreditalo mediante a realizacin dunha proba, na cal se com-probar que posen un nivel adecuado de comprensin escrita desta lingua. A Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos da Consellera de Cultura, Educacin e Ordenacin Universitaria establecer a data en que se realizar a dita proba.

6.2. O contido da proba de acreditacin do coecemento do casteln axustarase ao disposto no Real decreto 1137/2002, do 31 de outubro, polo que se regulan os diplomas de espaol como lingua estranxeira (DELE) (BOE do 8 de novembro).

6.3. Tribunal de valoracin.

A valoracin da proba realizaraa un tribunal designado por resolucin da Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos composto por un presidente ou presidenta e catro vogais, pertencentes ao corpo de catedrticos ou profesores de ensino secundario, especialidade lingua castel e literatura. Os catro vogais sern designados mediante sorteo pblico. Da mesma forma designarase un tribunal suplente.

6.4. Valoracin da proba.

O tribunal valorar esta proba de apto ou non apto. Quedarn excludas do proce-demento selectivo as persoas cualificadas como non aptas.

Rematada a realizacin da proba, o tribunal far pblica a valoracin do persoal aspi-rante no taboleiro de anuncios do centro en que actuase e elevaraa Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos, para a sa incorporacin ao expediente.

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



Base stima. Acreditacin do coecemento do galego

7.1. A acreditacin do coecemento da lingua galega realizarase coa presentacin do certificado de coecemento da lingua galega (Celga 4), ou da sa validacin, do curso de perfeccionamento en lingua galega ou a sa validacin, feita polo rgano competente, o ttulo de licenciado en filoloxa galego-portuguesa ou certificado de ter o curso de especia-lizacin en lingua galega.

7.2. As persoas que non poidan acreditar o coecemento do galego da forma prevista no punto anterior debern acreditalo mediante a realizacin dunha proba.

Esta proba, que se levar a cabo de forma escrita, na data que fixe a Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos da Consellera de Cultura, Educacin e Ordenacin Uni-versitaria, consistir na resposta a varias cuestins sobre o temario de lingua galega que figura como anexo III e nunha traducin do casteln para o galego.

7.3. Tribunais de valoracin.

A valoracin da proba realizaraa o tribunal designado por resolucin da Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos, composto por un presidente ou presidenta, designado directamente pola Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos da Consellera de Cul-tura, Educacin e Ordenacin Universitaria, e catro vogais, designados por sorteo pblico, pertencentes ao corpo de catedrticos ou de profesores de ensino secundario, especiali-dade Lingua e Literatura Galegas. Da mesma maneira designarase un tribunal suplente.

7.4. Valoracin da proba.

Os tribunais valorarn esta proba de apto e non apto. Quedarn excludas do pro-cedemento selectivo as persoas cualificadas como non aptas.

Rematada a realizacin da proba, o tribunal far pblica a valoracin do persoal aspi-rante no taboleiro de anuncios do centro en que actuasen e elevaraa Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos, para a sa incorporacin ao expediente.

Base oitava. Comezo e desenvolvemento do procedemento selectivo

8.1. Comezo.

O procedemento selectivo dar comezo a partir do 19 de xuo de 2015.

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



8.2. Orde de actuacin.

A actuacin dos aspirantes, cando non sexa simultnea, ser realizada pola seguinte orde:

a) Se o caso, os aspirantes que concorran polo procedemento de adquisicin doutra especialidade, pola orde que se establece na letra seguinte.

b) A orde de actuacin dos restantes aspirantes iniciarase alfabeticamente por aqueles que tean como inicial do primeiro apelido a letra S, conforme o sorteo feito pola Conse-llera de Facenda no ano 2015, e publicado no Diario Oficial de Galicia do 11 de febreiro. Os tribunais que non conten con aspirantes cuxo apelido empece pola letra indicada, ini-ciarn a orde de actuacin coa letra ou letras seguintes.

8.3. Citacin dos aspirantes.

8.3.1. O persoal aspirante ser convocado, a travs do Diario Oficial de Galicia, para a realizacin da proba, de ser o caso, da acreditacin do coecemento do casteln, da proba de coecementos da lingua galega, do acto de presentacin e a primeira parte da proba prevista na base novena desta convocatoria, con dez das naturais de antelacin, como mnimo, indicando a data, a hora e o lugar en que se realizarn estes actos.

8.3.2. O persoal aspirante ser convocado para cada parte de cada proba en nico cha-mamento e sern excludos do proceso selectivo os que non comparezan, ags nos casos de forza maior debidamente xustificados e libremente apreciados polo tribunal.

8.3.3. Unha vez comezado o procedemento selectivo non ser obrigatoria a publi-cacin dos sucesivos chamamentos aos aspirantes no Diario Oficial de Galicia. Estes anuncios debern facelos pblicos os tribunais nos locais en que se realicen as probas e na pxina web da Consellera de Cultura, Educacin e Ordenacin Universitaria, no enderezo http://www.edu.xunta.es/oposicions, con 24 horas, como mnimo, de antelacin.

8.4. Identificacin dos aspirantes.

O tribunal poder requirir en calquera momento aos aspirantes para que acrediten a sa identidade.

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



8.5. Exclusin dos aspirantes.

Se en calquera momento do proceso selectivo os tribunais teen coecemento de que algn dos aspirantes non pose algn dos requisitos exixidos por esta convocatoria, logo de audiencia persoa interesada, debern propoer a sa exclusin ao director xeral de Centros e Recursos Humanos, comunicndolle, as mesmo, as inexactitudes ou falsidades formuladas pola persoa aspirante na solicitude de admisin s probas selectivas, para os efectos que procedan.

As mesmo, os tribunais teen a facultade de poder exclur do procedemento selectivo aquela persoa aspirante que leve a cabo calquera actuacin de tipo fraudulento durante a realizacin dos exercicios.

Contra a exclusin, a persoa aspirante poder interpoer recurso de alzada perante o conselleiro de Cultura, Educacin e Ordenacin Universitaria.

8.6. Acto de presentacin.

Na data, a hora e o lugar que se estableza, conforme o previsto no punto 8.3.1, celebra-rase o acto de presentacin de asistencia obrigatoria para todas as persoas aspirantes dos procedementos selectivos. Este acto de presentacin, que ter lugar con posterioridade realizacin das probas de coecemento do casteln e da lingua galega, ten carcter per-soal e, en consecuencia, non se admitirn acreditacins nin poderes de representacin.

As persoas aspirantes que non asistan ao dito acto decaern nos seus dereitos e sern excludas do procedemento, ags nos casos de forza maior debidamente xustificados e libremente apreciados polo tribunal; igualmente, ser motivo de exclusin o feito de pre-sentarse nun tribunal ao cal non se estea adscrito.

Se este acto de presentacin ou a realizacin dalgunha das partes da proba coincide co ingreso hospitalario dalgunha das aspirantes ou do informe facultativo se deduce a imposi-bilidade de asistir ao acto de presentacin ou realizacin da proba por causas derivadas do embarazo, o tribunal adoptar as medidas oportunas para impedir a discriminacin por razn de sexo.

Neste acto de presentacin os tribunais identificarn as persoas aspirantes, que debe-rn ir provistas do documento nacional de identidade ou documento similar que acredite a identidade. Darn as instrucins que consideren convenientes e aclararn as dbidas suscitadas para o mellor desenvolvemento do procedemento selectivo.

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



Base novena. Sistema de seleccin

9.1. Sistema selectivo.

O sistema de ingreso e acceso na funcin pblica docente ser o de concurso-oposi-cin. Existir, ademais, unha fase de prcticas que formar parte do proceso selectivo.

9.2. Temarios.

Nestes procedementos selectivos rexern os seguintes temarios:

Corpo de inspectores de educacin: Orde EDU/3429/2009, do 11 de decembro, pola que se aproba o temario da fase de oposicin do procedemento selectivo de acceso ao corpo de inspectores de educacin (BOE nm. 306, do 21 de decembro).

Corpo de mestres: Orde do 9 de setembro de 1993, do Ministerio de Educacin (BOE do 21 de setembro), no que se refire parte A, e quedar sen vixencia para a sa aplica-cin a este procedemento selectivo o disposto en canto parte B.

Para a especialidade de Educacin Primaria: Orde ECI/592/2007, do 12 de marzo (BOE do 15 de marzo).

9.3. Fase de concurso.

9.3.1. Presentacin de mritos ante o tribunal.

Nesta fase, que en ningn caso ter carcter eliminatorio, valoraranse os mritos que concorran no persoal aspirante ata finalizar o prazo de presentacin de solicitudes sinala-do no punto 7 da base terceira, conforme o baremo que se incle como anexo I e II desta convocatoria, segundo se trate de persoal aspirante a acceso ao corpo de inspectores de educacin ou de persoal aspirante a ingreso no corpo de mestres.

A alegacin dos mritos deber efectuarse pola internet a travs da pxina web da Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos, no enderezo http://www.edu.xunta.es/oposicions, e debe imprimirse o documento que relaciona os mritos.

A documentacin acreditativa dos mritos alegados, na forma que se establece no ane-xo I e II desta orde, s deber presentala ante o propio tribunal o persoal aspirante a acceder ao corpo de inspectores de educacin que supere a primeira parte da proba ou

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



o persoal aspirante a ingreso no corpo de mestres que supere a primeira proba, no prazo que estableza o propio tribunal ao publicar no taboleiro de anuncios da sede de actuacin, a resolucin que faga pblica a relacin do persoal aspirante que superou a primeira parte da proba ou a primeira proba. A documentacin acreditativa achegarase xunto cunha re-lacin dos mritos alegados nos modelos que podern cubrirse e imprimirse a travs da aplicacin informtica, no enderezo http://www.edu.xunta.es/oposicions

Independentemente da data de presentacin ante o tribunal da citada documentacin, todos os mritos alegados deben posurse con anterioridade a data de final do prazo de presentacin de solicitudes.

A documentacin acreditativa dos mritos de cada aspirante quedar baixo a custodia da presidencia do tribunal, que a entregar Direccin Xeral de Centros e Recursos Hu-manos, unha vez finalizado o procedemento selectivo, xunto co expediente administrativo.

9.3.2. Puntuacin provisional da fase de concurso e prazo de reclamacins.

A valoracin dos mritos realizaraa o tribunal tendo en conta o disposto no anexo I ou II, segundo se trate de aspirantes do corpo de inspectores ou de aspirantes a ingreso no cor-po de mestres e, se o caso, as instrucins que poida ditar a Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos.

A puntuacin provisional da fase de concurso, por epgrafes, publicarase no taboleiro de anuncios da sede de actuacin do tribunal e, para os efectos informativos, na pxina web da Consellera de Cultura, Educacin e Ordenacin Universitaria, no enderezo da internet http://www.edu.xunta.es. Contra ela poder presentarse reclamacin perante o propio tri-bunal, mediante escrito dirixido a el, no prazo de tres das hbiles contados desde o da seguinte ao da sa publicacin.

9.3.3. Puntuacin definitiva.

Resoltas as reclamacins contra a resolucin provisional, o tribunal far pblica a pun-tuacin definitiva da fase de concurso no taboleiro de anuncios da sede de actuacin e no enderezo da internet http://www.edu.xunta.es. Soamente preceptivo publicar a puntua-cin definitiva da fase de concurso do persoal aspirante que supere a fase de oposicin.

9.3.4. Recurso de alzada

Contra a resolucin que far publicas as puntuacins definitivas da fase de concurso poderase interpoer recurso de alzada, no prazo dun mes, ante o director xeral de Centros e Recursos Humanos da Consellera de Cultura, Educacin e Ordenacin Universitaria.

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



Base dcima. Desenvolvemento da fase de oposicin de acceso ao corpo de inspec-tores de Educacin

10.1. Fase de oposicin.

A fase de oposicin consistir nunha proba na cal se valorarn os coecementos peda-gxicos, de Administracin e lexislacin educativa adecuada funcin inspectora que van realizar os aspirantes, as como os coecementos e tcnicas especficas para o desempeo desta. A proba constar de tres partes, nas cales ter que obter unha cualificacin mnima de cinco puntos en cada unha delas.

10.2. Partes da proba.

a) Parte primeira. Consistir no desenvolvemento por escrito dun tema referido parte A do temario, elixido polo aspirante de entre dous extrados ao chou polo tribunal.

Para a realizacin deste exercicio escrito o persoal aspirante dispor dun mximo de tres horas.

Este exercicio ser lido polo persoal aspirante ante o tribunal, que poder formular as preguntas ou aclaracins que coide pertinentes, durante un perodo mximo de quince minutos.

b) Parte segunda. O persoal aspirante que obtea, polo menos, un cinco na primeira parte da proba, realizar esta segunda parte consistente na exposicin oral dun tema, re-ferido parte B do temario, elixido polo persoal aspirante de entre dous extrados ao chou polo tribunal.

O persoal aspirante dispor de trinta minutos para a preparacin deste exercicio e dun mximo de sesenta minutos para a sa exposicin oral. Terminada a exposicin, o tribunal poder formular as preguntas ou aclaracins que coide pertinentes, durante un perodo mximo de quince minutos.

c) Parte terceira. O persoal aspirante que obtea, polo menos, un cinco na segunda parte da proba, realizar esta terceira, que consistir na anlise por escrito dun caso prc-tico sobre as tcnicas adecuadas para a actuacin da Inspeccin de Educacin, que ser proposto polo tribunal.

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



Para a realizacin deste exercicio escrito o persoal aspirante dispor dun mximo de tres horas. O exercicio ser lido polo persoal aspirante ante o tribunal.

10.3. Cualificacin da fase de oposicin.

O tribunal cualificar cada unha das partes da proba de cero a dez puntos; ser necesa-rio alcanzar en cada unha delas unha puntuacin igual ou superior a cinco para considerar que o persoal aspirante superou a fase de oposicin e, polo tanto, poder acceder valora-cin dos mritos da fase de concurso.

A cualificacin correspondente a cada parte da proba ser a media aritmtica da pun-tuacin de todos os membros presentes no tribunal; deberase calcular con aproximacin de ata as dez milsimas, para evitar dentro do posible que se produzan empates. Cando entre as puntuacins outorgadas polos membros do tribunal exista unha diferenza de tres ou mis enteiros sern automaticamente excludas as cualificacins mxima e mnima, a puntuacin media calcularase entre as cualificacins restantes. No caso de empate entre cualificacins mximas ou mnimas, s ser excluda unha delas.

A puntuacin final da proba, unha vez superadas as tres partes dela, ser o resultado de ponderar nun 40 % a puntuacin obtida na parte terceira e un 30 % cada unha das outras partes.

Base dcimo primeira. Desenvolvemento da fase de oposicin de ingreso no corpo de mestres tanto pola quenda libre como pola reserva de discapacitados

Nesta fase valorarase a posesin dos coecementos especficos, cientficos e tcnicos da especialidade docente cal opta o persoal aspirante, as como a aptitude pedagxica e o dominio das tcnicas necesarias para o exercicio docente.

11.1. De conformidade co establecido no artigo 20.2 do Real decreto 276/2007, do 23 de febreiro, o persoal aspirante especialidade de ingls deber desenvolver as probas neste idioma.

11.2. As das partes que integran a primeira proba debern realizarse no mesmo da. As das partes que integran a segunda proba realizaranse nunha mesma sesin.

11.3. Primeira proba. Esta proba ter por obxecto a demostracin dos coecementos especficos da especialidade docente cal se opta, e constar de das partes que sern valoradas conxuntamente:

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



11.3.1. Parte A: incluir unha proba prctica consistente na realizacin dunha serie de exercicios por escrito que se axustar, para cada especialidade, ao disposto no anexo IV desta orde, e que permitir comprobar que o persoal aspirante pose a formacin cient-fica e o dominio das habilidades tcnicas correspondentes especialidade cal se opte. O tempo asignado para a realizacin desta proba ser establecido polos tribunais.

11.3.2. Parte B: consistir no desenvolvemento por escrito dun tema elixido polo aspi-rante de entre dous temas dos temarios que compoen o temario oficial de cada especia-lidade, extrados ao chou polo tribunal.

Os aspirantes disporn de das horas para a realizacin desta parte da primeira proba.

No suposto de que a primeira parte da proba se realice por escrito procederase sa lectura conxunta coa segunda e a cualificacin de cada parte realizarase por separado. O tribunal poder informar, se o caso, no acto de presentacin que o persoal aspirante poder optar pola renuncia lectura pblica do exercicio.

11.3.4. Cualificacin da primeira proba.

A primeira parte e a segunda parte da proba cualificaranse de 0 a 10 puntos e pondera-ranse do seguinte xeito:

Parte A: a cualificacin ponderada desta parte calcularase multiplicando por 0,6 a cualificacin obtida.

Parte B: a cualificacin ponderada desta parte calcularase multiplicando por 0.4 a cualificacin obtida.

Para superar esta proba o persoal aspirante deber obter unha puntuacin de polo menos o 25 por 100 do valor de cada unha das partes da proba e unha puntuacin total, resultado de sumar as puntuacins ponderadas correspondentes s das partes, igual ou superior a 5 puntos. Finalizada esta proba, os tribunais exporn no taboleiro de anuncios do local onde se realizou e no enderezo da internet http://www.edu.xunta.es/oposicions as puntuacins obtidas polos aspirantes que a superaron.

11.4. Segunda proba nas especialidades de Educacin Infantil, Lingua Estranxeira: In-gls, Msica, Educacin Fsica e Educacin Primaria. Proba de aptitude pedagxica.

O persoal aspirante que supere a primeira proba realizar esta segunda proba que ter por obxecto a comprobacin da aptitude pedagxica do persoal aspirante e do

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



seu dominio das tcnicas necesarias para o exercicio docente. A proba componse de das partes:

Parte A. Presentacin e defensa dunha programacin didctica.

A programacin didctica far referencia ao currculo dunha rea relacionado coa espe-cialidade pola cal se participa, e nela debern especificarse, no caso de Educacin Infantil, os obxectivos, contidos, criterios de avaliacin e metodoloxa, as como a atencin do alumnado con necesidades especficas de apoio educativo, e nas restantes especialida-des os obxectivos, as competencias, os contidos, a metodoloxa didctica, os estndares e resultados de aprendizaxe avaliables, os criterios de avaliacin, as como a atencin do alumnado con necesidades especficas de apoio educativo. Esta programacin corres-ponderase cun curso escolar da etapa educativa en que o profesorado da especialidade tea atribuda competencia docente para impartilo, elixido pola persoa candidata, e deber organizarse en unidades didcticas de tal maneira que cada unha delas se poida desen-volver completamente no tempo asignado para a sa exposicin; en calquera caso, unha programacin para un curso escolar deber conter, como mnimo, 15 unidades didcticas que debern estar enumeradas, e ter, sen inclur anexos, unha extensin mxima de 60 folios, formato DIN-A4, escritos a unha soa cara e dobre espazo interlineal, con letra tipo Arial, sen comprimir, tamao de 12 puntos.

Na extensin mxima de 60 folios non se computar a portada nin a contraportada. Si se computar o ndice.

Resultarn excludos do procedemento selectivo aqueles aspirantes cuxa programacin non se axuste ao establecido nos pargrafos anteriores. En ningn caso se podern exclur as persoas aspirantes por deficiencias no contido da programacin.

As programacins versarn sobre os currculos aprobados polo Decreto 105/2014, do 4 de setembro, polo que se establece o currculo da educacin primaria na Comunidade Au-tnoma de Galicia, e para a especialidade de Educacin Infantil o Decreto 330/2009, do 4 de xuo, polo que se establece o currculo da educacin infantil na Comunidade Autnoma de Galicia.

A programacin deber ser entregada ao tribunal polo persoal aspirante que supere a primeira proba no centro en que estn actuando, no prazo que estableza o tribunal ao pu-blicar as cualificacins da primeira proba.

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



Parte B. Preparacin e exposicin oral dunha unidade didctica ante o tribunal.

A parte B da proba consistir na preparacin e exposicin oral dunha unidade didcti-ca. A preparacin e exposicin oral, ante o tribunal, dunha unidade didctica poder estar relacionada coa programacin presentada polo aspirante ou elaborada a partir do temario oficial da especialidade. No primeiro caso, o aspirante elixir o contido da unidade didctica de entre tres extradas ao chou por el mesmo, da sa programacin. No segundo caso, o aspirante elixir o contido dunha unidade didctica dun tema de entre tres extrados ao chou por el mesmo, do temario oficial da especialidade. Na elaboracin da citada unidade didctica debern concretarse os obxectivos de aprendizaxe que perseguen con ela, as competencias, os seus contidos, os estndares e resultados de aprendizaxe avaliables e as actividades de ensino e aprendizaxe que se van formular na aula.

O persoal aspirante dispor dunha hora para a preparacin da unidade didctica, e po-der utilizar o material que considere oportuno, sen posibilidade de conexin co exterior, polo que o material que vaia utilizar non poder ser susceptible da dita conexin (ordena-dores porttiles, telfonos mbiles, etc.).

Para a exposicin, o persoal aspirante poder utilizar o material auxiliar que considere oportuno e que deber levar el mesmo, sempre que sexa aprobado polo tribunal, as como un guin que non exceder dun folio e que se entregar ao tribunal ao final desta.

O persoal aspirante dispor dun tempo mximo dunha hora para a defensa oral da pro-gramacin, a exposicin da unidade didctica e posterior debate ante o tribunal. O persoal aspirante iniciar a sa exposicin coa defensa da programacin didctica presentada, que non poder exceder os vinte minutos, e a continuacin realizar a exposicin da unidade didctica, que non exceder os trinta minutos. A duracin do debate, se o caso, non po-der exceder os dez minutos.

11.5. Segunda proba nas especialidades de Pedagoxa Teraputica e Audicin e Lin-guaxe. Proba de aptitude pedagxica.

No caso de Pedagoxa Teraputica e Audicin e Linguaxe, esta segunda proba ter por obxecto a comprobacin da aptitude pedagxica do persoal aspirante e o seu dominio das tcnicas necesarias para o exercicio da sa funcin de asesoramento e orientacin edu-cativa. Consistir na presentacin dun plan de apoio para o alumnado con necesidades educativas especficas e na elaboracin e exposicin oral dun programa de intervencin.

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



Parte A. O plan de apoio para o alumnado con necesidades educativas especficas

deber conter, como mnimo, seis programas de intervencin e basearse na normativa

vixente e nas necesidades do alumnado, do centro e do contexto, e recoller obxectivos,

contidos, actividades, estratexias metodolxicas, recursos materiais, humanos e organi-

zativos, temporalizacin das accins, avaliacin e propostas. Neste plan deber prestarse

especial relevancia actuacin do persoal aspirante como profesor de apoio.

O plan de apoio para o alumnado con necesidades educativas especficas que ter as

mesmas caractersticas establecidas para a programacin didctica, deber entregarse

ao tribunal por aqueles que superen a primeira proba, no centro en que estn actuando e

no prazo que estableza o tribunal ao publicar as cualificacins daqueles que superaron a

citada proba.

Parte B. Elaboracin diante do tribunal e exposicin oral dun programa de intervencin

relacionado co plan de apoio para o alumnado con necesidades educativas especficas

presentado polo persoal aspirante, ou elaborado a partir do temario oficial da especialida-

de. No primeiro caso, o persoal aspirante elixir ao chou un programa de intervencin con

alumnado con necesidade educativas especficas (alumnado estranxeiro, con sobredota-

cin intelectual ou con necesidades educativas especiais). No segundo caso, o aspirante

elixir o contido do programa de intervencin dun tema de entre tres elixidos ao chou por

el mesmo, do temario oficial da especialidade.

O persoal aspirante dispor dunha hora para a preparacin do programa de intervencin

e poder utilizar o material que considere oportuno.

Para a exposicin, o persoal aspirante poder utilizar un guin que non exceder un

folio e que entregar ao tribunal unha vez rematada a sa exposicin.

O persoal aspirante dispor dun perodo mximo dunha hora para a defensa do plan de

apoio para o alumnado con necesidades educativas especficas, a exposicin do programa

de intervencin e posterior debate diante do tribunal. O persoal aspirante iniciar a sa

exposicin coa defensa do plan de apoio para o alumnado con necesidades educativas es-

pecficas, que non poder exceder os vinte minutos, e a continuacin realizar a exposicin

do programa de intervencin, que non exceder os trinta minutos. A duracin do debate, se

o caso, non poder exceder os dez minutos.

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



11.6. Cualificacin da segunda proba.

Esta segunda proba valorarase globalmente de cero a dez puntos, debendo alcanzar o persoal aspirante, para a sa superacin, unha puntuacin igual ou superior a cinco puntos.

11.7. Cualificacin da fase de oposicin.

A cualificacin correspondente a esta fase de oposicin ser a media aritmtica das puntuacins obtidas nas das probas que a integran cando ambas as das fosen supera-das.

11.8. Cualificacin do tribunal.

A cualificacin de cada parte da proba correspondente fase de oposicin ser a media aritmtica das puntuacins de todos os membros presentes no tribunal; deberase calcular con aproximacin de ata dez milsimas, para evitar no posible que se produzan empates. Cando entre as puntuacins outorgadas polos membros do tribunal exista unha diferenza de tres ou mis enteiros sern automaticamente excludas as cualificacins mxima e mni-ma, calculndose a puntuacin media entre as cualificacins restantes. No caso de empate entre cualificacins mximas ou mnimas, unicamente ser excluda unha delas.

Estas cualificacins individuais de cada membro do tribunal faranse constar no expe-diente administrativo.

Base dcimo segunda. Acceso fase de concurso

A cualificacin final da fase de oposicin expresarase en nmeros de cero a dez; ser necesario obter, polo menos, cinco puntos para poder acceder fase de concurso.

O nmero de aspirantes que acceda fase de concurso poder ser superior ao nmero de prazas convocadas.

Base dcimo terceira. Forma de cubrir as prazas de reserva

Os tribunais nmeros 1, para os efectos de cubrir as prazas obxecto desta convocatoria pola reserva de discapacitados, axustarase s seguintes normas:

a) Se houber un nmero suficiente de persoal aspirante que cumpra os requisitos mni-mos para aprobar, entre o persoal aspirante que concorra s prazas reservadas para per-

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



soas con discapacidade, a totalidade destas prazas adxudicarselles a estes opositores, calquera que sexa a sa puntuacin.

b) Aqueles opositores que concorran s prazas reservadas para persoas con discapa-cidade e que, reunindo os requisitos mnimos para aprobar, excedan o nmero de prazas asignadas ao tribunal para esta reserva, concorrern formacin da lista de aprobados do tribunal en igualdade de condicins que os das prazas libres, segundo a sa puntuacin e tal e como se determina na base dcimo cuarta.

c) No caso de que existan prazas da reserva que non poidan ser cubertas por non existir un nmero suficiente de aspirantes con puntuacin mnima requirida, estas acumularanse s libres e sern distribudas pola Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos de acordo co procedemento establecido na base primeira, epgrafe 5.

Base dcimo cuarta. Superacin do procedemento selectivo

14.1. Obtida a cualificacin da fase de oposicin, os tribunais avaliarn definitivamente a fase de concurso do persoal aspirante que superou a fase de oposicin, resultando se-leccionados para pasaren fase de prcticas aqueles aspirantes que, unha vez ordenados segundo a puntuacin global da fase de oposicin e concurso, tean un nmero de orde igual ou menor que o nmero total de prazas asignadas ao tribunal.

De conformidade co establecido nos artigos 25 e 47 do Real decreto 276/2007, do 23 de febreiro, a ponderacin das puntuacins das fases de oposicin e concurso para formar a puntuacin global ser de dous terzos da fase de oposicin e un terzo da fase de concurso.

14.2. As prazas que poidan quedar vacantes nalgn tribunal sern asignadas pola Di-reccin Xeral de Centros e Recursos Humanos persoa que superou a fase de oposicin e que tea maior puntuacin na fase de concurso-oposicin, unha vez efectuadas as ponde-racins pertinentes, do tribunal da mesma especialidade que proceda segundo o sistema de distribucin de prazas establecido na base 1.5 desta convocatoria.

14.3. Criterios de desempate.

No caso de que se produzan empates, estes resolveranse atendendo sucesivamente aos seguintes criterios:

a) Maior puntuacin na fase de oposicin.

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



b) Maior puntuacin en cada un dos exercicios da oposicin, pola orde en que estes aparecen nesta convocatoria.

c) Maior puntuacin nas epgrafes do baremo de mritos, pola orde en que estas apa-recen nesta convocatoria.

d) Maior puntuacin nas subepgrafes do baremo de mritos, pola orde en que estas aparecen nesta convocatoria.

e) En caso de persistir o empate, este dirimirase a travs da realizacin dunha proba que se realizar por escrito sobre cuestins breves referidas ao temario da especialidade no caso de mestres, e parte B do temario no caso do corpo de inspectores de educacin.Esta proba ser elaborada, organizada e avaliada polo tribunal correspondente. As per-soas aspirantes sern convocadas para esta proba polo propio tribunal cunha antelacin mnima de 48 horas.

14.4. Orde de relacin.

Os tribunais confeccionarn a correspondente relacin de persoal aspirante que supe-rou o concurso-oposicin ata o nmero mximo de prazas que lle foron asignadas a cada un deles, ordenados de acordo co establecido nas bases anteriores.

Esta relacin farase pblica no taboleiro de anuncios do local ou locais en que se reali-zaron as probas, as como no enderezo da internet http://www.edu.xunta.es outorgndose un prazo de dous das hbiles para reclamar contra posibles erros.

Contra as listas definitivas podern os interesados interpoer, de conformidade co dis-posto nos artigos 107 e 114 da Lei de rxime xurdico das administracins pblicas e do procedemento administrativo comn, recurso de alzada ante o director xeral de Centros e Recursos Humanos.

14.5. En ningn caso os tribunais podern aprobar nin declarar que superaron o proce-so selectivo un nmero superior de aspirantes ao de prazas asignadas a cada un deles. Calquera proposta de aprobados que contravea o establecido neste punto ser nula de pleno dereito.

14.6. O persoal aspirante que supere no mesmo corpo os procedementos selectivos convocados por esta consellera ou polo Ministerio de Educacin, Cultura e Deporte ou noutra comunidade autnoma con competencias en materia educativa, se optan polo posto

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



de traballo correspondente ao mbito da Consellera de Cultura, Educacin e Ordenacin Universitaria, deber presentar instancia neste sentido dirixida Direccin Xeral de Cen-tros e Recursos Humanos, xunto coa copia de renuncia ao outro posto de traballo, no prazo de dez das, contados a partir da publicacin no Diario Oficial de Galicia da lista de aspi-rantes seleccionados. De non realizar esta opcin, a aceptacin do primeiro nomeamento como funcionario en prcticas entenderase como renuncia tcita aos restantes.

14.7. Publicacin da lista de aprobados.

A Consellera de Cultura, Educacin e Ordenacin Universitaria publicar no Diario Ofi-cial de Galicia, as como no enderezo da internet http://www.edu.xunta.es, as listas nicas de aprobados por especialidade, no caso de mestres, ou do corpo de inspectores de edu-cacin, segundo se detalla nos puntos anteriores.

A renuncia aos dereitos derivados do procedemento selectivo con anterioridade ao nomea-mento como persoal funcionario en prcticas dar lugar a que se declare aprobada a persoa que, se o caso, lle corresponda conforme os criterios establecidos nesta base comn 14.

Base dcimo quinta. Presentacin de documentos

15.1. No prazo de 20 das naturais contados desde o da seguinte a aquel en que se fagan pblicas as listas de aprobados no Diario Oficial de Galicia, os aspirantes aprobados debern presentar perante a Consellera de Cultura, Educacin e Ordenacin Universitaria os seguintes documentos:

a) Certificado mdico acreditativo de non padecer ningunha enfermidade nin estar afec-tado por limitacin fsica ou psquica que sexa incompatible co exercicio da docencia.

A persoa aspirante que fixese valer a sa condicin de persoa con discapacidade debe-r presentar certificacin dos rganos competentes da Consellera de Traballo e Benestar Social que acredite tal condicin, e tamn ter que presentar certificado dos citados r-ganos ou da Administracin sanitaria, acreditativo da compatibilidade co desempeo das tarefas e funcins correspondentes.

b) Declaracin responsable de que non foron separados mediante expediente discipli-nario, do servizo de ningunha Administracin pblica e de non estar inhabilitados para o exercicio de funcins pblicas, conforme o modelo que figura como anexo V a esta convo-catoria.

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



Igualmente, o persoal aspirante que non posa a nacionalidade espaola deber pre-sentar declaracin responsable de non estar sometido a sancin disciplinaria ou condena penal que impida no seu Estado o acceso funcin pblica, segundo o mesmo modelo do anexo V.

15.2. Excepcins.

Os que tean a condicin de funcionarios pblicos de carreira e estean en situacin de servizo activo estarn exentos de xustificar documentalmente as condicins e requisitos xa demostrados para obter o seu anterior nomeamento, e debern presentar, en tal caso, unha certificacin ou folla de servizos do organismo de que dependan, na cal se consignen de forma expresa os seguintes datos: corpo a que pertencen, nmero de rexistro persoal e se estn en servizo activo.

Cando as certificacins ou follas de servizos se refiran a funcionarios que tendo destino na Comunidade Autnoma de Galicia superaron o proceso selectivo polos procedementos de acceso a corpos docentes clasificados no mesmo grupo e nivel de complemento de des-tino ou a outro corpo docente de grupo superior, sern expedidas pola Subdireccin Xeral de Recursos Humanos da Consellera de Cultura, Educacin e Ordenacin Universitaria e incorporadas de oficio ao correspondente expediente.

15.3. Ante a imposibilidade, debidamente xustificada, de presentar os documentos ex-presados nas bases anteriores, poder acreditarse que se renen as condicins exixidas na convocatoria mediante calquera medio de proba admisible en dereito.

15.4. Os que, dentro do prazo fixado e salvo os casos de forza maior, non presenten a documentacin ou se do exame dela se deduce que carecen dalgn dos requisitos xerais establecidos na base segunda, non podern ser nomeados funcionarios de carreira, e que-darn anuladas as sas actuacins, sen prexuzo da responsabilidade en que incorresen por falsidade na solicitude inicial.

Base dcimo sexta. Nomeamento de funcionarios ou funcionarias en prcticas

16.1. Destino provisional e nomeamento de funcionarios ou funcionarias en prcticas.

As persoas aspirantes que superen o procedemento selectivo pola quenda libre ou re-serva de discapacitados quedan obrigadas a incorporarse aos destinos que a Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos lles adxudique para a realizacin da fase de prc-

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



ticas. No caso de que non se incorporen aos citados destinos no prazo que se estableza, entenderase que renuncian ao proceso selectivo.

Se se incorporan e renen as condicins requiridas para o ingreso no corpo respectivo, sern nomeados funcionarios en prcticas.

A toma de posesin como persoal funcionario en prcticas ser con efectividade da data que se determine para o comezo do curso.

Coa finalidade da adxudicacin de destino de carcter provisorio para a realizacin do perodo de prcticas, o persoal aspirante que supere o procedemento selectivo deber efectuar a solicitude, conforme o sistema previamente publicado no Diario Oficial de Gali-cia por resolucin da Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos, no prazo de cinco das naturais contados desde o da seguinte ao da publicacin da lista de aprobados polos tribunais cualificadores no centro onde se realizaron as probas e na pxina web da Conse-llera de Cultura, Educacin e Ordenacin Universitaria.

16.2. Destino definitivo.

As persoas aspirantes que superen o proceso selectivo debern obter o seu pri-meiro destino definitivo nun dos centros ou nunha das sedes, no caso da Inspeccin educativa,directamente xestionados pola Consellera de Cultura, Educacin e Ordenacin Universitaria, e estn obrigadas, para estes efectos, a participaren nos sucesivos concur-sos ordinarios de traslados que se convoquen, na forma que determinen as corresponden-tes convocatorias.

16.3. Rxime xurdico-administrativo do persoal aspirante nomeado funcionario ou fun-cionaria en prcticas.

Desde o nomeamento de funcionarios ou funcionarias en prcticas ata o nomeamento como persoal funcionario de carreira, o rxime xurdico-administrativo das persoas opo-sitoras ser o de persoal funcionario en prcticas, sempre que estea desempeando un posto docente ou un posto da Inspeccin educativa.. En todo caso, a sa incorporacin realizacin das prcticas producirase con ocasin de vacante.

16.4. Aprazamento da fase de prcticas.

A Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos poder, por causa xustificada e por peticin da persoa interesada, conceder o aprazamento da fase de prcticas.

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



16.5. Exencins realizacin da fase de prcticas no corpo de inspectores de educa-cin.

Estar exento da realizacin da fase de prcticas o persoal aspirante seleccionado que acredite ter prestado servizos, polo menos durante un ano, como inspector ou inspectora de Educacin, con carcter provisional. Esta exencin deber ser solicitada pola persoa interesada ante a Direccin Xeral de Centros e Recursos e Humanos.

Sen prexuzo do recoecemento como exento da avaliacin da fase de prcticas, a si-tuacin administrativa destes, ata o seu nomeamento como persoal funcionario de carreira do corpo de inspectores de Educacin, ser a de persoal funcionario en prcticas, e esta-rn obrigados a desempear os destinos provisionais que lles asigne a Direccin Xeral de Centros e Recursos Humanos.

16.6. Exencins realizacin da fase de prcticas no corpo de mestres.

Estarn exentos da avaliacin da fase de prcticas aqueles aspirantes que acrediten unha experiencia dun ano como persoal funcionario de carreira dun corpo docente.

16.7. Opcin da remuneracin dos funcionarios en prcticas.

O persoal aspirante que superou a fase de oposicin do proceso selectivo e que xa estea prestando servizos remunerados na Administracin como funcionario de carreira, interino, contratado administrativo ou como persoal laboral, sen prexuzo da situacin ad-ministrativa ou laboral que, de acordo coa normativa vixente lles corresponda, debern formular opcin pola percepcin das remuneracins durante a sa condicin de persoal funcionario en prcticas, de conformidade co previsto no Real decreto 456/1986, do 10 de febreiro (BOE do 6 de marzo), modificado polo Real decreto 213/2003, do 21 de febreiro (BOE do 1 de marzo). Na falta de opcin expresa, entndese que se opta pola retribucin de persoal funcionario en prcticas.

Base dcimo stima. Fase de prcticas no corpo de inspectores de Educacin

17.1. Obxecto e duracin da fase de prcticas.

As prcticas tern por obxecto garantir que o persoal aspirante que superou a fase de concurso-oposicin posa a adecuada preparacin para levar a cabo as funcins atribu-das ao corpo de inspectores de Educacin. Sern tuteladas por un funcionario ou funciona-ria de carreira do corpo de inspectores ao servizo da Administracin educativa ou do corpo de inspectores de Educacin.

CV

E-D

OG

: wxh

682h

0-hf

m7-

p5t0

-ig43

-8vl

quc0

3fxq

4



Realizaranse nos destinos provisionais que lles correspondan co desempeo da funcin inspectora con plena validez.

A sa duracin ser de catro meses.

17.2. Constitucin das comisins cualificadoras.

En cada xefatura territorial constituirase unha comisin cualificadora da fase de prcti-cas integrada pola xefatura da inspeccin, que exercer a presidencia, e dous funcionarios ou funcionarias de carreira do corpo de inspectores ao

ORDE DE CONVOCATORIA OPOS 2015.pdf

Documents

Transcript of ORDE DE CONVOCATORIA OPOS 2015.pdf