Reglamento de Aplicación de La Ley Del Seguro Social.

7/26/2019 Reglamento de Aplicacin de La Ley Del Seguro Social.

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CORTE SUPREMA DE JUSTICIARepblica de Honduras, C.A.

REGLAMENTO DE APLICACION DE LA LEY DEL SEGUROSOCIAL

ACUERDO No. 193

Tegucigalpa, D. C., 17 de diciembre de 1971.

EL PRESIDENTE DE LA REPUBLICA, en observancia de lo dispuesto en el Artculo 102,prrafo segundo, de la Ley del Seguro Social,

A C U E R D A:

Aprobar el Acuerdo que literalmente dice:

"ACUERDO No. 101 - JD - 71"

Tegucigalpa, D. C., 15 de diciembre de 1971

La Junta Directiva del Instituto Hondureo de Seguridad Social,

CONSIDERANDO: Que el Poder Ejecutivo al aprobar el actual Reglamento de Aplicacin

de la Ley del Seguro Social dispuso dejar en suspenso la cobertura de las ramas deinvalidez, vejez y muerte, situacin que aparte de perjudicar los intereses de lostrabajadores asegurados, impide la aplicacin prctica de dicho instrumento legal;

CONSIDERANDO: Que la publicacin de su texto en el Diario Oficial "La Gaceta",adolece de omisiones y erratas sustanciales, las cuales de no corregirse desnaturalizan elcontenido del Reglamento aprobado por esta misma Junta Directiva;


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CONSIDERANDO: Que el actual Reglamento de Aplicacin adems de no regular ciertasdisposiciones de la Ley del Seguro Social, contiene disposiciones repetidas, lo cualamerita la emisin de un nuevo texto para corregir estas anomalas;

CONSIDERANDO: Que de conformidad con el Artculo 102 de la Ley, el Instituto dictar

los Reglamentos que sean necesarios para la aplicacin de la misma, que para suvigencia deben ser aprobados por el Poder Ejecutivo.

POR TANTO: En uso de las atribuciones de que est investida,

A C U E R D A :

Emitir el siguiente:

REGLAMENTO DE APLICACION DE LA LEYDEL SEGURO SOCIAL

TITULO I

EL CAMPO DE APLICACION

CAPITULO I

DE LA FORMA DE APLICACION

Artculo 1. El rgimen del Seguro Social se implantar en forma gradual y progresiva,tanto en lo referente a los riesgos cubiertos como a las zonas geogrficas y a lascategoras de trabajadores protegidos.

Artculo 2. El presente Reglamento regula la aplicacin del Seguro Social para lacobertura de los siguientes riesgos: Enfermedad y Accidente Comn, Maternidad,

Accidente de Trabajo y Enfermedad Profesional, Invalidez, Vejez y Muerte.

El riesgo de cesanta involuntaria a que se refiere el Artculo 2 de la Ley, quedar sujeto ala emisin de los reglamentos pertinentes, como asimismo, todas las dems contingenciasque afecten la capacidad de trabajo y consumir.

Artculo 3. La Junta Directiva del Instituto debe determinar los lmites del campo deaplicacin del Seguro Social, y los extender o modificar mediante acuerdos que para suvigencia deben ser aprobados por el Poder Ejecutivo.


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CAPITULO II

DE LOS ASEGURADOS AL REGIMEN OBLIGATORIO

Artculo 4. Estn sujetos al Seguro Social Obligatorio:

1) Los trabajadores particulares que presten sus servicios a una personanatural o jurdica, sea cual fuere el tipo de la relacin laboral que lo vincule yla forma de remuneracin.

2) Los trabajadores pblicos, los de las entidades autnomas y semi-autnomas y los de las entidades descentralizadas del Estado.

Artculo 5. El alcance del concepto de trabajador enunciado en el artculo anterior, noes limitativo con respecto a la inclusin en el rgimen de Seguridad Social. Se consideranen todo caso incluido, adems de los expresados, los de la categora de aprendices, ms

todos aquellos que en virtud de disposiciones legales o sentencias del Poder Judicial, seequiparen en lo sucesivo al mbito de personas comprendidas en el mismo.

Artculo 6. Mientras no se fijen las condiciones en que estarn aseguradosobligatoriamente, quedan exentos del Seguro Social Obligatorio:

1) Los trabajadores a domicilio;

2) Los trabajadores domsticos;

3) Los trabajadores de temporadas;

4) Los trabajadores ocasionales ocupados en trabajos extraos a la actividadhabitual del patrono; y,

5) Los trabajadores agropecuarios, salvo aquellos que trabajen para patronosque empleen un nmero mayor de diez trabajadores permanentes.

Artculo 7. Para los efectos de la aplicacin del artculo anterior se adoptan lassiguientes definiciones:

1) Trabajadores a Domicilio. Son lo que elaboran artculos en su hogar u otrossitios elegidos libremente por ellos, sin la vigilancia o la direccin inmediatadel patrono o del representante de ste;

2) Servicio Domstico. Es el que se presta mediante remuneracin a unapersona que no persigue fin de lucro y slo se propone aprovechar, en sumorada, los servicios continuos del trabajador para si solo o su familia, seaque el domsticos se albergue en casa del patrono o fuera de ella.


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Trabajadores Domsticos. Son los que se dedican en forma habitual ycontinua a labores de aseo, asistencia y dems propias de un hogar o deotro sitio de residencia o habitacin particular;

3) Trabajadores de Temporadas. Son los trabajadores agropecuarios que se

contratan para la realizacin de un determinado proceso cclico de cultivo orecoleccin de la produccin agrcola, de duracin inferior a seis meses ycuya relacin laboral con el patrono concluye al trmino de ese proceso;

4) Trabajadores Ocasionales ocupados en trabajos extraos a la actividadhabitual del patrono. Son los que se contratan para realizar labores que noexcedan de treinta (30) das y que formen parte de las actividades normalesy corrientes del patrono; y,

5) Trabajadores Agropecuarios. Son los que trabajan para un patrono que sededica al cultivo, a las obras de transformacin y abono de la tierra, a la

ganadera o al aprovechamiento forestal.

Artculo 8. No estn sujetos al Seguro Social Obligatorio las personas siguientes:

1) El cnyuge, los padres y los hijos del patrono menores de diecisis aos,que trabajen por cuenta de ste. Lo que se dice del cnyuge es aplicable alcompaero o compaera de vida; y,

2) Los miembros de las Fuerzas Armadas.

CAPITULO III

DE LOS PATRONOS

Artculo 9. A los efectos de la aplicacin del rgimen de Seguridad Social, se considerapatrono aunque su actividad no est motivada por nimo de lucro, a toda persona naturalo jurdica, de Derecho Pblico o Privado, que, utilice los servicios de uno o ms de laspersonas comprendidas en el mbito del artculo 4 del presente Reglamento.

Artculo 10. Tambin se considera patrono al contratista que ejecuta trabajadores conelementos propios. El contratista deber estar inscrito en el Instituto, el cual establecerlas condiciones para ese propsito. El que haga ejecutar una obra por medio de alguienque no sea contratista inscrito, responder ante el Instituto por las obligacionesestablecidas en la Ley y en este Reglamento.

Artculo 11. Se consideran representantes del patrono, y en tal carcter obligan a steen sus relaciones con el Instituto, los directores, gerentes, administradores, y en generallas personas que en nombre del patrono ejercen funciones de direccin o administracin,as como los intermediarios que contraten los servicios de otras personas para ejecutar


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algn trabajo en beneficio del patrono, y por cuenta exclusiva de ste.

CAPITULO IV

DE LA INSCRIPCION DE PATRONOS Y TRABAJADORES

Artculo 12. Todo patrono est obligado a inscribirse como tal en el Instituto dentro de loscinco das siguientes a la fecha en que se adquiera la calidad de patrono. Para ese efectopresentar al instituto la documentacin que ste le exija.

Artculo 13. Si una misma persona es duea de dos o ms empresas o centros detrabajo, tengan o no fines distintos, debe inscribirse como patrono en cada caso, aunque laadministracin, sea comn. Sin embargo, se har una sola inscripcin, cuando el institutoestime que existen razones fundadas para ello.

Artculo 14. Dentro de los cinco das siguientes a la fecha en que el trabajador entre a suservicio, el patrono debe inscribirlo en el Seguro Social. A tal fin se remitir al Instituto en laforma y con las pruebas que ste requiera, la documentacin correspondiente. Eltrabajador est obligado a proporcionar al patrono cuantos datos y documentos seannecesarios para su correcta inscripcin. Si el trabajador ha sido inscrito anteriormente y locomprueba con el documento respectivo, el patrono quedar exento de dicha obligacin.

Artculo 15. Los patronos notificarn la fecha de ingreso y cesacin de los servicios desus trabajadores en la forma establecida por el Instituto.

Artculo 16. Los patronos estn obligados, adems a comunicar al Instituto los cambiosde giro, traspaso, arrendamiento, fusin de negocios, liquidaciones, cambio de domicilio,suspensin de la actividad por cualquier causa y otros hechos de naturaleza anloga,dentro de los cinco das siguientes a su realizacin.

Artculo 17. El Instituto asignar a cada patrono un nmero de inscripcin para que seapuesto en todos los documentos que presente al Instituto y le extender un carnet deafiliacin.

Artculo 18. El Instituto asignar un nmero de registro a cada trabajador inscrito y leentregar directamente o por medio de su patrono, un carnet de afiliacin que acredite sucalidad de inscrito en los trmites que efecte ante el Instituto. En caso de prdida odeterioro del carnet de afiliacin, el interesado podr obtener su reposicin, previo pagodel valor establecido en el Instituto.

CAPITULO V

DE LOS ASEGURADOS AL REGIMEN VOLUNTARIO

Artculo 19. El trabajador que deje de pertenecer al rgimen obligatorio y acredita tener a


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lo menos dieciocho mes de cotizaciones en los ltimos tres aos calendario, as como losprofesionales, artesanos y dems trabajadores independientes o por cuenta propia, tienederecho a ingresar al rgimen del Seguro Voluntario, siempre que:

1) Lo solicite por escrito, en el formulario que par tal efecto le suministre el

Instituto; y,

2) Acredite, en formar que lo establezca el Instituto, que a la fecha de suingreso a este rgimen no est incapacitado para trabajar.

El trabajador que deje de pertenecer al rgimen obligatorio y deseecontinuar voluntariamente asegurado, deber presentar su solicitud dentrode los ciento ochenta das en que dej de ser asegurado obligatorio.

Artculo 20. Bajo este rgimen se cubrirn nicamente los riesgos de invalidez, vejez ymuerte. El rgimen del Seguro Voluntario ser aplicable aunque el asegurado resida en

una localidad del pas donde no rija el Seguro Social Obligatorio. La cobertura de losriesgos sealados se har en la forma establecida en el presente Reglamento.

Artculo 21. El asegurado, acogido a este rgimen pagar las cotizaciones personales ylas patronales correspondientes a las coberturas que lo amparen. El aporte del Estadoser el establecido para el rgimen obligatorio.

Artculo 22. Las cotizaciones se harn con base en el promedio de los salarios sobre loscuales se haya cotizado en los 12 meses anteriores a la fecha en que el asegurado hayadejado de pertenecer al rgimen obligatorio. No obstante lo dispuesto en el prrafoanterior, el Instituto, por razones fundamentadas podr fijar una cuanta diferente.

En caso de los profesionales, artesanos y dems trabajadores independientes o porcuenta propia, cotizarn de conformidad al salario declarado, que en ningn caso, serinferior al mnimo establecido por el Instituto.

Artculo 23. Las cotizaciones correspondientes a un mes se pagarn dentro de los diezprimeros das del mes siguiente y, en caso de no hacerlo, se pagarn tambin losrecargos por mora establecidos en el presente Reglamento. A juicio del Instituto puedencondonarse estos recargos por causa debidamente justificada.

Artculo 24. Los asegurados del rgimen obligatorio que pasen al rgimen voluntario y

los de ste que pasen al obligatorio, mantendrn en ambos la validez de sus cotizaciones.

Artculo 25. Las coberturas de ste rgimen terminarn:

1) Por falta de pago de las cotizaciones durante tres meses consecutivos, salvocausa debidamente justificada;

2) Por manifestacin firmada por el asegurado; y,


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3) Por desempear una ocupacin o empleo comprendido dentro del rgimen

obligatorio.

Artculo 26. Todo lo que no est expresamente prescrito en este captulo se regir por lo

dispuesto en el presente Reglamento.

TITULO II

DE LOS RECURSOS E INVERSIONES

CAPITULO I

DE LOS RECURSOS

Artculo 27. Constituyen los recursos econmicos del Instituto:

1) Las cotizaciones de patronos y trabajadores y las cotizaciones ycontribuciones del Estado;

2) Las utilidades de las inversiones;

3) El producto de las multas y recargos establecidos en el presenteReglamento;

4) Las donaciones, herencias y legados a favor del Instituto; y,

5) Cualesquiera otros valores, bienes o recursos que se deriven de laaplicacin de este Reglamento y los que por otras leyes se asignen alInstituto.

Artculo 28. Se establece un aporte del 10% de los salarios afectos a cotizacin parafinanciar el rgimen de prestaciones de las ramas de enfermedad, accidente comn,maternidad, accidente de trabajo y enfermedad profesional el cual ser efectuado en lasiguiente forma:

- El trabajador asegurado aportar una cotizacin personal equivalente al 2.5% de su

salario;

- Los patronos incluyendo el Estado en su carcter de patrono, aportarn unacotizacin equivalente al 5% de los salarios de sus trabajadores afectos al rgimenobligatorio;

- El Estado como tal, efectuar una contribucin equivalente al 2.5% del total de lossalarios afectos a cotizacin.


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Artculo 29. Se establece un aporte del 4% de los salarios afectos a cotizacin parafinanciar el rgimen de prestaciones de las ramas de invalidez, vejez y muerte, el cual serefectuado en la siguiente forma:

- El trabajador asegurado aportar una cotizacin personal equivalente al 1% de susalario;

- Los patronos incluyendo el Estado en su carcter de patrono, aportarn unacotizacin equivalente al 2% de los salarios de sus trabajadores afectos al rgimenobligatorio; y,

- El Estado como tal, efectuar una contribucin equivalente al 1% del total de lossalarios afectos a cotizacin.

Artculo 30. No obstante lo dispuesto en los artculos 28 y 29:

1) Las instituciones autnomas y semi-autnomas, absorbern la contribucinestatal;

2) Los Municipios y el Distrito Central, por excepcin slo cotizarn comopatronos.

Artculo 31. Las tasas de cotizacin pueden modificarse por acuerdo de la JuntaDirectiva, tomando como base un estudio actuarial sujeto a la aprobacin del PoderEjecutivo.

Artculo 32. El Instituto constituir las reservas tcnicas y de seguridad que seannecesarias para dar estabilidad a sus sistemas financieros en la forma que lo estipule elReglamento Financiero. Dicho Reglamento sealar, adems, una distribucinpormenorizada de los porcentajes a que se refieren los artculos 28 y 29 y establecer lasregulaciones a que estarn sujetas las inversiones previstas en el Captulo IV de esteTtulo.

Artculo 33. Los recursos del Instituto sern empleados exclusivamente en la realizacinde los programas que le encomiende la Ley y este Reglamento.

Artculo 34. El Instituto podr solicitar prstamos a largo plazo para su inversin

exclusiva en obras de carcter permanente que no puedan ser financiadas con lospresupuestos ordinarios.

Artculo 35. Los recursos que el Instituto reciba por donacin, herencia o legado, seaplicarn conforme a los deseos del causante. En caso de imposibilidad para disponer dela asignacin de la forma especial prescrita por el testador o donante, o cuando aquellasea de imposible o difcil cumplimiento, a juicio del Instituto, ste se aplicar en tal formaque signifique una mejora de los servicios que suministre.


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Artculo 36. Las cuotas que correspondan al Estado en su doble calidad de Estado yPatrono, deben financiarse con los ingresos ordinarios de la nacin. Para este fin, fijar laasignacin que como tal le corresponda en el Presupuesto General de Egresos eIngresos. El Banco Central de Honduras retendr, de la recaudacin de los impuestos del

Estado, las partes alcuotas mensuales de las respectivas partidas presupuestarias. Lascotizaciones y contribuciones del Estado sern pagadas por mensualidades vencidas,dentro de los primeros quince das del mes siguiente a que correspondan.

CAPITULO II

DE LOS SALARIOS SUJETOS A COTIZACION

Artculo 37. Se entiende por salario para los efectos de la aplicacin del Seguro Social,el total de la remuneracin que gane el trabajador asegurado ya sea en dinero o enespecie. Dentro del cmputo se incluirn las horas extraordinarias, sobresueldos,honorarios, primas, bonificaciones, pago por vacaciones, participacin en utilidades,ventas y cobros y dems formas de retribucin, cualesquiera que sean su denominacin,ttulo y monto. No constituyen salarios las sumas que ocasionalmente y por meraliberalidad reciba el trabajador y lo que se le d en dinero o en especie para gastos derepresentacin u otros para desempear un trabajo, ni las prestaciones sociales, incluidoslos salarios cados.

El Instituto dictar las normas que sean necesarias para el cumplimiento de este artculo y,en especial, para determinar cuando las sumas a que se refiere el prrafo precedentetienen el carcter de ocasionales.

El salario en especie que reciba el trabajador, no exceder del treinta por ciento (30%) deltotal de la remuneracin.

Artculo 38. La parte del salario que no se pague en dinero ser evaluada por el Institutode acuerdo con las condiciones generales de las actividades econmicas y las particularesde la regin o lugar donde se realicen los trabajos.

Artculo 39. El Instituto puede fijar lmites mnimo y mximo de los salarios por los cualesse cotizar.

Artculo 40. El Instituto puede fijar, para determinadas categoras de asegurados o encasos especiales o dudosos, el salario de cotizacin.

CAPITULO III

DE LAS COTIZACIONES Y SU FORMA DE PAGO


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Artculo 41. El patrono debe deducir del salario del trabajador asegurado lasaportaciones personales de ste, en cada fecha de pago; si no lo hiciere, debe hacerlo enlos pagos subsiguientes dentro del plazo de un mes a partir de dicha fecha. Transcurridoeste plazo, ese aporte personal queda a cargo del patrono.

Artculo 42. Las cotizaciones correspondientes a los patronos no pueden ser deducidasen forma alguna de los salarios de los asegurados y ser absolutamente nulo todoconvenio en contrario. El patrono que infrinja esta disposicin ser sancionado de acuerdocon lo dispuesto en el artculo 175.

Artculo 43. El patrono est obligado a pagar sus cotizaciones y las de sus trabajadores,correspondientes a los salarios pagados en el curso de un mes calendario, dentro de losdiez primeros das del mes siguiente.

Artculo 44. Para efectuar el pago de las cotizaciones, el patrono presentar en elmomento del pago segn lo establezca el Instituto, la Planilla Mensual de Cotizacin con

todos los datos requeridos en el formulario que el Instituto le proporcionar.

Artculo 45. Cuando el asegurado trabaje para varios patronos, el Instituto reintegrar lascotizaciones que haya efectuado en exceso sobre el lmite mximo establecido.

Artculo 46. Ser de cuenta del patrono la cotizacin del trabajador, correspondiente a ladiferencia entre lo que gane un trabajador y el salario establecido para la cotizacinmnima.

CAPITULO IV

DE LAS INVERSIONES

Artculo 47. Las inversiones de los fondos del Instituto debern hacerse en las mejorescondiciones de seguridad, rendimiento y liquidez, dando preferencia en igualdad decondiciones a las que signifiquen mayor utilidad social y econmica.

Artculo 48. Los fondos para reservas se invertirn en forma tal que su rendimientomedio no resulte inferior a la tasa de inters que haya servido de base en los clculosactuariales.

Artculo 49. El Instituto formular planes de inversiones de las reservas paradesarrollarse en perodos de regular extensin, planes que deben ser aprobados yrevisados por la Junta Directiva.

Artculo 50. Las inversiones se harn, en lo posible, en los siguientes rubros:

1) El obras que construyan directamente al cumplimiento de las finalidades quela Ley fije al Instituto;


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2) En ttulos de la deuda externa o interna del Estado; y,

3) En bonos y cdulas del Estado y de entidades autnomas.

CAPITULO V

DE LAS REVISIONES ACTUARIALES Y REAJUSTE DEL SISTEMA

Artculo 51. El Instituto efectuar peridicamente, en plazos no superiores a cinco aos,una revisin actuarial del financiamiento de las prestaciones que otorga y formular, encaso contrario, recomendaciones al Poder Ejecutivo para cambiar las tasas de cotizacino para que se adopten otras medidas tendientes a garantizar o restablecer el equilibriofinanciero.

Artculo 52. El Instituto efectuar la revalorizacin de las pensiones para mantener supoder adquisitivo cuando ste haya disminuido sensiblemente por efecto de alzas en elnivel de salario y costo de la vida. La revalorizacin se har siempre que existan recursospara financiarla de conformidad con lo que indique una revisin actuarial o que seestablezca una nueva fuente de recursos de magnitud suficiente par el financiamiento dela revalorizacin.

TITULO III

DE LAS PRESTACIONES

CAPITULO I

DE LA ATENCION MDICA

SECCION I

ENFERMEDAD Y ACCIDENTE

Artculo 53. En caso de enfermedad o accidente, el Instituto otorgar asistencia mdico-

quirrgica, general y especializada, asistencia hospitalaria y farmacutica que fuerenecesaria y asistencia dental, excepto trabajos de prtesis.

Artculo 54. Tendrn derecho a la atencin mdica:

1) El asegurado activo, sin necesidad de acreditar tiempo mnimo decotizacin;


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2) Los hijos del asegurado hasta la edad de 5 aos;

3) El asegurado cesante, cuando la enfermedad se produzca dentro de los dosmeses siguientes a la fecha de cesanta y siempre que acredite no menosde treinta y cinco das de cotizacin en los tres meses calendario anteriores

al de dicha fecha; y,

4) El pensionado por incapacidad total cualquiera que sea el origen de ste, yel pensionado por vejez.

Artculo 55. La asistencia mdica se conceder hasta el total restablecimiento delasegurado. Sin embargo, cuando se trate de un asegurado cesante, la duracin de laasistencia mdica no podr exceder de veintisis semanas, contadas a partir de la fechade la iniciacin de esa asistencia.

Artculo 56. Los hijos del asegurado hasta la edad de 5 aos recibirn atencin mdica,

con sujecin a las siguientes reglas:

1) Los hijos de asegurados activos, por todo el tiempo que el padre o madreconserve su condicin de asegurado activo;

2) Los hijos de asegurados cesantes, si la enfermedad se produce durante losdos meses siguientes a la fecha de cesanta del causante y siempre queste acredite no menos de treinta y cinco das de cotizaciones en los tresmeses calendario, anteriores a esa fecha.

Una vez iniciada la asistencia mdica su duracin no podr exceder de

veintisis semanas;

3) Los hijos de asegurados fallecidos, con derecho a prestaciones mdicas enla fecha de defuncin, durante veintisis semanas contadas a partir de esafecha; y,

4) Los hijos de asegurados que estn recibiendo asistencia mdica a la fechade cumplimiento de la edad de 5 aos tendrn derecho a seguir recibindolapor la enfermedad que estaba bajo tratamiento en esa fecha o por suscomplicaciones, hasta su recuperacin, por un plazo mximo de treinta dascontados a partir del da de cumplimiento de los 5 aos de edad. No

obstante, si la enfermedad origina hospitalizacin y el beneficiario esthospitalizado al trmino del plazo sealado anteriormente, continuar siendoatendido hasta que el mdico tratante ordene el egreso, sin que, en ningncaso la hospitalizacin pueda prolongarse ms all de los noventa das de lafecha de cumplimiento de los 5 aos de edad del beneficiario.

Las disposiciones contenidas en este numeral son aplicables a los casoscomprendidos en el numeral 3, cuando el beneficiario est recibiendo


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asistencia mdica al trmino de su derecho.

Artculo 57. El Instituto est obligado a trasladar a los enfermos solamente en los casosurgentes o cuando su estado no lo permita usar un medio de transporte ordinario a juiciodel mdico tratante.

Si el Instituto no puede atender el traslado del enfermo en los casos previstos en el prrafoprecedente, reembolsar el valor de los gastos de acuerdo con la tarifa ms baja delmedio de transporte adecuado.

Artculo 58. El asegurado o beneficiario cuya residencia est distante de la unidadasistencial en que deba ser atendido y por razones de salud no sea conveniente sutraslado peridico, a juicio del mdico tratante, el Instituto le otorgar hospedaje yalimentacin o, en su defecto, una suma diaria de dinero.

SECCION II

MATERNIDAD Y AYUDA DE LACTANCIA

A) MATERNIDAD

Artculo 59. Tienen derecho a la atencin mdica en caso de maternidad, la asegurada yla esposa del asegurado o, en su defecto, su compaera, a condicin de que sta cumplacon lo prescrito en el artculo 151. El parto ser atendido en los hospitales del Instituto.

Artculo 60. Se otorgar a las personas mencionadas en el artculo anterior sin requisitos

de cotizacin, la asistencia pre-natal, natal y post-natal. El derecho de atencin obsttricacomenzar a partir del da en que el correspondiente servicio mdico del Instituto certifiqueel estado de embarazo. En caso de cesanta, se otorgarn las atenciones siempre que a lafecha en que se produzca, la asegurada o esposa o compaera del asegurado, seencuentre embarazada. El mismo derecho tendr la esposa o compaera del aseguradoque a la fecha de la muerte de ste se encuentre embarazada.

Artculo 61. La embarazada debe concurrir a los servicios mdicos del Instituto desde elinicio de la gestacin con la regularidad que el mdico tratante indique, para recibir lasinstrucciones relacionadas con su estado.

En el caso de la mujer asegurada, el mdico tratante fijar la fecha probable del parto yextender el certificado respectivo, a partir del sptimo mes, antes de la fecha en quehabr de iniciarse el descanso prenatal.

Artculo 62. Los abortos y sus consecuencias patolgicas sern atendidos como casosde maternidad en lo que respecta a las prestaciones en especie.

Artculo 63. Cuando el mdico tratante de la embarazada lo aconseje, el padre del nio


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que est por nacer debe someterse a examen mdico.

Artculo 64. En caso de enfermedades derivadas del embarazo, parto o puerperio, seotorgar la atencin mdica de conformidad con las regulaciones que establezca elDepartamento de Servicios Mdicos.

Artculo 65. La asistencia post-natal se prestar hasta por cuarenta y cinco das. Si alvencimiento de dicho plazo la purpera contina en estado mrbido, la asistencia mdicaseguir prestndose con sujecin a las siguientes reglas:

1) En caso de que se trate de una asegurada, la asistencia continuar en lasmismas condiciones que en caso de enfermedad comn; y,

2) En el caso de la esposa o compaera de un asegurado, la asistencia mdicacontinuar siempre que el estado mrbido sea consecuencia directa delembarazo o del parto y no podr exceder de veintisis semanas, contadas a

partir de la fecha del parto.

Artculo 66. Se dar una canastilla de maternidad a los nios que nazcan en un hospitaldel Instituto.

B. AYUDA DE LACTANCIA

Artculo 67. Se proporcionar ayuda de lactancia durante los seis primeros meses devida al hijo del asegurado cuando, a juicio del mdico puericultor, la madre se encuentreimposibilitada para amamantarlo. Esta ayuda consistir en el suministro de leche yalimentos teraputicos.

Para obtener ayuda de lactancia deber demostrarse la identidad del nio conforme loprescriba el Instituto.

En caso de muerte o ausencia de la madre, se entregar la ayuda de lactancia a lapersona que tenga el nio a su cargo.

CAPITULO II

DE LAS PRESTACIONES ECONOMICAS PORINCAPACIDAD TEMPORAL Y MATERNIDAD

SECCION I

ENFERMEDAD Y ACCIDENTE


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Artculo 68. El asegurado incapacitado para trabajar a consecuencia de una enfermedado accidente, tiene derecho a un subsidio, siempre que acredite no menos de treinta y cincodas de cotizacin en los tres meses calendario anteriores al de la incapacidad.

Cuando sta tenga su origen en un riesgo profesional no regir dicha requisito de

cotizacin.

Los perodos de descanso por maternidad se tomarn en cuenta para el cmputo de lostreinta y cinco (35) das.

Artculo 69. El subsidio se otorgar solamente cuando el asegurado se encuentretrabajando a la fecha de comienzo de la incapacidad. No obstante seguir percibiendo elsubsidio dentro de las regulaciones establecidas en los artculos 70 y 71 cuando quedecesante despus de haber comenzado su incapacidad.

Artculo 70. El subsidio se pagar a partir del cuarto da de todo el tiempo que dure la

incapacidad, sin que exceda de veintisis semanas. Si al trmino de ese plazo persiste laincapacidad, el Jefe de la Unidad, previo dictamen de la comisin mdica correspondiente,est facultado para prorrogar el subsidio hasta por trece semanas. Si al cumplirse estenuevo plazo an subsiste la incapacidad, la Junta Directiva, con vista del informe favorabledel Departamento de Servicios Mdico del Instituto, puede prorrogar el subsidio hasta portrece semanas ms.

Artculo 71. Para los efectos de lo dispuesto en el artculo 69 y para el cmputo de losplazos sealados en el artculo 70, se entender como un mismo caso de subsidio, laincapacidad ininterrumpida hasta el da en que se recupere la capacidad de trabajo.

Si sobreviene una nueva incapacidad dentro de los treinta y cinco das siguientes a lafecha en que se hubiere declarado la recuperacin de la capacidad de trabajo, esta nuevaincapacidad se considerar que forma parte del mismo caso de subsidio. Todaincapacidad que se presente con posterioridad a los treinta y siendo das sealados, serconsiderado como un nuevo caso.

Artculo 72. El subsidio se conceder por da, con inclusin de domingos y feriados, y seliquidar por perodos vencidos no mayores de siete das.

Artculo 73. El subsidio diario ser igual al sesenta y seis (66%) por ciento del salariobase diario. Sin embargo, cuando el asegurado se encuentre hospitalizado y no tenga

personas que dependan econmicamente de l, el subsidio ser igual al cincuenta (50%)por ciento de dicho salario.

Artculo 74. El pensionado por incapacidad parcial percibir el subsidio sobre el salariobase determinado de acuerdo con los salarios que estuviere recibiendo.

Artculo 75. Cuando el asegurado sea tratado por un mdico particular, la incapacidadpara el trabajo y su duracin sern determinadas por el correspondiente servicio mdico


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del Instituto.

SECCION II

MATERNIDAD

Artculo 76. Tendr derecho al subsidio de maternidad la asegurada que acredite unmnimo de setenta y cinco (75) das de cotizacin en los diez meses anteriores al de lafecha en que haya de iniciarse el reposo prenatal.

No se otorgar subsidio cuando la asegurada se encuentre cesante a la fecha deiniciacin del reposo prenatal. Sin embargo, si quedare cesante despus de haber iniciadoel descanso por maternidad, continuar gozando del subsidio.

Artculo 77. El subsidio de maternidad ser igual al sesenta y seis (66%) por ciento delsalario base diario.

Artculo 78. El subsidio se pagar durante los cuarenta y dos (42) das anteriores y loscuarenta y dos (42) posteriores al parto. Sin embargo, el perodo de goce del subsidioprenatal se reducir cuando la fecha efectiva del parto resulte anterior a la sealada en elcertificado mdico; en cambio, si la fecha efectiva del parto resulta posterior, el perodo degoce de subsidio prenatal se prolongar en lo que corresponda.

En caso de que la fecha del parto exceda de quince das de la fijada como probable, elsubsidio de la parte excedida se pagar mediante la presentacin de un certificado mdicorazonado.

Artculo 79. El derecho al subsidio estar subordinado al reposo de la beneficiaria, quiendeber abstenerse, durante dicho lapso de todo trabajo remunerado. En consecuencia,cuando la asegurada se retirara de su trabajo, dentro de las seis semanas de descansoprenatal, el subsidio se le otorgar solo por el tiempo que falte para cumplir tal descanso.

Queda prohibido a los patronos permitir trabajar a la asegurada a quien se le hubiereextendido certificado de incapacidad por maternidad.

Artculo 80. La asegurada atendida por un mdico particular, gozar del subsidio dematernidad cuando cumpla con las regulaciones especiales que establezca el Instituto.

Artculo 81. El aborto no intencional ser considerado como enfermedad para los efectosdel subsidio.

No se pagar el subsidio en caso de aborto provocado intencionalmente.

Artculo 82. Si la incapacidad para el trabajo persiste, despus de vencido el plazo delsubsidio de maternidad, el derecho a ste continuar a ttulo de subsidio de enfermedad y


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el cmputo del plazo para su disfrute se iniciar al terminar el subsidio de maternidad.

Artculo 83. Cuando el Instituto no conceda a la asegurada el subsidio de maternidad porno haber satisfecho el requisito de cotizacin, subsistir el derecho a descansoremunerado a que se refiere el artculo 135 del Cdigo del Trabajo.

CAPITULO III

DE LAS PRESTACIONES ECONOMICASPOR INCAPACIDAD PERMANENTE

SECCION I

INCAPACIDAD POR RIESGO PROFESIONAL

Artculo 84. El asegurado con incapacidad permanente para trabajar a consecuencia deun accidente de trabajo o enfermedad profesional, en un grado superior al 15% segn latabla de Valuacin de Incapacidades, tendr derecho a recibir, sin necesidad de acreditartiempo mnimo de cotizacin, una pensin vitalicia desde la fecha en que lo determine laComisin de Invalidez.

Artculo 85. Mientras el Instituto no adopte una tabla de Valuacin de Incapacidades, elgrado de incapacidad ser determinado de acuerdo con la Tabla de Valuacin deIncapacidades contenida en el Cdigo del Trabajo. La lesin que no aparezca en la tablaser determinada en un frado que guarde relacin con la lesiones anlogas de la misma.

El grado de incapacidad permanente ser establecido tomando en cuenta la naturaleza dela lesin corporal o trastorno funcional, el estado-general, la edad, la capacidad fsica ymental de la vctima y la calificacin profesional antes y despus del accidente.

Artculo 86. El monto de la pensin por incapacidad total se determinar en la forma quelo indican los artculos 92 y 96 de este Reglamento, pero en ningn caso ser inferior al66% del salario base mensual.

El motivo de la pensin por incapacidad parcial ser igual al producto que resulte demultiplicar el porcentaje que seale la Tabla de Valuacin, por el monto de la pensin encaso de incapacidad total.

Cuando exista ms de una lesin, el monto de la pensin por otorgarse ser igual a lasuma de los monto de cada una, sin que exceda de lo que se concede por incapacidadtotal.

Artculo 87. Si el monto de la pensin resulta inferior a diez lempiras mensuales, se darpor una sola vez, una suma global equivalente a sesenta mensualidades.


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Artculo 88. En caso de que un pensionado por incapacidad parcial sufra un nuevoaccidente y quede con una incapacidad permanente de distinto grado que la padecida, secalcular la pensin de acuerdo con el nuevo estado. El salario base mensual ser elmayor entre aqul que sirvi de base para la pensin que gozaba y el correspondiente alos salarios que ganaba antes del nuevo accidente.

Artculo 89. El pensionado que necesite de la asistencia permanente de una personapara ejercer los actos principales de su existencia, tendr derecho a percibir una sumaadicional que fijar el Instituto de conformidad con las condiciones prevalecientes y quepodr ser como mximo, hasta un cincuenta (50%) por ciento de la pensin. Esta sumaadicional no se tomar en cuenta para fijar la pensin de sobreviviente a queeventualmente haya lugar.

SECCION II

INVALIDEZ

Artculo 90. Tendr derecho a una pensin mensual por invalidez, el aseguradopermanentemente incapacitado para trabajar de acuerdo con los trminos del artculosiguiente y acredite, por lo menos, treinta y seis cotizaciones mensuales en los seis aoscalendario que precedan al de la declaracin de la invalidez, salvo en caso de accidentecomn en que solamente deber acreditar ocho cotizaciones mensuales en losveinticuatro meses anteriores al de dicho evento.

Artculo 91. Considerase invlido al asegurado que, a consecuencia de una enfermedado accidente no profesional, se halle incapacitado para procurarse por medio de un trabajoproporcionado a sus fuerzas, capacidad, formacin profesional y ocupacin anterior, unaremuneracin equivalente, por lo menos, a un tercio de la remuneracin que percibehabitualmente, en la misma regin, un trabajador sano, del mismo sexo, de semejantecapacidad e igual categora y formacin profesional anloga.

Artculo 92. La pensin mensual de invalidez estar constituida por las cantidadessiguientes:

1) Una suma igual al 40% del salario base mensual; y,

2) Una suma formada por el 1% del salario base mensual, por cada 12 mesesde cotizacin en exceso de los primeros 60.

En ningn caso el monto de la pensin ser superior al 80% del salario base mensual.

Artculo 93. El pensionado que necesite de la asistencia permanente de una personapara ejecutar los actos principales de su existencia, tendr derecho a recibir una suma


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adicional en la forma y monto que se indica en el artculo 89.

Artculo 94. El asegurado que no cumpla los requisitos para obtener una pensin, tendrderecho a recibir, en concepto de indemnizacin nica, una cantidad equivalente a lassumas que el trabajador hubiere cotizado en las ramas de invalidez, vejez y muerte,

durante el perodo de afiliacin.

Si el beneficiario recupera su capacidad de trabajo y continuara cotizando, al otorgrseleuna pensin se tomarn en cuenta sus cotizaciones anteriores, pero se descontar dedicha pensin, mediante abonos parciales, en un lapso que no exceda de cinco aos, lacantidad que el asegurado hubiere recibido como indemnizacin nica.

CAPITULO IV

DE LAS PRESTACIONES ECONOMICAS POR VEJEZ Y MUERTE

SECCION I

VEJEZ

Artculo 95. Para tener derecho a la pensin mensual por vejez, el asegurado debereunir los siguientes requisitos:

1) Haber cumplido 65 aos de edad el hombre y 60 aos la mujer; y,

2) Acreditar por lo menos 180 cotizaciones mensuales.

Artculo 96. La pensin mensual por vejez se calcular en la forma prescrita en elartculo 92 y en ningn caso podr ser menor del 50% ni exceder al 80% del salario basemensual.

Artculo 97. El goce de la pensin por vejez comenzar en la fecha en que el asegurado,con derecho a ella, se retira del trabajo sujeto al seguro social.

Los asegurados bajo el Rgimen de Continuacin Voluntaria en el Seguro, tendr derecho

a su pensin de vejez, en el momento que la soliciten, siempre que haya cumplido losrequisitos de cotizacin y edad.

Artculo 98. El asegurado de 65 aos o la asegurada de 60, que hayan cumplido con losrequisitos de cotizacin para la pensin de vejez y que no entren al goce de la mismaporque continan trabajando, tienen derecho a que se les aumente la pensin en un 3%del salario base mensual, en lugar el 1% previsto en el artculo 92, por cada 12 meses decotizacin que acredite despus de haber cumplido los requisitos. El mismo derecho tiene


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el pensionado de vejez al que se le suspenda su pensin por desempear una actividadremunerada, de conformidad con lo prescrito en el artculo 174.

El incremento a que se refiere este artculo tambin se aplicar a los asegurados delRgimen de Continuacin Voluntaria del Seguro cuando habiendo cumplido los requisitos

de cotizacin y edad, retrasen la solicitud de pensin y prosigan contribuyendo a dichorgimen.

Artculo 99. El asegurado mayor de 65 aos y la asegurada mayor de 60, que noacrediten el nmero de cotizaciones para recibir pensin de vejez pueden, a su eleccin,esperar hasta el cumplimiento de ese requisito, o bien recibir de inmediato unaindemnizacin igual a la cuanta de las cotizaciones personales afectadas par la rama deinvalidez, vejez y muerte durante el perodo de afiliacin.

Si despus de recibir la indemnizacin, el beneficiario efecta nuevas cotizaciones, stassern agregadas a las que sirvieron para otorgar la indemnizacin, con el objeto de

establecer el derecho a pensin, y en caso de concedrsela se descontar de sta el valorrecibido, en la forma prevista en el artculo 94.

SECCION II

MUERTE

A) AYUDA FUNERAL

Artculo 100.El fallecimiento de un asegurado, de un pensionado por invalidez,

incapacidad permanente derivada de un riesgo profesional o vejez, dar derecho a que elInstituto otorgue una ayuda de funeral al familiar que se hubiere hecho cargo del mismo,que se calcular as:

1) En el caso de un pensionado, la mitad del salario base mensual que sirvipara el clculo de la pensin.

2) En el caso de un asegurado, la mitad del salario base mensual que servirapara el clculo de una pensin por incapacidad permanente en el momentodel fallecimiento; y,

3) Si la ayuda calculada de acuerdo con las normas establecidas en losnumerales 1 y 2, resulta inferior a ciento veinticinco lempiras, se otorgaresa cantidad como ayuda de funeral.

Cuando el funeral quede a cargo de una persona extraa a la familia, el Instituto entregarel valor de lo gastado sin que la ayuda exceda en ningn caso de cien lempiras.

Artculo 101.El asegurado fallecido causar derecho a la ayuda funeral si est activo o si


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tiene, por lo menos, una cotizacin mensual en los seis meses anteriores al delfallecimiento.

Artculo 102.Si a consecuencia del embarazo o parto falleciere la esposa de asegurado,se conceder una ayuda de cien lempiras.

La misma ayuda se otorgar en caso de muerte de la compaera de vida del asegurado,siempre que cumpla los requisitos establecidos en el artculo 151.

B) PENSIONES POR VIUDEZ Y ORFANDAD

Artculo 103.Causa derecho a pensin de viudez el fallecimiento de las siguientespersonas:

1) Del asegurado que cumpla con los requisitos para obtener pensin porinvalidez o vejez;

2) Del pensionado por invalidez, incapacidad permanente derivada de unriesgo profesional o vejez; y,

3) Del asegurado que fallezca a consecuencia de enfermedad profesional oaccidente de trabajo.

Artculo 104.La viuda tiene derecho a una pensin vitalicia igual al 40% de la que recibael causante o de la que ste habra tenido derecho a recibir por invalidez, incapacidad totalderivada de un riesgo profesional o vejez.

A falta de viuda, la pensin la recibir la compaera que cumpla con las condicionesestablecidas en el Artculo 151.

Artculo 105.El viudo recibir la pensin de viudez siempre que sean mayor de 65 aos, oinvlido de cualquier edad, y, en ambos casos, que hayan dependido econmicamente dela causante.

Artculo 106.La viuda que contraiga matrimonio tiene derecho a recibir, por una sola vez,una suma igual a doce (12) mensualidades de la pensin que est recibiendo.

Artculo 107.No se otorgar la pensin de viudez en los siguientes casos:

1) Cuando a la fecha del fallecimiento del causante exista abandono manifiestopor parte del cnyuge sobreviviente;

2) Cuando por sentencia se declare a la viuda o al viudo invlido o mayor de 65aos, autor o cmplice de la muerte del causante;

3) Cuando la muerte del asegurado acaezca dentro de los seis meses de su


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matrimonio, excepto en los casos siguientes:

a) Si el asegurado fallece a causa de un accidente;

b) Cuando existan hijos comunes; o,

c) Cuando la esposa del causante est embarazada al momento de lamuerte de aqul; y,

4) Cuando el asegurado hubiere contrado matrimonio despus de cumplir 55aos o mientras estuviese recibiendo una pensin, a menos que la muerteacaezca a los dos aos o ms del casamiento o concurra cualquiera de lascircunstancias contempladas en las letras a), b) y c) del numeral anterior.

Lo que se dice en el presente Artculo de la viuda ser aplicable, en lopertinente, a la compaera de vida del asegurado que cumpla con los

requisitos establecidos en el Artculo 151.

Artculo 108.Cada uno de los hijos menores de 14 aos, o invlidos de cualquier edad,del asegurado o pensionado que se encuentre en las condiciones establecidas en el

Artculo 103, tiene derecho a una pensin igual al 20% de la pensin que reciba delcausante, o de la que ste hubiere tenido derecho a recibir por invalidez, incapacidad totalderivada de un riesgo profesional o vejez.

La pensin del hurfano de padre de madre, ser igual al 40%.

Artculo 109.La pensin de orfandad se prorrogar hasta los 18 aos cuando el

beneficiario prosiga estudios en establecimientos pblicos o autorizados por el Estado.

Artculo 110.Cuando los hijos no vivan a expensas del cnyuge sobreviviente, laspensiones de orfandad que les correspondan, sern entregadas a las personas oInstituciones a cuyo cargo se encuentren.

Artculo 111.En caso de que no exista cnyuge o compaera, ni hurfano, se otorgarpensin a la madre cualquiera que sea su edad y al padre mayor de 65 aos, o invlidosde cualquier edad, siempre que hubieren dependido econmicamente del causante. Elmonto de la pensin de cada uno de ellos ser igual al 20% de la pensin que estuviererecibiendo el causante o de la que le hubiere correspondido recibir por invalidez,

incapacidad total derivada de un riesgo profesional o vejez.

Artculo 112.La suma de las pensiones de supervivencia a que se refiere esta Seccin noexceder del monto de la pensin que estuviere recibiendo el causante o de la que lehubiere correspondido recibir por invalidez, incapacidad total derivada de un riesgoprofesional o vejez. Si la suma excede de ese lmite, las pensiones se rebajarnproporcionalmente a sus montos.


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Cuando se extinga el derecho de uno de los beneficiarios, las pensiones de los restantesacrecern proporcionalmente, sin exceder el lmite establecido para ellas.

Artculo 113.El derecho a pensin se extinguir:

1) Por muerte del beneficiario;

2) Cuando la viuda o compaera contraiga matrimonio o haga vida conyugalextramarital;

3) Cuando el hurfano cumpla 14 aos de edad o 18 si se le hubiereprorrogado el goce de la pensin por razones de estudio;

4) Por abandono de los estudios o trmino de stos;

5) Cuando el hurfano quede sujeto al Seguro Social; y,

6) Cuando el hurfano contraiga matrimonio.

Artculo 114.Cuando el asegurado fallezca sin causar derecho a pensin desobreviviente, la viuda y hurfanos o, en su defecto, los padres a que se refiere el Artculo111 tendrn derecho a recibir, por partes iguales, en concepto de indemnizacin nica,una suma igual a la cuanta de las cotizaciones personales que hubiere efectuado elasegurado, a la rama de invalidez, vejez y muerte, durante el perodo de afiliacin.

CAPITULO V

DE LOS SALARIOS BASE

Artculo 115.El salario base diario para otorgar subsidios por incapacidad temporal ymaternidad, resultar de dividir la suma de los salarios asegurables en los tres mesesanteriores a aqul en que sobrevino el riesgo, por el nmero de das a que correspondadicha remuneracin.

Cuando por caractersticas especiales en la modalidad del pago de los salarios, talescomo el pago semanal, el pago de comisiones por perodo ms largos de un mes y otros,el salario informado en la planilla mensual no coincida exactamente con el salario

devengado en el mes, el Instituto establecer normas especiales para el clculo del salariobase diario.

Asimismo, el Instituto podr retrotraer en un mes el perodo trimestral del clculo cuando laincapacidad comience en los diez primero das de un mes y el patrono an no hayapagado las cotizaciones correspondientes al mes anterior. En ningn caso el salario basediario podr ser inferior a la treintava parte del salario mnimo de cotizacin.


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Artculo 116.En caso de accidente de trabajo, cuando ste ocurriere el primer da delabores, se tomar como salario base diario el contractual, o en su defecto, lo que gane untrabajador que ejecute labores anlogas o similares en la misma empresa, o el queperciban los trabajadores de otras empresas en labores tambin similares o anlogas.

Artculo 117.El salario base mensual para otorgar pensiones ser igual a la treinta y seiso sesentava parte de los salarios por los cuales se hubiere cotizado en los tres aos ocinco aos naturales, respectivamente, anteriores al mes que se origine el derecho,eligiendo el que resulte mayor.

Artculo 118.Cuando el asegurado vctima de invalidez o muerte causada por accidente,o de incapacidad permanente de origen profesional, se haya inscrito dentro de los tresaos anteriores al momento de ocurrir la contingencia, el salario base se determinarsumando las remuneraciones mensuales obtenidas entre la fecha de afiliacin y la delaccidente y dividiendo ese monto por el nmero de meses transcurridos entre ambasfechas.

Artculo 119.Cuando el asegurado es vctima, el primer da de labores, de un accidentede trabajo que le produzca incapacidad permanente o muerte, el salario base mensual secalcular de acuerdo con lo dispuesto en el Artculo 116.

Artculo 120.Los salarios por los cuales se haya otorgado subsidio se tomarn en cuentaen la determinacin de los salarios bases a que se refiere el presente captulo.

CAPITULO VI

DISPOSICIONES ESPECIALES SOBRE RIESGOSPROFESIONALES E INVALIDEZ

SECCION I

RIESGOS PROFESIONALES

Artculo 121.Los riesgos profesionales comprenden los accidentes de trabajo y lasenfermedades profesionales y se regularn con arreglo a las disposiones de esta Secciny a las correspondientes de la Seccin II del presente Captulo.

Artculo 122.Se considera accidente de trabajo todo suceso imprevisto y repentino quesobrevenga por causa o con ocasin del trabajo y que produzca al trabajador una lesinorgnica o perturbacin funcional permanente o pasajera.

Artculo 123.Tambin se reputar accidente de trabajo el que ocurra al aseguradodurante el trayecto normal de su residencia al lugar de trabajo o viceversa.

El Instituto establecer las condiciones para reconocer el accidente de trayecto como


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accidente de trabajo, basado en la definicin de trayecto normal, en el tiempo quetranscurra entre el accidente y la iniciacin o trmino de la jornada de trabajo, en el uso devehculos de la empresa o producido en otras circunstancias calificadas por el Instituto.

Artculo 124.Se entiende por enfermedad profesional todo estado patolgico que

sobrevenga como consecuencia obligada de la clase de trabajo que desempea eltrabajador o del medio en que se ha visto obligado a trabajar, bien sea determinado poragentes fsicos, qumicos o biolgicos.

Artculo 125.Son enfermedades profesionales las que, conjuntamente con lasocupaciones en que pueden ser contradas, aparecen en el Cdigo del Trabajo. Esa listade enfermedades profesionales no tiene carcter limitativo y puede ser ampliada por elInstituto.

Artculo 126.Tambin se entender como accidente de trabajo o enfermedad profesional,toda lesin, enfermedad o agravacin que sufra posteriormente el trabajador como

consecuencia directa y mediante un accidente de trabajo o enfermedad profesional de quehaya sido vctima.

Cuando las consecuencias de un riesgo profesional realizado se agravaren por unaenfermedad o lesin que haya tenido la vctima con anterioridad al hecho o hechoscausantes del mismo, se considerar dicha agravacin, para los efectos de suindemnizacin, como resultado directo del riesgo profesional ocurrido e indirecto de laenfermedad o lesin.

Artculo 127.Todo accidente de trabajo debe ser informado al Instituto por el patrono o surepresentante dentro de un plazo mximo de veinticuatro horas, salvo caso fortuito o de

fuerza mayor debidamente comprobado.

El aviso deber ser dado por al patrono, de preferencia, en el formulario que le suministre elInstituto para ese propsito. El patrono deber llevar un registro de todos los accidentes detrabajo que ocurran a sus trabajadores.

Artculo 128.El patrono est obligado a enviar al accidentado al centro mdico delInstituto que est ms cercano al lugar del accidente, habilitado para el tratamientoadecuado del paciente.

Artculo 129.El patrono debe suministrar los primeros auxilios al trabajador vctima de un

accidente ocurrido dentro de su empresa o centro de trabajo, a cuyo efecto debe manteneren el mismo uno o ms botiquines de emergencia equipados de conformidad con lasnormas que dicte el Instituto.

Tambin el patrono debe mantener en la empresa o centro de trabajo personasadiestradas en proporcionara los primeros auxilios. El adiestramiento lo proporcionar elInstituto a peticin expresa del patrono.


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Artculo 130.Los patronos debern dar estricto cumplimiento a las medidas deprevencin y proteccin contra accidente y enfermedades profesionales que dicte elInstituto, el cual deber coordinar los programas que sobre la materia ponga en vigencia,con los del Ministerio del Trabajo y Previsin Social.

Artculo 131.Para reducir o evitar los accidentes de trabajo y las enfermedadesprofesionales, el Instituto tambin deber:

1) Promover en forma sistemtica la educacin de trabajadores y patronos,acerca de la prevencin de los riesgos profesionales;

2) Conceder premios o distinciones a los patronos que, con la adopcin demedidas de prevencin, contribuyan a la reduccin de la incidencia de losaccidentes de trabajo y enfermedades profesionales; y,

3) Adquirir equipos de proteccin para venderlos a precio de costo a los

patronos.

Artculo 132.El Instituto deber efectuar exmenes a los trabajadores asegurados con elobjeto de investigar estados patolgicos que aumenten la posibilidad de que ocurranaccidentes de trabajo y de detectar enfermedades profesionales en sus estados iniciales,para ser tratados por los mdicos del Instituto.

El Instituto podr recomendar un cambio de trabajo u ocupacin en los casos en que talcambio mejore sensiblemente las condiciones de salud del asegurado o disminuyaapreciablemente el riesgo de sufrir accidentes a los que padecen de las enfermedadesaludidas. El patrono estar obligado a efectuar el cambio de trabajo, siempre que exista la

plaza adecuada y el asegurado sea competente para desempearla.

SECCION II

TRAMITE DE LAS PENSIONES DE INCAPACIDAD

Artculo 133.Los estudios de todos los asuntos relativos a la incapacidad, as como ladeclaracin de la misma para los efectos de conceder la pensin y determinar la fechainicial de su pago, estar a cargo de una comisin compuesta por los mdicos y personaladministrativo nombrados por el Director General del Instituto y que se denominarComisin de Invalidez.

Artculo 134.El mdico tratante proceder a declarar, en principio, la incapacidad delasegurado y a fijar el grado de la misma, tan pronto como compruebe el estado depermanencia de la incapacidad o, a ms tardar, al trmino de las cincuenta y dos semanasde goce de subsidio.

Artculo 135.Presentada la solicitud de pensin por el asegurado, en el formulario que


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proporcione para ese efecto el Instituto, el Mdico Director de la unidad asistencial en quese atienda al asegurado, remitir a la Comisin de Invalidez los siguientes documentos:

1) Informe del mdico tratante con la apreciacin del grado de invalidez;

2) Expediente clnico del asegurado; y,

3) Encuesta econmico-social.

Artculo 136.La pensin comenzar a pagarse desde la fecha en que se declare laincapacidad, para lo cual se tendr en cuenta el certificado extendido por el mdicotratante. En todo caso, la pensin se har efectiva a partir de la fecha en que termine elgoce del subsidio.

Artculo 137.La Comisin de Invalidez revisar cada tres aos o en un plazo menor, a

peticin de parte, el grado de incapacidad de los pensionados con el fin de comprobar siha habido variacin de la misma.

Los pensionados debern someterse a los reconocimientos, exmenes y tratamientos queordene el Instituto. La revisin dejar de hacerse cuando el pensionado cumpla la edadmnima que fija el Reglamento para obtener pensin por vejez, o cuando la Comisinconsidere innecesaria la revisin peridica por estimar que la incapacidad es irreversible.

Artculo 138.En caso de incapacidad permanente por riesgo profesional, cuando el gradode incapacidad que dio lugar a la pensin experimente un cambio mayor de un 10% enrelacin con el que sirvi de base para otorgarla, el monto de la pensin se ajustar al

nuevo grado de incapacidad.

En caso de invalidez, cuando resultare de la revisin que la capacidad de ganancia delpensionado es superior al 33% de la que tena al momento de producirse la invalidez,calculada de acuerdo con las normas establecidas en el Artculo 91 de este Reglamentose proceder as:

1) Si la capacidad de ganancia no excede del 75%, la pensin se reducir a lamitad; y,

2) Su la capacidad de ganancia es superior al 75%, la pensin se dar por

terminada.

Artculo 139.Si a consecuencia de un accidente desaparece un trabajador sin que hayacertidumbre de su fallecimiento y no se tienen noticias de l dentro de los treinta dasposteriormente al suceso, el Instituto podr presumir su muerte desde que ocurri dichoaccidente para el solo efecto de que los beneficiarios perciban las pensiones a que serefieren los Artculos 103 y siguientes, sin perjuicio de lo que proceda en caso decomprobarse que el accidentado est vivo.


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CAPITULO VII

DISPOSICIONES COMUNES A TODAS PRESTACIONES

Artculo 140.No se conceder prestacin alguna a la persona que no acredite, con losdocumentos que exija el Instituto, tener derecho a ella.

Artculo 141.No obstante lo dispuesto en el artculo precedente, en caso de emergenciase otorgarn las prestaciones mdicas necesarias aunque el solicitante no presente losdocumentos que acrediten debidamente su derecho, pero si requiera hospitalizacin oatencin posterior a los primeros auxilios, estar obligado a presentar los documentosdentro de las veinticuatro horas de haber recibido la primera atencin mdica. En casocontrario, el Instituto aplicar las medidas que estime convenientes.

Artculo 142.La asistencia mdico-quirrgica, general y especializada, farmacutica ydental a que se refiere el presente Reglamento, se prestar en las instalaciones de laInstitucin.

El instituto no reconoce los gastos ocasionados por la asistencia mdico-quirrgica,general y especializada prestada fuera de sus propios servicios.

No obstante lo dispuesto en el prrafo anterior, cuando debido a la gravedad y urgenciadel caso y por razones de distancia u otras de fuerza mayor, el asegurado no puedarecurrir a dichos servicios, se podr resolver, previa solicitud razonada del asegurado, elreembolso de los gastos efectuado hasta por el valor que al Instituto le hubiere costado

anloga asistencia proporcionada en sus servicios, siempre que el asegurado, susfamiliares o cualquier otra persona, den aviso al Instituto dentro de las cuarenta y ochohoras siguientes de ocurrido el suceso, por cualquiera de los medios existentes.

El Instituto calificar si las circunstancias justificaron recurrir a un servicio particular ycomprobar que los gastos estn ajustados a la realidad.

Artculo 143.El paciente est obligado a cumplir las prescripciones que le imparta elmdico tratante del Instituto. Cuando el paciente se niegue ha cumplir tales prescripciones,el Instituto est facultado para suspender las prestaciones mdicas y pecuniarias a quehubiere lugar.

Artculo 144.No se concedern las prestaciones pecuniarias cuando la incapacidadtemporal o permanente para el trabajo:

1) Haya sido provocada intencionalmente por el asegurado o por otra personaa instigacin suya;


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2) Sea causada por la participacin voluntaria del asegurado en una reyerta o aconsecuencia de un delito en que cupiere responsabilidad a la vctima; y,

3) Provenga de la ingestin de bebidas alcohlicas o del uso de drogasestupefacientes o alucingenas.

Artculo 145.Si el asegurado comete infracciones por las que se le sanciona con lasuspensin de la prestacin pecuniaria, el pago se reanudar tan pronto desaparezca lacausa que hubiere motivado la sancin, pero no se pagarn los perodos afectados.

Artculo 146.No obstante lo dispuesto en el Artculo 144, el Instituto est facultado paraotorgar toda o parte de la pensin o subsidio que hubiere correspondido o estuviererecibiendo el causante, en beneficio directo de los familiares que dependaneconmicamente de l.

Artculo 147.El subsidio que se conceda por incapacidad temporal y descanso por

maternidad, estar condicionado al reposo del asegurado, por lo tanto, no podr dedicarsea actividad remunerada, y en caso que se infrinja esta disposicin se suspender el pago.

Artculo 148.El patrono no podr conceder las vacaciones estando el asegurado enreposo por incapacidad temporal o descanso por maternidad, debiendo postergarse lafecha de iniciacin de las mismas hasta que termine el reposo ordenado por el Instituto.

Si el asegurado estuviese en vacaciones al comenzar el reposo por incapacidad temporalo maternidad, las vacaciones se suspendern hasta que termine el reposo prescrito,debiendo completarse despus del trmino de dicho perodo.

Artculo 149.El Instituto conceder prtesis y aparatos de ortopedia para el tratamiento yla recuperacin de los asegurados y repondr o reparar los mismos cuando seanecesario.

Las condiciones para el otorgamiento y reposicin de prtesis y aparatos de ortopediasern reguladas por disposiciones especiales. En caso de enfermedad no profesional yaccidente comn, no se concedern prtesis dentales.

La dotacin de anteojos como consecuencia de operaciones oculares que guardenrelacin con la rehabilitacin para el trabajo, ser otorgada por la Institucin.

Artculo 150.Para que la esposa y los hijos menores de 5 aos del asegurado gocen delderecho a la atencin mdica que les concede el presente Reglamento, debern estarinscritos en el Instituto.

Artculo 151.La compaera del asegurado, para todos los efectos del Seguro Social, seequipar a la esposa, a la falta de sta, siempre que haya sido inscrita como beneficiariapor lo menos 10 meses antes de la fecha de la prestacin del servicio y dependaeconmicamente del asegurado.


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Para la inscripcin de la compaera como beneficiaria se requiere que el asegurado y lacompaera de l sean solteros.

Artculo 152.El asegurado podr inscribir una nueva beneficiaria, en sustitucin de laanteriormente inscrita, pero, en ese caso, si la anterior beneficiaria estuviese embarazadao en estado puerperal, sta recibir las prestaciones hasta el trmino del perodopostnatal. El plazo de 10 meses a que se refiere el artculo anterior empezar a contarsepara la segunda beneficiaria, desde la fecha en que dieren por terminadas lasprestaciones de la anterior beneficiaria.

Si el asegurado que hubiere inscrito a una nueva beneficiaria, falleciere durante el lapsocomprendido entre la fecha de la nueva inscripcin y la fecha en que adquiere el derechoa prestaciones la nueva compaera de vida no tendr derecho a pensin de viudez labeneficiaria sustituida ni la sustituta.

Artculo 153.La compaera del asegurado que ha sido pensionado por invalidez, porincapacidad total derivada de un riesgo profesional o por vejez, tendr derecho a lapensin establecida en el artculo 104, siempre que hubiere estado viviendo maritalmentecon dicho pensionado y en forma ininterrumpida haya dependido econmicamente de l yse encuentre inscrita como beneficiaria.

Artculo 154.Se entender que una persona depende econmicamente del asegurado,para los efectos de determinar su derecho a prestaciones en el Seguro Social, cuando elasegurado subvenga total o parcialmente los gastos de mantenimiento de la personabeneficiaria.

Artculo 155.En caso de muerte, las prestaciones pecuniarias pendientes de pago seentregarn a los beneficiarios en la forma que determine el Instituto.

Artculo 156.No se continuar pagando ninguna prestacin cuando se compruebe que elasegurado o beneficiario la obtuvo fraudulentamente, quedando sujeto a lasresponsabilidades legales que correspondan.

Artculo 157.Cuando una persona tenga derecho a dos o ms pensiones compatiblesentre si, la suma de las cuantas de las pensiones no debe exceder del 80% del salariobase ms alto que sirvi para calcular las respectivas.

Artculo 158.Las prestaciones en dinero concedidas por el Instituto pueden ser revisadasen cualquier tiempo por causa de error de clculo u omisin en los datos suministrados. Side la revisin resultaren reducidas las prestaciones o revocadas las ya concedidas, losbeneficiarios no estn obligados a devolver las sumas recibidas en exceso, a menos quehayan sido pagos fundados en documentos, declaraciones o reclamaciones fraudulentas ofalsas. En este caso el Instituto exigir a la devolucin de las cantidades ilcitamentepercibidas, sin perjuicio de la responsabilidad legal a que haya lugar.


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Artculo 159.Las prestaciones en dinero que concede el Instituto no sern gravadas porimpuesto alguno, excepto las deducciones previstas en el presente Reglamento.

Tampoco pueden ser cedidas, compensadas o embargadas, salvo en concepto dealimentos, y en este caso, dicho embargo gravamen no pueden ser superior a la mitad delmonto de la prestacin.

Artculo 160.Estn exonerados de toda clase de impuestos los recibos que losbeneficiarios extiendan a favor del Instituto en concepto de prestacin en dinero, y loscertificados o atestados que emitan las autoridades pblicas competentes, para lacomprobacin del derecho a las prestaciones. Toda gestin de los patronos y lostrabajadores ante el Instituto, lo mismo que las solicitudes, informes, reclamaciones,certificados y dems trmites debern efectuarse en los formularios especiales delInstituto, o si no los hubiere, en papel comn, y se tramitarn gratuitamente.

Artculo 161.El Instituto no tiene responsabilidad alguna por el pago total o parcial deprestaciones en dinero, aunque, posteriormente, otras personas demuestren tener igualeso mejores derechos a tales prestaciones. Cuando se trate de pagos peridicos, sedispondr lo pertinente con respecto a los futuros pagos. Las personas perjudicadaspueden promover accin judicial contra quienes hayan recibido indebidamente lasprestaciones.

Artculo 162.El Instituto est facultado para asumir la administracin de las prestacionesen dinero, correspondientes a menores o a personas legalmente incapacitadas paraadministrar. Tambin est facultado para delegar la administracin en otra persona o

institucin legalmente capacitada.

Artculo 163.Los asegurados menores de edad sern considerados como personasmayores en todo lo relacionado con la afiliacin al Seguro Social y sus prestaciones.

TITULO IV

DISPOSICIONES GENERALES

CAPITULO I

DE LAS PRESCRIPCIONES

Artculo 164.Las cotizaciones cuyo pago sea exigible a los patronos y que no hayan sidoenteradas al Instituto, prescriben en el trmino de tres aos naturales, contados desde lafecha en que fueron exigibles, pero subsiste la responsabilidad patronal establecida en el

Artculo 179 del presente Reglamento.


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No podr invocarse el perodo de prescripcin a que se refiere el prrafo anterior, en loscasos en que por culpa imputable al patrono no se cumplan los requisitos de cotizacin,exigidos para la concesin de las prestaciones, o estas resultaren disminuidas y el Institutodeba, no obstante, concederlas.

Artculo 165.Caduca a los doce meses el derecho a reclamar:

1) El subsidio por incapacidad temporal, contados a partir del cuarto da deincapacidad;

2) El subsidio por maternidad, contados a partir de la fecha en que se inicie elgoce del reposo prenatal. Si la asegurada trabajare hasta el da anterior alparto, contados desde la fecha de ste;

3) Las sumas globales o pensiones por incapacidad permanente de origenprofesional o no, contados a partir del siguiente da al del trmino de la

concesin del subsidio por incapacidad temporal;

4) Las pensiones y viudez y orfandad, las pensiones a los padres y las ayudaspara funeral, contados desde la fecha de la muerte del asegurado; y,

5) Las dotes a que tienen derechos las pensionadas por viudez que contraennuevas nupcias, contados a partir de la fecha del matrimonio.

Artculo 166.Caduca a los doce meses, contados desde el ltimo da del mes a quecorresponde la ltima cotizacin, el derecho a pedir o reclamar las mensualidades de unapensin de vejez, cuyo pago hubiere sido exigible por haber llenado el asegurado los

requisitos de cotizacin y edad.

Artculo 167.Cualquier otra accin o derecho no especificados en el artculo anteriores,prescribir o caducar en el trmino de un ao.

Artculo 168.Prescribe a los seis meses, contados a partir de la fecha de la orden depago, el derecho a cobrar:

1) Las mensualidades de una pensin;

2) Los subsidios por incapacidad temporal o maternidad acordados; y,

3) Las sumas globales autorizadas por cualquier concepto, conforme a la Leydel presente Reglamento.

Artculo 169.No es aplicable la regla de prescripcin para solicitar pensin de vejez, alasegurado que haya cumplido los requisitos para obtener esa prestacin, mientrascontine cotizando en el rgimen obligatorio o en el de continuacin voluntaria del Seguro.


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CAPITULO II

DE LAS INCOMPATIBILADADES

Artculo 170.Los subsidios por concepto de incapacidad temporal y descanso dematernidad son incompatibles entre s.

Artculo 171.Las pensiones por invalidez y por incapacidad total derivada de una riesgoprofesional son incompatibles entre s. En caso de concurrencia de derechos seconceder la pensin ms favorable.

Artculo 172.La pensin de vejez es incompatible con cualquier otra prestacin en dinero.

Artculo 173.Una misma persona no puede disfrutar simultneamente de dos o mspensiones de supervivencia. En caso de concurrencia de derechos se le conceder lapensin ms favorable.

Artculo 174.Es incompatible el disfrute simultneo de la pensin de vejez con el de unsalario proveniente de una actividad sujeta al Seguro Social. El pago de la pensin sesuspender mientras el beneficiario desempee esa actividad remunerada, pero lascotizaciones acrecern al derecho a la pensin segn lo prescrito en el Artculo 98.

CAPITULO III

DE LAS SANCIONES

Artculo 175.Las infracciones o violaciones al presente Reglamento, y a otras normas quese dicten para la aplicacin de la Ley del Seguro Social, darn lugar las siguientessanciones:

1) Cuando el pago se efecte despus de transcurridos los primeros diez das,el cinco por ciento (5%) del recargo sobre el monto de la deuda porcotizaciones que se paguen dentro del mes calendario siguiente al quecorrespondan las cotizaciones.

El siete y medio por ciento (7 1/2%) de recargo cuando el pago se efectedentro del segundo mes sigue al perodo de cotizacin.

El diez por ciento (10%) de recargo si el pago es efecta dentro del tercermes que sigue al perodo de cotizacin o de los meses subsiguientes;

2) Una multa de diez a doscientos lempiras, si un patrono sujeto al rgimen delSeguro Social Obligatorio no se inscribe o no inscribe a un trabajador en elInstituto dentro de los plazos que establece el presente Reglamento; la


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sancin por esta causal ser impuesta adems de las otras que seanaplicables y del consiguiente pago de las cotizaciones adecuadas;

3) Una multa de cincuenta a quinientos lempiras, por demora excesiva opersistente en la presentacin de planilla de cotizacin al Seguro Social y el

pago de los correspondientes montos. Esta multa se aplicar por cadaplanilla atrasada, sin perjuicio del pago de los recargos que por mora lehayan sido impuestos al patrono, conforme lo dispuesto en el numeral 1) deeste Artculo, as como de las cotizaciones atrasadas, y de toda accin penala que hubiere lugar por la apropiacin indebida de las cotizacionespersonales de los trabajadores;

4) Una multa de cincuenta a quinientos lempiras, si el patrono deduce suspropias cotizaciones de los salarios de los asegurados, sin perjuicio de larestitucin de la parte indebidamente retenida, y, si da lugar, del recargo pormora y de la accin penal que pueda corresponder;

5) Una multa de diez a cien lempiras, si el patrono se niega a entregaroportunamente el certificado de trabajo al asegurado o a proporcionar lasinformaciones que soliciten los inspectores del Instituto o pone obstculos ala labor de los mismos;

6) Una multa de cinco a cincuenta lempiras, cuando la persona sin derecho aprestaciones las reciba por causa imputable al patrono. El patrono estobligado, adems, a reintegrar el costo de las prestaciones proporcionadas;

7) Una multa de cinco a cincuenta lempiras, si el patrono niega al asegurado elpermiso para concurrir a los centros asistenciales del Instituto o le permitacontinuar trabajando cuando se le haya extendido certificado de incapacidadtemporal; y,

8) Una multa de cinco a cincuenta lempiras, si el patrono infringe las normaslegales de prevencin de accidentes y enfermedades profesionales.

En los dems casos de infracciones o violaciones de la Ley del SeguroSocial y sus normas reguladoras, se impondr una multa de cinco acincuenta lempiras, segn la gravedad de la falta.

Artculo 176.Toda reincidencia dar lugar a la aplicacin de una multa mayor que laanteriormente impuesta. Si la multa alcanza el mximo previsto en el artculo precedente,podr ser aumentada hasta el doble.

Se entiende por reincidencia toda nueva infraccin a una disposicin de la Ley o susReglamentos, dentro de los dos aos siguientes a la fecha de la primera infraccin.


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Asimismo, es considera reincidencia para los efectos del Artculo 175, la ateriera o ulteriorinfraccin de la Ley del Seguro Social o sus Reglamentos dentro de los dos aossiguientes a la fecha de la primera infraccin, cualquiera que sea la disposicin infringida.

Artculo 177.Las multas sern impuestas por el Director General o su delegado. Lacertificacin de la resolucin que imponga la multa tendr valor de ttulo ejecutivo y podrcobrarse en las condiciones establecidas en el Artculo 190.

Artculo 178.Contra las multas impuestas por el Director General o su delegado, cabra elrecurso de apelacin en los trminos de los Artculos 185 y 186.

Artculo 179.Si un patrono no cumpliere los requisitos exigidos para la concesin de lasprestaciones que fijan la Ley y sus Reglamentos, o si dichas prestaciones resultarendisminuidas, el Instituto conceder, no obstante, las prestaciones completas que habrancorrespondido; pero cobrar al patrono el costo de las mismas, sin perjuicio de la

obligacin patronal de pagar las contribuciones omitidas o disminuidas, con los respectivosrecargos.

En casos muy justificados, el Instituto podr exonerar al patrono del pago total o parcial dedicho costo, siempre que la falta del patrono no se deba a intencin fraudulenta u otro actode la mala fe. Si las sumas exoneradas excedieren el mximo que fijen los reglamentosdel Instituto, la Junta Directiva deber dar su aprobacin previa.

Artculo 180.Cuando un accidente de trabajo o la enfermedad profesional fueren debido afalta grave o descuido del patrono, o a infraccin de las medidas previstas en losReglamentos u ordenadas por los inspectores del Instituto o del Ministerio de Trabajo y

Previsin Social, dicho patrono estar obligado a rembolsar al Instituto la totalidad de losgastos que el accidente o la enfermedad del asegurado le ocasionen.

Artculo 181.Cuando el asegurado sufre un accidente comn o de trabajo debido a unaaccin u omisin de una tercera persona, responsable de la misma conforme al derechocomn, el Instituto conceder las prestaciones previstas en el presente Reglamento, sinperjuicio de las indemnizaciones que la vctima o sus derechos-habientes puedanreclamar, segn las leyes penales o civiles; pero el Instituto tendr derecho a cobrar, a lapersona, responsable, el costo de las prestaciones otorgadas, incluyendo los intereseslegales.

Artculo 182.Para los efectos de la aplicacin de los Artculos 179, 180 y 181 de esteReglamento, cuando el Instituto deba otorgar una pensin por incapacidad permanente omuerte, originada como consecuencia de un accidente o enfermedad profesional, seentender que el gasto que el Instituto debe cubrir, es el capital constitutivo necesario paragarantizar el pago de dicha pensin, calculada de acuerdo con las normas sealadas alefecto en el Reglamento Financiero.

CAPITULO IV


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DE LA RESOLUCION DE CONFLICTOS

Artculo 183.El Instituto conocer de las solicitudes, reclamaciones y conflictos referentesa la ampliacin de la Ley del Seguro Social y sus Reglamentos, as como de las

controversias que la aplicacin de los mismos suscite entre patronos y asegurados y entreel Instituto y cualquiera de ellos.

Artculo 184.Los conflictos y reclamaciones a que se refiere el Artculo anterior, seplantearn ente el Director General del Instituto o su delegado al efecto.

Una vez presentada la reclamacin o suscitado el conflicto, se sustanciarn las diligenciasde conformidad con los trmites y plazos que seala el Cdigo de Procedimientos

Administrativos, en todos los casos en que sea aplicable ese ordenamiento legal. En losdems se aplicarn las normas que establezca el Instituto.

Una vez agotadas las diligencias, el Director General o su delegado resolvern dentro deltrmino de veinte das.

Artculo 185.Contra la decisin del Director General o su delegado, o en caso de questos no temen decisin alguna dentro del plazo prescrito en el ltimo prrafo del artculoanterior, el interesado podr interponer recurso de apelacin ante la Junta Directiva. Elrecurso deber interponerse dentro de los diez das siguientes a la notificcin del fallorespectivo, o al vencimiento del plazo fijado para su resolucin.

Artculo 186.Contra las decisiones adoptadas por la Junta Directiva o cuando la Junta notome decisin alguna en un plazo de treinta das, a partir de la fecha de la apelacin, los

interesados podr recurrir ante la Corte de Apelaciones del Trabajo correspondiente.

El recurso de apelacin deber ser interpuesto dentro de los diez das siguientes a lanotificacin de la decisin de la Junta Directiva o al vencimiento del plazo fijado para suresolucin.

Artculo 187.Las controversias sobre parentesco y determinacin de edad que surjan enrelacin con la aplicacin del presente Reglamento sern resueltas por el Instituto, el cualapreciar libremente las pruebas.

CAPITULO V


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DISPOSICIONES DIVERSAS

Artculo 188.El Instituto, tanto en lo que se refiere a sus bienes y rentas, como a los actosy contratos que celebre, est exento del pago de toda clase de impuestos, derechos ytasas fiscales o municipales, inclusive papel sellado y timbres, y goza de franquicia

telegrfica y postal.

Artculo 189.Para la percepcin de los ingresos del Instituto, constituyen ttulos ejecutivolas certificaciones expedidas por el Director General, relativas a sumas adeudadas alInstituto, que consten en acta de sesin de la Junta Directiva.

Artculo 190.Los crditos a favor del Instituto estn garantizados por un privilegio especialsobre los bienes muebles e inmuebles del deudor. Este privilegio se regular conforme alos Artculos 1524 y 1525, del Cdigo de Comercio y se har efectivo, no solamente en loscasos de quiebra o concurso, sino tambin siempre que el Instituto se encuentre enconcurrencia, para el cobro de sus crditos, con uno o ms acreedores.

Para solicitar las medidas prejudiciales o las providencias precautorias, a que se refierenlos Ttulos I y III, del Libro II del Cdigo de Procedimientos Civiles, el Instituto no estobligado a rendir fianza o garanta alguna.

Artculo 191.Los patronos deben conceder permiso remunerado a sus trabajadores paraque concurran a consulta y tratamiento mdicos en los centros asistenciales del Instituto.Tambin deben conceder permiso para que los asegurados guarden reposo durante losperodos de incapacidad que determinen los mdicos del Instituto.

Artculo 192.El trabajador a quien los mdicos del Instituto extendieran un certificado deincapacidad temporal, est obligado a abstenerse de todo trabajo remunerado mientrasdure la incapacidad, so pena de que le sean suspendidas las prestaciones econmicas aque tuviere derecho. A su vez el patrono est obligado a conceder el descanso prescritopor mdicos del Instituto.

Artculo 193.Para los efectos de la aplicacin de este Reglamento se entiende por fechade afiliacin la del primer da de labor del asegurado, sujeto a cotizacin al Seguro Social.

Artculo 194.Los inspectores del Instituto estn facultados para verificar el cumplimientode las obligaciones que incumben a patronos y trabajadores, prescritas en esteReglamento y en las normas complementarias que se emitan.

Para este efecto pueden examinar los libros de contabilidad, planillas de pago de salarios,contratos de trabajo y dems documentos que sean necesarios, relacionadosdirectamente con las cotizaciones, su clculo y su liquidacin.

En cuanto al cumplimiento de las normas de seguridad y prevencin, los inspectorestienen las mismas facultades que las leyes atribuyen a los inspectores del trabajo.


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condicionado a que: a) No produzca efectos desfavorables en la organizacin ni en elfinanciamiento de las prestaciones mdicas a cargo del Instituto; b) Los servicios seotorguen en iguales o mejores condiciones que los ofrecidos por el Instituto; c) El patronoacepte la supervisin del Instituto y cumpla con las normas que ste dicte para garantizarla calidad de los servicios otorgados y para controlar los perodos de incapacidad

temporal, cuando el Instituto tenga a su cargo el pago de los subsidios; d) La rebaja en lacuota a que alude el artculo precedente, en ningn caso ser superior al ochenta porciento (80%) de la cotizacin patronal.

Artculo 202.Lo no prescrito en el presente Reglamento o en la Ley, se regular por lasdisposiciones que al efecto emita la Junta Directiva del Instituto.

CAPITULO VI

DISPOSICIONES TRANSITORIAS

Artculo 203.Las trabajadoras de 40 o ms aos de edad, y los trabajadores de 45 y msaos de edad, que se afilien al Seguro Social en el momento en que ste comience a regiren una determinada zona geogrfica para los riesgos de invalidez, vejez y muerte, si nocumplen con los requisitos de cotizacin establecidos en el cuerpo de este Reglamento,debern acreditar haber cotizado a lo menos en la mitad de los meses comprendidos entrela fecha inicial de la pensin, con un mnimo de 60 cotizaciones mensuales para lapensin de vejes y 12 para la de invalidez.

Artculo 204.El presente Reglamento empezar a regir desde el da de su publicacin enel Diario Oficial "La Gaceta", y deroga el emitido mediante Acuerdo Nmero 91-JD-71 dela Junta Directiva del Instituto con fecha 16 de marzo de 1971, el cual fue aprobado por elPoder Ejecutivo mediante Acuerdo Nmero 68 del 15 de mayo del mismo ao.

Reglamento de Aplicación de La Ley Del Seguro Social.

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