Riesgos internos impacto y oportunidad (trabajo grupal)

3
IDENTIFIQUE 20 RIESGOS INTERNOS QUE IMPACTEN Y GENEREN OPORTUNIDAD DE NEGOCIOS EN UNA EMPRESA LOCAL (CALZADOS COMADREJA) RIESGO IMPACTO OPORTUNIDAD 1-Uso de herramientas cortantes y pesadas Cortes y golpes del personal Capacitación al personal sobre el uso de las herramientas. 2-Uso de productos inflamables Incendios y otros accidentes. Afiliación a seguro desgravamen 3. Instalaciones eléctricas inadecuadas . Accidentes operativos. Uso de energía eléctrica trifásica. 4. Riesgo de exposición al ruido Fatiga, pérdida auditiva, irritabilidad del personal. Afiliación del personal a Seguros Laborales. 5. Falta de sistema de control interno Incumplimiento de algunas políticas, normas, objetivo y metas establecidas. Implementación de un área de control interno. 6. Posturas forzadas Fatiga física, lesiones de cuello y espalda. Afiliación del personal a Seguros Laborales.

Transcript of Riesgos internos impacto y oportunidad (trabajo grupal)

Page 1: Riesgos internos impacto y oportunidad (trabajo grupal)

IDENTIFIQUE 20 RIESGOS INTERNOS QUE IMPACTEN Y GENEREN

OPORTUNIDAD DE NEGOCIOS EN UNA EMPRESA LOCAL

(CALZADOS COMADREJA)

RIESGO IMPACTO OPORTUNIDAD1-Uso de herramientas cortantes y pesadas

Cortes y golpes del personal Capacitación al personal sobre el uso de las herramientas.

2-Uso de productos inflamables

Incendios y otros accidentes. Afiliación a seguro desgravamen

3. Instalaciones eléctricas inadecuadas

. Accidentes operativos. Uso de energía eléctrica trifásica.

4. Riesgo de exposición al ruido

Fatiga, pérdida auditiva, irritabilidad del personal.

Afiliación del personal a Seguros Laborales.

5. Falta de sistema de control interno

Incumplimiento de algunas políticas, normas, objetivo y metas establecidas.

Implementación de un área de control interno.

6. Posturas forzadas Fatiga física, lesiones de cuello y espalda.

Afiliación del personal a Seguros Laborales.

7. Robo de materiales Pérdida para Ia empresa. Adecuación de sistemas de seguridad.

8. . Excesiva rotación de personal

Retraso en la entrega de pedidos

Captación de personal más competente y capacitado.

9. Contaminación de los ambientes laborales.

Deterioro de la salud del personal.

Medidas de salubridad.

10. Falta de capacitación al personal.

Ineficiente Laboral del personal.

Implementación de continua capacitación.

Page 2: Riesgos internos impacto y oportunidad (trabajo grupal)

11. Jornadas laborales excesivas

Stress del personal. Establecimiento de adecuados horarios laborales.

12. Inadecuada asignación de recursos materiales

Exceso de sobrantes o faltantes.

Mejorar el sistema de requerimientos y compras.

13. Deficiencia en el proceso de negociación con el cliente.

Pérdidas para la empresa. Uso de Factoring.

14. Falta de incentivos o estímulos al personal.

. Personal insatisfecho y desmotivado.

Establecimiento de bonificaciones e incentivos

15. Escasa comunicación organizacional.

Deficientes sistemas de información.

Creación de sistemas informativos virtuales.

16. . Accidentes laborales. Gastos no provisionados Afiliación del personal a Seguros Laborales.

17. Falta de insumos. Zapatos al cierre de producción inacabados

Innovación de diseño.

18. Materia prima de mala calidad

Devolución del calzado Negociación con nuevos proveedores.

19. . Ausentismo del Personal Retraso en Ia producción Mejorar las políticas del personal.

20. Débil Relación Laboral Clima Laboral malo Nacimiento de un líder.