Soluciones en Desarrollo Organizacional, HR Gurú Latinoamérica
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TURNONYOURFUTURE® WWW.HRGURU.LA COSTA RICA T. [506] 2290 1805 GUATEMALA T. [502] 2384 2344 [email protected] HR GURU LATINOAMERICA concepto y diseño : [email protected] Talleres para habilidades suaves 1. Administración del tiempo 2. Claves para el trabajo en equipo 3. Comunicación: el primer paso hacia un desempeño superior 4. Del autoconocimiento a la ejecución 5. Desarrollo de otros (as) 6. Estrategias de motivación y reconocimiento 7. Liderazgo femenino 8. Feedback eficaz 9. Innovación 10. Inteligencia emocional 11. Liderazgo paso a paso 12. Manejo del cambio 13. Manejo y resolución de conflictos 14. Orientación al cliente 15. Gerenciando para diferentes generaciones 16. Negociación ganar - ganar 17. Presentaciones efectivas Talleres para Recursos Humanos 1. Assessment Center 2. Disc: usos y aplicaciones 3. Entrevista por competencias 4. Mida y desarrolle competencias 5. Planes de sucesión: de la estrategia a la acción 6. Pruebas psicométricas 7. Reto intergeneracional: ¿Cómo ser exitoso? 8. Train the trainer Algunos de nuestros talleres
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TURNONYOURFUTURE®
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COSTA RICA T. [506] 2290 1805
GUATEMALA T. [502] 2384 2344
HR GURU L ATINOAMERICA
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Talleres para habilidades suaves
1. Administración del tiempo2. Claves para el trabajo en equipo3. Comunicación: el primer paso hacia un desempeño superior4. Del autoconocimiento a la ejecución5. Desarrollo de otros (as)6. Estrategias de motivación y reconocimiento7. Liderazgo femenino8. Feedback eficaz9. Innovación 10. Inteligencia emocional11. Liderazgo paso a paso12. Manejo del cambio 13. Manejo y resolución de conflictos14. Orientación al cliente15. Gerenciando para diferentes generaciones16. Negociación ganar - ganar17. Presentaciones efectivas
Talleres para Recursos Humanos
1. Assessment Center2. Disc: usos y aplicaciones3. Entrevista por competencias4. Mida y desarrolle competencias5. Planes de sucesión: de la estrategia a la acción6. Pruebas psicométricas7. Reto intergeneracional: ¿Cómo ser exitoso?8. Train the trainer
Algunos de nuestros talleres
Expertos en encender su futuro.
Un equipo con más de15 años de experiencia apoyando el éxito de grupos y colaboradores en varias de las empresas nacionales e internacionales de mayortrayectoria.
MISIÓN: Aportar en la mejora de la productividad de la empresa y felicidad de los colaboradores por medio del desarrollo de equipos y personas.
VISIÓN: Ser reconocidos como una empresa líder e innovadora en las soluciones a retos de gestión del talento.
VALORES: Integridad Responsabilidad Trabajo en equipo
Expertos en:
Solucionarsus necesidadesde gestiónde talento.
Acelerarel crecimiento desu organización haciéndola más productiva.
Desarrollar con éxito equiposy personas.
SE
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SM
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OD
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OG
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Diagnóstico Seguimiento
Diseño Medición
Implementación
Evaluamos la situaciónutilizando metodologías
e instrumentos objetivos.
Aseguramos sostenibilidaden la solución planteada.
Diseñamos la solucióna su problema o desafío.
Creamos contenido.
Medimos el impacto basadosen el diagnóstico inicial. Usted comprueba los resultados.
Implementamos conniveles de alto profesionalismo. Nuestra ejecución es impecable.
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BENEFICIOS
A la medida literalmente Diseñamos e implementamos la solución que USTED necesita.
Vivencial Nuestra metodología nos diferencia. Trabajamos aprendizaje activo y constructivismo.
Solución Brindamos soluciones reales y sostenibles a los retos de gestión de talento de su organización.
VirtualizaciónLe ofrecemos soluciones para las nuevas generaciones. Virtual. Inmediato. Interactivo.
Charlas
Talleres
refrescamiento osesiones cortasy puntuales.
presenciales ovirtuales enmodalidadesdiferentes.
Construcciónde Equipos(Team building)Expertos en lograrconciencia organizacionaly aprendizaje lúdicopara generar cambiosde conducta enlos equipos.
AssessmentCenter
Centro de evaluaciónpara medir potencialy elegir al mejor.
Programas
Facilitación
La solución a retos máscomplejos que requierenprofundidad y untratamiento holístico.
Alineación de equipospor medio deaprendizaje activo.
Auto Aprendizaje
Coaching
Nuestro programade desarrollo decompetencias es unmodelo único y conéxitos comprobados.
Todas nuestrasconsultoras sonCertificadas.
DevelopmentCenter
Metodología para desarrollarcompetencias, planes desucesión y de carrera.
Pruebas Psicométricas
Representamos a los mejores. Pruebas para sus necesidades.
Contamos con una amplia variedad de metodologías que se adaptan a sus diversas necesidades.
Nuestra socia directora es una mujer visionaria, estratégica y
creativa con más de 15 años de experiencia en el ramo con
especialidades en Educación, Psicología Educativa,
Psicometría, Psicología Industrial y Organizacional y Dirección
Estratégica. Posee experiencia educativa y laboral en Estados
Unidos, Costa Rica y Guatemala y una recocida trayectoria en
Coaching Ejecutivo, Desarrollo de Competencias,
Reclutamiento Ejecutivo y Técnicas de Medición de Talento,
entre otras.
Ha laborado para empresas como Procter and Gamble y
Microso� entre otras. Posee gran experiencia brindando
consultoría en Centroamérica y Caribe, asesorando a las más
reconocidas empresas de Fortune 500.
ALGUNOS DENUESTROSCLIENTES
350 team buildings
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La luz de nuestra experienciacuenta con +de
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CLAUDIA TOLEDO
talleres dictados
