Tema 4. Teoría de la producción. 2 Introducción Nos centraremos en el lado de la oferta. La...

Tema 4.

Teoría de la producciónTeoría de la producción

2

Introducción• Nos centraremos en el lado de la oferta.

• La teoría de la empresa explica:

– Cómo una empresa toma decisiones de producción minimizadoras de los costes.

– Cómo estos varían con la producción.

– Las características de la oferta del mercado.

– Los problemas sobre las reglamentaciones en las empresas.

3

Tecnología de producción• Función de producción:

– El proceso de combinar los factores de producción para conseguir un producto.

• Las categorías de los factores (factores de producción):– Trabajo.– Materias primas.– Capital.

4

• La función de producción:

– Indica el máximo nivel de producción que puede obtener una empresa con cada combinación específica de factores aplicados al estado de una tecnología dada.

– Muestra lo que es técnicamente viable cuando la empresa produce eficientemente.

Tecnología de producción

5

• La función de producción para dos factores:

Q = F(K,L)

Q = producción, K = capital, L = trabajo

• Aplicado a una tecnología dada.

Tecnología de producción

6

Las isocuantas• Supuestos:

– La producción de alimentos utiliza dos factores:

• Trabajo (L) y capital (K).

7

• Observaciones:

1) Para cualquier nivel de K, la producción aumenta a medida que se incrementa la cantidad de L.

2) Para cualquier nivel de L, la producción aumenta a medida que se incrementa la cantidad de K.

3) Varias combinaciones de factores producen el mismo nivel de producción.

Las isocuantas

8

• Isocuantas:

– Curva que muestra todas las combinaciones posibles de factores que generan el mismo nivel de producción.

Las isocuantas

9

La función de producción para los alimentos

1 20 40 55 65 75

2 40 60 75 85 90

3 55 75 90 100 105

4 65 85 100 110 115

5 75 90 105 115 120

Cantidad de capital 1 2 3 4 5

Cantidad de trabajo

10

La producción con dos factores variables (L,K)

Trabajo al año

1

2

3

4

1 2 3 4 5

5

Q1 = 55

Las isocuantas describenla función de producción

para los niveles deproducción 55, 75, y 90.A

D

B

Q2 = 75

Q3 = 90

C

ECapitalal año Mapas de isocuantasMapas de isocuantas

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• Las isocuantas muestran cómo se pueden usar distintas combinaciones de factores para producir el mismo nivel de producción.

• Esta información permite al productor responder con eficacia a los cambios de los mercados de factores.

Flexibilidad de los factoresFlexibilidad de los factores

Las isocuantas

12

• Corto plazo:– Periodo de tiempo en el que no es posible

alterar las cantidades de uno o más factores de producción.

– Dichos factores se denominan factores fijos.

El corto plazo frente al largo plazoEl corto plazo frente al largo plazo

Las isocuantas

13

• Largo plazo:– Periodo de tiempo necesario para que todos

los factores de producción sean variables.

Las isocuantasEl corto plazo frente al largo plazoEl corto plazo frente al largo plazo

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Cantidad Cantidad Producción Producto Productode trabajo (L) de capital (K) total (Q) medio marginal

La producción con un factor variable (el trabajo)

0 10 0 --- ---

1 10 10 10 10

2 10 30 15 20

3 10 60 20 30

4 10 80 20 20

5 10 95 19 15

6 10 108 18 13

7 10 112 16 4

8 10 112 14 0

9 10 108 12 -4

10 10 100 10 -8

15

• Observaciones:

1) Con trabajadores adicionales, la producción (Q) aumenta, alcanza un punto máximo y luego decrece.


16

• Observaciones:

2) El producto medio del trabajo (PMeL), o nivel de producción por unidad de trabajo, aumenta inicialmente, pero luego disminuye.

LQ

Cantidad de trabajo

Producción PMeL


17

• Observaciones:

3) El producto marginal del trabajo (PML), o producción adicional de la cantidad de trabajo, primero aumenta de forma muy rápida, después disminuye y se vuelve negativo.

QPMLL

Cantidad de trabajo

Producción


18

Producto total

A: pendiente de la tangente = PM (20).B: pendiente de 0B = PMe (20).C: pendiente de 0C = PM y PMe.

Trabajo mensual

Producciónmensual

60

112

0 2 3 4 5 6 7 8 9 101

A

B

C

D


19

Producto medio

8

10

20

0 2 3 4 5 6 7 9 101

30

E

Producto marginal

Observaciones:A la izquierda de E: PM > PMe y PMe es creciente.A la derecha de E: PM < PMe y PMe es decreciente.E: PM = PMe y PMe alcanza su máximo.


Producciónmensual

Trabajo mensual

20

• Observaciones:– Cuando PM = 0, PT alcanza su máximo.– Cuando PM > PMe, PMe es creciente.– Cuando PM < PMe, PMe es decreciente.– Cuando PM = PMe, PMe alcanza su máximo.


60

112

0 2 3 4 5 6 7 8 9 101

A

B

C

D

8

10

20E

0 2 3 4 5 6 7 9 101

30

PMe = pendiente de la recta que va desde el origen hasta el punto correspondiente de la curva de producto total (PT), rectas b y c.

PM = pendiente de una tangente en cualquier punto de la curva de PT, rectas a y c.


Producciónmensual

Trabajo mensual

Producciónmensual

Trabajo mensual

22

• A medida que van añadiéndose cantidades adicionales iguales de un factor, acaba alcanzándose un punto en el que los incrementos de la producción son cada vez menores, es decir, PM disminuye.

La ley de los rendimientos marginales decrecientesLa ley de los rendimientos marginales decrecientes


23

• Cuando la cantidad de trabajo es pequeña, PM aumenta debido a la especialización de las tareas realizadas.

• Cuando la cantidad de trabajo es alta, PM disminuye debido a la falta de eficacia.



24

• Se puede aplicar a largo plazo para analizar las disyuntivas de dos tamaños de plantas.

• Se supone que la calidad de los factores variables es constante.



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• Describe un PM decreciente, pero no necesariamente negativo.

• La ley de los rendimientos marginales decrecientes se aplica a una tecnología de producción dada.



26

El efecto de la mejora tecnológica

Trabajo por periodode tiempo

Producciónpor periodo

de tiempo

50

100

0 2 3 4 5 6 7 8 9 101

A

O1

C

O3

O2

B

La productividad del trabajopuede aumentar si mejora

la tecnología, aunquelos rendimientos

del trabajo en un proceso de producción determinado

sean decrecientes.

27

• La productividad del trabajo:


Cantidad total de trabajo

Producción totalProductividad media

28

• La productividad del trabajo y el nivel de vida – El nivel de consumo puede incrementarse,

sólo si la productividad aumenta. – Determinantes de la productividad:

• Stock de capital.• Cambio tecnológico.


29

La productividad del trabajo en los países desarrollados

1960-1973 4,75 4,04 8,30 2,89 2,36

1974-1986 2,10 1,85 2,50 1,69 0,71

1987-1997 1,48 2,00 1,94 1,02 1,09

Reino EstadosFrancia Alemania Japón Unido Unidos

Tasa anual de crecimiento de la productividad del trabajo (%)

54.507$ 55.644$ 46.048$ 42.630$ 60.916$

Producción por persona ocupada (1997)

30

• Tendencias en la productividad:

1) La productividad ha crecido a una tasa menor en Estados Unidos que en casi todos los demás países.

2) El crecimiento de la productividad en en los países desarrollados ha ido disminuyendo.


31

• Explicaciones de la desaceleración del crecimiento de productividad:

1) Una de las fuentes más importantes de crecimiento de la productividad es el crecimiento del stock de capital.


32


2) Las tasas de crecimiento en Estados Unidos fueron más lentas que las de otros países desarrollados porque se reconstruyeron tras la Segunda Guerra Mundial.


33


3) Comenzaron a agotarse los recursos naturales.

4) Las reglamentaciones relativas al medio ambiente.


34

• Observación:

– La productividad de Estados Unidos ha aumentado en los últimos años.

• ¿Se trata de una aberración a corto plazo o del comienzo de una tendencia a largo plazo?


35

La producción con dos factores variables

• Existe una relación entre la producción y la productividad.

• En la producción a largo plazo, K y L son variables.

• Las isocuantas analizan y comparan todas las combinaciones del K y L y la producción.

36

La forma de las isocuantas

Trabajo al mes

1

2

3

4

1 2 3 4 5

5

Cuando tanto el trabajo como el capital son variables a largo

plazo, ambos factores deproducción pueden mostrarrendimientos decrecientes.

Q1 = 55

Q2 = 75

Q3 = 90

Capitalal mes

A

D

B C

E

37

• Interpretación del modelo de la isocuanta

1) Supongamos que el capital es 3 y el trabajo aumenta de 0 a 1 a 2 y a 3:

• Observe que el nivel de producción aumenta en una relación decreciente (55, 20, 15), mostrando que el trabajo tiene rendimientos decrecientes tanto a largo plazo como a corto plazo.

Relación marginal de sustitución decrecienteRelación marginal de sustitución decreciente


38

• Interpretación del modelo de la isocuanta

2) Supongamos que el trabajo es 3 y el capital aumenta de 0 a 1 a 2 y a 3:

• El nivel de producción también aumenta de forma decreciente (55, 20, 15), debido a los rendimientos decrecientes del capital.


Relación marginal de sustitución decrecienteRelación marginal de sustitución decreciente

39

• La sustitución de los factores:– Los directivos desearán considerar la

posibilidad de sustituir un factor por otro. – Tienen que tratar cómo pueden

intercambiarse los factores.


40

• La sustitución de los factores:– La pendiente de cada isocuanta indica cómo

pueden intercambiarse dos factores sin alterar el nivel de producción.


41

• La sustitución de los factores:– La relación marginal de sustitución técnica es:

Variación de la cantidad de capital

-

RMST

RMST LK


Variación de la cantidad de trabajo

(manteniendo fijo el nivel de Q)

42

La relación marginal de sustitución técnica

1

2

3

4

1 2 3 4 5

5

Las isocuantas tienenpendiente negativa y

son convexas como lascurvas de indiferencia.

1

1

1

1

2

1

2/3

1/3

Q1 =55

Q2 =75

Q3 =90

Trabajo al mes

Capitalal mes

43

• Observaciones:

1) Cuando se incrementa el trabajo de 1 unidad a 5, la RMST desciende de 1 a 1/2.

2) La RMST decreciente aparece debido a los rendimientos decrecientes. Eso implica que las isocuantas son convexas.


44

• Observaciones:

3) La RMST y la productividad marginal:

• La variación de la producción a causa de una variación del trabajo es:

(PML) (L)


45

• Observaciones:


• La variación de la producción a causa de una variación de capital es:

(PML) (K)


46

• Observaciones:


• Si la producción se mantiene constante y se incrementa el trabajo, entonces:


0 (PML ) (L)

RMST-(PML ) / (PMK ) (PMK ) (K)

(K/ L)

47

Las isocuantas cuando los factores son sustitutivos perfectos

Trabajoal mes

Capitalal mes

Q1 Q2 Q3

A

B

C

48

• Cuando los factores son perfectamente sustituibles:

1) La RMST es constante en todos los puntos de una isocuanta.

Sustitutivos perfectosSustitutivos perfectos


49

• Cuando los factores son perfectamente sustituibles:

2) Es posible obtener el mismo nivel de producción por medio de una combinación equilibrada (A, B, o C).

• Por ejemplo: la cabina de peaje y los instrumentos musicales.


Sustitutivos perfectosSustitutivos perfectos

50

La función de producción de proporciones fijas

Trabajoal mes

Capitalal mes

L1

K1Q1

Q2

Q3

A

B

C

51

• Cuando los factores son proporciones fijas:

1) Es imposible sustituir un factor por otro. Cada nivel de producción requiere una determinada cantidad de cada factor (por ejemplo: el trabajo y el martillo neumático).

Función de producción de proporciones fijasFunción de producción de proporciones fijas


52

• Cuando los factores son proporciones fijas:

2) Para aumentar la producción se requiere más trabajo y capital (es decir, moverse de A a B y a C, lo que es técnicamente eficaz).


Función de producción de proporciones fijasFunción de producción de proporciones fijas

53

Una función de producción de trigo

• Los productores agrícolas tienen que elegir entre un proceso más intensivo en capital o una técnica de producción más intensiva en trabajo.

54

Isocuanta que describe la producción de trigo

Trabajo(horas al año)

Capital(horas-

máquinaal año)

250 500 760 1000

40

80

120

10090

Producción = 13.800 bushels al año

AB

10- K

260 L

El punto A es más intensivoen capital, y el punto B es más intensivo en trabajo.

55

• Observaciones:

1) Produciendo en el punto A:

• L = 500 horas y K = 100 horas-máquina.


56

• Observaciones:

2) Produciendo en el punto B:• Cuando L aumenta a 760 y K desciende a 90, la

RMST < 1:

./ 0,04(10/260) LK-RMST


57

• Observaciones:

3) Si la RMST < 1, el coste de trabajo debe ser inferior al del capital para que el gerente sustituya el trabajo por el capital.

4) Si el trabajo fuese caro, el gerente usaría más capital (por ejemplo: Estados Unidos).


58

• Observaciones:

5) Si el trabajo fuese menos caro, el gerente emplearía a más trabajadores. (por ejemplo: India).


59

Los rendimientos de escala

• Relación de la escala (volumen) de una empresa y la producción

1) Rendimientos crecientes de escala: cuando una duplicación de los factores aumenta más del doble la producción.

• Mayor producción asociada a costes bajos (automóviles).

• Una empresa es más eficiente que otras (suministro eléctrico).

• Las isocuantas están cada vez más cerca unas de otras.

60

Trabajo (horas)

Capital(horas-

máquina)

10

20

30

Rendimientos crecientes:las isocuantas están cada vez más cerca.

5 10

2

4

0

A


61


2) Rendimientos constantes de escala: cuando una duplicación de los factores provoca una duplicación de la producción.

• La escala no afecta a la productividad.• Puede que una planta se reproduzca para producir el

doble de producción. • Las isocuantas son equidistantes.


62

Rendimientos constantes:las isocuantas guardan la misma distancia.

10

20

30

155 10

2

4

0

A

6


Trabajo (horas)

Capital(horas-

máquina)

63


3) Rendimientos decrecientes de escala: cuando una duplicación de los factores provoca un aumento de la producción tal que ésta no llega a duplicarse.

• Disminuye la eficacia con escalas mayores.

• Se reduce la capacidad empresarial.

• Las isocuantas se alejan aún más.


64

Rendimientos decrecientes:las isocuantas se alejan.

1020

30

5 10

2

4

0

A


Trabajo (horas)

Capital(horas-

máquina)

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