: موضوع مقدمه شادی در یادگیری: برنامه توسعه شخصی

: ارائه دهنده

Www.AkbarEidi.com دکتراکبرعیدی

علمی سازمان مدیریت صنعتی ایران ؛ هیاتعضو

و مشاور سیستم های آموزش و منابع انسانی؛مدرس

@Akbar.Eidi

از بین رفتن

میلیون 5

15شغل در

اقتصاد برتر

جهان IL

Oد:

دو ح

یار

یک ب

26

0

وناکر

از ر

تاثر م

نفن

یویل

م

اجبارهای رقابتی

ر کا

م عال

ن شد

ی طب

و قد

م جا

ان4

7 %

دهآین

ه ده

و د

ی ط

هان

شیما

ط وس

ل تاغ

مش

جنگل نظرات مختلف

Www. AkbarEidi.com

ی ها

ار ک

درت

غب ر

شاه

ک8

ه عت

سا

نمیا

ف لا

ختش ا

زایاف

ن کنا

ار ک

فختل

ی مها

ل نس

تا ن

کناار

کی

هات

ارمه

ر غیی

ت20

30

ی

یکوژ

ولکن

ی تها

ت ار

مهت

سمه

ب

س کو

معت

جرها

ش مزای

اف

Blanchard Training and Development

:کنث بلانچارد 500 حفظ تعادل = شرکت موفق مجله فورچون

ow?Nappy Heople Pake M hatW

Www. AkbarEidi.com Tel: 09125711080

https:///happiness-at-work-why-is-it-important/

IPSOS Global Happiness Report

2019-2021

https:///happiness-at-

work-why-is-it-

important/

IPSOS Global

Happiness Report

2019-2021

The Four Keys to Happiness at Work

Www. AkbarEidi.com IPSOS Global Happiness Report

2019-2021

2.

Engagement

3.

Resilience

4.

Kindness

1.

Purpose

Personal Development Plan

جمع بندي و نتيجه گيري

(IOPENER2019-2020)نتایح تحقیقات موسسه

: کارکنانی که در محیط کار احساس شادی و خوشبختی دارند

بیشترانرژی 65٪

بیشتر از سایرسازمانها% 9سودسازمانی

Www. AkbarEidi.com Tel: 09125711080

حفظ شغل برای مدت زمان طولانی تر

نرخ بهره وری فردی ، دو برابر بیشتر

Www. AkbarEidi.com 09125711080

4. Coach

5. Evaluate

3. Involve

2. Record

1. Pinpoint مشخص کردن نکات کلیدی

ثبت و یادداشت رفتارها یا عملکرد

سهیم کردن دیگران و جلب حمایت آنها

پیش بردن فعالیت ها زیر نظر مربی

انجام ارزیابی های دوره ای

PRICEتنظیم برنامه توسعه فردی از طریق مدل

: موضوع مقدمه شادی در یادگیری: برنامه توسعه شخصی

: ارائه دهنده

Www.AkbarEidi.com دکتراکبرعیدی09125711080

علمی سازمان مدیریت صنعتی ایران ؛ هیاتعضو

و مشاور سیستم های آموزش و منابع انسانی؛مدرس

@Akbar.Eidi