1

Santiago de Chile 2003Santiago de Chile 2003

Seminario Internacional

La Filantropía en América Latina: los desafíos de las fundaciones donantes

en la construcción de capital humano y justicia social

2

Origen - MisiónOrigen - Misión

La Fundación Minetti es una institución privada sin La Fundación Minetti es una institución privada sin fines de lucro, creada en 1987 por la empresa fines de lucro, creada en 1987 por la empresa cementera Juan Minetti. cementera Juan Minetti.

Misión: “apoyar proyectos e iniciativas que desarrollen Misión: “apoyar proyectos e iniciativas que desarrollen las potencialidades de las personas y de las las potencialidades de las personas y de las organizaciones de la sociedad civil, promoviendo la organizaciones de la sociedad civil, promoviendo la incorporación de capacidades para acceder a mejores incorporación de capacidades para acceder a mejores condiciones de vida”.condiciones de vida”.

3

Áreas de TrabajoÁreas de Trabajo

DESARROLLO SOCIALDESARROLLO SOCIAL

EDUCACIÓN EDUCACIÓN

FORTALECIMIENTO DE LA SOCIEDAD FORTALECIMIENTO DE LA SOCIEDAD CIVILCIVIL

4

ProgramasProgramas

PROGRAMAPROGRAMA DE DESARROLLO SOCIAL DE DESARROLLO SOCIAL COMUNITARIOCOMUNITARIO

FONDO JUNTOS POR LA EDUCACIÓNFONDO JUNTOS POR LA EDUCACIÓN

PROGRAMA INTEGRAL DE DESARROLLO PROGRAMA INTEGRAL DE DESARROLLO de la SOCIEDAD CIVILde la SOCIEDAD CIVIL

FONDOS SOLIDAR Y CONSTRUIRFONDOS SOLIDAR Y CONSTRUIR

5

DestinatariosDestinatarios

Malagueño (Pcia. de Córdoba)Malagueño (Pcia. de Córdoba)

Puesto Viejo (Pcia. de Jujuy)Puesto Viejo (Pcia. de Jujuy)

Las Heras (Pcia. de Mendoza)Las Heras (Pcia. de Mendoza)

Zárate y Campana (Pcia. de Buenos Aires). Zárate y Campana (Pcia. de Buenos Aires).

Las comunidades vecinas a la empresaLas comunidades vecinas a la empresa

Las organizaciones de la sociedad civil.Las organizaciones de la sociedad civil.

6

Porque las Porque las Organizaciones...Organizaciones...

Ofrecen oportunidades para el desarrollo de la Ciudadanía

Recogen demandas Realizan diagnósticos precisos Desarrollan acciones y servicios Administran eficientemente recursos Reconstruyen el tejido social Poseen capacidad de trabajo en red Principio de eficiencia y operatividad para Fundación

7

Tercer SectorTercer Sector

Crecimiento continuo

Desarticulado

Diversidad en el grado de formalización y

niveles de desarrollo de las OSC

Superposición de esfuerzos

Utilización ineficiente de los recursos

8

DebilidadesDebilidades Gestión institucional Administración Toma de decisiones Planeamiento estratégico Formulación de proyectos Evaluación y medición de resultados Rendiciones de cuentas Sistematización de la experiencia Captación y retención de voluntarios Negociación Comunicación Desarrollo de fondos Autosustentibilidad

9

Programa Integral de Desarrollo de la

Sociedad Civil

.

ALIANZA MULTIACTORAL

10

OBJETIVOOBJETIVO

Fortalecimiento de la Sociedad Civil para Fortalecimiento de la Sociedad Civil para propender a la consolidación institucional y la propender a la consolidación institucional y la

profesionalización de los recursos humanos que profesionalización de los recursos humanos que trabajan en este sector.trabajan en este sector.

11

Líneas de AcciónLíneas de Acción

POSTGRADO: “Especialización en Gestión de Organizaciones POSTGRADO: “Especialización en Gestión de Organizaciones

sin Fines de Lucro”sin Fines de Lucro”

COMPAS: Asistencia técnica y consultoría individualCOMPAS: Asistencia técnica y consultoría individual

FINANCIAMIENTO DE PROYECTOS : Fortalecimiento FINANCIAMIENTO DE PROYECTOS : Fortalecimiento

institucional y comunicación.institucional y comunicación.

TAG: Talleres de Asistencia Técnica GrupalTAG: Talleres de Asistencia Técnica Grupal

EXTENSIÓN: Cursos de capacitación, seminarios, talleresEXTENSIÓN: Cursos de capacitación, seminarios, talleres

INVESTIGACIÓNINVESTIGACIÓN

12

POSTGRADO: Especialización en POSTGRADO: Especialización en Gestión de Organizaciones sin Gestión de Organizaciones sin

Fines de LucroFines de Lucro

Formación sistemática integral con un plan de estudios especialmente diseñado para preparar profesionales

comprometidos con el devenir de las organizaciones, capaces de planificar, dirigir y evaluar políticas para el sector

13

Brinda asistencia técnica individualizada y ofrece estrategias

metodológicas que contribuyen a resolver las demandas

específicas de las Organizaciones en las áreas:

Desarrollo Organizacional,Desarrollo Organizacional,

Planeamiento EstratégicoPlaneamiento Estratégico

Gestión Gestión

Administración Administración

Comunicación. Comunicación.

Comunicación para la acción solidaria

14

Heterogeneidad

Ubicación Geográfica

Maduración de las Organizaciones

Percepción de los beneficiarios

Compromiso de la Organización

Comunicación para la acción solidaria

Criterios de Selección de las Organizaciones

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CONSULTORÍACONSULTORÍA

ASESORESASESORES

TUTORESTUTORES

COMUNICACIÓNCOMUNICACIÓN

FINANCIAMIENTOFINANCIAMIENTO

CAPACITACIÓNCAPACITACIÓN

Comunicación para la acción solidaria

.

16

Escuchar Escuchar demandasdemandas

IdentificarIdentificar

áreas criticasáreas criticasAcompañar Acompañar procesos de procesos de desarrollodesarrollo

Evaluar Evaluar resultadosresultados

Ofrecer Ofrecer asistencia asistencia

técnicatécnica

Brindar Brindar capacitacióncapacitación

OSCOSC

Replicar modelos innovadoresReplicar modelos innovadores

Comunicación para la acción solidaria

DIBUJA UN DIBUJA UN

ITINERARIO POSIBLEITINERARIO POSIBLE

.

17

FINANCIAMIENTO DE PROYECTOS DE FINANCIAMIENTO DE PROYECTOS DE

GESTION Y COMUNICACIÓNGESTION Y COMUNICACIÓN

Fortalecer la capacidad de gestión y comunicación de las OSCs, Fortalecer la capacidad de gestión y comunicación de las OSCs, a través de un proyecto concreto para:a través de un proyecto concreto para:

Potenciar su visibilidad públicaPotenciar su visibilidad pública

• Optimizar la calidad en la atención de sus beneficiariosOptimizar la calidad en la atención de sus beneficiarios

• Impactar sobre su desarrollo organizacionalImpactar sobre su desarrollo organizacional

18

ExtensiónExtensión

Seminarios Propuestos

Seminarios por Demanda

Video Conferencias

Talleres de Asistencia Técnica Grupal

19

InvestigaciónInvestigación

Desarrolla conocimientos acerca de la sociedad civil Desarrolla conocimientos acerca de la sociedad civil

fomentando en las organizaciones capacidades de fomentando en las organizaciones capacidades de

investigación y sistematización de sus propias prácticas.investigación y sistematización de sus propias prácticas.

Consolida un modelo metodológico de asesoramiento a Consolida un modelo metodológico de asesoramiento a

Organizaciones de la Sociedad Civil replicable en otros Organizaciones de la Sociedad Civil replicable en otros

ámbitos. ámbitos.

20