Actividad 3.7: Empatizar.Entrevista

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#Empatizar. Entrevista # diseñar algo útil y significativo para tu compañero. hay que comenzar ganando empatía Tu objetivo es ganar empatía con tu compañero. Una forma es a través de lograr una buena entrevista. Como punto de partida podés preguntarle a tu compañero cómo consume generalmente verduras frescas. Cuándo lo hace. Pedirle a la persona que cuente una historia puntual, o que cuente el recorrido paso a paso de la decisión de comprar. Es importante profundizar, tratar de ir al detalle, en busca de historias reales, sentimientos y emociones. No olvides preguntar siempre "¿Por qué?. ̈ Les recordamos que tomen citas literales de lo que escuchen en la entrevista.

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Actividad 3.7 de la etapa Empatizar del proceso de Design Thinking en la que se realiza una entrevista. Parte del curso de "Design Thinking: creando proyectos innovadores" del Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires de la Academia BA Emprende, capacitación para emprendedores. Plataforma: Acamica.com

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Page 1: Actividad 3.7: Empatizar.Entrevista

#Empatizar. Entrevista

# diseñar algo útil y significativo para tu compañero. hay que comenzar ganando empatía

Tu objetivo es ganar empatía con tu compañero. Una forma es a través de lograr una buena entrevista. Como punto de partida podés preguntarle a tu compañero cómo consume generalmente verduras frescas. Cuándo lo hace. Pedirle a la persona que cuente una historia puntual, o que cuente el recorrido paso a paso de la decisión de comprar. Es importante profundizar, tratar de ir al detalle, en busca de historias reales, sentimientos y emociones. No olvides preguntar siempre "¿Por qué?. �

Les recordamos que tomen citas literales de lo que escuchen en la entrevista.

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Brainstorming de preguntas Citas literales de la entrevista

#Empatizar. Entrevista

5’ 10’Dos sesiones de 5’