ProblemaEn una empresa de 60 trabajadores, stos quieren elegir sus delegados de prevencin, y al momento de formar la comisin electoral entre los miembros se ofrecen dos trabajadores, uno es el asistente de finanzas de la empresa y otro es el Coordinador de calidad. Dos de los cuatro candidatos rechazan que ellos participen en la comisin electoral porque argumentan que el coordinador de calidad por ser coordinador ejerce funciones de supervisin y el asistente de finanzas ejerce funciones de administracin y eso los convierte en representantes patronales. Los otros dos candidatos argumentan que no es as, porque el coordinador de calidad no tiene personal a su cargo y solo lleva estadsticas, puesto que no da instrucciones ni ejerce funciones jerrquicas sobre otros trabajadores y el asistente de finanzas por ser una empresa pequea tampoco tiene personal a su cargo, lo nico que hace es pago de proveedores, de la nomina y se encarga de hacer las entrevistas de trabajo y formalizar la contratacin de trabajadores. Ante la duda por lo que deciden contratar sus servicios como asesor externo para que les saque de la duda. Se pregunta:

1.- Cul sera su recomendacin para la comisin electoral de esta empresa?2.- Bajo que argumentacin legal respondera?3.- Independientemente de su respuesta como asesor externo el patrono le solicita que convenza a los dos candidatos que estn renuentes para que acepte a los dos trabajadores cuestionados para que participen en la comisin electoral porque le conviene para que le ayuden a favorecer a dos candidatos que son de su preferencia, ud como asesor acepta la propuesta del patrono y trata de convencer a los delegados renuentes. Es correcta la actuacin del asesor? Justifique con basamento en la ley e indique adems si habra algn tipo de consecuencia legal para el patrono.

Opcin pregunta uno:

Opcin pregunta dos:

Opcin pregunta tres:

Artculos usados en la clase del 06-12-2014:ArticuloLey a la que pertenece el Art.Ttulo del Art.

50LOTTTObra inherente o conexa

49LOTTTContratista

41 numeral 4LOPCYMATDe los delegados o delegadas de prevencin

67LOPCYMATObligaciones de los fabricantes, importadores y proveedores

66 LOTTTDefinicin de sustitucin de patrono o patrona

67LOTTTExcepcin a la sustitucin de patrono o patrona

68LOTTTEfectos y solidaridad

41LOTTTRepresentantes del patrono o de la patrona

70 R.P de LOPCYMATDe la sustitucin de patronos

71R.P de LOPCYMATDe la representacin del patrono o patrona ante el comit de seguridad y salud laboral

37LOTTTTrabajador o trabajadora de direccin

62R.P de LOPCYMATDel proceso de eleccin de los delegados y delegadas de prevencin

75 R.P de LOPCYMATDe la organizacin del comit de seguridad y salud laboral

76R.P de LOPCYMATDe las reuniones del comit de seguridad y salud

44LOPCYMATAtribuciones del comit de seguridad y salud laboral

Cap. III Seccin 2.8.1NT 01-2008

51R.P de LOPCYMATDe la solicitud de informacin sobre seguridad y salud en el trabajo y condiciones de trabajo

71LOTTTSuspensin de la relacin de trabajo

72LOTTTSupuestos de la suspensin

73LOTTTEfectos de la suspensin de trabajo

190LOTTTVacaciones de los trabajadores y trabajadoras

52R.P de LOPCYMATDe los informes de actividades de los delegados y delegadas de prevencin

ANEXO 12GTP-01Formato: informe del delegado o delegada de prevencin

64 R.P de LOPCYMATSupuestos para revocar a los delegados o delegadas de prevencin

65R.P de LOPCYMATRequisitos para la revocacin de los delegados y delegadas de prevencin

48LOPA

49LOPA

56 R.P de LOPCYMATDel nmero de delegados y delegadas de prevencin

57R.P de LOPCYMATDe los trabadores y trabajadoras que pueden elegir y ser electos delegados o delegadas de prevencin

59R.P de LOPCYMATInamovilidad laboral durante la eleccin de los delegados y delegadas de prevencin

60R.P de LOPCYMATDuracin de las elecciones de los delegados y delegadas de prevencin

61R.P de LOPCYMATPrincipios para la eleccin de los delegados yo delegadas de prevencin

62R.P de LOPCYMATDel proceso de eleccin de los delegados y delegadas de prevencin

63R.P de LOPCYMATDe la sustitucin de los patronos

ANEXO 3 GTP-01Formato: convocatoria a elecciones de delegados o delegadas de prevencin

ANEXO 5GTP-01Formato: postulacin

ANEXO 6GTP-01Formato: nombramiento comisin electoral

ANEXO 7GTP-01Formato: acta de apertura de mesa

34 R.P de LOPCYMATSistema de vigilancia epidemiolgica de accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales

35R.P de LOPCYMATHistoria de salud en el trabajo de los trabajadores y trabajadoras

10 R.P de LOPCYMATMedio ambiente de trabajo

11R.P de LOPCYMATCondiciones de trabajo

43LOTTTResponsabilidad objetiva del patrono o patrona

40LOTTTDefinicin de patrono o patrona

39LOTTTPrimicia de la realidad en calificacin de cargos

38LOTTTTrabajador o trabajadora de inspeccin y trabajador o trabajadora de vigilancia

37LOTTTTrabajador o trabajadora de direccin

35LOTTTDefinicin de trabajador o trabajadora dependiente

22LOTTTPrimicia de la realidad

19LOTTTIrrenunciabilidad de los derechos laborales

44LOTTTParticipacin en salud y seguridad

20 R.P de LOPCYMATDefinicin y conformacin de servicios de seguridad y salud de trabajo

21R.P de LOPCYMATFunciones de los servicios de seguridad y salud en el trabajo

40LOPCYMAT

22R.P de LOPCYMATOrganizacin de los servicios de seguridad y salud laboral

23R.P de LOPCYMATServicios mancomunados de seguridad y salud en el trabajo

23LOPCYMATControl tutelar

25R.P de LOPCYMATUbicacin de los servicios de seguridad y salud en el trabajo

26R.P de LOPCYMATGratuidad de los servicios de seguridad y salud en el trabajo

Cuadros Informativos cuaderno leyes Diplomado CEUJAP:

Gua Tcnica de prevencin (GTP-01)

Ley Orgnica de Procedimientos Administrativos(LOPA)Norma Tcnica (NT-02-2008)Norma Tcnica (NT-01-2008)