Contrataremos a personas en paro mediantePlanes de Empleo dirigidos a los colectivosdesfavorecidos.

Crearemos una Concejalía específica deEmpleo y Desarrollo Local.

Impulsaremos Barakaldo como municipioreceptor de inversiones económicas.

Mantendremos la calidad del empleo quedependa directa o indirectamente delAyuntamiento.

Parque Industrial de Burtzeña: encolaboración con el Gobierno Vasco y laDiputación, finalización y puesta a punto.

Uso de todas las infraestructuras localesal servicio del empleo y desarrollo local,incluido el BEC.

Inguralde se convertirá en un centro propiode intermediación laboral.

Consejos Ciudadanos para el Empleo conla participación de los agentes sociales,entidades del Tercer Sector y empresaslocales.

CIUDAD DE LA CIENCIAY LA INNOVACIÓN

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RECUPERACIÓN JUSTA:CREANDO TRABAJO Y EMPRESAS

Continuaremos con la terceratransformación de Barakaldo en 'SmartCity' o 'Ciudad Inteligente'.

Ofreceremos la ciudad como laboratorio depruebas de proyectos innovadores ytractores de creación de empleo.

NUEVO CENTRO DE FORMACIÓNINDUSTRIAL Y DEL TRANSPORTEUso del edificio de la antigua EscuelaUniversitaria de Minas para poner enmarcha dos proyectos vinculados al empleo:

1.Escuela de Innovación y Creatividadpara el Emprendizaje, para que surjanempresas de carácter industrial.

2.Centro Específico de FormaciónProfesional (FP) en la Familia deTransporte y Mantenimiento de Vehículos,un sector en boga.

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LO PRIMERO,EL EMPLEO

LEHENIK ETABEHIN, ENPLEGUA

JUANTXU. 52 AÑOS.ADMINISTRATIVO YACTIVO SINDICALISTA.LUTXANA

MARIAN. 41 AÑOS.TÉCNICO DE LABORATORIO.RONTEGI

JESÚS. 53 AÑOS.DIRECTOR DEL INSTITUTONICOLÁS LARBURU.BAGATZA-SANTA TERESA

Desarrollaremos un Plan de Empleo Jovenpara mejorar acceso al mercado laboral deeste colectivo, impulsando su orientación,formación y apoyo al autoempleo.

Acuerdos con las empresas de Barakaldopara la inserción de jóvenes con el fin deque obtengan experiencia profesional.

Utilizaremos como espacios culturales,artísticos y creativos los locales ubicadosentre las calles Portu y Pormetxeta.

APOYO A LOS EMPRENDEDORES YEL COMERCIO LOCAL

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OPORTUNIDADES PARALOS JÓVENES

Potenciaremos los viveros de empresaspara dar un empujón a los proyectos de losemprendedores.

Medidas de incentivación de la actividadeconómica comercial en lonjas vacías y derehabilitación de edificios existentes.

Nuevos espacios que fomenten lacooperación y las estrategias en red entrelas iniciativas emprendedoras: incubadorasde empresas, aceleradoras, etc.

Apoyo al comercio local mediante bonosdescuento, asesoramiento…

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JUANAN. 42 AÑOS.MATEMÁTICO Y EXPERTO ENNUEVAS TECNOLOGÍAS.SAN VICENTE

CAYETANO. 61 AÑOS.PASTELERO Y PRESIDENTE DELA CASA DE EXTREMADURA.RONTEGI

Crearemos una oficina anti desahuciosdestinada a:

- Orientar y asesorar legalmente a los ciudadanos y ciudadanas del municipio.

- Poner en marcha programas de mediación de la deuda hipotecaria.

- Establecer planes personalizados de pago de impuestos municipales.

- Interceder ante los bancos y cajas para evitar que se produzca cualquier desalojo.

Mantenimiento de los servicios de mediaciónen hipotecas y alquileres que nacieronrecientemente en colaboración con elColegio de Abogados de Bizkaia.

Plan Municipal de Viviendas para darcobertura a casos urgentes.

Incentivaremos la vivienda de alquiler social.

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CERODESAHUCIOS

Puesta en marcha de dos nuevos centrossociales municipales (Retuerto y Rontegi) yconsolidación de los 8 restantes.

Formación y mejora de las nuevastecnologías en los centros sociales parapersonas mayores.

Fomento del envejecimiento activo.

Valoración y delimitación de las necesidadesque los usuarios/ as del Servicio de Ayudaa Domicilio.

Programa respiro en Centro de Día. Apoyoa las familias y cuidadores de personasdependientes en periodo vacacional.

Detectores de humo en domicilios depersonas mayores que, principalmente,vivan solas, catering/lavandería a domicilio,adaptación de baños...

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PERSONAS MAYORES:ELLOS/AS NOS LO DIERON ANTES

JUANTXU. 52 AÑOS.ADMINISTRATIVO YACTIVO SINDICALISTA.LUTXANA

BIENESTARSOCIAL

GIZARTEONGIZATEA

MARTA. 50 AÑOS.AUXILIAR DOMICILIARIA.PRACTICA SENDERISMO.CRUCES

ISIDRO. 79 AÑOS.PRESIDENTE DE LA ENTIDADQUE GESTIONA EL BANCODE ALIMENTOS. LARREA

AYUDAMOS A QUIENMÁS LO NECESITAMantendremos a Barakaldo como el granayuntamiento vasco que más destina al gastosocial.

Control y fiscalización de las ayudaseconómicas para evitar el fraude.

Reduciremos el tiempo de tramitación yespera del cobro de las ayudas económicas,fijando un plazo máximo de 90 días.

Planes locales de lucha contra la pobreza.

Pisos tutelados dirigidos a personas enriesgo de exclusión social.

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LUCHA CONTRALOS AGRAVIOSTramitaremos una iniciativa para el pago dela deuda histórica de Diputación conBarakaldo. Actualmente, recibimos un 49%menos por habitante que Bilbao cada año.

Seguiremos exigiendo a Diputación unaredistribución justa de los impuestosrecaudados en Bizkaia, priorizando criteriosde población y desempleo. Esto supondría

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COOPERACIÓN Y PREVENCIÓN DEDROGODEPENDENCIASContinuaremos manteniendo las subvencionesy financiaremos proyectos en materia decooperación al desarrollo, sensibilización y/oeducación.

Potenciaremos las ayudas para proyectos deemergencia y/o ayuda humanitaria.

Impulsaremos un Plan Municipal contra elracismo, la xenofobia y la intolerancia asociada.

Seguiremos trabajando los consumos detabaco y alcohol como sustancias másgeneralizadas y arraigadas, y actuaremoscontra las adicciones sin sustancias comojuegos on-line, videojuegos, redes sociales…

un incremento de los ingresos paraBarakaldo, que se destinarían a empleo ybienestar social.

Reivindicación de cambio de nombre del BEC paraque no se identifique con un municipio ajeno aBarakaldo.

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ALBA. 29 AÑOS.ECONOMISTA CON UNMASTER EN AUDITORÍA DECUENTAS. ARTEAGABEITIA

MARÍA. 43 AÑOS.PERIODISTA. TRABAJA ENCOOPERACIÓN INTERNACIONAL.CENTRO

D

Comedores escolares y ocio alternativo enperiodos vacacionales.

Bono de comida para el comedor escolardestinado a los niños/as de las familias condificultades económicas en función de larenta, toda vez que el Gobierno Vasco(institución competente) no atiende estaproblemática.

Ayudas a la educación para los hijos defamilias con dificultades económicas, enfunción de la renta.

Adhesión a la Red de Ciudades Amigas dela Infancia (UNICEF).

CONCILIACIÓN DE LA VIDALABORAL Y FAMILIAR

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NI UN NIÑO/A SIN COMEDORNI MATERIAL ESCOLAR

Apertura de una nueva dotación infantil conaulas rotativas y flexibles para niños de 0 a2 años en Desierto–Urban.

Nueva escuela infantil municipal en Beurko,si el Gobierno Vasco no asume lacompetencia que le corresponde.

Retirada de fondos de BBK–Kutxabank ynegativa a recalificar el suelo si finalmenteel banco decide cerrar la guardería deCruces.

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PROTECCIÓN A LAINFANCIA Y JUVENTUD

UMEEI ETAGAZTEEI BABESA

MARIBEL. 40 AÑOS.AUXILIAR ADMINISTRATIVO YMADRE DE FAMILIA.CRUCES

JOSE. 43 AÑOS.TÉCNICO-COMERCIAL.UNO DE LOSIMPULSORES DE UNCOLEGIO EN SU BARRIO.RETUERTO

Impulso a la Red Estatal de CiudadesEducadoras.

Refuerzo del plan de obras en colegios.

Programas Educativos de Ciudad: EzagutuBarakaldo, Bosque Animado, AgendaEscolar XXI, Barakaldo Ayer, HuertoEcológico, Bosque de Larrazábal…

Subvenciones a Actividades Extraescolares.

Programa de Patios Abiertos y clases derefuerzo esos mismos días a alumnos/ascon riesgo de fracaso escolar.

Clases de idiomas a padres y madres.

Mantenimiento y desarrollo del Programade Cualificación Profesional básica, Tutoríasde Tarde y Apoyo Socioeducativo.

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EDUCACIÓN PARATODOS Y DE CALIDAD

FACILIDADES PARALOS/AS JÓVENESApertura de espacios de estudio losdomingos.

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Consolidación y desarrollo del nuevo CentroJuvenil de Lurkizaga.

Desarrollo de Proyectos Europeos de Cooperaciónen materia de Juventud.

Fomento de la participación de adolescentes enla vida social y cultural de la ciudad a través deGiltzarri y el apoyo a la emancipación juvenil através de Gazte Bulegoa.

Plan de Apoyo al Acceso a la Vivienda para Jóvenes.

Se fomentará la intervención en lonjas comonuevos espacios de la juventud.

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NOS IMPORTALA SALUDRefuerzo de las ayudas a la atención sanitariaspuestas en marcha por el Ayuntamiento en 2014.

Apertura del Centro de Salud de Retuerto, trasceder el local hace meses al Gobierno Vasco.

Apoyo a la iniciativa ciudadana para que el Hospitalde Cruces atienda a los pacientes del entorno yno sean desplazados a San Eloy.

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LAIDA. 24 AÑOS.AUXILIAR DE ENFERMERÍA YVOLUNTARIA ENACTIVIDADES SOCIALES.RONTEGI

ESTHER. 56 AÑOS.TÉCNICO ENRADIODIAGNÓSTICO.ARTEAGABEITIA

TITULARES

1. ALFONSO GARCÍA ALONSO

2. OLGA SANTAMARÍA NAVARIDAS

3. EDU CASTAÑEDA MORLA

4. ANA BELÉN QUIJADA GARRIDO

5. CARLOS FERNÁNDEZ MARTÍNEZ

6. ALBA DELGADO ALAÑA

7. JUANAN PIZARRO FURONES

8. AMAYA ROJAS RUIZ

9. JOSÉ ANTONIO CARRILLO NAVAS

10. MARÍA GUIJARRO CEBALLOS (Independiente)

11. EDU ESCUDERO VELASCO

12. MARIBEL VENTURA ALONSO

13. JUANTXU BARRIOS ROJO

14. YOLANDA TOQUERO LÓPEZ

15. NATXO RODRÍGUEZ PUERTAS

16. CARMEN ARETXAGA ARGÜELLO

17. JOSÉ GONZÁLEZ BLANCO

18. LAIDA CELA SEDANO

19. MANUEL SANCHEZ VILLALBA

20. ESTHER RODRÍGUEZ SANTOS

21. JAVI MARTÍNEZ TERRÓN

22. MARTA ETXEANDIA DE LA FUENTE

23. ANDONI PAREDES ANDRÉS (Independiente)

24. CONCHI GALINDO BERMEJO

25. CAYETANO BARROSO LÓPEZ

26. MARIAN VEGA PÉREZ

27. ISIDRO PÉREZ ORTIZ (Independiente)

RESERVAS

1. JESÚS LOSADA BESTEIRO

2. ADELINA BAUTISTA RODRÍGUEZ

3. ÁLEX MORENO IGLESIAS

GENTECOMO TÚ

ZU BEZALAKOJENDEA

Un equiporenovado ypreparado

Berritua etaprestatutadagoen taldea

Muchos de vosotros y vosotras ya me conocéis.

Soy el Alcalde, Alfonso García, y desde que asumí

el cargo en julio de 2013 he venido trabajando

para lograr un Barakaldo mejor. Mis prioridades

han sido siempre el empleo y las políticas sociales,

y lo seguirán siendo en el futuro con proyectos

novedosos que sigan ayudando a las familias

barakaldesas. Nire lehentasunak enplegua eta

gizarte ongizatea dira. Beti barakaldarrei laguntzeko

prest nago.

Si algo tiene Barakaldo es un enorme capital

humano. Las personas que me acompañan en la

candidatura son un claro ejemplo. Olga, Edu, Ana,

Carlos, Alba, Juanan… Son gente preparada y con

ganas de ayudar a la ciudadanía. Gente como tú.

Zu bezalako jendea.

El equipo que yo encabezo se ha renovado con

10 caras nuevas entre los 15 primeros puestos e

incluye por primera vez a tres independientes de

marcado perfil social. Son personas que ayudan

a personas; gente que trabajará exclusivamente

por Barakaldo. Nos debemos a ti. Zure alde lan

egingo dugu.

Edad: 51 años

Estado Civil: Casado (1 hija y 2 hijos)

Formación: Licenciado en Geografía e Historia,Diplomado en Graduado Social, Estudios deDerecho, Técnico Superior en Prevención deRiesgos Laborales, Doctorando del Departamentode Historia Contemporánea de la UPV/EHU (enla actualidad elaborando su tesis doctoral, quelleva por título: 'La Diputación de Vizcaya durantela restauración (1876-1923): Elecciones y Luchapor el Poder Provincial')

Idiomas: Conocimientos de euskera e inglés

Profesión: Funcionario del Departamento deEducación del Gobierno Vasco

Hobbies: Salir a correr, leer, estar con la familiay quedar con la cuadrilla

El Alcalde-Alkatea

Alfonso García

LO QUE IMPORTA:LAS PERSONAS

CONOCE AALFONSO

PERTSONAK DIRAGARRANTZITSUENA

Creación del Portal de la Transparencia.Incluirá el currículo del Alcalde y losconcejales, sus sueldos, bienes y patrimonio,los gastos de representación, publicidad ypromoción institucional…

Nada que esconder; seguiremos con laemisión de plenos en directo a través deInternet, el acceso directo de la oposicióna los decretos a través de una herramientainformática, entrevistas online del Alcaldecon la ciudadanía…

Continuaremos con una gestión eficaz queha convertido a la ciudad en la terceramenos endeudada del país y una de las mástransparentes.

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TRANSPARENCIA:LAS CUENTAS CLARAS

Apertura de una oficina de participaciónciudadana y transparencia.

Puntos de información en todos los barriosde Barakaldo.

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Presupuestos Participativos; cada año, unmillón de euros estará disposición de losbarakaldeses/as para que decidan dónde ycómo gastar ese dinero.

PARTICIPACIÓNCIUDADANA

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Nuevas dependencias policiales.

Aumento y reorganización de la plantilla dela Policía Local.

Renovación de la flota de vehículos: nuevoscoches, equipados con las últimastecnologías, patrullaje en moto para sermás ágiles…

Plan de Seguridad del Comercio ycoordinación con los servicios de seguridadprivada en los locales que dispongan de losmismos.

Profundizar y mejorar el modelo de policíade barrio.

LUCHA CONTRALA DELINCUENCIA

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DE LOS VALORESA LOS HECHOS

BALIOETIKEGINTZERA

OLGA. 51 AÑOS.ABOGADA Y CONCEJALA DEHACIENDA.LASESARRE

EDU. 35 AÑOS.ABOGADO, MÚSICO YACTIVO INTEGRANTEDE ASOCIACIONESCULTURALES.CRUCES

ÁLEX. 30 AÑOS.INGENIERO DETELECOMUNICACIONES YVOLUNTARIO DEPROTECCIÓN CIVIL.SANTA TERESA-BAGATZA

Priorizaremos actuaciones en materia deprevención del consumo de alcohol pormenores, prevención del vandalismo y delas actuaciones contrarias al civismo

Favoreceremos y potenciaremos losServicios de Protección Civil a través delvoluntariado y mejoraremos sus mediostécnicos.

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IGUALDAD Y TOLERANCIA CEROCON LA VIOLENCIA DE GÉNEROIncrementaremos la capacidad policial enla protección de la víctima de la violenciade género.

Creación de la unidad integral de violenciade género.

En materia de violencia de géneropromocionaremos la formación y losprotocolos de mejora de coordinación yatención a las mujeres por parte delpersonal involucrado, manteniendo los

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recursos existentes: casa y piso de acogida,atención psicológica y asesoramiento jurídico.

Pondremos en marcha actuaciones que reduzcanla vulnerabilidad e incrementen la capacidad dela mujer para hacerse valer.

Talleres que faciliten el equilibrio entre la vidapersonal, familiar y profesional.

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SERVICIOSDE CALIDADRenovación de la certificación en calidad de losservicios de adolescencia y juventud Giltzarri yGazte Bulegoa con la ampliación de la carta deservicios.

Ampliación a otros servicios del Área de la políticade calidad y obtención de los certificados ISO9001.

Obtención la certificación 14001 en MedioAmbiente y gestión de residuos y de la 50001 engestión energética.

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Y

A

De izquierda a derecha:

1. YOLANDA. 65 AÑOS.PROFESORA IMPLICADA ENASOCIACIONES DE AYUDA A LAMUJER. ARTEAGABEITIA.2. ADELINA. 62 AÑOS.EMPLEADA DE LIMPIEZA EINTEGRANTE DE TRECE ROSASROJAS. ARTEAGABEITIA.3. CONCHI. 69 AÑOS.RESPONSABLE DE IGUALDAD ELHOGAR NAVARRO. CENTRO

NATXO. 35 AÑOS.CONSULTOR EN TEMAS DEGESTIÓN Y CALIDAD.ZUAZO

Espacios verdes exclusivos para perros,cuidados y vigilados.

Elaboración de un mapa de ruido.Prevención de contaminación acústica.

Conexión de la red de bidegorris con las delresto de municipios.

Instalación de WI FI gratuito en espaciospúblicos abiertos.

Continuar con la extensión de la recogidaneumática de basuras, sustituyendo loscontenedores por buzones concanalizaciones subterráneas.

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UNA CIUDADAMABLE

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de puntos de luz y mobiliario urbano,sustitución del muro por vallas…

Segunda Fase del Plan Director del JardínBotánico Ramón Rubial y explotación delparque como atractivo turístico.

Desarrollo de la Malla Verde de Barakaldo.

Actuaciones de restauración, mejora yseñalización de varios caminos e itinerariosque discurren por el término municipal.

Puesta en valor mediante la limpieza, elacondicionamiento y señalización deitinerarios, que ofrezcan a los senderistaslas posibilidades de descubrir nuestrosbellos parajes naturales y la riquezapatrimonial.

Acondicionar los espacios verdes para larealización de actividades vinculadas a unestilo de vida saludable.

Incremento de los 400.000m2 de zonasverdes con la construcción de los parquesde Serralta y Rontegi.

Parque Munoa: rehabilitación del Palacio yapertura como recinto público, incremento

MEJORA Y AMPLIACIÓNDE ZONAS VERDES

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TRANSFORMACIÓNURBANA

HIRIERALDAKETA

ANA BELÉN. 46 AÑOS.LICENCIADA EN PEDAGOGÍA,AUXILIAR SANITARIO YAMANTE DE LOS ANIMALES.RETUERTO

AMAYA. 41 AÑOS.ECONOMISTA.LE GUSTA PASEAR.CRUCES

PARQUES INFANTILES YPATIOS DE COLEGIOS CUBIERTOSParques infantiles cubiertos en todos losbarrios.

Reivindicaremos ante Gobierno Vasco(institución competente) la instalación de'aterpes' o instalaciones cubiertas en elpatio de todos los colegios.

Nuevas canchas de juegos en diferentespuntos de la ciudad.

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ACCESIBILIDAD YAPARCAMIENTOAmpliación del KBUS a otros puntos de laciudad.

Continuaremos con la eliminación debarreras arquitectónicas en los pasos depeatones.

Gestionaremos ante Gobierno Vasco laconcreción del proyecto del tranvía.

Nueva pasarela peatonal sobre las vías deltren entre Murrieta y Desierto, conascensores de acceso a la estación.

Adaptación de la OTA a las nuevasnecesidades ciudadanas, en base al Plande Movilidad.

Construiremos 9 aparcamientos nuevos en:Juan de Mena, La Paz, Corazón de María,Llano, Landabeko, San Vicente, Lutxana,Beurko Viejo y Zubileta.

Nuevos accesos mecánicos en puntos comoEguskiagirre (conexión Zuazo-San Vicente)o entre Burtzeña y Cruces.

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MEJORA DE SERVICIOS:ALUMBRADO, LIMPIEZA…La renovación del alumbrado será unaprioridad, así como la prevención de robosde cables de cobre y la rápida intervenciónen caso de que no se eviten.

Continuaremos mejorando la limpieza denuestras calles.

Mejora de la ribera de los ríos.

Extensión del quinto contenedor para restosde origen vegetal no cocinados a más puntosde la ciudad.

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JAVI. 40 AÑOS.OPERADOR DE PLANTAQUÍMICA. AMANTE DELBALONCESTO.BURTZEÑA

MANOLO. 56 AÑOS.TÉCNICO DEMANTENIMIENTO YPRESIDENTE DE LAFEDERACIÓN DECENTROS REGIONALES.RONTEGI

Creación y desarrollo de nuevos espaciosculturales abiertos a la participaciónciudadana: ludotecas, Casa de Cultura dela zona centro, espacio polivalente deLutxana… Consolidaremos así la Red deEquipamientos Culturales de Proximidad.

Impulsaremos la producción cultural localy facilitaremos el emprendimiento de losproductores culturales.

Completar la renovación de la Red deBibliotecas Municipales con la incorporaciónde las nuevas tecnologías en el sistema depréstamo de libros y materialesaudiovisuales, así como la renovación delas instalaciones.

Reforma del Teatro Barakaldo Antzokia.

Creación del Museo de la Educación en lasEscuelas de Larrazabal.

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CULTURA•

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Plan de Mejora y Renovación de lasInstalaciones Deportivas:

- Polideportivo de Gorostiza- Ciudad Deportiva de San Vicente- Vestuarios y cubierta en el campo de fútbol de Ansio

- Cubierta en el campo de fútbol del polideportivo de Lasesarre

Apoyo al deporte base y a las EscuelasDeportivas Municipales

DEPORTE

MUCHO MÁSQUE OCIO

AISIALDIA BAINOASKOZ GEHIAGO

CARLOS. 43 AÑOS.ABOGADO Y CANTANTEDEL GRUPO HEAVY'ELECTRIC FUNERAL'.DESIERTO-URBAN

EDU. 32 AÑOS.FP DE CARPINTERÍA.ES DEPORTISTA YTRABAJA EN UNAFÁBRICA.ZUAZO

CARMEN. 54 AÑOS.AUXILIARSOCIOSANITARIA,VEGETARIANA YECOLOGISTA.SANTA TERESA-BAGATZA

BAIEUSKARARIDesarrollo del Plan Municipal de Impulsoal Uso del Euskera.

Impulso y renovación del EuskaltegiMunicipal con la mayor incorporación delas nuevas tecnologías.

Ampliación de cursos para aitas/amas ypersonas desempleadas.

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APOYO A ASOCIACIONESY CLUBESApoyo al deporte federado a través de lalínea de subvenciones y el préstamo gratuitode instalaciones deportivas.

Consolidación de la Red de Locales paraAsociaciones en régimen de autogestión ysupervisión y colaboración municipal enCruces, Retuerto, Llano, Lutxana y ZonaCentro.

Impulso al programa de apoyo al tejidoasociativo con la consolidación del programade subvenciones, asesoramiento técnico yjurídico.

Consolidación del programa de apoyo a lasComisiones de Fiestas de Barrio y Fiestasde El Carmen.

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CONSUMOPotenciación de la Oficina Municipal deInformación al Consumidor (OMIC)

Adaptaremos el consumo responsable ala nueva situación económica, integrandoacciones de formación financiera.

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ANDONI. 73 AÑOS.PRESIDENTE DE LA CASAPALENTINA Y LA FEDERACIÓNDE CENTROS DE CASTILLA-LEÓN EN EUSKADI.ARTEAGABEITIA

JOSÉ. 40 AÑOS.ECONOMISTA.CORDOBÉS YEUSKALDUNBERRI.ZUAZO