Dessors - Organizacion Del Trabajo y Salud Introduccion 1 y 2

7/24/2019 Dessors - Organizacion Del Trabajo y Salud Introduccion 1 y 2

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Psicologa del Trabajo

Cat. 11-Prof. Alonzo

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PSICOL.OGl f-- T R A B A J O

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O Ttulo

del

Texto: Organizacin del trabajo y Salud: de la

psicopatologa a la psicodinamca del trabajo:

Jntroduccin, partes 1

y

2.

\

O Autor: Dominique Oessors

O Unidad 3:

uevas

formas de organizacin del trabajo

Universidad de Buenos

t lires

i J

t

Facultad

de Psicologa

11

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Trabajo

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,_;adinmica del trabajo

Dominique

Oesso1s

Pascnle Mol:n ier

1.

De la

psicopatologa

del trabajo a

la pscodinmica del trabajo

El trabajo

puede ser

causante de

sufrimiento

'fsico,

y

hasta

d-e-

problemas

me11ta1es?

n los as cincuenta, los

fundadores

de la psicopato oga

del

trabajo se esforzaron

por

constituir

una

clca de las

enfermedades mentales

del trabajo". Lograron

identificar con xito las

incidencias

psicopatolgicas de la

con

dicin

de

'empleada

domstica '

(LE

GUILLAfiT

1985), y descri

bieron

de

manera muy convincente

nla

u t o s ~ de las telefonis

tas y de las mecangrafas" BGOIN 1957). Siri mbargo, ms all

de la calidad de estas

priineras

observaciones, la hiJ; _t) sis

de

tl:na

~ e l l 3 : c i n

casi mecnica

entre

trabajo

y

descompensacin ps

quica result ser finalmente

poco

fec.unda.

Trabajar significa

enfrentarse cotidianamente

a peligros tales

como ei miedo, el

aburrimiento, y

ambirl la humi:Jacin,

la

vergenza, el sentimiento de injusticia,

de

traicionar li ; propia.S

convicciones, etc. Sin

embargo, hay que

admitir

que L

mayora

de los trabajadores no

se

vuelven locos, y esto, a

pesar . ~ e

las res

ITicciones que se

les

impone:r:t. A

partir de

esto, en el mbito

sa

lud mental/trabajo,

ya

no es

la

locura sino

lo

comn de

la

nor

malidad o que constituye un enigma. Este vuelco de lo

cuestin

inicial

ha

orientado desde hace unos doce aos un nuevo pro

grama de investigacin

que,

bajo la direccin de Christ9phe De

jours,

ha

llevado a prefefll: la e n o m i n a c i 6 I } _ p : ? f ~ Q 9 l l n d c a

del tra-

bnjo DEJOURS 1993). Esta

se define como

el anlsis-dmmico

de

os

proce:Sos

ps quicos

fuovilizados

por la corrontacin del su-

.

ta

psychodynan-Uque tlu trav ail ",

Scit ncrs :a1111ni111:s N"40, 1994,

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P. (1994), "Travail

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Ttulo del Texto:

La ernpresa Ernergente: la confianza y los

desafos de a transforrnacn, Capitulo 1, Buenos Aires

Editorial Granica-2003.

iAutqr: Echeverria Rafael

O Unidad

:

La organizacin requerida

y

la

empresa.

:emergente.

~

Universidad de. uenos Aires

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Facultad de Psicologa

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