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Nº

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Alto Mandoinstitucional2015

NUESTRA MISIÓN3a. Comisaría Pichilemu

ACTUALIDAD Egreso de 1.479 Carabineros a nivel nacional

EdICIÓN Nº717 - 718 | ENERO-FEBRERO 2015

ALTO MANDO INSTITUCIONAL 2015

Pantone 348 C

Dirección de Finanzas

General (I) Flavio Echeverría Cortez

Secretaría General

GeneralJuan Irigoyen Tapia

III Zona de Carabineros

Atacama

General Jorge Bohle Barahona

Zona Tránsito y Carreteras

General Leonidas Venegas Briceño

XII Zona de CarabinerosMagallanes

General Jorge Karachón Cerda

Dirección de Justicia

General (J) Juan Gutiérrez Silva

I Zona de Carabineros

Tarapacá

General Claudio Nash Berne

V Zona de Carabineros Valparaíso

General Julio Pineda Peña

X Zona de CarabinerosLos Lagos

General Eduardo Weber Vejar

XIV Zona de Carabineros

Los Ríos

General Pedro Larrondo Borsotto

VII Zona de Carabineros

Maule

General Aldo Vidal Villegas

XV Zona de Carabineros Arica

y Parinacota

General Alberto Etcheberry Baquedano

Zona Control Orden Público e Intervención

General Ricardo Cartagena Palacios

VI Zona de Carabineros Libertador Bernardo O`Higgins

General Norberto Abarca Urra

Dirección de Planificación y Desarrollo

General Alfredo Lagos Gana

Dirección deEducación, Doctrina

e Historia

General Ricardo Buscaglione Harz

Dirección de Salud y Sanidad

General (S) Ana Patricia Nilo Valledor

Dirección Nacional de Personal

General Inspector Claudio Veloso Martínez

Dirección de Bienestar

General Víctor Herrera Pintor

Dirección de Abastecimiento e Infraestructura

General Jorge Vidal Varas

Dirección Nacional de Logística

General InspectorMarcos Tello Salinas

Dirección de Compras Públicas

General (I) Roberto Cabrera Jerez

VIII Zona de Carabineros

BiobíoGeneral

Hermes Soto Isla

XI Zona de Carabineros

Aysén

General Gerardo Concha Ortega

IV Zona de CarabinerosCoquimbo

General Luis Avilés Matthews

II Zona de Carabineros Antofagasta

General Víctor Acosta Contreras

Zona Norte Inteligencia, Drogas e Investigación Criminal

General Omar Gutiérrez Gámbaro

Zona Centro Sur Inteligencia, Drogas e Investigación Criminal

General Gonzalo Blu Rodríguez

Dirección Nacional de Inteligencia, Drogas e Investigación Criminal

General Inspector Bruno Villalobos Krumm

Zona Metropolitana de Carabineros

General InspectorChristian Fuenzalida López

Subdirección e Inspectoría General

General Inspector Carlos Carrasco Hellwig

IX Zona de Carabineros Araucanía

General Nabih Soza Cárdenas

Dirección General

General DirectorGustavo González Jure

Zona de Carabineros

Santiago Oeste

General Hugo Inzulza Daneri

Dirección Nacional de Orden y Seguridad

General InspectorEliecer Solar Rojas

Zona Prevención y Protección de la Familia

General (EF) Marcia Raimann Vera

Zona Fronteras y Servicios Especiales

General Alejandro Muñoz Rubilar

Zona de CarabinerosSantiago Este

General Jorge Fernández Mardones

Zona Seguridad Privada y Control

de Armas y Explosivos

General Ricardo Solar Roberts

TRANQUILOPARA UN DESCANSO

PLAN VERANO SEGURO

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A través de un masivo despliegue de personal y de sus recursos logísticos, Carabineros se hace presente en los destinos favoritos de los veraneantes

para velar por el orden público durante el periodo estival…

con patrullajes por el litoral, rutas y zona lacustre para reforzar la

prevención en estas vacaciones.

Gustavo A. González JureGeneral Director

Carabineros de Chile

El año 2015 comenzó con importantes noticias para

la Institución. La promulgación de la Ley Nª 20.801

a fines de diciembre pasado, que aumentó la planta

de Carabineros en 6.000 nuevas plazas en diferentes

grados y escalafones, constituye un hito relevante para el

desarrollo de nuestro quehacer profesional, al permitirnos

crecer sustantivamente en materia de recursos humanos. A

contar del 2 de enero en curso, serán aproximadamente 1.500

los nuevos funcionarios que se integrarán progresivamente a

nuestras filas, en un periodo de cuatro años, hasta completar

las nuevas vacantes. Ello por cierto impacta positivamente en

diversos aspectos, tanto en la sociedad misma como al interior

de Carabineros; por una parte permitirá contar con mayor

presencia en las calles, pero también significará un número

importante de ascensos, al acortarse los años de permanen-

cia en cada grado, con los consiguientes beneficios para el

personal. Esta modificación legal, que obedece a una política

de Estado, reconoce la necesidad de contar con más perso-

nal policial operativo en el país, para atender las demandas

ciudadanas en materia de seguridad.

Ese aumento de contingente implica para la Institución im-

portantes desafíos; en primer término, nos obliga a optimizar

los procesos de reclutamiento y selección, para llegar con nues-

tra oferta a más y mejores jóvenes interesados en volcar sus

capacidades hacia la función pública; exige también fortalecer

nuestra capacidad formadora en los planteles institucionales,

generando las condiciones para entregar a la sociedad personas

dignas de vestir el verde uniforme, con las competencias que

requiere la función policial e imbuidos de nuestra doctrina.

Conlleva también la necesidad de perfeccionar la capacidad de

gestión, para lograr que la ciudadanía aprecie los beneficios de

una medida como la enunciada, logrando mayor efectividad en

el trabajo preventivo, mejorando la capacidad de respuesta ante

los requerimientos de la población, trabajando junto al vecino

y, en definitiva, alcanzando las metas impuestas a la Institución

en el Plan Nacional de Seguridad Pública.

Fortalecimiento de nuestra oferta

operativaEl fortalecimiento de nuestro rol profesional requiere no sólo

de trabajo y perseverancia, también se hace necesario el desa-

rrollo de iniciativas innovadoras, en una búsqueda incesante

de mejora continua. En la actualidad ya no basta con desa-

rrollar un servicio policial diario en base a turnos, si ello no va

acompañado de un soporte técnico que respalde la óptima

asignación de los recursos, focalizando la presencia institucional

en aquellos sectores más críticos y controlando en terreno el

cabal cumplimiento de las tareas asignadas.

En este mismo orden de ideas, el presente mes fueron desti-

nados a diversas unidades del país 1.479 nuevos Carabineros,

egresados de las Escuelas de Formación de Santiago, Arica,

Ovalle, Concepción, Valdivia y Ancud, los que se inician en la

vida profesional con las energías propias de quienes están en

la plenitud de su juventud y con las inquietudes naturales del

novel aprendiz. Ellos son parte de la renovación de cuadros, que

necesitarán de guía en sus primeros pasos, hasta transformarse

en las calles, durante su formación en servicio, en carabineros

plenos. Son sus mandos directos, Oficiales y Suboficiales, quie-

nes deben asumir el compromiso de conducirlos, con particular

celo, por la recta senda propia de un servidor público.

Carabineros de Chile es una Institución que crece, se moder-

niza y desarrolla para servir de mejor forma a la comunidad na-

cional. Para alcanzar tan preciado objetivo, requiere contar con

la dotación y recursos logísticos acordes a la realidad nacional,

pero también precisa del esfuerzo conjunto de todos y cada

uno de sus integrantes para ser cada día mejores profesionales,

pues nuestra sociedad así lo demanda

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SUMARIO

Fundada el 15 de agosto de 1927, Revista “Carabineros de Chile” es una publicación oficial de la Institución, que se edita mensualmente. Inscripción Nº 126. No acepta donaciones ni ofrece avisos de ninguna naturaleza. El material periodístico y gráfico podrá ser reproducido citando la fuente.

Dirección: Avenida Bulnes 80, Of. 96, Santiago. Suscripciones: Fono: 29220114. Tiraje: 50.000 ejemplares. Dirección en internet: www.revistacarabineros.cl. Impresa en Quad/Graphics Chile S.A. Las opiniones expresadas en esta edición son de responsabilidad de sus autores.

ENERO-FEBRERO 2015Nº 717-718

Edición

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47

30

CONSEJO EDITORIAL General Juan Irigoyen Tapia.Coronel Manuel Ibarra Silva.Coronel Mario Rozas Córdova.

General (r) Raúl Hernán Soto Isla.

Catalina Gómez Viveros.

Felipe Valdivia Medina.Hugo Hernández Donoso. Armén Fica Donoso.

Marco Marambio Corrotea.

Eduardo Ferrel Yáñez.Arianne Leiva Pacheco. Carolina Ramos Fuentes.

Héctor Poblete Cerda. Cristian Chacoff Vergara.Pía Tagle Aigneren.

Omar Pérez Barrera.

DIRECTOR

Periodistas:

Editora General:

Jefe de Arte:

Diseñadores:

Fotógrafos:

Colaborador:

3 ACTUALIDAD Puesta en marcha del Banco Unificado de Datos (BUD).

8 ACTUALIDAD Ceremonia de ascenso de Generales.

16 ACTUALIDAD 1.479 Carabineros Alumnos egresaron de la

Escuela de Formación.

22 ACTUALIDAD Carabineros resguardó la seguridad durante el Rally Dakar 2015.

30 REPORTAJE ESPECIAL Servicios Plan Verano Seguro 2015.

47 NUESTRA MISIÓN 3a. Comisaría Pichilemu.

54 SOMOS VOCACIÓN Cabo 1º Raúl Collinao Fuentes.

65 PROGRAMA DE CAPACITACIÓN Valores de la Doctrina Institucional.

68 SALUD Y SANIDAD Nuevos avances tecnológicos para los usuarios del sistema de salud.

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Alto Mandoinstitucional2015

NUESTRA MISIÓN3a. Comisaría Pichilemu

ACTUALIDAD Egreso de 1.479 Carabineros a nivel nacional

EdICIÓN Nº717 - 718 | ENERO-FEBRERO 2014

ALTO MANDO INSTITUCIONAL 2015

Pantone 348 C

Dirección General

General DirectorGustavo González Jure

Dirección de Finanzas

General (I) Flavio Echeverría Cortez

Dirección de Abastecimiento e InfraestructuraGeneral Jorge Vidal Varas

Secretaría General

GeneralJuan Irigoyen Tapia

III Zona de Carabineros AtacamaGeneral Jorge Bohle Barahona

Zona Tránsito y Carreteras

General Leonidas Venegas Briceño

XII Zona de CarabinerosMagallanesGeneral Jorge Karachón Cerda

Dirección deEducación, Doctrina e HistoriaGeneral Ricardo Buscaglione Harz

Dirección de Justicia

General (J) Juan Gutiérrez Silva

Dirección de Salud y Sanidad

General (S) Ana Patricia Nilo Valledor

Dirección Nacional de Personal

General Inspector Claudio Veloso Martínez

Dirección Nacional de Logística

General InspectorMarcos Tello Salinas

Dirección Nacional de Orden y SeguridadGeneral InspectorEliecer Solar Rojas

I Zona de Carabineros TarapacáGeneral Claudio Nash Berne

Zona de CarabinerosSantiago OesteGeneral Hugo Inzulza Daneri

Zona Prevención y Protección de la FamiliaGeneral (EF) Marcia Raimann Vera

V Zona de Carabineros ValparaísoGeneral Julio Pineda Peña

X Zona de CarabinerosLos LagosGeneral Eduardo Weber Vejar

Zona Norte Inteligencia, Drogas e Investigación CriminalGeneral Omar Gutiérrez Gámbaro

XIV Zona de Carabineros Los RíosGeneral Pedro Larrondo Borsotto

VII Zona de Carabineros MauleGeneral Aldo Vidal Villegas

XV Zona de Carabineros Arica y ParinacotaGeneral Alberto Etcheberry Baquedano

Zona Fronteras y Servicios Especiales

General Alejandro Muñoz Rubilar

Zona Control Orden Público e IntervenciónGeneral Ricardo Cartagena Palacios

VI Zona de Carabineros Libertador Bernardo O`HigginsGeneral Norberto Abarca Urra

Dirección de Planificación y DesarrolloGeneral Alfredo Lagos Gana

Dirección de Bienestar

General Víctor Herrera Pintor

Zona de CarabinerosSantiago Este

General Jorge Fernández Mardones

Dirección de Compras Públicas

General (I) Roberto Cabrera Jerez

Zona Centro Sur Inteligencia, Drogas e Investigación CriminalGeneral Gonzalo Blu Rodríguez

Zona Seguridad Privada y Control de Armas y ExplosivosGeneral Ricardo Solar Roberts

VIII Zona de Carabineros BiobíoGeneral Hermes Soto Isla

XI Zona de Carabineros AysénGeneral Gerardo Concha Ortega

IV Zona de CarabinerosCoquimboGeneral Luis Avilés Matthews

II Zona de Carabineros AntofagastaGeneral Víctor Acosta Contreras

Dirección Nacional de Inteligencia, Drogas e Investigación CriminalGeneral Inspector Bruno Villalobos Krumm

Zona Metropolitana de CarabinerosGeneral InspectorChristian Fuenzalida López

Subdirección e Inspectoría General

General Inspector Carlos Carrasco Hellwig

IX Zona de Carabineros AraucaníaGeneral Nabih Soza Cárdenas

TRANQUILOPARA UN DESCANSO

PLAN VERANO SEGURO

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Las principales autoridades del país pusieron en funcionamiento la plataforma que permitirá a las distintas instituciones involucradas en el proceso penal, acceder a las bases de datos sobre las personas que mantienen antecedentes pendientes.

Mejor información para justicia criminal

Banco Unificado de datos

La 5a. Comisaría Conchalí fue el lugar escogido por la Presidenta Miche-lle Bachelet Jeria, para poner en marcha el Banco Unificado de Datos

(BUD), sistema informático que concen-tra los datos de los organismos ligados al sistema de prevención y justicia criminal.

La Mandataria estuvo acompañada por el Ministro del Interior y Seguridad Públi-ca, Rodrigo Peñailillo Briceño; por el Fis-cal Nacional, Ministro de Justicia y General Director, Gustavo González Jure, entre otras autoridades, que aclararon las dudas de los dirigentes comunales invitados.

De esta manera, el BUD está disponible para que Carabineros, Policía de Investi-gaciones, Fiscalía, Gendarmería, SENAME, Ministerio de Justicia y la Subsecretaría de Prevención del Delito, cuenten con una base de información actualizada sobre las personas que mantienen procesos penales.

Su funcionamiento se sustenta sobre una plataforma que centraliza la informa-ción de las bases de datos de las distin-tas instituciones para realizar un proceso analítico, con estadísticas, permitiendo elaborar políticas públicas y mantenien-do antecedentes estandarizados, norma-lizados y disponibles para los organismos.

“Esta iniciativa va a permitir agilizar los procesos de información para la seguridad ciudadana y así poder dar más protec-ción y tranquilidad a cada uno de nuestros

compatriotas (…) estamos comprometi-dos con el combate a la delincuencia y junto a los distintos servicios, especial-mente Carabineros, estamos abocados con energía a generar las medidas que nos permitan idealmente prevenir el deli-to”, afirmó la Jefa de Estado.

El sistema posee una red cerrada con la información codificada, con acceso mo-nitoreado y controlado por una comisión interinstitucional de seguridad, que debe-rá actualizar las fichas diariamente

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Cabo 1º Carlos Mella Candia (Q.e.P.d.)

adiós a un nuevo mártir

Su sueño se cumplió en 2007, cuan-do ingresó a la Escuela de Formación de Carabineros Grupo Santiago y durante los siete años de servicio, siempre estuvo dispuesto a ayudar desinteresadamente a la comunidad.

Por eso, ni sus familiares, amigos ni compañeros de promoción dudaron de su heroica acción al lanzarse al mar para salvar a los menores.

El funeral –realizado en la comuna de Lanco– contó con la presencia del General Director, Gustavo González Jure, quien acompañó a los familiares del funcionario y depositó el ataúd en el vehículo que lo trasladó para su descanso eterno.

En las calles, amigos de infancia, com-pañeros de promoción, carabineros y personas desconocidas le rindieron un homenaje, haciéndole sentir su cariño, que en parte representa el que toda la comunidad siente por Carabineros

Sabía que el Juramento de Servicio lo acompañaría durante toda su vida institucional. Por eso, el pasado 1 de enero, el Cabo 1º Carlos Mella Can-

dia (Q.E.P.D.), no dudó siquiera un segun-do en lanzarse al mar en la playa Mehuín, en San José de la Mariquina, intentando rescatar a tres menores que se ahogaban.

La acción fue heroica, porque cuando los turistas se percataron del riesgo inminente de los menores, alertaron a los funcionarios de la Tenencia Mehuín (T) que estaban de servicio resguardando la seguridad de los veraneantes. En ese contexto, el Cabo Mella se lanzó al mar con su uniforme puesto.

Dos de ellos fueron rescatados, pero lamentablemente un tercero se perdió mientras que el funcionario, tras sufrir los embates provocados por la fuerza de las olas, dejó de existir horas más tarde, cuando era trasladado hasta el hospital San José.

Desafortunadamente, el Cabo Mella se inscribía, de forma involuntaria, en la larga lista de héroes institucionales que han dado su vida por la comunidad.

El funcionario se arrojó valientemente al mar para salvar a tres menores que se ahogaban en la playa de Mehuín, pero su heroica acción terminó de manera trágica.

General Director en funeralEl Cabo 1º Carlos Mella Candia, tenía 27 años y deja a su esposa y tres pequeños hijos. Oriundo de la ciudad de Lanco, cursó sus estudios en la misma comuna y de pequeño manifestaba sus intenciones por integrar la Institución.

Cabo 1º Carlos Mella Candia

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El General Director dialogó y compartió momentos de camaradería con parte del personal que presta servicios en las Prefecturas de Limarí, de Valdivia y de Fuerzas Especiales.

Visita a cuarteles en las regiones iV, XiV Y MetroPolitana

afectuoso saludo del Mando

El reconocimiento a los carabineros que muestran a diario su entrega y compromiso en todos los rincones de Chile es un sello que el Alto Mando

ha querido dar a su gestión. Por ello, tan-to a fines del año que se despidió como a comienzos del que recién parte, la máxima autoridad institucional continuó con su serie de visitas a los cuarteles institucionales.

Éstas comenzaron en el norte del país, donde con motivo de su participa-ción, el pasado 27 de diciembre, en el egreso de los carabineros de la Escuela de Formación Grupo Ovalle, el General Director, Gustavo González Jure, se trasladó hasta el interior de la Región

de Coquimbo para entrevistarse con la dotación de la Subcomisaría Monte Pa-tria, de la 3a. Comisaría Ovalle.

Con ellos compartió un agradable momento de camaradería, aprovechó de hacerles entrega de un presente navideño y dialogó sobre las caracte-rísticas y problemáticas del sector que deben resguardar diariamente.

Durante la misma jornada también recorrió las dependencias del Retén El Palqui, situado al sur de Monte Patria y a orillas del Embalse La Paloma. En dicho lugar transmitió un cariñoso sa-ludo a cada uno de los integrantes del cuartel, les entregó un obsequio y, de paso, los felicitó por la labor de integra-ción que llevan a cabo en su territorio.

En la Región de Los RíosEl sábado 3 de enero, la máxima au-toridad viajó hasta la XIV Zona para participar de la ceremonia fúnebre del Cabo 1º Carlos Mella Candia. En ese contexto, se dirigió a la Subcomisaría Lanco, dependiente de la 5a. Comisa-ría Panguipulli, para interiorizarse de las condiciones en que se desempeñan los funcionarios.

Subcomisaría Monte Patria

Retén El Palqui Subcomisaría Lanco

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Además de llevarles unos presentes y estampar su firma en el libro de guardia, el General Director tuvo la oportunidad de conversar con distintos carabineros de la unidad para conocer un poco más de las tareas que despliegan en beneficio de la comunidad.

Esta vez su recorrido incluyó otros dos destacamentos emplazados al sur de la unidad base. Una de las paradas fue la Tenencia San José de la Mariquina, ubi-cada junto al camino que llega al balnea-rio de Mehuín, al norte de la XIV Región, y cuyos funcionarios prestan servicios en una antigua casona cargada de historia.

Fueron los mismos carabineros quienes detallaron parte del patrimonio cultural del cuartel a la máxima autoridad institucional y, por cierto, las labores que realizan den-tro del sector que tienen encomendado para llevar tranquilidad a sus habitantes.

Finalmente, en la Tenencia Máfil com-partió un almuerzo y un distendido diálo-go con el personal, quienes más tarde le mostraron las dependencias y aclararon algunas consultas sobre la zona en la que están presentes.

Camaradería en Fuerzas EspecialesCon el propósito de premiar el esfuer-zo de quienes a diario se entregan pro-fesionalmente por controlar el orden

Tenencia Máfil

Tenencia San José de Mariquina

público, el viernes 16 de enero, el Ge-neral Director llegó hasta la Prefectura de Fuerzas Especiales para compartir un almuerzo con parte del personal.

En dicha instancia, conversó con los efectivos sobre las complejidades de la labor que desempeñan y los desafíos de la repartición. Además, hizo una breve

visita a las dependencias a objeto de interiorizarse respecto de las tecnolo-gías y recursos con que cuentan sus carabineros.

Instancias que los funcionarios valoran y que la Institución considera necesarias para mantener en alto el compromiso del verde uniforme con la ciudadanía

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EntrEga dE primEra Etapa dE dEpartamEntos

remodelación en JotabecheEl conjunto habitacional fue sometido a una intensa intervención para remozar sus instalaciones, lo que permitirá que 16 familias disfruten de sus bondades.

transforme en el hogar que les permita el reencuentro y descanso con la familia, además de un espacio de alegría y felici-dad que los energice en las motivaciones y desafíos que tiene todo carabinero, que es el de ayudar y servir a los demás”.

El Oficial General agregó que el proyecto incluye una segunda etapa que abordará el entorno del complejo habitacional con la instalación de áreas verdes, sistema de cá-mara de seguridad y máquinas de juegos al aire libre, además del cierre de la fachada y habilitación de estacionamientos, cuyos inicios de la obra se esperan para el tercer trimestre de este 2015

De las manos del General Director, Gustavo González Jure, recibie-ron las llaves de sus nuevos hogares las familias institucionales benefi-

ciadas con la remodelación que realizó la Dirección de Bienestar en los departamen-tos del conjunto habitacional Jotabeche.

Se trata de 16 departamentos y una sala multiuso del complejo habitacional

La máxima autoridad institucional acompañado por el Director de Bienestar también inauguró en Villa Alemana, el pasado 14 de enero, un nuevo centro recreacional para los Suboficiales Mayores, el cual posee 9 cabañas completamente equipadas, terraza con quincho, piscina y una cancha de baby fútbol.Este nuevo centro recreacional se encuentra a poco más de una hora de la capital y posee una capacidad para 50 personas, cuyas reservas pueden realizarse en el fono: 29221637.

Nuevo centro recreacional en Villa Alemana

que, en una primera etapa, contempló el arreglo del edificio que incluyó la re-paración del sistema de agua potable, alcantarillado, gas, tabiquería, muros interiores, pisos, cerámicas, cambios de puertas, pintura, entre otros.

El Director de Bienestar, General Víctor Herrera Pintor, afirmó que los espacios son entregados al personal “para que se

Nuevos Generales para

la Institución

CEREMONIA EN El RECIÉN INAUGURADO PAtIO DE HONOR

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En el recién estrenado Patio de Ho-nor Generales Directores –en el frontis de la Escuela de Carabine-ros– se realizó la ceremonia en la

que cuatro Oficiales Generales asumie-ron como nuevos integrantes del Alto Mando, quienes prometieron servir con profesionalismo y lealtad a la Institución, pero por sobre todo, a la comunidad.

El acto protocolar –realizado el pa-sado 2 de enero– fue presidido por el Ministro del Interior y Seguridad Pública, Rodrigo Peñailillo Briceño, acompañado por el General Director, Gustavo González Jure, autoridades que presenciaron el ceremonial en el que se destacó la trayectoria de los cuatro hombres que asumen el desafío de los cargos que pasan a ejercer.

Con el nombramiento de cuatro Oficiales Generales, el Alto Mando institucional 2015 quedó conformado en plenitud para asumir los exigentes desafíos impuestos por la comunidad.

Previamente, los asistentes a la cere-monia fueron partícipes de un respetuo-so minuto de silencio con su respectivo toque de clarín, tras la trágica muerte del Cabo 1º Carlos Mella Candia, quien falleció en acto del servicio al intentar salvar a un menor que se ahogaba en Mehuín, el pasado 1 de enero.

En ese sentido, el simbólico izamiento del Pabellón Nacional que abre toda ce-remonia institucional, cobró especial rele-vancia, al confirmar una vez más que uno de los integrantes de nuestra Institución cumplió fielmente su juramento de ser-vicio entregándose por entero a la Patria.

Bajo ese aliciente asumieron los nuevos Oficiales Generales, cuya principal misión será la de orientar al personal teniendo siempre presente la doctrina institucional.

Alto Mando en pleno Los nuevos ascendidos son los Generales Aldo Vidal Villegas, quien asumirá en la VII Zona Maule; Omar Gutiérrez Gámba-ro, en la Zona Norte, Inteligencia, Drogas e Investigación Criminal; Pedro Larrondo Borsotto, en la XIV Zona Los Ríos; y el General (I) Roberto Cabrera Jerez, en la Dirección de Compras Públicas.

Con el ascenso de ellos, el Alto Man-do institucional para este 2015 queda conformado plenamente para seguir im-pulsando y reforzando los cuatro sellos de gestión presentados por la máxima autoridad institucional.

Estos cuatro Oficiales Generales, se mostraron satisfechos y orgullosos, aun-que también, están conscientes sobre las exigencias propias que les demandarán

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sus nuevos cargos, los que obedecen básicamente a continuar por la senda de desarrollo profesional que ha asumido Carabineros para servir a la comunidad.

En este sentido, el General Subdirec-tor (s), General Inspector Claudio Veloso Martínez, junto con felicitar a las nuevas autoridades los llamó a continuar por la ruta del esfuerzo, teniendo siempre presente que la innovación institucional se ha ido convirtiendo en una línea de

trabajo permanente, por lo que debe-rán encontrar soluciones integrales a los problemas que se presenten en sus respectivas Altas Reparticiones.

“El reconocimiento entregado y la dig-nidad de su nueva investidura hacen esti-mables que distintas personas tales como autoridades nacionales y miembros de la Institución, confíen plenamente como el ejemplo vivo de un deseable servidor público, de un líder flexible, efectivo, competente y de sobrada altura moral”, dijo el Oficial General.

El General Subdirector (s) agregó que las expectativas y las exigencias de los nuevos cargos deben sustentarse en base a cuatro aspectos, tales como el respeto a la persona humana, el cum-plimiento de los roles institucionales, la conformación de equipos de trabajo de alto desempeño y, por último, el res-guardo de la doctrina institucional.

“Les invito a seguir liderando desde el más alto nivel de la estructura orga-nizacional a este equipo humano de excelencia con miras al respeto, la cola-boración y dedicación que esta función policial y social demandan (…) su tarea seguirá siendo siempre velar por el cum-plimiento de la misión y la trascendencia de Carabineros de Chile”, subrayó.

Asimismo, tuvo un especial reconoci-miento a las familias, al señalar que sin la presencia de ellas estos logros profesio-nales hubieran sido difíciles de alcanzar.

Izamiento de las banderolasUno a uno fueron ubicándose frente a la testera de las autoridades los nuevos Generales para recibir –de manos de la máxima autoridad institucional– el bastón de mando, además de la réplica

“Su tarea seguirá siendo siempre velar por el cumplimiento de la misión y la trascendencia de Carabineros de Chile”, General Inspector Claudio Veloso Martínez

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del sable del General Carlos Ibáñez del Campo, dos símbolos de la Institución que demuestran la sabiduría y liderazgo que todo portador de las estrellas dora-das debe poseer.

Tras ello, el Ministro Peñailillo impuso la condecoración Alguacil Mayor Juan Gó-mez de Almagro en el grado de Alguacil Mayor, momento en que los familiares y amigos de los homenajeados celebraron el reconocimiento con una fuerte ovación.

Emoción que se reiteraba para los nue-vos Oficiales Generales, cuando comenza-ron a izarse las banderolas de mando, que flamearon con vehemencia mientras en sus hombros lucían con orgullo y gallardía las dos estrellas doradas.

Al término de la ceremonia institucio-nal, un desfile de honor sirvió no sólo para colocar un sello de gallardía ante las autoridades nacionales y las recien-temente nombradas por la Institución,

sino que también para estrenar en ple-no el nuevo Patio de Honor Generales Directores, recinto que fue inaugurado con ese nombre como un homenaje a quienes alcanzaron la máxima jerarquía institucional.

La misma tarea que tendrán, sin duda, estos líderes, encomendados a guiar a las nuevas generaciones por la ruta del profesionalismo, la doctrina y el espíritu inherente de todo carabinero

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Oficiales Superiores que se acogieron a retiro

Coroneles: Juan Montero Estay. Sergio Escobar Berríos. Álvaro Fuenzalida Maturana. Óscar Águila Galdames. Juvenal Medina Garrido. Patricio Cares Araya. Pedro Cancino Ledermann. Alberto Jaque Blu. Rodrigo Alegría Sáez. Carlos Ávila Hernández. Ronald Guajardo Rojas. Guillermo Benítez Paredes. Ricardo Muñoz Grimm. Leandro Galaz Opitz. Daniel Zaninovic Berríos. Gonzalo Medina Silva. Víctor Tapia Huenchullán. Hernán Merino Briceño. Enrico Morelli Navarrete.

Coronel (I) Carlos Cárcamo Bravo.

Coronel (S) Roberto González Astudillo.

Coronel (SD) Marcelo Alvarado Meza. Miguel Ramírez Arancibia. Patricio Vargas Wevar. Emylenna Toro Palacios.

Ascenso y retiro de coroneles

nueva generaciónde Oficiales SuperioresEn el mismo escenario que los recibió hace más de treinta años como Aspirantes a Oficiales se despidieron 25 Coroneles, con la satisfacción del deber cumplido.

Emoción por la misión cumplida y alegría por subir un peldaño más en la carrera profesional. Así se resu-me la jornada del 5 de enero, tras

realizarse la ceremonia de retiro y ascenso de Coroneles, desarrollada en el Patio de Honor Generales Directores, en la Escuela de Carabineros.

La cita institucional –presidida por el General Director, Gustavo González Jure– comenzó con la llegada del grupo de Oficiales Superiores acogidos a reti-

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Oficiales Jefes que ascendieron a Oficial Superior

Coroneles: Rodrigo Hermosilla Koschitzky.

Rodrigo Ramos Ebner.

Fernando López Carvajal.

Robert Morales Baeza.

Gerardo Olave Díaz.

Hernán Martínez Jaramillo.

Rodrigo Cerda Navarro.

Jorge Salas Eljatib.

Víctor Alegría Sáez.

Sergio Lipski Bello.

Domingo Carvajal López.

Luis Silva Maldonado.

Eduardo Soto Troncoso.

Héctor Salazar Martínez.

Patricio Duguett Aroca.

Alexandro Luppichini Blu.

Carlos Cubillos Quezada.

Paulo Ortega Rojas.

Héctor González del Campo.

Jorge Tobar Alfaro.

Héctor Álvarez Vergara.

Alejandro Herrera Torres.

Miguel Jara Quezada.

Jaime Peralta Delgado.

Roberto Saldivia Wellmann.

Mario Sepúlveda Peralta.

Enrique Monras Álvarez.

Fernando Beltrán Siñiga.

Christian Bustos Morgado.

Ramón Alvarado Donoso.

Rubén Ahumada Álvarez.

Enrique Bassaletti Riess.

Coroneles (I): Marcelo Carmona Flores.

Richard Pineda González.

Carlos Espinoza Marchant.

Iván Tocigl Caviedes.

Coronel (J): Raúl Molina Sotomayor.

ro, quienes recibieron los honores de los Aspirantes a Oficiales, mientras se izaba, por última vez, su gallardete de mando.

Las palabras para despedir y saludar a los nuevos Coroneles estuvieron a cargo del Director Nacional de Personal, General Inspector Claudio Veloso Martínez, en las que destacó la trayectoria de los home-najeados resaltando que la Institución se encuentra agradecida por la sacrificada y profesional labor que realizaron los Oficia-les Superiores que abandonan su servicio.

“No es el término de vuestra vida ins-titucional, sino tan sólo la despedida de las filas activas para abrazar un mereci-do descanso y también la ocasión para exteriorizarles nuestro reconocimiento y gratitud después de valiosos años de ser-vicio prestados a Carabineros y al país”, recalcó el Oficial General.

Asimismo, destacó todos los esfuerzos y las actitudes profesionales efectuadas a lo largo de su trayectoria: “su valiosa experiencia y probada lealtad a los princi-pios y valores institucionales demuestran la permanente seguridad que Carabineros tiene de contar con los suyos para seguir cumpliendo la misión constitucional”.

Estrellas laureadasEl General Inspector Veloso dedicó sen-tidas palabras a los 37 Coroneles que asumieron su nuevo cargo, a quienes

felicitó por su perseverancia y por de-mostrar las habilidades de liderazgo institucional que todo Oficial Superior requiere.

“Vuestro valor moral, constancia y mé-rito que austeramente les ha permitido ascender por la escalinata de sus virtudes, los hace dignos de alcanzar esta jerarquía que a partir de ahora se destacará en su verde uniforme”, expresó.

De todas formas, el Oficial General ad-virtió que los obstáculos que se presen-tarán en adelante serán arduos, por lo que invitó a los homenajeados a conver-tirse en los nuevos guías institucionales: “para dichos desafíos contamos con un equipo humano de excelencia que deben seguir dirigiendo con miras al respeto, la colaboración y la dedicación que nuestra función policial y social demanda”.

Tras el arriamiento de las banderolas de mando de los Oficiales Superiores que se acogieron a retiro, fueron izadas las de los nuevos Coroneles, simbolizando la renovación de una nueva generación, cu-ya misión será ejercer el mando sobre la base de los distintos roles institucionales.

Un desfile de honor colocó la cuota de solemnidad que fue percibido en el mismo patio que hace más de 30 años los vio ingresar como jóvenes idealistas, con ansias de vestir el uniforme, pero por sobre todo, servir a la Patria entera

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General Director Felicita a caraBineroS

ejemplo de transparencia y doctrina para las nuevas generacionesUn oficial subalterno y dos funcionarios fueron reconocidos por la máxima autoridad institucional, tras rechazar un soborno.

Se encontraban realizando un servicio preventivo en el sector del cuadrante 70 –en la comu-na de San Miguel–, cuando un

vehículo les llamó la atención. Entonces la patrulla, al mando del Subteniente Horacio Lavín Ortiz e integrada por el Sargento 1º Humberto Barría Paredes y el Cabo 1º Cristián Vega Soto, se acer-caron a fiscalizarlo.

Y no se equivocaron, porque en su inte-rior, el conductor mantenía una gran can-tidad de droga. De inmediato el sujeto fue trasladado a la 12a. Comisaría San Miguel, hasta donde llegó la pareja del sospechoso y se acercó a los integrantes de la patrulla.

Discretamente la mujer los llevó a una calle aledaña y les ofreció la suma de 3.030.000 pesos, a cambio de que deja-ran sin efecto el procedimiento. El delito de soborno estaba configurado, por lo que el suceso arrojó otro detenido.

Todo el desarrollo de los hechos estaba siendo observado por las jefaturas de la Prefectura Santiago Sur y de la Comisa-ría, en una situación que calificaron, al interior de la Unidad Operativa, como de completa “transparencia” en la evolución del procedimiento.

Felicitaciones del General DirectorEl Oficial Subalterno y los dos funciona-rios fueron citados a la Dirección General, donde fueron recibidos por el General Director, Gustavo González Jure, quien los felicitó por el procedimiento.

La máxima autoridad institucional destacó que las actitudes de la mayo-ría de los integrantes de la Institución obedezcan a acciones transparentes y apegados a la legalidad, en base a la doctrina institucional.

El Subteniente Lavín agradeció el recono-cimiento y afirmó que “me siento honrado y orgulloso de pertenecer a la Institución”.

En tanto, el Sargento 1º Barría dijo que “este tipo de procedimientos enaltecen los valores que se aprenden tanto en el periodo de instrucción como los que uno adquirió en el hogar”.

Por su parte, el Cabo 1º Vega manifestó que “como carabinero existe la responsabi-lidad de resguardar el prestigio institucional y con este tipo de hechos, se resalta”.

Asimismo, agregó que “Carabineros sobrepasa las fronteras chilenas, por lo tanto los valores, los principios y la doc-trina, es lo que nos caracteriza y, si se tienen claros, jamás se podrá incurrir en este tipo de delitos”

Al finalizar el encuentro, el Cabo Vega agradeció el hecho de que fueran cita-dos por la máxima autoridad institucio-nal: “esto demuestra que el Mando nos está apoyando permanentemente y que reconoce nuestras acciones basadas en los principios y valores, que deben ser un claro ejemplo de inspiración para los nuevos carabineros”

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NUEVA INICIATIVA PREVENTIVA

Lanzamiento de campaña de entrega de armamento

Con un fuerte llamado a entregar el armamento de forma voluntaria, en el marco de la promulgación de la nueva Ley de Control de Armas,

el Ministro del Interior y Seguridad Pú-blica, Rodrigo Peñailillo Briceño junto al General Director, Gustavo González Jure, lanzaron una campaña nacional.

Se trata de la iniciativa Entrega tu ar-ma voluntaria y anónimamente, instan-cia que tiene como objetivo que quienes mantengan en su poder armamento y/o municiones, sea concedido en cualquier Unidad Operativa o vehículo policial, sin necesidad de revelar ningún tipo de da-tos ni tampoco exponerse a sanciones.

Para ello, los mandos gubernamentales e institucionales se reunieron en la au-toridad fiscalizadora Nº 28, en Santiago

La acción entre el Ministerio del Interior y Seguridad Pública y Carabineros, tiene como objetivo que las personas que posean este tipo de artefactos, la entreguen, para no exponerse a las sanciones de la nueva ley.

Centro, donde el Jefe de Gabinete pudo interiorizarse del armamento que ha sido entregado, precisamente, por la influen-cia de la iniciativa en años anteriores.

Al respecto, el Ministro Peñailillo afir-mó que “estamos avanzando con medidas concretas para dar más protección y segu-ridad a los millones de chilenos y chilenas que quieren vivir en paz, por lo que esta actividad que estamos llevando a cabo con Carabineros es de suma importancia”.

La campaña también considera la habilitación de la Línea 800, instancia telefónica totalmente gratuita que fue facultada para que las personas que ten-gan dudas sobre el proceso de entrega de armas y municiones se comuniquen al número 800 377 707.

“Los carabineros estamos dispuestos

en todo el país para que la entrega se realice de forma totalmente anónima y expedita, no obstante, si la persona lo solicitara, puede quedar un registro de todo el proceso”, explicó la máxima au-toridad institucional.

Asimismo, el General Director expuso que ante cualquier impedimento en el traspaso de armamento, la persona in-teresada puede solicitar que el personal concurra al domicilio para retirarla, recal-cando que ese tipo de dudas pueden ser aclaradas en la Línea 800.

Con la nueva Ley de Control de Armas, las penas aumentarán en los delitos exis-tentes y también en nuevos ilícitos estipu-lados por la iniciativa legislativa, como por ejemplo, los disparos sin justificación, cono-cidos popularmente como “balas locas”

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EGRESO ESFOCAR

Los 1.479 Carabineros que egresaron desde los Grupos de Arica, Ovalle, Concepción, Valdivia, Ancud y Santiago, fueron destinados a distintas unidades del país para servir a la comunidad.

Nuevos profesionales de la prevención y la seguridad

Intentaron contener la emoción, pero fue imposible. Es que en la mirada de los 648 Carabineros –459 hombres y 189 mujeres– que egresaron el pa-

sado 30 de diciembre de la Escuela de Formación Grupo Santiago, se notaba el orgullo, la gallardía y la prestancia con que los nuevos funcionarios concluyeron su periodo académico.

La ceremonia –presidida por el Minis-tro del Interior y Seguridad Pública, Rodrigo Peñailillo Briceño, acompaña-do del General Director, Gustavo Gon-zález Jure– se realizó con la solemnidad que ameritaba el momento.

Así se notó desde la llegada del Jefe de Gabinete, quien recibió los honores de las ocho secciones que respondieron a su saludo con el unísono e implacable grito institucio-nal que resonó en el horizonte de Cerrillos.

El Director de la ESFOCAR, Coronel Fer-nando Vera Oetiker, subrayó que los nuevos funcionarios poseen un profundo deber pa-trio sustentado sobre la base de los valores y principios de la doctrina que caracterizan a la educación institucional.

“Este acto solemne llena de orgullo y emoción no sólo a sus familiares, sino que al país, dado que deberán asumir un compromiso indeleble con Carabineros y la Patria para ser garantes del mandato que la Constitución nos impone y que la comu-nidad ha confiado en ustedes para seguir siendo del más débil el protector”, afirmó el Oficial Superior.

El Coronel Vera agregó que “estos Ca-rabineros están formados en lo cognitivo, instrumental y fundamentalmente en lo va-lórico (…) durante su proceso se adecuaron contenidos y métodos al dinamismo del

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fenómeno criminal en estrecho contacto con la ciudadanía, privilegiando el respeto a la dignidad de la persona”.

Luego que realizaran su Juramento de Servicio, se premió a la Primera Antigüe-dad que recayó en el Carabinero Marcos Magaña Saumann, quien recibió la me-dalla Carabineros de Chile y los premios Fiscalía Nacional y Ministerio del Interior y Seguridad Pública.

El acto institucional fue sellado con un des-file de honor ante las autoridades presentes.

Carabinero Marcos Magaña Saumann: “Este premio con el que me está

reconociendo la Institución, era algo por

lo que luché al momento de entrar a

Carabineros. Estoy muy orgulloso por mí

y mis compañeros de promoción y esto se

logra con esfuerzo y sacrificio que, sin duda,

deberé aplicar para el resto de mi carrera”.

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Más de 800 Carabineros en regionesEn regiones también hubo egresos. Un total de 831 nuevos carabineros concluyeron su etapa de instrucción en las Escuelas de Formación de las ciu-dades de Arica, Ovalle, Concepción, Valdivia y Ancud.

En la Ciudad de la Eterna Primavera, el Director Nacional de Orden y Seguridad, General Inspector Eliecer Solar Rojas, presidió la ceremonia de egreso de 120 Carabineros, a los pies del Morro.

En la oportunidad fue reconocido el Brigadier Mayor, Carabinero Marcos

Magaña Saumann, quien no sólo obtu-vo la mejor nota de su promoción, sino que logró la Primera Antigüedad a nivel nacional, hecho que fue valorado por sus compañeros.

En Ovalle, en tanto, la máxima autori-dad institucional asistió al egreso de los 222 nuevos Carabineros que juraron an-te la bandera su promesa de servicio, en dependencias del plantel académico. El Carabinero Miguel Rojas Cortés, se hizo acreedor de la medalla Carabineros de Chile y el premio Intendencia Regional, tras conseguir el primer lugar de su pro-moción y, el segundo, a nivel nacional.

nuevos Carabineros egresaron de los distintos

grupos regionales.

831

Grupo Arica Grupo Ovalle

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Asimismo, en Concepción, 146 jóvenes consolidaron su vocación, tras jurar como nuevos Carabineros ante la presencia del Director Nacional de Personal, General Inspector Claudio Veloso Martínez, quien galardonó al Carabinero Robinson Merino Troncoso, por su primer lugar.

En Valdivia, Región de Los Ríos, el Direc-tor Nacional de Logística, General Inspector Marcos Tello Salinas, estuvo presente en el egreso de 190 nuevos Carabineros que se integraron a distintas unidades del país, luego de concluir su periodo de formación en la Escuela. La Primera Antigüedad recayó en Carlos Painén Marín.

Y, en Ancud, Isla Grande de Chiloé, la Es-cuela de Formación de esta ciudad, puso a disposición del país 153 jóvenes que juraron como Carabineros prometiendo entregar la vida al servicio del país y de la comunidad. La distinción por el primer lugar fue para el Carabinero Marcelo Asenjo Miranda, quien recibió la medalla Carabineros de Chile, de manos del General Subdirector, General Inspector Carlos Carrasco Hellwig.

En suma, una nueva generación confor-mada por 1.479 jóvenes con una profunda vocación de servicio público y que llegan a aportar con su energía y entusiasmo para continuar bajo la senda de innovación y pro-fesionalismo que caracteriza a nuestra Ins-titución destinada a los requerimientos de orden y seguridad de nuestra comunidad

Grupo Ancúd

Grupo Valdivia

Grupo Concepción

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Proyecto orientado a fortalecer las oficinas de operaciones

Carabineros sigue trabajando con el objetivo de entregar un servi-cio cada vez mejor a la comuni-dad y para ello, en conjunto con

un destacado equipo de académicos de la Universidad Católica realizó una exhaustiva revisión al Plan Cuadrante de Seguridad Preventiva, a fin de perfeccio-nar la principal estrategia operativa que despliega la Institución.

Uno de los 17 proyectos que con-templa el estudio apunta a dotar a las salas de operaciones de una estructura

La Institución comenzó a implementar de manera gradual la incorporación de personal civil –tanto profesional como técnico– además de tecnologías y aplicaciones específicas para el manejo de la información estadística y territorial.

Fundamento técnicoDe acuerdo a la investigación, de los más de 30 mil carabineros que prestan ser-vicios en unidades operativas, el 1,6% se desempeña en las oficinas de opera-ciones, pero sólo el 1,2% está dedicado exclusivamente a dicha labor. Además, de los 543 funcionarios que trabajan en esta área de las comisarías, el 22% posee estudios superiores o técnicos.

A través de un análisis econométrico (estudio del comportamiento de variables que impactan en la productividad de la labor) se estableció que un 10% de au-mento en la dotación se traduce en un incremento de un 1,6% en la tasa de de-tención promedio. Sobre la base de dicho resultado se definió que el contingente necesario para conformar esa estructura debería ser de 1.501 personas, distribuidas

Una estrUctUra más adecUada Para Una óPtima gestión

más adecuada para que puedan cumplir mejor las tareas para las cuales fueron diseñadas. Por este motivo, se efectuó un diagnóstico considerando el impacto de una optimización en variables claves relacionadas con su labor, tales como la tasa de detención promedio que regis-tran las unidades territoriales, y además se midió la calidad de las cartas de situa-ción en todo el país y cuantificó tanto la dotación como la configuración y las funciones necesarias para cumplir los objetivos planteados en la estrategia.


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nuevos funcionarios civiles se sumarán entre 2015 y 2017, para fortalecer las oficinas de operaciones en 150 comunas con PCSP.

760en 1.317 para comisarías y subcomisarías, 136 para prefecturas y 48 para zonas. Por lo tanto, quedaría por cubrir una brecha de 958 funcionarios, por lo que Carabineros debe promover un aumento de 176% respecto al número actual.

Según el modelo y las estimaciones de dotación, dichos cambios permitirían au-mentar la tasa de detención en 22,8%, en promedio. Asimismo, se lograría pasar de la actual relación de 80 carabineros en la calle por un funcionario en oficina de ope-raciones a 15 por uno. Un cambio orientado a optimizar la labor y potenciar esta área clave para la gestión.

Implementación del proyectoGracias al apoyo del Gobierno y en línea con la entrada en vigencia del Plan Nacional de Seguridad Pública, es que Carabineros ya ha comenzando a implementar de ma-nera gradual el proyecto que considera la incorporación de personal CPR –tanto pro-fesional como técnico– para las oficinas de operaciones y la adición de nuevos recur-sos, tales como infraestructura tecnológica y aplicaciones específicas para el manejo de información estadística y territorial.

Esta iniciativa, que ya se encuentra en proceso de ejecución por parte del Depar-tamento de Análisis Criminal, contempla sumar 760 nuevos funcionarios civiles a la Institución –entre los años 2015 y 2017– para cubrir las 150 comunas que tienen implementado el Plan Cuadrante. Es impor-tante destacar que el programa en ningún caso considera restar personal operativo

para que desempeñe funciones en esta área esencial para la gestión territorial.

En la primera etapa se sumarán 367 funcionaros a 46 unidades de la Región Metropolitana, además de todo el soporte para que cumplan sus tareas en óptimas condiciones.

Un significativo avance para la materia-lización de este proyecto llevado adelante por la Subdirección General e Inspectoría General, a través del Departamento Coor-dinación del Plan Cuadrante, y desarrollado junto con la Dirección Nacional de Orden y Seguridad, mediante el Departamento de Análisis Criminal, encargado de la selección e inducción del nuevo recurso humano civil que deberá estar ejerciendo sus funciones durante el segundo trimestre de 2015.

Un trascendental esfuerzo que está im-pulsando la Institución para potenciar las

Los civiles interesados en postular deben cumplir con una serie de requisitos, entre los que destacan el poseer un título universitario o técnico de nivel superior reconocido por el Estado en las áreas social, matemática o territorial (geografía/cartografía). Además, contar con experiencia en administración, procesamiento y análisis de información de bases de datos.

Más información en el correo electrónico [email protected].

oficinas de operaciones, a fin de replicar a una escala menor la función que desempe-ña el Departamento de Análisis Criminal. Todo ello con la intención de incrementar la eficiencia y la eficacia de la misión que despliega Carabineros a lo largo y ancho del territorio nacional

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Entrega en cada kilómetro de trazado

Para los más de 600 pilotos que llega-ron a Sudamérica a participar de la mayor prueba del deporte enduro, el circuito podía deparar muchas sor-

presas. No así para Carabineros, que desde 2009 trabaja de la mano con la organiza-ción de la prueba para brindar protección y seguridad a los equipos participantes y al público asistente.

La séptima versión del Rally Dakar en suelo nacional, al igual que en años ante-riores, demandó una acabada planificación y despliegue operativo de recursos, tanto

SErvicioS rally Dakar 2015

Riesgo controladoCon el propósito de encarar de la mejor manera los desafíos en materia de seguri-dad que trae consigo este evento, Carabi-neros organizó una plana mayor especial que estuvo encabezada por el Jefe de Zo-na Fronteras y Servicios Especiales, General Alejandro Muñoz Rubilar, quien durante las últimas reuniones antes del inicio de la carrera destacó la estrategia operativa y la disposición de los recursos logísticos desti-nados a brindar el resguardo requerido por un evento de estas características.

humanos como logísiticos, para no dejar ningún detalle al azar y poder abarcar to-das las localidades en que el rugir de los motores se hizo presente.

Este año la competencia comenzó en Buenos Aires, Argentina. Ingresó a Co-piapó el 7 de enero, llegó hasta Iquique y luego abandonó la II Región en dirección a la capital trasandina el 14 del mismo mes. Fueron ocho días en que la Institución mar-có presencia en las rutas y campamentos a través de más de mil efectivos provenientes de las regiones I, II, III y Metropolitana.


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La Institución trabajó desde el mes de marzo de 2014 en el plan de seguridad de este evento para reforzar cada punto por donde circuló la caravana.

Por su parte, el coordinador de la Insti-tución durante la prueba, Coronel Víctor Cancino Veloso, explicó que en marzo de 2014 comenzaron a programarse las mesas de trabajo en las Zonas por donde circularía el rally. “Este servicio involucró a más de mil carabineros de las regiones que recibieron la prueba, además de un grupo de apo-yo de la capital. A ellos se sumó personal especializado, principalmente de tránsito, porque nuestra preocupación era que no existieran riesgos ni peligros a lo largo del desplazamiento de la caravana”, agregó el Oficial Superior.

El trazado incluyó tramos de la red vial nacional, como en las zonas de enlace, donde los efectivos velaron porque por los participantes, aunque no estuvieran compitiendo, se adecuaran a las normas de tránsito locales, respetando la velocidad establecida y las señalizaciones.

Respecto de los espectadores, se delimi-taron las áreas seguras para presenciar el

paso de los vehículos y se incrementaron los patrullajes en aquellos sectores libres del recorrido hasta donde también podían llegar los fanáticos. Etapas que se extendían entre 12 y 15 horas que siempre contaron con una activa participación institucional.

“Son competencias de mucha exigencia donde no sólo se pone a prueba la logística y las condiciones de los pilotos, sino también de las Instituciones que están involucradas en la organización y el resguardo del evento, como Carabineros de Chile”, remarcó el Coronel Cancino.

Nuevas tecnologíasA raíz de esta versión del Rally Dakar, la Institución dispuso de dos vehículos ha-bilitados con sistemas de comunicación radial de alta fidelidad, telefonía larga distancia, sistema de comunicación trun-king, intranet y telefonía IP satelital, lo que permitió al personal estar conectado con los puntos donde se desarrolló la competencia y obtener la información inmediata de lo que estaba ocurriendo.

Por otro lado, se destinaron ocho ve-hículos Dodge Charger provistos con un radar frontal y posterior de control de velocidad, sistema de comunicaciones y GPS, además de cámara de grabación, lector de patentes y un habitáculo poste-rior para el traslado de imputados.

Material que junto al personal apostado estratégicamente en las diferentes áreas del recorrido, facilitaron un tranquilo y seguro paso del grupo de corredores y mecánicos por suelo nacional

personas integraban la caravana de esta competencia tuerca, entre competidores, mecánicos, asistencia y logística.

3 mil

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Integrando al personal CPR de todo el país

JoRnadas de InduCCIón a RegIones A través de videoconferencias se llevó a cabo el Plan de In-ducción y Motivación Institucional para los funcionarios Con-tratados por Resolución (CPR) que trabajan para Carabineros de Chile en distintas regiones de nuestro país con el fin de integrarlos al sistema, fomentar su pertenencia a la institución y darles a conocer la normativa que rige a estos funcionarios.Fueron más de 400 profesionales que se desempeñan en las Jefaturas de Zona, Prefecturas y Unidades de todo Chile quie-nes escucharon con atención lo expuesto por personal de la Dirección Nacional de Personal y la Dirección de Educación, Doctrina e Historia quienes conformaron el equipo a cargo de la capacitación.En la oportunidad, pudieron responder con claridad las con-sultas e inquietudes del personal civil profesional, técnico y ad-ministrativo, los que a través de una encuesta realizada al final de la jornada evaluaron positivamente la iniciativa y realzaron la importancia de los contenidos difundidos, tales como doc-trina, funcionamiento y distribución de la Institución, valores y principios, entre otros.

ReunIón de tRabaJo en la PRefeCtuRa oCCIdente

Carabineros comienzan sus servicios en Zona santiago oeste

El 15 de enero, el Jefe de Zona Santiago Oeste, General Hugo Inzulza Daneri, se reunió con los Carabineros que recien-temente egresaron desde la Escuela de Formación y que comenzaron sus servi-cios en distintas Unidades Operativas de la Alta Repartición.Se trata de 418 Carabineros que inician sus carreras profesionales, tras haber egresado en diciembre pasado, y que el Oficial General decidió reunir para transmitirles el mensaje del Alto Mando institucional.

Junto con darles la bienvenida, la auto-ridad institucional los instó a aplicar los conocimientos adquiridos en su periodo de instrucción teniendo siempre presente que el servicio público tiene protocolos establecidos de acción.“Tengo la confianza que sabrán actuar cabalmente, pues para ello han sido for-mados por instructores y profesores; y en sus respectivas unidades, continuarán recibiendo orientaciones profesionales de sus superiores, tutores y compañeros de labores”, afirmó el General Inzulza.

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Preparadas para nuevos desafíos

Muestra fotográfica recorre Región del Biobío

20 caRaBineRos apRoBaRon cuRso de lideRazgo femenino

exposición itineRante Día a Día De la mujer carabinero

Un total de 20 mujeres carabineros par-ticiparon del curso Liderazgo Femenino: Desafíos y Nuevas Perspectivas, impartido por la Universidad Mayor, destinado a re-forzar las cualidades que distinguen a las

funcionarias en un servicio profesional y empático con la comunidad.La entrega de diplomas fue encabeza-da por la Jefa de Zona de Prevención y Protección de la Familia, General (EF)

Marcia Raimann Vera, quien recalcó que “nuestro andar institucional requiere de mujeres líderes, que a partir de una perspectiva de género asuman y alcancen nuevos desafíos”.

Una amplia acogida del público tuvo la exposición fotográfica Día a día de la mu-jer carabinero, cuya muestra recorrió las comunas de Talcahuano, Concepción y Alto Biobío, y en la cual se exhiben los distintos roles que tienen las funcionarias en la Institución.La exhibición consta de más de 100 fo-tografías de mujeres carabineros, cuyas imágenes fueron captadas por el fotó-grafo institucional, Omar Pérez Barrera,

y su objetivo es mostrar la evolución que ellas han tenido desde su ingreso a las filas, en 1962.

“Esta es una iniciativa del General Director, quien propuso realizar una exposición para abordar la labor que cumplen las mujeres en la Institución, lo que ha permitido que la comunidad conozca múltiples funciones antes ejercidas exclusivamente por hombres como, por ejemplo, ser piloto de avión”, explica el expositor.

La muestra itinerante pudo ser apreciada en el Mall Plaza del Trébol de Talcahuano, para posteriormente continuar su reco-rrido en el sector cordillerano de Ralco, en Alto Biobío, donde alumnos del Liceo Ralco, tuvieron la oportunidad de visitar la muestra. El trayecto de la exposición concluyó en la Plaza Independencia de Concepción, donde fue visitada por auto-ridades gubernamentales, institucionales y peatones que circulaban por el lugar.

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Distinción al Agregado de Carabineros en Ecuador

El Gobierno del Ecuador y la

Policía Nacional otorgó un

especial reconocimiento al

Agregado de Carabineros en la Emba-

jada de Chile en dicha nación, Coronel

Máximo Lira Oetiker, con el propósito de

RECONOCIMIENTO A SU LABOR

Exitosa capacitación en el Reino Unido

EN MATERIAS DE CONTROL DEL ORDEN PÚBLICO Y SEGURIDAD EN LOS ESTADIOS

Entre los días 3 y 14 de no-

viembre se desarrolló en el

Centro Nacional de Entrena-

miento de la Policía de Gran Manchester

un curso de capacitación y certificación

en materias de Control del Orden Público

y Seguridad en los Estadios, impartido

en tres distintos niveles. La delegación

institucional que participó en el programa

estuvo compuesta por siete Oficiales y fue

encabezada por el Agregado de Carabi-

neros en la Embajada de Chile en Francia

y también Agregado Concurrente en la

delegación diplomática nacional en el Rei-

no Unido, Coronel Kurt Haarmann Ritter.

El ciclo comprendió clases tanto teóricas

como prácticas y en él se abarcó una amplia

variedad de temáticas de gran interés, entre

las que destacaron estructura de mando;

metodología de registro de sucesos ocu-

rridos y factores que los generaron; uso

de la fuerza individual y colectiva; modelo

británico de vigilancia policial; y sicología

de grupo y comunicaciones.

La ceremonia de clausura tuvo lugar en

dependencias del cuartel general de la

mencionada fuerza policial y fue liderada

por su máxima autoridad, Sir Peter Fahy,

acompañado por el Embajador de Chile en

el Reino Unido, Rolando Drago Rodríguez,

entre otros invitados.

agradecer y resaltar su labor al término

de su misión.

La ceremonia tuvo lugar el 16 de diciem-

bre y fue encabezada por el Jefe del Estado

Mayor de la Policía Nacional del Ecuador,

General Inspector Patricio Pazmiño Cas-

tillo, acompañado por el Embajador de

nuestro país, Gabriel Ascencio Mansilla,

entre otras destacadas autoridades.

Durante el acto, organizado en el Salón

Azuay del Club de Oficiales de la mencio-

nada fuerza, el Coronel Lira fue distingui-

do con la condecoración Escudo al Mérito

Policial, mientras que el Ayudante Adjun-

to de la Agregaduría, Suboficial Fernando

Jaramillo Parada, recibió una placa recor-

datoria por su permanente contribución a

las actividades desarrolladas.

El Agregado institucional, valoró am-

bos galardones conferidos y destacó

los fuertes lazos de amistad que unen

a Carabineros de Chile tanto con el Go-

bierno del Ecuador como también con

la Policía Nacional.

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actualidad internacional

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EN SU VISITA AL PAÍS

Ministro del Interior de España recorrió instalaciones de Carabineros

El Ministro del Interior de España, Jorge Fernández Díaz, llegó a nuestro país y dentro de sus activida-

des protocolares consideró la visita a dependencias de Carabineros de Chile, donde fue recibido por el Ministro del Interior y Seguridad Pública, Rodri-go Peñailillo Briceño, y el General Subdirector e Inspector General, Gene-ral Inspector Carlos Carrasco Hellwig.El Ministro, junto a las autoridades tanto nacionales como extranjeras, aprovechó la ocasión para recorrer las instalaciones de la Escuela de Forma-ción de Carabineros Grupo Santiago, la Prefectura de Operaciones Policiales Especiales (GOPE) y conocer los re-cursos tecnológicos que emplean sus integrantes para enfrentar situaciones de alto riesgo y emergencias, tales como la desactivación de artefactos explosivos. Además, observaron un ejercicio táctico combinado que contó con el apoyo de un helicóptero de la Prefectura Aérea.Durante la actividad, realizada el 15 de diciembre y ante las autoridades presentes, fue condecorado el actual Jefe del Departamento de Relaciones Públicas, Coronel Manuel Ibarra Silva, por la destacada labor que desempeñó durante su misión profesional como Agregado de Carabineros en la Em-bajada de Chile en España.Con la medalla Cruz Blanca al Mérito Policial, el Ministro del Interior español, reconoció el compromiso y el trabajo que desarrolló el Oficial Superior du-

ESPAÑA

través de los años con las diferentes fuerzas policiales hispanas.La jornada finalizó con un desfile de honor protagonizado por los Carabi-neros Alumnos que están cursando su proceso de formación en el plantel académico, además de la entrega de un presente institucional por parte del Director de la Escuela, Coronel Fernan-do Vera Oetiker, para el Ministro del Interior de España en agradecimiento a su visita

rante su estadía en la representación diplomática nacional, donde tuvo la oportunidad de difundir la misión que desarrolla Carabineros de Chile y con-tribuir a estrechar aún más los lazos de colaboración profesional con las insti-tuciones pares que existen en España.El General Subdirector e Inspector General aprovechó la instancia para agradecer el reconocimiento otorgado por el gobierno extranjero y destacó las excelentes relaciones cultivadas a

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En la ciudad de Viña del Mar se rea-

lizó una nueva versión del Campeonato

Interinstitucional de Pentatlón Militar,

encuentro deportivo en que el repre-

sentativo de la Institución consiguió el

primer lugar, imponiéndose por sobre los

equipos del Ejército y la Armada.

La cita se desarrolló en una de las depen-

dencias de la Armada, ante la presencia

de un amplio marco de público, por lo

que las atletas de las distintas institucio-

nes tuvieron la oportunidad de mostrar

otras facetas y de acercarse mayormente

a la comunidad.

En cuanto a la participación en la com-

petencia, el equipo femenino de Cara-

bineros tuvo un desempeño destacado,

cuyos resultados se vieron reflejados en

los distintos podios que conquistaron en

las diferentes disciplinas que conformaron

la competencia.

De esta manera, en la prueba Cancha con

Obstáculos, el primer puesto lo alcanzó

la Carabinero Jovita Muñoz Fernández

La versión número 74 del Concurso Hí-pico de Salto Prefectura Viña del Mar se desarrolló en la Escuela de Formación de esa ciudad, en el cual se congregaron 150 binomios de distintos clubes.En total hubo 11 pruebas en las que los competidores institucionales obtuvieron buenos resultados, destacando los prime-ros lugares del Teniente Félix Sánchez Van de Maele con Tenor y Huilo Huilo, en Caba-llos Pre-debutantes y Debutantes, mientras

Grandes resultados en concurso hípico

(19a. Comisaría Providencia), mientras que

en la misma categoría, pero en la tercera

ubicación, la Subteniente Francisca Torres

Molina (Prefectura Llanquihue), también

logró destacar en la prueba.

En tanto, el primer y segundo lugar en

la categoría Cross Country, fue para las

Subtenientes Daniela Rickemberg (ESCAR)

y Francisca Torres (Prefectura Llanquihue),

respectivamente.

Esta última Oficial Subalterna también se

ubicó en el segundo lugar de las pruebas

Campeonas en

PentatlóOn Militar

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La selección institucional de paracaidismo triunfó en el pasado Campeonato Interinstitucional de la discipli-na, realizado en la localidad de Chiñihue. Este importante logro fue alcanzado por el Suboficial Mayor Domingo Jara Aldea (GOPE), quien realizó una perfecta caída en la categoría de Salto con Precisión. En tanto, la selección institucional –en el nivel General– consiguió un disputado 2º puesto superando a las fortalecidas selecciones del Ejército, Fuerza Aérea y Armada de Chile. Una tarea no menor, consideran-do que las instituciones históricamente han llevado a competidores de elite en este tipo de certámenes. Asimismo, en Trabajo Relativo, se consiguió el segundo puesto, confirmando el buen desempeño de la selección.

Importante logro en Salto con Precisión

de Lanzamiento de Granada y

Natación, mientras que en

Tiro al Blanco, alcanzó

la 4a. posición.

De esta forma, estas ca-

rabineras –verdaderas em-

bajadoras de nuestro deporte

institucional– se suman a la larga lista

de triunfos de esta disciplina deportiva na-

cida en Francia en 1946 y que es practicada

exclusivamente por uniformados.

En ese sentido, nuestra Institución ha con-

seguido importantes logros que han posi-

cionado a Carabineros de Chile en un lugar

de privilegio, en términos deportivos.

“Estamos muy contentos con los distintos

resultados obtenidos por nuestras atletas,

porque el equipo femenino ha demostra-

do un alto nivel competitivo”, aseguró el

Coronel Roberto Bobadilla, Jefe del Depar-

tamento Control de Gestión Educacional

que el Capitán José López Ortiz conquistó el primer podio con Agua Marina en Caballos Novicios. En la prueba Nº 11 de la misma categoría, el Coronel Luis Mellado Dueñas, se ubicó en el 2º lugar con Coñaripe, mien-tras que en el momento más importante de la jornada, la copa Ilustre Municipalidad Viña del Mar, el Oficial Superior consiguió un meritorio 4º lugar con Latino.

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Hugo Hernández D. / Fotografía: Pía Tagle A.

REPORTAJE ESPECIAL PLAN VERANO SEGURO 2015

Servicio reforzado para unaS vacacioneS en paz

REPORTAJE ESPECIAL PLAN VERANO SEGURO 2014-2015

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Con el desplazamiento de miles de chilenos hacia los principales balnearios y centros turísticos del país, Carabineros reorganiza su recurso humano y logístico para llevar tranquilidad a cada zona elegida por los veraneantes para reponer sus energías. Tan presente y visible como siempre, donde la comunidad lo necesite.

L a delincuencia no des-cansa ni se toma vaca-ciones, por eso es tan importante que todos tomemos las medidas de autocuidado nece-

sarias y en eso siempre podemos contar con Carabineros de Chile, que velará por la seguridad de todos los veraneantes en sus lugares de descanso”, aseveró el Ministro del Interior y Seguridad Pública, Rodrigo Peñailillo Briceño, durante el lanzamiento de los servicios policiales preventivos del Plan Verano Se-guro 2014-2015, efectuado en la Escue-la de Suboficiales y que también contó con la presencia del General Director, Gustavo González Jure.

Atentos oían sus palabras una parte del contingente formado junto a los recur-sos logísticos que la Institución dispuso para garantizar el orden público en pe-riodo estival en las regiones de Atacama, Coquimbo, Valparaíso, O’Higgins, Biobío, La Araucanía, Los Ríos y Los Lagos.

Este plan de refuerzo considera 1.318 efectivos y se implementa en dos etapas de 33 días cada una, la primera desde el 26 de diciembre al 29 de enero, y la se-gunda a partir del 29 de enero hasta el 2 de marzo. Su objetivo principal es brindar seguridad y tranquilidad a las personas y, además, atender los crecientes requeri-mientos de servicios que demandan los centros recreacionales del litoral marítimo y lacustre de nuestro territorio nacional.

Rodrigo Peñailillo BriceñoMinistro del Interior y Seguridad Pública

“Vayan mis saludos a todo el personal uniformado que estará durante este verano cuidando la seguridad de todos, que cumplan su deber, manteniendo el orden público y velando siempre por actuar bajo los principios y conductas que todos los ciudadanos esperan de sus carabineros”.

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Respuesta a la movilidad delictualComo es costumbre, los meses de ene-ro y febrero se produce un importante éxodo de personas y vehículos desde las diversas ciudades del país hacia los di-ferentes centros de veraneo ubicados, en su mayoría, en el litoral central y los puntos de atracción turística entre la III y X regiones.

Por desgracia, esta migración de vera-neantes trae aparejada la movilidad de la delincuencia hacia los principales bal-nearios de Chile, para aprovechar la alta concentración de personas. Situaciones

que en más de una oportunidad pueden generan espontáneas alteraciones al or-den público producto de aglomeraciones en las playas, discotecas, eventos o com-petencias deportivas, en especial cuando vienen asociadas al consumo excesivo de alcohol y de drogas.

Por otro lado, el incremento del flujo vehicular por las autopistas, calles y cami-nos a raíz del traslado hacia los destinos de veraneo elevan los tiempos de viaje y la posibilidad de participar de un acci-dente de tránsito.

Para responder adecuadamente a estas complejidades en una época en que la

“Patrullar en moto nos da la ventaja de obtener un mayor desplazamiento, llegar a los procedimientos con rapidez para hacer frente a los requerimientos de la ciudadanía, y no sólo para velar por la seguridad de quienes visitan el borde costero, sino que también recorremos los lugares residenciales resguardando las viviendas de aquellos moradores que han salido de vacaciones”.

Cabo 1º Óscar Mena Molina, ESUCARDestinado a Tenencia Reñaca Motorista todoterreno

“Nuestro trabajo fundamentalmente está orientado a la prevención, por esta razón realizamos patrullajes, servicios de tránsito, fiscalizaciones y controles de identidad. Los fines de semana reforzamos este trabajo, porque llega más gente y más vehículos. Tenemos que estar atentos y siempre prestos a acudir al llamado de la ciudadanía, que es en definitiva, nuestra misión”.

Sargento 2º Rubén Cruces Muñoz, ESUCARDestinado a Retén (T) Barranquilla Servicios de infantería


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problemática policial emigra junto a los veraneantes, es que la Institución dispuso la implementación de este servicio que incluye personal proveniente de los plan-teles educacionales y unidades operativas y especializadas de la Jefatura de Zona Metropolitana. A ellos, se suman un total de 70 cuarteles entre comisarías, tenen-cias y retenes, cuya oferta de servicios preventivos crece en directa relación con la nueva demanda del periodo estival.

Este esfuerzo del recurso humano cuenta con el valioso respaldo de los medios logísticos institucionales co-mo radiopatrullas, motos todoterreno,

bicicletas, retenes móviles, canes, ca-ballares, helicópteros, sistema lector de placas patente y elementos de seguridad personal, entre muchos otros.

Al dar por iniciado los servicios de ve-rano, el Director Nacional de Orden y Seguridad, General Eliecer Solar Rojas, agregó que la misión que le correspon-de a Carabineros durante las vacaciones “siempre será cumplida con entusias-mo, dedicación, profesionalismo, entre-ga y, por sobre todo, con ese esfuerzo y sacrificio que nos caracteriza, entre-gando un servicio de calidad y cercano a la comunidad”.

“Es un sector bonito del país que no había tenido la oportunidad de visitar, muy diferente, donde la problemática policial es distinta a lo que estamos acostumbrados en Santiago. Una nueva experiencia donde las relaciones con la comunidad son diferentes, ellos son muy amistosos y nos dedicamos a cooperarles cuando surgen algunos requerimientos básicos”.

Cabo 1º Juan Yáñez Moya, ESUCARDestinado a Retén (T) Punta de ChorosLa totalidad de este cuartel corresponde a refuerzos del Plan Verano

cuarteles a nivel nacional aumentaron su oferta de servicios preventivos con mayor dotación y recursos logísticos.

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Rápida adaptaciónSi bien el Plan Verano Seguro sólo con-templa refuerzos entre las regiones de Atacama y Los Lagos, en el resto del país también se genera una redistribución del personal hacia los puntos que presentan mayor actividad durante el verano.

Es el caso de Arica, visitada por un gran número de turistas, lo que deman-da altos niveles de seguridad. Más de 80 funcionarios vigilan el borde costero en las playas de La Lisera, Chinchorro y Las Machas, además del centro de la ciudad, donde puede verse personal montado, motorizado y en bicicleta.

Por otro lado, en Antofagasta, la Jefa-tura de Zona optó por la instalación de retenes provisorios en los balnearios de Juan López y Hornitos, medida que con-tribuye a mantener personal al resguardo de los veraneantes de forma permanente. Junto con ello, se invitó a las personas que dejarán la II Región a que recomienden su casa en la comisaría más cercana para po-der planificar los patrullajes preventivos.

Mientras que en el litoral de la III Re-gión, una de las estrategias impulsadas por la dotación del Retén (T) Barranquilla es distribuir entre los menores pulseras identificatorias para evitar su extravío o


Cabo 2º Carmen Faúndez Vilches, ESUCARDestinada a Tenencia ReñacaPersonal de tránsito y radiopatrullas

“Nuestra tarea en este concurrido sector de Reñaca recae preferentemente en agilizar el tránsito vehicular, para que tanto peatones como conductores circulen con seguridad. También resguardamos el entorno y el gran número de autos que se estacionan en el borde costero para evitar todo tipo de delitos y asegurar que el turista veranee con tranquilidad”.

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disminuir los tiempos de respuesta en ca-so de que el menor se aleje de sus padres.

Este plan de reforzamiento en la Re-gión de Coquimbo, contempla un ar-duo trabajo por parte de las secciones especializadas OS7, SIP, SEBV, Fuerzas Especiales y GOPE de la IV Zona, a quie-nes se incorporaron 125 efectivos que egresaron de la Escuela de Suboficiales.

Apoyo que también se ve plasmado en el litoral central, donde más de 300 carabine-ros colaboran con el incremento del 800% en la población del borde marino de la V Región, uno de los destinos preferidos por los habitantes de la Región Metropolitana.

Al sur de la capital, los servicios se enfo-can en la Provincia de Cardenal Caro, que aumentó su contingente en los balnea-rios de Pichilemu, Bucalemu y Navidad, que albergan a un número importante de turistas, no sólo nacionales, sino que también del extranjero.

Las localidades costeras de Constitu-ción y Pelluhue, en la VII Zona, la labor se orienta a controlar, fiscalizar y prevenir robos, hurtos y las alteraciones del orden público producto de las más de 80 mil personas que llegan hasta ellos a lo lar-go del verano, con quienes también se trabaja en el acercamiento.

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Sargento 1º David Gaytán Tapia, 4a. Comisaría RengoDestinado a 3a. Comisaría PichilemuGuía canino

Carabinero María Lara Díaz, 4a. Comisaría CauquenesDestinada a Tenencia (T) PelluhueServicios en bicicleta

carabineros fueron destinados a este servicio de apoyo entre las III y X regiones.

1.318

“Durante mis servicios puedo percibir un mayor acercamiento con la comunidad, especialmente con los menores, quienes constantemente se acercan para obtener una fotografía o conversar. En lo estrictamente policial, llego más rápido a lugares de difícil acceso, ya que durante el verano se ve aumentado el tránsito considerablemente en la comuna”.

“Desde el 2002 que participo del Plan Verano junto a mi ejemplar canino y es muy bonito poder entregar a la ciudadanía lo mejor de nosotros. El servicio con el perro permite romper el hielo con las personas, ya que muchas veces cuando ven a un carabinero guía se nos acercan, los niños acarician al can. De esa forma logramos prevenir y estrechar vínculos con la gente”.

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Por su parte, en Playa Blanca, ubicada en la comuna de Coronel, fueron presentados los servicios especiales del Plan Verano Se-guro. Entre ellos, el mando local destaca la utilización de bicicletas para patrullar las playas de la Región del Biobío, en compañía de carabineros montados y guías caninos.

Asimismo, con el propósito de garanti-zar el normal desplazamiento de turistas y unas vacaciones seguras, la Región de Los Ríos incorporó una mayor dotación en Val-divia, Corral, Futrono, Lago Ranco, Puerto Nuevo, Niebla, Mehuín y Coñaripe. Éstas dos últimas elevaron sus cuarteles policiales de retén a tenencia.

También en la Isla Grande de Chiloé la Institución quiso marcar una mayor presencia en época estival. Efectivos de la 1a. Comisaría Ancud realizan varios patrullajes preventivos a través de los cuales pueden aclarar las consultas de los veraneantes presentes en el sector de las Pingüineras.

Un vasto despliegue por los mayo-res atractivos de Chile. Lugares donde la ciudadanía puede constatar el es-fuerzo de todos los carabineros, que entregan sus energías para que otros descansen tranquilos, y comiencen el año 2015 renovados

Cabo 1º Luis Muñoz Morales, 1a. Comisaría ValdiviaServicios Montados

Sargento 1º Patricio Matamala Gallardo. Destinado a Tenencia (T) Lican RayEncargado del Retén Móvil

“Este recurso nos ayuda a reforzar la labor que se desarrolla en el destacamento, ya que podemos descongestionar la demanda policial que se genera tanto en la sala de guardia del cuartel como en la población, puesto que el número de habitantes crece 500% respecto del resto del año en el periodo estival”.

“En verano la labor preventiva montada cobra un sentido distinto, ya que aumenta considerablemente la población con la llegada de los turistas y visitantes. Como nosotros recorremos el Sector Costanera, Feria Fluvial, Helipuerto, Parque Saval y los sectores céntricos de Valdivia, son cientos de personas las que se nos acercan diariamente para solicitarnos información, para alertarnos de un delito o simplemente para conversar”.

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Excelentes resultados ha dado

en la Prefectura de Iquique la

implementación de una nueva unidad

operativa con servicios motorizados.

La IX Zona cuenta con un

destacamento destinado a

promover y garantizar los derechos

fundamentales de los menores.

Personal de la 5a. Comisaría

Panguipulli colaboró activamente

durante el simulacro de erupción

del volcán Villarrica.

El Sargento 1º Luis Barriga Vilches

domina el lenguaje de señas y

trabaja en la integración de menores

con capacidades diferentes.

En San Pedro de la Paz se incorporó

un avanzado sistema de televigilancia

para hacer un seguimiento en vivo a

los ilícitos en la comuna.

La 3a. Comisaría Arica congregó

a los vecinos para trabajar por la

recuperación de los parques y plazas

de la capital regional.

Panorama regional

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I ZONA TARAPACÁ

Subcomisaría Motorizada: prevención y cercanía a dos ruedas

Comenzó como un apoyo al Plan Cua-drante de Seguridad Preventiva, pero con el tiempo fue generando su propio capital hasta convertirse en una de las Unidades Operativas más sólidas de la Región de Tarapacá.Es que desde su puesta en marcha –en junio de 2013– los motoristas de la Ins-titución lograron ganarse el cariño de la comunidad, pero también el respeto de los delincuentes.Han pasado dos años y la comunidad si-gue mirando con confianza el recorrido ágil, veloz y presuroso de los motoristas institucionales que circulan por las co-munas de Iquique, Pozo Almonte y Alto Hospicio, aplicando la destreza propia de

comunas, aumentado la presencia preven-tiva de Carabineros en las calles”. Pero hay otro valor agregado: la cercanía, porque este recurso logístico ha colocado especial énfasis en el contacto con la co-munidad apelando a un rol que trasciende lo preventivo y se transforma en uno social.De hecho, cuatro funcionarios de la Sub-comisaría se convierten en Tortugas Ninjas, llevando el mensaje preventivo a través de una forma lúdica y creativa, con pre-sentaciones en jardines, colegios, juntas vecinales y campamentos sociales.Gracias a ellos, han logrado ganarse el reconocimiento de grandes y chicos, ade-más de impulsar una serie de campañas institucionales.También hay espacio para las mujeres, porque desde mayo pasado, cuatro mo-toristas también recorren sobre dos ruedas distintos sectores de la región.Es sólo un complemento más a las dis-tintas tareas de nuestra Institución, cuyo propósito es llevar prevención y seguridad a la comunidad

Desde la implementación de esta Unidad Operativa, Carabineros ha aumentado la cantidad de detenidos y las fiscalizaciones en las comunas de Iquique, Alto Hospicio y Pozo Almonte, pero además ha generado un estrecho lazo con la comunidad.

un vehículo de estas características.Actualmente existen más de 40 motocicle-tas, cuya misión –además de contribuir al buen funcionamiento del Plan Cuadran-te– es asistir prontamente al llamado de la comunidad; en ese sentido, los balances son más que favorables, pues muchos delitos disminuyeron notoriamente.El Teniente Rodrigo Maluenda Loyola, Jefe de la Subcomisaría, explica que “las motocicletas han contribuido a potenciar los servicios desplegados en las distintas

Cuatro mujeres se integran a la Subcomisaría Motorizada.

Los funcionarios también cumplen un rol social con campañas preventivas.

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Alegría y esperanza fue lo que vivió Jennifer Colina Riveros junto a sus tres pequeños hijos, quienes recibieron la visita del personal del Retén Playa Blanca, cuyos funcionarios –encabe-zados por el Jefe del destacamento Suboficial Mayor José Valenzuela Silva y el Suboficial Alexis Pastenes Segovia– les llevaron mercadería, regalos, pero lo más importante: compañía y amistad.Sin duda, otro gesto más de cercanía que tienen estos carabineros con los habitantes de su sector territorial.

Ayuda a familia

Visitas a caletas de pescadores

II ZONA antofagasta

En la población San José, en el Parque Lauca, se realizó la jornada Dale vida a tu parque, instancia organizada por la Oficina de Asuntos Comunitarios de la 3a. Comisaría Arica, cuyo objetivo es congregar a los vecinos y a los carabine-ros en la búsqueda de la recuperación de espacios públicos como parques y plazas que han caído bajo el imperio de la delincuencia y la droga.

Dale vida a tu parque en Arica

XV ZONA arica y Parinacota

Una importante labor de acercamiento está desarrollando la 1a. Comisaría Taltal, cuyo personal asiste mensual-mente a las caletas de pescadores Hua-nillo, Ballenita y Torito, donde sólo se puede acceder vía marítima.Para ello, el trabajo en conjunto con la Armada es fundamental, dado que el objetivo es visitar a las personas que viven en los pequeños asentamientos de no más de 20 habitantes, para saber si es que necesitan algún tipo de ayuda.El acercamiento con la comunidad se convierte en una de las labores socia-les más importantes realizada en estos remotos sectores, cuyas inquietudes y requerimientos encuentran respuesta en Carabineros.

II ZONA antofagasta

XV ZONA arica y Parinacota

El espíritu de servicio público de Carabineros no tiene límites y eso quedó demostrado en la ayuda que recibió un anciano de 84 años en un poblado del Valle de Lluta, gracias a las gestiones realizadas por personal de la 4a. Comisaría Chacalluta.Es que Pedro Contreras vivía en preca-rias condiciones, por lo que los carabine-ros –acompañados por 9 jóvenes de la

fundación Esperanza de Villa Frontera– comenzaron un trabajo de mejoría en su inmueble que, sin duda, ayudará a mejorar su calidad de vida.“Estoy muy agradecido con todo lo que ha hecho Carabineros para arre-glar mi casa y así poder mejorar un poco las condiciones en las que vivo”, dijo el emocionado octogenario.

Carabineros entrega ayuda social a anciano

Por cierto, los escasos habitantes agrade-cen la visita e iniciativa de Carabineros, porque les permite –de alguna forma– estar “conectados”.En la jurisdicción de la 1a. Comisaría Taltal existen 12 caletas de pescadores, de las cuales Huanillo, Ballenita y Toro, son las más difíciles de acceder vía terrestre, por lo que el personal extrema sus esfuerzos en pos de estar con ellos.


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El Servicio Nacional de Turismo fue la en-tidad encargada de capacitar a 70 fun-cionarios en materias sobre conciencia turística, patrimonio y parques nacionales. Lo anterior, tomando en cuenta la fre-cuencia con que el personal interactúa con los turistas que llegan a la Región de Coquimbo. Es por esto, que el Director Regional del SERNATUR, Alberto Duarte,

realizó una charla en la que expuso los diferentes tópicos.“Es un valor agregado para estos carabi-neros que interactúan de forma integral con la comunidad y, sobre todo, con los turistas que llegan a esta zona”, expli-có el Teniente Coronel Francisco Opazo Cole, Subprefecto Administrativo de la Prefectura Coquimbo.

Diariamente los integrantes de la Oficina de Asuntos Comunitarios de la 2a. Comi-saría Copiapó recorren las calles de la ca-pital regional, con el objetivo de entregar mensajes preventivos en cada casa, misión que también ha sido encomendada a los delegados de los respectivos cuadrantes. El Suboficial Mayor Roberto Sepúlveda Vergara reveló que son más de 35 puertas las que se tocan cada día.

Nahomí Yañez, alumna de 6º básico del colegio Edmundo Vial Cárdenas, fue la ganadora –a nivel nacional– de un concurso organizado por Carabineros, a través de la página web www.brigadasescolares.cl, en el que debía poner a prueba sus conocimientos sobre seguridad vial, por lo que se hizo acreedora de una bici-cleta que fue otorgada en dependencias de la 5a. Comisaría Vicuña. La menor dijo que cuando grande quiere ser Carabinero.

Brigadista gana concurso nacional

Capacitación en turismo regional

Puerta a puerta en Copiapó

IV ZONA COQUIMBO

Con el propósito de verificar las condi-ciones de seguridad del Paso Fronterizo Pircas Negras, habilitado temporalmente desde el pasado 16 de diciembre, el Jefe de la III Zona Atacama, General Jorge Bohle Barahona, visitó al personal a cargo de la soberanía nacional en este apartado lugar de la región.“Nuestra misión es resguardar el lími-te que colinda con los países vecinos, por lo que tenemos presencia activa en estos recónditos lugares para velar por la integridad territorial”, manifestó el General Bohle.Son dos carabineros los encargados de esta importante misión, por lo que este tipo de visitas, sin duda, alimentan el áni-mo, la moral y el deseo de servir a la Patria.

Plan de seguridad en Pircas Negras

III ZONA ataCaMa

III ZONA ataCaMa

IV ZONA COQUIMBO


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Patrulla en moto todoterreno las ca-lles y caminos del sector territorial de la 4a. Comisaría Cancha Rayada (SU), en Talca. Al compromiso con su trabajo, y para reforzar la labor preventiva en la ca-pital de la Región del Maule, el Sargento 1º Luis Barriga Vilches incorpora un poten-te trabajo de integración con una minoría que sin poder oír, se esfuerza a diario por ser “escuchada”: los sordomudos.Domina a la perfección el lenguaje de señas, un idioma que adquirió antes de aprender a hablar ya que sus padres también viven con esta condición. Con el tiempo, lo ha utilizado en su área profesional durante procedimientos policiales y transmitiendo el mensaje

VII ZONA maule

¿En qué puedo ayudarlo?

Gracias al lenguaje de señas, el Sargento 1º Luis Barriga Vilches puede transmitir el mensaje preventivo de la Institución a quienes estaban privados de recibirlo.

Incluso, ha sido requerido por los tri-bunales de justicia para ser intérprete en algunos casos en que consiguió va-liosos testimonios que permitieron dar con los responsables de los delitos. Otra arista que combina con su trabajo operativo es la labor comunitaria con la Escuela de Trastornos de la Comunicación de Talca, donde educa a los menores en conducta vial, efectos de las drogas, con-sumo de alcohol y violencia escolar, entre otros. Es aquí, donde entrega un aporte importante a los menores que presentan este tipo de dificultades, llegando con el mensaje institucional de una manera cla-ra y cercana para que sean capaces de integrarse en una sociedad que muchas ocasiones los discrimina.“Doy gracias a Dios porque mis manos hablan, por este don que me dio, y que me permite comunicarme y comunicar lo que otros no pueden… y más aún, siendo cara-binero”, finaliza el Sargento 1° Barriga

480 milsordos hay en Chile según el último censo efectuado en 2012.

preventivo de Carabineros a los más pequeños que poseen capacidades diferentes. A ello, también se suman otras labores como traductor en cuen-tas públicas, matrimonios, accidentes de tránsito y constatación de lesiones, por nombrar algunas.


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VI ZONA O’HIGGINS

El Sargento 1º David Gaytán Tapia y el Cabo 1º David Castillo Morales, de la 3a. Comisaría Pichilemu, realizaban un patrullaje por la costanera cuando se per-cataron de que en las dunas de la playa había una caja registradora abandonada.Al revisarla, notaron que dentro había cerca de 200 mil pesos en efectivo,

por lo que fueron a verificar si existía alguna denuncia o parte policial al res-pecto. Como no había antecedentes en la unidad, se hizo un llamado a los comerciantes del sector a través de las radios locales que, finalmente, sur-tió efecto, pues el propietario puedo recuperar sus pertenencias.

El olfato policial vuelve a dar resultados

“Toda persona que tiene un arma, que la mantiene en su poder ya sea por herencia o que la haya com-prado inscrita o no inscrita, la pue-de entregar en forma totalmente expedita, anónima y segura en cualquier Unidad Policial e incluso en retenes móviles”, especificó el General Julio Pineda Peña, Jefe de la V Zona, durante el lanzamiento de la campaña nacional de entrega voluntaria de armas en la ciudad de Valparaíso.La idea, es sacar de circulación la mayor cantidad de armamento para evitar que los delincuentes lo utilicen contra la ciudadanía.

La Sección de Encargo y Búsqueda de Vehículos (Sebv) Valparaíso rea-lizó un recorrido por las principales ciu-dades de la Región para difundir una campaña preventiva con un mensaje para evitar el robo de automóviles y de especies desde su interior, un delito

que se incrementa durante el periodo estival en el litoral central.El personal entregó recomendaciones como estacionar en lugares habilitados y con buena iluminación, no dejar objetos de valor a la vista y dió a conocer datos para reconocer una patente clonada.

Entregan consejos para evitar el robo de autos

Esfuerzo por retirar armamento de circulación

V ZONA valparaíSO

V ZONA valparaíSO

VI ZONA O’HIGGINS

Durante todo el año pasado, un total de 13 mujeres, funcionarias y esposas de carabineros de la VI Zona, asis-tieron a talleres de telar avanzado y decoupage en la comuna de Rengo.La muestra final, luego de la entrega de certificados, fue visitada por el General Norberto Abarca Urra, quien felicitó a las participantes por sus manualidades.

Talento de mujer


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Durante los festejos de fin de año, el Jefe de la VII Zona Maule, General Aldo Vidal Villegas, llevó personalmen-te un afectuoso saludo institucional y obsequios a los hijos de funcionarios que murieron en actos del servicio y que actualmente residen en la Región.Familias de Talca, Curicó y Constitución recibieron esta cordial visita que refleja el permanente interés de la Institución por apoyar a los deudos de los már-tires, que además son becarios de la Fundación Paz y Familia.

Una animada visita recibió el personal del Retén Pelluhue, dependiente de la 2a. Comisaría Chanco, cuando fue-ron sorprendidos por 40 niños del jardín infantil Mi Casita.Los pequeños coparon cada espacio del cuartel junto a sus educadoras para co-nocer sobre la labor institucional y los elementos de seguridad con los que tra-bajan actualmente los carabineros.

El Suboficial Edgardo Véliz Syfrig, Jefe del destacamento, explicó que se aprovechó la instancia para entregar recomendacio-nes preventivas a los menores. “A través de juegos y dinámicas se les enseñó que nunca se deben separar de los padres en lugares con grandes aglomeraciones de público. Es importante acercarlos a los cuarteles policiales y enseñarles desde pequeños el autocuidado”, sostuvo.

Tarde de juegos junto a Carabineros

Una visita reconfortante a familias de mártires

VII ZONA MAULE

VII ZONA MAULE

Durante una reunión entre la Intenden-cia y la Jefatura de la VIII Zona se des-tacaron los excelentes resultados de la labor desplegada por Carabineros para disminuir el robo de recursos forestales en la Provincia de Arauco y otras locali-dades de la Región del Biobío.El General Hermes Soto Isla dio a co-nocer el trabajo investigativo y opera-tivo que realizan distintas unidades de la Institución en el área, desde el mo-mento en que sale la madera hasta el lugar donde finalmente se llevan a cabo los controles y las detenciones de los responsables.

Trabajo coordinado reduce robo de madera

VIII ZONA BIOBÍO

VIII ZONA BIOBÍO

La 6a. comisaría San Pedro de la Paz y la tenencia Villa San Pedro incorpo-raron un sistema que les permitirá mejorar su cobertura y tener mejores medios de prueba para presentar en los tribunales. Se trata de 11 cámaras de televi-gilancia instaladas en lugares estratégicos de la comuna para detectar delitos, vigilar el estado del tránsito y ver en vivo lo que sucede en las calles.

Incorporan cámaras de vigilancia para disuadir delitos


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La protección de la infancia y la familia han sido temáticas esenciales desde siem-pre para Carabineros, pues gran parte de su labor apunta a prevenir que tanto los menores como el núcleo esencial de la sociedad sean víctimas de delitos que afecten su crecimiento y desarrollo. La Tenencia Menores y Familia Arauca-nía representa un esfuerzo más para for-talecer dicho objetivo y seguir afianzando esa línea de trabajo institucional. Inaugu-

Al cuidado de la infancia y del núcleo esencial de la sociedadLa Tenencia Menores y Familia Araucanía brinda una atención diferenciada y para ello cuenta con personal especialmente capacitado y la infraestructura más adecuada.

iX ZONA araucanía

rada el 15 de mayo pasado, la ceremonia fue encabezada por el General Director, Gustavo González Jure; quien asistió en compañía de integrantes del Alto Mando.El contingente enfoca su quehacer en la atención diferenciada de las personas que son afectadas por delitos relativos a la temática de la familia y la infancia, contando para ello con personal espe-cialmente capacitado y con la infraes-tructura más adecuada, ya que posee una sala de violencia intrafamiliar y una sala de entrevistas de NNA (niños, niñas y adolescentes).La Jefa del destacamento, Teniente María José Ruf Riquelme, explica que llevar adelante este proyecto es todo un desafío y que lo más motivante es sen-tirse partícipes de un proceso de cambio en la atención diferenciada de delitos relacionados con estas sensibles áreas.

“Gracias a nuestra labor podemos hacer que las personas sientan que Carabine-ros es un real aporte a la solución de sus problemas al ser un actor relevante y tener presente que en la mayoría de los casos somos la puerta de entrada a una importante red de apoyo. Lo más significativo para nosotros es promover y garantizar los derechos esenciales de los menores y las familias”, enfatiza la Oficial Subalterna.Cabe señalar que la Tenencia adicional-mente colabora de forma permanente con numerosas instituciones ligadas a esta temática, participando de manera activa en diferentes instancias y activi-dades organizadas en este marco de acción, como la Mesa Regional para la Erradicación del Trabajo Infantil, la Mesa Regional de Infancia Indígena y la Red de Apoyo a Víctimas


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Personal de la 5a. Comisaría Panguipulli participó activamente de un simulacro de erupción del volcán Villarrica, uno de los más activos a nivel nacional, oportu-nidad en la que se pusieron a prueba los protocolos de comunicación y el nivel de respuesta de los equipos de emergencia a fin de fortalecer la conducta y mejorar

la reacción ante una eventual catástrofe.La Oficina Nacional de Emergencia (One-mi), el Servicio Nacional de Geología y Minería (Sernageomin) y la Intendencia Regional de Los Ríos organizaron la ac-tividad en la que también intervinieron funcionarios de la Armada de Chile, Bomberos y del Municipio local.

El Jefe de Zona, General Nabih Soza Cárdenas, junto a una delegación de la Corporación de Ayuda a la Familia de Carabineros encabezada por la Vice-presidenta Zonal, Gerda Schwencke de Soza, se trasladó hasta la Subcomisaría Pidima (T) –comuna de Ercilla– para visi-

tar a los funcionarios que se encuentran desplegados en el sector y celebrar una misa de Navidad.La eucaristía fue oficiada por el Cape-llán (SR) Dabinson Ibáñez San Martín, quien oró por el bienestar del personal y difundió un emotivo mensaje de paz.

Exitoso simulacro de erupción volcánica

Navidad en la Subcomisaría Pidima (T)

XIV ZONA los ríos

IX ZONA ArAUCANíA

En el estadio de la Escuela de Forma-ción Grupo Ancud un total de 17 Ca-rabineros Alumnos protagonizaron una revista de motos todoterreno, a través de las que lucieron todos los conocimientos, competencias y destrezas que desarro-llaron durante el módulo académico. La actividad fue encabezada por el Jefe de Zona, General Eduardo Weber Ve-jar; acompañado por el Comandante de Grupo, Teniente Coronel Alejandro Arancibia Pacheco.Cabe destacar que las clases teórico-prácticas tuvieron una duración de un año y estuvieron a cargo del Sar-gento 2º Luis Gavilán Castro, quien es instructor de este tipo de vehículos todoterreno.

Revista de motos todoterreno

X ZONA los lAgos

X ZONA los lAgos

Un total de 30 niños provenientes de un ho-gar de menores de la comuna de Calbuco, Región de Los Lagos visitó la Sección Aérea Puerto Montt. Con gran asombro los niños y las niñas tuvieron la oportunidad de conocer el interior tanto de un avión como de un helicóptero y observar cómo despegan cada una de estas aeronaves.

La inolvidable visita a la sección espe-cializada fue gestionada por el Capitán Marco Neira Torres y su personal, en con-junto con el Módulo Dental DAEM de la mencionada comuna. Una provechosa instancia para llevar alegría a los menores y acercar aún más la labor que desarrolla la Institución.

Visita a la Sección Aérea Puerto Montt


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Una once de Año Nuevo y una tar-de de juegos organizó la Oficina de Integración Comunitaria de la 1a. Comisaría Coyhaique a 21 niños del campamento Rotonda El Mate. La idea surgió con el objetivo de compar-tir una jornada llena de diversión con los pequeños cuyas edades van desde 1 hasta 10 años.“Organizamos esta actividad en bene-ficio de los pequeños y gestionamos su traslado hasta el Casino de Suboficiales para que disfrutaran de una once junto a Iron Man y participaran en diversos juegos con la finalidad de despedir con alegría el 2014 y dar la bienvenida al nuevo año”, expresó la Cabo 1º Mariela Guzmán Riffo.

Entretenida once de Año Nuevo

XI ZONA aysén

Áxel Farías Mayorga tiene 5 años y asiste a la Escuela Hernando de Magallanes. Pese a su corta edad siente gran ad-miración por la Institución y gracias a ello cumplió un anhelado sueño: ser investido Carabinero Honorario y des-empeñarse como un integrante más de las filas durante toda una jornada.A mediados de año, mientras funcio-narios de la Subcomisaría Río Seco desarrollaban un patrullaje preventivo en el sector de Avenida Frey, los padres del menor se acercaron y comentaron sobre su pequeño hijo y la fascinación

que sentía por el verde uniforme.Con el fin de regalarle una linda sor-presa, el mando decidió nombrarlo Carabinero Honorario y brindarle la posibilidad de visitar la Sección Aérea, donde tuvo la oportunidad de abordar un helicóptero, y conocer la Central de Comunicaciones. Además, estuvo en la Unidad Policial donde se desempeñó en la guardia y ayudó a arriar el pabellón nacional para, luego, compartir con el Jefe de Zona, General Jorge Karachón Cerda, quien agradeció su estusiasmo e interés.

Diversos servicios públicos, además de Carabineros, se trasladaron hasta la po-blación General Bernales de Coyhaique para participar en la Primera Feria de Se-guridad Ciudadana. La Institución aportó con la presencia de la Banda Instrumental, la Oficina de Integración Comunitaria y personal tanto montado como motoriza-do y un guía canino, entre otros.

“La comunidad es un actor relevante y juega un rol esencial para contribuir a la prevención. Por ello, hemos reforzado nuestro compromiso con los vecinos, a través de una labor más cercana que nos permita dar respuestas rápidas y oportunas a sus requerimientos”, des-tacó el Jefe de Zona, General Gerardo Concha Ortega.

Primera Feria de Seguridad Ciudadana

Cumpliendo el sueño de ser carabinero por un día

XI ZONA aysén

XII ZONA magallanes


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3a. Comisaría Pichilemu

A través de una marcada presencia a lo largo de 115 kilómetros de costa

y en la zona rural, que considera extensos patrullajes y una fuerte

labor de integración, esta unidad y sus destacamentos han logrado dar

respuesta a los requerimientos de seguridad de la ciudadanía.

Texto: hugo hernández D. Fotografía: Pía Tagle A.

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Un camino sinuoso cubierto de abundante vegetación no deja ver, sino hasta último momento,

al principal balneario turístico de la VI Región: Pichilemu. Desde lo alto, pocos kilómetros antes de llegar a la capital de la Provincia de Cardenal Caro, se ve cómo la inmensidad del océano baña las costas de un pequeño poblado donde habitan 12 mil personas, pero que en el verano superan con facilidad las 100 mil.

Carabineros, desde el comienzo, se convierte en la cara visible de una comu-na que todos los años ve crecer el interés por conocer sus atractivos. La presencia institucional en las vías de acceso se nota y, sin duda, ha servido para que se reduz-ca el número de accidentes de tránsito cuando aumentan los desplazamientos

desde Santiago y el interior de la región.Es que en un sector tan diverso como

el que debe cubrir la 3a. Comisaría Pi-chilemu, es vital una presencia efectiva en terreno, tanto en las afueras como en el centro urbano.

Reacción en tiempo realLa estrategia implementada por la unidad tuvo positivos resultados durante 2014. Según el Comisario saliente, Mayor Juan Mena Jarpa, la clave estuvo en una co-rrecta orientación de los servicios y una rápida capacidad de reacción ante la con-tingencia. “Implementamos un programa computacional que refuerza las caracterís-ticas del PACIC. Cuenta con más campos, lo que nos da la posibilidad de manejar información al día, segregándola por hora, lugares o destacamentos. De esta manera podemos cruzar los controles preventivos con los delitos y ver, con un pequeño des-fase, la incidencia de las fiscalizaciones en el aumento o caída de los delitos”, explica.

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PRovincia de caRdenal caRoRegión de o’HigginscHile

Abarca una superficie de 3.295 km2 y en ella viven más de 40 mil personas. Se extiende a lo largo de todo el litoral de la VI Región y su capital es Pichilemu, principal balneario de la zona. Su economía se sustenta en el turismo, la ganadería y la agricultura.

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ResgUaRdo en el liToRal de o’Higgins

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de los furgones policiales por la costa-nera, la caleta de pescadores y Punta de Lobos, playa que reúne casi todo el año a los interesados en la práctica del surf.

A medida que se acerca la noche au-mentan los controles en el centro y las fiscalizaciones vehiculares para evitar la conducción en estado de ebriedad. A la vez, parejas de infantería son vistas con frecuencia por la Avenida Aníbal Pinto, donde se encuentra la mayor cantidad de bares y restaurantes en Pichilemu, por lo que suele repletarse de jóvenes.

Dos caras de una misma ciudadProducto de la avalancha de veraneantes que llega en periodo estival, la 3a.Comisaría se ve obligada a reprogramar sus servicios habituales con el apoyo de personal de la VI Zona y de la Escuela de Suboficiales.

Esta herramienta ayudó a enfocar los servicios y a reforzar las fiscalizaciones, lo que resultó especialmente efectivo en la reducción de los robos en lugar habitado y no habitado, pues pudieron concentrar los patrullajes en las áreas y horarios que indicaban los datos.

Este esquema distribuye los diferentes recursos con que cuenta la unidad en los momentos y lugares precisos. Durante el día las motos todoterreno circulan por las afueras de Pichilemu, en sectores como Cáhuil o Pañul, donde su población se dedica a la alfarería y al cultivo de la sal, lo que llama la atención de varios de los turistas que llegan a la zona.

Por la tarde, cuando aumenta la activi-dad en el borde costero, parejas de infan-tería y guías caninos marcan presencia, a lo que se suma el permanente recorrido

MAYORJuan Mena

JarpaCOMISARIO

“EXISTE UN COMPROMISO CON LOS OBJETIVOS DE LA UNIDAD”

¿Cómo enfrentan la diversidad del sector que resguardan?Todo está basado en la Oficina de Opera-ciones y en el análisis de los delitos que hay en la comuna, a partir del cual desarro-llamos cursos de acción innovadores, capa-ces de motivar al personal y que permitan controlar los diferentes ilícitos conforme a nuestra realidad. Eso fue bastante positivo, porque terminamos 2014 con un reducción de alrededor del 15% de los casos policia-les en nuestro territorio.

¿De qué manera se transmite esa información a la dotación?Además de las reuniones en la Prefectura de Colchagua para revisar las cifras del PACIC, sostenemos encuentros mensuales en la unidad con los jefes de destacamento para comprometerlos en la obtención de mejores resultados. Así, vemos qué delitos nos afectan y elaboramos en conjunto los servicios para que el personal se enfoque en los ilícitos que presentan un aumento.

¿Qué cualidades se requieren para poner esta estrategia en práctica?Ser empático, cercano a la gente, solucio-nador de problemas, tener ganas de tra-bajar y ser un carabinero que da el ejem-plo. Con esas cinco condiciones se puede alcanzar cualquier meta y nuestro trabajo será mejor realizado y, por cierto, valorado por la gente. Esta dotación confió en esta manera de hacer las cosas y los resultados están a la vista.

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Robo con intimidación

Robo frustrado

Robo con violencia

AbigeatoRobo de objeto desde vehículo

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Logros en cifras: Casos policiales2013 2014

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Gracias a este respaldo, la unidad logró revertir una de las mayores complicaciones que tuvo el verano anterior y los fines de semana largos: el popular puntillazo. Esta jornada convocaba a más de 3 mil jóvenes en el sector de La Puntilla, cuyo bullicio y desórdenes producto del consumo de alcohol comenzó a incomodar a los ve-cinos. “La Jefatura de Zona nos cooperó con funcionarios de Fuerzas Especiales y de la Sección de Intervención. Pudimos co-par el borde costero y las vías de acceso a la playa, lo que disuadía a los adolescentes de participar en la jornada”, agrega el Jefe de la Unidad respecto de esta iniciativa muy apreciada por la ciudadanía.

De marzo a diciembre, en cambio, los procedimientos apuntan a evitar el robo en los hogares que quedan sin moradores, lo que demanda redoblar los esfuerzos y los patrullajes en los barrios de la comuna.

Cabeceras de regiónBordeando los últimos trazos que dibuja el Río Rapel antes de llegar al mar pa-trulla constantemente el personal de la Tenencia Navidad. De marzo a diciem-bre sus esfuerzos se concentran en la prevención de la violencia intrafamiliar y el robo en lugar no habitado, proble-máticas que buscan disminuir por me-dio de charlas a la comunidad y con una

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notoria presencia en terreno. “Quienes abandonan sus hogares cuando termina el verano, llegan al destacamento para encomendar su casa a los funcionarios, así podemos focalizar nuestros recorridos y evitar esta clase de ilícito”, reconoce el Cabo 1º Claudio Salas González.

Además, a mediados de año, junto al Servicio Nacional de Pesca, fiscalizan las labores de extracción de recursos mari-nos que se llevan a cabo en los botes presentes en la localidad.

Con la llegada del verano, las playas de La Boca y Matanzas concitan la atención de los turistas, lo que triplica la población de la comuna. Por ello, se fortalecen las fiscaliza-ciones en los locales de alcoholes y los con-troles camineros en el sector El Culenar, por donde ingresa gran parte de los viajeros.

Un par de kilómetros hacia el este, si-tuado junto al puente que separa la V de la VI Región, se ubica el Retén Rapel de Navidad, cuya dotación representa la cara visible del cambio regional en este importante punto de conexión vial del país. Por lo mismo, el fuerte de la labor policial apunta a los controles vehicula-res, trabajo que ha permitido reducir el número de accidentes y los casos de con-ducción en estado de ebriedad.

“A través de los puerta a puerta inten-tamos llegar más a la gente para conocer

RETÉN RAPEL DE NAVIDAD

TENENCIA NAVIDAD

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TENENCIA LITUECHERETÉN CENTRAL RAPEL

sus problemas y saber en qué podemos ayudarla. Mantenemos una relación muy cordial con los pobladores y nos preocu-pamos de que perdure en el tiempo”, aporta el Sargento 2º Sergio Silva Carras-co, Jefe del destacamento que resguarda a cerca de 1.300 habitantes.

Otro de los cuarteles encargado de re-cibir a quienes se trasladan hasta la Re-gión de O’Higgins, es el Retén Central Rapel, cuyo origen se remonta a 1962 producto de la instalación de una central hidroeléctrica en el sector.

Su dotación presta servicios en todo el poblado que corre paralelo a la ruta G-60 y a lo largo de este camino que conecta la Región Metropolitana con Pichilemu. “Nos emplazamos en un punto estraté-gico para el control de los veraneantes que llegan al litoral. Durante las fiscali-zaciones ponemos mucho énfasis en la

labor educativa y en la difusión de las campañas gubernamentales que buscan prevenir incendios forestales, caza ilegal o accidentes de tránsito”, aclara el Sar-gento 2º Juan Ailef Corona.

Junto al mundo ruralLejos de la costa y de los balnearios, donde el ganado y la vegetación copan el paisaje, Carabineros también se hace presente.

Así se aprecia en el radio urbano y las rutas que atraviesan la localidad que res-guarda la dotación de la Tenencia Litue-che. “Con nuestros permanentes patru-llajes a pie por calles y plazas, así como con los desplazamientos a través de los caminos, buscamos que la gente nos vea, nos reconozca y se acerque. Lo mismo en los sectores rurales, donde es clave nuestra presencia para dar respuesta a las inquie-tudes de los vecinos y prevenir tragedias

como los incendios forestales, que son una constante amenaza para la flora de la re-gión”, comenta el Suboficial Mayor John Alfaro Hidalgo, Jefe del destacamento.

La tranquilidad en esta comuna se ve alterada con dos festejos tradicionales que se realizan en el lugar: el carnaval de verano y la fiesta del cordero. Esta última, convoca a cerca de cuatro mil personas en las calles, por lo que Carabineros debe reforzar su oferta.

En la comuna vecina, desde la cima del Cerro La Copa se distingue la vasta área rural encomendada al personal del Retén La Estrella. El centro urbano es pequeño y la población de seis mil habi-tantes se distribuye en más de 20 zonas muy distantes unas de otras. Este es el mayor problema para el destacamento, que debe movilizar sus recursos a lo largo de un sector de 453 km2.

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“Para responder a este escenario foca-lizamos los patrullajes con la información proveniente del PACIC y de las estadísticas disponibles en el Retén. Esto nos permite abarcar todo el territorio de la forma más eficiente”, afirma el Jefe del destacamen-to, Suboficial Luis Guerrero Ramírez.

Los viernes en la noche, la dotación pone el acento en los controles vehiculares en la ruta I-80-G que une Santiago y San Antonio con el área lacustre de la Provincia de Cardenal Caro, donde lleva a cabo una fuerte tarea educativa y preventiva.

Otro de los delitos a los que deben ha-cer frente los destacamentos de la 3a. Comisaría Pichilemu son el abigeato y el robo en lugar no habitado. Ambos ilícitos han sido enfrentados con éxito por los carabineros de la Tenencia Marchigüe, personal que se desempeña en una zona eminentemente ganadera, con grandes fundos, casas y galpones que son de fácil acceso por los caminos aledaños.

“La reducción del abigeato nos tiene muy satisfechos, porque muestra que

El Retén Paredones, emplazado en la comuna del mismo nombre, es elevado durante el periodo estival a la catego-ría de Tenencia para dar respuesta a la creciente demanda por servicios en el litoral meridional. En el borde marino y fluvial de Bucalemu se instala un Retén Móvil, cuya dotación lleva resguardo a los visitantes de la localidad, atendiendo las consultas y requerimientos de los re-currentes que transitan por la costanera.

Por otro lado, en la zona rural, la dotación del destacamento recorre a diario los serpenteantes caminos de tierra que conectan la arquitectura co-lonial del centro urbano con las afueras de Paredones. “La gente que vive en estos caseríos requiere de la integra-ción de Carabineros. Siempre estamos dialogando con las juntas de vecinos y ofreciendo charlas en las escuelas”, comenta el Suboficial Mayor Fernando Moreno Inzunza.

Las rutas de asfalto que comunican a la unidad base con sus cuarteles de-

los patrullajes nocturnos, los servicios extraordinarios y las entrevistas con los dueños de predios dieron resultados. Lo mismo con el robo en las casas sin moradores, donde nuestros consejos de seguridad a los propietarios fueron muy efectivos”, destaca el Suboficial Mayor Carlos Quezada Salinas, Jefe de Tenencia.

Por otra parte, las diferentes activida-des huasas que se realizan en la comuna, como la Liebrada, el rodeo, la semana marchiguana y la Expogama, demandan al personal una reorientación de sus ser-vicios para recibir de la mejor forma a los turistas que llegan desde todos los rincones de la región.

Preocupados por la conectividadEn el extremo sur de la Región, que va desde el balneario de Bucalemu hasta el sector secano costero de San Pedro de Alcántara, la Institución muestra su versatilidad y distinguida capacidad de adaptación a la diversidad geográfica del país.

TENENCIA MARCHIGÜERETÉN LA ESTRELLA

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pendientes se transforman en duros caminos de ripio al acercarse al Retén San Pedro de Alcántara. En el sector la conectividad es precaria, no sólo por las vías de acceso y la falta de transporte, sino porque es uno de los pocos lugares del país donde no existe señal telefónica ni de internet.

Tender una mano a los adultos ma-yores y dialogar con los vecinos son al-gunas de las tareas más frecuentes que lleva a cabo el personal, muestra del rol de solidaridad social que se le reconoce a la Institución. “Recorremos en nuestro furgón cada camino y predio para infor-marnos de los hechos de importancia. Así también, somos la única alternativa que tiene la gente que vive en áreas aisladas cuando enfrenta una emer-gencia de salud o necesita trasladarse con rapidez, puesto que gran parte de los servicios básicos no están disponibles las 24 horas”, detalla el Suboficial Óscar Lueiza Cancino, Jefe de Retén.

Las positivas cifras a raíz del profe-sionalismo y dedicación exhibido por la dotación de la 3a. Comisaría es un escenario que aspira a mantener quien asume como Comisario, Capitán Marcelo Salas Carvacho.

“Cuando pase el intenso movimiento del verano, será la oportunidad de orien-tar los servicios a nuestra comunidad, de estrechar lazos con las organizaciones lo-cales y de trabajar juntos para construir estrategias que nos permitan hacer de

Pichilemu un lugar seguro y apacible”, señala el nuevo jefe de la unidad.

Para ello cuenta con personal que co-noce a cabalidad la realidad de su sector, pero, sobre todo, tiene claro los objetivos de su unidad y la forma de alcanzarlos

RETÉN SAN PEDRO DE ALCÁNTARARETÉN PAREDONES

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Gracias a su rápido accionar sobre motos

todoterreno, ha desempeñado una

destacada labor operativa que refleja su compromiso

y profesionalismo.

“Disfruto De Dar una solución rápiDa a la gente”

7a. Comisaría VillarriCa

cabo 1º raúl collinao fuentes

Por Hugo Hernández D.Fotografía: Cristian Chacoff V.

actúa con criterio, tino y saga-cidad. Con el aumento consi-derable de turistas en Villarrica debió intensificar los patrulla-

jes y responder con mayor celeridad. Pero el Cabo 1º Collinao dice que eso es lo que lo motiva… y acude raudo con su moto donde lo llame la emergencia.- ¿por qué disfruta tanto el servicio motorizado?Porque somos capaces de dar una solu-

ción rápida, que a la larga es lo que la gente espera de Cara-

bineros. si el acceso se di-ficulta, entramos. si otros tardan en presentarse ante una urgencia, nosotros lle-gamos antes. Tenemos esa linda responsabilidad de ser los primeros en apare-

cer… más ahora en verano,

cuando la congestión vehicular complica los desplazamientos.- ¿cuál es su misión en terreno?recorrer todo el área lacustre, las pobla-ciones y el sector bancario. actualmen-te trabajamos en un servicio focalizado, donde ponemos énfasis en la reacción y en llegar rápido a los procedimientos. la oficina de operaciones nos señala cuáles son los puntos donde se están cometien-do los ilícitos y nosotros concentramos los controles de identidad y vehiculares en dichos lugares.

una década junto a la ruta- tras egresar del Grupo Valdivia llegó al retén las Vizcachas, ¿cómo recuerda sus inicios?Fueron años de mucha observación, de conocer gente y aprender a relacionarse con la comunidad y el personal más anti-

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Una tarde deportiva- ¿Cuánto valoran el lugar en el que viven?Mucho. Con mi señora (la Cabo 1º Yese-nia Reyes Martínez) y nuestro pequeño hijo Agustín (3) salimos a las termas, dis-frutamos de la ecología, del aire libre, del lago… en realidad, nos gusta todo. Cuando alcanza el tiempo, visitamos a mis padres y así ellos pueden aprovechar al máximo a su nieto.

- ¿Qué espera poder transmitir a Agustín?El deporte. Villarrica y sus alrededores son una zona espectacular para poder iniciarse en actividades físicas como el nado, el ciclismo o el trote. Incluso ya pedalea y adora salir a distraerse con las maravillas que ofrece la costanera.

guo. Realicé mis primeros patrullajes como acompañante y luego como jefe de dispo-sitivo. Los caminos eran muy transitados, así que el trabajo en las vías era fuerte.- ¿Alguna experiencia que lo marcara en esos 10 años?En 2006, un accidente, que causó la muerte del Suboficial Pizarro. Fue un procedimiento en que el personal de San José de Maipo nos pidió colaboración pa-ra fiscalizar una motocicleta que venía en dirección a Puente Alto. Ante el control vehicular que se iba a efectuar, el con-ductor con su acompañante embistieron al funcionario y le causaron la muerte.- ¿Qué lecciones sacó de ese triste episodio?Cuando llegamos a su funeral para apo-yar a sus parientes me di cuenta de que todos tenemos una familia atrás y hay que cuidarse. Quedó una enseñanza en cuanto a la seguridad personal, a no to-mar a la ligera los controles de tránsito y a respetar las normas para proceder a la fiscalización de vehículos motorizados.

Aflora la personalidad- ¿Qué lo impulsó a ingresar a la Escuela de Suboficiales en 2012?Luego de mucho tiempo en las Vizcachas mis camaradas me aconsejaron que me

atreviera a dar ese paso. Ellos me tras-pasaron su experiencia y me orientaron. Hoy estoy orgulloso de ser un suboficial graduado, de haber reafirmado mi com-promiso con Carabineros y la lealtad con mis pares.- ¿Fue muy agitado ese año?Comencé reforzando la dotación de la Tenencia El Tabo por el Plan Verano. Luego me tocaron servicios en el casco histórico de Santiago, así como apoyar al personal de Fuerzas Especiales durante el día del joven combatiente, el aniver-sario del 11 de septiembre y las mani-festaciones sociales en Aysén. A pesar de lo duro, en esos días uno forma el temple y el rigor necesario para seguir entregándose por completo hasta el fi-nal de la carrera.- Al llegar a San Bernardo pasó a la oficina comunitaria, ¿fue compleja la adaptación a esa nueva faceta?Eso fue extraordinario… el trabajar direc-tamente con las personas, niños y juntas de vecinos para conocer la problemática que los aqueja y tratar de ayudar de una manera distinta. Parte de nuestra esencia es el acercamiento con la comunidad, por eso es fundamental que la gente sienta el cariño y el respaldo de una Institución que está para protegerlos

S O B R E G U S T O S …

Una película…

R: “Tropa de elite”.

Un libro o revista…

R: “Conozca Más”.

Un lugar de Chile…

R: “Chaitén”.

Una comida…

R: “Ñoquis”.

Un pasatiempo…

R: “Trotar”.

Un animal…

R: “El caballo”.

Una palabra o frase…

R: “Compromiso”.ENERO-FEBRERO

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ASCENSOS

Dirección De SaluD y SaniDaDCabos 1º (SEC) Patricia Cortés Rojas, Catherine Kass Díaz, Patricio Flores Valdés.

Vi Zona libertaDor bernarDo o`HigginSa- Teniente (S) Ernesto Pérez Medina.b- Sargento 1º Williams Rebolledo Meléndez; Cabo 1º (AD) Fabiola Abarca Medina.

Zona arica y ParinacotaSargento 1º Marcela González Fuenzalida.

Prefectura aricaa- Suboficiales Marco Castillo Fernández, Óscar Barra Lagos, Eleodoro Barahona González, Miguel Ángel Espinoza Figueroa.b- Sargentos 2º Cristián González Santibáñez, Óscar Castillo Rodríguez, Mario Chávez Fernández, Javier Guzmán Rojas, María José Pérez Donoso, Luis Rodríguez Ibacache, Cristián Núñez Rivas, Jorge Manquelipe Rojas.

iV Zona coquimboSuboficial Javier Zúñiga Murillo; Sargentos 1º Luis Martínez Isla, Rogers Aravena López; Cabo 2º Israel Barraza Rojas.

Prefectura coquimboSargento 1º (AS) Jeannette Calderón Cuellar; Cabo 2º (AO) Carmen Rodríguez Cortés.

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Aguedo Vargas Orellana; Sargento 1º Verónica Arroyo Medina; Cabos 1º Felipe Maldonado Cordero, Avelia Riffo Elgueta, José Lagos Lillo.

IX Zona araucaníaCapitán (I) Roberto Lara Jorquera.

XI Zona aysénSuboficiales Óscar Valdivia Ayala,

VII Zona MauLESuboficiales Mayores Ismael Sánchez Cancino, Ricardo González McKay, Luis Gatica Soto, Juan Romero Yáñez, Miguel Muñoz Ceballos.

PrEfEctura ÑubLECabo 1º Inés Sepúlveda Suazo; Suboficiales Domingo González Vera, Héctor Zurita Gómez; Sargento 2º

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Juan Huentrutripay Ibarra, Carlos Rojas Ruz; Suboficial Mayor César Rivas Olate; Suboficiales Marco Parada Guzmán, Néstor Concha Inalaf, Juan Carlos Jorquera Cea; Cabo 1º Michael Rivera Contreras; Sargento 2º Fermín Cancino Salazar

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56-58 ascensos 2015.indd 57 21-01-15 15:56

Carabinerosal servicio del paísEn las ciudades de Arica, Ovalle, Concepción, Valdivia

y Ancud, egresaron en total 831 nuevos funcionarios

que fueron destinados a distintas Unidades Operati-

vas, con el compromiso de servir a la comunidad bajo

los principios y valores institucionales aprendidos en

su periodo de formación.

En el extremo norte del país, el Grupo Arica concluyó su periodo formativo con el egreso de 120 nuevos Carabineros –la mayoría proveniente desde las regiones del sur– y con la consiga de haber cum-plido los lineamientos de la Dirección Nacional de Personal y la Dirección de Educación, Doctrina e Historia.

Asimismo, manifestaron su orgullo,

dado que desde este plantel egresó la Primera Antigüedad a nivel nacional, el Carabinero Marcos Magaña Saumann.

“Tenemos muchas expectativas, por-que es un grupo humano que desta-có por su esfuerzo, camaradería y, por cierto, tienen un marcado sello de dis-ciplina”, dice el Comandante de Grupo, Mayor Max Jiménez Fleming.

Nuevos CARABINEROS

120Escuela de Formación GRupO ARICA

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Escuela de Formación Grupo oVALLE

Fue el segundo plantel en todo Chile desde el que egresaron más Carabineros Alumnos, por lo que la responsabilidad no fue menor. El esfuerzo, en todo ca-so, trajo una muy buena noticia, pues la Segunda Antigüedad –a nivel nacional– egresó desde este Grupo, hecho desta-cado a nivel regional.

“En el periodo de formación se les re-calcó a estos 222 jóvenes toda la respon-sabilidad que tendrán al vestir el uniforme de Carabineros, por lo que ellos egresan con la motivación propia de pertenecer a una Institución fundamental para el país”, explica el Comandante de Grupo, Teniente Coronel Héctor Moreno Esquivel.

CarabinerosEGrESADoS

222Escuela de Formación Grupo oVALLE


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Para la Región del Biobío, el egreso cada año de los Carabineros Alumnos es uno de los temas más esperados por la comunidad, porque saben que parte de esa nueva generación será destinada a algunas Unidades de la Zona.

En esta oportunidad, la comuna de San Pedro de La Paz reforzará su contingente con la llegada de nuevos funcionarios: “la comunidad está atenta al término del periodo formativo, y demandan Carabi-neros de este Grupo, porque entienden que al estar un año en la ciudad, generan un lazo emocional con sus habitantes”, grafica el Teniente Coronel Juan Pablo Espinoza Zúñiga, Comandante de Grupo.

funcionariospara el PAÍS

146Escuela de Formación GruPo CoNCEPCIÓN

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Lo que más recalcaron las autoridades –tanto institucionales como gubernamen-tales– que presenciaron la ceremonia de egreso de los 190 Carabineros de la Es-cuela de Formación Grupo Valdivia, fue la motivación que denotaban en sus rostros.

Es que tras un arduo año de estudios los nuevos funcionarios por fin cumplen su sueño: “el riguroso proceso académico con la sólida formación de carácter militar, permite que hoy queden a disposición del país estos nuevos funcionarios prepara-dos para el servicio público, disciplinados y comprometidos con la labor preventiva que la Constitución encomienda”, afirma el Mayor Richard Gutiérrez Lamilla.

jóvenesEGRESADOS

190

Escuela de Formación GRupO VALDIVIA


58-62 MundoA - 2015.indd 61 21-01-15 17:34

El último plantel educativo, al sur del país, pone a disposición de la comuni-dad 153 nuevos Carabineros, quienes se encontraban ansiosos de comenzar la ca-rrera institucional para llevar a la práctica todo lo que aprendieron durante su año de estudio.

El Comandante de Grupo, Teniente Coronel Alejandro Arancibia Pacheco, enfatiza que “los jóvenes egresan con una motivación muy importante para comenzar sus servicios, sensación que hemos logrado gracias a las cátedras, las palabras y la relación que se genera entre el cuerpo docente y los Carabineros Alumnos, así que podemos decir que este logro es el resultado de un trabajo en conjunto”

Carabineros para laCOMUNIDAD

153Escuela de Formación GrUpO ANCUD

ENERO-FEBRERO201562

58-62 MundoA - 2015.indd 62 21-01-15 17:34

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FESI

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El fortalecimiento de la calidad en el servicio prestado por Carabineros a la comunidad implica todo un año

de esfuerzo, entrega y compromiso con las labores profesionales.

Para reponerse del cansancio que es-to implica y renovar las energías es que existe el feriado, es decir, un periodo de descanso laboral.

A partir de diciembre de 2014, este derecho adquirido, junto a otros permi-sos como el administrativo o el especial otorgado por la Dirección General, ten-drán que ser solicitados por intermedio del Subsistema de Feriados y Permisos, conocido como FERPER.

Administración del recurso humanoEsta herramienta de gestión apunta a ha-cer más eficiente el proceso de solicitud, a través de una mejor planificación. Cada uno de los más de 55 mil funcionarios de la Institución debe ingresar al portal de intranet con su clave y registrar su reque-rimiento que llegará hasta el jefe directo, cuya posterior aprobación estará subordi-nada a las necesidades del servicio.

Es necesario recalcar que el uso de este mecanismo es de carácter obligatorio, por lo que no corresponde autorizar fe-riados o permisos por un medio distinto. Además, debe ser coherente con el PRO-SERVIPOL, la lista de turno y la tabla de servicio para que coincidan las fechas de inicio y término de las solicitudes.

“El mensaje para cada carabinero es que tenga confianza en esta

herramienta, que la conozca, la comprendan y también la apli-quen, porque es la vía oficial y formal que tiene la Institución en la actualidad”, afirma el Coronel Luis Quitral Rojas, Jefe del Departamento Re-

gistro y Análisis de Información P7, repartición encargada de la

administración de este instrumento.

Esta amigable herramienta disponible en la intranet es la única válida para que el personal solicite este derecho.

Eficiente gestión de nuestro descanso

SUBSISTEMA DE FERIADOS Y PERMISOS (FERPER)

6días de permiso administrativo durante el año tiene disponible cada funcionario.

63ENERO-FEBRERO2015

DIRECCIÓN NACIONAL DE PERSONAL

63-64 TP2.indd 63 21-01-15 17:36

De igual forma, se insta a los mandos a revisar diariamente el FERPER y atender las solicitudes de su dotación de manera expedita.

Por esta razón, es aconsejable que los funcionarios se acerquen a sus superiores y comuniquen la intención de hacer efectivo este derecho para, así, facilitar el proceso y coordinar los servicios de la mejor forma.

Orden administrativoEste programa permite obtener la reso-lución de todos los feriados requeridos por los funcionarios, información que es

El feriado tiene por objeto reparar el desgaste

que produce un año de trabajo, mientras que el permiso administrativo

está concebido para hacer trámites de carácter

personal.

exigida por la Contraloría General de la República para todos los actos adminis-trativos del Estado.

Con ello, los permisos otorgados duran-te el año quedan grabados en el sistema de Registro de Información del Personal (RIPER), que reemplazó a los libros de vida.

El adecuado uso de este sistema por parte de los funcionarios y sus mandos, así como la coordinación con la oficina de operaciones, hará que el merecido descanso no interfiera en el servicio ni se produzcan errores administrativos que puedan perjudicar a las partes

1

2 Especifique si es feriado o permiso

4 5Calcule que NO

existan errores

matemáticos

en su petición.

Una vez que está validada la

solicitud deberá Enviar Petición

3Elija las fechas del período deseado. Se desplegará un calendario

ENERO-FEBRERO201564

Elaborado con la colaboración del Departamento Registro y Análisis de Información P7

63-64 TP2.indd 64 20-01-15 18:05

La Doctrina de Carabineros de

Chile impulsa una educación

en valores

Durante 2014 el Centro de Doctrina difundió en esta Revista una serie de reflexiones sobre los Principios Institucionales, a través de la cual se entregó material útil y práctico para el comportamiento público y privado de los carabineros.

En estas páginas, a lo largo de 2015, profundizaremos en los Valo-res Institucionales insertos en nuestro Manual de Doctrina, virtudes indispensables para el ciclo vital de la Institución. El propósito es con-textualizar y dar un sentido práctico a estos aspectos éticos que deben estar siempre presentes en el ejercicio diario de nuestras labores.

Recordemos que Carabineros, como organización policial y en una dimensión antropológica, nace a la vida pública para satis-facer la necesidad de seguridad pública interior. Responsabilidad social con la comunidad que ha permitido que esta misión ad-quiera rango constitucional.

Efectivamente, el artículo 101 de la Carta Fundamental de la República indica que Carabineros de Chile constituye la fuerza pú-blica, y existe para dar eficacia al derecho y garantizar el orden y la seguridad pública. De esta manera, es fácil entender que nuestra organización, a través del cumplimiento de su misión, reprensenta un medio para un fin noble y supremo del Estado: el bien común.

Justamente eso nos conduce a ejercer esta vocación de buena forma, es decir, a “hacerlo bien”; razón por la cual la presencia del componente ético en el pensamiento, la palabra y la acción del carabinero es crucial.

Debemos convencernos de que la responsabilidad ética es in-herente a la responsabilidad social de la Institución, por lo que se hace necesario contar con personal sólidamente dotado de capacidades profesionales, morales y éticas. Nuestra formación profesional es una manifestación clara y objetiva de ello y, en tal vir-tud, se entiende como un proceso permanente de desarrollo moral. En esencia, la educación en Carabineros de Chile, es una educación en valores que se encuentra presente en cada proceso académico ins-titucional y que nuestro personal lleva a la práctica en su vida diaria.

En tal propósito, el conocimiento, la comprensión y la adhesión a la Doctrina Institucional cobra su real sentido como una herra-mienta que orienta y guía todas nuestras decisiones.

PROGRAMA DE CAPACITACIÓN

2014

Valores de la Doctrina InstitucionalDIRECCIÓN DE EDUCACIÓN, DOCTRINA E HISTORIA

CENTRO DE DOCTRINA

General Ricardo Buscaglione HarzDirector de Educación, Doctrina e Historia de Carabineros

21

65-66 TE.indd 21 20-01-15 18:06

22

Privilegio de trabajar Por el bienestar de otros

Para el cumplimiento de nuestra misión,

resulta vital no sólo conocer la Doctrina

Institucional con los principios y valores

que pregona, sino haberla hecho parte de

nuestras más profundas convicciones, más

aún cuando diariamente enfrentamos si-

tuaciones complejas que deben resolverse

con estricto apego a la ética y a la moral.

Los valores son como una creencia básica a

través de la cual interpretamos el mundo y

damos significado a los acontecimientos de

nuestra propia existencia. Los que revisaremos

durante el presente año son:

Ser Carabinero es una vocación en el más estricto significado de la palabra, pues su función se relacio-

na directamente con la verdadera y más profunda misión del hombre: servir a los demás y promover el bien común. Somos privilegiados al trabajar contribuyendo al bienestar de las personas.

La valentía no se relaciona exclusivamente con actos temerarios o de arrojo, sino más bien con acciones

libres de las personas en defensa de los valores que dicen profesar. Por lo tanto, se puede señalar que estamos en pre-sencia de una conducta ética cuando existe coherencia entre lo que se piensa, se dice y se hace en relación con los valores.

1 Vocación de servicio público.

2 Patriotismo.

3 Honor.

4 Carabinero permanente.

5 Espíritu de sacrificio.

6 Espíritu de justicia.

7 Lealtad.

8 Versatilidad.

9 Tradición.

10 Espíritu de cuerpo y compañerismo.

Valores Institucionales

65-66 TE.indd 22 21-01-15 17:38

Un merecido descanso para reponer las energías que

se ha llevado el año.

SALUD BIENESTAR CORPORACIÓN DE AYUDA

MISCELÁNEOS CORPORACIÓNCULTURAL

VIDA SANA68 70 72 76 7774 familia

MUNDOde la

El General Director encabezó

la inauguración de las

dependencias provistas con los

últimos avances tecnológicos

para entregar una óptima

atención a los usuarios del

sistema de salud.

HOSPITAL DE CARABINEROS

4proyectos contemplaron las obras

de remodelación, ampliación y equipamiento.

En su permanente afán por cuidar de los suyos y elevar cada vez más la calidad de vida de sus integran-tes, particularmente en lo referido

a infraestructura hospitalaria, Carabine-ros sigue desarrollando iniciativas para mejorar el nivel de las prestaciones mé-dicas que entrega tanto a los funciona-rios como a sus familias, en el principal establecimiento asistencial institucional.

En esa línea de trabajo, el General Director, Gustavo González Jure, en-cabezó la ceremonia de inauguración de las nuevas obras de infraestructura y equipamiento médico realizadas en el Hospital de Carabineros, actividad que se desarrolló el 11 de diciembre pasado y que contó con la asistencia de integran-tes del Alto Mando acompañados por el equipo profesional del recinto.

“Hoy es un día significativo para la Institución y, en especial, para los bene-ficiarios del sistema de salud. Es por ello que nos hemos reunido para realizar el corte de cinta de las dependencias en las

que funcionarán la Unidad Banco de San-gre, los pabellones dentales, la Unidad Maxilofacial y las oficinas que acogerán el proyecto de Gestión Hospitalaria”, en-fatizó el Subdirector de Salud, Coronel Waldo Mardones Martínez.

El Oficial Superior destacó que para la concreción de dichos proyectos, cuya in-versión superó los $1.570 millones, fue necesario el trabajo conjunto de diversas unidades dependientes de la Alta Reparti-ción a fin de concretar esta remodelación que supera los mil metros cuadrados.

Significativos avancesPara la Unidad Banco de Sangre se rea-lizó una inversión que ascendió a $424 millones que se utilizaron para construir espacios más adecuados para el almace-

y equipamiento médico

Nuevas obras de infraestructura

namiento y análisis de este vital elemen-to, además de sus hemoderivados, con el propósito de mantenerlo en inmejorables condiciones tanto de temperatura como de bioseguridad.

Cabe resaltar que previo a la concreción de la iniciativa dicho espacio ocupaba una superficie de 120 metros cuadrados, cifra que se amplió a 300. Gracias a ello ahora considera sectores de laboratorio y serolo-gía; una zona para la producción, almace-namiento y despacho de hemoderivados;

ENERO-FEBRERO201568

DIRECCIÓN DE SALUD y SANIDAD

68-69 Salud.indd 68 21-01-15 17:40

y una sala para la adecuada recepción y gestión de los donantes. Además, se realizó una gran inversión para dotar a esta Unidad con equipamiento de última generación para que en conjunto ofrezca mejores niveles de calidad y brinde una mejor atención.

Respecto a los pabellones dentales, también se aplicó una relevante inyec-ción de recursos para materializar una completa remodelación que tuvo como principal objetivo contar con depen-dencias que cumplan con los más altos estándares sanitarios vigentes. En total fueron $364 millones para acondicionar una superficie de 240 metros cuadrados que considera áreas para intervencio-nes quirúrgicas, salas de recuperación, zonas de esterilización y espacios de vestidores para el personal sanitario. Asimismo, las flamantes instalaciones cuentan con sillones dentales, lámpa-ras led para intervenciones, dispensa-dor de medicamentos y carros de paro, monitores y desfibriladores, entre otros elementos indispensables.

Tras una óptima gestiónLa inversión para desarrollar la nueva Unidad Maxilofacial también fue cuan-tiosa –$493 millones– a fin de construir y equipar sus dependencias con todos aquellos elementos que permitan reali-zar procedimientos de baja y mediana complejidad.

Dentro de las mejoras implementadas destacan superficies construidas con re-vestimientos de alta calidad y resistencia que cuentan con puertas de sello her-mético para controlar el flujo de mate-rial particulado, así como un sistema de climatización y extracción de aire que permite mantener condiciones óptimas tanto de temperatura como de control de la biocontaminación.

A todo ello se suman mesas y sillones quirúrgicos con base electrohidráulica; monitores multiparámetro de pacientes y soporte vital; equipo ultrasonido para cirugías óseas; y carros de transporte pa-ra material estéril, entre otros elementos.

Por último, se habilitaron las depen-dencias que acogerán el proyecto de

El proyecto de Gestión Hospitalaria contempla una serie de medidas en-tre las que destacan la creación de una ficha clínica digital integrada, que reemplazará los actuales archi-vos de papel. Ella se constituirá en una herramienta de ágil consulta y registro de datos para los usuarios y que contendrá diagnósticos, historia clínica, imágenes y exámenes, entre otra información.

Tecnología de punta al servicio de los pacientes

Gestión Hospitalaria que conllevará sus-tanciales ventajas para el desarrollo de un sistema de administración que eleve la eficiencia, con la intención de generar mayores beneficios para los usuarios

SALU

D

6969ENERO-FEBRERO2015

68-69 Salud.indd 69 21-01-15 17:43

Gran apoyo al personal

los números avalan nuestro

bienestarLa Dirección de Bienestar entregó

el pasado 2014 numerosos

beneficios a todos los funcionarios

del país, a través de sus distintos

departamentos, con el objetivo

de mejorar la calidad de vida de

toda la familia institucional. Una

muestra más de que la Institución

apoya a sus miembros en su

desarrollo personal.

B6

B2Proporcionamos soluciones integrales a las problemáticas habitacionales, a través de un fondo solidario.

Contribuimos a desarrollar el área social, educativa y espiritual de toda la familia institucional.

Departamento Gestión Inmobiliaria

Departamento Planificación y Desarrollo Social

Organizamos y dirigimos los beneficios económicos para satisfacer las aspiraciones de la familia institucional.

Departamento Acción SocialB3

Vamos a laYa no hay excusas para no

disfrutar de las piscinas

institucionales en esta temporada

estival 2015, porque en beneficio

de todo el personal se concretó

una baja en el costo de la entrada.

Los descuentos son hasta un

45% para el público adulto

en nivel activo, mientras que

para los niños, un 50%.

piscina

ENERO-FEBRERO201570

DIRECCIÓN DE BIENESTAR

70-71_marco.indd 70 21-01-15 16:52

Los préstamos de vivienda

8.335 subsidios fueron otorgados por nacimientos, matrimonios y escolaridad.

Los inmuebles

487 por adquisición.

393 por ampliación y/o terminación.

166 por apertura de libreta de ahorro.

5.859 fue la oferta total de viviendas en todo Chile.

156 inmuebles fueron intervenidos, a través de reparaciones integrales y parciales.

112 casas fueron reparadas.

185 departamentosfueron arreglados.

Préstamos y subsidios

8.623 préstamos se entregaron para el desarrollo personal.

9 convenios fueron firmados, en el transcurso del año.

94 hijos se alojaron en el pensionado universitario.

Servicio Religioso Católico

1.708misas se realizaron, a través de distintos ritos tales como confirmación, eucaristía, unciones, matrimonios y primeras comuniones.

412 visitas pastorales se concretaron en Unidades Operativas y hogares.

Servicio Religoso EvangélicoÁrea Social

972 sacramentos de la Cena del Señor fueron ofrecidos a los fieles.

4.052 asistencias espirituales se concretaron, a través de visitas domiciliarias, a unidades y a los enfermos.

CaSa dE CamPo La REina

CLub dE CaboS y CaRabinERoS CumbRES

ComiSión adminiStRativa PajaRito

1

1

1 $1.000 $500

$2.000

$1.000

$1.000

$500

Casino nivel adulto niÑo

infórmate en la siguiente tabla y recuerda... la temporada de piscina comenzó el 2 de enero y termina el 2 de marzo.


BIE

NES

TAR

Recuerde que en www.bienestar.carabineros.cl se encuentran disponibles todos los descuentos educacionales o también llamando a los iP 21730 o 21739.

Conoce los convenios educacionales

70-71_marco.indd 71 21-01-15 16:52

Cierre de año esColar esCuela espeCial angelitos Verdes

en obra Aladino y la lámpara maravillosa

Pequeños actores

ENERO-FEBRERO201572

CORPORACIÓN DE AYUDA A LA FAMILIA DE CARABINEROS

que acreditaba la culminación de un importante año de actividades y logros alcanzados, además de la entrega de premios a los alumnos destacados por curso y mejores compañeros.

asimismo, los asistentes y los estudian-tes disfrutaron de un video en el que los jóvenes de la primera generación de la escuelita fueron promovidos al nuevo nivel laboral, lo que representa un reco-nocimiento al gran esfuerzo y avances que han demostrado durante estos años.

sin duda, un hermoso regalo a sus fa-milias, quienes adoptan –principalmen-te– el compromiso y apoyo entregado en esta etapa que finaliza

Los alumnos concluyeron el periodo de

aprendizaje con la representación de la

función de teatro y además premiaron a

aquellos estudiantes que consiguieron los

primeros lugares académicos.

Ya se ha convertido en una tradi-ción la actividad de fin de año de los alumnos de la escuela especial angelitos Verdes, esta-

blecimiento educacional dependiente de la Corporación de ayuda a la Familia de Carabineros, y cuya instancia sirve para cerrar el periodo académico.

el encuentro es un aliciente para los jóvenes, dado que la obra de teatro fue preparada con anticipación, con la mo-tivación de mostrar “sobre las tablas”, las aptitudes teatrales de los menores integrantes de los cursos de la escuela.

en esta oportunidad, los pequeños representaron el cuento infantil Aladi-no y la lámpara maravillosa, ante una cincuentena de espectadores, entre ellos los integrantes del directorio de la Corporación, autoridades del Centro de rehabilitación integral de Carabine-ros (CriCar), padres y familiares de los menores e invitados especiales.

el espectáculo teatral se realizó en

uno de los salones del Club de Cabos y Carabineros Cumbres, y representa los avances que los alumnos –con ca-pacidades diferentes– tuvieron en el transcurso del año, gracias al apoyo del cuerpo docente del establecimiento.

la ovación y emoción no se hizo esperar por parte de los asistentes, especialmente de los padres, quienes lloraron cuando sus hijos terminaron de actuar y constataron lo aprendido en el periodo escolar.

tras el término de la obra, los estu-diantes recibieron –de manos de las integrantes del directorio de la entidad solidaria– diplomas de reconocimiento

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Área de CapaCitaCión y reCreaCión

apOrte deL BanCO de ChiLe

Múltiples talleres recreativos

Corporación de ayuda recibe donación económica

a lo largo de todo el país, la Cor-poración de ayuda a la Familia de Carabineros, a través de su Área de Capacitación y recreación, de-sarrolla anualmente un significati-vo número de talleres y cursos de capacitación en cada una de sus Zonales de norte a sur. talleres de pastelería, patchwork, peluquería, baile entretenido, cla-ses de inglés y computación, entre otros, son sólo algunos ejemplos del amplio listado dispuesto por

Un importante aporte económico entre-gó el Banco de Chile a la Corporación de ayuda a la Familia de Carabineros, con el objetivo de continuar con la realización de trascendentales proyectos en pos del bienestar institucional.en la ceremonia estuvo presente el Ge-neral Director, Gustavo González Jure –en calidad de integrante del directorio–, quien estuvo acompañado por la presi-denta de la Corporación, ivonne Villegas de González, los que recibieron el dona-tivo de manos del Gerente General de la entidad bancaria, arturo tagle Quiroz. además, estuvieron presentes el Gerente del Área de Seguridad y prevención de riesgos, Osvaldo González; la Gerente de asuntos Corporativos, alexandra Me-na; y la Jefa de responsabilidad Social empresarial, Ximena Lewis, ejecutivos

el organismo para los socios y sus familiares directos, con el propósi-to de brindar un momento de es-parcimiento y desarrollo personal.este 2015 las distintas disciplinas nuevamente estarán disponibles instaurando esas instancias de recreación en las que las cónyu-ges de funcionarios-socios han encontrado una manera de com-partir, convirtiendo cada clase en una suerte de terapia.

que afirmaron sentirse muy satisfechos al aportar económicamente con un or-ganismo que ha permitido dar forma a grandes proyectos.“Como institución estamos muy com-prometidos con la inclusión, por lo que entregamos este aporte a la Corporación de ayuda que se caracteriza por dar tran-

quilidad y esperanza a muchas familias de Carabineros que tienen niños con algún grado de capacidad diferente”, dijo tagle.de esta manera, el importante dona-tivo económico se materializará en la implementación de distintos proyectos, pensando en el bienestar de la familia institucional.

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Elaborado con la colaboración del Programa Institucional de Promoción en Salud de la Dirección de Salud y Sanidad.

ENERO-FEBRERO201574

VIDA SANA

Si bien es cierto que las principales personas afectadas por una exposición constate al sol son aquellas de piel blanca, pelo rubio, rojo o castaño, el autocuidado se extiende para toda la población.

Durante los últimos años, los productos de cosmética tanto para hombres como mujeres vienen con factores de protección incluidos, aunque de igual forma el uso de estas cremas con niveles sobre 40 y con aplicación cada media hora es clave en las técnicas de autocuidado.

Si no es estrictamente necesario exponerse al sol, entonces no lo haga. Tome en cuenta que las horas de mayor daño que provoca el sol son entre las 10 de la mañana y las 4 de la tarde, por lo que trate de evitar esos horarios.

La hidratación no es exclusiva de la temporada estival, pero sin duda que su frecuencia debe incrementarse, dada las altas temperaturas. Además, como los rayos UV provocan más daños en verano, el uso de cremas adecuadas para la piel, ayuda a su nutrición.

Los peligros de la radiación ultravioleta

C on la llegada del verano las tem-peraturas aumentan y los daños provocados por la radiación ultra-

violeta (UV) se incrementan considerablemente en este periodo del año.

Los niños, durante sus vacaciones, están más expuestos al sol, por lo que los peligros pueden aumentar, dado que sus jornadas las extienden en la playa, en la piscina o en el campo, reci-biendo frecuentemente los rayos UV.

Es que el famoso bronceado de verano también conlleva una enorme responsabilidad que se traduce en protecciones efectivas para evitar el exceso de sol en su piel.

Los daños a la salud provocados por un exposición desmesurada son prácticamente irreversibles, pudiendo generarse cáncer a la piel, trastornos oculares, debilitamiento del sistema defensivo, arrugas, manchas y piel curtida.

En todo caso, lo que tenemos que asumir es que la protección contra los rayos ultraviole-tas ya no es una preocupación exclusiva de la temporada estival, sino que debe extenderse a lo largo del año, dado que en mayor o menor grado siempre exponemos nuestra piel al sol, lo que a la larga puede causar daños visibles y no visibles en la piel.

A tomar solcito conresponsabilidad

Una exposición constante y frecuente a los rayos UV puede provocar severos daños a la piel, que lamentablemente son irreversibles, por lo que es necesario conocer las mejores formas de protección.

Protéjase siempre

Protector soLar: Buscar La somBra: Hidratarse y utiLizar cremas:

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VID

A S

AN

A

Los menores de 6 meses no pueden exponerse al sol, porque su sistema de defensa no contrarresta los daños de la agresión UV. A partir de esa edad deben usar protectores pediátricos que tienen factor 50.

El consumo de estos alimentos no sólo aporta a una alimentación sana, sino que también entrega vitaminas, minerales, fibra y, por cierto, una importante cantidad de agua, lo que permite al cuerpo hidratarse.

Habitualmente nos olvidamos, pero son sumamente importantes. Sobre zonas como las orejas, empeines, labios, cuello, torax, debe aplicarse protector solar. Y los calvos, deben echarse muchísima crema en esa área.

Tenga siempre presente que

los daños provocados

a causa de la exposición al sol, son

irreversibles.

¿Qué tipo de daños puede causar el sol?

Daños visibles: se pueden observar en la piel, ya que aparecen arrugas prematuras, piel reseca, manchas, sarpullidos, entre otras alteraciones. Por lo general, estas condiciones conforman la primera advertencia que indica que la piel ha sido dañada, a causa de la radiación ultravioleta.

Daños ocultos: la exposición al sol sin protección puede causar enfermedades graves, tales como cáncer a la piel y cataratas a la vista.

¿QUIERES SABER MÁS? Visita el portal web de la Dirección de Sanidad http://vidasana.carabineros.cl. Encontrarás valiosos consejos para mejorar tu calidad de vida

El uso de todos los recursos para desviar los rayos UV, tales como lentes, sombreros, ropa más clara, entre otros, se hacen trascendentales en esta época del año.

AccESoRIoS conTRA El Sol:ojo con loS nIñoS:

coME fRUTAS y VERDURAS:

PRoTEgERSE ToDAS lAS zonAS DEl cUERPo:

74-75.indd 75 21-01-15 17:06

La familia de mariachis* Cuando el mayor de sus hijos le dijo que

quería ser carabinero, el Sargento 2º (M/B)

(r) Erasmo Alvarado Marchant, se llenó de

orgullo y emoción, no sólo porque el pri-

mogénito elegía la misma carrera suya, sino

que por el hecho de que la música también

sería parte de su vida institucional.

Lo mismo ocurrió con los cuatro her-

manos restantes. Es que el clan Alvarado

Marchant (Erasmo, Luis, Christian, Pe-

dro y Julio César), no sólo comparten el

mismo uniforme, sino que el amor a la

música inculcado por su padre.

Ellos conforman El Mariachi Tijuana,

agrupación con la que se han presentado en distintas uni-

dades del país y con la que han podido ejercer un inédito

acercamiento con la comunidad, a través de la música.

El grupo se conformó en 2000, cuando tres de estos

hermanos realizaron el curso de perfeccionamiento en la

Escuela de Suboficiales, mientras que otros dos dependían

de la DECAR. Para entonces la idea había madurado, así

que decidieron poner “manos a la obra”.

Al poco tiempo se empezó a correr la voz. Era simpático

que existiera una agrupación de mariachis institucionales,

pero si a eso se sumaba que eran cinco hermanos y que

todos eran carabineros, entonces el asunto se transformó

en un ícono insoslayable, al que fue sacándose provecho

con presentaciones en distintos cuarteles.

“No dejaba de ser curioso que un grupo de hermanos –todos ca-

rabineros– siguieran los mismos pasos que su padre, tanto en lo ins-

titucional como en lo musical, así que cada vez que nos presentamos,

sabemos lo importante y la responsabilidad que representa vestir este

uniforme”, explica el Sargento 1º Erasmo Alvarado Marchant, el mayor

de los hermanos.

A pesar de que actualmente los parientes están separados geográ-

ficamente, dada las destinaciones de cada uno (tres se encuentran en

la Prefectura Osorno, mientras que otros dos, sirven en la Región Me-

tropolitana), de igual forma se las ingenian para seguir presentándose.

Y cada vez que lo hacen tienen claro que todo es gracias a su padre, a

la Institución, pero también a la comunidad, porque es quien entrega el

cariño y el reconocimiento que necesita todo artista y todo carabinero

Invitar sin contemplaciones, Martita Serani

Horóscopo chino 2015, Pedro Engel

Cuicoterapia. El cuiquerío al diván, Josefina Reutter

La reconocida chef nos presenta su tercer libro en el que se reúnen novedosas recetas culinarias para los invitados en la casa.

La Cabra de Madera es quien da el nombre al 2015 en el calendario chino y, en su nuevo libro, el astrólogo chileno, interpreta y guía el camino que a cada animal le tocará recorrer.

En un intento de derribar los mitos que circundan al cuiquerío local, este libro es una verdadera radiografía de la alta sociedad chilena.

Lectura para imaginar

¿Qué leo?...

ENERO-FEBRERO201576

76-77.indd 76 21-01-15 17:27

Corporación Cultural Carabineros de Chile

www.corporacionculturalcarabinerosdechile.cl/proximamente


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Bases:1- Podrán participar todos los funciona-rios de Carabineros de Chile, en servicio activo (PNS, PNI y CPR), con un poema de su autoría, cuyo tema será el Invierno, el cual debe ser inédito y original y no haber participado en ningún otro concurso. No podrá concursar ningún funcionario de la Corporación Cultural y/o parientes directos que desarrollen actividades o den cualquier tipo de servicio a la entidad.

2- El trabajo debe tener un máximo de tres carillas tamaño carta, a doble espacio y con letra “TIMES NEW ROMAN”, tamaño 12.

3- La obra deberá estar impresa en triplica-do, acompañada de un CD con el respectivo poema. Cada ejemplar de los triplicados de-berá traer una portada en la cual se indique:- Nombre de la obra.-Seudónimo del autor (este seudónimo no debe haber sido usado anteriormente en concurso alguno).

4- En un sobre sellado, tamaño carta, debe identificar el nombre de la obra y seudónimo y, en su interior, debe detallar:-Nombre completo del autor.-Cargo que desempeña.-Unidad a la que pertenece.-Domicilio particular.-Número de celular y/o teléfono fijo.-Correo electrónico.-Nombre de la obra.-Seudónimo utilizado.

5º Concurso Nacional de Literatura, Género Poesía

5- Dentro del mismo sobre deberá adjuntar una carta simple en la que acepte, en todas sus partes, las bases del concurso y en la que cede sus derechos autorales, en caso de publicaciones o ediciones, por las que no se percibirán ganancias. Todo lo anteriormente señalado deberá en-viarse en un sobre grande dirigido a:

“5º Concurso Nacional de Literatura Género Poesía”Corporación Cultural Carabineros de ChileCalle Vasconia Nº1605, Providencia, Santiago.

6- Se recibirán los trabajos entre el 31 de marzo hasta las 18 horas del martes 30 de junio de 2015, fecha impostergable.

7- El jurado estará compuesto por dos pro-fesionales de las letras y un representante

institucional, quienes en dependencias del Centro Cultural Carabineros de Chile, realizarán la preselección de los trabajos enviados y de éstos se definirá el primer, segundo y tercer lugar. Si el jurado lo es-timara conveniente se otorgarán mencio-nes honrosas. El veredicto es concluyente e inapelable.

8- Los premios de este concurso literario son:-Primer lugar: $600.000 y diploma.-Segundo lugar: $450.000 y diploma.-Tercer lugar: $300.000 y diploma.La ceremonia de premiación se desarrollará en el Centro Cultural Carabineros de Chile el miércoles 19 de agosto de 2015, a las 12:00 horas.

9- Los trabajos recibidos no serán devueltos a sus autores. La sola participación al con-curso supone la plena aceptación de todas las bases expresadas en esta convocatoria.

La Corporación Cultural Carabineros de Chile, en su permanente misión de fomentar la creación artística en la Institución, convoca al certamen nacional de poesía, cuyo tema será El invierno.

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20 años. 20 artistas.

oswaldo Vigas: antológica 1943-2013.

lollapalooza 2015.

Hasta el 15 de marzo se podrá disfrutar –por primera vez en Chile– de las obras de este artista venezolano, cuya muestra está conformada por pinturas pertenecientes a la colección de la Fundación Oswaldo Vigas, y que representan una importante selección del trabajo artístico, materializada en su profundo sentido de pertenencia al continente americano.

El 14 y 15 de marzo, en la Elipsis del Parque O`Higgins se desarrollará el tradicional festival musical Lollapalooza, cuya nueva versión en nuestro país trae a importantes bandas de la escena del rock y pop internacional. Habrá también espacio para los artistas nacionales y también una especial presentación del Kidpalooza, dedicado a los niños.

El Museo de Artes Visuales cumple dos décadas exhibiendo las mejores muestras tanto nacionales como internacionales en su rubro y para celebrarlo, reunió 20 obras de diferentes artistas nacionales, de distintas épocas y tendencias para conformar esta exposición que agrupa piezas artísticas que revitaliza e inspira a los futuros creadores.

4 de enero de 1809: Nace Louis Braille, pedagogo francés, creador del emblemático Sistema Braille.

7 de enero de 1610: Galileo Galilei descubrió los llamados satélites galileanos de Júpiter; Ío, Europa, Ganímedes y Calisto.

8 de enero de 1949: Se promulgó la ley que concede el voto político a la mujer.

31 de enero de 1952: a los 66 años murió en Viña del Mar, el escritor Pedro Prado.

11 de febrero de 1650: muere René Descartes, filósofo, escritor y matemático francés.

12 de febrero de 1541: Tras realizar una serie de exploraciones en el valle del Mapocho, Pedro de Valdivia fundó la ciudad de Santiago en la cúspide del cerro Huelén, bautizado posteriormente como Santa Lucía.

12 de febrero de 1817: En las proximidades de Santiago se lleva a cabo la Batalla de Chacabuco por la independencia de Chile, entre el Ejército Libertador de Los Andes y las tropas realistas.

13 de febrero de 1813: Sale a la calle el primer periódico que hubo en el país de La Aurora de Chile, declarándose el Día de la Prensa Nacional.

25 de febrero de 1778: nace José de San Martín, militar argentino, cuyas campañas fueron decisivas para las independencias de Argentina, Chile y Perú.

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Comience poniendo un número del 1 al 9 en cada casilla vacía, pero recuerde que ninguno debe repetirse en una misma columna, en la misma fila ni en la misma sección de 3x3

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Se convirtió en Aspirante a Oficial en 1960. Como Subteniente fue destinado a la Prefec-tura Viña del Mar, aplicando los conocimientos aprendidos en su periodo formativo y que enseñó al desempeñarse como Instructor en la Escuela de Carabineros y en la Escuela de Suboficiales, plantel en el cual ejerció como Subdirector Ejecutivo. Su trayectoria incluye su paso por la Prefectura Fuerzas Especiales, la Sección Escolta Policial, Departamento OS7, Hospital de Carabineros y como Prefecto de Cautín, entre otras.

Ingresó a Carabineros en 1949, guardando el sueño de transformarse en Oficial y servir a sus compatriotas revestido del verde uniforme. La 2a. Comisaría de la Prefectura Cautín fue la primera unidad operativa en la que desplegó tareas profesionales después de ser investido, labor que prosiguió en Antofagasta, Santiago, Arica, Coyhaique, Osorno y la Dirección Nacional de Orden y Seguridad, entre otras destinaciones. Tras desempeñarse por más de tres décadas, finalmente se despidió de las filas en 1979.

Coronel (r) René Mena Farías

Coronel (r) Eduardo Lavandero Aguilera

En 1962 se sumó a la Institución para forjar su vocación de servicio público y compro-meterse con el bienestar del país. Durante su trayectoria desarrolló labores en diversas destinaciones, entre las que resaltaron la 2a. Comisaría Temuco; 32a. Comisaría del Trán-sito y Carreteras; Departamento Armamento y Municiones L2; Prefectura Santiago Norte; Dirección de Educación, Doctrina e Historia; y Jefatura de Zona Metropolitana. Tras ser parte de las filas de Carabineros por más de 30 años se acogió a retiro en 1992.

La 3a. Comisaría Talca fue la primera destinación en la que ejerció funciones después de incorporarse a la Institución en 1952. A partir de ese momento emprendió un itinerario que lo llevó a especializarse como enfermero y herrador de ganado, tarea que cumplió en diversas reparticiones y unidades operativas de la Región Metropolitana, entre las que destacó su paso por la entonces Prefectura Rural de Santiago. Fue así como conquistó el grado máximo de su escalafón y se despidió de las filas en 1977.

Suboficial Mayor (r) Sergio Fuentes Alarcón

Coronel (r) Roberto Maitre Thomann

Su incorporación a la Institución se remonta a 1984, cuando tomó la decisión de vestir el verde uniforme para contribuir a fortalecer el orden y la seguridad del país. La Prefectura de Fuerzas Especiales, Dirección de Bienestar, 30a. Comisaría Radiopatrullas e Intervención Policial, 10a. Comisaría La Cisterna, 53a. Comisaría Lo Barnechea y 36a. Comisaría La Florida fueron las principales destinaciones en las que sirvió con compromiso y entrega hasta que se despidió de las filas en julio de 2014

Suboficial Mayor (r) Jorge Zúñiga Valdés

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PORTADA

Esta publicación ha acompañado a Carabineros de Chile desde sus inicios,

siendo fiel testigo de sus avances y logros. Parte de ese patrimonio será

retratado a través de esta serie llamada Historia en Portadas, donde figurarán

aquellas que generaron mayor impacto a lo largo de los años.

La colección comienza con el primer ejemplar de la Revista de los Carabineros,

impreso en agosto de 1927, donde se destacó la fusión de la Gaceta Policial

con la Revista Orden y Patria.

SeñorGeneral Director de CarabinerosA través de este medio quería agradecer infini-tamente al Sargento 2º Marcelo Candia Castillo y al Carabinero Claudio Ovalle Arriagada, de la 19a. Comisaría Providencia. Estos funcionarios mostraron toda su vocación de servicio y pro-fesionalismo al socorrer a mi hijo luego de que sufriera un accidente en bicicleta. Tras prestarle los primeros auxilios lo trasladaron al Hospital de Carabineros y, gracias a eso, pudo recuperarse satisfactoriamente.Gracias por todo y que Dios los acompañe por siempre.Jéssica Riquelme SandovalSantiago, Región Metropolitana

SeñorGeneral Director de CarabinerosQuiero expresar mis agradecimientos y felicitar el compromiso de la dotación de la 62a. Comisaría San Gerónimo, quienes de manera diligente aco-gieron nuestra denuncia por agresiones verbales y físicas de parte de algunos vecinos.Tras ella han efectuado rondas por afuera de nuestro hogar, lo que nos hace sentir más protegidas. Además, nos entregaron un teléfono al que podemos llamar cuando surge alguna emergencia y en el que siempre nos brindan a mi madre y a mí una excelente atención.Espero que en el tiempo se mantenga esta relación fluida y que continúen las rondas.Teresa Pastene MaulénPuente Alto, Región Metropolitana

SeñorGeneral Director de CarabinerosQuisiera enviar un mensaje motivacional a mis camaradas que prestan servicios en la Región de la Araucanía:

Tú… mirada de acero, ojos de fuego, que vigilas si-giloso desde las alturas, cual águila que extiende sus alas cubriendo la tierra en cada vuelo hacia ella, derrama la paz de tu corazón, restablece el orden con tu fortaleza y con tu espíritu entrega tranquilidad al que clama por ella.

No en vano dejas a tus pequeños por estar allí, que ellos sean el reflejo del bienestar que buscas para el pueblo. No decaigas… que tus pasos sean guiados por la esperanza y tus actos por la nobleza de un carabinero. Vuelve a casa con la convicción de haber hecho el bien.Sargento 2º Marcela Pérez Núñez1a. Comisaría San Fernando, Prefectura de ColchaguaVI Región de O’Higgins

SeñorGeneral Director de CarabinerosLe escribo para agradecer la función del Sargento 2º Claudio Brito Faúndez y el Carabinero Julio Canales Benavente, quienes llegaron a mi do-micilio en menos de cinco minutos luego de que llamara al fono de emergencias porque estaba siendo víctima de violencia intrafamiliar.Valoro el excelente y eficiente trabajo efectuado por estos funcionarios de la Tenencia Reñaca,

dependiente de la 5a. Comisaría Viña del Mar, los cuales nos guiaron con mucho cariño y voluntad durante todo el proceso, lo cual me hizo sentir muy acompañada en este doloroso acontecimiento. Su gestión y entrega merecen ser reconocidos.Anka Grunewaldt SapunarViña del Mar, V Región de Valparaíso

SeñorGeneral Director de CarabinerosTrabajo como médico especialista en la ciudad de Temuco y mediante la presente quisiera felicitar y agradecer al Cabo 1º Gabriel Escalona Azócar, de la 8a. Comisaría Temuco.Hace unos días perdí toda mi documentación en un centro comercial: tarjetas, chequera, dinero en efectivo, cédula de identidad, credenciales y otros. A las pocas horas de percatarme, me llamó este carabinero, a quien alguien le hizo llegar mi billetera . Me siento orgullosa de vivir en un país con esta calidad de policías, pues el funcionario se dio la molestia de buscar entre mis tarjetas el teléfono de uno de mis pacientes, quien finalmente le dio mi número personal para que me contactaran.Reciban mi mayor respeto por su actuar desinte-resado y protector de la comunidad. Rossana Acuña GiustiTemuco, IX Región de la Araucanía

Envíenos sus fotografías [email protected]

Consultas al teléfono 292 20113/ IP: 20113

Historia en Portadas

Primera portada de la Revista CarabinerosEdición Nº1, agosto de 1927

CARTAS AL DIRECTOR

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Por séptimo año consecutivo la Institución estuvo a cargo de la seguridad de la mayor prueba enduro a nivel planetario. Durante 8 días de competencia en la regiones de Atacama, Antofagasta y Tarapacá, Carabineros volvió a mostrar al mundo su capacidad organizativa y profesional para brindar protección en esta clase de eventos.

2015

Edición Nº 1, año 1927

SERIE hIStoRIa EN PoRtaDaS

Edic 717 718 ene febre 2015

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Transcript of Edic 717 718 ene febre 2015