Una Gran Admiración Este Mundo Animal!! Tiempo De Los Vertebrados.
Encontrar la Tierra Fértil · ventajas competitivas de las grandes. Y, sin embargo, a pesar de la...
Transcript of Encontrar la Tierra Fértil · ventajas competitivas de las grandes. Y, sin embargo, a pesar de la...
INTESYS CONSULTING: http://www.intesysconsulting.com, Email. [email protected],
Torre HSBC, Escazú, de Multiplaza 100mts sur. Tel. (506) 2505-5005. San José, Costa Rica,
sado no especialista.
Su mayor mérito estriba en
el análisis y síntesis que
hace de esa información
privilegiada para crear un
marco que permita al futuro
emprendedor alcanzar un
mejor entendimiento del
proceso de creación de nue-
vas empresas basadas en la
tecnología, y con ello obte-
ner mejores resultados.
El mundo es de los empren-
dedores. Vivimos en una so-
ciedad y en una economía
dominadas por un proceso de
destrucción creativa: cada
año, grandes empresas
asentadas son desbancadas
de sus posiciones dominan-
tes por pequeñas empresas
recién llegadas cuyo modus
operandi deja obsoletas las
ventajas competitivas de las
grandes. Y, sin embargo, a
pesar de la orientación em-
presarial de la economía y de
la admiración de que son
objeto los emprendedores
exitosos, la mayor parte de
las nuevas empresas termina
su andadura con el más es-
trepitoso de los fracasos. Se
estima que el 40% de las
nuevas empresas que co-
mienzan en Estados Unidos
no resiste un año, más de
dos tercios desaparece en
menos de cinco y solamente
un 25% sobrepasa los ocho
años de existencia. Resulta
evidente que algo separa a
los emprendedores de éxito
de las masas que cada año
fracasan en el intento.
Finding Fertile Ground
(Encontrar Tierra Fértil) es
un libro que identifica las
diferencias clave entre am-
bos términos, con el fin de
proporcionar al lector, em-
prendedor potencial o real
que desea establecer su
propia empresa, las herra-
mientas necesarias para
identificar un concepto em-
presarial que le permita
explotar una oportunidad
única.
Shane se ha basado en su
propia investigación y en
las de otros expertos del
mundo académico para es-
cribir este libro, que es un
compendio asequible de
material recopilado en ar-
tículos técnicos y libros de
difícil acceso para el intere-
EL AUTOR
Scott A. Shane es profesor de
economía y creación de empresas
en la Weatherhead School of
Management de la Universidad Case
Western Reserve, donde imparte
una asignatura sobre empresas de
alta tecnología. Ha enseñado en al-
gunas de las escuelas de dirección
más prestigiosas de Estados Unidos
y es autor de varios libros sobre em-
prendedores, entre los que destacan A
General Theory of Entrepreneurship,
Foundations of Entrepreneurship, Aca-
demic Entrepreneurship y Entrepreneu-
rship: A Process Perspective.
Encontrar la Tierra Fértil
INFORMACION
SOBRE EL LIBRO
Título original del libro:
Finding Fertile Ground: Identi-
fying Extraordinary Opportunities
for New Ventures
Autor: Scott A. Shane
Fecha de Publicación:
15 de Agosto 2004
Editorial: Wharton School
Publishing
Nº Páginas: 256
ISBN: 0131423983
INTRODUCCION
15 de Febrero 2011
Volumen 02-11
Contenido:
Introducción 1
Definición de Tecnología 2
Seleccionar el sector co-
rrecto
2
Identificar oportunidades
valiosas
4
Dirigir la evolución
tecnológica
5
Identificar las necesidades
reales del mercado
8
Comprender la adopción de
los clientes y la dinámica del
mercado
9
Explotar las debilidades de
las empresas establecidas
10
Administrar la propiedad
intelectual
11
Hacerse con los beneficios
de la innovación
13
Elegir la forma organizativa
adecuada
14
Controlar el riesgo y la
incertidumbre
15
Conclusión 16
Este es un resumen del
libro indicado. Estos
resúmenes, son enviados
sin costo, a las personas
inscritas a
Intesys Consulting
INTESYS CONSULTING: http://www.intesysconsulting.com, Email. [email protected],
Torre HSBC, Escazú, de Multiplaza 100mts sur. Tel. (506) 2505-5005. San José, Costa Rica,
Definición de
tecnología
A la hora de crear su empre-
sa, el emprendedor medio
suele hacer caso omiso de
la influencia positiva que
ejerce la fabricación en las
probabilidades de éxito de
un nuevo proyecto, decan-
tándose por sectores como
la restauración o la venta al
por menor, que de hecho
destacan por poseer el ma-
yor porcentaje de fracaso de
nuevas empresas y el menor
promedio de beneficios. A
diferencia de los emprende-
dores de éxito, el emprende-
dor típico elige el sector
equivocado para comenzar
su negocio, lo cual reduce
sus posibilidades de éxito.
La clave de ese éxito la des-
cifran mejor las empresas
que requieren de la aplica-
ción de una tecnología o
conocimiento especializado.
Shane subraya que, a lo
largo del libro, la palabra
"tecnología" no sólo hace
referencia a las tecnologías
de la información (TI), sino
que abarca un campo se-
mántico más amplio que
incluye la aplicación de co-
nocimientos de formas que
hacen posible crear nuevos
productos, explotar nuevos
mercados, utilizar nuevos
métodos de organización,
incorporar nuevas materias
primas o poner en práctica
nuevos procesos para res-
ponder a las necesidades
del cliente. Por tanto, una
"empresa tecnológica de
nueva creación" (technology
start-up) podría ser no sólo
una empresa de telecomuni-
caciones, sino también una
de biotecnología, de apara-
tos médicos, de electrónica,
de robótica y otras empre-
sas que se apoyan en algún
tipo de conocimiento espe-
cializado, y cuya ventaja
comparativa reposa sobre la
tecnología.
Seleccionar el
sector correcto
El éxito de todo emprende-
dor depende en gran medida
de elegir el sector correcto,
ya que algunos sectores
resultan más favorables que
otros para las empresas de
nueva creación. En unos
impera una dinámica de
destrucción creativa, como
consecuencia de la cual las
empresas de nueva creación
basadas en nuevas ideas
que rompen con las viejas
formas de producción, orga-
nización y distribución no
sólo suponen un reto para
las empresas establecidas,
sino que también pueden
llegar a sustituirlas. Los pro-
cesos químicos, los discos
duros de computadoras y los
sistemas de iluminación son
ejemplos de ello. A diferen-
cia de estos, existen otros
sectores dominados por una
dinámica de acumulación
creativa, en la que los em-
prendedores tienden a fraca-
sar puesto que las empresas
establecidas defienden sus
formas de producción, orga-
nización y distribución.
Ejemplos de este último tipo
son los químicos orgánicos,
las telecomunicaciones y los
componentes electrónicos.
Estas diferencias se plas-
man en estudios según los
cuales las probabilidades de
que una empresa llegue a la
lista Inc 500, en la que figu-
ran las empresas estadouni-
denses de más rápido creci-
miento que no cotizan en
bolsa, son 265 veces mayo-
res para una empresa de
biotecnología que para un
restaurante, y 823 veces
mayores para una empresa
de software que para un
hotel.
Por ello, en su primera lec-
ción magistral el profesor
Shane identifica los atributos
que hacen que un sector
sea favorable para las em-
presas de nueva creación.
Para comenzar, son cuatro
las dimensiones que expli-
can el abismo: las condicio-
nes de conocimiento, las
condiciones de la demanda,
los ciclos de vida del sector
y la estructura del mismo.
Una buena comprensión de
los efectos que cada una de
estas dimensiones tiene
sobre el rendimiento de las
empresas de nueva creación
resulta crucial para su su-
pervivencia y para su éxito.
En primer lugar, las condi-
ciones de conocimiento
desempeñan un papel clave,
ya que cuando el nivel de
conocimiento es limitado, las
empresas de nueva creación
logran adquirirlo con facili-
dad, mientras que en otros
casos resulta imprescindible
poseer conocimientos espe-
Página 2
Volumen 02-11
“El éxito
de todo
emprendedor
depende en
gran medida de
elegir el sector
correcto…”
INTESYS CONSULTING: http://www.intesysconsulting.com, Email. [email protected],
Torre HSBC, Escazú, de Multiplaza 100mts sur. Tel. (506) 2505-5005. San José, Costa Rica,
una empresa de nueva crea-
ción que se dedique a la
biotecnología obtendrá me-
jores resultados si desarrolla
una cura para un problema
médico grave), crecen con
rapidez (pues resulta más
favorable atraer nuevos
clientes que servir a los de
otras empresas) y están al-
tamente segmentados, pues
la empresa de nueva crea-
ción puede entrar en el
mercado realizando una
producción a pequeña esca-
la y dar respuesta a las ne-
cesidades de un nicho hasta
entonces descuidado.
En tercer lugar, los ciclos de
vida del sector hacen que
las empresas obtengan me-
jores resultados cuando son
nuevas que cuando son anti-
guas: por ello, las empresas
de nueva creación funcionan
mejor cuando aún no existe
un diseño dominante en un
sector. Al igual que las per-
sonas y los productos, las
industrias nacen, crecen,
maduran y mueren. Pocos
consumidores quieren ser
los primeros en probar pro-
ductos y servicios de nueva
tecnología: la mayoría lo
hace en masa pasada la
fase inicial y un porcentaje
menor lo hace de forma
tardía. Las empresas de
nueva creación cosechan
mejores éxitos en los merca-
dos jóvenes que en los ma-
duros, porque les resulta
más sencillo atraer clientes
cuando el crecimiento de la
demanda es mayor, dejando
aparte el hecho de que los
sectores maduros son más
pecíficos de los que sólo
disponen las empresas esta-
blecidas. Así, las empresas
de nueva creación obtienen
malos resultados en secto-
res en los que el proceso de
producción es complejo
(como lo es, por ejemplo, en
la industria aeroespacial) o
cuando la cantidad de nue-
vos conocimientos que hay
que generar es alta (como
en el desarrollo de un nuevo
medicamento), el conoci-
miento no está bien codifica-
do (es decir, no está disponi-
ble sino custodiado por un
grupo de expertos emplea-
dos), cuando la innovación
se produce en la cadena de
valor (es decir, las innova-
ciones proceden del propio
sector y no de una organiza-
ción externa, como podría
ser un instituto universitario
de investigación) y cuando
es precisa la existencia de
unas estrategias comple-
mentarias de marketing y
producción, como es el caso
en el sector automovilístico.
En segundo lugar, las condi-
ciones de la demanda hacen
referencia a la naturaleza de
las preferencias de los clien-
tes y se componen de tres
factores: la magnitud de la
demanda de bienes y servi-
cios por parte de los clien-
tes, la tasa de crecimiento
de la demanda y la hetero-
geneidad de esa demanda
en el conjunto de los seg-
mentos de mercado. Las
empresas de nueva creación
funcionan bien en sectores
en que los mercados son
grandes (así, por ejemplo,
competitivos. Por otro lado,
la mayor parte de productos
y servicios cuenta con una
curva de aprendizaje: al co-
mienzo todos los diseños
son igualmente desconoci-
dos, pero a medida que pa-
sa el tiempo y el sector ma-
dura, un diseño se destaca
por ser mejor que los de-
más, de manera que se es-
tablece como modelo domi-
nante o estándar. Como era
de esperar, las empresas de
nueva creación operan más
eficazmente antes de que se
produzca la adopción de un
diseño dominante.
En cuarto y último lugar, y
en lo que se refiere a la es-
tructura del sector, las em-
presas de nueva creación
obtienen peores resultados
en sectores concentrados
donde hay empresas gran-
des y en los que se necesita
realizar un gran esfuerzo en
conceptos de capital y publi-
cidad. Algunos sectores,
como el aeroespacial, re-
quieren grandes inversiones
de capital y poco trabajo,
mientras que otros, como el
textil, necesitan mucho tra-
bajo y poco capital. Las em-
presas de nueva creación
obtienen mejores resultados
en los sectores que necesi-
tan de mucho trabajo que en
aquellos otros que requieren
de mucho capital, ya que en
el momento de su creación
no cuentan con un flujo de
caja procedente de opera-
ciones ya existentes. Por
otra parte, las empresas se
sirven de la publicidad para
construir una reputación que
Volumen 02-11
Página 3
“Las empresas
de nueva
creación
obtienen mejo-
res resultados
en los sectores
que necesitan
de mucho
trabajo…”
INTESYS CONSULTING: http://www.intesysconsulting.com, Email. [email protected],
Torre HSBC, Escazú, de Multiplaza 100mts sur. Tel. (506) 2505-5005. San José, Costa Rica,
varias fuentes primarias de
oportunidades, como el cam-
bio tecnológico, el cambio
político- jurídico, el cambio
demográfico-social y el cam-
bio de la estructura
industrial.
En primer lugar, el cambio
tecnológico hace posible
cosas que anteriormente
eran inimaginables, al tiem-
po que nos permite llevar a
cabo cualquier tarea de for-
ma más eficiente. La magni-
tud del cambio, su aplicación
general, su viabilidad comer-
cial y su efecto en la estruc-
tura industrial determinan su
valor como fuente de oportu-
nidades. En segundo lugar,
el cambio político-jurídico
crea nuevas oportunidades
al desregular un sector y
posibilitar nuevas alternati-
vas, al regularlo permitiendo
que aumente la demanda o
al ofrecer subsidios. En ter-
cer lugar, el cambio demo-
gráfico social es una fuente
de oportunidades porque
modifica las preferencias,
influyendo así sobre la de-
manda. Por último, el cam-
bio de la estructura industrial
hace posible tanto la entrada
de nuevos proveedores, co-
mo el cambio de la dinámica
competitiva.
El siguiente paso para identi-
ficar oportunidades valiosas
es averiguar de qué forma
se va a explotar la oportuni-
dad. Aunque los emprende-
dores suelen pensar en pro-
ductos o servicios, también
existen otras posibilidades
que podrían resultar más
ventajosas, como la de ex-
les ayuda a vender sus pro-
ductos y servicios. Pero para
conseguirlo, la publicidad
debe mantenerse y repetir-
se. Además, las economías
de escala serán mayores
cuanto mayor sea la canti-
dad de publicidad que se
haga. El costo unitario, por
tanto, resulta mayor para las
empresas de nueva crea-
ción. Por último, es significa-
tivo el hecho de que las
grandes empresas juegan
con ventaja sobre las de
nueva creación porque tie-
nen un mayor peso en el
mercado. Por ello, estas
últimas se desenvuelven con
más facilidad en sectores en
los que la concentración es
menor y el tamaño promedio
de las empresas es
pequeño.
Identificar oportu-
nidades valiosas
En el mundo ya casi no ha-
cen falta nuevas empresas,
pues todas las necesidades
de los consumidores están
sobradamente cubiertas. Sin
embargo, muchos empren-
dedores se empeñan en no
querer ver esta realidad y,
en ausencia de verdaderas
oportunidades de negocio,
crean empresas destinadas
a estrellarse estrepitosamen-
te contra la pared. Para te-
ner éxito hay que responder
a un hueco o a una oportuni-
dad para crear un producto o
servicio que satisfaga una
necesidad no colmada o la
satisfaga mejor que uno ya
existente. El autor apunta
plotar nuevos mercados o
las de inventar nuevas mate-
rias primas, nuevos proce-
sos de producción o nuevas
formas de organización. Así,
el láser y el compact disk
son ejemplos de nuevos
productos que provocaron
un cambio, mientras que
Amazon.com, utilizando un
nuevo método de organiza-
ción empresarial, se dedica
a la venta de un viejo pro-
ducto (libros) de una manera
novedosa. Uno de los facto-
res clave para que la nueva
empresa salga bien parada
es evitar que la competencia
imite los productos y servi-
cios inmediatamente o, al
menos, minimizar en la me-
dida de lo posible esa imita-
ción. En este sentido, las
materias primas y los proce-
sos de producción y organi-
zación ofrecen mayores ven-
tajas, dado que resulta más
sencillo mantenerlos en se-
creto que ocultar los nuevos
productos en sí. Otro paso
importante es comprender la
relación entre los cinco tipos
de oportunidades anterior-
mente mencionados y las
formas de innovación me-
diante las que opera el cam-
bio, ya que determinados
tipos de innovación hacen
que ciertas oportunidades
funcionen. De ahí la impor-
tancia de aprender a combi-
narlas. Por ejemplo, el desa-
rrollo de diseños para nue-
vos segmentos de mercados
y la manufactura de produc-
tos a la medida para clientes
individuales, proporcionan
oportunidades para crear
Volumen 02-11
Página 4
“Para tener éxito
hay que
responder a un
hueco o a una
oportunidad para
crear un
producto o
servicio que
satisfaga una
necesidad no
colmada”
INTESYS CONSULTING: http://www.intesysconsulting.com, Email. [email protected],
Torre HSBC, Escazú, de Multiplaza 100mts sur. Tel. (506) 2505-5005. San José, Costa Rica,
nología y que otros han sabi-
do aprovecharla. La clave
para reconocer una oportuni-
dad que está frente a noso-
tros es tener acceso a deter-
minada información y capa-
cidad para procesarla. Cier-
tas personas, gracias a su
trabajo o a su posición en
redes sociales de amigos y
conocidos, pueden llegar a
tener información que no
lograrían alcanzar de ningu-
na otra forma, como por
ejemplo que el local que
ocupa una tienda a pie de
calle estará libre en unos
meses. Sin embargo, obte-
ner información es sólo una
parte; procesarla es más
complicado, como demues-
tra el caso de los fabricantes
de relojes suizos que inven-
taron la tecnología de los
relojes digitales, y que al no
saber cómo manejarla, la
dejaron a merced de empre-
sas japonesas que buscaron
y encontraron la forma de
comercializarla. Los esque-
mas mentales de ciertos
individuos les permiten des-
entrañar las fuerzas que
moldean el mercado y sacar
partido de informaciones que
no dicen nada a otras perso-
nas. De hecho, es esa habili-
dad del emprendedor para
ver oportunidades en lugar
de riesgos y de pensar de
forma creativa lo que le per-
mite encontrar provecho a la
información que recibe.
Dirigir la evolución
tecnológica
Responder al tipo correcto
nuevos mercados. Pero la
distribución no es uniforme
en todos los sectores, por lo
que el emprendedor debe
inclinarse por unos tipos de
innovación y no otros según
el sector en el que opere.
Podemos ver representado
el diseño para segmentos de
mercado en la cosmética y
la radiotelevisión. Otra vía
para identificar oportunida-
des que merezcan la pena
es averiguar qué organiza-
ciones llevan a cabo la inno-
vación que crea la oportuni-
dad. Las innovaciones que
guían a las empresas de
nueva creación suelen pro-
ceder de la investigación
básica, de proveedores y de
clientes, dejando de lado las
que producen otras empre-
sas competidoras. Y esto
sucede así porque los em-
prendedores consiguen la
información que necesitan
para ponerse en marcha,
gracias a filtraciones de in-
formación procedentes de
empresas establecidas, o
bien, gracias a institutos de
investigación universitarios o
estatales. Por ejemplo, el
ratón del computador fue
inicialmente desarrollado por
Xerox Corporation, pero su
explotación la llevaron a ca-
bo nuevas empresas cuan-
do Xerox dejó escapar el
conocimiento sobre cómo
sacar partido de una oportu-
nidad así. Con frecuencia al
mirar atrás y hacer balance,
la gente se da cuenta de que
ha desperdiciado una opor-
tunidad preciosa para iniciar
una empresa de nueva tec-
de cambio tecnológico resul-
ta tan esencial como respon-
der al cambio tecnológico en
general. Para obtener bue-
nos resultados, las empre-
sas de nueva creación de-
ben centrarse en las transi-
ciones tecnológicas, es de-
cir, puntos en los que un
sector está cambiando de
una forma básica de tecnolo-
gía a otra más avanzada: es
ahí donde las empresas es-
tablecidas están en desven-
taja y, en especial, aquellas
que se muestran reacias a
realizar cambios.
La tecnología sigue un desa-
rrollo evolutivo. El avance
tecnológico en el campo de
los computadores, se produ-
jo porque los microprocesa-
dores se hicieron cada vez
más pequeños y potentes
cuando los ingenieros en-
contraron la forma de intro-
ducir cada vez más informa-
ción en un microchip. Aun-
que en el avance tecnológi-
co toman parte factores insti-
tucionales, económicos y
científicos, la evolución de la
tecnología depende
ante todo del proceso de
investigación.
Este patrón de evolución
tecnológica también afecta a
la actividad empresarial al
determinar el ciclo de vida
del producto: cuando la evo-
lución tecnológica es lenta,
los ciclos de vida de los pro-
ductos tienden a ser más
largos. El avance progresivo
que se produce dentro de un
marco tecnológico se plas-
ma gráficamente en la deno-
minada Curva S, cuyo nom-
Volumen 02-11
Página 5
“La clave para
reconocer una
oportunidad que
está frente a
nosotros es
tener acceso a
determinada
información y
capacidad para
procesarla.”
INTESYS CONSULTING: http://www.intesysconsulting.com, Email. [email protected],
Torre HSBC, Escazú, de Multiplaza 100mts sur. Tel. (506) 2505-5005. San José, Costa Rica,
curva S subraya la importan-
cia de irrumpir en el sector
en el momento adecuado:
entrar demasiado temprano
supondrá realizar inversio-
nes gravosas de las que se
aprovecharán los competido-
res, pero entrar demasiado
tarde significa arriesgarse a
que otras empresas tomen
la delantera. Los e-books
(libros electrónicos) son un
ejemplo de ello: hicieron su
aparición demasiado pronto,
antes de que la curva S lle-
gase a su punto de acelera-
ción, lo cual obligó a invertir
en tecnología y quedarse sin
dinero antes de lograr hallar
el producto que pudiese
competir con la tecnología
de los libros de papel.
Otro aspecto importante de
la evolución tecnológica es
la emergencia de un diseño
dominante, ya que las em-
presas compiten sobre la
base de la existencia o
inexistencia del mismo. Las
condiciones anteriores a la
aparición del modelo domi-
nante resultan más favora-
bles para las empresas de
nueva creación, pues las
trabas de entrada son meno-
res y, una vez que el diseño
dominante hace su entrada
triunfal, sólo pueden compe-
tir en el costo. Un paradigma
de ello es la industria auto-
movilística, que se decantó
por el diseño dominante de
automóviles con motor de
gasolina a comienzos del
siglo XX, aunque en torno a
1900 los vehículos propulsa-
dos por vapor y electricidad
gozaban de preferencia.
bre guarda relación con la
forma serpenteante que tie-
ne al representarse sobre un
eje de abscisas. Desarrolla-
da por Richard Foster, con-
sultor de Mckinsey, la curva
S refleja el rendimiento de
una nueva tecnología como
una función de la cantidad
de esfuerzo invertido en
desarrollarla. La curva S
demuestra que las tecnolo-
gías, al principio, mejoran su
rendimiento lentamente de-
bido a que existe un proceso
de aprendizaje; los frutos de
ese aprendizaje son unos
conocimientos que, al ser
aplicados, producen un
avance destacable que lue-
go se ralentiza en la fase
final, momento en que suele
aparecer una nueva tecnolo-
gía, que a su vez conduce a
una transición hacia una
nueva curva S.
La curva S nos ayuda a
comprender que las empre-
sas establecidas no serán
las que introduzcan nuevas
tecnologías, ya que están
acostumbradas a un nivel de
rendimiento superior que
todavía no han alcanzado
las tecnologías recién intro-
ducidas. Asimismo, al eva-
luar la nueva tecnología, los
dirigentes de las empresas
establecidas suelen pronun-
ciarse en su contra porque
temen que la nueva tecnolo-
gía canibalice a la ya exis-
tente, además de haber in-
vertido en la tecnología que
están utilizando y siempre
tener la posibilidad de mejo-
rar esa tecnología con la que
ya cuentan. Por otra parte, la
Dado el papel que desempe-
ñan, es esencial que el em-
prendedor comprenda por
qué surgen los diseños do-
minantes. Son varias las
razones que se pueden adu-
cir al respecto: porque el
diseño estaba en el momen-
to adecuado en el lugar
oportuno, por la conjunción
de una serie de factores so-
ciales, políticos y organizati-
vos, o debido a la propia
naturaleza de la tecnología
que se presta a la formación
de un diseño dominante.
La existencia de estándares
técnicos o sobre los que se
ha llegado a un acuerdo táci-
to es otro de los factores que
los emprendedores deben
tener presente. En primer
lugar, porque los productos
que se convierten en el es-
tándar gozan de gran éxito
debido a que las demás em-
presas no tienen otra alter-
nativa que diseñar productos
complementarios que se
ajusten al estándar técnico.
Es el caso de Microsoft: da-
do que el 80% de los
computadores del mundo
utilizan el sistema operativo
Windows, el gigante informá-
tico se beneficia de altos
márgenes. Lo más curioso
de todo es que cuando un
producto se convierte en el
estándar técnico, ni siquiera
los productos con un rendi-
miento superior pueden des-
bancarlo. Véase, por ejem-
plo, el teclado QWERTY que
utilizamos actualmente y que
data de 1880: su finalidad
entonces era la de escribir
más lentamente para que las
Volumen 02-11
Página 6
“La existencia
de estándares
técnicos... es
otro de los
factores que los
emprendedores
deben tener
presente.”
INTESYS CONSULTING: http://www.intesysconsulting.com, Email. [email protected],
Torre HSBC, Escazú, de Multiplaza 100mts sur. Tel. (506) 2505-5005. San José, Costa Rica,
Por el contrario, las empre-
sas con beneficios crecien-
tes los aumentan en la medi-
da en que amplían su pro-
ducción, como es el caso del
software. Cuanto más
software produzca una em-
presa, mayor beneficio ob-
tendrá, debido a que el costo
de producir software reper-
cute en la producción de la
primera unidad. ¿Por qué
algunos sectores gozan de
beneficios crecientes? Se
pueden identificar varias
razones: en primer lugar,
cuando los costos iniciales
son elevados y los costos
marginales son pequeños,
los costos unitarios descien-
den drásticamente en la me-
dida en que el volumen au-
menta. En segundo lugar, el
valor de un producto o servi-
cio puede aumentar según el
número de personas que lo
utilicen; así por ejemplo,
cuando solo unos pocos
individuos disponían de
email, su valor como instru-
mento de comunicación era
accesorio. En tercer lugar,
las tecnologías complemen-
tarias también contribuyen al
incremento de beneficios. En
cuarto lugar, los productores
aprenden mucho dirigiendo
sus empresas, de modo que
su eficiencia aumenta y, por
último, en algunos sectores
el costo del cambio es tan
elevado que no queda otro
remedio que utilizar el pro-
ducto o servicio que ya
tienen.
Comenzar una empresa en
un sector basado en benefi-
cios crecientes difiere de
letras de la máquina de es-
cribir no se atascaran; aun-
que en torno a 1930 surgie-
ron varios modelos que lo
superaban, ninguno de ellos
logró sustituirlo como mode-
lo dominante. Los fabrican-
tes no tienen más salida,
pues, que seguir el estándar
técnico, ya que los consumi-
dores demandan productos
que cumplan con el mismo.
Un emprendedor debe tam-
bién conocer los cuatro mo-
dos por los que se estable-
cen: un grupo de empresas
se pone de acuerdo para
adoptar un estándar, el go-
bierno lo impone, la propia
tecnología motiva su adop-
ción debido a la superioridad
del diseño o las acciones
estratégicas de un empresa-
rio convierten un diseño
cualquiera en diseño domi-
nante. Entre dichas acciones
estratégicas destacan la de
atraer más clientes que la
competencia utilizando una
táctica de precio bajo, aliar-
se con fabricantes de pro-
ductos complementarios o
comenzar a construir las
ventas rápidamente introdu-
ciendo una versión simplifi-
cada del producto. Por últi-
mo, el patrón de desarrollo
de beneficios crecientes y
decrecientes también influye
en la evolución tecnológica.
Tener beneficios decrecien-
tes significa que, al tiempo
que disminuye la produc-
ción, los gastos aumentan y
los ingresos disminuyen,
como en el caso de la agri-
cultura, la construcción, la
minería o la química pesada.
hacerlo en otro de beneficios
decrecientes. En los secto-
res de beneficios crecientes
el que llega primero (first
mover) tiene ventaja: eBay
fue la primera casa de
subastas de Internet, por lo
que se ganó a los primeros
clientes que atrajeron a mu-
chos otros más. Esperar a
tener la mejor tecnología es
una estrategia ineficiente,
por lo que resulta más favo-
rable entrar en el mercado
con el producto del que dis-
ponemos y luego mejorarlo.
De hecho, este es el proce-
dimiento de uso común en la
fabricación de software. Los
dirigentes de las empresas
de beneficios crecientes si-
guen una estrategia que
tiene por finalidad atar a los
consumidores a un producto,
utilizando tácticas entre las
que destacan el llamado
"modelo de la maquinilla de
afeitar", la táctica de de-
sarrollar tecnología comple-
mentaria y la de apostar
fuerte. Dado que la mayoría
de los consumidores sufre
de miopía a la hora de com-
prar y tiende a seleccionar
productos cuyo precio inicial
es bajo, los fabricantes de
maquinillas de afeitar que
inventaron el modelo equiva-
lente lanzaron al mercado
maquinillas muy baratas,
obteniendo beneficios de la
venta de hojas de afeitar
especialmente diseñadas
para sus maquinillas. Por su
parte, la estrategia de de-
sarrollar tecnología comple-
mentaria se ve potenciada si
se realizan alianzas estraté-
Volumen 02-11
Página 7
“...resulta más
favorable entrar
en el mercado
con el producto
del que
disponemos y
luego
mejorarlo.”
INTESYS CONSULTING: http://www.intesysconsulting.com, Email. [email protected],
Torre HSBC, Escazú, de Multiplaza 100mts sur. Tel. (506) 2505-5005. San José, Costa Rica,
es preciso reunir información
detallada acerca de las pre-
ferencias del mismo. Para
productos y servicios que
son realmente nuevos, como
los que desean introducir la
mayor parte de los empren-
dedores, hay que hacer ade-
más una previsión de ten-
dencias y patrones de adop-
ción potencial para conocer
las preferencias del cliente.
De hecho, cuando el nuevo
producto es auténticamente
nuevo, es muy posible que
el consumidor no entienda
que lo necesita, como suce-
dió al principio con las com-
pras por Internet. Esto último
también ejemplifica la dificul-
tad que a veces existe para
comunicar información sobre
un concepto novel de pro-
ducto o servicio. En otro or-
den de cosas, cuando un
mercado es nuevo y se des-
conoce el volumen de la
demanda, como en el caso
de la mayoría de los em-
prendedores que no cuentan
con un producto o servicio
ya establecido sobre el que
hacer previsiones, las proba-
bilidades de salir bien para-
dos son mayores al introdu-
cir nuevos productos en si-
tuaciones en que las técni-
cas de investigación de mer-
cados tradicionales son me-
nos eficientes.
Uno de los aspectos más
arduos a la hora de identifi-
car necesidades reales es
distinguir entre las cosas
que el consumidor considera
absolutamente necesarias,
las que considera bueno
tener y las que son innece-
gicas. Por último, anteponer
la clientela a los beneficios
es una forma de obtener
buenos resultados en secto-
res de beneficios decrecien-
tes. Sin embargo, hay que
tener en cuenta que la irre-
gularidad de los flujos de
caja hace que sea necesario
contar con el apoyo de
potentes inversores que
puedan hacer frente a la
situación económica inicial.
Identificar las
necesidades reales
del mercado
Para crear una empresa de
alta tecnología y de éxito
hay que lanzar un producto
o servicio que responda a
las necesidades reales del
consumidor. La mayor parte
de los emprendedores igno-
ra este principio básico y, en
consecuencia, sus empresas
generan escasas ventas.
Por ello, hay que cuestionar-
se si los consumidores tie-
nen un problema por resol-
ver al que no responde nin-
gún producto o servicio exis-
tente, o si existe una forma
mejor de resolverlo que la
que propone el producto
existente. Los clientes po-
tenciales suelen ofrecer pis-
tas sobre la clase de proble-
mas que necesitan resolver,
aunque en ocasiones se
trate de un deseo insatisfe-
cho más que de un verdade-
ro problema.
Para diseñar un producto
que responda a las necesi-
dades reales del consumidor
sarias. De hecho, la distin-
ción entre los tres varía se-
gún el segmento de merca-
do y, en ese caso, se hace
necesario fragmentar el mer-
cado y desarrollar diferentes
productos para los diferentes
segmentos. La cuestión es si
esos productos o servicios
se pueden producir de forma
económica, ya que no siem-
pre se obtiene beneficio. De
hecho, en muchas empresas
existen economías de escala
que hacen que el emprende-
dor pierda dinero en unas
transacciones pero a la larga
lo recupere e incluso obten-
ga ganancias. Ofrecer una
alternativa mejor que la de la
competencia es otra forma
de asegurarse la clientela.
Sin embargo, resulta más
difícil de lo que parece a
primera vista porque los em-
prendedores a menudo es-
tán demasiado convencidos
de que su solución es mejor
cuando en realidad no es
así. Más valdría que evalua-
ran con sinceridad brutal sus
fortalezas y debilidades y
contemplaran soluciones
alternativas, que pueden
descubrir a través de su red
social de amigos y conoci-
dos, hablando con clientes
potenciales, inversores de
capital riesgo y otros exper-
tos y escuchándolos con
atención.
Un emprendedor también
debe comprender los proce-
sos de marketing y ventas
de nuevos productos y servi-
cios. Cuando se crea una
empresa de tecnología, con
Volumen 02-11
Página 8
“Ofrecer una
alternativa
mejor que la de
la competencia
es otra forma
de asegurarse
la clientela. Sin
embargo, resul-
ta más difícil de
lo que parece a
primera vista
porque los em-
prendedores a
menudo están
demasiado con-
vencidos de que
su solución es
mejor cuando
en realidad no
es así.”
INTESYS CONSULTING: http://www.intesysconsulting.com, Email. [email protected],
Torre HSBC, Escazú, de Multiplaza 100mts sur. Tel. (506) 2505-5005. San José, Costa Rica,
productos de la misma cate-
goría ya existentes en el
mercado. Por último, no hay
que menospreciar el hecho
de que algunos consumido-
res están dispuestos a re-
nunciar a determinados atri-
butos en pro del precio,
mientras que otros prefieren
pagar un precio más elevado
a cambio de unas mayores
prestaciones.
Comprender la
adopción de los
clientes y la diná-
mica del mercado
La dinámica de adopción de
productos y servicios de
nueva tecnología opera se-
gún unos patrones específi-
cos que las empresas de
nueva creación no deben
menospreciar. Hay que co-
menzar por comprender la
naturaleza de los consumi-
dores y su distribución de
forma que podamos dirigir-
nos a ellos con eficacia utili-
zando unas estrategias de
marketing y seleccionando el
nicho de mercado más pro-
metedor.
Para obtener buenos resul-
tados hay que lograr que un
grupo mayoritario de consu-
midores adopte nuestros
nuevos productos o servi-
cios. Hay que entender que
la curva de adopción tiene
forma de campana, es decir,
al principio un porcentaje
minoritario de intrépidos se
aventurará a probar el nuevo
producto, seguido de la ma-
yoría en el centro y unos
frecuencia todo se centra
demasiado en la publicidad,
la distribución y otros aspec-
tos del marketing, sin darse
cuenta de que en esas acti-
vidades no reside la clave
para realizar ventas cuando
una empresa de nueva crea-
ción comienza su andadura.
Al comienzo, el marketing
más eficaz depende princi-
palmente del esfuerzo que
realizan los propios empren-
dedores para vender sus
productos o servicios
directamente a clientes po-
tenciales. Para ello, en
primer lugar hay que lograr
que los posibles clientes se
interesen por nuestro pro-
ducto o servicio dándolo a
conocer, después interesar-
se por cuáles son sus requi-
sitos para realizar la compra,
a continuación vencer sus
objeciones a la adquisición
y, por último, cerrar la venta.
Saber a quién vender tam-
bién es importante, porque
con frecuencia la persona
que realiza la compra no es
el usuario final y hay que
realizar la venta utilizando
otros argumentos.
La fijación del precio de un
nuevo producto también tie-
ne sus secretos. Aunque a
primera vista resulte obvio
que el precio debe ser ma-
yor que el costo para que
haya beneficios, en la prácti-
ca resulta bastante compli-
cado: la fabricación de pro-
ductos de tecnología conlle-
va costos ocultos que hay
que tomar en consideración
y, asimismo, no se pueden
ignorar los precios de otros
cuantos rezagados al final.
Este patrón de adopción le
resultará familiar si ha obser-
vado las ventas de teléfonos
celulares en los últimos 25
años. Comprender este pro-
ceso es importante para el
emprendedor porque el pa-
trón de adopción refleja con
fidelidad cómo diferentes
grupos de consumidores
adoptan nuevos productos y
servicios en diferentes mo-
mentos, movidos por diver-
sas motivaciones. Así, por
ejemplo, los innovadores
son menos sensibles al pre-
cio y adoptan nuevos pro-
ductos en cuanto estos sa-
len al mercado porque sien-
ten la necesidad de estar
actualizados y explorar el
funcionamiento de las nue-
vas tecnologías. A diferencia
de estos, la gran mayoría es
consciente del valor de la
nueva tecnología pero nece-
sita más información y espe-
ra que el precio baje. Por
último, los rezagados son
reacios a las nuevas tecno-
logías, se resisten a adoptar-
las y a menudo se deciden a
hacerlo porque no tienen
otra opción cuando llega el
momento de sustituir el pro-
ducto que poseen. Conocer
esta distribución habitual en
forma de campana propor-
ciona la clave para estimar
la proporción del mercado
que adoptará productos y
servicios de nueva tecno-
logía en cada momento y,
así, establecer estrategias
para llegar a los distintos
consumidores.
Probablemente le será impo-
Volumen 02-11
“La dinámica de
adopción de
productos y
servicios de
nueva
tecnología ope-
ra según unos
patrones
específicos…”
Página 9
INTESYS CONSULTING: http://www.intesysconsulting.com, Email. [email protected],
Torre HSBC, Escazú, de Multiplaza 100mts sur. Tel. (506) 2505-5005. San José, Costa Rica,
no es lineal, sino que existe
un punto de aceleración pro-
ducido por la transición entre
los audaces y la gran mayo-
ría. Es también fundamental
comprender los factores que
influyen en la difusión y sus-
titución de nuevos productos
y servicios.
Para estimar correctamente
el tamaño de un mercado
hay que averiguar con qué
rapidez se difundirá en él un
nuevo producto o servicio de
tecnología. Para ello el paso
inicial es volver a las líneas
normales de distribución que
siguen la mayor parte de
productos y servicios, que
no es lineal sino con forma
de "S", como hemos visto.
Sin embargo, debido a que
una variedad de factores
influye en el porcentaje de
difusión, no toda difusión
adquiere forma de "S". Por
tanto, hay que identificar los
factores preponderantes en
esa difusión y analizar qué
papel desempeñan en la
extensión del producto o
servicio que estamos intro-
duciendo. Así, los productos
y servicios basados en tec-
nologías caras tardan más
en extenderse porque los
consumidores aplazan las
compras de artículos caros;
los productos y servicios que
ofrecen muchas ventajas al
consumidor se difunden más
rápido que los que propor-
cionan pocas ventajas y lo
mismo sucede con los pro-
ductos basados en tecnolo-
gías que son más fáciles de
comprender. Factores del
entorno exterior, como son
sible ofrecer a la vez un pa-
quete de soluciones a la
medida de cada segmento
de mercado. Es un hecho
determinante, pues muchos
emprendedores comenten el
error de dirigirse al mercado
en general en lugar de cen-
trarse en aquellos clientes
cuyo deseo de comprar es
mayor. ¿Cuándo la necesi-
dad de un nuevo producto o
servicio es mayor? Cuando
la innovación mejora la pro-
ductividad de los consumido-
res, reduce los costos o les
permite hacer algo que no
podrían hacer de otro modo.
Algo igualmente difícil es
estimar el valor que aporta el
producto o servicio a la ma-
yoría, que al tomar su deci-
sión de compra no buscarán
comprar lo último o lo más
nuevo, sino lo que más valor
posea. Los emprendedores
tecnológicos de éxito reco-
nocen el dinamismo de los
mercados y comprenden los
patrones evolutivos de creci-
miento y desarrollo de pro-
ductos y servicios en estos
mercados. Todos los merca-
dos de nuevos productos o
servicios son inicialmente
pequeños, ya que después
de todo, el día antes de su
creación su existencia es
nula. Debemos evitar la
trampa de hacer estimacio-
nes estáticas de los merca-
dos, pues no nos dicen có-
mo estos cambian con el
tiempo, y no medir el tamaño
del mercado desde una
perspectiva dinámica daría
resultados parciales. Ade-
más, la tasa de crecimiento
los políticos y legales, tam-
bién influyen en el porcenta-
je de distribución. Por último,
la sustitución de un producto
o servicio por otros también
afecta el alcance de la difu-
sión, ya que hace que las
ventas disminuyan y, al pro-
vocar que las inversiones de
empresas establecidas que-
den obsoletas, conforma una
parte importante de la estra-
tegia que los emprendedo-
res utilizan a la hora de com-
petir con empresas asenta-
das. De hecho, los provee-
dores de productos y servi-
cios existentes basados en
la vieja tecnología a menudo
emprenden algún tipo de
acción, ya sea política o de
otro tipo, para proteger sus
posiciones e impedir el
cambio.
Explotar las
debilidades de las
empresas
establecidas
Los emprendedores de éxito
no sólo necesitan identificar
oportunidades de negocio
valiosas, sino que también
deben competir con las em-
presas establecidas, lo cual
no resulta nada sencillo,
pues si existen es porque
están realizando una buena
labor y además juegan con
ventaja sobre los recién lle-
gados. Ante este panorama,
los emprendedores deben
poner su empeño en atacar
sus debilidades. Las empre-
sas establecidas aprovechan
mejor las oportunidades de
Volumen 02-11
Página 10
“Los emprende-
dores de éxito
no sólo necesi-
tan identificar
oportunidades
de negocio
valiosas,…”
INTESYS CONSULTING: http://www.intesysconsulting.com, Email. [email protected],
Torre HSBC, Escazú, de Multiplaza 100mts sur. Tel. (506) 2505-5005. San José, Costa Rica,
tiempos porque las empre-
sas establecidas también
tienen sus puntos débiles.
Aspectos como la búsqueda
de la eficiencia, la explota-
ción de las facilidades exis-
tentes, la necesidad de sa-
tisfacer a sus clientes, una
rígida estructura organizativa
y el recompensar al personal
por su trabajo proporcionan
ventajas en algunas situacio-
nes, pero en otras les impi-
den competir con los recién
llegados. Así, por ejemplo, la
eficiencia permite que una
empresa establecida pueda
reducir costes al mínimo y
jugar con ventaja frente al
competidor, pero al mismo
tiempo dificulta la introduc-
ción de nuevos productos y
servicios. Las empresas de
nueva creación, por su par-
te, tienen más facilidad para
aprovechar determinadas
oportunidades ventajosas.
Así, tienen capacidad de
centrarse en tecnologías
estancas que se pueden
explotar por sí solas (por
ejemplo, un fármaco) por
contraposición a las tecnolo-
gías que forman parte de un
sistema (un limpiaparabri-
sas). También tienen la oca-
sión de aprovechar coyuntu-
ras en las que entra en jue-
go el factor capital humano
frente al capital físico, ya
que es más sencillo mover el
capital humano de las em-
presas establecidas a las de
nueva creación. Otra de las
ventajas con las que juegan
las empresas de nueva crea-
ción es su capacidad para
explotar tecnologías de apli-
negocio gracias al acervo
acumulado con el tiempo.
Para empezar, acumulan
una serie de conocimientos
que contribuyen a que pue-
dan realizar sus funciones
empresariales
(manufacturar, colocar pro-
ductos en el mercado, admi-
nistrar personal y demás) de
forma más eficiente. Para
continuar, se benefician de
los efectos en cadena que
produce su buena repu-
tación e imagen de marca.
Asimismo, disfrutan de unos
flujos de caja constantes que
permiten a sus dirigentes
invertir en el desarrollo de
nuevos productos y servicios
sin tener que recurrir a inver-
sores externos. Además,
cuentan con economías de
escala que les permiten pro-
ducir y vender nuevos pro-
ductos y servicios a un costo
menor que el que pueden
lograr empresas de nueva
creación, que son incapaces
de alcanzar el nivel de pro-
ducción de sus competido-
ras nada más entrar en el
mercado. Por último, las
empresas establecidas con-
trolan los bienes comple-
mentarios necesarios para
explotar un nuevo producto
o servicio. Una empresa
farmacéutica establecida
como es Merck, que ya tiene
un equipo de ventas, puede
distribuir un nuevo medica-
mento más rápidamente y
mejor que una empresa de
nueva creación que necesite
contratar personal de venta
partiendo de cero. Sin em-
bargo, no todo son contra-
cación general, frente a tec-
nologías de aplicación espe-
cífica, pues les ayuda a con-
seguir fondos, les confiere
una cierta flexibilidad estra-
tégica y les empuja a invertir
en mercados y procesos de
producción ajenos a la ope-
rativa de una empresa esta-
blecida, que además es rea-
cia a realizar el esfuerzo.
Por último, las empresas de
nueva creación salen mejor
paradas en las situaciones
inciertas, pues para evaluar-
las hay que aplicar técnicas
de investigación de merca-
dos en las que las grandes
empresas establecidas no
poseen ventaja.
Administrar la pro-
piedad intelectual
Por desgracia para los em-
prendedores, proteger los
nuevos productos o servicios
de la imitación no resulta
sencillo. Encontrar métodos
para que sus productos no
sean copiados es de vital
importancia para el empren-
dedor. La mayoría de los
nuevos productos y servicios
son demasiado fáciles de
reproducir, especialmente
para las grandes empresas
ya implantadas que además
están en mejores condicio-
nes de satisfacer las necesi-
dades del consumidor que
las empresas de nuevo cu-
ño. La tercera parte de los
nuevos productos puede ser
imitada hasta en menos de
seis meses porque puede
recrearse mediante un pro-
ceso de ingeniería inversa,
Volumen 02-11
Página 11
“Encontrar mé-
todos para que
sus
productos no
sean
copiados es de
vital importan-
cia para el
emprendedor.”
INTESYS CONSULTING: http://www.intesysconsulting.com, Email. [email protected],
Torre HSBC, Escazú, de Multiplaza 100mts sur. Tel. (506) 2505-5005. San José, Costa Rica,
nar el petróleo o la fórmula
de un nuevo medicamento.
Para mantener el secreto,
todos los empleados deben
firmar un acuerdo por el que
se comprometen a no reve-
lar ningún aspecto del nuevo
servicio o producto y, al mis-
mo tiempo, la empresa debe
asegurarse de que emplea-
dos no autorizados accedan
a la información de forma
accidental.
Las patentes, por su parte,
son las únicas barreras lega-
les que impiden de forma
eficaz que se realicen imita-
ciones. Las patentes son
monopolios de explotación
exclusiva durante veinte
años reconocidos por el go-
bierno a cambio de que el
inventor dé a conocer el fun-
cionamiento de su invento.
Para obtener una patente el
invento debe ser novel, debe
poseer utilidad comercial y
no debe haber sido
presentado en público con
anterioridad.
Una de las limitaciones de
las patentes es que sólo es
patentable una fábrica, pro-
ceso, máquina, manufactura,
fórmula, diseño o software;
una idea no se puede paten-
tar, con lo cual la mayoría de
los servicios tampoco pue-
den ser patentados. Además
sólo son válidas en el país
donde se expiden, por lo que
su eficacia es limitada a me-
nos que se obtengan múlti-
ples patentes, algo que con-
lleva elevados costos lega-
les. Por ejemplo, en EE.UU.
el costo de una sola patente
suele ascender a 15.000
es decir, partiendo del pro-
ducto para llegar a sus com-
ponentes. Además, la com-
petencia puede contratar a
los empleados de la nueva
empresa para que estos
transmitan sus conocimien-
tos. Por otra parte, a veces
el hecho de estar trabajando
en el desarrollo de los mis-
mos productos ofrece a la
competencia pistas sobre
cómo copiar el producto o
servicio del emprendedor.
Una vez que la imitación ha
comenzado, los beneficios
de introducir un nuevo pro-
ducto o servicio se ven diez-
mados. De ahí la importan-
cia crucial de detener a los
imitadores antes de que
arruinen nuestra empresa
abduciendo a nuestros em-
pleados, acaparando las
materias primas y robándo-
nos la clientela. La solución
pasa por mantener la infor-
mación fuera del alcance de
los rivales (en secreto) o
interponer una barrera legal
(expedir una patente).
El secreto funciona mejor
cuando existen pocas fuen-
tes de información acerca
del nuevo producto: este
es el conocido caso de la
fórmula de la Coca Cola,
que supuestamente custo-
dian celosamente tres altos
directivos de la multinacio-
nal. Existen también los se-
cretos profesionales que son
en realidad fragmentos de
propiedad intelectual no pa-
tentados y que proporcionan
una ventaja competitiva,
como podría ser por ejemplo
un nuevo proceso para refi-
dólares, pero si además
añadiésemos patentes para
evitar que empresas de la
UE, Canadá y Japón imita-
sen nuestro producto, los
costos sobrepasarían los
60.000 dólares. A pesar de
todo, las patentes no son
infalibles, ya que una vez
conocida la fórmula, resulta
fácil para los competidores
inventar algo parecido y lo-
grar el mismo resultado.
En otras ocasiones, la inves-
tigación que se realiza para-
lelamente en varios laborato-
rios desemboca en los mis-
mos resultados y varias per-
sonas reclaman la autoría
ante la oficina de patentes,
por lo que tienen que llegar
a un acuerdo para compartir
los beneficios.
En definitiva, aunque una
empresa tenga el monopolio
de explotación por 20 años,
en algunos casos ese
monopolio no compensa los
costos. La fórmula de Coca
Cola, que nunca ha sido
patentada, nos vuelve a ser-
vir de ejemplo. Para termi-
nar, las patentes son un se-
guro en química y en biolo-
gía, ya que un fármaco po-
see una estructura tan preci-
sa que cualquier cambio
podría transformar sus efec-
tos beneficiosos en nocivos;
no dan tan buenos resulta-
dos, en cambio, en tecnolo-
gía mecánica o electrónica,
pues la mayoría de los apa-
ratos eléctricos pueden rees-
tructurarse para conseguir el
mismo fin.
Volumen 02-11
Página 12
“Existen
también los
secretos
profesionales
que son en
realidad
fragmentos de
propiedad
intelectual…”
INTESYS CONSULTING: http://www.intesysconsulting.com, Email. [email protected],
Torre HSBC, Escazú, de Multiplaza 100mts sur. Tel. (506) 2505-5005. San José, Costa Rica,
productos en detrimento de
los de la competencia al
crear la percepción de que
sus características particula-
res merecen pagar el costo
adicional. Dado que la publi-
cidad resulta cara y que una
imagen de marca se cons-
truye a lo largo del tiempo y
con grandes dosis de esfuer-
zo, este método de captar
ingresos no es el más acon-
sejable para los emprende-
dores. En tercer lugar, la
anteriormente mencionada
curva de aprendizaje mues-
tra que con el tiempo las
empresas aprenden y mejo-
ran sus procesos, volviéndo-
se más eficientes. Por ejem-
plo, Sony aventaja a sus
competidores en la fabrica-
ción de lectores de CD por-
que ha ido mejorando pro-
gresivamente sus técnicas
de fabricación y venta. La
estrategia de explotar los
beneficios que se despren-
den de la curva de aprendi-
zaje logra mejores resulta-
dos cuando el emprendedor
es un recién llegado a un
sector y a través de su pro-
pia experiencia ha acumula-
do conocimientos sobre pro-
cesos empresariales. Así,
muchas de las primeras em-
presas de nueva creación
que se dedicaban a la venta
de ropa al por menor en In-
ternet fueron incapaces de
mantenerse por delante de
las que llegaron después,
sencillamente porque estas
últimas habían aprendido de
los errores de las primeras.
Por otra parte, es más com-
plicado hacerse con conoci-
Hacerse con los
beneficios de la
innovación
Un elevado número de nue-
vos productos y servicios no
pueden protegerse utilizando
las patentes y los secretos
profesionales anteriormente
descritos, por lo que para
sacar partido a sus inversio-
nes las empresas recurren al
control de los recursos, a la
construcción de una imagen
de marca, al aprovecha-
miento de las curvas de
aprendizaje, a hacer el pri-
mer movimiento y a controlar
los activos de producción y
marketing complementarios.
En primer lugar, hacerse con
el control de recursos clave
es algo que se logra com-
prando la fuente de los mis-
mos, lo cual puede resultar
demasiado caro en algunos
casos. La alternativa es fir-
mar con los proveedores
contratos en exclusiva. Pon-
gamos el caso de una em-
presa que se dedique a fa-
bricar aluminio: necesitará
bauxita, que puede obtener
comprando minas o contra-
tando a otras empresas que
se dediquen a su extracción.
Esta táctica es aconsejable
para aquellos casos en los
que existe un componente
cuyo valor estratégico permi-
te desentenderse de los de-
más. En segundo lugar,
crear una imagen de marca
se consigue por medio de la
publicidad. La imagen de
marca hace que los clientes
se decanten por nuestros
mientos tácitos o no escritos.
Por esta razón, la curva de
aprendizaje desempeña un
papel primordial en la indus-
tria aeronáutica. Los ingenie-
ros aeronáuticos poseen
gran cantidad de conoci-
miento tácito que es propie-
dad de las empresas que los
contratan. Por tanto, la curva
de aprendizaje es más pro-
nunciada en la industria ae-
roespacial que en
labiotecnología, donde el
conocimiento se codifica
en forma de artículos y
patentes.
En cuarto lugar, quienes
llegan primero a un sector
(first movers) juegan con
ventaja sobre el resto: son
los creadores, a quienes
sigue una horda de repetido-
res. Sin embargo, ser el pri-
mero puede constituir tanto
una ventaja como una des-
ventaja. Resulta ventajoso
serlo cuando nuestro pro-
ducto es el principal al que
deben pagar tributo todos
los complementarios y, así
mismo, es valioso cuando
adoptar una nueva tecno-
logía conlleva un elevado
costo ya sea real o psicoló-
gico. Por ejemplo, una vez
que una empresa ha inverti-
do en un sistema operativo,
le resulta demasiado caro
cambiar a uno nuevo, por lo
que ha de seguir invirtiendo
en el que ya posee. Pero al
mismo tiempo, ser el primero
puede ser difícil cuando la
demanda de nuestro produc-
to depende de su expansión.
Pensemos en los teléfonos
celulares: cuanto mayor sea
Volumen 02-11
Página 13
“...es más
complicado ha-
cerse con
conocimientos
tácitos o no
escritos.”
INTESYS CONSULTING: http://www.intesysconsulting.com, Email. [email protected],
Torre HSBC, Escazú, de Multiplaza 100mts sur. Tel. (506) 2505-5005. San José, Costa Rica,
de EE.UU., tal vez un auto-
móvil coreano sea más inno-
vador que uno estadouni-
dense, pero dado que el
fabricante coreano no cuen-
ta con tantos concesionarios
como el estadounidense,
este último venderá más
aunque su producto sea me-
nos innovador, por el simple
hecho de que sus recursos
complementarios son mejo-
res. La moraleja de todo ello
es que, aunque el empren-
dedor sea incapaz de explo-
tar unos recursos comple-
mentarios propios, saber
cómo funcionan resulta pri-
mordial para entender por
qué competir con grandes
empresas establecidas su-
pone un suicidio empresa-
rial, por muy innovadores
que sean sus productos o
por mucho que puedan gus-
tar a los consumidores.
Elegir la forma
organizativa
adecuada
Para la mayoría de la gente
ser un emprendedor significa
crear una nueva empresa
que se ocupe de su propio
desarrollo de productos, pro-
ducción y distribución. Sin
embargo, también se pue-
den aprovechar oportunida-
des mediante otros mecanis-
mos de mercado, como la
concesión de licencias o la
realización de alianzas es-
tratégicas: las iniciativas
biotecnológicas se llevan a
cabo mediante contratos de
licencia o alianzas estratégi-
el número de usuarios, ma-
yor será la utilidad de contar
con un móvil.
Una última estrategia es
utilizar la explotación de re-
cursos complementarios
(canales de distribución,
marketing, etc.) para crear
una ventaja competitiva, lo
cual ofrece mayores venta-
jas cuando la protección de
las patentes de un sector es
débil o cuando aún no existe
un diseño dominante. Los
emprendedores encuentran
dificultades al competir en
sectores en que los recursos
complementarios son impor-
tantes porque al fundar sus
empresas no cuentan con la
infraestructura necesaria.
Así, un bien complementario
no especializado puede dis-
tribuirse a través de cual-
quier minorista, pero uno
especializado necesita esta-
blecimientos propios. Por
tanto, si los bienes no son
especializados, el empren-
dedor puede suplir sus ca-
rencias contratando en el
exterior y competir con em-
presas establecidas. Sin
embargo, cuando se trata de
bienes especializados sus
probabilidades de éxito son
prácticamente nulas, ya que
al no poder hacerse con el
control de esos recursos
mediante un contrato, se
encuentran indefensos ante
las grandes empresas que
pueden imitar los nuevos
productos o servicios del
recién llegado. La industria
automovilística es un fiel
reflejo de este principio: en
el mercado automovilístico
cas con grandes empresas
farmacéuticas que se encar-
gan de producir los medica-
mentos y obtener los permi-
sos de venta de las autorida-
des competentes en la mate-
ria. Los emprendedores sue-
len recurrir a este tipo de
explotación cuando el costo
de producción es elevado y
no cuentan ni con el capital,
ni con los medios necesarios
para lanzar el nuevo produc-
to o servicio al mercado.
En ocasiones, la oportunidad
que se le presenta al em-
prendedor tiene un plazo de
ejecución tras el cual pierde
toda validez, por lo que para
acelerar el lanzamiento del
producto al mercado recurre
a contratos de explotación.
Pongamos por caso una
máquina para votar que se
fuese a utilizar durante las
elecciones generales: pues-
to que existe una fecha de
entrega fijada y el tiempo es
demasiado limitado para
construir una fábrica, contra-
tar personal y demás gestio-
nes, la solución sería recurrir
a una licencia de explota-
ción. Incluso aunque no ha-
ya plazos de ejecución, apa-
recen oportunidades que
pueden explotarse mejor
recurriendo a esta modali-
dad de contratos, como por
ejemplo cuando es importan-
te ser la que dé el primer
paso (first mover). Otra de
las razones para recurrir a la
realización de contratos es
que el emprendedor no
reúna las condiciones
óptimas para sacar provecho
a la oportunidad.
Volumen 02-11
Página 14
“Los
emprendedores
encuentran
dificultades al
competir en
sectores en que
los recursos
complementa-
rios son
importantes…”
INTESYS CONSULTING: http://www.intesysconsulting.com, Email. [email protected],
Torre HSBC, Escazú, de Multiplaza 100mts sur. Tel. (506) 2505-5005. San José, Costa Rica,
son aconsejables cuando
pudieran surgir problemas
de imitación al hacer pública
la información o si existe
peligro de que haya "free
riding" (que una empresa se
beneficie del esfuerzo de
otras).
Controlar el riesgo
y la incertidumbre
Al fundar una empresa pue-
de que aún no exista un
mercado para el producto o
servicio que pretendemos
introducir, lo que acarreará
una incertidumbre comercial.
También puede sentirse in-
seguridad sobre cómo crear
ese producto o servicio, lo
que genera a su vez incerti-
dumbre tecnológica. Y aun-
que esas dos cuestiones
estén resueltas, tal vez lo
que nos inquiete sea la com-
petencia. Las empresas de
nueva creación se enfrentan
a incertidumbres técnicas,
comerciales y competitivas
que requieren ejercer un
control del riesgo.
Una forma de reducir el ries-
go es hacerse con informa-
ción veraz y relevante, mini-
mizar la magnitud de las
inversiones y mantener la
flexibilidad. También se pue-
de redistribuir el riesgo asig-
nándoselo a personas mejor
preparadas para enfrentarse
a él o que deseen hacerlo, lo
cual implica tomar medidas
para transferirlo a diversos
inversores, asignárselo a
partes interesadas que estén
en posesión del conocimien-
to y experiencia necesarios
Una empresa establecida,
por ejemplo, tiene mayor
facilidad para fabricar o ha-
cer marketing y posee un
mejor conocimiento del
cliente que un emprendedor,
de manera que no sólo se
reducirían los costos de ex-
plotación, sino que un con-
trato evitaría también tener
que crear activos por dupli-
cado. Es un caso que suele
verse con bastante frecuen-
cia en la concesión de licen-
cias de tecnología por parte
de investigadores universita-
rios, que conocen bien su
campo de investigación pero
carecen de la capacidad
para crear una empresa.
La aplicación de estos
métodos de explotación con-
tractual resulta más eficaz
cuando se trata de tecnolo-
gías que pueden utilizarse
independientemente, como
un fármaco, mientras que
existe otro tipo de explota-
ción denominada jerárquica
(una única empresa posee
en exclusiva el desarrollo,
producción y distribución del
nuevo producto) más conve-
niente para tecnologías sis-
témicas, es decir, artículos
que sólo pueden utilizarse
en conjunción con otros,
como es el caso del
software. Asimismo, los mo-
dos de explotación jerárqui-
ca se adaptan mejor a tec-
nologías basadas en conoci-
miento tácito o no escrito, a
sectores en los que no exis-
ten estándares técnicos y a
aquellos otros en que los
recursos complementarios
son especializados. También
para hacerse cargo del mis-
mo, transferirlo a personas
interesadas para las que la
actividad en cuestión repre-
senta un riesgo menor o a
quienes buscan el riesgo de
por sí, como hacen los inver-
sores en capital riesgo. De
igual modo, se puede con-
trolar el riesgo legitimando la
empresa de nueva creación,
lo cual se logra obteniendo
el apoyo de expertos, respe-
tando las normas imperantes
y comprometiéndose con
acciones colectivas.
Los emprendedores con
éxito utilizan dos herramien-
tas financieras para evaluar
oportunidades: las opciones
reales y el análisis de esce-
narios. Las opciones reales
les ayudan a tomar decisio-
nes en condiciones inciertas
al no requerir la evaluación
de datos desconocidos y
permitir que la misma se
lleve a cabo en fases
sucesivas.
El análisis de escenarios
consiste en simular las alter-
nativas y ayuda a tomar de-
cisiones precisas porque
permite la evaluación de
secuencias en lugar de esti-
mar puntos precisos y admi-
te, asimismo, la identifica-
ción de asunciones clave
sobre la relación entre varia-
bles. Por otra parte, los em-
prendedores de éxito saben
vender, mostrando su cara
más atractiva de hombres de
éxito, al hacer tratos tanto
con proveedores como con
clientes, pero ante todo cum-
pliendo sus compromisos.
Volumen 02-11
Página 15
“Los
emprendedores
con éxito
utilizan dos he-
rramientas
financieras para
evaluar
oportunidades…”
INTESYS CONSULTING: http://www.intesysconsulting.com, Email. [email protected],
Torre HSBC, Escazú, de Multiplaza 100mts sur. Tel. (506) 2505-5005. San José, Costa Rica,
Conclusión
Este libro muestra que con-
vertirse en un emprendedor
de éxito se parece mucho a
dedicarse profesionalmente
a las apuestas. Si se cono-
cen las reglas del juego y se
sabe al menos cuándo la
suerte juega a nuestro favor
y cuándo gana la casa,
aumentan las posibilidades
de obtener la combinación
ganadora. Siguiendo las
reglas expuestas, podrá
usted identificar dónde se
halla la tierra fértil, esa
oportunidad de negocio
extraordinaria en la que po-
dría crecer una empresa de
alta tecnología.
Volumen 02-11
Página 16
INTESYS CONSULTING: http://www.intesysconsulting.com, Email. [email protected],
Torre HSBC, Escazú, de Multiplaza 100mts sur. Tel. (506) 2505-5005. San José, Costa Rica,
Torre HSBC, Escazú.
De la Rotonda de Multiplaza
100 mts al sur.
San José, Costa Rica
Teléfono: 506.2505-5005
Website:
www.intesysconsulting.com
Correo:
Making Strategy Work
¡ Suscríbase !
Y siga recibiendo estos resúmenes de libros,
sin costo, directamente en su correo electrónico:
www.intesysconsulting.com
INTESYS CONSULTING es una empresa
especializada en consultoría en Administración
de Proyectos de Tecnologías de Información
especialmente en: Apoyo a los ejecutivos para
su mejor toma de decisiones. rescate de
proyectos, capacitación a gerentes y directores
de proyectos así como evaluación de la madurez
de las empresas en este campo, y la elaboración
de planes de acción para mejorar la gestión de
proyectos a lo interno de las empresas.