Fol power

8
FOL 2012-2013

Transcript of Fol power

Page 1: Fol power

FOL

2012-2013

Page 2: Fol power

NORMES DE CONVIVENCIA

El començament de les classes ha d'ésser puntual i àgil. Has de guardar silenci des de l'inici de la classe i demanar la paraula per

parlar. Has de portar tot el material necessari per a cada classe .

El tracte que tinguis amb els teus companys/es, ha d'ésser sempre educat i respectuós. No insultis ni ofenguis a ningú.

En cas que no hagis pogut assistir a classe és la teva responsabilitat demanar els apunts i presentar els deures i feines dels dies en què no hi has assistit.

Els retards s'han de justificar i demanar permís per entrar a l'aula.

S'ha de guardar l'ordre i disposició de les taules i seure sempre al mateix lloc.

Nomes tu ets el responsable dels teus actes i de les conseqüències que se'n derivin

Page 3: Fol power

UNITATS FORMATIVES

U.F.1.RELACIONS LABORALS 66h

U.F.2.PREVENCIÓ RISCOS LABORALS.33h

Page 4: Fol power

U.F.1 RELACIONS LABORALS 66HPROVES ESCRITES

E1 El Dret del Treball. Entorn laboral. El contracte de treball.

E2 - Modificació, suspensió i extinció del contracte de treball.

E3 El temps de treball i la seva retribució.

E4 La seguretat social E5 Treball en equip E6 Itineraris professionalitzadors i

recerca d’ocupació

CADA PROVA S’AVALUA SOBRE 10.

MITJANA DE LES 6 PROVES

80% DE LA NOTA FINAL

Page 5: Fol power

U.F1. RELACIONS LABORALS PROVES PRACTIQUES

Treball en equipResolució de casos practics

Avaluació: exposició a l’aula.Valoració individual

P1 El Dret del Treball. Entorn laboral. El contracte de treball.P2 - Modificació, suspensió i extinció del contracte de treball.P3 El temps de treball i la seva retribució.P4 La seguretat socialP5 Treball en equipT1 Itineraris professionalitzadors i recerca d’ocupacióELECCIÓ DEL CAS PEL GRUP D’ALUMNES:VIDEOS:http://www.youtube.com/user/mapi204/videos?view=0.

http://blogfolpilar.blogspot.com.es/

CADA PROVA S’AVALUA SOBRE 10.

MITJANA DE LES 6 PROVES

20% DE LA NOTA FINAL

Page 6: Fol power

U.F.2- PREVENCIÓ RISCOS LABORALSPROVES ESCRITES

Conceptes bàsics en la prevenció de riscos laborals. Marc Normatiu .

Riscos derivats de les condicions de treball, riscos ergonòmics i ambientals químics. Prevenció i protecció .

Protecció col·lectiva i individual. Plans d’emergència i evacuació

UNA SOLA PROVA AL FINAL DE LA U.F

50% NOTA FINAL

Page 7: Fol power

U.F.2 PREVENCIÓ RISCOS LABORALS proves practiques

TIPUS DE PROVA

INDIVIDUAL

EXERCICIS: FITXES INSTITUTO NACIONALDE SEGURIDAD E HIGIENE EN EL TRABAJO

VIDEOS:

FITXES I VIDEOS PROPOSADES PER LA PROFESORA, AVALUACIÓ INDIVIDUAL A L’AULA.: 50% NOTA FINAL.

http://www.youtube.com/user/mapi204/videos?view=0+

Page 8: Fol power

UNA REFLEXIÓ FINAL

S'ha instaurat la falsa idea que les fites es poden assolir sense esforç; que es poden aprendre nous conceptes i noves llengües sense haver de patir, que és possible mantenir una amistat en el temps sense fer cap esforç o que és possible acabar una determinada cursa atlètica sense sacrifici. Aquesta idea és tan estèril com absurda

Cada cop circula més la idea que l'esforçat és un matat, un pobre infeliç que no ha tingut fortuna i que no li ha tocat cap més remei que suar per guanyar-se les garrofes.

Cal transmetre la idea que tan sols és possible assolir un determinat fi, de l'ordre que sigui, mitjançant l'esforç, i que tan sols aquells que realment insisteixen i són constants en el temps, que conreen una virtut que s'anomenava tenacitat, poden assolir els seus objectius. Aquesta tesi no tan sols val per a la vida intel·lectual, sinó per a la vida social, professional i esportiva.

Idees extret de l’article “ la cultura de l’esforç” de Francesc Torralba Roselló, filòsof i professor de la facultat de psicologia, ciències de l'educació i de l'esport Blanquerna. Universitat Ramon Llull