7/18/2019 Presentación inducción

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Bogotá D.C Circular 1-6063 02 de febrero de 2015

INDUCCIÓN A!"NDIC"# #"NA

AC$I%IDAD D" A!"NDI&A'" 

Contextualizar a los aprendices sobre

aspectos institucionales y el proceso

formativo teniendo en cuenta dinámica

organizacional del SENA.

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'or(ada )ri*er d+a i(ducci,(

Bienvenida

• Subdirector • Coordinador Misional• Saludo director general del Sena

eria conStand

• Emprendimiento• Agencia p!blica de empleo• Contrato de aprendiza"e• Sistema de bibliotecas• omento de bienestar y liderazgo

del aprendiz• #esarrollo fic$a de

caracterizaci%n del aprendiz

&esponsables

• 'efe y e(uipo unidad deemprendimiento

• )ficinas de la Agencia p!blica deempleo

• *+der relaciones corporativas• Bibliotec%logo y e(uipo• E(uipo de bienestar • ,ntegradores virtuales e

instructores de apoyo

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'or(ada egu(do d+a I(ducci,(

CN/"!"NCIA#

A!"NDIC"#

!"#N#AB"#

• #e motivaci%n laboral• #e emprendimiento• #e sesi%n informativa de

formaci%n profesional

• &elaciones corporativas•

'efe de unidad de emprendimiento• ormaci%n profesional-

Coordinadores acad/micos oformadores pedag%gicos0

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'or(ada tercer d+a I(ducci,(!e)o(able i(tructore tic 

Mane"o correoinstitucional

Mane"o de sofiaplus y *MS

Cargue deevidencias *MS

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  0  i  d  e  r

  a  3  g  o

 ! e - ) o ( - a b i

 l i d a d 

 # o c i a l

Co*)ete(ciabáica

 C o ( 4 i 4 e ( c i

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 5 a b i l i d a d e -  - o c i o

 

 e * o c i o ( a l e

 -

Cultura

#eporteSalud

  !  e  g 

  l  a  *  e  (  t o

   d  e  l

 

  a  )  r  e

  (  d  i  3

'or(ada cuarto 7ui(to d+aI(ducci,(  !e)o(able8 /o*e(to de bie(etar

liderago del a)re(di e i(tructore CI 

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,dentificar programa de formaci%napropiando componentes básicos.

&esponsable- l+der de grupo invitando

e(uipo e"ecutor0

'or(ada e9to d+a de i(ducci,(

dearrollo curricular de la /I8

Socializar proyecto formativo implementando

actividades l!dicas y debatiendo

experiencias frente al proceso de

aprendiza"e.

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'or(ada :)ti*o d+a I(ducci,(8

Dearrollo Curricular de la /Ior )rogra*a de for*aci,(

1.2. &econocer aprendiza"es previos

aplicando t/cnicas e instrumentos de evaluaci%n.

&esponsable- l+der del programa y e(uipo e"ecutor0

#iligenciar formato estilos de ap

rendiza"e conformando e(uipos de

traba"o colaborativo

 

 Aplicar ,nstrumento identificandoestilos de aprendiza"e

1.3. ,dentificar estilos de aprendiza"e&esponsable- l+der del programa con el apoyo del instructor de C4,0

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'or(ada octa4o d+a I(ducci,(8Dearrollo Curricular de la /I.or )rogra*a de for*aci,(

5.2 Construir ruta de aprendiza"e seg!n saberes previos  &esponsable- E(uipo e"ecutor6 coordinador acad/mico

con el apoyo de formador de instructores 0

5.3 &ealizar individualmente encuesta de inducci%n dando clic en el

siguiente lin7-

 $ttp-88999.senavirtual.edu.co8encuestas8induccion:aprendiz.p$p 

;.3 "laborar acta de e4aluaci,( de i(ducci,( eg<(for*ato #I==C re)o(able e7ui)o e>ecutor

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Dearrollo Curricular de la /I8

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