CORTE SUPERIOR DE JUSTICIA DE MADRE DE DIOS PROCESO …

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CORTE SUPERIOR DE JUSTICIA DE MADRE DE DIOS PROCESO CAS N° 111-2020-MADRE DE DIOS I.- GENERALIDADES 1. Objeto de la Convocatoria: La Corte Superior de Justicia de Madre de Dios pone en conocimiento el proceso de selección que se llevará a cabo para cubrir catorce (14) presupuestos CAS, conforme se detalla a continuación: CÓDIGO PRESTACIÓN DEPENDENCIA PRESTACION ECONOMICA CANTIDAD 1 01129_1 ESPECIALISTA JUDICIAL DE AUDIENCIA JUZGADO TRANSITORIO ESPECIALIZADO EN EXTINCIÓN DE DOMINIO S/ 2,972.00 01 2 01129_2 ESPECIALISTA JUDICIAL DE AUDIENCIA 4° JUZGADO DE INVESTIGACION PREPARATORIA S/ 2,972.00 01 3 01128_1 ESPECIALISTA JUDICIAL DE JUZGADO JUZGADO TRANSITORIO ESPECIALIZADO EN EXTINCIÓN DE DOMINIO S/ 2,972.00 01 4 01128_2 ESPECIALISTA JUDICIAL DE JUZGADO 4º JUZGADO PENAL UNIPERSONAL ESPECIALIZADO EN DELITOS AMBIENTALES Y TRATA DE PERSONAS S/ 2,972.00 01 5 01128_3 ESPECIALISTA JUDICIAL DE JUZGADO 4° JUZGADO DE INVESTIGACION PREPARATORIA S/ 2,972.00 01 6 02005 SECRETARIO DE JUZGADO 4º JUZGADO PENAL UNIPERSONAL ESPECIALIZADO EN DELITOS AMBIENTALES Y TRATA DE PERSONAS S/ 2,972.00 01 7 02558 SECRETARIO(A) TÉCNICO(A) DE PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS DICIPLINARIOS OFICINA DE ADMINISTRACIÓN DISTRITAL S/ 3,200.00 01 8 02559 APOYO EN LA OFICINA DE LOGÍSTICA OFICINA DE ADMINISTRACIÓN DISTRITAL S/ 1,900.00 01 09 01459 APOYO EN EL DILIGENCIAMIENTO DE DOCUMENTOS DE PRESIDENCIA OFICINA DE ADMINISTRACIÓN DISTRITAL S/ 1,300.00 01 10 00464 APOYO ADMINISTRATIVO EN EL REGISTRO NACIONAL DE DEUDORES ALIMENTARIOS Y MOROSOS OFICINA DE ADMINISTRACIÓN DISTRITAL S/ 1,420.00 01 11 00448_1 RESGUARDO, CUSTODIA Y VIGILANCIA (TAMBOPATA) OFICINA DE ADMINISTRACIÓN DISTRITAL S/ 1,300.00 02 12 00448_2 RESGUARDO, CUSTODIA Y VIGILANCIA (IÑAPARI) OFICINA DE ADMINISTRACIÓN DISTRITAL S/ 1,300.00 01 13 00448_3 RESGUARDO, CUSTODIA Y VIGILANCIA (SALVACION) OFICINA DE ADMINISTRACIÓN DISTRITAL S/ 1,300.00 01 2. Dependencia, unidad orgánica y/o área solicitante: Administración de Modulo Penal Central Oficina de Administración Distrital. 3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación: Área de Personal de la Corte Superior de Justicia de Madre de Dios. 4. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación: 4.1 Proceso de selección CAS con fases mínimas.

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PROCESO CAS N° 111-2020-MADRE DE DIOS I.- GENERALIDADES 1. Objeto de la Convocatoria:

La Corte Superior de Justicia de Madre de Dios pone en conocimiento el proceso de selección que se llevará a cabo para cubrir catorce (14) presupuestos CAS, conforme se detalla a continuación:

N° CÓDIGO PRESTACIÓN DEPENDENCIA PRESTACION ECONOMICA

CANTIDAD

1 01129_1 ESPECIALISTA JUDICIAL DE

AUDIENCIA

JUZGADO TRANSITORIO ESPECIALIZADO EN

EXTINCIÓN DE DOMINIO S/ 2,972.00 01

2 01129_2 ESPECIALISTA JUDICIAL DE

AUDIENCIA

4° JUZGADO DE INVESTIGACION PREPARATORIA

S/ 2,972.00 01

3 01128_1 ESPECIALISTA JUDICIAL DE

JUZGADO

JUZGADO TRANSITORIO ESPECIALIZADO EN

EXTINCIÓN DE DOMINIO S/ 2,972.00 01

4 01128_2 ESPECIALISTA JUDICIAL DE

JUZGADO

4º JUZGADO PENAL UNIPERSONAL

ESPECIALIZADO EN DELITOS AMBIENTALES Y

TRATA DE PERSONAS

S/ 2,972.00 01

5 01128_3 ESPECIALISTA JUDICIAL DE

JUZGADO

4° JUZGADO DE INVESTIGACION PREPARATORIA

S/ 2,972.00 01

6 02005 SECRETARIO DE JUZGADO

4º JUZGADO PENAL UNIPERSONAL

ESPECIALIZADO EN DELITOS AMBIENTALES Y

TRATA DE PERSONAS

S/ 2,972.00 01

7 02558 SECRETARIO(A) TÉCNICO(A) DE

PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS DICIPLINARIOS

OFICINA DE ADMINISTRACIÓN

DISTRITAL S/ 3,200.00 01

8 02559 APOYO EN LA OFICINA DE LOGÍSTICA OFICINA DE

ADMINISTRACIÓN DISTRITAL

S/ 1,900.00 01

09 01459 APOYO EN EL DILIGENCIAMIENTO DE

DOCUMENTOS DE PRESIDENCIA

OFICINA DE ADMINISTRACIÓN

DISTRITAL S/ 1,300.00 01

10 00464 APOYO ADMINISTRATIVO EN EL

REGISTRO NACIONAL DE DEUDORES ALIMENTARIOS Y MOROSOS

OFICINA DE ADMINISTRACIÓN

DISTRITAL S/ 1,420.00 01

11 00448_1 RESGUARDO, CUSTODIA Y VIGILANCIA (TAMBOPATA)

OFICINA DE ADMINISTRACIÓN

DISTRITAL S/ 1,300.00 02

12 00448_2 RESGUARDO, CUSTODIA Y

VIGILANCIA (IÑAPARI)

OFICINA DE ADMINISTRACIÓN

DISTRITAL S/ 1,300.00 01

13 00448_3 RESGUARDO, CUSTODIA Y VIGILANCIA (SALVACION)

OFICINA DE ADMINISTRACIÓN

DISTRITAL S/ 1,300.00 01

2. Dependencia, unidad orgánica y/o área solicitante:

Administración de Modulo Penal Central

Oficina de Administración Distrital.

3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación:

Área de Personal de la Corte Superior de Justicia de Madre de Dios. 4. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación: 4.1 Proceso de selección CAS con fases mínimas.

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II.- PERFIL DE LOS PUESTOS

1. ESPECIALISTA JUDICIAL DE AUDIENCIA - (Código 01129_1, 01129_2).

REQUISITOS DETALLE

Experiencia - Experiencia no menor de 02 años, de los cuales 01 de ellos debe ser en

la especialidad penal o en el ejercicio de la profesión.

Habilidades

- Análisis

- Adaptabilidad

- Autocontrol

- Organización de Información

- Razonamiento Lógico.

Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios

- Título profesional de Abogado(a) colegiado(a) y habilitado(a). - Estudios concluidos de postgrado en Derecho Penal y/o Procesal Penal

(deseable).

Cursos y/o estudios de especialización

- Cursos y/o capacitaciones diplomados, Seminarios, Talleres, Fórums en materia Ambiental y Trata de Personas (deseable).

- Curso de ofimática.

Conocimientos para el puesto y/o cargo

- Conocimiento de Idiomas.

2. ESPECIALISTA JUDICIAL DE JUZGADO - (Código 01128_1, 01128_2, 01128_3).

REQUISITOS DETALLE

Experiencia - Experiencia no menor de 02 años, de los cuales 01 de ellos debe ser en

la especialidad penal o en el ejercicio de la profesión.

Habilidades

- Análisis

- Adaptabilidad

- Autocontrol

- Organización de Información

- Razonamiento Lógico.

Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios

- Título profesional de Abogado(a) colegiado(a) y habilitado(a). - Estudios concluidos de postgrado en Derecho Penal y/o Procesal Penal

(deseable).

Cursos y/o estudios de especialización

- Cursos y/o capacitaciones diplomados, Seminarios, Talleres, Fórums en materia Ambiental y Trata de Personas (deseable).

- Curso de ofimática.

Conocimientos para el puesto y/o cargo

- Conocimiento de Idiomas.

3. SECRETARIO DE JUZGADO - (Código 02005).

REQUISITOS DETALLE

Experiencia - Experiencia no menor de 02 años, de los cuales 01 de ellos debe ser en

la especialidad penal o en el ejercicio de la profesión.

Habilidades

- Análisis

- Adaptabilidad

- Autocontrol

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- Organización de Información

- Razonamiento Lógico.

Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios

- Título profesional de Abogado(a) colegiado(a) y habilitado(a). - Estudios concluidos de postgrado en Derecho Penal y/o Procesal Penal

(deseable).

Cursos y/o estudios de especialización

- Cursos y/o capacitaciones diplomados, Seminarios, Talleres, Fórums en materia Ambiental y Trata de Personas (deseable).

- Curso de ofimática.

Conocimientos para el puesto y/o cargo

- Conocimiento de Idiomas.

4. SECRETARIO(A) TÉCNICO(A) DE PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS DICIPLINARIOS -- (Código 02558).

REQUISITOS DETALLE

Experiencia - Experiencia laboral no menor de 02 años o en el ejercicio de la

profesión.

Habilidades

- Análisis

- Adaptabilidad

- Autocontrol

- Organización de Información

- Razonamiento Lógico.

Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios

- Título profesional de Abogado(a) colegiado(a) y habilitado(a).

Cursos y/o estudios de especialización

- Cursos y/o capacitaciones diplomados, Seminarios, Talleres, Fórums en Ley Servir y normativas del Estado (deseable).

- Curso de ofimática.

Conocimientos para el puesto y/o cargo

- Conocimiento de Idiomas.

5. APOYO EN LA OFICINA DE LOGÍSTICA - (Código 02559).

REQUISITOS DETALLE

Experiencia - Experiencia laboral de Dos (02) años en el sector público en el área de

contrataciones.

Habilidades

- Análisis.

- Atención.

- Adaptabilidad.

- Autocontrol.

- Organización de Información.

Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios

- Bachiller en Administración, Economía y/o Contabilidad. - certificado en el OSCE nivel básico o intermedio, vigente (deseable).

Cursos y/o estudios de especialización

- Diplomado en Contrataciones del Estado (deseable).

- Diplomado en SIAF, SEACE o SIGA (deseable).

- Curso de Ofimática.

Conocimientos para el puesto y/o cargo - Conocimiento de Idiomas.

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6. APOYO EN EL DILIGENCIAMIENTO DE DOCUMENTOS DE PRESIDENCIA - (Código 01459).

REQUISITOS DETALLE

Experiencia - Experiencia laboral mínima de un (01) años en labores de similares.

Habilidades

- Análisis.

- Atención.

- Adaptabilidad.

- Autocontrol.

- Organización de Información.

Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios

- Secundaria Completa.

Cursos y/o estudios de especialización

- Brevete A-II.

- Curso de Ofimática (deseable).

- Cursos o seminarios de capacitación en Diligenciamiento de

documentos (deseable).

Conocimientos para el puesto y/o cargo

- Conocimiento de idiomas

7. APOYO ADMINISTRATIVO EN EL REGISTRO NACIONAL DE DEUDORES ALIMENTARIOS Y MOROSOS - (Código

00464).

REQUISITOS DETALLE

Experiencia - Experiencia laboral mínima de un (01) año en labores Administrativas.

Habilidades

- Análisis.

- Adaptabilidad.

- Autocontrol.

- Organización de Información.

- Razonamiento Lógico.

Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios

- Egresado(a) de la Carrera Profesional de Derecho.

Cursos y/o estudios de especialización

- Diplomados, talleres y Cursos de capacitación en temas del área.

- Curso de ofimática.

Conocimientos para el puesto y/o cargo

- Conocimiento de idiomas.

8. RESGUARDO, CUSTODIA Y VIGILANCIA – (Códigos 00448_1, 00448_2, 00448_3).

REQUISITOS DETALLE

Experiencia

- Experiencia laboral mínima de tres (03) meses como agente de

seguridad para instituciones públicas, empresa particular, vigilante

particular o atención al público.

Habilidades

- Análisis.

- Atención.

- Adaptabilidad.

- Autocontrol.

- Organización de Información.

Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios

- Secundaria completa.

- Licenciado de las FF.AA. o PNP (deseable).

Cursos y/o estudios de especialización

- Cursos de capacitación en temas de seguridad integral y primeros

auxilios (deseable).

Conocimientos para el puesto y/o cargo

- Conocimiento básicos en defensa personal, no necesitan un documento

que lo sustente puede validarse con la experiencia descrita en la ficha

de postulación o en entrevista personal.

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III. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO: Principales funciones a desarrollar:

1. ESPECIALISTA JUDICIAL DE AUDIENCIA DE JUZGADO – (Código 01129_1, 01129_2).

Cumplir diariamente con el protocolo de verificar el funcionamiento de los equipos requeridos (computador, sistema informático, y equipos e grabación de audio y/o video).

Pregonar la realización de audiencia, verificar que los actores procesales se encuentren presentes antes de la realización de la audiencia, debiendo certificar su identidad.

Cautelar el cumplimiento de las prohibiciones establecidas durante la realización de la audiencia: no uso de celulares, no permanencia de menores de edad, etc. Según cartilla de prohibiciones.

Dar fe pública de los actos procesales desarrollados durante la realización de la audiencia.

Realizar las grabaciones de audio o video y los registros de la audiencia en el sistema informático respectivo (preferentemente contara con dispositivos de respaldo mp3).

Descargar y asociar las audiencias grabadas y actas de registro en el sistema informático, cuando corresponda.

Realizar las copias de seguridad de los registros de audio y/o video de las audiencias en los medios de almacenamiento de datos correspondientes (CD/DVD, etc.); identificándolas adecuadamente para su fácil ubicación y uso, cuando corresponda.

Entregar al Área de Custodia los CD/DVD conteniendo las grabaciones de las Audiencias, cuando corresponda.

Reportar ante el Administrador del Módulo Penal y el área de informática, el mantenimiento 7/o reposición de los equipos de audio y video; así como del software correspondiente y atender las fallas que se presenten.

Elaborar el acta de registro de audiencia y una vez firmada por el magistrado agregarla al cuaderno judicial, asociarla al sistema y enviarla a quienes corresponda.

Redactar las resoluciones expedidas en audiencia las mismas que contendrán una relación suscinta de lo ocurrido durante su desarrollo y deben cumplir con lo dispuesto en el artículo 120 del Código Procesal Penal y entregadas a los especialistas judiciales de Juzgados en el plazo de 24 horas.

Elaborar las notificaciones y oficios de tramite urgentes ordenados en la Audiencia.

Elaborar y entregar inmediatamente las constancias de asistencia de las partes a la Audiencia.

En caso de excarcelaciones, realizar los trámites necesarios a fin que sea obligatoriamente realizado en el día.

En caso de producirse error al cargar el acta o el audio en el sistema SIJ coordinar con el asistente de informática a fin de que asocie correctamente y se pueda visualizarse los registros.

En caso de prisiones preventivas, así como en el caso de expedición de sentencias con pena efectiva, o cuando se dicte resoluciones que ordene la privación de libertad, variación o revocación de la misma el especialista de audiencia realizara los oficios RENINPROS en el plazo perentorio de 24 horas.

Reprogramar en el sistema la nueva fecha de audiencia en caso se hubiera frustrado la señalada, verificando previamente la agencia del Juez, de no contar con sistema organizarlo con coordinador de audiencias.

Proporcionar oportunamente la información y documentación al especialista judicial de audiencias (Coordinador de Audiencias), para la elaboración de las estadísticas.

Cuando corresponda en caso que en audiencia se realicen actos procesales de producción será responsable del descargo oportuno de Hitos Estadísticos sobre producción del órgano jurisdiccional en el sistema correspondiente.

Cumplir las demás obligaciones que le señala la Ley, los reglamentos y manuales correspondientes.

Cumplir las demás funciones afines que le asigne el Administrador del NCPP, dentro del ámbito de su competencia.

2. ESPECIALISTA JUDICIAL DE JUZGADO- (Código 01128_1, 01128_2, 01128_3).

Recibir por el sistema y/o físicamente los cuadernos, expedientes y documentos provenientes de Área de Atención al Público.

Registrar en el sistema informático los cuadernos, expedientes y documentos ingresados dentro del horario de turno, en caso de juzgado e Investigación Preparatoria.

Dar cuenta del despacho, elaborar y suscribir los decretos y proyectar los autos que no requieren pronunciamiento de fondo, en los plazos establecidos por ley.

Organizar y mantener actualizado (Cuadernos y expedientes).

Certificar las copias de las piezas procesales que sean solicitadas al Juzgado.

Informar a los magistrados sobre las causas asignadas, cuando ello sea requerido.

Programar las audiencias en los plazos establecidos por ley y según la agenda del Juez.

Ejecutar las disposiciones consignadas en autos y sentencias, oficiando a las instituciones pertinentes, cuando corresponda.

Verificar causales de impedimento, recusación o inhibición del Juez y coordinar el procedimiento para el llamamiento del nuevo Magistrado.

Remite bajo responsabilidad al Especialista Judicial de Audiencia el cuaderno previa verificación de la foliación, notificaciones, escritos pertinentes y otros; con un plazo no menor de 24 horas de anticipación a la realización de la audiencia, salvo los pedidos de trámite urgente, en cuyo caso la entrega deberá efectuarse de manera inmediata.

Guardar secreto en todos los asuntos a su cargo, hasta cuando se hayan traducido en actos procesales concretos y controlar los plazos fijados por ley.

Responsable del descargo oportuno de Hitos Estadísticos sobre producción del órgano jurisdiccional en el sistema correspondiente.

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Cumplir las demás obligaciones que le señala la Ley, los reglamentos y manuales correspondientes.

Cumplir las demás funciones afines que le asigne el Administrador del NCPP, dentro del ámbito de su competencia.

3. SECRETARIO DE JUZGADO- (Código 02005).

Recibir por el sistema y/o físicamente los cuadernos, expedientes y documentos provenientes de Área de Atención al Público.

Registrar en el sistema informático los cuadernos, expedientes y documentos ingresados dentro del horario de turno, en caso de juzgado e Investigación Preparatoria.

Dar cuenta del despacho, elaborar y suscribir los decretos y proyectar los autos que no requieren pronunciamiento de fondo, en los plazos establecidos por ley.

Organizar y mantener actualizado (Cuadernos y expedientes).

Certificar las copias de las piezas procesales que sean solicitadas al Juzgado.

Informar a los magistrados sobre las causas asignadas, cuando ello sea requerido.

Programar las audiencias en los plazos establecidos por ley y según la agenda del Juez.

Ejecutar las disposiciones consignadas en autos y sentencias, oficiando a las instituciones pertinentes, cuando corresponda.

Verificar causales de impedimento, recusación o inhibición del Juez y coordinar el procedimiento para el llamamiento del nuevo Magistrado.

Remite bajo responsabilidad al Especialista Judicial de Audiencia el cuaderno previa verificación de la foliación, notificaciones, escritos pertinentes y otros; con un plazo no menor de 24 horas de anticipación a la realización de la audiencia, salvo los pedidos de tramite urgente, en cuyo caso la entrega deberá efectuarse de manera inmediata.

Guardar secreto en todos los asuntos a su cargo, hasta cuando se hayan traducido en actos procesales concretos y controlar los plazos fijados por ley.

Responsable del descargo oportuno de Hitos Estadísticos sobre producción del órgano jurisdiccional en el sistema correspondiente.

Cumplir las demás obligaciones que le señala la Ley, los reglamentos y manuales correspondientes.

Cumplir las demás funciones afines que le asigne el Administrador del NCPP, dentro del ámbito de su competencia.

4. SECRETARIO(A) TÉCNICO(A) DE PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS DICIPLINARIOS -- (Código 02558).

Calificar las quejas y denuncias administrativas presentadas en contra de personal de la Corte Superior de Justicia.

Proyectar las resoluciones administrativas y demás documentos en el trámite de los procesos administrativos disciplinarios, así como su verificación y archivo.

Apoyar en la gestión de recuperación de pagos indebidos de acuerdo a la formación remitida del área competente.

Proyectar los informes solicitados por su Jefe inmediato.

Sistematizar las normas legales relacionadas con las actividades del área, para su aplicación y evaluación.

Elaborar record de medidas disciplinarias.

Proponer las acciones pertinentes para dar cumplimiento a las recomendaciones e derivadas de los exámenes especiales efectuados por la Oficina de Control e Institucional - OCI del Poder Judicial.

Organizar el registro de la información a su cargo en medios físicos e informáticos, preservando su integridad y confidencialidad.

Atender al público usuario interno y externo en la absolución de las diferentes solicitudes y consultas de acuerdo a su competencia.

Apoyar en la elaboración de documentos administrativos (cartas, memorándums, oficios y otros).

Archivar la documentación del área.

Velar por la confidencialidad de la información a su cargo.

Velar por la adecuada conservación y uso racional de los bienes a su cargo.

Cumplir las demás funciones afines que le asigne el Jefe Inmediato, dentro del ámbito de su competencia.

5. APOYO EN LA OFICINA DE LOGÍSTICA - (Código 02559).

Realizar la programación de los gastos fijos de acuerdos a las necesidades del área usuaria.

Coordinar y controlar que la ejecución de los procesos de gestión de logística en la Corte Superior de Justicia, se desarrollen de acuerdo a las normas de control y disposiciones administrativas vigentes.

Atender los requerimientos de bienes, servicios y suministros presentados por las diferentes sedes de la Corte.

Monitorear y dar seguimiento a los requerimientos efectuados por las áreas usuarias ara su control.

Coordinar con las áreas usuarias y/o técnicas los Términos de Referencia y/o Especificaciones Técnicas de bienes y servicios necesarios para el cumplimiento de actividades programadas.

Elaborar, coordinar y/o gestionar la documentación necesaria para el devengado de los compromisos y pago de los mismos.

Realizar los procedimientos de selección que requiera la Corte.

Ser miembro de comité.

Realizar la programación y consolidación de las necesidades de bienes, servicios y suministros de la Corte Superior.

Realizar proyectos de aprobación de expedientes para los procesos de selección.

Revisar y emitir opinión sobre proyectos de contratos de bienes, servicios y suministros.

Efectuar y controlar los contratos de arriendo de inmuebles, mensajería, alquiler de equipos y otros

Apoyo en la supervisión y verificación del funcionamiento eficiente y continuado de todas las instalaciones, equipos mecánicos y electrónicos, locales y otros en las diferentes dependencias del Distrito Judicial, mediante la prevención, mantenimiento y mejoramiento de los mismos, con seguridad de operación y economía de costos.

Apoyar en la supervisión del orden y la limpieza de los ambientes asignados a la Corte Superior.

Velar por la adecuada conservación y uso racional de los bienes a su cargo.

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Velar por la confidencialidad de la información que maneja el Área.

Otras funciones inherentes al cargo que se le asigne.

6. APOYO EN EL DILIGENCIAMIENTO DE DOCUMENTOS DE PRESIDENCIA – (Código 01459).

Habilidad para redactar todo tipo de documento. Archivar ordenadamente en forma cronológica.

Recibir y diligenciar todo los documentos que ingresan a mesa de partes de la presidencia en forma ordenada y responsable.

Llevar un adecuado registro y control de las funciones antes escritas.

Cumplir con las demás funciones que le asigne el jefe inmediato.

Otras que le asigne su jefe inmediato en el marco de su competencia.

7. APOYO ADMINISTRATIVO EN EL REGISTRO NACIONAL DE DEUDORES ALIMENTARIOS Y MOROSOS- (Código 00464).

Llevar un consolidado de los obligados alimentarios que hayan incurrido en morosidad en el cumplimiento de sus obligaciones alimentarias contenidas en sentencias consentidas o ejecutoriadas o acuerdos conciliatorios en calidad de cosa juzgada.

Expedir certificados de registro en el que se dejara constancia si la persona por lo que solicita se encuentra o no registrado como deudor alimentario moroso. En el primer caso emitir certificado de registro positivo.

Atender al público en el registro de solicitudes y emisión de documentos correspondiente a los diversos registros que utiliza el Poder Judicial.

Apoyo en el control e ingreso de información a registros judiciales respectivos (REDIDAM, RENIPROS, ETC).

Otras que le asigne su jefe inmediato en el marco de su competencia. 8. RESGUARDO, CUSTODIA Y VIGILANCIA – (Códigos 00448_1, 00448_2, 00448_3).

Conocer y cumplir estrictamente con las disposiciones del manual de seguridad del Poder Judicial.

Efectuar un eficiente control de ingreso y salida de personal.

Estar familiarizado con el funcionamiento de los equipos de seguridad asignados.

Controlar situaciones de riesgo de acuerdo con las directivas vigentes.

Efectuar un eficiente control visual panorámico del área del establecimiento.

Efectuar acciones preventivas de seguridad externa e interna de acuerdo a los planes de seguridad.

Otras que le asigne su jefe inmediato en el marco de su competencia.

IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

CONDICIONES DETALLE

Lugar de Prestación del Servicio

Todos los presupuestos serán en Modalidad presencial.

Código: 00448_1, 00448_2, 00448_3, 00464, 01459, 02559, 02558,

(Oficina de Administración Distrital), Código: 01129_1, 01129_2, 01128_1,

01128_2, 01128_3 (Modulo Penal Central) de la Corte Superior de Justicia

de Madre de Dios.

La entidad podrá variar la modalidad de trabajo de acuerdo a la necesidad

de servicio (presencial, remoto o mixto).

Duración del contrato Desde el 02 de diciembre hasta 31 de diciembre de 2020, pudiendo ser renovable.

Retribución económica ESPECIALISTA JUDICIAL DE AUDIENCIA DE JUZGADO

S/ 2,972.00 (Dos Mil novecientos Setenta y Dos con 00/100 soles). Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador.

ESPECIALISTA JUDICIAL DE JUZGADO

S/ 2,972.00 (Dos Mil novecientos Setenta y Dos con 00/100 soles). Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador.

SECRETARIO DE JUZGADO

S/ 2,972.00 (Dos Mil novecientos Setenta y Dos con 00/100 soles). Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador.

SECRETARIO(A) TÉCNICO(A) DE PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS DICIPLINARIOS

S/ 3,200.00 (Tres Mil Doscientos con 00/100 soles). Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador.

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APOYO EN LA OFICINA DE LOGÍSTICA

S/ 1,900.00 (Un Mil Novecientos con 00/100 soles). Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador.

APOYO EN EL DILIGENCIAMIENTO DE DOCUMENTOS DE PRESIDENCIA

S/ 1,300.00 (Un Mil trescientos con 00/100 Soles) Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador.

APOYO ADMINISTRATIVO EN EL REGISTRO NACIONAL DE DEUDORES ALIMENTARIOS Y MOROSOS

S/ 1,420.00 (Un Mil Cuatrocientos veinte con 00/100 Soles) Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador.

RESGUARDO, CUSTODIA Y VIGILANCIA

S/ 1,300.00 (Un Mil trescientos con 00/100 soles) Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador.

Otras condiciones esenciales del contrato

- Contar con número de Ruc.

V. CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO

1) Procesos de selección con fases mínimas

ETAPAS DEL PROCESO CRONOGRAMA RESPONSABLE

Aprobación de la Convocatoria 02 de noviembre de

2020 Oficina de recursos humanos

Publicación del proceso en el aplicativo para el registro y difusión de las ofertas laborales de la Autoridad Nacional del Servicio Civil – SERVIR, denominado Talento Perú

03 de noviembre de 2020 hasta 16 de

noviembre de 2020 (10 días hábiles)

Responsable del registro

CONVOCATORIA

1 Publicación de la convocatoria en el link Oportunidad Laboral del Poder Judicial

03 de noviembre de 2020 hasta 16 de

noviembre de 2020 (10 días hábiles)

Oficina de recursos humanos

2 Postulación web – Sistema de Postulación, Selección y Evaluación de Personal – PSEP

17 de noviembre de 2020 hasta 19 de

noviembre de 2020 Postulante

SELECCIÓN

3 Evaluación Curricular – Sin puntajes (en base a lo registrado en la postulación)

20 de noviembre de 2020

Oficina de recursos humanos

4 Resultados de la Evaluación Curricular – Sin puntajes (en base a lo registrado en la postulación)

20 de noviembre de 2020

Oficina de recursos humanos

5 Evaluación Curricular – Con puntajes (en base a lo registrado en la postulación)

23 de noviembre de 2020

Comisión CAS Ad Hoc

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6 Resultados de la Evaluación Curricular – Con puntajes (en base a lo registrado en la postulación)

23 de noviembre de 2020

Comisión CAS Ad Hoc

7

Previo a la entrevista: Imagen del documento de identidad y presentación de los anexos I y II que figuran en las bases del proceso. La documentación será enviada al Correo electrónico: [email protected] Horario: 24 horas

24 de noviembre de 2020

Postulante

8 Relación de postulantes aptos/as para entrevista personal

25 de noviembre de 2020

Comisión CAS Ad Hoc

9 Entrevista Personal

26 de noviembre de 2020

Comisión CAS Ad Hoc

10 Resultados de la Entrevista Personal 26 de noviembre de

2020 Comisión CAS Ad Hoc

11

Presentación de documentación: (solo para los que hayan obtenido puntaje igual a 66 puntos o mayor) El reporte de postulación y las imágenes de la documentación que sustenta los registros realizados al momento de la postulación. La documentación será enviada al correo electrónico: [email protected] Horario: 24 horas

27 de noviembre de 2020

Postulante

12 Resultados Finales 30 de noviembre de

2020 Comisión CAS Ad Hoc

13 Declaración de Ganadores/as 30 de noviembre de

2020 Oficina de recursos humanos

SUSCRIPCION Y REGISTRO DE CONTRATO

14 Suscripción del contrato 01 de diciembre de 2020 Oficina de recursos humanos

15 Registro de contrato 01 de diciembre de 2020 Oficina de recursos humanos

Page 10: CORTE SUPERIOR DE JUSTICIA DE MADRE DE DIOS PROCESO …

VI. FASES DE EVALUACIÓN: Procesos de selección con fases mínimas, cuenta con los siguientes puntajes: 1.-ESPECIALISTA JUDICIAL DE AUDIENCIA DE JUZGADO - (Código 01129_1, 01129_2)

Fases del proceso de selección a cargo de la Comisión CAS Ad Hoc

Puntaje mínimo Puntaje máximo

Evaluación curricular con puntajes 25 puntos 35 puntos

Experiencia

- Experiencia no menor de 02 años, de los cuales 01 de ellos debe ser en la especialidad penal o en el ejercicio de la profesión. (10 puntos).

- Por cada año adicional de experiencia en

espacialidad penal se otorgará 01 punto (hasta un máximo de cinco puntos).

10 puntos

10 puntos

05 puntos

Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios

- Título profesional de Abogado(a) colegiado(a) y habilitado(a). (acreditados) (10 puntos).

- Estudios concluidos de Postgrado en Derecho Penal y/o Procesal Penal (deseable) (03 puntos).

10 puntos

10 puntos

03 puntos

Cursos y/o estudios de especialización

- Cursos y/o capacitaciones diplomados, Seminarios, Talleres, Fórums en materia Ambiental y Trata de Personas (deseable) (02 puntos).

- Curso de ofimática (05 puntos).

05 puntos

02 puntos

05 puntos

Previo a la entrevista personal Apto/a para entrevista o descalificado/a

Entrevista personal --- 65 puntos

Presentación de documentación Apto/a o descalificado/a

TOTAL --- 100 puntos

2.-ESPECIALISTA JUDICIAL DE JUZGADO (Código 01128_1, 01128_2, 01128_3)

Fases del proceso de selección a cargo de la Comisión CAS Ad Hoc

Puntaje mínimo Puntaje máximo

Evaluación curricular con puntajes 25 puntos 35 puntos

Experiencia

- Experiencia no menor de 02 años, de los cuales 01 de ellos debe ser en la especialidad penal o en el ejercicio de la profesión. (10 puntos).

- Por cada año adicional de experiencia en espacialidad

penal se otorgará 01 punto (hasta un máximo de cinco puntos).

10 puntos

10 puntos

05 puntos

Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios

- Título profesional de Abogado(a) colegiado(a) y habilitado(a). (acreditados) (10 puntos).

10 puntos

10 puntos

Page 11: CORTE SUPERIOR DE JUSTICIA DE MADRE DE DIOS PROCESO …

- Estudios concluidos de Postgrado en Derecho Penal y/o Procesal Penal (deseable) (03 puntos).

03 puntos

Cursos y/o estudios de especialización

- Cursos y/o capacitaciones diplomados, Seminarios, Talleres, Fórums en materia Ambiental y Trata de Personas (deseable) (02 puntos).

- Curso de ofimática (05 puntos).

05 puntos

02 puntos

05 puntos

Previo a la entrevista personal Apto/a para entrevista o descalificado/a

Entrevista personal --- 65 puntos

Presentación de documentación Apto/a o descalificado/a

TOTAL --- 100 puntos

3.-SECRETARIO DE JUZGADO (Código 02005)

Fases del proceso de selección a cargo de la Comisión CAS Ad Hoc

Puntaje mínimo Puntaje máximo

Evaluación curricular con puntajes 25 puntos 35 puntos

Experiencia

- Experiencia no menor de 02 años, de los cuales 01 de ellos debe ser en la especialidad penal o en el ejercicio de la profesión. (10 puntos).

- Por cada año adicional de experiencia en espacialidad

penal se otorgará 01 punto (hasta un máximo de cinco puntos).

10 puntos

10 puntos

05 puntos

Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios

- Título profesional de Abogado(a) colegiado(a) y habilitado(a). (acreditados) (10 puntos).

- Estudios concluidos de Postgrado en Derecho Penal y/o Procesal Penal (deseable) (03 puntos).

10 puntos

10 puntos

03 puntos

Cursos y/o estudios de especialización

- Cursos y/o capacitaciones diplomados, Seminarios, Talleres, Fórums en materia Ambiental y Trata de Personas (deseable) (02 puntos).

- Curso de ofimática (05 puntos).

05 puntos

02 puntos

05 puntos

Previo a la entrevista personal Apto/a para entrevista o descalificado/a

Entrevista personal --- 65 puntos

Presentación de documentación Apto/a o descalificado/a

TOTAL --- 100 puntos

Page 12: CORTE SUPERIOR DE JUSTICIA DE MADRE DE DIOS PROCESO …

4.- SECRETARIO(A) TÉCNICO(A) DE PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS DICIPLINARIOS (Código 02558)

Fases del proceso de selección a cargo de la Comisión CAS Ad Hoc

Puntaje mínimo Puntaje máximo

Evaluación curricular con puntajes 25 puntos 35 puntos

Experiencia

- Experiencia laboral no menor de 02 años o en el ejercicio de la profesión. (10 puntos).

- Por cada año adicional de experiencia en espacialidad penal se otorgará 01 punto (hasta un máximo de cinco puntos).

10 puntos

10 puntos

05 puntos

Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios

- Título profesional de Abogado(a) colegiado(a) y habilitado(a). (acreditados) (10 puntos).

- Estudios concluidos de Postgrado en Derecho Penal y/o Procesal Penal (deseable) (03 puntos).

10 puntos

10 puntos

03 puntos

Cursos y/o estudios de especialización

- Cursos y/o capacitaciones diplomados, Seminarios, Talleres, Fórums en Ley Servir y normativas del Estado (deseable). (02 puntos).

- Curso de ofimática (05 puntos).

05 puntos

02 puntos

05 puntos

Previo a la entrevista personal Apto/a para entrevista o descalificado/a

Entrevista personal --- 65 puntos

Presentación de documentación Apto/a o descalificado/a

TOTAL --- 100 puntos

5.- APOYO EN LA OFICINA DE LOGÍSTICA - (Código 02559)

Fases del proceso de selección a cargo de la Comisión CAS Ad Hoc

Puntaje mínimo Puntaje máximo

Evaluación curricular con puntajes 25 puntos 35 puntos

Experiencia

- Experiencia laboral de Dos (02) años en el sector

público en el área de contrataciones (10 puntos).

- Por cada año adicional de experiencia en el Sector Público en Contrataciones se otorgará 01 puntos (hasta un máximo de cinco puntos).

10 puntos

10 puntos

05 puntos

Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios

- Bachiller en Administración, Economía y/o

Contabilidad (10 puntos).

10 puntos

10 puntos

Cursos y/o estudios de especialización

- Certificado en el OSCE nivel intermedio o avanzado,

vigente (deseable). (03 puntos).

03 puntos

Page 13: CORTE SUPERIOR DE JUSTICIA DE MADRE DE DIOS PROCESO …

- Diplomado en Contrataciones del Estado (deseable)

(01 puntos).

- Diplomado en SIAF, SEACE o SIGA (deseable) (01

puntos).

- Curso de Ofimática (05 puntos).

05 puntos

01 puntos

01 puntos

05 puntos

Previo a la entrevista personal Apto/a para entrevista o descalificado/a

Entrevista personal --- 65 puntos

Presentación de documentación Apto/a o descalificado/a

TOTAL --- 100 puntos

6.- APOYO EN EL DILIGENCIAMIENTO DE DOCUMENTOS DE PRESIDENCIA – (Código 01459)

Fases del proceso de selección a cargo de la Comisión CAS Ad Hoc

Puntaje mínimo Puntaje máximo

Evaluación curricular con puntajes 25 puntos 35 puntos

Experiencia

- Experiencia laboral mínima de un (01) años en

labores de similares. (10 puntos).

- Por cada año adicional de experiencia en notificaciones se otorgará 01 puntos (hasta un máximo de cinco puntos)

10 puntos

10 puntos

05 puntos

Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios

- Secundaria Completa. (10 puntos).

10 puntos

10 puntos

Cursos y/o estudios de especialización

- Brevete A-II. (05 puntos).

- Curso de Ofimática (deseable). (03 puntos).

- Cursos o seminarios de capacitación en Diligenciamiento de documentos (deseable) (hasta un máximo cuatro) (un punto por cada curso) (02 puntos).

05 puntos

05 puntos

03 puntos

02 puntos

Previo a la entrevista personal Apto/a para entrevista o descalificado/a

Entrevista personal --- 65 puntos

Presentación de documentación Apto/a o descalificado/a

TOTAL --- 100 puntos

Page 14: CORTE SUPERIOR DE JUSTICIA DE MADRE DE DIOS PROCESO …

7.- APOYO ADMINISTRATIVO EN EL REGISTRO NACIONAL DE DEUDORES ALIMENTARIOS Y MOROSOS - (Código 00464)

Fases del proceso de selección a cargo de la Comisión CAS Ad Hoc

Puntaje mínimo Puntaje máximo

Evaluación curricular con puntajes 25 puntos 35 puntos

Experiencia

- Experiencia laboral mínima de un (01) año en labores administrativas (10 puntos)

- Por cada año adicional de experiencia en notificaciones se otorgará 01 puntos (hasta un máximo de cinco puntos).

10 puntos

10 puntos

05 puntos

Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios

- Egresado(a) de la Carrera Profesional de Derecho (10 puntos)

10 puntos

10 puntos

Cursos y/o estudios de especialización

- Diplomados, talleres y Cursos de capacitación en temas del área hasta un máximo de nueve) (deseable) (05 puntos)

- Curso de ofimática (05 punto)

05 puntos

05 puntos

05 punto

Previo a la entrevista personal Apto/a para entrevista o descalificado/a

Entrevista personal --- 65 puntos

Presentación de documentación Apto/a o descalificado/a

TOTAL --- 100 puntos

8.- RESGUARDO, CUSTODIA Y VIGILANCIA - (Código 00448_1, 00448_2, 00448_3)

Fases del proceso de selección a cargo de la Comisión CAS Ad Hoc

Puntaje mínimo Puntaje máximo

Evaluación curricular con puntajes 25 puntos 35 puntos

Experiencia

- Experiencia laboral mínima de tres (03) meses como

agente de seguridad para instituciones públicas, empresa particular, vigilante particular o atención al público (10 puntos).

- Por cada año adicional de experiencia como agente de Seguridad se otorgará 01 punto (hasta un máximo de cinco puntos).

10 puntos

10 puntos

05 puntos

Formación académica, grado académico y/o nivel de estudios

- Secundaria completa (15 puntos).

- Licenciado de las FF.AA. o PNP (deseable) (03 puntos).

15 puntos

15 puntos

03 puntos

Cursos y/o estudios de especialización

- Cursos de capacitación en temas de seguridad integral y primeros auxilios máximo cinco puntos. (deseable) (02 puntos).

02 puntos

Previo a la entrevista personal Apto/a para entrevista o descalificado/a

Page 15: CORTE SUPERIOR DE JUSTICIA DE MADRE DE DIOS PROCESO …

Entrevista personal --- 65 puntos

Presentación de documentación Apto/a o descalificado/a

TOTAL --- 100 puntos

Cada fase tiene carácter de eliminatoria, razón por la cual, el/la postulante que no obtenga puntaje aprobatorio, o haya sido descalificado, o no haya rendido la evaluación de integridad, de corresponder, no será considerado como apto/a para la siguiente etapa, ni podrá ser declarado/a ganador/a o elegible. El puntaje mínimo aprobatorio para ser declarado ganador es de SESENTA Y SEIS (66) puntos que resulta obligatoriamente de la sumatoria de los puntajes aprobatorios de las fases (evaluación curricular y entrevista personal). VII. DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR:

La información que el/la postulante registre en el Sistema de Postulación, Selección y Evaluación de Personal (PSEP) tiene carácter de declaración jurada, motivo por el cual el/la postulante es responsable del registro de información que efectúe al momento de la postulación, así como la presentación del reporte de postulación, las imágenes del documento de identidad y de la documentación que sustenta los registros realizados al momento de la postulación, así como las declaraciones juradas I y II que figuran en las bases del proceso, las cuales deberán ser presentadas debidamente llenadas y de ser posible, suscritas. Asimismo, se somete al proceso de fiscalización posterior que el Poder Judicial considere necesario.

La documentación deberá ser presentada en el momento que la Comisión lo requiera conforme al cronograma del presente proceso:

Documento de identidad Declaraciones Juradas que figuran en la presente bases: anexo N.° 01 y anexo 02. Reporte de postulación debidamente llenado y de ser posible, suscrito por el/la postulante. Constancias de estudios, trabajo y/o certificados que acrediten la información registrada en el

aplicativo web de postulación, debidamente escaneadas o tomas fotográficas visibles y nítidas (en caso que el documento tenga información en ambas caras, estas deberán ser incluidas en la presentación)

Constancia de habilitación profesional vigente, en caso corresponda. Documento que acredite su condición de persona con discapacidad o de licenciado (a) de las

fuerzas armadas (en caso aplique). Licencia de conducir, en caso corresponda. Certificaciones solicitadas.

Asimismo, las observaciones, consultas, reclamos o discrepancias que surjan durante el desarrollo del proceso, podrán presentarse (por aquellos que tengan legítimo interés) una vez publicados los resultados de cada evaluación hasta antes de que se lleve a cabo la siguiente fase del proceso al correo electrónico: [email protected] debiendo ser resueltas por la instancia correspondiente.