PRODUCTURA AUDIOVISUAL

“XILU HAFRADA”

1. ¿Cuál es el propósito primigenio de su empresa?

Fidelizar a nuestros clientes, siendo una productora responsable y puntal, para poder lograr un reconocimiento local.

¿Cómo? Desarrollando un nuevo conjunto de servicios, acorde a las

necesidades de nuestros clientes.

Fortalecer la relación con nuestros clientes, de este modo se busca conocerlos, mejorar la comunicación y evitar diversos problemas en las relaciones de negocio.

Realizando trabajos de buena calidad, andando de la mano con la tecnología, y entregándolo con responsabilidad y puntualidad.

Aminorando costos, para así poder tener más clientes.

¿Por qué?

Por qué queremos lograra un posicionamiento local. Por qué queremos lograr a cubrir las expectativas de nuestros

usuarios. Tenemos que tener ventanas de oportunidades y lograr llegar a un

mercado más amplio y competitivo.

¿Cuándo?

A largo plazo 2013 _ 2016

2. ¿Cuál sería su primera decisión en cuanto a su personal?

Crear un ambiente de seguridad confianza y comodidad hacia nuestros colaboradores

3. ¿Qué normas básicas implementaría para el buen desempeño de los empleados?

Todos los empleados deberán de seguir y ejecutar las estrategias planteadas por la empresa, evitando en todo momento la inadecuada transformación de las mismas.

Los empleados serán constantemente evaluados para evitar criterios deficientes.

Los empleados tienen la facilidad de buscar el apoyo necesario en los supervisores para lograr la solución de un criterio deficiente y evitar su crecimiento.

Deberá de existir un enorme lazo de confianza para lograr la comunicación adecuada trabajador – supervisor para evitar problemas futuros.

Los trabajadores en general deberán de cuidar en todo momento el adecuado comportamiento frente a todo aspecto legal.

4. ¿Destaque algún elemento sustancial para administrar adecuadamente la relación gerencia _ empleado?

Comodidad , seguridad y confianza a nuestros trabajadores Sueldos gratificantes Ofrecer incentivos mensualmente Reuniones con todos los trabajadores Verificar el desempeño que tienen en la empresa

F O D A

Área administrati

va

Personal altamente calificado

Trabajo en quipo Espíritu emprendedor

El mercado está en constante evolución y crecimiento

El aumento de demandas de servicios

Contamos con pocos recursos

Empresas con mayor solvencia económica

Área deProducción

Personal altamente calificado

Trabajo en equipo Creatividad Espíritu competitivo Innovación Calidad del producto

Mayor demanda en general de productos audiovisuales.

Incremento a las ventas gracias a Internet y redes sociales.

No contamos con un reconocimiento en el mercado

Competencia numerosa y con más medios

Cambios tecnológicos

Personal de apoyo Espíritu competitivo

Espíritu emprendedor

Experiencia laboral Staff de

profesionales