UPeU - JULIACA

CARATULA DEDICATORIA AGRADECIMIENTO RESUMEN (MISIÓN, VISIÓN; VALORES; FODA) ÍNDICE INTRODUCCIÓN

CAPITULO I: 1.1 EL PROBLEMA DE LA INVESTIGACIÓN (TITULO DE LA EMPRESA ¿Cómo se llama el

proyecto?) 1.2 REALIDAD PROBLEMÁTICA (Breve descripción de la realidad de la empresa que

implementará) 1.3 JUSTIFICACIÓN DE SU PROYECTO (¿Por qué la necesidad de este proyecto empresarial

y a quienes beneficiará?) 1.4 OBJETIVOS DE LA INVESTIGACIÓN

1.4.1 OBJETIVO GENERAL 1.4.2 OBJETIVO ESPECIFICO

1.5 LOCALIZACIÓN E IDEA A DEFENDER: Razón social: Entidad, Dirección, estructura

orgánica (Organigrama de la empresa) Y breve historia de la empresa; (¿Dónde va a realizarse el proyecto y cuánto de aceptación tendrá de parte de sus clientes?)

CAPITULO II

2.1 MARCO TEÓRICO

2.1.1 INSTALACIONES 2.1.2 SERVICIOS 2.1.3 PERSONAL

2.2 MARCO CONCEPTUAL (Toda la información de su empresa ejemplo: fuentes o citas.) 2.3 MARCO LEGAL (Todos los requisitos legales para el funcionamiento de su empresa)

CAPITULO III 3.1 METODOLOGÍA (¿Cómo voy a llegar mis objetivos?; La metodología es el cómo vamos

a llevar a cabo nuestro proyecto. En esta sección del proyecto contarán tanto la forma general que tomaran todas las sesiones de trabajo en el proyecto llamado AULA VIRTUAL (milaulas.com) (Ej. Una metodología participativa, activa, comunicativa). Como una descripción de las actividades a realizar en milaulas.com (Ej. Talleres manuales: En ellos realizarán toda publicidad))

3.2 EQUIPO TÉCNICO (¿Quién va a realizar el proyecto?; describir todos los perfiles de las personas que llevaran a cabo el proyecto. Dando todo tipo de detalles de quienes son los responsables del mismo y con qué personas se cuentan para desarrollar todas las actividades. El acompañamiento o no de voluntarios, y el perfil de los mismos si se necesitan, la contratación de personal exterior al proyecto.)

3.3 FINANCIACIÓN (¿Con qué van a realizar el proyecto?; Debemos explicar todos los materiales tanto con los que contamos como los que vamos a necesitar para la elaboración y puesta en práctica del proyecto. Conviene crear un anexo donde explicar las funciones de cada material a utilizar. En el apartado de inversión debe explicarse correctamente y acompañarse de un presupuesto todo lo que se solicita a la forma demandante. Es recomendable hacer manifestar que todo proyecto no debe depender de un único cauce de financiación, pues generalmente las entidades públicas desestiman ese tipo de proyectos y a la vez corremos el peligro de que, si la empresa, entidad, organización no aporta el dinero, el proyecto puede desaparecer sin llegar a completar su vida y por lo tanto dejándolo sin evaluar. )

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3.4 EVALUACIÓN (¿Cómo saber si han cumplido sus objetivos?; Una de las partes más importantes de un proyecto es la introducción de una evaluación que pueda asegurar la cuantificación de los objetivos expuestos en el proyecto. Generalmente encontraremos 3 tipos de evaluación en el proyecto. Evaluación inicial: Esta generalmente se basará en un análisis de la realidad del entorno en el que se desarrollara el proyecto y que da pie a nuestra fundamentación. Aquí explicaremos los métodos que hemos utilizado. Evaluación procesual: Para proyectos de medio o largo plazo, es recomendable tener una evaluación que nos permita observar cómo vamos consiguiendo los objetivos específicos durante el mismo desarrollo del proyecto. Es por esto que debemos exponer métodos y herramientas que nos ayuden a valorar tanto cuantitativamente como cualitativamente los progresos realizados en la ganancia de los objetivos. Evaluación final: Todo proyecto debe tener un final. Esto es necesario para poder sacar adelante una evaluación final que demuestre si hemos alcanzado los objetivos generales que en un principio pretendíamos. En esta evaluación nunca está de más contar con materiales escritos por los propios usuarios del proyecto.) ejemplo cuadro estadístico.

CONCLUSIONES RECOMENDACIONES BIBLIOGRAFÍA ANEXOS

Todo este proyecto será revisado en la fecha indicada según el sílabo y no olvidarse, ELABORE EN

FORMATO APA. Atte. Docente.