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EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
INDICE
DEDICATORIA.
AGRADECIMIENTO.
PRESENTACION.
RESUMEN EJECUTIVO DEL PROYECTO.
PROYECTO SOCIAL
I. DATOS GENERALES……………………………………………..….…
10
1.1 NOMBRE DEL PROYECTO……………………………………………...
10
1.2 ORGANISMO EJECUTOR…………………………………………….….
10
1.3 DURACIÓN……………………………………………………………….…..
10
1.4 BENEFICIARIOS…………………………..……………………..………..
10
1.5 LUGAR DE EJECUCIÓN………………………..…………..…….……..
10
1.6 MARCO DE REFERENCIA………………..……………………………..
11
II. IDENTIFICACION…………………………………………………………… 12
2.1 DIAGNOSTICO…………………………………………………….….……
12
1
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
2.2 JUSTIFICACION……………………………………………….……….. 17
2.3 OBJETIVO…………………………………………………………………… 20
2.3.1. Objetivo General………………………………………….……………
20
2.3.2. Objetivos específicos……………………………………….………...
20
2.4. Metas……………………………..………………………………………….
21
2.5. Alternativas de solución……………….
…………………………….. 21
2.6. Actividades a Desarrollar……………………………………………… 24III. FORMULACIÓN…………………………………………………………….. 26
3.1. Análisis de la Demanda…………………………………………………
26
3.2. Análisis de la oferta………………………………………………….…. 27
3.3. Planteamiento técnico…………………………………………………. 27
3.3.1. Métodos y Técnicas………………………………………………….. 27
3.3.2. Recursos requeridos………………………………………………….
28
Recursos Humanos…………………………………………………………….
28
Recursos Económicos…………………………………………………………
28
2
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
Recursos Institucionales……………………………………………………. 29
3.4. Cronograma……………………………………………………………….. 30
3.5. Presupuesto………………………………………………………………. 32
IV. EVALUACIÓN………………………………………………………………. 35
4.1 Beneficios…………………………………………………………………..
35
4.2. Evaluación Social………………………………………………………. 37
Calculo de los indicadores económicos…………………………………
37
Valor Neto Actual (VAN)……………………………………………………..
37
Tasa interna de retorno (TIR)……………………………………………..
38
4.3 Análisis de Sensibilidad………………………………………………..
39
4.4. Análisis del Desarrollo Sostenible………………………………….
40
4.5. Impacto Ambiental……………………………………………………..
42
Análisis de impacto sobre el medio ambiente……………………….. 43
4.6. Selección de alternativas………………………………….…………. 43
4.7. Plan de implementación………………………………….………….. 46
3
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
4.8. Organización y gestión……………………………………..…………. 60Costo total del Proyecto Social por años………………………………. 61
4.9 Matriz del Marco Lógico………………………………………………..
61
CONCLUSIONES……………………………………………………………….. 65
BIBLIOGRAFIA…………………………………………………………………. 66
ANEXOS…………………………………………………………….……………. 68
Árbol De Problemas……………………………………………….………….. 69
Árbol De Objetivos………………………………………………….………… 70
Árbol De Alternativas………………………….……………………..……... 71
Cuadro de Involucrados……………………………….…….……………… 72
4
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
DEDICATORIA
5
A mis queridos Padres Ignacio y Doris, quienes me brindaron su apoyo moral y económico durante todo el transcurso de mi carrera profesional, e hizo posible el logro de mis objetivos.
Con mucho cariño a mi hermano Elard, por su apoyo moral y económico que me brindo durante el desarrollo de mi carrera profesional.
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
AGRADECIEMIENTO
Con gratitud, a las docentes de la escuela
profesional de Trabajo Social, quienes me supieron
dirigir por un buen camino impartiéndome sus
conocimientos, para que en el desenvolvimiento del
quehacer profesional pueda intervenir en los
diferentes problemas sociales, de esa forma
coadyuvar en la solución de los mismos.
En especial a mi asesora Margot De La Riva Valle,
quien me brindo sus conocimientos, mediante los
asesoramientos para el desarrollo de mi Proyecto
Social.
6
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
PRESENTACIÓN
Dentro del medio profesional, en el que nos desenvolvemos
nos demanda a los profesionales, dar propuestas frente a
los problemas sociales, producto de la aplicación de
políticas económicas y la ineficacia de propuestas de
desarrollo aplicados en sectores sociales postergados cuya
característica central es la carencia de actitudes y
comportamientos que promuevan su propio desarrollo con
equidad, igualdad y justicia social.
“El presente trabajo ejercita la función del trabajo social
en el diseño del proyecto social, ya que el contexto y
perfil de la profesión nos exige insertarnos en procesos de
elaboración, ejecución y evaluación de proyectos sociales”1
En tal sentido el presente proyecto, cuya denominación es:
“Implementación del programa de consejería y consultoría 1 CADEÑO Margarita. Edición Argentina - 2001
7
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
familiar en el Establecimiento Penitenciario Yanamayo -
Puno.” Tiene como objetivo central “Consolidar la
comunicación entre el interno y su familia, a través del
programa de consejería y consultoría familiar, para
desarrollar su aspecto emocional y su dinámica familiar”,
el mencionado proyecto social, es elaborado a partir de la
problemática del interno y su familia, que se presenta en
el Establecimiento Penitenciario, dicho problema es la
débil comunicación que existe entre el interno recluido y
su familia, es un problema en el que están inmersos
internos del Establecimiento Penitenciario Yanamayo – Puno,
por diferentes causas que son acompañados por sentimientos
hallados en su reincorporación a la sociedad; son
sentimientos de inseguridad, exclusión, discriminación, por
esos mismos cambios que a veces no sabe asumir, para los
cuales quizás no esté preparado, y desarrollan una fuerte
falta de confianza en sí mismo, sentimientos de angustia
consecuencia lógica de la propia inseguridad, porque existe
una frustración continua. Y porque no existe apoyo moral de
parte de la familia que es lo más importante para ellos.
Por tanto la intervención profesional de la Trabajadora
Social es importante; ya que permite que otros actores
sociales se integren a esta labor, destacando especialmente
la participación de los profesionales e instituciones
identificados con esta problemática.
8
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
El proyecto que se diseño se desarrollo a partir de Pre -
Inversión (identificación de problema, preparación y
evaluación ex – ante) análisis de la realidad y el
diagnóstico sobre el problema, con la utilización del árbol
de problemas, árbol de medios y fines, árbol de
alternativas, marco lógico, e identificación de estrategias
de intervención. Así mismo en el trabajo figura el anexo,
donde se considera instrumentos y técnicas utilizadas en
el diseño del proyecto social.
RESUMEN EJECUTIVO DEL PROYECTO
El presente proyecto, cuya denominación es: “IMPLEMENTACIÓN
DEL PROGRAMA DE CONSEJERÍA Y CONSULTORÍA FAMILIAR EN EL
ESTABLECIMIENTO PENITENCIARIO YANAMAYO – PUNO”. Fue
elaborado a partir de la problemática que se presenta
que es la escasa comunicación que existe entre el interno
recluido y su familia, el mencionado proyecto tiene por
objetivo principal Consolidar la comunicación entre el
interno y su familia, a través del programa de
consejería y consultoría familiar, para desarrollar su
aspecto emocional y su dinámica familiar, en el
Establecimiento Penitenciario Yanamayo - Puno. De esta
misma forma poder contribuir a la solución de esta
problemática mejorando la relación familiar y por ende la
calidad de vida de los internos y su familia, puesto que la
9
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
problemática afecta al desarrollo y bienestar del interno y
el entorno familiar, en la actualidad existe 283 internos
recluidos, con sus respectivas familias, quienes están
dispuestos a ser atendidos por el Programa de Consejería y
Consultoría Familiar, a participar activamente en las
actividades que se realizaran en el proyecto mencionado y
la oferta que se brinda es desarrollar el aspecto emocional
y afectivo del interno, fomentar el desarrollo de las
perspectivas de espacios laborales para el interno y
familia, fortalecer los vínculos familiares, todo lo
mencionado con la finalidad de cumplir con el objetivo del
proyecto.
El proyecto que se diseño se realizo a partir del
Diagnostico sobre el problema, con la utilización del árbol
de problemas, árbol de medios y fines, árbol de
alternativas, marco lógico, e identificación de estrategias
de intervención. Así mismo el trabajo consta de un anexo
donde se considera instrumentos y técnicas utilizadas en
el diseño del proyecto social.
Con este proyecto se pretende alcanzar un nivel de
intervención profesional que permita el trabajo
interdisciplinario con la población objetivo beneficiaria
del proyecto.
10
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
PROYECTO SOCIAL
I. ASPECTOS GENERALES.
1.1. NOMBRE DEL PROYECTO: “Implementación del programa de
consejería y consultoría familiar en el Establecimiento
Penitenciario Yanamayo - Puno.”
I.2. ORGANISMO EJECUTOR:
Unidad Ejecutora: Establecimiento Penitenciario Yanamayo
- Puno. (Área de Asistencia de Servicio Social)
Responsable formulador: Bach. Guicela Cruz Miranda.
1.3. DURACIÓN: El proyecto tendrá una duración de Dos
años.
11
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
1.4. BENEFICIARIOS: 168 internos del establecimiento
Penitenciario Yanamayo - Puno y familias de dichos
internos.
1.5. LUGAR DE EJECUCIÓN:
El proyecto social se ejecutará en:
Departamento : Puno
Provincia : Puno
Distrito : Yanamayo
1.6. MARCO DE REFERENCIA:
Antecedentes del proyecto:
El Área de Servicio de Asistencia Social, entre las
acciones a desarrollar en el establecimiento penitenciario
están: Orientar a los internos nuevos y su familia,
efectuar la visita domiciliaria al ingreso del interno al
establecimiento penitenciario, brindar tratamiento social a
la multi problemática familiar,2 pero se debe tener en
cuenta que muchas veces no se llega concretar en su
totalidad estas acciones, puesto que la Asistenta no se
abastece para trabajar con la familia, y que a su vez las
familias desconocen la atención que puede brindar la
2 Plan Nacional de Tratamiento Penitenciario 2003 RM Nº 277 – 2003
12
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
Asistenta Social, es así que se presenta el presente
proyecto social “IMPLEMENTACIÓN DEL PROGRAMA DE CONSEJERÍA
Y CONSULTORÍA FAMILIAR”, pretende ser ejecutado en el
Establecimiento Penitenciario Yanamayo de Puno, y así poder
desarrollar un trabajo multidisciplinario que pueda generar
nuevas estrategias de abordaje de esta problemática social
como es la débil comunicación familiar entre el interno y
su familia.
Prioridad del proyecto:
La prioridad del proyecto es la siguiente:
Contribuir a la comunicación entre el interno y su familia,
a través del programa de consejería y consultoría
familiar, para desarrollar su aspecto emocional y su
dinámica familiar, en el Establecimiento Penitenciario
Yanamayo - Puno, mediante el diseño y acreditación de
proyectos sociales.
II. IDENTIFICACION.
2.1 DIAGNOSTICO:
La privación de libertad de los internos trae consigo el
distanciamiento familiar, ya sea parcial o total por lo
cual la relación familiar se ha debilitado, a partir de
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EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
ello se da la ausencia de apoyo moral y material de la
familia a los internos, a causa de los problemas
familiares, como son la desintegración familiar,
alcoholismo, resentimiento de la familia, etc. El preso no
pensó en el bienestar de la familia. Los problemas
económicos que se les presento antes de su ingreso al penal
a causa de la falta de oportunidades de empleos, carencia
de una profesión u oficio; Y por ultimo por los problemas
emocionales del interno que muestra, baja autoestima (Test
aplicado por el área de psicología) por la falta de afecto
que tuvo en su infancia.
Están afectados por esta problemática los Internos
recluidos del Establecimiento Penitenciario Yanamayo – Puno
por los delitos como: Robo Agravado 49 personas, Hurto
Agravado en grado tentativa 02 personas, Estafa
Falsificación de Documentos 02 personas, Hurto Agravado 25
personas, Tentativa de Hurto 22 personas, Homicidio 07
personas, Homicidio Calificado 22 personas, Homicidio
Culposo 04 personas, Asesinato 02 personas, Lesiones Graves
sub. Seguida de muerte 05 personas, Lesiones Graves 04
personas, Homicidio Simple 07 personas, Parricidio 07
personas, Tortura Agravada 02 personas, secuestro 01
personas, peculado 02 personas, contrabando y billetes
falsos 04 personas, cohecho propio y pasivo 01 persona de
edad entre los 19 a 68 años de edad.3 “estado civil el 36.5
3 Fuente: Informe de la Oficina de Registro del Establecimiento Penitenciario Yanamayo – Puno.
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EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
% son solteros, el 32.7 % son convivientes, mientras que
el 13.5% separados de sus parejas, y el 11.5% son casados,
y por ultimo el 5.8% señalan ser viudos.4 Así mismo estos
internos que se encuentran albergados en este
establecimiento penitenciario provienen de diferentes
distritos del departamento de Puno y de diferentes ciudades
del Perú.
Los problemas familiares como la desintegración familiar
(es un problema que se incrementa cada vez más debido a que
muchas veces los familiares no conviven con los internos,
lo cual produce una grave falta de comunicación)5 han
conducido a efectos negativos entre muchos casos a la
inestabilidad familiar, como se traduce que la familia
indirectamente apoya al deterioro de la calidad de vida del
interno, incomprensión de la situación del interno, los
problemas económicos como causa que ha conducido también a
efectos negativos en muchos casos; como la reincidencia del
delito, perdida de sus perspectivas de futuro, que hace que
exista un deficiente interés en su egreso del penal, y los
problemas emocionales ahora ocasionan una personalidad
inestable (la personalidad inestable es un modelo
4 Fuente. Instrumento aplicada a los internos del Establecimiento Penitenciario – Puno, por la alumna de X semestre de la Facultad de Trabajo Social - UNA – PUNO – 2007
5 Egresada de la Facultad de Pedagogía de la Universidad ** Directora de la tesina “Factores que intervienen en la desintegración familiar.
15
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
persistente de estados de ánimo variables)6 depresión y
sumisión, sentimiento de inferioridad frente a los demás.
Todos estos problemas de causa y consecuencia se presentan
en el Establecimiento Penitenciario, que conllevan a una
“débil comunicación” que existe entre el interno recluido y
su familia, es un problema en el que están inmersos algunos
internos del Establecimiento Penitenciario Yanamayo - Puno.
La débil comunicación en la unidad familiar entre el
interno y su familia, se dio desde que estas personas
fueron niños, adolescentes, jóvenes, etc. puesto que
existió una inadecuada comunicación verbal dentro de la
familia7 “ya que es indispensable tener en cuenta que la
etapa inicial en la formación de toda persona se produce en
el hogar, en el seno de la familia, los valores se captan
por primera vez en la infancia; se sigue el ejemplo de los
mayores y se inician los hábitos que luego conformarán la
conducta y afianzarán la personalidad”, en el caso de estos
internos el principal núcleo de formación de su
personalidad respondió a un inadecuado actuar, y que ahora
sus actos lo llevaron a la privación de su libertad; “para
lo cual la cárcel como "solución" ha demostrado
históricamente no ser la alternativa eficaz de modificación
de conductas, por el contrario ha sido un ente generador de
6 Psicólogo Ricardo Mercado Dávila (Ser humano / La Personalidad Inestable)
7 Aplicación de Ficha Social por el Área de Servicio de Asistencia Social
16
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
más violencia, está demostrado que, prácticamente una gran
mayoría de los internos que se encuentran en las cárceles
son personas que provienen de hogares desintegrados,
conflictivos, pobres de nuestra sociedad, que no han sido
valorados ni reconocidos como personas”8. Entonces es el
caso de los internos del penal Yanamayo, que cometieron
actos delictivos son severamente castigados, con la
privación de su libertad, pero no solo reciben el castigo
por parte de la Justicia, si no también lo reciben por
parte de sus familiares, ya que estas personas son
olvidados y marginadas por sus familiares, es a causa de
este olvido que la comunicación y la relación familiar
entre el Interno y su Familia se va debilitando.
En los últimos años la población penal ha ido
incrementándose de manera preocupante, en efecto la tasa de
crecimiento de la población es de un 3% anual. A fines del
2006 la población penitenciaria ascendía a 35,835 internos
y a julio del 2007 la población penitenciaria a nivel
nacional ascendió a 40,074 de los cuales el 32% de los
internos es sentenciado y el 68% es procesado y este
incremento esta ocasionando una desintegración familiar, y
por ende una escasa comunicación9. Motivo por el cual se
realizo un diagnostico por el área de tratamiento del
8 Rodriguez Pineda, Ana Cecilia “Sistema carcelario -1998”
9 Libro de Registro del Instituto Nacional Penitenciario – Perú
17
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
establecimiento penitenciario, que tiene como sub área al
servicio de Asistencia social, de la débil comunicación
entre el interno y su familia dentro del penal Yanamayo,
por lo cual anteriormente durante el mes de enero a marzo
del presente año, de acuerdo al Informe Estadístico y
Narrativo del Área de Asistencia de Servicio Social del
establecimiento, se encuentra como resultado que durante
estos meses se llego a atender a 12 familias de internos en
situación de procesados; y a 17 familias de internos
sentenciados, lo que hace que se solo se brindo atención
durante tres meses, solo a un total de 29 miembros de las
familias, de las 280 familias de internos recluidos por
diferentes delitos, como también la frecuencia de visitas
que recibe el interno ayuda a determinar el tipo de
comportamiento que adoptara el interno al interior del
penal, por ello decimos que los miembros de familias de los
internos son vistos como sujetos en el proceso de
transformación de los internos, con el objetivo de lograr
la reinserción del interno a la sociedad.
2.2 JUSTIFICACION:
En la familia el tema de la comunicación es vital, sólo
dentro de una buena comunicación es posible una relación de
ayuda mutua y es cuando realmente se ejerce una verdadera
acción educativa, la comunicación constituye un
18
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
elemento clave para el desarrollo de una relación,
tanto en lo que se dice con palabras como en lo que se
transmite a través de comportamientos actitudes y
gestos.10 En la ciudad de Puno, en el penal de Yanamayo
existe una débil comunicación entre los internos y sus
familias, puesto que la comunicación es mínima y
disfuncional que crean vacíos y falta de confianza en si
mismos, por diferentes causas que son acompañados por
sentimientos hallados en su reincorporación a la sociedad,
son sentimientos de inseguridad, exclusión, discriminación,
por esos mismos cambios que a veces no sabe asumir, para
los cuales no esté preparado, desarrollan una fuerte falta
de confianza en sí mismos, sentimientos de angustia
consecuencia lógica de la propia inseguridad, porque existe
una frustración continua, y porque no existe apoyo moral de
parte de la familia que es lo mas importante para ellos, y
como respuesta a esa frustración, y a esa inseguridad se
dan conductas de agresividad que son un mecanismo de
defensa, la cólera del interno ante la negativa de sus
familias a sus exigencias, la irritabilidad, el descontrol
de impulsos, las malas contestaciones, las reacciones
desmedidas en las peleas con los demás, con los compañeros,
el enfrentamiento con el personal administrativo, personal
de seguridad INPE, son claros ejemplos de una agresividad.
10 Jorge Zuloaga y Norah Franco de Zuloaga, Consultores en Efectividad Organizacional La comunicación en la familia
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EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
A causa de una débil comunicación entre el interno y su
familia, por tanto la familia juega un papel vital durante
el cumplimiento de la pena del interno, ya que la
participación activa de las familias de los internos
durante el tiempo que éstos cumplan condena permitirán
facilitar su inserción social y eviten futuras
reincidencias.11
Es un problema de causa y consecuencia, porque es un grave
obstáculo para el desarrollo del interno, para su adecuada
reincorporación a la sociedad, y tener una inadecuada
relación con su familia, constituye una barrera que impide
el logro de una vida digna y en igualdad de oportunidades
para su egreso del penal.
Entendiendo esta realidad planteamos el proyecto social
acerca de la débil comunicación entre el interno y su
familia, y de esta forma poder contribuir a la solución de
esta problemática en el Establecimiento Penitenciario
Yanamayo Puno. Cuyo objetivo es mejorar la relación
familiar y por ende la calidad de vida de los internos y su
familia, puesto que afecta el desarrollo y bienestar del
interno y su familia, y tener en consideración que La
familia juega un rol muy importante durante el cumplimiento
11 Díaz, Pedro. La extinción socio-jurídico de la pena: una tarea del post-penitenciarismo. División de Defensa Social, Ministerio de Justicia, Chile. 2005.
20
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
de la pena del interno, haciendo participes de la
intervención, en su reinserción a la sociedad.
Mediante la ejecución y aplicación del proyecto social, el
desarrollo de un trabajo multidisciplinario que genera
nuevas estrategias de abordaje y contando con la
participación activa de las familias y los internos por
medio de las visitas, jornadas de trabajo, acompañamiento,
restablecimiento de los lazos socio-afectivos, entre otras
metodologías, permitirán Consolidar la comunicación entre
el interno y su familia, a través del programa de
consejería y consultoría familiar, para desarrollar su
aspecto emocional y su dinámica familiar, entre el binomio
interno -familia, y de esa manera contribuir a la solución
de la problemática mejorando la relación familiar y por
ende la calidad de vida de los internos y su familia.
El Instituto Nacional Penitenciario (INPE), es un Organismo
Público descentralizado del sector Justicia, Rector del
Sistema Penitenciario Nacional con personería Jurídica de
Derecho Público y con autonomía economía, técnica,
financiera y administrativa. Se rige por el Código Penal. Y
según las funciones Generales Del Instituto Nacional
Penitenciario (INPE), establecidas en el código de
Ejecución Penal, una de sus funciones es “Ejecutar las
acciones de Tratamiento Penitenciario “en contribución a la
21
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
política penitenciaria orientada a la reeducación,
rehabilitación y reincorporación del interno a la sociedad,
en este caso con la participación de la familia.
2.3 OBJETIVO:
2.3.1. Objetivo General:
Contribuir a la comunicación entre el interno y su
familia, a través de la consejería y consultoría
familiar, para desarrollar su aspecto emocional y
su dinámica familiar, en el Establecimiento
Penitenciario Yanamayo - Puno.
2.3.2. Objetivos específicos:
A través de la consejería Fortalecer el aspecto
emocional del interno, que conlleve a que logre una
estabilidad personal.
Promover los lazos familiares y así mismo
desarrollar la importancia de los vínculos
familiares en la intervención, de su reinserción a
la sociedad.
Promover las visitas consecutivas de los familiares
hacia los internos.
22
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
2.4. Metas:
Se contará con 168 participantes internos y sus
familias en el programa de consejería y consultoría
familiar.
Atención de profesionales para desarrollar una
comunicación fluida entre el interno y su familia.
Se logrará la participación activa mediante la
motivación y participación de los facilitadores y la
población participante…
2.5. Actividades a Desarrollar:
1) Desarrollar el Aspecto Emocional:
Terapias para consolidar la autoestima del interno: Se
realizara sesiones de terapias.
Terapia individual.
Terapia grupal.
23
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
Será realizado por el psicólogo conjuntamente con la
Trabajadora Social.
Terapias para promover el aspecto afectivo del
interno: Se realizara sesiones de terapias.
Terapias grupales.
Sesiones de terapias grupales durante los dos años,
dichas sesiones se realizaran, de acuerdo a la
identificación de internos cuyos problemas sean
similares, y teniendo en cuenta que la población
beneficiaria es fluctuante. Será realizado por el
psicólogo conjuntamente con la Trabajadora Social.
2) Desarrollar el Aspecto Familiar:
Talleres de sensibilización a las familias de los
internos: Se realizara las siguientes tareas.
Sensibilización sobre “familia”
Sensibilización sobre “unión familiar”
Sensibilización sobre “lazos familiares”
Sensibilización sobre “importancia de la familia
en resocialización del interno”. etc.
Terapias familiares.
24
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
Visitas domiciliarias.
Los talleres de sensibilización serán dirigidas a
familias, sobre los temas mencionados, de igual manera
realización de terapias familiares y luego las visitas
domiciliarias.
Jornadas de trabajo recreación: Se realizara jornadas
de trabajo y jornadas de recreación.
Ambientación de pabellones.
Ambientación de celdas.
Confraternidad deportiva.
Realización de jornadas de trabajo, con la
participación de internos y sus familias, en días
significativos para el interno.
Realización de campeonato deportivo, con la
participación interno familia.
3) Desarrollar el Aspecto Económico:
Talleres de Motivación y auto motivación de
capacidades: Se realizara capacitaciones.
25
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
Capacitación sobre Motivación de capacidades.
Capacitación sobre auto motivación de
capacidades.
Los talleres de motivación y auto motivación de
capacidades serán dirigidos a familias e internos, con
la finalidad de motivar a la elección de seguir una
especialización.
Instrucción de especialidades: Se realizara la
instrucción de especialidades.
Zapatería.
Carpintería.
Manualidades.
Telar y otros.
Instrucción de especialidades a las familias e
internos, con la participación de los profesores de
especialización en zapatería, carpintería,
manualidades, telar y otros.
Jornadas de promoción: Se realizara jornadas promoción
de productos que realizan los internos.
Promoción de productos.
Convenios para la venta de productos.
26
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
Realización de jornadas de promoción de productos,
específicamente se promocionara los trabajos que realizan
los internos y sus familias, con fines de lucro. Así
mismo realizar convenios para la elaboración y venta de
productos promocionados.
III. FORMULACIÓN
3.1. Análisis de la Demanda:
La demanda actual es 168 internos con sus respectivas
familias, teniendo en cuenta que la población interna es
fluctuante, Internos recluidos del Establecimiento
Penitenciario Yanamayo – Puno por diferentes delitos que
provienen de diferentes distritos del departamento de Puno
y de diferentes ciudades del Perú. la población objetiva
están dispuestos a ser atendidos por el programa de
consejería consultoría familiar, a participar activamente
en las actividades que se realizaran en el proyecto
mencionado.
3.2. Análisis de la oferta:
La oferta que brinda la Implementación del Programa De
Consejería y Consultoría Familiar en el Establecimiento
Penitenciario Yanamayo – Puno es desarrollar el aspecto
27
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
emocional y afectivo del interno, desarrollar el aspecto
familiar, desarrollar el aspecto económico para el
interno y familia, todo lo mencionado con la finalidad de
Contribuir a la comunicación entre el interno y su
familia, a través de la consejería y consultoría
familiar, para desarrollar su aspecto emocional y su
dinámica familiar.
3.3. Planteamiento técnico:
3.3.1. Métodos y Técnicas:
Método es el camino para alcanzar un fin propuesto de
antemano.
Institucionales:
Capacitación
Asistencia profesional
Encuentros deportivos
Grupos focales.
Profesional:
Terapia individual
Terapia grupal o familiar
Orientación social
28
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
Consejeria social.
Técnica es el conjunto de mecanismos, medios instrumentos
para recolectar, conservar reelaborar datos.
Social:
Entrevista
testimonios
observación
Técnicas de comunicación
Socio drama.
3.3.2. Recursos Requeridos:
Recursos Humanos:
Trabajadora Social
Psicólogo
Profesores de diferentes especialidades
Practicantes universitarios
Personal de seguridad
Población interna
Familia de los internos.
29
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
Recursos Económicos:
Material de escritorio
Material didáctico
Material logístico.
Recursos Institucionales:
Universidad Nacional del Altiplano. Escuela
Profesional de Trabajo Social
La Región del INPE Puno
Hospital Regional Manuel Núñez Butrón
Pastoral Carcelaria
Iglesias Evangélicas
CEOS de puno.
30
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
3.4. Cronograma:
AÑOS
ACTIVIDADES 2008 2009 2010
Ab
ril
May
o
Jun
io
Julio
Ag
ost
o
Sep
tiem
bre
Oc
tub
re
No
viem
bre
Dic
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Feb
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Mar
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Ab
ril
May
o
Jun
io
Julio
Ag
ost
o
Sep
tiem
bre
Oc
tub
re
No
viem
bre
Dic
iem
bre
En
ero
Feb
rero
Mar
zo
Ab
ril
Estudio y Diagnostico preliminar X X
Diseño del Proyecto Social X X
Aprobación del Proyecto Social X
Financiamiento X
Estudio de PRE factibilidad (expediente técnico) X
X
Estudio de factibilidad X
X
EJECUCION E IMPLEMENTACION X
X
Inauguración del Programa de consejería y consultaría familiar.
X
EJECUCION DE ACTIVIDADES.
31
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
X1) Desarrollar el Aspecto Emocional.
Terapia para consolidar la autoestima del interno. X
X
X
X
X
X
Terapia para promover el aspecto afectivo del interno.
X X X X X X
2) Desarrollar el Aspecto Familiar.
Taller de sensibilización a las familias de los internos, sobre diferentes temas de Familia.
X
X
X
X
X
X
Jornada de trabajo y recreación
X X X
3) Desarrollar el Aspecto Económico.
Talleres de motivación y auto motivación de capacidades.
X X
X X
Talleres sobre instrucción de especialidades como: zapatería, carpintería, telar, manualidades y otros.
X X
X X X
Jornadas de promoción de productos que realizan los internos.
X
X
3.5. Presupuesto:
32
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
DESCRIPCIÓN DE ACTIVIDAD
CANT. COSTO UNITARIO COSTO TOTAL.
33
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
INVERSIONES FIJA. 18,970.00
Cámara fotográfica. 1 300 300
Sillas 50 70 3500
Estantes 1 300 300
Armarios 1 250 250
Muebles 1 1000 1000
calefacción 1 600 600
Impresora. 1 450 450
Radio grabadora. 1 170 170
Fax 1 300 300
Mesas 5 500 2500
Alfombra 1 250 250
Computadora 1 1000 1000
Data display 1 2900 2900
Materiales en general (talleres y jornadas de trabajo)
1 4500 4500
Materiales audiovisuales 1 100 100
DVD 1 250 250
Televisor 29 1 600 600
PREPARACION, ELABORACION, CONVOCATORIA Y APROBACION DEL PROYECTO
4000
Elaboración del proyecto1 2500 2500
Convocatoria a autoridades e identificación del problema.
3 500 1500
EJECUCION DE ACTIVIDADES. 3,900.00
Taller de sensibilización a las familias de los internos, tema “lazos familiares”
6 200 1200
Jornada de terapia, motivación y auto motivación de capacidades.
6 200 1200
Jornada de trabajo ( ambientación de celdas) 2 100 200
34
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
Confraternidad deportiva 1 600 600
Talleres sobre instrucción de especialidades como: zapatería, carpintería, telar, manualidades y otros.
4 100 400
Jornadas de promoción de productos que realizan los internos.
2 150 300
REMUNERACIONES (por taller y jornada) 7,800.00
Trabajador social. 1 250.00 3,000.00
psicólogo 1 250.00 3,000.00
Profesores de Talleres 1 150 1,800.00
COSTOS DIRECTOS 34,670.00
COSTOS INDIRECTOS 1,500.00
Monitoreo de actividades, evaluación y sistematización del proyecto
1 500 1000
Elaboración del informe final del proyecto1 500 500
Total 36,170.00
CUADRO DE COSTOS DIRECTOS E INDIRECTOS
DETALLES TOTAL
I. COSTOS DIRECTOS. S/. 34,670.00
INVERSIONES FIJA. S/. 18,970.00
35
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
PREPARACION, CONVOCATORIA, Y APROBACION DEL PROYECTO.
S/. 4,000.00
EJECUCION DE ACTIVIDADES S/. 3,900.00
REMUNERACIONES S/. 7,800.00
INAUGURACIÓN DEL PROGRAMA DE CONSEJERIA Y CONSULTORIA FAMILIAR.
II. COSTOS INDIRECTOS S/. 1,500.00
CUADRO DE TOTALESDETALLES COSTOS
I. COSTOS DIRECTOS. S/. 34,670.00II. COSTOS INDIRECTOS S/. 1,500.00
TOTAL S/. 36,170.00
36
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
IV. EVALUACIÓN:
Como bien sabemos un proyecto social es una acción social,
individual, grupal que busca el cambio de una realidad, que
involucra a una determinada población focalizada para
prevenir su problema.
Partiendo de ese concepto podemos mencionar que el proyecto
social planteado sobre implementación de un programa de
consejería y consultoría familiar, tiene la intención de
Contribuir a la comunicación entre el interno y su familia,
a través de la consejería y consultoría familiar, para
desarrollar su aspecto emocional y su dinámica familiar, en
el Establecimiento Penitenciario Yanamayo - Puno.
4.1. Beneficios:
El presente proyecto social tiene por objeto contribuir a
la solución de la problemática “escasa comunicación
familiar” en el Establecimiento Penitenciario Yanamayo
Puno. Cuyo objetivo es mejorar la relación familiar y por
ende la calidad de vida de los internos y su familia, esto
se realizara a través de los siguientes aspectos, para ello
se puede identificar los beneficios que a continuación se
detalla:
37
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
- Beneficiarios: El “Programa de Consejeria y
Consultaría Familiar” brindará sus servicios a
Internos recluidos en el Establecimiento
Penitenciario Yanamayo – Puno, específicamente de los
pabellones existentes, Nº 01 que es considerada como
de mínima peligrosidad, el pabellón Nº 02, considerada
como la mediana peligrosidad y por último el pabellón
Nº 03, que es la de máxima peligrosidad, son internos
de los tres pabellones, de edades de 19 a 68 años de
edad, que se encuentran recluidos por diferentes
delitos, a si mismo se atenderán a los familiares
respectivos de los internos recluidos.
- Funcionamiento: El “Programa de Consejeria y
Consultaría Familiar” brindara atención integral los
días lunes y martes a los internos recluidos, internos
procesados, sentenciados e ingresos nuevos, y los
días miércoles, sábados y domingos, por motivos de que
estos días son días de visita se atenderá al binomio
familia - interno. El horario de atención será de 9:00
a. m. hasta las 2:00 p.m.
- Equipo Profesional: el personal profesional que
brindara servicios en el “Programa de Consejeria y
Consultaría Familiar” deberá coordinar acciones con
las distintas instituciones que brindaran apoyo al
38
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
binomio interno - familia estableciendo contacto y
coordinando los recursos disponibles a través de
organismos públicos y/o privados para mejorar la
relación familiar y por ende la calidad de vida de los
internos.
- Equipo de talleres: Los profesores especializados en
coordinación con el Área de Servicio de Asistencia
Social y el personal encargado del “Programa de
Consejeria y Consultaría Familiar” organizaran las
jornadas de promoción de productos, específicamente se
promocionara los trabajos que realizan los internos y
sus familias, con fines de lucro.
4.2. Evaluación Social:
Calculo de los indicadores económicos:
Valor Neto Actual (VAN): Se define como el valor
presente de los beneficios netos que genera un
proyecto a lo largo de su vida útil, descontando a la
tasa de interés que refleja el costo de oportunidad.
Donde:
VAN = Valor neto actual
39
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
= Flujo neto total
i = Interés
t = Tiempo
Reemplazando en la formula tenemos:
VAN = S/. 1297.51
Tasa interna de retorno (TIR): Es la tasa de interés o
tipo de descuento (expresada en porcentaje) que se
obtiene al igualar el VAN de un proyecto a cero.
Donde:
TIR = Tasa interna de retorno
= Flujo neto total
T = Tiempo
40
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
Reemplazando en la formula tenemos: TIR = 6.82198%, esta expresado en porcentaje por ello se divide entre 100 siendo el resultado igual a:
TIR: 0. 0382198
4.3. Análisis de sensibilidad:
Se deberá analizar escenarios, los cuales puedan generar
cambios sustantivos en las actitudes del binomio interno –
familia, objeto de la escasa comunicación familiar, y
alguna variable que afecte a los costos o números de
beneficiarios del proyecto.
Se analizara el numero de atenciones en casos de escasa
comunicación familiar en el programa de consejería y
consultoría familiar en el Establecimiento Penitenciario
Yanamayo - Puno.” Esta puede ser influida por el grado de
desarrollo normal de la cobertura del sistema de atención
integral. Frente al financiamiento presupuestal la Región
Del Altiplano- Puno (INPE) brindara el adecuado presupuesto
puesto que el presupuesto es anual de acuerdo a los
requerimientos que realizan las diferentes regiones a nivel
41
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
nacional, por tanto esto permitirá el normal funcionamiento
del programa, y a su vez el normal desarrollo de las
actividades que se realizan por las demás áreas del
establecimiento a favor del interno.
4.4. Análisis del Desarrollo Sostenible:
El análisis de sostenibilidad se refiere a que si al
termino del financiamiento externo se han establecido las
condiciones de organización y gestión que garanticen la
continuidad del proyecto.
¿La población contara con las capacidades, conocimientos y
habilidades para mantener los cambios producidos por el
proyecto?
Respondiendo a la pregunta podemos manifestar que la
población beneficiaria del proyecto si cuenta con la
capacidad, habilidad para mantener los cambios y realizar
un efecto multiplicador a su entorno social de tal manera
contribuirá a mejorar la relación familiar y por ende la
calidad de vida de los internos y su familia.
Podemos mencionar también la sostenibilidad de acuerdo a
los siguientes aspectos:
Institucional: El Establecimiento Penitenciario – Yanamayo
Puno cuenta con 73 empleados distribuidos de la siguiente
manera
42
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
Cargo Mujeres Varones Total
Personal Administrativos 1 6 7
Personal de Seguridad 3 54 57
Personal de Tratamiento 6 3 9
Total 10 63 73
Fuente: Oficina de Recursos Humanos del Establecimiento
Penitenciario – Yanamayo.
- La participación activa de los trabajadores del
Establecimiento Penitenciario, tanto Administrativos como
personal de Seguridad capacitados para que preste servicio
adecuado a la población usaría de acuerdo a lo que
establece el MOF del Establecimiento Penitenciario
Yanamayo.
Técnico: El presente proyecto se le presenta a la Región
del Altiplano (INPE), para su respectiva ejecución; porque
se cuenta con el personal profesional suficientemente
capacitado en el programa y en la ejecución de actividades.
Financiera: La entidad financiera estará a cargo de la
Región del Altiplano (INPE), desde el Área de Servicio de
Asistencia Social Del Establecimiento Penitenciario
Yanamayo – Puno con el apoyo de las instituciones con
quienes se coordinara para las correspondientes
cooperaciones en la ejecución del presente proyecto.
43
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
Social: De acuerdo al diagnostico realizado y con la
participación de los internos y sus familias se ha
considerado tomar interés interviniendo en la problemática
con el objetivo de buscar alternativas de solución y/o
soluciones respecto a la Escasa Comunicación Familiar.
4.5. Impacto Ambiental:
La evaluación del impacto ambiental es el procedimiento a
través del cual se establece las condiciones a que se
sujetará la realización del presente proyecto social, que
puedan causar desequilibrio ecológico o rebasar los límites
y condiciones establecidos en las disposiciones aplicables
para proteger el ambiente y preservar y restaurar los
ecosistemas, a fin de evitar o reducir al mínimo sus
efectos negativos sobre el ambiente. El presente proyecto
social tiene un estudio de evaluación ambiental por medio
de un Informe Preventivo: el programa de consejería y
consultoría familiar como proyecto social se prevé que no
causaran impactos ambientales dentro del medio en el que se
llevara a cabo ni dañara el contexto en el que se
encuentra, pues su ejecución es implementación del
mencionado programa dentro del establecimiento
penitenciario yanamayo puno.
44
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
Análisis de impacto sobre el medio ambiente:
FUENTE DE IMPACTO
IMPACTO POTENCIAL
MEDIDAS DE MANEJO
OBSERVACIONES
Escasa comunicación ente el interno y su familia
Internos recluidos sin proyecto de vida para su egreso. Puesto que no existe apoyo de la familia para su egreso
Realización de entrevistas. Fichas de seguimiento social
Establecimiento de una comunicación fluida y permanente entre el interno y su familia en el
Implementación del programa de consejería y consultoría familiar.
Contribución a mejorar la relación familiar y por ende la calidad de vida de los internos y su familia.
Registro de visitas. Fichas de egreso con participación de la familia, informes de evaluación de beneficio.
Internos y sus familias presentando adecuadas relaciones familiares. Internos con alto nivel de autoestima.
Consolidar y desarrollar las perspectivas de espacios laborales.
Internos y sus familias capacitadas en diferentes oficios productivos.
Informes de talleres de capacitación de oficios productivos.
Promoción de productos trabajos que realizan los internos y sus familias, con fines de lucro.
4.6. Selección de alternativas: Se pretende trabajar en
función a:
a) Prevención:
Talleres de sensibilización a familias, sobre el
significado de “lazos familiares”. Asi mismo se
realizara la elaboración de afiches sobre el tema
principal, con el objetivo de concientizar a la
población binomio interno - familia en general.
45
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
Talleres de motivación y auto motivación de
capacidades a familias e internos, etc. con la
finalidad de hacer participes a los internos y sus
familias en la intervención, en su reinserción a la
sociedad.
b) Protección:
Implementación del programa de consejería y
consultoría familiar para el binomio interno – familia,
para desarrollar su aspecto emocional y su dinámica
familiar.
Brindar servicios especializados en: terapia
individual y grupal que será dada por el psicólogo
conjuntamente por la trabajadora social. Y se
fortalecerá el aspecto emocional del interno, para que
logre una estabilidad.
Realización de jornadas de trabajo, con la
participación de internos y sus familias, para
contribuir los lazos familiares y así mismo desarrollar
la importancia de los vínculos familiares en la
reinserción del interno a la sociedad.
c) Capacitación:
46
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
Realización de Capacitación de "Motivación y auto
motivación de capacidades", con la finalidad de que el
binomio interno – familia puedan desarrollar sus
habilidades, potencialidades.
Instrucción de especialidades en Zapatería,
carpintería, Telar, Manualidades y otros.
d) Promoción:
Realización de jornadas de promoción de productos
que realizan los internos y sus familias, con fines de
lucro, y de esa manera estaremos contribuyendo a la
solución de los problemas económicos.
e) Recreación:
Realización de campeonatos deportivos con participación
binomio interno – familia, y de esa manera contribuir a
que se sientan capaces de conseguir su desarrollo
personal al interior del penal y desarrollo familiar
para su egreso del penal.
47
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
48
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
4.6. Plan de implementación:
NºNOMBRE DE LA
ACTIVIDADDURACIÓN
FECHA DE INICIO
FECHA DE TERMINO
PERSONA UNIDAD
RESPONSABLECOSTO
I
Contribución al desarrollo y establecer una comunicación fluida y permanente entre el interno y su familia en el Establecimiento Penitenciario Yanamayo - Puno.
02 Años Abr-08 Abr-10
Equipo multidisciplinario del programa de
consejeria y consultoria
familiar
3,617,000
1Taller de sensibilización a
las familias de los internos, tema “lazos familiares”
6 Inter.-meses (1 por cada mes)
Abr-09 Abr-10Responsable del
programa T.S
1.200.00 · Coordinación con actores sociales. 1 Semana 01/04/2009 06/04/2009
Responsable del programa T.S
· Elaboración del taller de sensibilización. 04 Días 07/04/2009 10/04/2009
Responsable del programa T.S
49
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
. Programación del taller. 03 Días 13/04/2009 15/04/2009Responsable del
programa T.S
· Diseño de bambalinas y panfletos. 02 Día 16/04/2009 17/04/2009
Responsable del programa T.S
· Ejecución del taller de sensibilización
Abril 18/04/2009 18/09/2004
Responsable del programa T.S
Junio 17/06/2009 20/06/2009
Agosto 22/08/2009 23/08/2009
Octubre 14/10/2009 17/10/2009
Diciembre 16/12/2009 19/12/2009
Febrero 13/02/2010 14/02/2010
Informe y evaluación del taller de sensibilización 02 Días Cada fines de Mes Cada fines de Mes
Responsable del programa T.S
2Realización de Terapias
para consolidar la autoestima del interno.
6 meses (1 por cada Mes)
02/02/2009 31/03/2010Responsable del programa T.S y
Psicólogo.1.200.00
50
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
Terapia Individual. Durante 6 meses cada 2 meses después
02/02/2009 31/03/2010Responsable del programa T.S y
Psicólogo.
Coordinación con institución
que brindaras u apoyo 1 Semana 02/02/2009 06/06/2009Responsable del
programa T.S
· Elaboración de las sesiones de terapias individuales 1 Semana 09/02/2009 13/02/2009
Responsable del programa T.S y
Psicólogo.
· Coordinación con actores sociales. 03 Días 16/02/2009 18/02/2009
Responsable del programa T.S
. Programación de las sesiones de terapia 02 Días 19/02/2009 20/02/2009
Responsable del programa T.S y
Psicólogo.
· Ejecución de las sesiones de terapia.
Febrero (4Dias) 23/02/2009 27/02/2009
Responsable del programa T.S y
Psicólogo.
Marzo (5 Días) 23/03/2009 27/03/2009
Junio (5 Días) 08/06/2009 12/06/2009
Septiembre (5 Días) 07/09/2009 11/09/2009
51
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
Diciembre (5 Días) 07/12/2009 11/12/2009
Marzo (5 Días) 08/03/2010 12/03/2010
. Informe de las sesiones de terapia 01 Días Cada fin de Mes Cada fin de MesResponsable del programa T.S y
Psicólogo.
3Terapias para promover el
aspecto afectivo del interno.6 meses (1 por cada
Mes)02/02/2009 31/03/2010
Responsable del programa T.S y
Psicólogo.
Terapia Grupal Durante 6 meses cada 2 meses después
02/02/2009 31/03/2010Responsable del programa T.S y
Psicólogo.
Coordinación con institución
que brindara su apoyo 1 Semana 02/02/2009 06/02/2009Responsable del
programa T.S
· Elaboración de las sesiones de terapias grupales 1 Semana 09/02/2009 13/06/2009
Responsable del programa T.S y
Psicólogo.
· Coordinación con actores sociales, binomio interno - familia. 03 Días 16/02/2009 18/02/2009
Responsable del programa T.S
52
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
. Programación de las sesiones de terapia 02 Días 19/02/2009 20/02/2009
Responsable del programa T.S y
Psicólogo.
· Ejecución de las sesiones de terapia.
Febrero (2 Días) 25/02/2009 28/02/2003
Responsable del programa T.S y
Psicólogo.
Marzo (5 Días) 16/03/2009 20/03/2009
Junio (5 Días) 24/06/2009 27/06/2009
Septiembre (5 Días) 14/09/2009 18/09/209
Diciembre (5 Días) 14/12/2009 18/12/209
Marzo (5 Días) 15/03/2010 19/03/2010
. Informe de las sesiones de terapia 01 Día Cada fine de Mes Cada fin de MesResponsable del programa T.S y
Psicólogo.
4Capacitación de "Motivación
y auto motivación de capacidades".
En 2 Meses 4 (2 por cada Mes)
02/02/2009 05/07/2009
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
1.200.00 1ra y 2da CAPACITACION 01 Mes Febrero 01/02/2009 28/02/2009
Responsable del programa T.S
Coordinación con instituciones 1 Semana 02/02/2009 06/02/2009Responsable del
programa T.S
53
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
Elaboración de módulos 1 Semana 09/02/2009 13/02/2009Responsable del
programa T.S
. Programación de las sesiones de capacitación 03 Días 16/02/2009 18/02/2009
Responsable del programa T.S
Determinación de sesiones 02 Días 19/02/2009 20/02/2009Responsable del
programa T.S
Preparación de materiales 1 Semana 09/02/2009 13/06/2009Responsable del
programa T.S
Ambientación del local 01 Día 23/02/2009 23/02/209Responsable del
programa T.S
Invitación a los participantes 01 Día 18/02/2009 18/02/2009Responsable del
programa T.S
. Ejecución de las sesiones de capacitación
Febrero16/02/2009 17/02/2003 Responsable del
programa T.S 26/02/2009 27/02/2009
54
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
Informe y evaluación de la capacitación. 02 Días Cada fines de Mes Cada fines de Mes
Responsable del programa T.S
3ra y 4ta CAPACITACION 01 Mes Julio 01/07/209 31/07/2009Responsable del
programa T.S
Determinación de sesiones 03 Días 01/07/2009 03/07/2009Responsable del
programa T.S
. Programación de las sesiones de capacitación 01 Día 06/07/2009 06/07/2009
Responsable del programa T.S
Preparación de materiales 02 Días 07/07/2009 08/07/2009Responsable del
programa T.S
Ambientación del local 01 Día 08/07/2009 08/07/2009Responsable del
programa T.S
. Ejecución de las sesiones de capacitación
Julio11/07/2009 12/07/2009 Responsable del
programa T.S 18/07/2009 19/07/2009
Informe y evaluación de la capacitación. 02 Días Cada fines de Mes Cada fines de Mes
Responsable del programa T.S
55
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
5Instrucción de especialidades
04 Meses (1 taller por cada Mes)
02/03/2009 30/06/2009
Responsable del programa T.S y profesores de
diferentes especialidades
400
Zapatería. Marzo 02/03/2009 31/03/2009Profesor de
especialidades
Carpintería. Abril 01/04/2009 30/04/2009Profesor de
especialidades
Manualidades. Mayo 04/05/2009 30/05/2009Profesor de
especialidades
Telar y otros. Junio 01/06/2009 30/06/2009Profesor de
especialidades
6· Jornadas de promoción de productos que realizan
los internos.
En 02 Meses (1 por cada Mes)
02/11/2009 01/04/2010
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar300
1ra Jornada Noviembre 02/11/2009 28/11/2009
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
56
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
· Coordinación con CEO San Martín. 03 Días 02/11/2009 04/11/2009
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
· Coordinación con especialistas en el taller. 02 Días 05/11/2009 06/11/2009
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
. Programación de las jornadas de Promoción de productos 05 Días 09/11/2009 13/11/2009
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
Invitación a instituciones interesados en los productos del binomio interno -
familia.05 Días 09/11/2009 13/11/2009
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
· Ejecución de las jornadas de
Promoción de productos del binomio interno - familia.
01 Día 18/11/2009 18/11/2009
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
Informe y evaluación las jornadas. 02 Días 26/11/2009 27/11/2009
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
57
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
2da Jornada Abril 01/04/2010 30/04/2010
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
· Coordinación con CEO San Martín. 03 Días 01/04/2010 05/04/2010
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
· Coordinación con especialistas en el taller. 02 Días 06/04/2010 07/04/2010
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
. Programación de las jornadas de Promoción de productos 05 Días 12/04/2010 16/04/2010
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
Invitación a instituciones interesados en los productos del binomio interno -
familia.05 Días 12/04/2010 16/04/2010
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
· Ejecución de las jornadas de
Promoción de productos del binomio interno - familia.
01 Día 25/11/2010 25/11/2010
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
58
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
Informe y evaluación las jornadas. 02 Días 28/11/2010 29/11/2010
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
7 Jornadas de trabajo En los 02 Años 02 Meses (1 por cada Mes)
04/05/2009 01/01/2010
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
200
1ra Ambientación de celdas Mayo 04/05/2009 29/05/2010el binomio interno -
familia
· Coordinación con actores sociales. 03 Días 06/05/2009 08/05/2009
Responsable del programa T.S
· Elaboración de las bases. 02 Días 11/05/2009 12/05/2009
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
. Programación de las jornada 01 Días 13/05/2009 13/05/2009
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
invitación a los jurados 05 Días 18/05/209 22/05/2009
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
59
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
· Ejecución de las jornadas de trabajo binomio interno - familia. 01 Día 20/05/2009 20/05/2009
El binomio interno – familia
Informe y evaluación las jornadas 02 Días 25/05/2009 26/05/2009Responsable del
programa T.S
2da Ambientación de
celdasEnero 04/01/2010 29/01/2010
el binomio interno – familia
· Coordinación con actores sociales. 03 Días 06/01/2010 08/01/2010
Responsable del programa T.S
· Elaboración de las bases. 02 Días 11/01/2010 12/01/2010
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
. Programación de las jornada 01 Días 13/01/2010 13/01/2010
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
invitación a los jurados 05 Días 18/01/2010 22/01/2010
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
· Ejecución de las jornadas de trabajo binomio interno - familia. 01 Día 24/01/2010 24/01/2010
El binomio interno – familia
60
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
Informe y evaluación las jornadas 02 Días 27/01/2010 28/01/2010Responsable del
programa T.S
8 Campeonato deportivo. En 01 Año (01 mes) 01/09/2009 30/09/2009
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
600
· Coordinación con actores sociales. 02 Días 02/09/2009 03/09/2009
Responsable del programa T.S
coordinación con institución 05 Días 07/09/2009 11/09/2009Responsable del
programa T.S
· Elaboración de las bases del campeonato deportivo. 02 Días 14/09/2009 15/09/2009
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
. Programación del campeonato. 01 Día 16/09/2009 16/09/2009
Equipo multidisciplinario del
programa de consejeria y
consultoria familiar
· Ejecución del campeonato
deportivo con el binomio interno - familia.
01 Día 23/09/2009 23/09/2009El binomio interno –
familia
61
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
Informe y evaluación de la actividad. 01 Día 30/09/2009 30/09/2009Responsable del
programa T.S
62
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
4.8. Organización y gestión:
OR
GA
NIZ
AC
IÓN FUENTES FINANCIERAS
REGION DEL ALTIPLANO (INPE)
HOSPITAL REGIONAL MANUEL NUÑEZ BUTRON
PASTORAL CARCELARIA
CEOS SAN MARTIN
IGLESIAS EVANGELICA
1
preparación, elaboración, convocatoria y aprobación del proyecto
2inversiones fija
Confraternidad deportiva
3
Inauguración del programa de consejería y consultoría familiar.
Taller de sensibilización a las familias de los internos, tema “lazos familiares”
Jornada de terapia, motivación y auto motivación de capacidades.
Jornada de trabajo ( ambientación de celdas)
4remuneraciones (por taller y jornada)
Jornadas de terapias individual y grupal.
Talleres sobre instrucción de especialidades como: zapatería, carpintería, telar, manualidades y otros.
5
Jornadas de promoción de productos que realizan los internos.
Costo total del Proyecto Social por años:
63
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
FLUJO DE CAJA POR AÑOS
0 1 2
18,970.00 3,500.00 3600
4,000.00 7,800.00 6,000.00
4.9. Matriz del Marco Lógico:
64
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
MARCO LOGICO DEL PROYECTO SOCIALJERARQUÍA O SISTEMA DE
OBJETIVOS.
INDICADORES DE
VERIFICACIÓN.
MEDIOS DE
VERIFICACIÓN.
RIESGOS / SUPUESTOS
1.- Fin o meta
- Promover el desarrollo de
perspectivas personal, social,
psicológico del interno.
- Desarrollo de perspectivas
en el interno en un 90 %.
- Realización de entrevistas.
- Fichas de seguimiento
social.
-La población tiene un
crecimiento demográfico.
- Predisposición del interno.
- Predisposición de las políticas
estatales para la sostenibilidad
del proyecto.
2.- Propósito u objetivo
general
2.1. Consolidar la comunicación
entre el interno y su familia, a
través del programa de
consejería y consultoría familiar,
para desarrollar su aspecto
emocional y su dinámica
familiar, en el Establecimiento
Penitenciario Yanamayo - Puno.
- El 80 % de los internos y sus
familias con una
comunicación fluida y
permanente.
- Informes y seguimientos.
- Registro de atención al
interno y familia.
- Predisposición de las familias
3.- Resultados u objetivos
específicos.
3.1. Fortalecer el aspecto - El 90% de internos con alto
- Informes psicológicos.
- Informes de seguimiento
- Predisposición del interno.
65
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
emocional del interno, que
conlleve a que logre una
estabilidad.
3.2. Promover los lazos
familiares y así mismo
desarrollar la importancia de los
vínculos familiares en la
intervención, de su reinserción a
la sociedad.
3.3. Afianzar y desarrollar las
perspectivas de espacios
laborales.
nivel de autoestima.
- El 90% de internos y sus
familias presentando
adecuadas relaciones
familiares.
- El 80% de internos y sus
familias capacitado en
diferentes oficios productivos.
social.
- Registro de visitas.
- Fichas de egreso con
participación de familia
- Informes de evaluación de
beneficio.
- Informes de talleres de
capacitación de oficios
productivos.
- Falta de disponibilidad de
tiempo de las familias.
4.- Actividades
4.1 Terapias para consolidar la
autoestima del interno.
4.2 Terapias para promover el
aspecto afectivo del interno.
4.3 Taller de sensibilización a las
familias de los internos, sobre el
significado de “lazos familiares”.
- 6 sesiones de terapia
individual orientación por
cada ingreso nuevo.
- 6 sesiones de terapias
grupales por dos años
220 personas en total.
- 6 talleres de sensibilización
a familias.
- Informes técnicos
del equipo encargado de
dicho programa.
- Informes de talleres de
sensibilización.
- Predisposición del interno.
- Falta de disponibilidad de
tiempo de las familias.
66
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
4.4 Jornadas de trabajo:
- ambientación de celdas.
- campeonato deportivo.
4.5 Motivación y auto
motivación de capacidades.
4.6 Instrucción de
especialidades en:
- zapatería.
- carpintería.
- manualidades.
- telar y otros.
4.7 Jornadas de promoción de
productos que realizan los
internos.
- 2 jornadas de trabajo al año
y 1 campeonato deportivo. -
participación del 80% de
internos y familias en los
talleres productivos.
- 4 talleres de motivación y
auto motivación de
capacidades familias internos.
- Instrucción de
especialidades cada
especialidad por mes a las
familias.
- 2 jornadas de promoción de
productos por dos años.
- Fichas de participación.
- Informes de actividades.
- Informes de participación
de los internos y familias.
- Registro de participantes.
- Informes de
especialización.
- Informes de observación.
- Predisposición en cuanto a
tiempo y horario por parte del
interno y familia para la
participación en los talleres
productivos.
- Factores externos que sean
limitantes.
67
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
CONCLUSIONES
La preparación y evaluación de proyectos, cumple un
papel de primera importancia ante los agentes
económicos responsables de decidir acerca de la
asignación de recursos para implementar iniciativas de
inversión.
El diseño y ejecución de un proyecto social es
importante realizar imprescindiblemente el diagnostico
de necesidades de la población objetivo, puesto que
permitió que el proyecto social sea pertinente y
sostenible.
Fue muy importante el uso de instrumentos en la
evaluación del proyecto social, ya que esto nos
permitió tener una información valiosa y a su vez el
cual nos dirigió a mejorar el proyecto social.
Técnicamente es factible debido a que se usaran
recursos humanos locales; Psicólogos, trabajadores
Sociales, y otros.
68
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
BIBLIOGRAFIA
- CASTRO ALEGRET, Pedro Luís.
“como la familia cumple su función educativa” ED. Pueblo y
educación. Habana – Cuba 1996.
- CENTRO DE MEDICION DE PRODUCTIVIDAD, Sistema
Institucional de Proyectos de Cooperación Técnica
Internacional Lima Abril pp 1- 225.
- INSTITUTO LATINOAMERICANO Y DEL CARIBE DE PLANIFICACIÓN
ECONÓMICA Y SOCIAL – ILPES Dirección de Proyectos y
Programación de Inversiones – DPPI “l uso de indicadores
socioeconómicos en la formulación y evaluación de proyectos
sociales Aplicación Metodológica” Santiago de Chile,
noviembre de 2001.
- LIBRO DE REGISTRO DEL INSTITUTO NACIONAL PENITENCIARIO –
PERÚ.
- MÉNDEZ, JUAN TITO. Efectos de la Reclusión sobre el
sujeto y su familia. Revista Chilena de Ciencia
Penitenciaria y Derecho Penal, Nº 21. Gendarmería de Chile,
Marzo 1996.
- OFICINA DE REGISTRO DEL ESTABLECIMIENTO PENITENCIARIO –
PUNO.
69
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
- SAPAG NASSIR, criterios de evaluación de proyectos “como
medir la rentabilidad de las inversiones”.
McGRAW-HILL/INTERAMERICANA DE ESPAÑA, S.A. Pp1-144.
- YAÑEZ, ALEJANDRA. Estudio comparativo de los sistemas de
intervención relativa a internos y familias desde el
Trabajo Social. Tesis para optar al titulo de Asistente
Social, Universidad Arcis. 2005. Pág., 100.
- www.google.com.pe
70
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
71
Internos sin proyecto de vida.
Inferioridad frente a los demás.
Reincidencia de delitos.Depresión y
sumisión.
Desamparo y/o exclusión familiar al interno
Personalidad inestable.
Inestabilidad familiar.
Escasa comunicación entre el interno y su familia el Establecimiento Penitenciario yanamayo - puno.
Problemas emocionales.
Problemas económicos.
Problemas familiares.
Baja autoestima.
Falta de oportunidades económicas.
Desintegración familiar.
Falta de afecto en su infancia. Ausencia de una
profesión u oficio.
Inadecuada priorización de bienestar de la
familia.
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
72
ARBOL DE PROBLEMA
S
Promover el desarrollo de perspectivas personal, social, psicológico del interno.
Seguridad y confianza.
Contribuir a la no reincidencia.Tratamiento
psicológico.
Amparo y participación familiar.
Estabilidad emocional.
Estabilidad familiar.
Contribuir al desarrollo y establecimiento de una comunicación fluida y permanente entre el interno y su familia en el Establecimiento Penitenciario Yanamayo - Puno.
Promover el desarrollo emocional y afectivo del interno.
Consolidar y desarrollar las perspectivas de espacios laborales.
Fortalecer vínculos familiares.
Alta autoestima.
Existencia de oportunidades de trabajo pertinente.
Integración familiar.
Desarrollar afecto
Existencia de una especialidad.
Adecuada priorización de bienestar de la familia.
ARBOL DE OBJETIVOS
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
73
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
74
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
75
Implementación del programa de consejería y terapia familiar.
Promover el desarrollo emocional y afectivo del interno.
Consolidar y desarrollar las perspectivas de espacios laborales.
Fortalecer vínculos familiares.
Terapias para consolidar la autoestima del interno.
Terapias para promover el aspecto afectivo del interno.
Motivación y auto motivación de capacidades
Taller de sensibilización a las familias de los internos sobre el significado de “lazos familiares”.
Jornadas de trabajoAmbientación de celdas y campeonato deportivos
Jornadas de promoción de productos que realizan los internos.
ARBOL DE ALTERNATIVAS
Instrucción de especialidades en: Zapatería, carpintería,Telar,Manualidades y otros.
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
CUADRO DE INVOLUCRADOS
Grupos de actores
Intereses Problemas percibidos
Recursos/mandato
Interés en el proyecto
Conflictos potenciales
Región del Altiplano (INPE)
1. Disminución de la reincidencia de delitos.2. apoyo al vínculo familiar.
- Dificultades para resocialización de internos.- Escasa participación de familias.
- El tratamiento Penitenciario tiene como objetivo la reeducación, rehabilitación y reincorporación del interno a la sociedad.
- Contribución en el logro del objetivo penitenciario.
- El presupuesto es distribuido por Regiones y posteriormente cada Región se encarga de distribuir el presupuesto a todos los Establecimientos esto de acuerdo a los requerimientos que presenten.
Hospital Regional Manuel Núñez Butrón.
1. Mejoramiento de la salud físico emocional del interno.
- Escasa participación del interno.
- El interno tiene derecho a alcanzar, mantener o recuperar el bienestar físico mental.
- Promover el desarrollo de la salud emocional y afectiva del interno.
- Falta de recursos económicos para la adquisición de equipos terapéuticos.
Pastoral carcelaria
1. Incremento del vínculo familiar.2. Fortalecimiento de las relaciones familiares.
- Pocos profesionales especializados en terapias.
- El apoyo de diversas instituciones en brindar charlas a los internos, estas charlas son de diversos temas.
- El interno puedo solicitar ser asistido por ministros de la religión que profesa, para fortalece las relaciones familiares.
- Falta de apoyo hacia la institución por parte del gobierno local y regional.
C.E.O. San Martin
1. incremento de participación en los talleres.2. participación del binomio familia interno en los talleres productivos.
- Escasa participación del binomio familia interno.
- Promover la educación del interno para su formación profesional o capacitación ocupacional. - Los programas que se ejecutan están sujetos a la legislación vigente en materia de educación.
- Realización de jornadas de promoción de productos, que realizan los internos y sus familias, con fines de lucro.
- Predisposición de las políticas estatales para la sostenibilidad del proyecto.
76
EXAMEN DE SUFICIENCIA 2008 FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL UNA - PUNO
Familiares de los internos presos.
1. comunicación permanente y fluida entre el interno y su familia.2. apoyo en el desarrollo de perspectivas futuras del interno.
- Predisposición de los familiares.
- El Área de Asistencia de Servicio Social debe brindar tratamiento social a la multi problemática familiar.
- Desarrollar talleres y capacitaciones con los internos y sus familiares dirigidos a potenciar sus capacidades asertivas en el manejo socio – familiar.
- Falta de confianza en sus familiares recluidos.
Internos. 1. no reincidir en delitos2. mantener adecuada relación familiar.3. ser personas con alta autoestima.4. resocialización.
- Predisposición de los internos.
- El interno tiene derecho a alcanzar, mantener o recuperar el bienestar físico mental
- Fortalecimiento de los vínculos familiares, por ende adecuada resocialización.
-Desconocimiento de sus derechos.
Iglesias evangélica.
1. apoyo en la consolidación de la autoestima del interno.Apoyo en el aspecto afectivo del interno.
Falta de tiempo para la realización de visitas.
- La administración penitenciaria garantiza la libertad de culto y facilita los medios para ejercitarla, - El interno puedo solicitar ser asistido por ministros de la religión que profesa.
- Promover el desarrollo emocional y afectivo del interno.
- Falta de coordinación con algunas E.P.Y.P.Por seguridad.
77