Post on 01-Aug-2020
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DESARROLLO Y SUPERACION PERSONAL
LIDERAZGO Y MOTIVACION
ADMINISTRACIÓN Y GERENCIA
Aspectos importantes
Lider
Es aquel que tiene claro lo que quiere y
trabaja sin cesar en ello a pesar de
todos los obstáculos que tenga
aprendiendo de sí y de los demás.
Importancia
Es importante por ser una capacidad para guiar y dirigir.
Una organización puede tener una planeación adecuada, control y procedimiento de organización y no sobrevivir a la falta de un líder apropiado.
Es vital para la supervivencia de cualquier negocio u organización.
Por lo contrario, muchas organizaciones con una planeación deficiente y malas técnicas de organización y control han sobrevivido debido a la presencia de un liderazgo dinámico.
Características
• Visión
• Pasión
• Integridad
• Confianza
• Curiosidad
• Audacia
Motivación
LA MOTIVACIÓN ES LA FUERZA INTERNA QUE MUEVE ACTUAR A LAS
PERSONAS.
LA MOTIVACIÓN ES UN PROCESO PSICOLÓGICO
QUE SE ENCARGA A PARTIR DE UNA
NECESIDAD
Definiendo nuestras metas
¿Qué es lo que realmente quieres
lograr en la vida?
Entendiendo lo que queremos hacer
¿Porqué lo quieres?
Barreras que obstaculizan nuestro desarrollo
Elimina tus creencias limitantes
Excusas que limitan la acción:
1. Antes era mucho más fácil.
2. ¡Usted es demasiado joven!
3. ¡Usted ya es demasiado viejo!
4. ¡No tengo capital!
5. ¡No tengo estudios suficientes!
6. ¡No tengo la energía necesaria!
7. ¡EL MIEDO AL FRACASO!
No existen metas inalcanzables; sino, mentes limitadas
Confianza en sí mismo
Cree en ti mismo en
poder hacer las
cosas
¿Qué acciones vas a tomar?
¿Tienes tus actividades
planificadas y
ejecutadas?
Despierta al Gigante que hay en tí
Eleva tu autoestima
al máximo
Aprendiendo a manejar sus emociones
Domina tus emociones
Corporal
Comunicación Mental
Metodología para realizar metas
Alcanza tus objetivos EXITO
Claridad del objetivo
Saber ¿Porqué?
Tomar acción inteligente
Evaluar el avance
Cambiar de estrategia
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