El Mercado de Trabajo
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1 Pág. 1 El mercado de trabajo: El medio y largo plazo Capítulo 6 Conceptos fundamentales Una gira por el mercado de trabajo Las variaciones del desempleo La determinación de los salarios La determinación de los precios La tasa natural de desempleo Hacia dónde vamos Pág. 2
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Transcript of El Mercado de Trabajo
1
Pág. 1
El mercado de trabajo:El medio y largo plazo
Capítulo 6
Conceptos fundamentales
Una gira por el mercado de trabajo
Las variaciones del desempleo
La determinación de los salarios
La determinación de los precios
La tasa natural de desempleo
Hacia dónde vamos
Pág. 2
2
El mercado de trabajo: El medio y largo plazo
Una mayor producción supone un aumento del índice de empleo.
El aumento del empleo provoca una reducción del desempleo.
La reducción del desempleo presiona sobre los salarios.
La subida de los elevados salarios eleva los costos de producción y, por tanto, los precios.
Pág. 3
Una respuesta a medio plazo para un aumento de la demanda
El mercado de trabajo: El medio y largo plazo
Mayores precios llevan a que los trabajadores pidan salarios más altos.
Los precios y los salarios (el mercado de trabajo) se ajustan a través del medio plazo e influyen en la producción.
Pág. 4
Una respuesta a medio plazo para un aumento de la demanda
3
El mercado de trabajo: El medio y largo plazo
Pág. 5
Una gira por el mercado de trabajo en EE.UU.
Población de EE.UU. en 1998 270,2 millones
Menos: población menor de 16 años, fuerzas armadas y presos -65,0 millones
Población civil (en edad de trabajar) 205,2 millones
Población activa (PEA) 137,6 millones
Empleados 131,4 millones
Desempleados 6,2 millones
Población inactiva 67,6 millones
El mercado de trabajo: El medio y largo plazo
Pág. 6
Una gira por el mercado de trabajo en EE.UU.
La Población Económicamente Activa (PEA): La población económicamente activa (o población activa) de un país es la
cantidad de personas que se han incorporado al mercado de trabajo, es decir, que tienen un empleo o que lo buscan actualmente.
No debe confundirse la población activa con la población en edad laboral, que es la que según la legislación tiene capacidad legal de incorporarse al mercado de trabajo (por ejemplo, entre los 14 y los 65 años), variando según la legislación en cada época y lugar.
Tampoco debe confundirse con la población ocupada, que es la parte de la población activa que efectivamente desempeña un trabajo remunerado.
La población activa está compuesta por el conjunto de personas que o bien trabaja en un empleo remunerado (población ocupada) o bien se halla en plena búsqueda de empleo (población desempleada).
La población activa se divide en dos grupos: los empleados y los desempleados. La fracción de la población activa que busca empleo pero no puede encontrarlo determina la tasa de desempleo.
4
El mercado de trabajo: El medio y largo plazo
Pág. 7
)1998(%672.205,
6,137==
Población civil
Población activa (PEA)
Tasa de actividad:
¿Qué es lo que pudo haber provocado que la tasa de actividad aumentase a lo largo del tiempo?
Una gira por el mercado de trabajo en EE.UU.
El mercado de trabajo: El medio y largo plazo
Tasa de desempleo:
Pág. 8
)1998(%5,46,137
2,6==
Población activa
Desempleados
Una gira por el mercado de trabajo en EE.UU.
5
El mercado de trabajo: El medio y largo plazo
Pág. 9
Empleo93,8 millones
Desempleo6,5 millones
Inactivos57,3 millones
1,0
0,8
La interpretación de los datos sobre la población activa
Flujos promedio mensuales de personas
Una gira por el mercado de trabajo
Pág. 10
La mitad de los flujos desde el empleo son bajas voluntarias.La otra mitad de los flujos desde el empleo son despidos.
1. El tamaño de los flujos de entrada y salida del empleo
El flujo mensual medio de salida del desempleo es 2,4 millones:• 1,6 millones al empleo.• 0,8 millones a la inactividad.
La duración media del desempleo es de 3 meses.
2. El tamaño de los flujos de entrada y salida del desempleo
Cada mes:• 350.000 nuevos trabajadores.• 200.000 jubilados.
El flujo agregado indica que muchas personas se mueven repetidamente entre la actividad y la inactividad.
3. El tamaño de los flujos de entrada y salida de la población activa
6
Una gira por el mercado de trabajo
Pág. 11
Diferencias entre los trabajadores
CategoríaTasas mensuales de salida (%)(bajas voluntarias y despidos)
Varones: edades 16-19 15,9
35-44 1,6
Mujeres: edades 16-19 16,1
35-44 5,0
Tasas mensuales de salida del empleo de diferentes grupos, 1968-1986
Una gira por el mercado de trabajo
Pág. 12
Diferencias entre los trabajadores
EE.UU. 4,5%
Varones: edades 16-19 16,2%
Afroamericanos: 8,9%
Tasas de desempleo en 1998
¿Implican estas diferencias entre los puestos de trabajo y entre los grupos de trabajadores un mercado de trabajo dual?
7
Una gira por el mercado de trabajo
Pág. 13
Las variaciones de la tasa de desempleo
Tasa de desempleo
Ta
sa
de
de
se
mp
leo
(%
)
10,0
2,5
5
7,5
Una gira por el mercado de trabajo
Pág. 14
Estados Unidos estaría experimentando una cierta tendencia ascendente en su tasa de desempleo a largo plazo:
Observación:
Las variaciones de la tasa de desempleo
1950 4,5
1960 4,7
1970 6,2
1980 7,3
1990 5,9
8
Una gira por el mercado de trabajo
Pág. 15
Las grandes fluctuaciones de la tasa de desempleo se combinan con una tendencia ascendente:
Observación:
Las variaciones de la tasa de desempleo
1992 7,7% (Recesión de 1990 – 1991)
1982 9,7%
Una gira por el mercado de trabajo
Pág. 16
Ta
sa
de
de
se
mp
leo
(%
)
Pro
po
rció
n d
e d
ese
mp
lea
do
s q
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en
cu
en
tra
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tra
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es (
esc
ala
in
ve
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a)
(%)
Las variaciones de la tasa de desempleo¿Cómo afectan las fluctuaciones de la tasa agregada de desempleo a cada uno de los trabajadores?
9
Una gira por el mercado de trabajo
Pág. 17
Las variaciones de la tasa de desempleo¿Cómo afectan las fluctuaciones de la tasa agregada de desempleo a cada uno de los trabajadores?
Tasa de desempleo
Ta
sa
de
de
se
mp
leo
(%
)
Tasa mensualde salida
2,75
3,00
3,50
3,25
Una gira por el mercado de trabajo
Pág. 18
Aumenta la probabilidad de que los trabajadores pierdan el empleo.
Disminuye la probabilidad de que los desempleados encuentren otro trabajo.
Aumenta la duración del desempleo.
Cuando el desempleo es alto:
Las variaciones de la tasa de desempleo
10
Una gira por el mercado de trabajo
Pág. 19
1. Los trabajadores perciben un salario superior a su salario de reserva.
2. Los salarios dependen de las condiciones del mercado de trabajo.
Dos observaciones:
Las variaciones de la tasa de desempleo
Los salarios de eficencia:
Son salarios que están por encima del ‘salario de reserva’. Aumentan la productividad y reducen el índice de rotación.
Una gira por el mercado de trabajo
Pág. 20
El mercado de trabajo en el Perú
Total 20.875,0 100,0%
14 a 24 años 5.724,5 27,4%
25 a 44 años 8.780,4 42,1%
45 a 64 años 4.648,5 22,3%
65 a más años 1.721,7 8,2%
Perú (2009): Población en edad de trabajar
Fuente: Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI)
11
Una gira por el mercado de trabajo
Pág. 21
El mercado de trabajo en el Perú
Perú (2009): Población en edad de trabajar
Perú: Evolución de la tasa de desempleo
Una gira por el mercado de trabajo
Pág. 22
El mercado de trabajo en el Perú
Después del ‘ajuste estructural’ de los años 90, el Perú empezó a mostrar mayor estabilidad en la tasa de desempleo y (a mediados de la década de 2000) una tendencia a la reducción.
Fuente: Comisión Económica para América Latina (CEPAL) – Datos para Lima Metropolitana
12
Una gira por el mercado de trabajo
Pág. 23
El mercado de trabajo en el Perú
Perú (2009): Tasas de desempleo
Una gira por el mercado de trabajo
Pág. 24
El mercado de trabajo en el Perú
Lima Metropolitana: Estructura de la PEA
Total 4.513.9 100,0%
PEA Ocupada 4.135,4 91,6%
Adecuadamente empleada
2.122,1 47,0%
Subempleada 2.013,3 44,6%
PEA Desocupada 378,5 8,4%
Fuente: Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI)
Observación:La tasa de subempleo sigue siendo alta, como reflejo del gran tamaño del sector informal.
13
El modelo de los salarios y precios
Pág. 25
Los salarios y el desempleo
La determinación de los salarios: ),(
),( zuFPW e
W = Salario nominalPe = Nivel esperado de preciosu = Tasa de desempleoz = Variable residual que influye en el resultado
de la fijación de los salarios(Determinada, sobre todo, por la productividaddel trabajo y los seguros de desempleo)
El modelo de los salarios y precios
Pág. 26
A los trabajadores no les interesan los salarios nominales, sino el poder monetario de sus salarios o salarios reales W/P.
A las empresas no les interesan los salarios nominales que pagan a los trabajadores, sino el precio del producto que venden o los salarios reales W/P.
Por tanto, si el precio (P) aumenta, los salarios(W) también aumentarán.
Los salarios y el desempleo
El nivel esperado de precios, Pe y salarios: ),(
),( zuFPW e
14
El modelo de los salarios y precios
Pág. 27
Si la tasa de desempleo aumenta, el poder de negociación y de los salarios se reduce.
Un mayor desempleo reduce los salarios de eficiencia.
Los salarios y el desempleo
La tasa de desempleo, u, y los salarios: ),(
),( zuFPW e
El modelo de los salarios y precios
Pág. 28
El seguro de desempleo: unos beneficios elevados conllevan mayores salarios.
Variaciones estructurales económicas: los salarios aumentan cuando se crean más puestos de trabajo que cuando se pierden trabajos.
Los salarios y el desempleo
Los demás factores, z, y los salarios: ),(
),( zuFPW e
15
El modelo de los salarios y precios
Pág. 29
La determinación de los precios y la función de producción
Suponga que el trabajo es el único factor, entonces:
Producción Y = AN
N: EmpleoA: Productividad del trabajo
Suponga A=1Y = N
En un mercado competitivo, el costo marginal = Salario (W)
El modelo de los salarios y precios
Pág. 30
Precio (P) = Costo marginalPero: Costo marginal = WEntonces: P= W
En mercados que NO son competitivos:P=(1+µ)Wµ= margen del precio sobre el costo [ Mark up ]
La determinación de los precios y la función de producción
Cuando los mercados de bienes son perfectamente competitivos:
Entiéndase que “W” representa a la porción de
salarios que se añade a cada unidad de producto.
16
El modelo de los salarios y precios
Pág. 31
El modelo de salarios y precios
La ecuación de salarios
Suponga: Pe = PW=P.F(u,z) y se divide por P
),( zuFP
W
),(
Cuanto mayor sea la tasa de desempleo (u), menor será el salario real W/P
El modelo de los salarios y precios
Pág. 32
),( zuFP
W
),(
WS
Tasa de desempleo, u
Sala
rio
re
al, W
/P
Ecuación de salarios(W/P varía inversamente con u)
El modelo de salarios y precios
La ecuación de salarios
17
El modelo de los salarios y precios
Pág. 33
Repaso: WP )1( μ
Entonces:μ1
1
P
W
El modelo de salarios y precios
La ecuación de precios
Observe: Si aumenta el margen (µ),
Aumenta el precio (P), dado el salario (W) y disminuyen los salarios reales.
Por tanto, la ecuación de precios se expresa en función del margen (µ).
El modelo de los salarios y precios
Pág. 34
μ1
1
P
W
PS
La ecuación de precios(W/P es independiente de u)
Tasa de desempleo, u
Sala
rio
re
al, W
/P
1
1
El modelo de salarios y precios
Equilibrio:
18
El modelo de los salarios y precios
Pág. 35
Tasa de desempleo, u
Sala
rio
re
al, W
/P
un → La tasa natural de desempleo
WS
1
1PS
Ecuación de salarios = Ecuación de precios
μ11),( zuF
A
El modelo de salarios y precios
El nivel de equilibro de los salarios reales, el empleo y el desempleo:
El modelo de los salarios y precios
Pág. 36
WS´ = F(u,z´)
Tasa de desempleo, u
Sala
rio
re
al, W
/P
WS = F(u,z)
μ1
1PS
un
A B
un´
El aumento de Z, provoca un incremento de un
La tasa natural de desempleo
¿Es “natural” la tasa natural de desempleo?
Ejemplo: Un aumento de las prestaciones por desempleo (z aumenta)
19
Una gira por el mercado de trabajo
Pág. 37
La tasa natural de desempleo
Ejemplo: Una legislación antimonopolio más rigurosa (µ disminuye)
Sala
rio
re
al, W
/P
WS = F(u, z)μ1
1PS
un’ un
El descenso de u, provoca una disminución de un
´μ1
1PS´
Tasa de desempleo, u
A
B
Una gira por el mercado de trabajo
Pág. 38
La tasa natural de desempleo
Del desempleo a la producción
Nivel natural de empleo:
U : DesempleoN : EmpleoL : Población activau : Tasa de desempleo
L
N
L
NL
L
Uu 1
Reordenando N: N = L(1-u) Nivel de empleo, N
Sala
rio
re
al, W
/P
),1( zL
NF
P
W
L
μ1
1PS
Nn
A
U
20
Una gira por el mercado de trabajo
Pág. 39
La tasa natural de desempleo
Del desempleo a la producción
Nivel natural de empleo:
Nn = L(1-un)
Donde:
un : Tasa natural de desempleoNn: Nivel natural de empleo
El concepto de tasa “natural”
La tasa “natural” de desempleo se refiere, más bien, a una tasa de carácter estructural porque depende de la capacidad del mercado para emplear a cierta proporción de la PEA a cierto nivel de salario real.
A mayores distorsiones en el mercado laboral (como salarios mínimos, sindicatos o asimetría de información), mayor será la tasa natural de desempleo.
Una gira por el mercado de trabajo
Pág. 40
Del desempleo a la producción
Nivel natural de empleo:
Y = A.NYn = A.Nn = A.L(1-un)F[(1-Yn/AL),z] = 1/1+μ
Suponiendo que la función
de producción:
Observe: El nivel de producción potencial Yn es inversamente
proporcional a la tasa natural de desempleo un.
En general, el nivel de producción Y (de corto plazo) también es inversamente proporcional a la tasa de desempleo corriente u.
21
Una gira por el mercado de trabajo
Pág. 41
Resumen:
Suponga: Precio esperado = nivel de precio actual
Entonces: La fijación de los salarios implica que el salario real es una función decreciente de la tasa de desempleo.
El salario real que implica la fijación de los precios es constante.
El equilibrio en el mercado de trabajo sucede cuando la ecuación de salarios W/P = la fijación de precios W/P.
La condición de equilibrio del mercado de trabajo determina la tasa de desempleo: tasa natural de desempleo.
Una gira por el mercado de trabajo
Pág. 42
Repaso: El equilibrio del mercado de trabajo determina el nivel natural de desempleo que, a su vez, determina el nivel natural de producción.
Observe: Ni la política monetaria, la política fiscal o la confianza
de los consumidores afectan al nivel natural de desempleo ni al de producción.
Hacia dónde vamos
22
Una gira por el mercado de trabajo
Pág. 43
Hacia dónde vamos
A corto plazo El nivel de precios puede ser diferente al precio esperado.
El desempleo puede ser igual al nivel natural de desempleo.
La producción puede ser igual a la producción natural.
A largo plazo El nivel de precios suele ser igual al precio esperado.
El desempleo retorna a la tasa natural.
La producción también retorna a su nivel natural.
El momento oportuno
Pág. 44
GraciasProf. Carlos García Sandoval
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