Importancia de las habilidades del recurso humano en las pymes para salir al mercado

Elaborado por: Ana Karen Xochimitl Lozada.

¿Qué es habilidad?

• Son todas las capacidades que se tienen por naturaleza o se van desarrollando.

• En ámbitos empresariales sería desarrollar; liderazgo, finanzas, etc.

• Se realizan generalmente por gusto propio.

¿Qué es una pyme?• Es una pequeña y

mediana empresa que cuenta con 50 o 250 empleados.

• Puede variar dependiendo de países

o continentes.

Como influyen las habilidades del recurso humano en una pyme

La importancia de las habilidades es un aspecto que en ocasiones pasa

por alto en las organizaciones

• Las habilidades del recurso humano influyen en la funcionalidad de la pyme.

• De ellas depende su desarrollo y dirección la cual puede ser ascendente o

descendente .

• Rigen el desempeño de la pyme dentro (en áreas internas) y fuera (en un

mercado).

Habilidades más influyentes en una pyme

En las pymes es de suma importancia las habilidades con las que pueda contar el recurso

humano ya que es una clave para el buen funcionamiento de estas.

Entre estas habilidades se encuentran:

• Comunicación eficiente:

El jefe debe tener la capacidad para traducir información a los diferentes niveles de manera

adecuada para que todos lo entiendan.

• Delegar:

Capacidad de asignar tareas al recurso humano capaz para hacerlas y de esta manera todos se vean envueltos en el éxito o fracaso de la pyme.

• Liderazgo : Capacidad de motivar e inspirar a otros a trabajar duro con el ejemplo.

• Manejo del trabajo bajo presión: Puesto que que una pyme siempre está en constante cambio.

• Autoaprendizaje: Habilidad que se valora en la pyme, se es capaz de aprender y analizar rápidamente.

• Planificación: Debe saber organizar lo que realizará ya sea a corto, mediano o largo plazo.

• Multi-funcionalidad: Capacidad de saber laborar en cualquier área de la pyme.

• Integración de la tecnología: Tener habilidades en tecnología, son una clave para el éxito de la pyme.

Ventajas

Serán competitivas contando con las habilidades necesarias en su recurso humano para salir al mercado.

Consecuencias

• Pueden tener pérdidas tanto en dinero, tiempo y esfuerzos.

• No ser competente para salir al mercado.

Desarrollo de las pymes en el mercado con habilidades

• Partiendo de las habilidades del recurso humano se definirá el desarrollo y desenvolvimiento de las pymes en un mercado mayor.

Para que la pyme sea exitosa y pueda desarrollarse a nivel mercado debe

contarse con las siguientes habilidades primordiales:

• Liderazgo.

• Inversiones.

• Finanzas.

• Ventas.

• Sistematización (Optimizar y administrar).

• Mercadotecnia (creatividad e innovación).

• Relacionarse.

• Facilidad de palabra.

• Buen análisis de proveedores y consumidores.

En una pyme las habilidades del recurso humano son factores importantes para su éxito y desarrollo, además de las que estos crean en

conjunto y en dirección aumentando su competitividad para salir al mercado.