liderasgo

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liderazgo en las empresas equipo ## Alberto Galarza Gaytan 1719187 Maleni Erandy cavasos guerrero 1616070 Luis Angel Monsivais Hernandez 1629593 Carlos Eduardo Barrientos Rocha 1631456

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es un ensayo corto que realizo un equipo sobre el liderazgo que se necesita en una empresa

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liderazgo en las empresas equipo ##Alberto Galarza Gaytan 1719187Maleni Erandy cavasos guerrero 1616070Luis Angel Monsivais Hernandez 1629593Carlos Eduardo Barrientos Rocha 1631456introduccionEn esta clase hablaremos sobre el liderazgo que lleva una empresa. Para esto citamos al ingeniero Rogelio Garza Pea, el jefe de operaciones en la empresa Tronquelados y Laminados Monterrey(TLM), de esta manera nos podr hablar sobre como le hizo para llegar a este puesto, como liderar a un grupo de personas y los conflictos que puede tener, como sacarlos adelante y la forma de apoyo y motivacin hacia ellos, tambin nos hablo de cuales son las metas que tiene la empresa para todos sus empleadosDesarrollo Realizamos una serie de preguntas al Ing. Rogelio Garza Pea, el cual ocupa el puesto de jefe de operaciones desde hace dos aos en la empresa TLM. El Ing. Garza nos cont que para llegar a su actual puesto primero inici como inspector de calidad durante un periodo de 5 aos, mientras cursaba sus estudios profesionales y nos dijo que para llegar a su puesto solamente tuvo que pasar por muchos retos y ahora los beneficios que tiene son prestaciones preferenciales y ser un empleado de confianza, nos mencion tambin que le gusta mucho el papel que desarrolla en TLM, puesto que el ambiente en su trabajo es muy bueno, aunque cree que deberia mejorarlo. Nos dijo que la palabra liderazgo para l es conducir a un grupo de personas o recursos a un fin en comn y que las metas en la empresa son crecer potencialmente a travs de sus empleados buscando desarrollar siempre la tica. Por ltimo nos coment que para motivar a sus empleados realizan conferencias motivacionales, premios y planes de vida y de carrera.conclusionGracias a este proyecto nos dimos cuenta lo que representa ser un buen lder, no solo tratando de decir a las dems personas que es l9o que se debe de hacer sino ayudando o guiando a estas de una manera conjunta para llegar al objetivo que se propone, tratandoi de siempre mejorar la comunicacin y el ambiente en el que se desarrollan las actividades asi lograr quye las personas se desempeen de una mejor manera. Con la entrevista que realizamos entendimos que no siempre se puede estar doinde quieres tan fcilmente sino que se tienen que trabajar y esforzar dia con dia para en algn momento poder ser alguien mejor y llegar a la meta desada