Mediana Empresa

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Consultoría Técnica Mediana Empresa Las empresas medianas requieren para subsistir de controles similares sobre sus procesos a los que tienen las grandes empresas, pero con presupuestos reducidos y con un sentido de urgencia mayor que las grandes empresas. Con base en esta premisa, y buscando resolver la problemática de empresas medianas con procesos sofisticados, hemos desarrollado modelos verticales ERP orientados a satisfacer las necesidades de la pequeña y mediana empresa, cubriendo procesos complejos de operación a través de modelos pre-configurados por sector de industria, con el fin de disminuir tiempos y costos de implantación y optimizando la inversión en tecnología. Con las soluciones verticales “all in one”, ponemos a disposición de nuestros clientes, modelos de operación prediseñados que contemplan las mejores prácticas de negocio en diferentes sectores de actividad a modo de proponerles una mejor forma de operar, apoyados en un sistema líder en el mundo. Los beneficios que usted puede esperar de una solución “ready to work” son: Implementaciones con base en un modelo pre-configurado de procesos. Tiempos de implantación cortos (semanas, no meses). Optimización de recursos a afectar al proyecto Incorporación de las mejores prácticas de operación mundial adaptadas a la empresa del país donde se realice. Integración de toda la cadena de procesos de su organización en un solo sistema. Posibilidades de escalar su solución cuando y como usted decida Definición y características de las mipymes Definición de mediana empresa La mediana empresa es aquella unidad económica con la oportunidad de desarrollar su competitividad en base a la mejora de su organización y procesos, así como de mejorar sus habilidades empresariales. Características de la mediana empresa Las medianas empresas se caracterizan como aquellas que tienen: - Un número de empleados mayor a 50 hasta 100. - Posee un nivel de complejidad en materia de coordinación y control. - Existen mayores exigencias en comunicación. - Existe un crecimiento del volumen de operaciones que no le permiten al propietario ejercitar él sólo las gestión de decisiones y control. - Incorpora personas que puedan asumir funciones de coordinación y control y, paulatinamente, funciones de decisión; lo que implica redefinir el punto de equilibrio y aumentar simultáneamente el grado

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Consultoría Técnica Mediana Empresa

Las empresas medianas requieren para subsistir de controles similares sobre sus procesos a los que tienen las grandes empresas, pero con presupuestos reducidos y con un sentido de urgencia mayor que las grandes empresas.

Con base en esta premisa, y buscando resolver la problemática de empresas medianas con procesos sofisticados, hemos desarrollado modelos verticales ERP orientados a satisfacer las necesidades de la pequeña y mediana empresa, cubriendo procesos complejos de operación a través de modelos pre-configurados por sector de industria, con el fin de disminuir tiempos y costos de implantación y optimizando la inversión en tecnología.

Con las soluciones verticales “all in one”, ponemos a disposición de nuestros clientes, modelos de operación prediseñados que contemplan las mejores prácticas de negocio en diferentes sectores de actividad a modo de proponerles una mejor forma de operar, apoyados en un sistema líder en el mundo.

Los beneficios que usted puede esperar de una solución “ready to work” son:

Implementaciones con base en un modelo pre-configurado de procesos. Tiempos de implantación cortos (semanas, no meses). Optimización de recursos a afectar al proyecto Incorporación de las mejores prácticas de operación mundial adaptadas a la empresa del país

donde se realice. Integración de toda la cadena de procesos de su organización en un solo sistema. Posibilidades de escalar su solución cuando y como usted decida

Definición y características de las mipymes

Definición de mediana empresa

La mediana empresa es aquella unidad económica con la oportunidad de desarrollar su competitividad en base a la mejora de su organización y procesos, así como de mejorar sus habilidades empresariales.

Características de la mediana empresaLas medianas empresas se caracterizan como aquellas que tienen:- Un número de empleados mayor a 50 hasta 100.- Posee un nivel de complejidad en materia de coordinación y control.- Existen mayores exigencias en comunicación.- Existe un crecimiento del volumen de operaciones que no le permiten al propietario ejercitar él sólo las gestión de decisiones y control.- Incorpora personas que puedan asumir funciones de coordinación y control y, paulatinamente, funciones de decisión; lo que implica redefinir el punto de equilibrio y aumentar simultáneamente el grado de compromiso de la empresa.

Para el Banco Multisectorial de Inversiones (BMI), la mediana empresa se define como aquella cuyas ventas anuales están entre USD $685,714.29 y USD $4,571,428.57, y/o posea de 50 a 199 empleados.

En esta unidad hemos conocido la definición y características de la micro, pequeña y mediana empresa.

En la próxima unidad se desarrollará el tema metodologías del crédito.

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